![微軟、IBM、惠普三巨頭招聘攻略]( "微軟、IBM、惠普三巨頭招聘攻略")
- 微軟招聘：設置考題在微軟的某次全球招聘面試中曾出現這樣兩道場景題：一名主播，跳槽去了另一家電視台，在原台一檔主持了兩年之久的節目的最後，可以用30秒與其觀眾告別。如果你是他，你會怎麼説？”“一名記者，原定下午1:30開始採訪，2:00他必須去執行另一項任務。可是前一名從1:00起採...
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![惠普員工培訓體系解析]( "惠普員工培訓體系解析")
- 惠普員工培訓體系如果談起培訓，就不能不提到惠普公司。惠普公司的培訓體系有着悠久的歷史，長期以來使惠普在業界保持着很好的口碑和聲譽，被形象地比喻為一所沒有圍牆的大學。惠普開設的積極向上的培訓措施，使得無論身在惠普，還是離開惠普的員工，都受過很多的產品知識、公司知識...
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![《笑着離開惠普》讀後感]( "《笑着離開惠普》讀後感")
- 當拿到這本書的時候，就被封面上高建華先生陽光燦爛的笑容所吸引，為什麼離開了惠普確這麼高興？帶着這個疑問，仔細的讀完了這本書。"笑着離開是一個企業所擁有的人本管理的力量，是企業和員工之間在情感上一種高度的欣賞與認可，他很好的體現出一個跨國公司的企業內涵，我想，這也是惠...
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![惠普大裁員：馬克·赫德的低端革命]( "惠普大裁員：馬克·赫德的低端革命")
- ７月１９日晚７時，惠普中國品牌推广部門的員工按下電子郵件的發送鍵，公司組織架構調整和裁員１．４５萬的消息第一次正式發向中國的媒體。其實大多數惠普中國員工在早晨就已經通過互聯網知道了這則新聞，自從４個月前新ＣＥＯ馬克·赫德上任，華爾街對惠普裁員的呼聲就未曾停止。大洋彼岸發出的裁員令同...
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![惠普市場部總監的獲獎感言]( "惠普市場部總監的獲獎感言")
- 首先感受到的是驕傲，代表超過5000位中國惠普公司的員工驕傲，惠普公司從1985年進入中國以來，一直致力於成為優秀的中國公民。再一個就是期望，期望更多的國內外企業加入到成為優秀的企業公民的行列中來，為社會做貢獻。最後感謝21世紀報系給我們這個機會，讓我們這個企業和更多的企...
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![惠普中國總裁孫振耀：提升中國在世界工廠的地位演講範文]( "惠普中國總裁孫振耀：提升中國在世界工廠的地位演講範文")
- 各位尊敬的領導、客户、合作伙伴、新聞界的朋友們，早上好，我代表中國惠普總公司向各位的光臨表示感謝。今年5月份開始，惠普公司正式進入了一個嶄新的階段，各位都非常關注惠普公司的一舉一動，可以説合並的成功使惠普的發展進入了一個新的階段，公司的規模、產品團隊的隊伍，市場地...
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![惠普稱未獲補貼 因裁員與政府摩擦升級]( "惠普稱未獲補貼 因裁員與政府摩擦升級")
- 9月27日消息，惠普週一宣佈，它從未得到過法國政府提供的任何補貼，並且在10年間上交了7億歐元的税款。惠普此前宣佈裁減1240名員工計劃之後，受失業問題困擾的法國政府要求惠普返還政府曾向其提供的補貼。然而惠普法國總裁PatrickStarck卻向《費加羅報》表示，惠普從未得到了法國...
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![惠普CEO卡莉：我不是乖女孩大綱]( "惠普CEO卡莉：我不是乖女孩大綱")
- "第一步就是要開始啊！即使你心存恐懼也要開始。"--卡莉·費奧瑞納接受採訪時説當那個女人走進禮堂時，時間彷彿停頓了幾秒鐘，繼而掌聲雷鳴一般地響起。她的臉上綻放出明媚的笑容，在眾人的簇擁中，一襲鮮紅的套裝使她格外光彩照人。2004年3月12日下午，她登上中國清華大學的演講...
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![惠普Vectra VL2微機廣告詞大綱]( "惠普Vectra VL2微機廣告詞大綱")
- 惠普vectravl2微機質高價低位居前列正文：現在，惠普vectravl2位居最高處。因為不止在它的功能、價格以及其三年保修這些方面，事實上它在每一項上都獲得了a+的分數。當您打開箱子取出惠普vectravl2時，它幾乎馬上可運轉起來，所有內部零件包括處理器均可在短時間內升級。近年來惠...
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![惠普CEO費奧瑞納的演講稿]( "惠普CEO費奧瑞納的演講稿")
- 謝謝，大家早上好，非常榮幸今天能夠來到這一。這裏我想代表在中國的XX多名惠普員工和在全球的惠普14萬員工與大家共享惠普的經驗。同時，我也想對我們的供應商合作伙伴們説，你們是惠普過去的十年中取得成就的主要原因，也是惠普取得成功的主要動力。信息技術是一個團隊的合作活動...
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![惠普：三種方法 三種人才]( "惠普：三種方法 三種人才")
- 孫振耀説：“我沒有座位是不要緊的，總裁的工作是如何給員工安排適合他們每個人的座位。”惠普全球副總裁、中國區總裁孫振耀惠普公司成立於1939年，是美國硅谷第一家高科技公司，也是最早進入中國的高科技公司，更是至今為止少數幾家能夠冠名“中國”的外資高科技公司。我們非常珍...
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![惠普Vectra VL2微機廣告詞]( "惠普Vectra VL2微機廣告詞")
- 惠普vectravl2微機質高價低位居前列正文：現在，惠普vectravl2位居最高處。因為不止在它的功能、價格以及其三年保修這些方面，事實上它在每一項上都獲得了a+的分數。當您打開箱子取出惠普vectravl2時，它幾乎馬上可運轉起來，所有內部零件包括處理器均可在短時間內升級。近年來惠...
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![惠普校招網申試題]( "惠普校招網申試題")
- 網申試題1.對所申請職位的理解網申試題2.認為自己為什麼勝任該職位?網申試題3.在你做過的這麼項目中，那個項目給你帶來的收穫最大，詳細描述在其中你是怎麼做的，結果怎麼樣?網申試題4.你成功組織的活動，以及最大的困難網申試題5.你的職業規劃是什麼。網申試題6.假如我是個三歲...
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![惠普中國人力資源總監張國維：企業文化像花一樣]( "惠普中國人力資源總監張國維：企業文化像花一樣")
- “企業文化像花一樣。”在HP（中國）有限公司執行副總裁、人力資源總監張國維看來，進行企業文化建設也像栽花，首先要選擇土壤。“所謂選擇土壤，也就是弄清楚根部底下的假設，這個假設就是企業運行的潛規則。在一個企業裏，潛規則就像一張無形的網，是絕對觸不得的東西，稀裏糊塗的被網住...
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![惠普CEO卡莉：我不是乖女孩]( "惠普CEO卡莉：我不是乖女孩")
- "第一步就是要開始啊！即使你心存恐懼也要開始。"--卡莉·費奧瑞納接受採訪時説當那個女人走進禮堂時，時間彷彿停頓了幾秒鐘，繼而掌聲雷鳴一般地響起。她的臉上綻放出明媚的笑容，在眾人的簇擁中，一襲鮮紅的套裝使她格外光彩照人。2004年3月12日下午，她登上中國清華大學的演講...
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![惠普首席執行官卡莉在清華大學演講英文實錄]( "惠普首席執行官卡莉在清華大學演講英文實錄")
- CarlyFiorinaRemarksatTsinghuaUniversityBeijing,ChinaMarch12,2004Xie,xie.Xiawuhao.ThosearetheonlytwowordsofChineseIknow.That'snotrue,Iknowathird–Nihao.IwanttothankallofyoufortakingtimeoutofyourwhatIknowthatisaverybusystudyscheduletobeheretoday.Iknow...
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![惠普“三面”經驗談]( "惠普“三面”經驗談")
- 近日，接到hp的通知電話，offerletter將在1月初發出，職位是“打印成像集團耗材大客户銷售”。以下是我的整個應聘經過，與廣大即將走上工作崗位的兄弟姐妹分享。電話面試10月中旬在網上投的簡歷，11月的一天中午hp委託中華英才網進行電話面試，時間15分鐘左右。記得當時是...
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![惠普用人的三種方法]( "惠普用人的三種方法")
- 總裁名片孫振耀，1982年加入HP公司，現任HP公司全球副總裁兼HP中國區總裁，全面負責HP公司在中國大陸與香港特別行政區的業務和運作。並在2001年、2002年和2003年連續三次被計算機世界集團評選為“IT財富人物”。近年來，中國惠普連續三年獲得了《經濟觀察報》評選的“中國最受尊...
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![惠普校招網申指南]( "惠普校招網申指南")
- 網申指南之招聘時間：XX.11.26-網申指南之惠普校園招聘流程投遞簡歷》筆試》多輪的面試》OFFER網申指南之招聘職位：北京財務分析專員/Financeanalyst>零售銷售(北京)/RetailSales>韓語內部銷售支持/KoreanSalesOperationSupportSpecialist>銷售管理培訓生(北京)/SalesTraine...
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![惠普培訓：實施勝於理念]( "惠普培訓：實施勝於理念")
- 惠普公司的理念是，企業是由人構成的，只有聚集了最優秀人才的企業，才能在競爭中獲勝。根據這一理念，惠普培養了全球最有市場競爭力和最有敬業精神的員工隊伍。在培訓中應堅持的基本原則1、要預先制定培訓後期望達到的目標是什麼。2、對培訓的組織者、授課人、參加培訓者都要有...
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![惠普筆試經歷談]( "惠普筆試經歷談")
- 今天下午很有興致的去參加惠普的筆試去了，之前筆過的公司就覺得愛立信的題多，ebay是純粹的英語考試題，都沒有想到惠普的筆試題目會這麼多，這是能把你做的瘋了。整個筆試的卷子分為數據結構、操作系統、c++、java/j2ee、網絡、軟件工程。拿到試卷的當時只想哭，這麼多題目要做死...
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![惠普前CEO風采依舊 離職後首次公開露面]( "惠普前CEO風采依舊 離職後首次公開露面")
- 前不久卸任惠普首席執行官一職的卡莉·菲奧莉娜並沒有淡出人們的視野。日前她接受美國北卡羅萊納州農業技術大學校長的邀請在大學進行演講。據美國《商業週刊》5月9日報道，這是卡莉繼離職以來的首次公開亮相。5月7日，在北卡羅萊納州格林斯博羅的大體育場，卡莉面對着大約1.4...
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![惠普之道在中國精妙演繹]( "惠普之道在中國精妙演繹")
- “一個企業就像是中國的舞龍，作為戰略的龍頭擺了很多次，人力資源管理的龍尾必須要跟得上。只有這樣，你的表演才有人看，你的企業才有競爭力。”惠普中國區副總裁、行政總監張國維形象地描述人力資源與企業戰略之間的關係。經常有人將中國惠普比喻成中國IT產業中的“黃埔軍校”...
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![“鐵腕”赫德兩招救惠普]( "“鐵腕”赫德兩招救惠普")
- 赫德在NCR有着長期而完整的歷史，他處事相對低調。所以當惠普任命他為新的執行長官時，媒體的第一反映是：他是誰呀？2005年可以説是惠普公司最動盪的一年。2月14日，前CEO卡莉·費奧莉娜在一片罵聲中下台。經過1個多月磨人的揣測時期，馬克·赫德成為聚光燈下的主角，一舉坐上CEO的寶...
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![惠普服務器女掌門投奔Linux服務器廠商]( "惠普服務器女掌門投奔Linux服務器廠商")
- 1月17日消息：多年來一直主管惠普高端Nonstop服務器業務的PaulineNist已經跳槽至Linux服務器廠商企鵝計算公司（PenguinComputing），並擔任該公司產品研發部的副總裁。企鵝公司已定在美國時間週一正式宣佈這個消息。Nonstop服務器屬於高端服務器產品，目前被應用於紐約股票交易所...
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