員工宿舍衞生管理制度（精選3篇）

員工宿舍衞生管理制度 篇1

為確保員工寢室衞生區整潔美觀，給全體員工創造一個潔淨、優美、舒心的學休息環境，結合目前寢室實際，制定本實施方案。

一、衞生區域

1、各寢室室內衞生

二、清掃要求

1、每天各班次的值日小組至少要清掃一次,確保全天候清潔、整齊、規範。

2、每週一為大掃除日,以確保各寢室內衞生潔淨無死角。

三、優秀衞生宿舍標準

①地面：室內地面無垃圾、痰跡、積水，鞋子擺放整齊。紙簍傾倒及時。人離開後凳子一律放在桌下且擺放整齊。

②牆面：牆面清潔，無印跡，不釘釘子，室內不準拉繩子、鐵絲。牆面牆角無蜘蛛網。

③鋪面：被子統一疊放在牀頭一側，枕頭放在被子內側，疊放整齊，牀單平整;牀上不允許放書本和衣物;西裝、皮衣可以掛在牀內側。

④書桌：常用物品擺放整齊;桌面清潔、無雜物，物品分類放整齊。

⑤衞生間：洗漱用品在清潔架上;物品掛放整齊;水池、地面清潔無積水;衞生間無異味。

⑥其他：陽台保持清潔，無垃圾;室內保持空氣新鮮、無異味;門窗玻璃清潔，不私接電線，不違章用電。

員工宿舍衞生管理制度 篇2

為確保員工宿舍衞生區整潔美觀，給全體員工營造一個潔淨、優美、舒心的休息環境，特制定本實施方案。

一、衞生責任範圍

1、各宿舍室內衞生由各入住人輪流打掃，個人區域衞生自行負責。

2、個人使用的宿舍衣櫃均由使用者自行整理乾淨。

二、衞生管理標準及處罰措施

1、每個宿舍值日表貼於門後，行政管理部會不定期對各宿舍檢查督導。未按要求張貼值日表和名貼的，處5元/次罰款。

2、被褥疊放整齊，牀單拉平整齊，枕頭擺放整齊;個人物品如洗刷用具、鞋子、衣物等要擺放整齊。違者扣罰5元/次。

3、保持地面清潔，做到無垃圾堆放。牀鋪下面地面由牀鋪所有人負責打掃，其他區域由值日人員打掃，如地面髒亂，每次罰款5元。

4、按要求開關空調，嚴禁晝夜長明燈的現象。做到人離寢室燈和空調就關掉。違者扣罰5元/次。

5、保持公共衞生間、浴室和洗手間的衞生。便後要放水沖洗。小便池不得亂丟煙頭等物品;水槽中不得亂倒飯菜，否則每次罰款5元。

6、不準隨地吐痰、亂丟垃圾，否則每次罰款5元。

三、衞生檢查

1、行政管理部人員會進行不定期檢查。行政管理部人員會做好檢查記錄，按照規定開具罰款單。

2、根據罰款單，責任人如無異議，簽字並交納罰款。行政管理部人員將罰款提交到財務。

宿舍衞生本來就是應該做好並保持好，不僅僅是為別人，更是為自己創造一個生活的好環境，希望大家能夠打掃好宿舍衞生。

東營市海鑫石油裝備有限公司

員工宿舍衞生管理制度 篇3

為確保員工宿舍衞生區整潔美觀，給員工創造一個潔淨、優美、舒心的休息環境，結合目前實際，指定本實施方案。

一 衞生區域

1. 各宿舍室內衞生區域。

2. 各宿舍門口門窗。

二 清掃要求

1. 各宿舍住宿人員每日至少清掃一次，確保全天候整潔、整齊、規範。

2. 每週一為大掃除日，以確保各宿舍衞生整潔，無死角。

三 員工宿舍衞生制度

1. 每週二總務課派人到各宿舍逐一檢查，統計檢查結果，並且兩天內在公司公告欄和宿舍宣傳欄張貼獎懲結果。

2. 對於優秀標準的宿舍，公司給予獎勵和表揚;較差的宿舍，給予罰款。

四 評比標準

1. 優秀宿舍標準

1)地面：室內地面無垃圾、痰跡、積水，個人物品擺放整齊，垃圾簍傾倒及時，人離開凳子後一律牆邊歸位。

2)牆面：牆面清潔，無印跡，不釘釘子，不拉電線、繩子，牆角無蜘蛛網。

3)牀面：被子同一疊放整齊，牀單平整，牀上日用物品擺放規範整齊。

4)桌面：桌面清潔、無雜物、物品分類擺放整齊。

5)衞生間：衞生間無異味，地面清潔無積水、垃圾等。

6)其它：陽台保持清潔、無垃圾;洗手池洗漱用品擺放整齊;濕衣服同一掛在陽台衣架上面;門窗玻璃清潔;牆面無亂張貼、塗鴉;不私自使用熱水器、電磁爐等違章電器。

2.良好宿舍標準

1)室內地面無垃圾、痰跡、積水。

2)牆面清潔，無張貼物。

3)牀上：被子疊放整齊。

4)衞生間：無異味。

5)其它：陽台無垃圾，室內無異味。

3. 中等宿舍標準

1)地面：室內有少量垃圾，物品擺放較亂，紙簍垃圾未及時清理。

2)牆面：牆面不清潔，牆角有灰塵、蜘蛛網。

3)牀上：被子未疊

4)桌子：桌面物品擺放混亂。

5)衞生間：衞生間有異味，地面有污漬或積水。

6)陽台：陽台有垃圾，室內不通風，有異味。

4. 較差宿舍標準

1)地面：地面很髒很黑，室內垃圾很多，物品擺放很亂，紙簍垃圾溢出。

2)牆面：牆面亂張貼，有灰塵或蜘蛛網。

3)牀上：被子凌亂，衣物或日用品擺放混亂，衣物很久不洗有異味。

4)桌面：桌面物品雜亂無章，電器電線亂拉。

5)衞生間：衞生間有異味，有污漬污水。

6)其它：陽台堆積很多垃圾，陽台地面有污水，室內不通風又異味。

員工宿舍獎懲制度

1. 獎勵

對於優秀等級的宿舍，公司給予獎勵，並公開張貼表揚;對於良好等級的;公司給予公開勉勵和表揚。

2. 懲罰

對於較差等級的宿舍，公司給予罰款，並公開張貼批評。

總務課 五