工廠生產總監崗位職責（精選25篇）

工廠生產總監崗位職責 篇1

職責描述：

1、對試生產和批產之後所需的工藝進行維護、方案審核、效果跟蹤。

2、製造技術更改管理，對更改進行評估，並對有效更改負責在生產過程的落實。

3、設備管理，對設備組織檢查和評審、制定保養維護計劃，對故障設備維修提供技術支持。

4、車間自制件的物流規劃與管理，提高物流效率，降低運行成本。

5、體系與標準建設，協調製造各工廠開展體系工作，並組織制定、落實提升措施。

6、能源管理；節能項目推進，能源數據監控和彙總。

7、展車等特殊車輛的'製造

職位要求：

1、本科及以上學歷，汽車相關專業，十年以上整車工藝及設備相關經驗。

2、掌握生產工藝，精通設備管理，熟悉整車製造體系和標準。

3、較強的創新意識，良好的組織與協調能力。

工廠生產總監崗位職責 篇2

崗位職責：

1、參與制定公司發展戰略與年度經營計劃,組織制定並實施生產戰略規劃;

2、負責公司改造廠房建設、生產及gmp認證工作;

3、負責廠房籌建過程中的工藝設計和設備選型;

4、負責處理生產運營過程中的問題及難題;

5、組織落實、監督調控生產過程各項指標;

6、隨時掌握生產狀態,協調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現的`問題。

任職要求：

1、本科及以上學歷,製藥工程及化藥工程專業等相關專業;

2、具有優秀的領導能力、溝通協調能力、團隊協作能力;

3、有大輸液行業或相關注射劑藥廠生產管理經驗優先。

工廠生產總監崗位職責 篇3

一、業務職責

1、參與制訂公司年度總預算和季度預算調整。

2、按工作程序做好與技術、營銷、財務系統的橫向聯繫，並及時對系統間爭議提出界定要求。

3、組織實施並監督、檢查生產過程中質量體系的運行。

4、主管並監督檢查公司安全文明生產、生產環保工作。

5、審閲生產系統及與其相關的文件，在權限範圍內簽發文件。

6、組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣。

7、指導、監督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關數據。

8、綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃，做到均衡生產。

9、負責重要生產設備的申購。

10、指定專人負責生產系統文件、表單等資料的保管和定期歸檔工作。

11、根據工作需要進行總體指揮、現場指揮。

12、代表公司與政府對口部門和有關社會團體、機構聯絡。

二、管理職責

1、組織建設

（1）、參與討論司部門級以上組織結構；

（2）、確定下級部門的組織結構；

（3）、當發現下級部門的崗位設置或崗位分工不合理時，要及時指出問題，作出調整，並通知人力資源部。

2、招聘及任免

A、用人需求

（1）、提出直接下級崗位的用人需求，並編寫該崗位的.崗位職責和任職資格，提交給總經理確認；

（2）、確認直接下級提交的用人需求（含崗位職責和任職資格），並提交總經理確認。

B、面試

（1）、進行直接下級崗位的初試；

（2）、進行直接下級的直接下級崗位複試，並做最後確定；

（3）、組織參與面試的人員。

C、不合格員工處理

（1）、提出對不合格直接下級的處理建議，提交總經理確認；

（2）、確認直接下級提出的對不合格員工的處理建議，提交給人力資源部。

3、培訓

（1）、提出對直接下級的培訓計劃，提交總經理確認；

（2）、確認直接下級提出的培訓計劃，提交人力資源部。

4、績效考評

（1）、提出直接下級的績效考評原則，提交總經理確認；

（2）、根據總經理確認的績效考評原則，與人力資源部經理商討並確定績效考評方法；

（3）、對直接下級進行考評，並進行考評溝通。將考評結果提交人力資源部。

5、工作溝通

（1）、彙總工作報告，並與總經理進行信息溝通，同時將這些信息傳遞到直接下級；

（2）、負責將公司的政策、原則、策略等信息，快速、清晰、準確地傳達給直接下級；

（3）、確定書面的交互式的工作通報制度，與直接下屬進行溝通。

6、激勵

（1）、提議下級部門和直接下級的激勵原則，提交總經理確認；

（2）、根據總經理確認的激勵原則，與人力資源部經理商討並確定激勵方法。

7、經費審核與控制

（1）、依據財務制度審批下級部門的各項花費，並確認支出的合理性；

（2）、監督並控制下級部門的費用支出，並向總經理進行費用月報。

8、工作報告

（1）定期將自己的各項工作及下級部門工作以書面的形式向總經理報告。

9、表現領導能力

（1）、指導、鼓勵、鞭策下級，使下級能努力工作；

（2）、有辦法提升下級的工作效果和工作效率；

（3）、能為下級描繪公司的戰略意圖和遠大前景。

工廠生產總監崗位職責 篇4

崗位職責：

1、負責訂單操作管理和生產安排及控制；

2、負責木門生產管理及各部門協調。

任職資格：

1、高中以上學歷；

2、具有2年以上木門生產管理經驗；

3、有大中型木門公司工作經驗者優先；

4、熟悉、excel、word、辦公軟件操作；

5、有責任心,善於溝通和協調,具有較好的分析和解決問題的能力。

工廠生產總監崗位職責 篇5

工作職責:

1、主持非生產物料的採購工作,制定採購策略、尋找開發及發展優質供應商、管理供應商、協調內外部關係、領導團隊及幫助團隊能力發展。

2、支持新渠道/供應商開發:通過積極的採購早期介入和有效的尋源工作,積極有效支持公司工作。

3、供應鏈競爭力:通過有效推進降本項目、供應商梯隊優化、供應商能力提升、供應鏈交期優化等,持續提升公司的供應鏈競爭力。

4、制定品類採購策略:基於公司戰略發展需求、降本需求、對供應商的'技術及產能需求,結合外部市場情況,制定可行的整體品類策略,並協調相關各方實施。

5、尋找開發優質供應商:根據公司新品開發或品類整體策略需求,尋找優質供應商;對已有供應商,幫助供應商積極整改發展,提升供應商能力。

6、協調內外部關係,領導團隊及幫助團隊能力發展。

任職要求:

1、大專及以上學歷;

2、八年以上採購及供應商開發管理經驗,有團隊管理經驗;

3、性格外向,有較強的談判意識和成本意識;

4、熟悉供應鏈,有團隊管理能力,執行力高;

工廠生產總監崗位職責 篇6

1、組織建立和完善鋼結構生產指揮系統，編制生產計劃、檢查生產工作，確保生產任務的完成；

2、負責生產績效、工作品質、工作紀律的管控與考核；

3、負責規劃人員配備及組織架構的設置；

4、控制生產過程中的品質、工藝、生產過度和成本，不斷提升生產效率和產品質量；

5、對生產設備、環境、安全之正常運作負責，並定期提出改善和實施；

6、負責審核各類日報表、週報表、月報表（包括月經營分析報告）、員工計件表等；

7、負責基地管理人員培訓計劃之擬訂及培訓工作之組織；

8、生產基地重大異常之處理及後續改善與預防措施與改善；

9、對各部門的工作進行檢查、監督、安排與推進；

工廠生產總監崗位職責 篇7

1、組織和帶領生產團隊並指導其完成公司生產計劃和任務，實現公司生產目標;

2、IVD試劑及基因測序儀等醫療器械的生產及管理;

3、管理和督促員工嚴格遵守工藝流程操作，保證產品的質量;並和工程技術部等部門一起，持續推動現場質量問題的改進來全面提升產品的質量;

4、配合研發和工藝部門開發新產品、革新技術或工藝流程，以及質量專項改進等;

5、負責管理團隊員工的培訓和考核，技能發展等各項工作，通過激勵和發展員工來獲得團隊績效的不斷提升;

6、推動精益生產的逐步實施，不斷地提升生產運營效率和交貨能力，以及降低生產成本等;

7、負責團隊的安全生產，落實公司安全相關的各項規定和措施;

工廠生產總監崗位職責 篇8

1、將公司的戰略目標進行分解，預測資源需求，如人員、設備、廠房規化，物料等，以支撐實現目標；

2、負責按照公司要求編制部門工作流程、部門管理制度、考核制度及公司政策的督導實施；

3、負責督導車間對生產計劃的評審及督導實施，以及對產品的產能評估，對產品交期、品質、成本負責；

4、及時掌握生產過程整個動態情況，制定並實施重大質量問題的改進措施；

5、做好各個生產單位中的非正常生產問題的協調處理工作；

6、負責抓安全生產、現場管理、勞動防護、環境保護專項工作；

7、完成公司交辦的其他工作任務。

工廠生產總監崗位職責 篇9

1、負責車間設備模具工藝和人員，以及生產計劃安排，倉儲出貨 ；

2、技術與管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度；

3、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓及評估；

4、負責組織生產、設備、安全檢查、環保、生產統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實施執行；

5、設置並實施產品的進度、生產方法和流程；

6、與其他部門協作在一定數量、質量、時間表和成本要求下保證高的生產效率。

工廠生產總監崗位職責 篇10

1、負責亞馬遜的市場調研和數據分析，確定新產品的開發定位及研究方向，包括產品的外觀需求、功能需求、開發管理等;

2、拓展新的產品線並制定和執行開發計劃、運營計劃和銷售目標計劃，對產品線銷售目標負責;

3、尋找優質供應商，審核新供應商資質和條件，並配合採購做好供應鏈管理，優化供應商結構，確保產品穩定供貨;

4、對產品生命週期與價格有比較準確的趨勢判斷與預測，控制產品的庫存和風險，保證產品質量與售後服務;

5、創建及維護產品信息資料，市場調查數據整理和分析，成本利潤核算及銷售初期市場預測，並通過數據和用户反饋，分析用户需求及行為，不斷改進和提升產品性能;

6、負責進度跟進，各階段的時間節點的過程管理，對進度過程中工作安排進行查漏補缺，對新品進行專利檢索及侵權判斷分析，防控風險。

工廠生產總監崗位職責 篇11

1、根據事業部經營規劃及市場需求，制定童裝、嬰裝品類的規劃，優化商品結構、提升選品有效性;

2、根據年度重點目標，對採銷方案與執行過程進行監控與評估，並針對問題提出整改建議，保障公司經營目標及進銷存各項指標完成;

3、協助執行年度費用預算目標，監督費用的實際執行情況，確保各項費用指標在預算範圍內;

4、結合營銷部制定門店促銷方案(包括檔期、選品、門店激勵方案等)、促銷策略，有效整合資源;

5、協同童裝推廣團隊、品類和營運體系團隊，有效開展門店視覺陳列的標準指導，並審核、監督陳列標準的實際執行情況，保障產品銷售目標的達成;

6、部門管理制度及流程梳理，團隊管理有效管理等方面工作。

工廠生產總監崗位職責 篇12

1、負責管理協調工廠所有部門（包括計劃、採購、設備、生產、質量、物流、倉儲等）的整體運營，對總經理的指示及公司各項制度進行上傳下達；

2、協助總經理進行企業的開拓與規劃，參與制定企業整體發展戰略規劃；

3、負責工廠的架構搭建、體系建立、人員配置、各項規章制度確立；

4、負責工廠工藝流程、生產計劃、生產進度和質量的管理控制，保質保量完成生產任務，保證供產銷各環節暢通，嚴格貫徹行業質量標準；

5、負責建立成本核算機制，控制生產各環節的成本費用；

6、負責加強安全生產的控制、教育、實施，嚴格執行安全法規、生產操作規程，定時進行監督檢查，杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發生；

7、負責生產設備的定期維護保養工作，結合生產任務，合理的安排生產設備運作；

8、負責協調各部門之間的關係，及時發現、協調、處理各類生產問題，對於無法處理的事件要及時請示；

11、定期召開工廠內部生產會議，檢查生產進度、產品質量、設備維護、現場管理完成情況，定期向總經理彙報工廠運營情況。

工廠生產總監崗位職責 篇13

1.全面負責建立和完善生產指揮系統，審核部門生產計劃，控制和監督生產系統，確保生產任務完成;

2.統籌及管理與銷售、技術中心、物資採購等其他部門的橫向聯繫;

3.全面負責組織落實、監督調控生產過程各項工藝、設備、成本、產量指標等;

4.負責檢查、監督、指導下屬部門提升工作績效，不斷優化工作流程;

5.全面負責貫徹、執行生產成本控制，確保在保證產品質量的前提下不斷降低生產成本;

6.全面負責生產作業指導書的制定和審核，對相關人員進行培訓、考核上崗;

7.全面負責制定安全生產管理辦法，並對員工開展安全生產教育，定期檢查部門安全生產執行情況，監控規範操作方法;

8.完成公司領導下達的其他任務。

工廠生產總監崗位職責 篇14

1、組織制定並執行公司生產計劃，組織、管理、控制和監督生產系統，以達到公司對快速反應、成本控制、產品交期及質量等方面的要求；

2、組織落實、監督、調控生產過程各項工藝、質量、成本、產量指標等；

3、負責制定及落實質量管理培訓計劃，產品質量管理及異常事項的預防，糾正，改善；

4、完成生產計劃產量、產品合格率、如期交貨、成本優化等各項關鍵指標。

工廠生產總監崗位職責 篇15

1、負責製造中心的生產計劃、生產管理、物料管理、採購管理、品質管理、售後服務管理、人員與設備安全管理;

2、負責制定生產作業計劃及目標，並主導實施，保證生產正常及時交貨;

3、協調相關人員分析、解決生產中發生的異常;

4、生產設備的定期檢查，並及時提出保養、維修申請;

5、掌握生產動態，並與各部門溝通與合作，及時解決生產中的協調問題;

6、 負責生產作業計劃情況的跟進檢查以及管理工作;

7、定期做好生產安全管理培訓，生產現場巡視。

工廠生產總監崗位職責 篇16

1、協助產品營銷部處理部門日常工作;

2、負責維護與產品供應商的客情關係;

3、規劃各產品年度銷售任務、利潤目標，確保與公司發展方向目標一致;

4、為銷售部提供產品資源支持並下達銷售任務，協助共同完成產品銷量;

5、制定產品銷售管理的具體措施，優化業務流程;

6、負責銷售渠道重大促銷項目的規劃、洽談及監督執行;

7、負責產品銷售日常運營管理，包括採購、庫存管理、代墊款項回籠、促銷、分銷等。

工廠生產總監崗位職責 篇17

1、參與制定公司戰略經營會議，統籌公司全面生產工作；

2、根據公司目標制定生產部門工作目標及計劃，監督並完成年度生產任務；

3、統籌生產計劃制定,落實跟蹤計劃，對交期負責；

4、制定並完善生產流程，優化並持續改善生產部門制度順應公司發展需求；

5、配合技術、質量等部門，完善生產工藝,對製成品質出現的問題技術處理並完善流程；

6、組織審定技術管理標準，審核生產工藝流程、新產品開發方案，並組織試生產，不斷提高產品的市場競爭力；

7、負責抓好生產安全教育，加強安全生產的控制、實施、嚴格執行安全法規、生產操作規程，即時監督檢查，確保安全生產，杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發生；

8、抓好生產統計分析報告。定期進行生產統計分析、經濟活動分析報告會，總結經驗、找出存在的問題，提出改進工作的意見和建議，為公司領導決策提供專題分析報告或綜合分析資料；

工廠生產總監崗位職責 篇18

崗位職責:

1、負責管理協調工廠所有部門(包括計劃、採購、設備、生產、質量、物流、倉儲等)的整體運營，對總經理的指示及公司各項制度進行上傳下達；

2、協助總經理進行企業的開拓與規劃，參與制定企業整體發展戰略規劃；

3、負責工廠的架構搭建、體系建立、人員配置、各項規章制度確立；

4、負責工廠工藝流程、生產計劃、生產進度和質量的管理控制，保質保量完成生產任務，保證供產銷各環節暢通，嚴格貫徹行業質量標準；

5、負責建立成本核算機制，控制生產各環節的成本費用；

6、負責加強安全生產的控制、教育、實施，嚴格執行安全法規、生產操作規程，定時進行監督檢查，杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發生；

7、負責生產設備的定期維護保養工作，結合生產任務，合理的安排生產設備運作；

8、負責協調各部門之間的關係，及時發現、協調、處理各類生產問題，對於無法處理的事件要及時請示；

9、定期召開工廠內部生產會議，檢查生產進度、產品質量、設備維護、現場管理完成情況，定期向總經理彙報工廠運營情況。

任職資格:

1、國家統招本科學歷，理工科設備、自動化等相關專業；

2、生產製造型企業8年以上工作經驗，3年以上生產工廠全面管理經驗；

3、熟悉現代化企業生產運營管理體系，擁有豐富的生產管理、成本控制、質量管理、物流管理等方面的經驗，熟悉各環節運作流程；

4、瞭解iso質量管理體系和5s現場管理，具備全面的'精益生產理念和豐富的精益生產實踐經驗；

5、熟悉鈑金、輥壓、噴塗等產品生產工藝；

6、具有較強的生產組織指揮管理能力，人際關係處理能力，協調能力；

7、較強的團隊管理能力，較強的抗壓能力。

工廠生產總監崗位職責 篇19

1、全面負責設計、工藝、質量、生產等方面的工作，依據企業年度經驗指標，領導制訂生產工作計劃，並組織實施;

2、管理企業的整體核心技術，制定和實施重大技術決策及技術方案，組織調查研究行業新技術的發展方向，按照市場需求組織開發相關新產品;

3、組織企業員工的技術培訓，負責指導、管理、監督分管部門下屬員工的業務工作，使其不斷提高工作水平;

4、負責對相關機構和員工的考核，培養部屬的成長，指導員工提升自我管理、培養自我完善的能力;

5、營造部門內團結協作、溝通和諧的團隊氛圍，定期向總經理彙報各項工作。

工廠生產總監崗位職責 篇20

崗位職責:

1、參與制訂、組織實施工廠計劃、倉儲、物流和統計體系,保證整個供應鏈高效運作;

2、設計並改善公司供應鏈系統,制定並完善切實可行的採購、倉儲、物流、生產、外協等管理工作流程,實施監控和管理;

3、負責訂單管理和計劃管理;

4、負責相關部門間的.工作和關係協調;

5、指導、監督、檢查下級的各項工作,做好部門管理。

6、有erp操作經驗。

任職資格:

1、大專以上學歷,至少5年以上供應鏈相關領域工作經驗,至少3年以上管理經驗;

2、優秀的分析、溝通和協調能力;

3、年齡30-40歲優先。

工廠生產總監崗位職責 篇21

1、負責公司生產部門日常管理工作。

2、負責組織生產、設備、安全、環保等制度擬定、檢查、監督、落實。

3、負責根據公司戰略發展規劃，編制本部門業務發展計劃，並組織實施；及時對計劃完成情況進行跟進、總結、調整、彙報。

4、負責配合銷售部門，確保產品質量及交付。

5、負責配合組織審定技術管理標準，審核產品及新產品開發方案，並組織生產提高效能，不斷配合產品工藝，提升市場競爭力。

6、負責生產部門成本管控，有效控制設備合理稼動率。

7、負責落實安全生產教育及勞動防護管理，加強安全生產控制、實施，嚴格執行安全法規、安全操作規程，及時監督、檢查，確保生產安全，杜絕重大火災、設備、工傷事故發生。

8、負責組織生產現場管理工作，重視環境保護工作，制定符合實際生產現狀的環保措施計劃。

9、負責定期組織生產統計分析，找出問題並提出持續改進方案。

10、負責落實生產設備、計量器具維護檢修工作，保障合理使用生產設備、計量器具。

10、負責生產計劃、調度、管理工作，做到有計劃性、合理性及平衡綜合生產能力。

11、負責生產人員專業技能培訓工作，不斷提升生產人員素質和安全意識。

工廠生產總監崗位職責 篇22

1、組織制定並執行公司生產計劃，組織、管理、控制和監督生產系統，以達到公司對快速反應、成本控制、產品交期及質量等方面的要求;

2、組織落實、監督、調控生產過程各項工藝、質量、成本、產量指標等;

3、負責制定及落實質量管理培訓計劃，產品質量管理及異常事項的預防，糾正，改善;

4、完成生產計劃產量、產品合格率、如期交貨、安全生產、成本優化等各項關鍵指標。

工廠生產總監崗位職責 篇23

工作職責：

1、總體推進公司精益生產管理工作，統籌管理生產現場，負責技術工程部日常管理工作；

2、建立健全公司精益生產組織體系，推動精益生產日常管理運行；

3、設計、推廣精益理念和戰略，推進精益生產體系的培訓和人員教練工作，營造精益改善的文化氛圍；

4、根據公司發展戰略制訂精益生產的長、中、短期規劃，制定精益生產/持續改進策略目標、主要部署與實施計劃；

5、追蹤精益生產/持續改進活動，監管項目進度並及時糾正或調整與精益生產目標/計劃不一致的行動。

6、管理和輔導精益生產團隊成員，提升產品改進關鍵流程的'運作效率和有效性；

7、對生產現場進行監管，包括標準化工作、6S、單件流和可視化管理等日常管理工作；

8、完成上級領導交辦的其它工作。

職位要求：

1、理工科類專業本科及以上學歷，35--45歲；

2、10年以上中大型製造業公司（有日資或機械設備製造行業背景企業經驗優先）精益和生產管理工作經驗（精益和生產須同時具備），3年以上同崗位工作經驗；

3、熟悉機械製造類產品知識，熟悉生產作業流程和工藝規程、品質管理等方面知識；

4、精通精益生產理論知識，具有製造企業現狀診斷、評價並帶領團隊制定出改善方案推動實施的能力；

5、項目管理經驗豐富，善於運用焦點課題、六西格瑪等專案推動改善；

6、有精益生產體系建設及主導實施產品改進項目的經驗及成功案例。

工廠生產總監崗位職責 篇24

1、跟蹤、分析、挖掘產品的客户需求，並能結合公司整體的業務規劃，進行需求評估;

2、跟蹤協調產品研發進度，把握產品質量，協調產品的交付;

3、規劃產品運營目標與策略，持續改善產品及功能;

4、結合行業需求、公司特徵及大數據技術，創新產品應用;

5、基於業務需求和數據結果，為業務增長、運營策略，產品優化等提供有效建議。

工廠生產總監崗位職責 篇25

1、負責管理現有產品的戰略規劃及落地計劃;

2、收集與判斷產品需求，不斷迭代用户體驗，並協調多團隊按時且高質量完成功能開發與系統上線;

3、產品的日常維護和功能改進，提高產品的用户體驗;

4、管理產品團隊，提升產品專業度，保證產品項目全流程的交付質量和決策準確;

5、能夠結合數據分析、用户反饋等，持續改進產品;

6、跟進市場同行產品動態，輸出競品分析。