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物業安全生產責任書(通用15篇)

物業安全生產責任書(通用15篇)

物業安全生產責任書(通用15篇)

物業安全生產責任書 篇1

安全生產工作關係企業改革、發展、穩定大局,關係企業員工生命安全和身體健康,各級領導必須始終堅持把安全生產擺在重要的位置。根據《安全生產法》規定和公司的要求,為進一步落實安全生產責任制,嚴格執行各類安全管理制度,杜絕發生各類重大事故。執行國家有關安全生產、消防、綜合治理、道路交通等一系列法律、法規中關於重特大安全事故行政責任追究的規定和安全生產“誰主管誰負責的原則”,對發生事故的單位(部門)除按責任書要求在年度績效考核中進行考核外,還將按《中國電信集團安全生產責任管理辦法》的規定追究事故直接責任人責任的同時追究相關領導責任。現上海交達德律風物業有限公司(甲方)與責任單位(部門)責任人訂立20xx年度安全生產承包責任如下:

l、工傷死亡率為0(每發生一起扣3--10分、加扣經營(管理)者績效收入1000元--3000元)。

2、工傷重傷率為0(每發生一起扣l--3分、加扣經營(管理)者績效收入500無一1000元)。

3、火災事故為0(每發生一起扣l--5分,加扣經營(管理)者績效收入300無一1500元)。

4、重特大刑事、通信案件為0(每發生一起扣1--3分,加扣經營(管理)者績效收入500元-1500元)。

5、設備事故為O(包括通信設備)(每發生一起扣l-3分,加扣經營(管理)者績效收入500元-1500元)。

6、食物中毒為0(按中華人民共和國安全生產法和工傷保險條例中的有關規定納入工傷考核指標)。

7、交通全責死亡事故為0(每發生起扣3--10分、加扣經營(管理)考績效收入1000元一3000元)。

8、一般有責車輛事故低於車輛數的5%(每超一起扣1分,加扣經營(管理)考績效收入300元)。

9、各類事故隱患整改率在95%以上(達不到事故隱患整改率95%的,扣1分,加扣經營(管理)考績效收入300元人)。

10、重大失泄密事件為0(每發生一起扣3--10分、加扣經營(管理)着績效收入1000元一-3000元)。

以上各類考核指標的監督管理部門為:辦公室、人力資源部、業務部。本責任書一式二份,甲乙雙方各執一份

甲方:責任人:

日期:年月日

乙方:責任人:

日期:年月日

物業安全生產責任書 篇2

為了嚴格執行安全生產各項規章制度,切實搞好勞動保護工作,提高全體員工的自我保護意識,防止和杜絕事故和違章現象的發生,保護公司財產和員工人身安全,保證公司生產經營工作順利進行,根據《中華人民共和國安全生產法》有關法律法規,分公司與各位員工簽訂《安全生產責任書》,(以下簡稱《責任書》)以資遵守。

一、認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針,堅持生產經營服從安全需要的原則,確保實現安全生產和文明生產。

二、各部門主管為本部門安全生產責任人,負責本部門的安全生產和安全教育工作,貫徹落實公司安全生產製度,按公司要求組織實施本部門的安全生產工作實施細則,確保安全生產工作的順利開展。堅持“分層管理,分線負責”原則。

三、貫徹執行“誰主管、誰負責”的原則,層層分解、落實安全生產責任制,明確安全生產工作的重點,定崗定人做到事事有人管,在安全生產工作中不留空白。

四、各部門主管為安全生產檢查員,負責本部門的日常安全生產督促檢查工作,及時發現問題解決問題並在周工作報表中做好記錄,積極配合公司安全生產領導小組落實安全生產責任制。

五、各部門員工必須樹立起“安全第一、生產必須安全、安全為了生產”的思想,在工作中嚴格執行各項安全管理規定,遵守安全生產規章制度,提高自身的安全素質,營造良好的安全氛圍。

六、加強安全意識教育,遵守安全活動制度,參與安全教育考核,使安全意識深入人心。

七、積極參加安全活動,發揮主動精神,預見性地發現問題,提出切實有效的處理辦法,做好預防工作,把事故消滅在發生之前。

八、積極參與安全生產工作,發現隱患及時整改,多提有助於安全生產的合理化建議,協助做好安全預防工作。

九、按照工作要求參加本單位的安全生產檢查,對事故隱患能及時整改,解決安全生產中問題,並將檢查、整改記錄結果及時向公司彙報。

十、在做工作準備時,作業人員必須如實報告身體狀況,嚴禁酒後作業,嚴禁疲勞作業,嚴禁帶病作業。

十一、每位作業人員的工作責任區即為本人的安全責任區,當發現任何可能影響安全生產的問題時,能夠自行處理的自行處理,不能自行處理的向本部門安全生產責任人報告。

十二、在作業過程中,必須嚴格遵守安全生產規章制度和操作規程,服從管理,正確佩戴和使用勞動保護用具,準確操作設備和利用勞動工具,精心保管公司提供和配發的勞動用品。

十三、自覺服從公司對安全生產工作的安排、監督,做好設備保養和勞動用具、用品保管工作,保證正常使用。

十四、服從公司領導和現場負責人的指揮和管理,不違章作業。

十五、嚴格勞動紀律,不得私自串崗作業,工作時不打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情。提高自我安全保護意識,做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,嚴禁帶無關人員進入工作區。

十六、遵守各項安全操作規程,嚴禁攜帶易燃、易爆、放射性等有毒有害危險品進入工作區,嚴禁撿拾不明物品。

十七、熟悉項目的應急疏散通道,會使用報警按鈕、手提式滅火器等器材,知道消防栓的位置,懂得報警程序。如在工作責任區範圍內遇有突發火災時,要及時報警並積極參與火災初期撲救,視情況發展積極組織疏導人員撤離。

十八、認真履行職責,確保各項指標的完成,按照工作安排進行安全檢查和例行巡檢,嚴格交接班手續,做好工作記錄。

十九、發生了安全生產事故,要儘快組織並參與搶救,保護好事故現場,立即向公司及相關責任人報告。不得遲報、瞞報和現場處理後再報。

二十、發生人身、設備事故必須按規定的處理原則和程序進行處理。事故處理要堅持“三不放過”的原則(事故原因沒有查清的不放過;事故發生後沒有整改措施的不放過;責任者和員工沒有受到教育的不放過。)

二十一、在工作中凡因個人違章行為導致發生工傷事故或造成他人傷害的,當事人除對事故負有全部責任外,造成財產損失或他人傷害的,視情節承擔相應賠償。

二十二、對在生產中因個人過失而造成險情或造成影響輕微的事故,公司將視情節予以追究。二十三、因違反公司安全制度而造成公司設備、財產的重大損失,除應承擔相應的賠償外,嚴重的將追究法律責任。

二十四、凡公司住宿員工,因個人私事外出者在外出期間,安全責任自行承擔。

二十五、對已簽訂《責任書》並能遵守安全規定的人員方可上崗作業,凡未簽訂《責任書》的一律不得上崗,且如一但發生事故一切損失和責任均由個人承擔。

安全工作領導小組負責人:(簽字)

年月日

安全生產責任人:(簽字)

年月日

物業安全生產責任書 篇3

一、方針

安全第一、預防為主、綜合治理

二、管理指標

1、工亡事故為零。

2、較大及以上生產安全事故為零;

3、廠區道路主責及以上交通死亡事故為零;

4、廠區有較大社會影響的治安案(事)件為零;

5、火災事故為零;

6、設備安全事故為零;

7、職工違法犯罪率為零;

8、幼兒食物中毒事故為零;

9、幼兒安全責任事故為零;

10、食品質量安全事故為零;

11、重大險肇事故為零,累計隱患整改率≥100%。

12、不發生輕傷及以上瞞報事故。

三、工作職責

1、各二級單元負責人是本單位安全工作的第一責任人,對生產安全、防火安全、交通安全、治安防範工作負全面責任。

2、必須嚴格落實安全生產法律法規,健全安全管理體系,完善規章制度,細化操作規程,強化制度宣貫與執行,尤其要強化對於新《安全生產法》的學習與理解。

3、必須按照公司《安全生產責任制度》(BSSSZ09007)的相關規定,與下屬逐級簽訂安全生產工作責任書,將安全管理目標層層分解至工段、班組,嚴格考核,並按照“一崗雙責、黨政同責”和“黨政一把手必須親力親為,親自懂事抓”的要求,狠抓安全管理責任落實,切實提高管理者的安全履職能力。

4、嚴格遵循公司各項安全管理規定,結合單位實際,明確20xx年的工作目標和要求,研究制定年度工作計劃,抓住重點項目、重點區域,細化實施方案和具體措施。

5、必須積極開展危險源辨識與事故隱患排查治理工作,組織從業人員尤其是一線員工的崗位安全培訓,積極推進安全生產標準化建設,改善生產作業條件,推進安全月管控工作,結合自身行業特點,做好煤氣區域、職業病防治,三同時、有限空間、協力管理等重點工作的管理與監督,完善事故管理及應急預案,營造安全文化氛圍,夯實安全工作基礎。

四、考核辦法

1、各二級單元管理指標全部受控,通報表揚。

2、突破管理指標中任何一項的,按照公司安全制度考核並納入公司對幹部的績效考核。

五、責任期限

20xx年1月1日至12月31日。

現代產業公司物業管理公司負責人(簽字):

20xx年月日

負責人(簽字):

20xx年月日

物業安全生產責任書 篇4

為切實做好消防安全工作,全面落實各部門、各單位消防安全目標責任制,預防和減少火災危害,保護公民人身、公共財產和公民財產安全,為我鎮經濟發展和建設“平安石塘”、“和諧石塘”創造良好的消防安全環境,鎮政府與各村(居)簽訂20xx年度消防安全目標責任書。

一、組織領導。各村(居)要加強對消防工作的領導,成立組織,落實責任,主要領導是本轄區、本單位的消防安全第一責任人,對消防工作負總責。將消防工作納入全年工作計劃,加大投入,每季度至少召開1次會議,及時研究部署消防安全工作。

二、責任制建立。各村(居)要根據本轄區的實際制定《消防安全目標責任書》,與轄區內單位以及所屬企業簽訂責任書,將責任和任務分解落實到人,形成“政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、公民積極參與”的消防管理模式。各村(居)制定的《消防安全目標責任書》一式三份,簽訂單位各留存一份,交鎮安辦一份。

三、消防基礎建設。各村(居)要積極加強消防志願隊建設,擔負起本轄區一般火災的撲救任務,同時編制消防規劃專篇。

四、宣傳教育。在元旦、春節、秋收、廟會等重要節假日和活動期間,組織開展消防宣傳活動,並有圖片、文字記錄。各村(居) 每季度進行消防安全培訓不少於2次。利用廣播電視、宣傳欄等方式定期進行防火安全宣傳,普及消防知識。深入開展“進社區、進學校、進企業、進農村、進家庭”的消防宣傳“五進”活動和“防火牆”工程建設工作。

五、消防專項治理。在元旦、春節、五一、十一等重要節假日期間,各村(居)要開展消防安全專項檢查,做到有部署、有落實、有反饋、有記錄,加大執法力度,嚴肅查處消防違法行為。對易燃易爆危化品生產、儲存、運輸、經營、使用,公共娛樂場所、人員密集場所、重點防火單位、“五小場所”等消防安全容易出現問題的薄弱環節,進行經常性檢查,督促落實消防安全制度,及時整改火災隱患,杜絕出現重特大火災和亡人火災事故。

六、獎懲。鎮政府每年對落實《消防安全目標責任書》情況進行考評驗收。對落實情況較好的將給予表彰獎勵;對責任書中明確規定完成時限的工作任務,完成任務目標較好的給予表彰,對未完成任務的給予通報批評。有重大火災隱患未及時整改的、發生死亡1人以上及重特大火災事故、一次火災直接損失超過10萬元的,施行一票否決,鎮政府將依法追究有關領導和相關部門責任。

此責任書一式兩份,雙方各執一份存檔備查,自簽訂之日起生效。

石塘鎮人民政府(蓋章) 村(居 )(蓋章)

簽名: 簽名:

物業安全生產責任書 篇5

為進一步落實企業安全生產主體責任,全面強化安全生產基礎管理,提高企業安全生產保障能力,增強企業全員安全責任意識,預防、杜絕各類事故的發生,保障企業和個人的財產及生命安全。按照黨政同責、一崗雙責、誰主管,誰負責的原則,根據《安全生產法》、《消防法》、《特種設備安全法》、《職業病防治法》、《環境保護法》等有關法規、規章、標準,結合*年度計劃,特簽定本安全生產責任書。

一、責任期限

自20xx年1月1日起,至20xx年12月31日止。

二、安全管理部安全生產目標

1、一般及以上生產安全事故起數為零;

2、一般及以上火災事故起數為零;

3、特種設備一般事故起數為零;

4、職業病發生率為零;

5、因工一般及以上道路交通事故起數為零;

6、具有較大社會影響的治安事件起數為零;

7、一般及以上食品安全事故起數為零;

8、新員工崗前部門級、班組級安全培訓教育完成率100%;

9、特種作業人員、特種設備作業人員持證上崗率100%。

三、安全管理部安全生產責任

1、認真貫徹落實國家安全生產法規、規章、標準以及上級政府部門、公司有關安全生產工作的指示、精神;參與建立、健全企業安全管理規章制度、操作規程,制定各部門安全生產責任制,並監督各部門建立崗位安全生產責任制,確保把安全生產責任層層分解,並落實到具體崗位。

2、建立、健全企業安全生產目標管理制度,指導、監督各部門落實安全措施,完成安全生產工作任務,保障企業各項安全生產工作的正常有序開展。

3、參與制定企業安全生產會議制度,定期召開安全生產工作會議,評價安全生產目標完成情況,總結分析存在的問題,部署、落實相關安全生產工作,並保存相關記錄。

4、加強企業安全培訓教育工作。與人力資源部配合完成新員工崗前企業級安全培訓教育,監督各部門開展部門級、班組級培訓教育;監督相關部門制定本部門特種作業人員、特種設備操作人員培訓計劃,與人力資源部配合完成培訓相關工作,保障持證上崗率;組織開展全員安全培訓、宣傳教育工作;教育和督促員工嚴格執行安全生產規章制度、操作規程;監督各部門如實告知員工作業場所和工作崗位存在的危險有害因素、防範措施以及事故應急措施;建立企業安全培訓檔案,記錄安全培訓的時間、內容、參加人員及考核結果等情況。

5、監督各部門主管的建設項目安全設施、職業病防護設施、環保設施三同時等管理制度落實情況,並提出建議。監督各部門職責範圍內安全設施、安全監控系統、視頻監控系統運行可靠,關鍵部位、重點環節安全措施落實到位。

6、監督各部門在較大危險因素的場所、設施、設備上設置符合國家標準或行業標準的安全警示標誌。

7、監督相關部門做好特種設備(鍋爐、氣瓶、起重機械、場內專用機動車輛、電梯等)管理工作,定期委託取得資質的檢測、檢驗機構對特種設備進行檢測、檢驗,並按相關規定建立並維護特種設備檔案。監督相關部門建立安全設施巡迴檢查制度,對管理範圍內的鍋爐安全裝置、火災報警系統、滅火器、消防栓、燃氣泄漏報警系統、事故通風系統、安防系統、環保設施進行經常性的維護、保養,並定期檢測,保證正常運轉。維護、保養、檢測應當作好記錄,並由相關人員簽字,並做好存檔工作。

8、監督企業危險物品(汽油、柴油、油漆、天然氣、液化石油氣、煙花爆竹、水質化驗及水處理作業場所化學品)使用、處置,必須遵守相關法規、規章、標準,建立專門的安全管理制度,並採取可靠的安全措施。

9、監督各熱力服務部履行重大危險源管理職責,落實安全管理措施,登記、建立重大危險源檔案,定期檢測、評估、監控並制定相應的應急預案。

10、嚴格執行隱患排查治理相關規定,建立健全企業隱患排查治理責任制等相關規章制度;監督、檢查生產及施工作業場所安全生產條件,操作狀況、設備運行情況和安全生產工作的完成情況;及時發現作業場所事故隱患,制止違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的作業;處理檢查中發現的安全問題,不能處理的應及時上報企業負責人;監督相關責任人落實整改措施;建立事故隱患排查治理檔案,如實記錄事故隱患檢查及處理情況;自覺接受上級政府部門、公司的監督檢查,併為其提供便利。

11、定期檢查並監督相關部門檢查生產區、辦公區、庫房、食堂、宿舍的應急疏散通道、疏散指示標誌、安全出口、應急照明等情況,確保其符合要求、處於良好狀態。

12、監督各相關部門嚴格執行吊裝、動火、高處、有限空間、塗裝、臨時用電、動土、斷路等危險作業審批制度,安排現場監護人,確保遵守操作規程和落實安全措施。

13、貫徹落實國家職業病防治法規、規章、標準,積極改善作業場所安全衞生條件,監督相關部門為員工提供符合國家標準或行業標準的勞動防護用品,監督教育員工正確佩戴、使用。

14、指導、監督承包商項目負責人與企業負責人或授權人簽訂安全生產管理協議,並定期對承包商施工作業過程進行監督檢查,發現安全管理問題,應當及時督促整改。不能處理的,上報企業負責人。

15、接受企業負責人委託編制生產安全事故應急救援預案,定期組織演練並持續改進。監督相關部門配備必要的應急救援器材、設備和物資,並進行經常性維護、保養,保證正常運轉。

16、接到突發事件報告後立即報告企業負責人,指導、監督相關部門迅速採取有效措施開展自救、互救工作,防止事故擴大,降低損失;啟動應急預案後,自覺接受應急救援指揮部的指揮,接受應急救援指揮部調動本部門的人力、物力。

17、監督相關部門加強員工交通安全、食品安全方面的宣傳教育,做好機動車輛、電動車的維護、保養、檢測、檢驗工作,定期檢查食堂食品衞生安全,避免食物中毒事故的發生。

18、加強企業安保工作,重點要害部位、重要場所、主要出入口要解決好防控布點、防控力量、防控措施,着力構建點線面結合,人防、物防、技防措施完善的安全防控網絡。定期開展安保工作檢查,發現隱患,及時監督相關部門整改,不留死角,預防各類安保事件的發生。

19、發生安全事件後,配合企業負責人按照四不放過的原則進行事件調查。

20、自願承擔由於以上安全生產責任未落實或落實不到位造成的後果及法律責任。

企業負責人:安全管理部負責人:

X年XX月XX日

物業安全生產責任書 篇6

為全面落實貫徹《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》,推行安全生產責任制,確保我院履行職責,更好地預防和減少各類災害事故的發生,保護國家、集體和人民生命財產安全,保障醫院各項工作的順利開展,根據醫院的實際情況,制定醫院安全生產責任書。

1. 醫院為公眾聚集場所,各科室的主任為本科室的安全生產責任人。

2、各科室認真開展安全生產法制宣傳教育和培訓活動。重點抓好《安全生產法》、《雲南省安全生產條例》的宣傳及宣傳月活動。

3、認真開展百日安全生產活動,在百安活動中無安全生產事故發生。

4、健全機構,強化管理。各科室在建立安全生產組織機構的同時,務必做到制度健全,責任到人。在安全生產上做到科責任人親自抓,有專人抓,把安全生產工作納入重要議事日程,做到有計劃、有佈置、有檢查、有落實。每月召開一次安全生產工作例會,並有記錄、記載。

5、各科室每季度對本科室安全生產進行一次大檢查,記錄齊全。事故隱患有登記,有整改措施,重大隱患及時上報院辦。

6、認真開展安全宣傳教育工作,對本科室的人員定期

進行安全教育培訓,並作好培訓和記載,做到警鐘長鳴,防患於未然。

7、加強醫療質量與醫療安全管理,防範和減少醫療事故發生。

8、做好易燃易爆物品安全管理工作,積極、主動、組織參與上級部門組織的專項整治活動。

9、做好經常性消防安全工作,按要求做好消防基礎設施和配備消防器材。

10、對發生重大安全生產事故的科室實行一票否決,年度內科室不得評先、評優,安全生產的第一責任人和分管責任人不得評獎與提拔。

物業安全生產責任書 篇7

1、嚴格貫徹國家安全生產法律法規;嚴格遵守各科內工作規程,執行院內安全生產管理規定。

2、嚴格自查及接受醫院安全生產管理組織的檢查,對發現的安全隱患要及時整改,避免發生安全事故,科室負責人對本科室的安全生產工作負總責。

3、要強化科內安全生產教育、培訓學習,履行安全生產例會制度,建立並實行安全生產工作一崗雙責及一票否決制度。

4、嚴格毒麻藥品及危險化學品(試劑)等的管理與使用。

5、嚴格醫用氧氣、高壓消毒設備、一次性醫療廢棄物的管理使用及處理規程。

6、嚴格醫療護理工作等操作規程,杜絕醫患糾紛及醫療事故。

7、嚴格防火、防盜、防觸電等管理規定,杜絕意外事故發生。

8、嚴格執行醫院突發事件應急預案。

9、如發生安全事故,按損失情況和責任情況分別給予5-20%的罰款,扣發當年安全獎金,情節嚴重的嚴肅處理。

10、嚴格安全生產月報制度,每月28日前報自查情況。

11、每季度組織安全大檢查一次,年終對各科室進行全面檢查,對安全生產無差錯、無事故的科室給予獎勵,由於工作人員違章、違規發生事故的,實行責任追究制度。

物業安全生產責任書 篇8

為了認真貫徹落實《安全生產法》和“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,全面加強生產管理,進一步落實安全生產責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監控措施,建立和完善應急救緩和應急保障體系,確保公司生產經營目標的全面實現,按照“誰主管誰負責”,“分級管理、分級負責”的原則,有限公司(以下簡稱公司)與所屬各部門簽訂《安全生產責任書》,其具體內容如下:

一、安全生產目標

1、 杜絕重傷以上傷亡事故;

2、 杜絕重大火災、燃燒爆炸事故;

3、 杜絕急性中毒、職業病、食物中毒等安全事故;

4、 降低一般事故頻率,一般人身傷害,輕傷事故頻率季度不超過千分之四人次,本公司生產管理區內不發生交通事故。

5、 不發生重大環境污染和有毒有害氣體泄漏事故,努力減少污染物的排放。

二、安全生產工作要求

1. 遵守安全生產法律、法規的規定,保證安全生產、依法承擔安全生產責任。組織制定並實施本部門的安全生產事故救援預案,及時如實報告生產安全事故。

2. 應和相關管理人員共同自覺學習,提高安全生產管理工作能力,達到相關規定要求。

3. 把安全生產實績作為本部門與各管理人員工作和重要考核內容,實施安全工作考核並且獎懲分明。

4. 在工作中把安全生產工作放在重要議事日程,審議安全生產工作規劃並進行安全生產規劃的具體實施。

5. 及時瞭解和掌握本部門的安全生產工作運行情況,及時監督落實重大問題和事故隱患解決措施,保證安全生產。

6. 做好生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作,發現問題及時與設備維修人員聯繫進行維修處理,使其經常保持完好和正常運行;督促教育員工合理使用勞保用品、用具,正確使用滅火器材及更新工作。

7. 向公司安全主管部門(公司辦公室)定期進行安全生產管理、檢查督促、事故隱患整改情況等方面的彙報,對存在的重大安全問題應進行專題彙報並提出具體解決措施。

8. 組織所屬員工進行安全生產教育和培訓,保證員工具備必要的安全生產知識,熟悉有關

的安全規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格,未獲得相應執業資格的從業人員,不得上崗作業。

9. 對特種作業人員必須按照國家有關規定經專門的安全作業培訓,取得特種作業操作資格證書後,方可上崗作業。

10. 及時進行建設項目的安全方案審查與實施,保證建設項目與安全設施同步進行。

11. 進行本部門重大危險源應急預案編制,組織預案救災演練,落實應急救援人員。

12. 推廣安全生產工作先進經驗,積極探索新形勢下安全生產工作思路,使本部門安全生產工作更加科學有效。

三、安全事故控制

1. 必須組織本部門員工認真學習《安全生產法》和有關安全生產規定,強化管理,避免安全事故的發生。

2. 發生重大生產安全事故時,部門的主要負責人應當即組織搶救,並不得在事故調查處理期間撤離職守。

3. 及時上報有關部門並報公司安保科,保護好事故現場,按“四不放過”原則(事故原因沒有查清不放過、事故責任者沒有嚴肅處理不放過、員工沒有受到教育不放過、防範措施沒有落實不放過)嚴肅查處事故責任。

4. 協助有關部門進行事故調查處理,支持配合事故搶救,提供便利條件並保持正常生產。

四、安全工作報告與考核

1、 每月公司組織的經理會,各部門要把安全工作作為一項彙報內容;每季度最後一個月底前上報本部門季度安全生產工作情況;年底12月30日前上報部門領導簽名的安全生產履職報告書。內容為: ① 領導職責履行情況; ② 本部門安全生產和安全管理體系運行情況; ③ 對事故隱患或事故的處理情況; ④ 存在的問題和下一步採取的措施。 ⑤ 經驗介紹和建議。

2、 公司安全主管部門將根據本部門日常安全管理工作狀況和安全生產履職報告彙報內容進行實績考評,做為年終對部門負責人的考核依據。

3、 對於部門負責人失職造成的安全事故,公司安全主管部門將根據公司安全生產管理辦法採取行政處罰及經濟處罰,對於達到刑事訴訟條件的另有關部門處理。

五、附則

1、 本責任書自取雙方簽訂之日起生效,執行期為22019年1月1日至22019年12月31日。

2、 本責任書一式兩份,雙方各執一份。

部門: 總經理:

安全生產第一責任人:

20xx年 1 月 1 日

物業安全生產責任書 篇9

甲方:項目經理

乙方:行管人員

工程名稱:車間及庫房工程

根據安全生產法律、法規和

公司的有關規定,為確保公司__年度安全生產目標的實現,特簽訂該安全生產責任狀。

一、__年度安全生產目標

杜絕重大安全工傷事故、重大火災事故、重大設備設施事故;工傷死亡:零;重傷事故:零;一般工傷事故(輕傷事故)在1‰以內。

二、措施

1、各班組要將安全生產目標分解到個人,逐級簽訂安全生產責任狀,實行一級管一級,一級保一級,做到“一崗雙責,責任到人”。項目經理對安全生產責任狀的簽訂情況和執行情況進行檢查。

2、各班組要時刻堅持日常安全檢查制度,項目經理檢查各班組的自我檢查記錄,並對自我整改情況進行跟蹤檢查。

3、要對存在重、特大事故隱患進行檢查、登記、建檔,並及時進行整改,通過整改達到無隱患的目的。一時難以整改的,必須採取有效監控措施。隱患整改完畢後要有完整的報告。

4、抓好安全宣傳工作,營造安全氛圍,提高全員安全意識。

5、各班組應根據各自實際情況,下發書面的安全技術交底,確保安全生產。 6、改善員工工作環境,保障員工身體健康,杜絕職業病或疑似職業病的發生。

三、獎懲

1.簽訂安全生產目標責任狀的責任人要認真貫徹落實中華人民共和國《安全生產法》、《職業病防治法》、《消防法》、《___省安全生產條例》等有關法律、法規,如出現特、重大安全事故,要依法追究班組長的責任;觸犯法律的,要追究法律責任。

2. 對安全生產實行“一票否決”,對完不成安全生產目標,出現安全生產事故的,班組長當年不能評先進,並視事故責任大小根據公司相關制度進行處罰。

3. 全年無事故、安全生產做的好的單位與個人,公司將給予相應的表彰獎勵。

項目經理:

班組長簽字:

_____年___月___日

_____年___月___日

物業安全生產責任書 篇10

為了加強企業員工和管理者的安全意識及安全生產重要性的認識,使管理措施得力、工作到位,杜絕重大責任事故的發生;防事故、保安全、促生產是一個企業正常發展的根本保證。使企業的發展正常化、規範化、穩定化,有利於企業的良性、快速發展。預防事故,保證安全,搞好各生產區域的消防、安全生產工作、明確責任,我們制定此責任書。

一:安全生產第一責任人: 系 車間

二:車間主任為車間安全生產第一責任人,是車間的最高領導,對本車間的人員,物資有絕對的領導、支配權。對所轄人員有進行安全意識教育、培訓的責任,應要求所轄人員按正常程序操作,對不聽從指揮,違反安全生產規程者,有上報處罰之權利。

1.責任人應對新進員工進行崗位前的上崗培訓,進行安全生產方面的知識教育,能夠正確使用消防器材;對車間人員應進行定期的安全生產動員會教育,在大家的思想上引起重視。

2.責任人和班組長簽訂班組區域的詳細責任書承諾書並由班組長落實到具體的人員,進行層層分解、負責落實,明確各自的消防、生產安全責任。

三:車間主任,對本區域的消防,生產安全負全面的領導、監督責任,積極做好預防措施做到每天進行定點、定位的巡視,對危險源進行隨時的監控,發現事故苗頭,立即進行處理,杜絕事故的發生,對消防器材的安放要監督到位,依照消防安全法的規定,正確放置滅火器材,做到隨時可以取用並應照顧到全體人員都能方便取、放,並對厂部的每週安全檢查積極配合及時整改。

四:對效消防安全工作落實不到位發生事故的,應及時報告厂部,寫出書面的情況報告並接受厂部的處理:

1.給公司造成財產損失或人員工傷,經濟在__元以內的,公司將對責任班長警告一次,經濟處罰200元;該車間主任警告一次,經濟處罰500元;安全專管員經濟處罰200元;行政辦公室主任經濟處罰100元;生產副總經濟處罰50元。

2.給公司造成財產損失或人員工傷,經濟損失在__元—5000元之內的,公司將對責任班長記過一次,經濟處罰500元;該車間主任記過一次,經濟處罰1000元;安全專管員經濟處罰500元;行政辦公室主任經濟處罰200元;生產副總經濟處罰100元。

3.給公司造成財產損失或人員工傷,經濟損失在5000元—__0元之內的,公司將對責任班長記大過兩次,經濟處罰1000元;該車間主任記大過兩次,經濟處罰__元;安全專管員經濟處罰1000元;行政辦公室主任經濟處罰500元;生產副總經濟處罰300元。

4.給公司造成財產損失或人員工傷,經濟損失在__0—50000元之內,公司將對責任班長記大過三次,經濟處罰__元並且班長降職處理。該車間主任記大過三次,經濟處罰3000元並且車間主任作降職處理;安全專管員經濟處罰__元並作勸退處理;行政辦公室主任經濟處罰1000元並記過一次;生產副總經濟處罰500元並記過一次。

5.給公司造成財產損失或人員工傷,經濟損失在50000元以上的,責任班長撤銷職務,經濟處罰__元;該車間主任撤銷職務,經濟處罰5000元;安全專管員記大過一次經濟處罰__元並作辭退處理;行政辦公室主任經濟處罰1000元並記大過一次;生產副總經濟處罰500元並記大過一次。

6.有嚴重傷亡,觸犯國家法律的,公司將對直接責任人和分管安全負責人撤職外並送交司法機關進行處理,其它公司相關領導也將連帶處分。

五:在平時的安全檢查中,消防安全措施落實到位,防範工作得力,車間沒有發生任何安全消防事故的,每月總結一次,對車間進行表揚一次,經濟獎勵200元。

六:對消防安全工作落實到位,積極預防措施得力,到年終沒有一次責任事故,班長經濟獎勵1000元;該車間主任記大功一次,經濟獎勵__元;全廠全年無重大工傷,財產損失控制在__元內的,分管安全行政辦公室主任、安全管理員、生產副總記大功一次,經濟獎勵1000元/人。

七:經公司高層領導核查認準,屬意外事故的不在安全生產責任事故範圍之內。

物業安全生產責任書 篇11

安全生產責任書

為全面落實貫徹《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》,推行安全生產責任制,確保我院履行職責,更好地預防和減少各類災害事故的發生,保護國家、集體和人民生命財產安全,保障醫院各項工作的順利開展,根據醫院的實際情況,制定醫院安全生產責任書。

1、醫院為公眾聚集場所,各科室的主任、護士長為本科室的安全生產責任人。外勤組長同時為各村衞生室安全責任人,負責各村衞生室安全工作。

2、各科室認真開展安全生產法制宣傳教育和培訓活動。重點抓好《安全生產法》、《江蘇省安全生產條例》的宣傳及宣傳月活動。認真開展“百日安全生產活動”,在“百安活動”中無安全生產事故發生。

3、高度重視安全生產工作,把安全生產工作納入重要議事日程,每月參加院部安全生產工作例會,會議確定的各項防範措施必須嚴格實施。完成上級交辦所有安全生產有關工作。

4、各科室每季度對本科室安全生產進行一次大檢查,記錄齊全。事故隱患有登記,有整改措施,重大隱患及時上報院辦。

5、加強醫療質量與醫療安全管理,防範和減少醫療事故發生。

6、做好經常性消防安全工作,做好易燃易爆物品安全管理工作,積極、主動、組織參與上級部門組織的專項整治活動。

7、加強科室管理,科室內嚴禁私自使用生活用電器,違者將對使用人及科室負責人予以處理。落實好防盜措施,下班前關閉門窗,關閉機器設備、水、氣等開關,斷開電源。

8、對發生重大安全生產事故的科室實行一票否決,年度內科室不得評先、評優,安全生產的第一責任人和分管責任人不得評獎與提拔。

9、嚴格落實安全生產信息上報制度。一旦發生安全生產事故,要迅速採取有效措施組織搶險救援工作,防止事故擴大,最大限度地降低事故損失。同時還必須第一時間逐級上報,確保信息快捷、暢通。

單位領導:(簽字) 科室: 負責人:(簽字)

日期: 日期:

物業安全生產責任書 篇12

為切實貫徹落實《安全生產法》,堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針,明確責任、防範事故,確保公司安全生產、職工人身、機械設備和物資的安全,結合我公司工作實際,特制定本年度安全生產責任書:

一、安全生產控制指標

1、無重傷及死亡事故。

2、輕傷事故發生率為_______%。

3、無重大刑事案件發生。

4、無重大失竊事故、設備責任事故、爆炸責任事故。

二、責任人主要工作任務

1、貫徹管生產必須管安全、安全生產,人人有責的原則;在計劃、佈置、檢查、總結、評比生產的同時計劃、佈置、檢查、總結、評比安全。

2、履行好各項職責,確保各項措施的落實,做好定期安全檢查,對安全隱患能夠及時整改,並將整改情況及時報公司總經理。

3、抓好安全教育和特種作業人員的安全技術培訓。堅決杜絕三違(違章作業、違章指揮、違反勞動紀律)現象,一旦發生各類安全事故,必須保護好現場,立即向公司有關領導報告,並按照四不放過的原則,嚴肅處理。

4、責任人要提高自己的安全生產素養,逐步增強本部門所有人員的安全意識。

5、本部門責任人要把安全生產責任層層分解到每個班組、每個員工。

三、措施

1、及時修正有關安全生產工作要求,部署本部門安全生產任務,督促各責任人完成相關安全生產經營指標。

2、適時組織本部門進行安全檢查,責成各責任人整改安全隱患,解決安全生產中一些重大問題。

3、做好安全生產經驗的總結和推廣,表彰先進。

四、考核辦法

1、期限為__年__月__日至__年__月__日。

2、責任人每季度末將各項安全生產指標的完成情況向公司主要領導做書面報告。

3、年度考核由總經理組織相關人員對責任人(部門)指標完成情況和作業情況進行評定。

4、本着誰主管,誰負責:的原則,責任書籤字人工作變動的,接任人為自然責任人。

5、獎罰:根據年度責任人完成安全生產任務情況進行安全考核。對沒有發生安全事故的給予_______元獎勵,對發生安全事故給予_______元處罰,對造成事故者,追究其責任。

公司主要負責任(簽字)_____________________

_______年_______月_______日

部門(分廠)

責任人(簽字)_____________________

_______年_______月_______日

物業安全生產責任書 篇13

為了個人的安全健康,為了家庭的幸福美滿,為了企業的穩定發展,防止和減少生產安全事故發生,本人鄭重承諾,在工作中嚴格履行以下職責和義務:

1、本人在上崗前,已接受本單位:新工人三級安全教育、安全生產紀律教育、本工種的“安全生產操作規程”、及各項安全、治安管理規定和規章制度的教育。

2、牢記“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,自覺履行本崗位安全職責,在生產與安全發生矛盾時,堅持安全第一,做到:以人為本、安全為天。

3、 增強自我保持意識: 在工作中做到“我不傷害別人, 我不被別人傷害, 我不傷害自己”。 不在工作時間從事與工作無關的活動。

4、 遵守消防管理的各項法律、規章、制度、規定,積極學習滅火與火場逃生知識,熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路,熟練掌握本崗位各項事故應急措施,發現異常情況及時處置,不延誤時機。

5、 主動制止同事的不安全行為,對發現事故隱患或者其他不安全因素,立即向現場安全 生產管理人員或者本單位負責人報告。

6、嚴格按照公司關於本崗位(或工種)的《安全技術操作規程》、認真按《崗位操作卡》、《工藝規程》、《作業指導書》進行作業,做到不違章指揮,不違章作業,不違反勞動紀律,抵制違章指揮,

糾正違章行為。

7、 持證上崗(安全作業證、特種作業人員資格證),保持工作現場規範化、標準化,杜絕“跑、冒、滴、漏”現象。

8、按規定着裝上崗,穿戴好勞動防護用品,不帶火種進入生產區,不在禁煙場所吸煙,嚴格遵守員工生產管理考核的五個制度。(上牆的制度)

9、積極參加公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練,掌握作業所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力。

10、忠於職守,嚴格履行本崗位的安全生產責任,落實“一崗雙責制”。 (一崗雙責就是在執行任務責任的同時也執行安全責任)

對於以上承諾,本人自覺遵守,如有違反,本人願承擔責任。 本承諾

書自簽字日起生效。

承 諾 人(簽字):

工種:

物業安全生產責任書 篇14

學校安全涉及千家萬户,責任重大。為了確保師生的生命安全,維護學校和社會的穩定,保障學校正常的教育教學秩序,按照“部門管理、分級負責、一崗雙責”的原則和要求,學校與您簽訂本責任書。具體職責如下:

1、印刷室管理員是印刷室安全管理直接責任人。

2、印刷室內嚴禁煙火,嚴禁非工作人員擅自進入。

3、定期清理廢棄紙張、油墨等易燃物品,定期檢查文印室各類線路,防止因線路老化、超負荷工作發生火災,定期檢查文印室內消防設施,保證滅火器材完好有效。

4、定期進行文印室各類安全隱患排查。

5、遵守文件保密制度,嚴防泄密。做好紙張的使用記錄。

6、下班時關好水電門窗,確認無安全隱患後方可下班。

7、完成領導小組交辦的其它安全工作。

以上各條,作為學校對印刷室管理員年度安全工作目標的考核依據。如因工作疏忽,造成安全事故的,將按照《輝南縣教育系統安全責任追究辦法(試行)》追究相關責任;情節嚴重的,直至追究法律責任。

本責任書一式兩份,印刷管理員和學校各執一份。簽訂之日起生效,有效期X年3月至X年8月31日。

教務主任簽字: 管理人員簽字:

(蓋章)

年 月 日

物業安全生產責任書 篇15

為貫徹進一步執行安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產方針,全面慣徹安全生產責任制,切實做好工業區安全生產工作,落實企業安全生產責任主體,杜絕各類事故的發生,確保留史鎮及企業的財產和員工的安全健康,依據誰主管,誰負責的原則,公司安全生產委員會與企業安全生產負責人簽訂以下安全責任書。

一、企業安全生產目標

1、無重、特大及死亡事故發生。

2、工傷事故(直接經濟損失3000元以上)為零。

3、火災事故為零。

4、不發生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。

二、企業安全生產責任

1、企業安全生產負責人是安全生產第一責任人。遵循慣徹誰主管,誰負責,管生產必須管安全的安全生產原則,對本企業的安全生產工作全面負責。

2、遵守落實《安全生產法》、《消防法》、《勞動法》等法規,宣傳慣徹執行國家、留史鎮企業的有關安全生產的法規、制度和標準,認真落實和部署各項工作,推動安全管理工作,研究和推廣現代安全管理方法和技術。

3、檢查、督促本企業的各級管理幹部和員工在工作中自覺履行的安全職責,嚴格執行企業的各項規章制度,加強安全生產管理,做到不違章、不違規。

4、定期組織對本企業進行安全檢查,對查出的安全隱患,要及時落實整改,對無力整改的要及時採取相應措施,並且報鎮政府安監所。

5、組織新招員工和有關人員(實習、培訓和外來施工人員)的入廠安全教育(新進員工的三級教育培訓考核),員工上崗前、工種轉換的安全培訓以及安全宣傳工作,做到有培訓、有記錄、有效果。

6、負責搞好食堂、員工宿舍的安全衞生和防火工作。

7、在本企業內進行安全生產工作分析,搞好事故預防及事故調查分析與處理。

8、制定本企業的安全生產計劃,完善安全操作規程與檢查制度。

9、組織落實對本企業的安全生產事故的應急處理與救援預案並定期演練。

10、組織落實對本企業的生產設備的維護保養、確保設備正常運轉、消防設施、安全標誌不被破壞,通道和安全出口暢通。

11、加強對本企業的特種設備、特種作業人員的管理、登記存檔工作,並定期組織崗位技能培訓,做好危險源登記工作,並做好防範措施。

12、定期組織防火檢查,做好本企業的治安保衞工作。

13、如實向鎮政府或上級安監部門報告安全生產事故。接受安全生產上級行政主管部門的檢查、接受安委會安全生產工作的監督與指導,切實搞好安全生產工作,杜絕事故發生。

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