![管理哲學→企業文化→組織變革]( "管理哲學→企業文化→組織變革")
- 企業的成功取決於把職工的積極性和才幹與企業的目標結合起來。在市場經濟條件下，企業的目標應始終圍繞“顧客”這一中心做文章，也就是説企業應使其提供的產品或勞務讓顧客滿意。樹立這一理念就是管理哲學的範疇。企業管理者是否遵從這一管理之“道”將是企業成敗的關鍵。現...
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![老闆們：你如何發動組織變革？]( "老闆們：你如何發動組織變革？")
- 問：我們是一家小型的電子製造企業，員工多半是前幾年從學校招過來的，基層管理者也出自他們中間，經驗和視野都有限，直接影響他們的工作觀念和方法。公司現在想導入一些現代科學管理方法來提高企業生命力，這種管理觀念與之前衝突很大。此種情況下，我們的變革工作應該如何展開？華信惠...
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![表揚信引發新變革]( "表揚信引發新變革")
- 本報訊（費留喜）一封普通的患者表揚信，引來了醫院一場新變革。解放軍白求恩國際和平醫院黨委，透過一位女患者寫來的表揚信，對醫院在新形勢下的醫、患關係進行了深入反思。3月中旬，該院出台了20多條有力措施，全力打造人性化的醫療服務環境，使病人真正成為上帝。他們的做法在患者中...
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![2021基層婦聯組織改革工作會議簡報]( "2021基層婦聯組織改革工作會議簡報")
- 20xx基層婦聯組織改革工作會議簡報一：11月2日，安鄉縣基層婦聯組織改革試點工作現場會在安障鄉召開，各鄉鎮婦聯主席、婦聯專幹、安障鄉78名婦女代表共計100多人蔘加了會議，縣婦聯主席陳宏、安障鄉黨委書記沈紅出席會議。會議的召開，標誌着我縣基層婦聯組織改革工作進入全面實施...
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![創新組織制度 深化紀檢體制改革]( "創新組織制度 深化紀檢體制改革")
- 2019年是全面深化改革的關鍵之年。“要深化黨的紀律檢查體制改革，強化黨內監督。”xx在xx屆中央紀委五次全會上強調。全會工作報告也對改革工作提出了明確要求。一年來，中央紀委堅決貫徹黨中央的決策部署，通過組織和制度創新，穩步推進各項改革工作。鞏固和傳導落實“兩個責任...
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![淺論郵政企業組織文化的變革]( "淺論郵政企業組織文化的變革")
- 一、郵政企業的組織文化組織文化是一特定羣體在逐步學會處理外界適應和內部統一等問題的過程中創造、發現和建立的一套基本假設模式,這套模式對創造它的羣體而言行之有效,因而被用做指導新成員正確認識、思考和理解問題。它也是組織的一種價值觀。組織包括各種非正式組織...
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![組織部作風轉變工作計劃範文]( "組織部作風轉變工作計劃範文")
- 深入貫徹科學發展觀，xx年全縣組織工作的總體思路是堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導。認真落實黨的屆四中、五中全會，省、市組織部長會議和縣委xx屆九次全委（擴大）會議精神，圍繞“五縣建設”目標和“三創、三區、三轉變”重點，把xx年作為基層組織換屆年、創先爭優...
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![羣團組織改革座談會簡報]( "羣團組織改革座談會簡報")
- 羣團組織改革座談會簡報一：為全面落實中央、省委和市委黨的羣團工作會議精神，推動運城市羣團工作改革發展，20xx年4月26日，運城市召開羣團工作改革座談會。市委副書記朱鵬主持會議。會議聽取了《中共運城市委羣團工作改革方案(討論稿)》。團市委、市總工會、市婦聯、市科協分...
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![婦聯組織改革創新工作簡報]( "婦聯組織改革創新工作簡報")
- 婦聯組織改革創新工作簡報1：4月12日，廣東省婦聯基層組織建設工作會議在珠海市召開，會議對珠海市前山街道婦聯的試點改革工作給予了充分肯定。省婦聯主席閻靜萍、副主席許紅，珠海市副市長閻武等出席會議並講話。來自全省21個地市、順德區婦聯及部分縣區婦聯負責同志共80人蔘加...
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![婦聯組織改革創新工作簡報（精選3篇）]( "婦聯組織改革創新工作簡報（精選3篇）")
- 婦聯組織改革創新工作簡報篇14月12日，廣東省婦聯基層組織建設工作會議在珠海市召開，會議對珠海市前山街道婦聯的試點改革工作給予了充分肯定。省婦聯主席閻靜萍、副主席許紅，珠海市副市長閻武等出席會議並講話。來自全省21個地市、順德區婦聯及部分縣區婦聯負責同志共80人蔘...
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![社會組織不能變成“二政府”的議案]( "社會組織不能變成“二政府”的議案")
- 全國人大代表、廣東省發改委主任李春洪也認為，這是此次改革方案中的最大亮點。過去的行政體制改革，經常陷入精簡——又反彈膨脹——再精簡的循環怪圈。這究竟是為什麼?因為隨着社會快速發展，社會分工精細化、專業化，社會管理事務越來越多，比如很多互聯網...
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![羣團組織改革座談會簡報（精選3篇）]( "羣團組織改革座談會簡報（精選3篇）")
- 羣團組織改革座談會簡報篇13月24日上午，市委副書記雷健坤主持召開羣團工作改革座談會，就《中共臨汾市委羣團工作改革方案(討論稿)》，與市總工會、團市委、市婦聯、市綜治辦等部門有關負責人，以及堯都區、侯馬市、浮山縣、安澤縣、鄉寧縣等縣(市、區)委副書記、部分鄉鎮黨委書...
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![婦聯組織改革工作簡報（精選3篇）]( "婦聯組織改革工作簡報（精選3篇）")
- 婦聯組織改革工作簡報篇1今年以來，漳縣全力加快基層婦聯組織改革工作，從建組織、擴隊伍、強服務上入手，將改革工作與精準扶貧一號工程緊密結合，堅持打破行政隸屬、打破行業壁壘、打破身份限制，推進婦聯組織改革+示範基地帶動致富模式。通過扶持建立一批脱貧示範基地，將基地中的...
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![領導變革 如何克服抗拒改變和組織慣性阻力]( "領導變革 如何克服抗拒改變和組織慣性阻力")
- 人類社會中出現了叫做“企業”的這種組成。實在是代表十分奧妙的創造；通過這種組織，人們得以合理的代價，換取他們所需要的產品或服務。然而，何以企業能擔負這種任務？主要在於它所具備的創新和行銷能力，使得企業能夠緊密扣住外界環境和市場需要的變化，並予以有效滿足。凡不能適應...
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![組織部作風轉變工作計劃大綱]( "組織部作風轉變工作計劃大綱")
- 深入貫徹科學發展觀，XX年全縣組織工作的總體思路是堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導。認真落實黨的屆四中、五中全會，省、市組織部長會議和縣委xx屆九次全委（擴大）會議精神，圍繞五縣建設目標和三創、三區、三轉變重點，把XX年作為基層組織換屆年、創先爭優活動深化年、...
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![中國共青團的組織簡介與歷史沿革]( "中國共青團的組織簡介與歷史沿革")
- 導語：以下是本站小編向大家介紹的中國共青團入團知識，希望您喜歡閲讀：中國共產主義青年團(簡稱共青團)是中國共產黨領導的先進青年的羣眾組織，是廣大青年在實踐中學習中國特色社會主義和共產主義的學校，是中國共產黨聯繫青年羣眾的橋樑和紐帶，是中華人民共和國的重要社會支柱之...
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![變革戰略之重組篇——真正為客户創造價值]( "變革戰略之重組篇——真正為客户創造價值")
- 新的時代，不變無以生存。唯有審慎而富有創意的變革，才能領導企業走上極具市場競爭力的康莊大道。變革是一種觀念，是一種隨時準備打造跑鞋、為捍衞已有奶酪和爭取新的奶酪而行動的意識。變革戰略是指企業在變化的環境中，在變革觀念的引導下，以現有的市場能力為起點，以希望獲得的...
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![組織部作風轉變工作計劃範例]( "組織部作風轉變工作計劃範例")
- 深入貫徹科學發展觀，XX年全縣組織工作的總體思路是堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導。認真落實黨的屆四中、五中全會，省、市組織部長會議和縣委xx屆九次全委（擴大）會議精神，圍繞“五縣建設”目標和“三創、三區、三轉變”重點，把XX年作為基層組織換屆年、創先爭優...
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![世界衞生組織相關改革介紹]( "世界衞生組織相關改革介紹")
- 世界衞生日(WorldHealthDay)是由世界衞生組織在1948年舉行的第一屆世界衞生大會上決定設立的，那麼，什麼是世界衞生組織呢?它的在組織改革是什麼呢?下面本站小編為大家整理介紹關於世界衞生組織改革進程，希望大家喜歡。世界衞生組織的介紹世界衞生組織(WorldHealthOrganizati...
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![春節時間變革介紹]( "春節時間變革介紹")
- 中國曆代的春節的日期並不一致：夏朝用孟春的元月為正月。商朝用臘月(十二月)為正月。秦始皇統一六國後規定以十月為正月，漢朝初期沿用秦歷。漢武帝太初元年，即公元前12017年，天文學家落下閎、鄧平等人制訂了《太初曆》，將原來以十月為歲首改為以孟春正月為歲首，後人在此基本上...
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![基層婦聯組織改革工作會議簡報]( "基層婦聯組織改革工作會議簡報")
- 基層婦聯組織改革工作會議簡報一：12月2日，湖南省藍山縣基層婦聯組織改革工作會議在縣委黨校二樓召開。縣委副書記李勁濤出席會議並講話，縣委常委、組織部長蘇建華主持會議，縣婦聯、民政局相關負責人及各鄉鎮黨委書記、組織委員、婦聯主席參加了會議。會議下發了《中共藍山縣...
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![組織部作風轉變工作計劃範文大綱]( "組織部作風轉變工作計劃範文大綱")
- 深入貫徹科學發展觀，XX年全縣組織工作的總體思路是堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導。認真落實黨的屆四中、五中全會，省、市組織部長會議和縣委xx屆九次全委（擴大）會議精神，圍繞五縣建設目標和三創、三區、三轉變重點，把XX年作為基層組織換屆年、創先爭優活動深化年、...
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![“改革創新、奮發有為”組織生活會發言稿]( "“改革創新、奮發有為”組織生活會發言稿")
- 恨使生活癱瘓無力，愛使它重獲新生。恨使生活混亂不堪，愛使它變得和諧。恨使生活漆黑一片，愛使它光彩奪目。今天小編為大家帶來的守於會議發言稿的範文，希望對大家有所幫助!【會議發言稿範文】xx理工大學機械設計系黨支部成立於1997年，共有黨員22名，其中教授、副教授14名。近年...
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![員工培訓新變革]( "員工培訓新變革")
- 在知識經濟時代，一個顯著特徵就是信息技術的大量運用，人力資源的培訓，作為現代社會生產和再生產人力資源的重要途徑，自然也經受了現代信息技術發展的洗禮：從無線電到電視再到因特網、從投影到錄像再到虛擬現實(VinualReality，簡稱VR)，無一不對人力資源培訓產生廣泛而深遠的影響，...
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![組織部作風轉變工作計劃]( "組織部作風轉變工作計劃")
- 深入貫徹科學發展觀，XX年全縣組織工作的總體思路是堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導。認真落實黨的屆四中、五中全會，省、市組織部長會議和縣委xx屆九次全委（擴大）會議精神，圍繞五縣建設目標和三創、三區、三轉變重點，把XX年作為基層組織換屆年、創先爭優活動深化年、...
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