西醫內科崗位職責（精選3篇）

西醫內科崗位職責 篇1

崗位職責:

1、接待日常門診、急診等醫療工作,認真檢查患者病情,細心診斷,正確處方,合理用藥,杜絕誤診;

2、根據安排做好防病宣傳,普及防病和救護知識;

3、定期對醫務室的各種醫療器械消毒、更換;

4、藥品清點檢查,對過期藥品及時清;

5、有執業醫內證書,可以註冊,或者多點執業。

6、能夠滿足患者的基本醫療需求,對門診患者常見病、多發病作出明確診斷、鑑別診斷以及合理的治療方案;

7、對診所會員進行慢病的建檔和管理;有處理急診病人的.能力;

8、對診所會員定期上門、電話回訪,跟蹤,可提供家庭醫生上門服務,為患者提供個性化的健康諮詢服務與指導服務;

9、協助(遠程)專家諮詢、會診、門診的安排。

10、開展一般常見病、多發病診療,對病人進行體格檢查和相應輔助檢查,並提出診斷和制定治療、康復方案,負責病人的治療,指導、幫助其康復。

11、進行急、重、危病人的現場搶救,並及時向上級領導彙報。確定病人的轉診,應按要求書寫病歷摘要,記錄處理情況,協助轉診。

12、開展流行病、傳染病的預防、監測與處理。開展社區婦女保健、兒童保健與老年保健。開展健康教育與心理衞生諮詢。

13、具有高度的責任心、良好的職業道德和嚴謹的工作態度。

任職要求:

1、全科醫學、內科專業,本科及以上學歷;

2、五年以上臨牀工作經驗,並從事同一專業工作滿5年;

3、年齡:男63歲以下,女60歲以下;

4、擁有醫師執業證,具有主治(中級)及以上專業技術職務任職要求;

5、語言表達清晰、流暢、具有良好的交流溝通能力,親和力;

6、熟悉計算機基礎知識,打字熟練;

7、具有良好的職業道德和團隊協作精神。

8、急需法人醫師執業證!

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西醫內科崗位職責 篇2

崗位職責:

1、接待日常門診、急診等醫療工作,認真檢查患者病情,細心診斷,正確處方,合理用藥,杜絕誤診;

2、根據安排做好防病宣傳,普及防病和救護知識;

3、定期對醫務室的各種醫療器械消毒、更換;

4、藥品清點檢查,對過期藥品及時清;

5、有執業醫內證書,可以註冊,或者多點執業。

6、能夠滿足患者的基本醫療需求,對門診患者常見病、多發病作出明確診斷、鑑別診斷以及合理的治療方案;

7、對診所會員進行慢病的建檔和管理;有處理急診病人的能力;

8、對診所會員定期上門、電話回訪,跟蹤,可提供家庭醫生上門服務,為患者提供個性化的健康諮詢服務與指導服務;

9、協助(遠程)專家諮詢、會診、門診的安排。

10、開展一般常見病、多發病診療,對病人進行體格檢查和相應輔助檢查,並提出診斷和制定治療、康復方案,負責病人的'治療,指導、幫助其康復。

11、進行急、重、危病人的現場搶救,並及時向上級領導彙報。確定病人的轉診,應按要求書寫病歷摘要,記錄處理情況,協助轉診。12、開展流行病、傳染病的預防、監測與處理。開展社區婦女保健、兒童保健與老年保健。開展健康教育與心理衞生諮詢。

12、具有高度的責任心、良好的職業道德和嚴謹的工作態度。

任職要求:

1、全科醫學、內科專業,專科及以上學歷;

2、五年以上臨牀工作經驗,並從事同一專業工作滿5年;

3、年齡:男63歲以下,女60歲以下;

4、擁有醫師執業證,具有主治(中級)及以上專業技術職務任職資格;

5、語言表達清晰、流暢、具有良好的交流溝通能力,親和力;

6、熟悉計算機基礎知識,打字熟練;

7、具有良好的職業道德和團隊協作精神。

西醫內科崗位職責 篇3

一、遵守醫務室制定的工作制度，按醫務室的基本要求完成工作任務。

二、樹立良好的'職業道德，宣傳衞生保健常識，做好員工預防和防疫工作。

四、堅持正常門診，對病員進行認真的檢查、診斷和治療。嚴格按藥性和劑量使用藥品，遵守有關醫療規程，給病人開寫處方，書寫門診病歷記錄。

五、杜絕醫療事故。對偶發急病和意外事故應隨叫隨到，及時急救處理、根據病情有權決定留治或轉院。嚴格做好病情觀察和記錄，做好值班交接工作。

六、對多次就診未能確診或醫療上有困難的病員，應及時向上級醫師彙報，以求得妥善處理。

七、發現疫病，遇到大批外傷、中毒、傳染病員，應及時上報，並採取相應措施。

八、認真執行各項規章制度和技術操作常規。親自操作或指導護士進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。

十、隨時聽取門診病員的意見，做好病員的思想工作。

十一、注意保持門診的清潔、整齊、安靜，改善候診環境。

十二、制定每季度衞生工作計劃並及時上報。

十三、認真抓好常見病、多發病、傳染病的防治工作，防止流行病在員工宿舍中傳播。

十四、嚴格執行衞生管理制度，督促員工搞好寢室和環境衞生，清除衞生死角。週末、節前組織衞生檢查，督促有關人員做好消滅“四害”工作。

十五、根據公司安排組織員工進行體格檢查，負責經費預算、聯繫醫院、人員組織和費用結算等全面工作，建立健全健康擋案。

十六、開展員工健康諮詢和心理健康講座。