![本科生導師制考核表個人鑑定]( "本科生導師制考核表個人鑑定")
- 大學是一個充滿才華、學問的海洋，那麼你要怎麼去寫本科生導師制考核表個人鑑定呢?下面由本小編精心整理的本科生導師制考核表個人鑑定，希望可以幫到你哦!本科生導師制考核表個人鑑定篇一四年的大學生活充實而緊張，我努力把自己培養成為一名社會所需要的人才。四年裏，我始終堅...
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![德育導師制講話稿]( "德育導師制講話稿")
- 各位老師、同志們：根據今天會議的議程，現在我就在全校實行德育導師制作簡要動員。一、實行德育導師制既是上級對學校的要求，也是學校自身的需要。今年1月20日，海教黨委（XX）1號文件《中共海寧市教育局委員會XX年工作要點》中就明確提出：要在各中國小校中全面啟動德育導師制活動，構...
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![導師制心得體會_導師制感悟與收穫（通用19篇）]( "導師制心得體會_導師制感悟與收穫（通用19篇）")
- 導師制心得體會_導師制感悟與收穫篇1光陰荏苒，一轉眼一個學期又已結束，回顧一個學期來導師制工作，學生受益，作為導師的我很欣慰。下面我就對本學期的工作進行一個總結和回顧。二、用細心，發掘閃光點心理學家威廉.詹姆斯有句名言：人性最深刻的原則就是希望別人對自己加以賞識。...
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![班級育人導師制實施方案]( "班級育人導師制實施方案")
- 為認真落實《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》，落實xx市《關於在全市實施全員育人導師制的意見》，進一步加強國小生思想道德建設；切實加強學校德育工作的主動性、針對性和實效性，充分滿足學生成長的個性需求，構建“全員育人、全面育人、全...
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![關於導師制的工作計劃（精選3篇）]( "關於導師制的工作計劃（精選3篇）")
- 關於導師制的工作計劃篇1一、活動目的學校在引導年青教師學習規章制度、基礎教育課程改革新理念的同時，繼續開展年青教師與骨幹教師結對子活動，以便及時解決新教師在備課、上課、學生管理等方面遇到的問題，促進全體教師專業素質的提高和學校教育教學水平的提高。二、工作要...
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![導師制實施方案2篇]( "導師制實施方案2篇")
- 本文目錄導師制實施方案中學教師黨員導師制實施方案為認真落實《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》，落實xx市《關於在全市實施全員育人導師制的意見》，進一步加強國小生思想道德建設；切實加強學校德育工作的主動性、針對性和實效性，充分滿...
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![教育學院本科學生學業導師制實施細則]( "教育學院本科學生學業導師制實施細則")
- 根據臨沂大學本科學生學業導師制實施辦法精神，結合教育學院(教師教育學院)各專業的專業特點和師資情況，制定本細則。一、組織領導院成立由書記、院長為組長，學生副書記、教學副院長為副組長、團學辦主任、教學科研辦公室主任和輔導員為成員的領導小組，全面負責導師制的實施和...
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![導師制心得體會]( "導師制心得體會")
- 導師制是什麼一個制度？導師制是一種教育制度，與學分制、班建制同為三大教育模式。下面是本站帶來的導師制心得體會，歡迎查看。導師制心得體會篇一光陰荏苒，一轉眼一個學期又已結束，回顧一個學期來導師制工作，學生受益，作為導師的我很欣慰。下面我就對本學期的工作進行一個總結和...
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![德育導師制講話稿大綱]( "德育導師制講話稿大綱")
- 各位老師、同志們：根據今天會議的議程，現在我就在全校實行德育導師制作簡要動員。一、實行德育導師制既是上級對學校的要求，也是學校自身的需要。今年1月20日，海教黨委（XX）1號文件《中共海寧市教育局委員會XX年工作要點》中就明確提出：要在各中國小校中全面啟動德育導師制活動，構...
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![中學教師黨員導師制實施方案]( "中學教師黨員導師制實施方案")
- 一、指導思想為了進一步落實學校的辦學理念，全面推進創先爭優長效機制，發揮全體教師黨員的先鋒模範作用，增強學校教育教學的實效性，為教師黨員提供引領作用，學校黨支部決定推行教師黨員導師制。二、導師制的基本要求1．黨員導師制要求從發展的高度看待教育、教學工作。2．黨員導師...
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![在學生成長導師制啟動儀式上的講話]( "在學生成長導師制啟動儀式上的講話")
- 各位老師，同學們：大家上午好！經過一段時間的充分醖釀和積極準備，我校學生成長導師制今天就要啟動了。在市場經濟體制建立過程中，社會多元文化的形成以及不同的價值觀和思維方式對成長中的少年兒童學生具有很大的影響，而相當多的學生家庭教育缺乏必要的方法指導，加上傳統的教育本...
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![導師制心得體會（精選5篇）]( "導師制心得體會（精選5篇）")
- 導師制心得體會篇1杜甫詩云：好雨知時節，當春乃發生。隨風潛入夜，潤物細無聲。不入田野，就聞不到泥土的芳香;不深入每一個學生的心裏，就聽不到那真實的聲音。我在這半年的全員育人導師制工作中，觸摸到的是一顆顆純真又美好的心靈。也聽到了一個個對未來充滿希望的聲音。我想這也...
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![青年導師制會議上的發言]( "青年導師制會議上的發言")
- 各位老師下午好：對於新工作的教師而言其主要面對三個問題：一是為什麼要教？二是教什麼？三是怎麼教？下面我簡單談談我對導師制工作的一些想法以及做法：一、目標引領內容一個人可以現在沒有多大的本領，但不能現在沒有理想和目標。導師首要要做的是激發青年教師的教育理想和奮鬥目標...
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![社團指導老師聘任制度及管理制度]( "社團指導老師聘任制度及管理制度")
- 第一章總則第一條社團根據自身的特點、發展情況、歷史背景、邀請適合自身的指導老師，其目的為促進學生社團積極運作，使社團建設管理正規化。第二章聘任原則第二條社團以聘請一名指導老師為原則。第三條社團根據自身文化特點可聘請與本社團專業相符且對社團工作有足夠興趣的...
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![導師工作室規章制度]( "導師工作室規章制度")
- 一、職責1、導師職責導師參與工作室活動，引領學科研究方向，指導具體研究活動，推廣研究成果。2、首席名師的職責組織、召開工作室成員會議，制定學期工作計劃，確定成員階段工作目標。安排階段性工作情況彙報會議，督促檢查各成員工作的實施情況，解決實施過程中的難點。每學期定期召...
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![教導處工作制度]( "教導處工作制度")
- 一、向教導主任負責，工作積極、認真、踏實、勤奮、效率高。二、學初及時編印好課表、時間表、登分表、考勤表、評價表等各種表格，保證教學工作的順利進行。三、按時完成所分配的一切屬於教導處的日常事務工作。四、按時完成所分配的一切屬於教導處職權範圍內的工作。五、認...
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![領導班子會議制度]( "領導班子會議制度")
- 一、領導班子會議原則上每季度召開一次，遇特殊情況可隨時召開。會議由主要領導主持，並提前將會議的時間和內容預告與會人員做好會前準備。二、領導班子會議主要是傳達學習黨的路線、方針、政策和上級的指示精神;研究貫徹落實意見;分析黨員隊伍和職工隊伍的思想形勢;研究決...
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![教學督導制度]( "教學督導制度")
- 1、部裏按照人員調動和崗位變化的實際情況，確定每學期教學督導小組成員名單。2、教學督導小組成員由教學主任、教學祕書、教研室主任、教授(教師中)組成。3、教學督導小組成員工作辦法分為自主聽課、分析學生評教、檢查教學資料、抽查試卷等四個方面。4、教學督導小組成員...
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![法制輔導員聘書]( "法制輔導員聘書")
- 法制輔導員聘書怎麼寫?以下為大家分享的是法制輔導員聘書，希望對大家有所幫助。法制輔導員聘書茲聘請XX派出所XX同志為XX國小法制輔導員，聘期為三年。此致敬禮!XX國小20XX年9月附：學校法制輔導員制度1.貫徹執行國家關於社會治安綜合治理的方針、政策，協助指導學校開展校園治...
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![領導責任追究制度]( "領導責任追究制度")
- 領導責任追究制度第一章總則第一條為進一步促使各級領導者全面、認真、合法履行崗位職責，加強各級領導隊伍建設，根據有關法律、法規和規章制定本辦法。第二條責任追究是領導者在履行職責過程中發生失職、瀆職、失誤或其他個人原因，對公司發展或工作造成不良影響時對領導的追...
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![領導幹部談心制度]( "領導幹部談心制度")
- ××省××××局領導幹部談心制度一、為加強省局思想政治工作,及時瞭解和掌握幹部職工的思想和願望,做好深入細緻的思想工作,解決思想問題，進一步密切幹羣關係,增強凝聚力，制定領導幹部談心制度。二、各級領導幹部要定期與幹部職工談心。省...
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![意見範文：教師跑教制度工作指導意見]( "意見範文：教師跑教制度工作指導意見")
- 各鎮(街)教管辦、中心國小：為促進我縣教育的均衡發展，科學高效地整合教師資源，破解完小優秀教師、技能學科教師短缺問題，促進教師專業成長，減輕學生負擔，提高教育質量，全面深入地推進素質教育。自xx學年起，全縣將在國小中試行教師跑教制度。現就實施這一制度提出以下意見，希各鎮(...
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![個案領導包案制度]( "個案領導包案制度")
- 一、對重大、複雜、疑難的信訪突出問題及羣體性事件實行個案領導包案制度。二、包案領導要按照包調查、包處理、包息訴罷訪的要求，實行一個重要問題、一名領導包抓、一幫人員配合、一套方案解決、限期辦結到位工作制度。三、包案領導要按照時限要求及時協調相關職能部門，帶...
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![集體領導制度]( "集體領導制度")
- （1）凡涉及黨的路線、方針、政策的重大事項，重大工作任務部署，重大決策制定，幹部任免、調動和處理,羣眾利益方面的重要問題，以及上級黨組織規定由黨委集體決定的問題，應提交黨的委員會集體討論決定。（2）集體領導，不能黨政不分，以黨代政，事無具細，什麼問題都提交黨委會討論。（3）書記與委員...
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![領導接待來訪制度]( "領導接待來訪制度")
- 一、接待人員局長、副局長、紀檢員、信訪室工作人員。接待地點：信訪室。二、接待方法接待來訪，由分管領導、信訪室工作人員共同進行。重要來訪問題，直接請示主要領導。如果分管領導不在時，由其他領導和工作人員共同進行。接待時，應認真耐心聽取來訪者反映的情況，工作人員要做好...
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