業務園長崗位職責集錦（精選10篇）

業務園長崗位職責集錦 篇1

一、教育教學

1、負責教育教學的全面與指導。根據幼兒園學期工作計劃內容制定全園保教工作汁劃。

2、帶領各年級組長制定每學期教育教學計劃，幼兒發展目標，並指導實施與總結。

3、認真分析教師的教育水平與幼兒發展狀況，設定合理的幼兒園教育教學課程，並在教育實驗的基礎上組織實施，形成特色，有所突破與提高。

4、指導教師創設適宜的教育環境，發揮環境的教育作用。負責指導活動區、遊戲角、家園聯繫欄、自然角的材料投放。

5、負責審定教師用書、雜誌、音像各種教具以及玩具幼兒圖書等。

二、教育科研

1、負責組織與領導各年級的教育科研活動。認真分析幼兒園教改中的不足與難點。選擇科研課題，制定研究方案，配合課題負責人保證課題正常順利地開展。

2、組織參與課題研究的人員進行學習與培訓，負責蒐集研究資料與研究過程的管理。

3、每兩週參加一次課題組活動。組織教學觀摩活動。針對問題進行研討，體現教科研成果和觀念。

4、每年幫助參加教科研的教師制定課題計劃、撰寫論文，並負責各課題專項檔案的'整理，做好各課題的中期彙報，結題評定工作。

5、負責課題成果的再利用與推廣工作(現場會、講座、教材、讀物等)。

三、觀摩接待

1、負責省、市、區各級現場會及驗收評比的接待工作。

2、負責外省市教師的教學觀摩接待與組織工作，指導幼師學生的見習、實習工作。

3、每次的教學觀摩要與開課教師一起選擇課題、備課、試教、説課，體現最新的教育科研成果和觀念，為青年教師提供脱穎而出的機會。

四、教師培訓

1、每年制定詳細的培訓計劃，利用課題組活動和業務學習時間，對青年教師、骨幹教師進行分層培訓，讓教師在參與式的培訓中不斷提高。

2、每學期為教師提供去外園觀摩、學習的機會。

3、請幼教專家來園講課，提高全園教師的素質。

五、日常工作

1、指導各班幼兒一日生活常規的培養，並組織各年級進行評價。

2、組織安排好“六一”兒童節慶祝活動和幼兒運動會。

3、每月組織一次業務學習(有課題的以課題研究的形式)，傳達學習教育新信息、新觀念、新方法。

4、每兩週檢查一次教師的備課本、計劃本、觀察記錄本、並根據情況及時反饋意見。

5、堅持隨班聽課，瞭解教師的教學水平及幼兒發展情況，並及時評價。

6、每學期對全園幼兒抽查測評，並將分析結果和指導性建議及時與教師交流。

7、組織教師進行幼兒發展水平的評價與分析。

業務園長崗位職責集錦 篇2

幼兒園園長職責

1、採取分級管理制度，財務室負責管理全園財產，各組室管理所屬的財產，教師財產由班主任負責保管。

2、幼兒園購置的一切財產必須登記註冊，一切固定財產和耐用物品必須具體落實到各部門、班組由專人負責保管並妥善使用。對貴重物品要指定專人保管。

3、各部門清購物品，需提前兩天填好清夠購單，經院長批准後由事務人員負責採購。

4、購物必須兩人以上，採購的物品（包括食品）必須有發票、收據，並要有經手人員驗收方能入庫或分發。然後由院長簽名後到會計師報銷。

5、要有計劃購物物品，不浪費，不積壓，建立採購裝木，定期合適，帳物要相符。

6、領物用品必須登記簽名，如有損壞（質量問題）能修復的儘量修復再用，做到物盡其用，不能修復的應以原物調換，如遺失或人為損壞時，借用人負責修理或照價賠償。

7、由於財產保管人還兼有其他工作，為提高工作效率，每週二、五上午集中領物。

8、不隨意挪用他室物品並養成用畢歸還原處的好習慣。

9、幼兒園物品外借須有借用人借條和單位介紹信，寫明物品名稱、規格、數量、歸還日期，經園領導同意後向財務室借取，並開出門證。如有損壞或遺失，借用人負責修理或照價賠償。

10、所有物品必須節約使用，反對鋪張浪費。

業務園長崗位職責集錦 篇3

1.在園長的領導下，以《幼兒園工作規範》、《幼兒園指導新綱要》為依據，負責抓好幼兒園教育教學工作，獲取幼兒改革信息。在教體局教研室的指導下，帶領全園教師積極開展教研活動，不斷提高教育教學質量。

2.每學期協助園長制定幼兒園工作計劃，負責制定落實全園業務工作計劃、總結工作。與保教主任、教研組長一起制定教研工作並組織實施、督促、檢查。定期考核教育教學效果，組織好全園的大型活動及教學觀摩活動。

3.協助園長抓好乾部隊伍的自身建設和精神文明建設，抓好教師尤其是教師的培訓工作。建立自培基地，進行教師結對子活動，開展各種形式的評比活動。有計劃地和保教主任一起組織全園教師每週業務學習一次，並以走出去、請進來，不斷提高教師業務能力。

4.每週檢查審批各班制定的《一週工作安排》和教育活動計劃、教育隨筆與觀察記錄。

5.處理日常保教工作，經常下班指導工作，評析教師教育行為，負責對教師進行考核、考查、評定，為教師建立業務檔案及資料管理工作。

6.做好家長社會工作，向家長、社會宣傳幼兒教育重要性及有關知識，取得幼兒園、家庭、社會教育的一致性。

7.搞好招生、編班，資料積累等行政事務工作。

8.園長外出時，由副園長主持工作，召開園務會議、幹部會議。

業務園長崗位職責集錦 篇4

任職要求：

1、本科及以上學歷

2、學前教育、心理學、教育學或相關專業

3、具有教師資格證書和小教高級職稱

4、具有學前教育、心理學等方面的知識，熟練使用OFFICE辦公軟件

5、具有良好的教育能力、學習能力、工作主動性、溝通能力、團隊管理能力、職業道德、計劃與執行能力，具有一定的大局意識和文字表達能力。

職位描述:

1、負責教師隊伍的建設與管理。

2、深入一線，檢查、指導班級日常教育教學和保育工作，向園長彙報日常工作。

3、制訂每學期保教工作計劃，提出並落實每月保教重點，向園長及總部教研中心上交工作總結。

4、對教師的教育活動、環境佈置、遊戲組織、生活護理、體能鍛鍊、發展測評家長工作等進行指導檢查評估。

5、審查、批閲教學班文字材料（工作計劃、觀察筆記、教案、教師業務檔案、主題案例、信息欄等），並管理教學類檔案。

6、組織教師之間觀摩、評比，參與幼兒測評。

7、領導各班班長計劃、組織、開展各種園、內外活動。

8、根據總部教研中心的教科研工作，結合園內的具體情況選定園本教研主題，制定園本教研計劃，支持、鼓勵教師參加市、區級教研活動。

9、組織指導集體備課，作好記錄、評價。

10、做好讓家長了解園所及幼兒的平台，如網站等。

11、指導教師做好本班家長工作，並定期召開不同形式的家長會。

12、利用各種形式開展家長學習活動。

13、落實執行總部制定的各項規章制度。

14、計劃添置教育教學所用圖書玩具等。

15、協調教職工之間的合作。

16、配合園長、總部培訓中心開展師資培訓等工作。

17、配合總部教研中心，及時反饋課程實施情況，並提供相應的資料。

18、完成總部及園長交付的其他工作。

業務園長崗位職責集錦 篇5

台東幼兒園業務園長崗位職責

一、教育教學

1.負責教育教學的全面管理指導工作。

2.負責每學期教育教學計劃的制定、實施與總結，針對幼兒園的實際確立重點，保證每學期在某一方面有所突破與提高。

3.認真分析幼兒園教師的教育水平與幼兒發展現狀，設立合理的幼兒園教育教學課程 ，並在教育實驗的基礎上組織實施，形成特色。

4.協助教師做好園外社會教學活動的聯繫、組織工作。

5.負責與教學、遊戲有關的教具、玩具的添置。

二、教育科研

1.認真分析幼兒園教改中的不足與難點，選擇科研課題，制定研究方案，並按照國家五年規劃的節奏，及時上報教科所立項。力保每年都有省、市、區立項課題。

2.負責立項課題研究小組研究人員的組織與培訓、研究資料的蒐集、研究過程的管理。

3.每二週參加課題組研究一次，及時瞭解研究的進展和困難 ，給予相應的協調與幫助。

4.每學年幫助教科研的教師制定小課題計劃、撰寫論文，並負責各課題專項檔案的整理。

5.負責做好各課題的中期彙報、結題評定工作。

6.負責課題成果的再利用與推廣工作（現場會、講座、教材、讀物等）。

三、觀摩接待

1.負責幼師學生的見習、實習工作。

2.負責鄉鎮教師的教學觀摩、接待與組織工作。

3.每次的教學觀摩，要與開課教師一起選擇課題、備課、試教、説課，體現最新的教育科研成果和觀念，為青年教師提供脱穎而出的機會。

四、教師培訓

1.每年制定詳細的培訓計劃，利用各課題組活動與研究時間，對教師進行有層次的培訓。

2.每學期為教師提供兩次以上去外園觀摩、學習的機會。

3.履行省示範園培訓教師的義務，每年根據上級需要去鄉鎮叵其它地區送教培訓。

4.承擔教育局佈置的培訓任務。

五、日常工作

1.每二週組織一次業務學習，傳達學習教育新信息、新觀念、新方法。

2.每週五檢查主班教師的備課本、計劃本、教學筆記本，並根據情況及時反饋意見。

3.每學期聽課50節以上，瞭解教師的教學水平及幼兒發展情況工及時評價。

4.每學期末對全園幼兒抽查測評，並將分析結果和指導性建議及時與教師交流。

5.每天及時將教育教學、教科研基本情況輸入電腦。

業務園長崗位職責集錦 篇6

(一)認真貫徹執行黨的方針政策和教育行政部門的指示和法規。

(二)嚴格遵守園內的一切規章制度，高度重視安穩工作，嚴守崗位，確保幼兒的人身安全，嚴防各類事故的發生。

(三)努力學習政治理論、時事政策、文化知識，不斷提高自己的政治覺悟和思想水平。

(四)熱愛幼教事業，積極鑽研業務，高質量地完成本職工作。

(五)團結協作，關心集體，熱愛孩子，做好家長工作。

業務園長崗位職責集錦 篇7

幼兒園副園長崗位職責

崗位名稱：幼兒園副園長 崗位類別：管理 崗位等級：外聘

上崗人員姓名：z

崗位職責：

1、協助配合園長做好幼兒園的各項工作，認真履行崗位職責；

2、負責全園的教育教學管理，指導教師開展教學活動，制定好各種計劃和工作總結以 及計劃落實情況，保證幼兒園教育教學活動正常進行；

3、每半月組織教師業務學習，為教師培訓創造條件。有計劃地做好教材教具徵訂和添 置工作。

4、深入班級，做好檢查日常班級交接管理工作。每學期每班隨堂聽課不少於3節；

5、嚴格執行幼兒園各項規章制度，檢查教師崗位職責的落實，負責每學期教學質量的 考核檢查工作；

6、做好全園性幼兒活動（如慶祝會﹑運動會﹑參觀學習等）和各類會議的籌備和接待 ；

7、根據本園的實際需要，指導教師做好家長工作，每學期召開家長會﹑家長開放日， 做好家長調查﹑網絡宣傳版欄聯繫與檔案整理裝訂工作。

業務園長崗位職責集錦 篇8

1.對保教工作負專責，負責每學期教育教學計劃的制定、實施與總結，針對幼兒園的實際確立重點，保證每學期在某一方面有所突破與提高。認真分析幼兒園教師的教育水平與幼兒發展現狀，設定合理的幼兒園教育教學課程，並在教育實驗的基礎上組織實施，形成特色。

2.早教工作、結對互助工作的管理、指導工作。

3.協助教師做好園外社會教學活動的聯繫、組織工作。

4.負責玩教具等教學班用品的添置。

5.負責家長學校、家委會工作。

6.負責幼兒安全教育工作。

業務園長崗位職責集錦 篇9

1.協助、配合園長做好幼兒園的各項工作，認真履行崗位職責。

2.負責全園的教育教學管理和教研教改工作。指導教師開展教學教學活動，保證幼兒園教育教學活動正常進行。

3.認真傳達貫徹園長及園務會各項決議，根據園長及市、區教育行政部門的要求，制定保教工作計劃，帶領並指導教師制定好各種計劃和工作總結。

4.認真貫徹《幼兒園工作規程》，有計劃地開展專題教研或科研活動，組織教改試驗和觀察教育活動，組織好各個節日慶祝活動，深入教育第一線檢查，指導班上生活管理、衞生保健、教育活動計劃落實情況。

5.協助園長做好保教人員思想工作和培養青年教師，鼓勵並支持教師在教育實踐中大膽創新。定期組織教師業務學習和教科研活動，為教師培訓創造條件。有計劃地做好教材教具的徵訂和添置工作。

6.做好畢業生來園見習實習工作和外來教師參觀觀摩活動的組織工作，做好新生入園、編班工作。

7.深入班級，注重調查研究。每學期隨堂聽課不少於20節。

8.檢查、督促教師嚴格執行幼兒園各項規章制度，檢查教師崗位職責的落實，發現問題，及時處理。負責對教師的考核工作，提出獎罰意見。

9.做好全園性幼兒活動(如慶祝會、運動會、參觀、遊覽等)和各類會議的籌備和接待工作。

10.根據本園的實際需要，指導教師做好家長工作，定期召開家長會、家長開放日、家長助教等活動。做好家長調查、社會宣傳和社區聯繫等工作。

11.深入班級，做好日常教學管理工作，有計劃指導培養教師，每學期隨堂聽課不少於30節。

業務園長崗位職責集錦 篇10

1、負責幼兒園的教育指導工作;

2、收集、整理家園教育資料，並及時歸檔。

3、負責協助園長做好幼兒園的溝通、安排、管理等工作，有幼兒園教學經驗五年以上更佳，有相關方面的經驗更佳，業務能力強。

4、能吃苦耐勞，盡心盡責。