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2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文(通用17篇)

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文(通用17篇)

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇1

一、指導思想:

堅持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導,深入學習貫徹“”精神,依照學校本年度整體工作計劃,從學校工作和學生實際出發,以班集體“精神家園”建設為主旋律,以安全教育、行為規範養成教育為基本內容,以課程改革為載體,以德育科研為先導,採取切實有效的措施,努力營造良好的教書育人、管理育人、服務育人的氛圍。

二、工作目標:

1、加強德育隊伍建設,開展班集體“精神家園”建設研究。

2、積極進行德育科研,深化好習慣養成教育。

3、探索有效德育途徑,注重行為規範養成教育。

4、關愛弱勢羣體,注重潛能生的幫扶工作。

三、具體工作:

(一)深化愛國主義、民族精神教育

1、愛國主義、民族精神教育是學校德育工作的主線,當前,加強對學生的愛國主義、民族精神教育十分迫切,我們不僅要告訴學生為什麼愛國,更要告訴學生怎樣做才是愛國,愛國首先要從愛父母、愛親人、愛老師、愛同學、愛學校做起。

2、通過“弘揚民族精神文明月”讀書教育系列活動,大力弘揚和培養以愛國主義為核心的民族精神,充分運用民族文化寶貴資源,以便在廣大學生中形成團結互助、融洽相處的人際關係,營造平等友愛、温馨和諧的社會環境。

3、結合重大節日、紀念日(教師節、建隊日、中秋、國慶等)適時地組織活動,對學生進行愛國主義、民族精神教育。

(二)抓好德育隊伍建設

1、學校老師人人都是德育工作者。通過各種形式組織教師學習《中國小教師職業道德規範》等,使每一位德育工作者具有高尚的職業道德和良好的師表風範。要確立“愛崗敬業、無私奉獻”的職業道德,樹立先進典型,弘揚正氣;加強教育常規管理,規範教育行為;徹底杜絕體罰與變相體罰,構建平等、民主的師生關係。

2、抓好班主任隊伍即中隊輔導員建設,有計劃、有重點地對班主任進行思想、業務等常規培訓,加強班主任的培養工作。

3、開展班集體特色建設研究。鼓勵班主任大膽創新實踐,把班級建設成為“健康學園、和諧樂園、文化藝園”。要求每個教師都要撰寫一篇有關“特色文化”建設的論文,形成人人都是德育工作的主心骨的教育局面。

(三)加強學生行為規範養成教育

1、結合我校的精神文化,本學期側重培養學生高雅言行,進行文明禮儀教育;健康教育以及學習習慣和生活習慣的教育等。通過《行為規範》教育系列活動,強化學生行為規範,努力使學生養成在不同場合應具備的行為習慣。

2、把養成教育有機滲透到各教育活動之中。加強學生文明禮貌、安全衞生等常規教育宣傳,引導學生做到“三別”、“四帶”、“五無”。“三別”即向粗魯告別,向陋習告別,向壞事告別;“四帶”即把禮儀帶進校園,把微笑帶給同學,把孝敬帶給長輩,把謙讓帶向社會;“五無”即地面無痰跡,室內無紙屑,桌凳無刻畫,牆壁無腳印,出言無髒話。

3、養成教育要融於班隊活動中,結合班隊課,傳統節日、紀念日開展豐富多彩的少先隊養成教育的系列活動,使全體學生在行規養成教育這方面得到更全方面的進步。

4、大隊部繼續開展中隊爭星活動,通過對各班的出勤、紀律、衞生、兩操、禮儀等情況進行綜合評比,促進學校的精神文明建設,最終使學生達到自我管理、自我教育、自我學習、自我發展、自我服務的目的。

(四)加強三結合教育,形成教育合力

1、建立家校聯繫制度。通過家長會、給家長一封信、家校互訪等形式對家庭教育的內容、方式、方法進行指導,努力探索內容充實、形式多樣的家校互動,切實提高家長的教育水平和家教質量。要特別重視單親家庭、離異家庭、貧困家庭等特殊家庭家教工作的指導和該類家庭學生的教育和管理。

2、鼓勵班主任開設班級家校聯繫冊。做到每學期同每位學生家長均有一定程度的書面聯繫,及時瞭解情況,解決問題,促使他們健康成長。

3、加強家訪工作。家訪是聯結家庭教育和學校教育的橋樑和紐帶,本學期要求班主任、配班教師繼續做好家訪工作,要求本學期家訪班級人數的1/3。特殊學生出現特殊問題及時家訪,並及時作好記錄。每次家訪情況要認真填寫在班務手冊上,期中、期末各上交一次,家訪工作納入考核內容。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇2

一、指導思想:

在即將到來的新的一年裏,校團委將以 “xx大”、xx屆三中全會精神、團代xx大相關決議和文件精神為指導,以團區委20xx年工作要點、教育局相關工作要求和學校今年的工作重點為主題,以學校德育工作和教學工作為軸心,結合我校學生的特點,積極探索共青團組織服務青少年的有效途徑和手段,全心全意為廣大青少年學生服務,廣泛開展形式多樣、內容豐富的各類活動,使廣大青少年團員更主動的靠攏團組織,力爭開創學校共青團工作的新局面。

二、工作目標:

全面提高我校團員、青少年學生的自身素質,提高青年團員教師的職業道德水平與教師的師德修養,規範教育教學行為,活躍校園文化,爭創先進團委。

三、工作要點:

1、加強組織建設,提高組織能力,完善“團委——團支部”的管理體系,強化組織領導,配備好團支部的領導班子。及早選好學校新一屆團支部幹部,把一批有朝氣、有才能、熱心共青團工作的先進青少年吸引到團委班子中來,讓我校共青團工作充滿蓬勃生機和活力,使團委工作能有序有效的進行。

2、團員註冊,完善組織結構。在檔案材料管理上,完善團員登記註冊工作,確保團員人人有檔案。進一步壯大團組織的隊伍,完善註冊、收繳團費等工作,加強對新建團支部工作的指導,激發他們的積極進取心。

3、協調好各方面的關係,使團委能成為學校對外宣傳的一個窗口,以服從於學校的管理、服務於年級、班級的管理為原則,正確協調處理團委活動與各部門管理的關係,使之能得到他們的支持。

4、深入持久地開展主題教育活動,把深入學習安全、紀律、學風教育月活動和強化團員意識教育活動結合起來,根據青少年學生羣體的特點,採取不同的學習教育方式,深入持久地開展教育活動。增強共青團員的光榮感、使命感和責任感。

5、 開展豐富多彩的校園

20xx校團委工作計劃以活動為載體,陶冶團員青年的情操,切實加強青少年的思想道德建設。團的生命在於活動,今年,校團委將以“五·一”、“五·四”、“清明”、“端午”“十·一”、“校園文化藝術節”、等重大節日和紀念日為契機,開展豐富多彩的校園文化活動。大型活動做到有方案、有紀實、有總結,同時每次活動做到認真設計、佈置和實施,加強對各支部活動情況的考查力度,突出活動的實效性。

四、工作措施:

1、配合政教處加強我校學生思想道德建設,提高他們的綜合素質,促進他們全面健康發展,增強他們參與未來社會競爭的實力。

2、貫徹落實團組織各項規章制度,使團組織各項工作規範化、程序化、實效化。

3、進一步做好“校園之聲”廣播站工作,重新選拔播音員,建立健全新的校園廣播站組織,進一步設立完善的班級稿件上報制度,拓展廣播內容的資源渠道。今年,團委將與部分老師配合一起利用好校園廣播這一宣傳手段,及時報道校園新聞、時事政治、介紹學校的好人好事、先進人物事蹟、辦好課外學習欄目。同時也將加強板報及櫥窗的建設,根據重大節日、紀念日以及學校的工作安排,確定主題,進行宣傳佈置,努力提高校園文化建設,促進良好校風、學風的形成。

4、與各班主任密切配合,加強信息反饋,及時調整工作方法和思路。

5、工作部署力求到位,及時檢查和總結。

共產主義青年團是黨的助手和後備軍,團的生命在於活動,校團委將本着為青少年服務的思想,深入紮實的開展工作。相信,在學校黨支部的正確領導下,通過全校團員青少年的共同努力,我校團的工作定能踏上一個新的台階。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇3

一、 指導思想:

本年度我團支部工作總的指導思想是:以黨的思想路線和鄧小平理論為指導,認真學習貫徹精神,結合局團委的指示精神和學校的工作要求,緊緊圍繞學校教育開展工作,以提高學生素質,推進支部建設為奮鬥目標,充分發揮團幹部、黨員的模範帶頭作用,開展豐富多彩的活動,調動學生學習積極性,形成良好的學習氛圍,通過共同努力,推動支部工作不斷向前發展。

二、工作要點:

1、不斷加強理論學習,努力提高育人水平;

2、各班級要認真學習、貫徹落實新的中學生《守則》、《規範》;

3、以穩定為主旋律,落實全方位、社會化育人工作,創設和諧的教書育人環境;

4、進一步理解以人為本的理念,樹立一切為了學生的觀念,建立融洽和諧的師生關係;

5、重視樹立學生誠信人格教育,弘揚和培養民族精神;增強學生法律意識和誠實意識,提高守法、守規的自覺性,牢固樹立守信為榮,失信可恥的道德觀念,從小立志做講信用、講道德的人,讓學生具備健康的人格;

6、以愛國主義教育為主線,開展豐富多彩的教育活動,同時根據學生實際開展青春期心理和生理健康教育;

7、積極向上的校園文化生活,能使學生在良好的環境中受到薰陶和感染。因此,我們要加強校園文化建設,營造積極向上的人文氛圍,使校園處處見德育;

8、認真抓好各項檢查評比工作,促進各項常規工作的落實,規範學生的言行,使其養成良好的生活和學習習慣;

9、堅持正面教育和引導,做好貧困生的幫扶,以及後進生的轉化工作;

10、拓寬德育教育工作社會化的空間,加強與教練、家庭的聯繫,形成學校、家庭和教練的德育教育綜合體。

三、工作及措施:

抓好行為規範教育,重視同學良好習慣的養成教育。落實《南徐中學學生一日常規》各項規定;落實班主任工作目標責任制、衞生值日包乾制、衞生檢查評比制,堅持每日常規檢查。開學之初,各班要利用班會課組織學生認真學習貫徹《南徐中學學生一日常規行為規範》以及校紀校規,並做到及時檢測反饋,經常檢查學生的行為習慣,發現問題及時批評教育。

用好宣傳櫥窗、班級黑板報以及校外實踐活動基地等宣傳陣地,多表揚宣傳身邊先進教師、突出學生的感人事蹟,弘揚正氣,對學生進行人生觀、價值觀、文明習慣、遵紀守法等方面的教育;對學生進行全面教育,真正做到學校無小事,事事教育人,學校無閒處,處處教育人。

抓好升旗儀式。國旗下講話做到有計劃,成系統,弘揚愛國主義主旋律教育,嚴格執行《國旗法》,強化國歌、國旗教育,發揮國旗下講話的作用;

加強後進生的教育與轉化。後進生轉化工作做到有計劃,有措施,勤總結,重在落實,強化考核。要求教師耐心細緻地做好後進生的思想教育工作,做到不講過頭話,不扣大帽子,少批評、多鼓勵,少指責,多幫助,嚴格控制學生流失;

法制教育緊抓不放,重點做好教育防範工作。充分利用法制教育報告會、政治課、班會課、校會、國旗下講話等進行普法教育,增強法律意識和法制觀念,使學生知法、懂法、守法,會用法律武器保護自己的合法權益。本學期要組織教師深入學習《預防未成年人犯罪法》,請校外輔導員(派出所領導)來校作法制教育報告,對問題學生進行定期定人幫教、轉化。

抓好團支部活動,加強團知識學習、xx大理論學習,引導學生向團組織靠攏,定期開展活動,培養學生的遠大的理想和堅定的共產主義信念;

校園是否整潔、優雅、安靜、舒適,校園是否明淨整齊,都會對學校的教育產生很大的影響,影響着德育工作的成效。為此,我校把創建良好的校園文化作為一項重要工作來抓,為學生提供一個整潔優雅、安靜舒適的學習和生活條件,而且制定明確的校紀、校風、校訓,對學生進行經常性的教育,日積月累養成良好的作風和習慣;

組織豐富多彩的文體活動,豐富學生的課餘生活,如:徵文比賽、三人制籃球賽、歌詠比賽等活動。展現學生風采,讓每個學生都有掌聲響起來的時候;

四、XX年度學校團支部工作活動安排:

二月:上學期學生總結工作;制定團支部工作計劃及南徐中學學生行為規範;櫥窗、板報的佈置、檢查。

三月:“激情奧運,陽光校園”讀書徵文活動;開展學雷鋒、學規範活動(xx中學學生一日常規規範);“禁止零食入班級”主題教育活動;課題小組經驗論文交流會;安全教育系列活動;法制講座;徵訂家長學校讀本;黑板報《學雷鋒專題》;

四月:落實家長學校相關事宜;心理健康知識講座;觀看愛國主義影片和青春期教育片;對學生進行革命傳統教育和愛國主義教育;班主任工作半學期總結交流;黑板報《愛國主義專題》;

五月:奧運知識競賽;進行衞生和防疫宣傳,開展三人制籃球比賽;黑板報《五四青年專題》;

六月:法制講座;學生德育考核評定;期末考試;假期安全教育;發放家長通知書。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇4

一、指導思想:

結合我校的發展現狀,加快學校電教工作的開展,不斷完善現代教育技術硬件軟件配備,加速教育科學手段和管理手段的現代化建設步伐;全面提高教師隊伍電化教育技術的應用水平,全面推進我校電教設備使用進程,全面實施素質教育。我校電化教育工作,要堅持統籌規劃,協調發展;注重實效、逐步到位的原則。堅持以培訓促應用、以應用促需求,以需求促發展的策略;堅持突出重點、合理配置、注重實效、分層推進的工作方針。

二、工作目標:

1、師資隊伍建設目標

教師是實現教育現代化的主導力量。根據我校教師目前掌握電教設備和使用電教媒體的整體水平,加大培訓力度,初步使全校老師提高電化設備技術進行辦公、教育教學的教師隊伍。

2、學校教學軟件開發目標

本年度,全校的教師能熟練使用電化設備,提高教育教學效益。

3、工作的目標

做好電教設備使用的落實工作,切實加強電教設備課的教研教學工作。將“上有趣味的課、上有價值的課、上有文化的課”作為我們課堂教學的探索目標。

三、主要任務:

電教工作計劃的主要任務是:電教設備的完善和充分利用、完善教學資源庫、提高教師隊伍電教素質、完成電教設備教學工作、完善電教管理制度和電教設備教材的維護保養工作。做好學校電化教育的各項組織工作,建立良好的運行機制,切實抓好隊伍建設,爭取多方支持是實現上述目標的保障。為實現上述目標,20xx-20xx年着重做好以下幾項工作:

(一)、加大投資力度,不斷完善學校教育教學現代化設施。以滿足教育教學的發展需求。

(二)、加強電教設施的管理

1、管理員要及時做好電教設施的登記。作好電教設備使用情況、問題記錄。

2、管理員要做好電教設施的使用、維護、衞生、安全(防盜、防火、用電),建立完善各項管理制度,並做好相關記錄。保養和維護保證電教設備的利用和完好。

(三)、開展多種形式的培訓活動

1、組織現代教育技術的培訓,提高教師的信息素養。

2、豐富內容,讓電教設備在教育教學中的作用。

3、開展現代教育技術應用於課堂教學的電教教研活動。

4、積極進行電教設備課的教學研究,提高教育質量。

(四)、加強對電化教學常規工作的管理

1、電化教學工作納入學校工作計劃,做到有措施、有檢查、有總結。

2、加強對各種常規教學媒體的使用和保管情況的抽查,對檢查情況及時反饋。

3、加強學校電化、網絡等專用教室的過程管理,責任到人。

4、及時做到電教設備的檢修、維護。

5、維護保持電教設施設備經常處於正常運用狀態。

(五)、做好教學服務工作

在完成份內任務的同時,還要為學校的教育教學工作給予服務,如電教設備的調試與維護、學校各項活動,為學校教育教學現代化水平的提升提供最優的保障。

(六)、搞好課題研究工作

做好電教設備教研工作,提高電教設備教研能力,為教育教學服務。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇5

為了加強學校藝術教育,豐富校園文化生活,提高學生素質和藝術修養,進一步展示我校的藝術風采和文化底藴,使學生掌握科學的發聲方法,提高學生的音樂感受力和表現力,培養學生的合作意識和集體觀念,開闊學生的音樂視野。為了更好的配合學校搞好素質教育,豐富學生的校園文化生活,啟發學生學習音樂的興趣,培養學生的音樂審美能力、藝術修養及表現能力,弘揚學生個性發展,特成立學校合唱隊。在三、四,五,六年級中選拔學生組建校合唱隊,着眼全體、兼顧特長,自願報名與選拔,普及與提高相結合,讓更多的喜歡合唱的學生能夠進入到合唱隊中來。在活動過程中,嚴格實施訓練,力爭在本學期末使此項活動不僅初具規模,而且小有成效。為了使活動順利高效的開展,現將本學期活動情況作一下安排:

一、訓練目的:

1、 通過不同的發聲練習來規範學生的聲音,進一步提高學生的演唱水平和演唱技巧。

2、 通過練唱少兒合唱歌曲,提高學生的音樂修養和自身素質。

3、 進一步宣傳我校的素質教育和精神風貌。

二、訓練方法與內容:

(一)基本訓練: 氣息、發聲方法等,努力提高合唱隊員的表現能力。訓練為了提高,提高為了表現。為了解決用聲上的響而不噪,輕而不虛,高而不擠,低而不壓,做到合唱聲音上的諧調,平衡統一,必須進行一些必要的集體訓練。

1、訓練隊員統一的姿勢。(站姿、坐姿)

2、訓練隊員正確、統一的呼吸,在練習中向學生時時提及氣息的控制。

3、掌握了氣息的控制後,進行發聲的練習,發聲練習曲由淺至深,簡單到複雜。4、配合着歌曲擴展音域,訓練隊員的聲音和技巧。

(二)練習優秀少兒合唱歌曲,作品的選擇由易漸難。

三、訓練時間:每週一下午第七節課訓練

四、訓練地點:音樂教室

五、教學內容安排:

1、 講解合唱的一些基本知識,將學生分高低聲部,培養學生學習合唱的興趣,建立訓練常規

2、 發聲訓練,學習和鞏固正確、科學的合唱方法(例如站姿,坐姿,口型,表情)。

3、學習簡單的發聲訓練(連音、跳音),學習三度音程二聲部合唱練習曲

4、複習簡單的發聲訓練(連音、跳音),學習三度較複雜二聲部合唱練習曲。

5、學習作品二聲部合唱《螢火蟲》。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇6

一、指導思想

本學期教學督導工作以升本改建迎評估工作要求為指導,以學院發展規劃和工作重點為目標,以加強常規教學檢查、強化內涵建設、提高教學質量為核心,堅持以督促導,以導為主,督導結合的原則,在認真總結過去教學督導工作經驗的基礎上,積極探索教學督導工作新思路和新方法,不斷推進教學督導工作的深度和廣度,推動良好教風和學風建設,促進我院教學水平和教學質量的全面提高。

二、工作內容與要求

1、以升本改建工作評估實施方案為工作指南,做好迎接升本改建評估的專項督導工作。

(1)按要求完成學院升本改建工作評估實施方案中教學督導承擔的工作任務。

(2)認真做好師資隊伍建設、特色專業建設、課程建設、實踐教學、教學管理等專項督導工作,按照評估指標體系要求,作出客觀評價,提供合理意見和建議。

2、深入教學一線,督導教學全過程,抓好教風、教學管理與教學服務保障的督導。

(1)加強日常教學秩序和教師課堂教學常規執行情況的督查。

(2)分期初、期中、期末對教學院部教學管理和教學督導工作情況、教學計劃與教學進度執行情況、教學質量監控與評價情況進行階段性重點督查。

(3)隨機聽課與重點聽課有機結合,加強對教師課堂教學、實踐教學的指導。從教學內容的取捨、教學過程的設計、教學方法和手段的運用及教學效果等方面進行評價,宣傳推廣先進的教學經驗,推動工學結合教學模式在我院的推廣和我院雙師型教師的成長。

(4)做好院領導、教學院部、處室負責人隨堂聽課、評課制度的督導工作。

(5)做好教師課堂教學和系部教學管理評價。開展學生評教、教師評學活動。通過召開學生座談會,發放教學質量問卷調查表等形式瞭解學生對教師課堂教學的評價以及對院部教學管理方面的意見和建議;抽查學生作業、實訓報告、考試試卷等形式瞭解學生學習情況和教學效果。

(6)加強教師業務學習、教科研活動環節的督查,提高學習和活動的質量及效果。

(7)加強教學管理與教學服務保障的督導。督促教學管理部門嚴格履行教學管理職責;督促教學院部認真做好日常教學管理工作,使督導與教學管理有機結合;督促服務保障部門按照學院要求切實做好教學服務,保障教學工作的正常開展。

3、加強教學督導工作制度化、規範化建設。

(1)修訂教學督導工作條例和工作職責,成立學院教學督導委員會,進一步明確院系兩級管理;制訂教學院部教學督導工作條例和工作職責,建立健全的院系兩級互相協調、互相配合的教學督導體系。

(2)召開學院教學督導工作會議,部署教學督導工作要求,總結交流教學督導工作經驗,表彰優秀院部教學督導組和優秀教學督導員。

(3)規範教學督導文書、報表的格式,統一教學督導評價標準,及時歸檔教學督導資料。

(4)將教學督導納入院系績效考核工作中。

三、工作進度安排

20xx年x月:期初教學準備與督導工作檢查,督查課程表安排、教材與師資到位;督查學生到課率,督查教師教學日曆、備課本、課件以及調停課等情況。

20xx年x月:升本改建評估工作任務完成情況自評整改;課堂教學、實踐教學隨機抽查聽課;督查組織學生技能大賽情況。

20xx年x月:升本改建評估工作任務完成情況自評整改;督查教師參加教案、課件、板書、説課等比賽情況;期中教學管理與督導工作檢查。

20xx年x月:升本改建工作評估;教師課堂教學和系部教學管理評價;召開學院教學督導工作會議,總結交流教學督導工作經驗,表彰優秀教學督導員。

20xx年x月:期末教學管理與督導工作檢查,督查按時結課、安排考試、組織閲卷等。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇7

一、指導思想

遵循課題研究規律,強化科研意識,運用科學的研究方法和技術進行實踐,創新研究工作思路、紮實推進課題研究工作,營造濃厚的科研氛圍,為學校德育實踐提供理論支撐和操作模式,為創建特色、品牌學校服務。

二、研究目標

本研究針對多元文化所帶來的挑戰,通過調查研究,對本區域中國小學生的生活方式和價值觀進行重新審視,發現其存在的問題,探索多元文化背景下符合時代精神和素質教育要求的學生生活方式和價值觀教育的內容、途徑和方法,為學校德育適應文化多元、價值多元的趨勢提供理論見識和操作方式,以提高新時期學校德育工作的現實性、針對性和有效性。

三、研究思路

遵循從“發現問題”到“解決問題”再到“建構解決之道”的思維取向,即“問題→ 解決→建構”的研究總思路。相對應的研究步驟經歷三大階段和一大目標,也就是從問題階段到策略階段再到評價體系階段,三大階段相互影響、相互支撐最終實現建構和優化學校德育管理體系的研究目標,研究過程始終堅持理論服務實踐,實踐豐富理論的原則。

四、主要工作

1、學期初,根據課題研究方案,制定學期研究計劃。加強課題成員的理論學習,為實踐研究提供理論支撐。

2、執行課題組的例會制度,定期召開課題組會議,明確課題研究的進程和任務。利用多種平台加強課題研究成員之間的交流與研討,互通有無共同提高研究水平。堅持課題研究與學科教研活動相整合,學科的教學實踐與課題研究相結合。

3、查閲文獻資料和相關理論學習,建構理想的價值觀教育模式。開展多種形式的系列德育實踐活動,探索多元文化背景下具有本校特色的價值觀教育操作模式。

4、瞭解和分析試驗前期學生當中在生活方式、生活狀態方面普遍存在的問題。通過開展試驗研究實踐課、綜合實踐活動,積累成功案例,並通過訪談、調查等形式瞭解學生的情況,修改和完善學校德育管理體系。

5、在前期問卷調查的基礎上撰寫青少年價值觀調查報告與完成課題中期報告。

6、重視課題資料的積累、整理與上傳。認真做好課題過程性資料的積累工作,包括實施計劃、活動記錄、個案積累、理論學習材料、階段性情況彙報、研討課教案、專題總結等內容,使每個研究專題都有一套比較完整的資料,使課題資料積累更規範和科學。

四、具體活動安排:

二月份:

1、回顧上學期課題工作,總結經驗得失,並且在研討的基礎上制訂出本學期的階段性計劃,並對計劃的可行性、操作性、有效性等方面進行廣泛研討。

2、有計劃地開展課題研究的理論學習,收集價值觀教育、學生生活方式的研究論文或專著。

3、請專家進行課題研究培訓,在研究方向、研究方法、歸納總結等方面給予指導與提升。

三月份:

1、召開家長集會,進行家長訪談、從家庭生活、社區生活出發來研究多元文化背景下當代中國小學生價值觀,瞭解家庭對理想價值觀的期望,積累實證研究資料。

2、從學校生活出發來研究多元文化背景下當代中國小學生核心價值觀,瞭解教師和學生自己對理想價值觀的期望,積累實證研究資料。在調查的基礎上撰寫青少年價值觀調查報告與完成課題中期報告。

四月份:

1、策劃、開展以主題班會、團隊活動和社團成果展示等多種形式的系列德育實踐活動,探索符合時代精神和素質教育要求的學生生活方式和價值觀教育。

2、在語文、思想品德、歷史和地理等學科開展課題研究課,進行學科教學的德育參透實踐研究,推動學科建設與課題研究相結合。

五月份:

1、在全體青少年學生中開展以價值觀教育為主題的德育講座或心理輔導講座,探索多元文化背景下符合時代精神的學生生活方式和價值觀教育的內容、途徑和方法。

2、對學期課題研究工作進行總結,研究材料的收集、整理和歸檔。

六月份:

1、結合課題研究,鼓勵教師積極撰寫科研成果論文及案例反思等,並向省、市、區推薦。

2、做好課題階段性小結、開好課題學期總結會。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇8

一、堅持以人為本,進一步完善“黨總支、工會、離退休工作”三位一體的互動機制

堅持以人為本,樹立科學的發展觀,圍繞中心的建設和發展這個主題,調動和發揮職工的積極性和創造性,形成黨總支、工會、離退休工作三位一體的管理機制,提高職工綜合素質,增強凝聚力,努力打造工會工作的創新平台。

1、進一步加強中心工會領導班子的綜合素質和管理水平,提高工會幹部的維權意識和服務理念,繼續規範工會工作的各項管理制度,進一步完善工會會員業績量化指標的考核與管理。

2、圍繞中心的實踐教學工作,開展一次“科技創新大賽”(中心全體職工參加),通過大賽,提高中心職工的科技創新觀念,填補實踐教學各工種中無指導教師作品的空白。(細則另行規定)

3、根據中心工作整改方案第一款第3條的規定,負責開展好“我為學校和中心的建設與發展獻計獻策”問卷調查活動,和建立“意見箱”的督察制度,提高職工愛崗敬業、參與民主管理的意識和能力。

4、為了弘揚正氣,鼓勵先進,由中心工會負責,定於暑假期間,~年被評為校、中心先進的人員(中心先進工作者、優秀黨員、教學能手和校工會積極分子、三八紅旗手、五好家庭等)外出參觀學習、旅遊。

二、積極開展羣體活動,精心培養團隊精神

開展豐富多彩的羣眾文體活動是中心工會多年來的光榮傳統,也是塑造團隊精神、展示中心職工團結進娶努力拼搏精神風貌的平台。我們必須高度重視,精心組織。

1、認真落實校工會~年工作要點,凡校工會部署的各項工作任務和活動全部參加,以優秀的團隊精神,爭創佳績。同時結合中心的實際工作特點,制訂好切實可行的中心工會工作計劃。

2、發揮工會組織的“橋樑”和“紐帶”作用,維護好職工的合法權益,及時反映職工在工作生活中出現的難點和熱點問題,幫助他們排憂解難。

3、開展好適合自身特點的體育健身活動,活躍職工的業餘文化生活,鍛鍊強健的體魄。除參加校工會的活動外,每月堅持安排一次中心工會活動(活動內容不限,如:參觀、遊覽、乒乓球、籃球、踢毽子、跳繩等)。

4、加強與外單位的聯繫和交流,開展以樹立單位形象命名的友誼比賽活動,如:“工程訓練杯”、“實踐創新杯”等,同時做好活動的贊助工作和提高宣傳力度。

三、深入做好離退休工作,創造和諧穩定的工作氛圍

離退休工作作為中心工會的一項重要內容,必須認真做好。中心現有離退休職工210人,因此,關心、體貼、做好服務工作,是團結、和諧、穩定的前提,也是我們應盡的職責。

1、繼續做好送温暖工程,堅持走訪和慰問制度,對生病住院的職工(含離退休)前去看望,對長期病號和有殘疾的職工給予生活困難補助等。繼續做好為70歲以上離退休職工祝壽的工作制度,使他們體會到組織的關心和温暖。

2、每年堅持召開一次離退休職工座談會和組織一次離退休職工活動,堅持每年兩次(九?九老人節和春節)為他們發放福利。

__年是學校全面提升教學質量,爭創國內外知名高水平大學的奮鬥年,也是工程訓練中心加強實踐教學綜合素質建設,搭建創新模塊平台的關鍵年。因此,工會工作將以飽滿的工作熱情,良好的精神狀態,與時俱進,求真務實的工作作風,與全體會員一道,再鑄新的輝煌。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇9

一、指導思想:

以《學校衞生工作條例》為標準,以健康教育為基礎,以常見病多發病防治為重點,不斷加強學校衞生監督監測,全面提高衞生工作水平,保障學生身體健康,促進學生生長髮育,圍繞素質教育大目標,創設潔淨美的環境,進一步增強學生的保健意識,不斷提高學生的自我管理和自我保護能力。努力提高學生的身體素質。

二、主要工作:

1、健全學校衞生領導小組,做到分工明確,責任到人。

2、組織全體教師認真學習《學校衞生工作條例》,統一思想,提高認識,明確目標。

3、完善衞生檢查制度,由強化的管理逐漸轉為內化的習慣。

三、工作措施:

1、強化全體教師參與衞生管理的意識。

2、建立衞生包管責任制,由衞生老師以及學校領導每天分三次進行檢查,並做好記載。及時公佈檢查情況,並把檢查情況納入優秀班級考核評比中。

3、每週進行一次個人衞生檢查,確保學生健康的生活,養成良好的衞生習慣。

4、建立晨檢制度,檢查學生健康狀況,並把檢查的情況認真記載,出現問題及時上報。

5、每天進行眼睛保健操的檢查,糾正動作,做好記錄,及時公佈檢查情況,並把檢查結果納入優秀班級評比考核中。

6、重視學生的心理健康教育,對班內性格特殊的學生,班主任要多關心、多輔導,發現問題及時處理。

7、配合區醫院的單位做好學生的各種檢查接種工作,建立學生健康檔案。

四、具體工作:

(一)、作好常見病的防治:

向學生宣傳疾病特徵,教育學生減少到人多的地方的次數,鍛鍊身體,適當增減衣服。確保學生健康的學習生活。

(二)、加強學校衞生監督:

教室開窗通風,地面清潔,桌椅擺放整齊,門窗牆壁無積塵,清潔工具擺放整齊,學生讀寫姿勢正確。

(三)、加強食品衞生監督:

(四)、作好環境衞生監督:

(五)作好資料建設工作:完善規範,實事求是,嚴格管理。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇10

一、指導思想

以黨的XX大精神和科學發展觀為指導,嚴格執行中央、省、市關於城市創建工作的有關指示精神,認真落實教育部、衞生部《關於加強學校衞生防疫與食品衞生安全工作的意見》及縣委、縣政府關於創國家文明衞生城市的戰略目標。牢固樹立安全衞生意識,確保全校師生生命財產安全、學校教學秩序正常和社會大局穩定,為我縣創國衞工作做出應有的貢獻。

二、工作目標

認真學習省、市、縣有關創國衞工作的文件,深刻領會其精神實質,安全文明衞生工作深入人心。緊密配合縣委、政府中心工作,努力抓好健康教育工作,除“四害”工作,環境衞生綠化美化工作,食堂衞生工作和門前五包工作。加強組織領導,完善規章制度,明確任務、明確責任,按質按量完成上級要求的創衞工作任務。

三、工作措施與要求

1、健康教育工作

健教工作嚴格按上級要求,定崗定編,開課設節。做到有教材、有教師、有課時、有教案、有評價。健康教育開課率達100%,學生健康行為形成率達80%以上,學生健康知識問卷考試及格率達90%以上。組織師生學習衞生法律法規及衞生知識,定期開展科普知識、講座、定期製作高標準的健教宣傳專欄。每年更換內容4期以上。加強公共衞生道德教育,辦公室、會議室及公共場所張貼禁煙標誌,全方位開展衞生知識教育,整體提高全校師生及校內居民健康教育水平,定期放映衞生科普電影與VCD及衞生知識競賽和測試,健康知識測試知曉率達90%以上。

2、除“四害”與防病

加強除“四害”與防病工作力度,成立專門除“四害”工作小組,制定除“四害”工作計劃與措施。認真抓好春、秋兩次統一除“四害”和長年除“四害”工作,嚴格按照上級要求,校園內滅鼠做到“四無”,無鼠類、無鼠跡、無鼠洞、無老鼠活動。滅蟑、滅蚊蠅工作認真細緻,除上級規定春秋兩次統一滅殺外堅持長年滅殺,做到時間到位,人員到位,藥物到位,有檢查、有記錄、有台帳,滅蟑達到“四無”,無蟑螂、無蟑螂糞便、無脱皮、無活卵莢。教室、食堂、辦公室力爭做到無蚊蠅,其它場所房間蚊蠅不得超過2只。為除四害,消除病源,不惜投入資金勞力,使除四害工作班子正常運轉。

3、環境衞生與綠化美化

環境衞生工作真抓實幹,責任到人,堅持一日三掃制度,室內窗明几淨,室外無煙蒂,無樹葉,無紙屑,無裸露垃圾,寢室軍營化管理,室內乾淨,物品擺放整齊。嚴禁亂丟亂扔,全天做好衞生保潔工作。教工宿舍衞生嚴格按照創建工作居民文明户衞生要求,搞好室內外環境衞生,室內要求每月一次搬室式衞生,學校長年組織定期不定期檢查評比。

廁所衞生保持水源暢通,做好一日三次人工沖洗,做到無臭味、無污垢,管好糞便和污水,搭好校園內及門前綠化、花化、美化工作,合理規劃,按創國家衞生縣城的標準,綠化覆蓋率力爭達到30%以上,力求全面規劃,精心設計,嚴把規劃關和建設關。

4、食堂管理

健全食堂合理組織,制定好衞生管理制度,確保飲食、飲水衞生安全,嚴格按上級要求抓好食堂從業人員的健康及衞生知識的培訓,充分利用消毒設施,按照“三證”有效(衞生許可證、健康證、培訓證);“三間”分設(熟食間、粗處理間、消毒間);“三件”齊全(消毒櫃、冰箱、垃圾桶);“三防”到位;“三池”合理(清洗池、漂洗池、消毒池);“三制”上牆(組織、體檢、衞生制度),搞好水質消毒,加強水源衞生安全防護,嚴把飲食飲水關。

5、搞好門前“五包”

門前全天候清掃,隨時保持門前地面乾淨、整潔,禁止亂貼亂畫,亂搭亂建,亂潑亂倒、亂吊亂掛現象,保持門前交通秩序暢通,加強門前綠化管理及公共設施保護,嚴禁打牌賭博及封建迷信活動。搞好日常工作記載,對社會閒散人員一律嚴格審查把關,不得讓其混進校園。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇11

一、 指導思想

以上級有關安全衞生工作的政策、法律、法規為指導,把安全衞生工作放在學校工作的重要議事上,採取有效措施,消除安全隱患,避免意外事故發生,確保一方平安,創建安全校園。

二、 主要工作任務和措施

1、建立學校安全衞生工作領導小組。

建立以校長為組長,副校長為副組長,學校後勤有關人員和保衞人員為成員的學校安全衞生工作領導小組。領導小組的職責是指導、督促安全衞生工作檢查小組和師生做好安全衞生工作。

2、建立學校安全衞生工作檢查小組。

檢查小組組成由分管後勤的領導為組長,後勤相關人員和保衞人員為成員。檢查小組的職責是按學校的要求定期和不定期地深入細緻地檢查學校安全衞生工作。並把每次檢查的情況向學校領導反饋。

3、實行安全衞生工作責任制。

校長是學校黨政一把手要負總責任,分管領導要負主要責任,班主任要負直接責任。一旦出現問題,則按照職責範圍追究責任。

4、加強安全衞生知識教育,提高師生安全衞生防範意識。教育形式:採取全校性集會教育與班級教育相結合。教育內容:(1)貫徹上級有關安全衞生的政策、法律、法規,深入學習中國小幼兒園校園安全管理規定;(2)以安全衞生知識讀本作為教材與學生一起學,提高教師安全教育培訓技能。(3)作安全衞生專題性教育。如:防火災、放溺水、防毒、防雷電、防傷害事故、防交通事故等等專題性教育。(4)學習上級有關文件、資料。

5、出牆報貼圖片進行宣傳教育。

根據不同的季節出版有關牆報和貼有關圖片對師生進行宣傳教育,讓師生直觀學習受教育。

6、制定完善學校安全衞生管理制度。並認真貫徹實施。

7、加強學生飯堂管理。

(1)按照衞生防疫部門的要求認真完善學生飯堂的設備設施。

(2)切實做好炊具和餐具的消毒工作,負責飯堂工作的領導要把好這一關。

(3)飯堂工作人員要持健康證上崗。凡患傳染病的人員不能進入飯堂工作。

(4)把好食品衞生關。不能購買劣質的食品,不能購買或自制容易引起中毒的食品,不能購買“三無”產品,所購買的

食品儘可能做到固定地點,而且持有衞生許可證的廠(店),並簽定安全衞生責任書,不準非飯堂人員亂進入飯堂。

8、加強學校安全保衞工作。

(1) 建設好保衞設施(值班室及基地)

(2) 保衞人員要認真履行保衞工作職責,認真做好來訪登記工作。

(3) 加強夜間巡邏工作。

(4) 不準外來機動車輛及陌生人隨便進入校園。

(5) 未到放學時,保衞人員到校門負責維護治安工作。

9、檢查維修體育設備設施。

10、根據上級的要求,認真配合有關部門做好學生的體檢和疾病預防工作。

11、切實搞好校園教室及廁所的清潔工作。各班每天都安排好學生搞校園清潔包乾區和教室的清潔工作。廁所要天天沖洗乾淨,必要時噴灑滅蚊滅蠅藥。為了做好各項清潔工作,學校每天都組織評比小組對各班清潔包乾區和教室進行評分。每週公佈一次分數,期末統計總分,並把其列為評選先進班極的條件之一。

12、加強領導、教師值日工作。輪到值日的領導、教師必須按時到校值班,工作要盡職盡責。放學時要到校門維護治安。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇12

一、指導思想

通過培訓,使新教師進一步鞏固專業思想,熱愛教育事業,熟悉教育教學環境和教學常規,樹立正確的教育觀念和新課程理念,提高教育教學能力,促進專業成長,使新教師順利啟航,為將來在教海劈波斬浪、揚帆遠行打下堅實基礎。為此,我們根據上級有關部門的新教師培訓意見精神以及本鎮實際制訂本學年新教師培訓計劃。

二、預期目標

1、讓新教師在短時間內熟悉學校,熟悉工作崗位,進一步鞏固新教師的專業思想,具備良好的道德素養,能熱愛本職工作,熱愛學生。

2、初步掌握學科的教學常規和技能,理解學科的業務知識和內容體系,課堂教學、作業批改、課外輔導等逐步走向規範化。

3、對課改目標、課程標準、教材教法有較深刻的認識,並能運用到實際教學中,增強駕馭教材、駕馭學生及駕馭課堂能力,提高教學水平及學科質量。

三、培訓時間

20xx年8月——20xx年7月

四、重點工作

1、抓學習,促發展。師德修養是教師立身立教之本。因此,要先從學習入手,集中學習《中國小教師職業道德規範》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法律法規,結合自身找差距,在教育、教學中約束自己,規範自己,從而達到自修、自思、自我提高的目的。

2、抓考核,促提高。對新教師實行考核制,採取學期考核與學年考核相結合,學生考核、同行考核與領導考核相結合,定性考核與定量考核相結合的方式進行,考核結果作為新教師提拔、評先、樹優的重要依據。

3、以課堂教學為主陣地,提高課改意識。深入開展新教師備課、上課、説課、評課等活動,要求新教師每月聽課至少5節,取長補短,促其發展。

4、培養與提升新教師課改、科研意識,強化現代信息技術的培訓。採取理論講座、自修自練、集中學習、外出培訓等方式,不斷豐富新教師課改、科研理論水平,並根據自身經驗及所教學科特點,在工作中認真實踐,及時總結,更好地成長。

五、具體措施

1、成立新教師“啟航工程”培訓工作領導小組

組 長:

副組長:

組 員:

2、組建新教師“啟航工程”培訓班

“啟航工程”培訓班學員由近兩年分配的8名新教師和組成。業務校長為班主任,教務主任為副班主任,聘請學校中層以上領導、業務骨幹為輔導員。根據計劃定期開展培訓活動,做好記錄與考核。

3、採取“青藍之約”師徒接對的傳統方式

通過校內師徒接對培訓,充分發揮骨幹教師、老教師的傳幫帶作用,使新教師儘快成長。

師傅要從備課、上課等各個環節精心指導徒弟,切實提高其業務水平。徒弟要誠懇、虛心學習師傅的教學藝術。學校要分階段安排新教師上公開課,組織其他教師真誠地進行聽課、評課,促進新教師快速成長。

4、利用網絡平台開展培訓工作。

在學校網站的“網上研訓”版塊開設“啟航工程”培訓博客,為新教師提供與同事、朋友相互交流、溝通的平台。

5、對學員要求

制定好個人發展計劃,參加好培訓活動,做好筆記、卡片,及時記錄心得、案例與反思,上好彙報課,做好階段培訓學習總結。

每一課:充分準備教案、教學資源,精講精練,隨堂作業,及時批改,每課反思。

每一天:檢查一天教學得失。

每一週:師徒互動1次以上,聽取講座、輔導1次。

每一月:聽課5節以上,撰寫1篇原創論文、案例或體會,上傳博客。

每學期:進行學期總結。上交聽課筆記、學習總結與考核表。

培訓期滿,組織彙報活動,彙編新教師成長案例集,表彰優秀師徒組合。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇13

為進一步推進教師繼續教育,提高教師培訓的質量,加強校本培訓形式的研究,根據上級要求,制定xx國小校本培訓工作計劃。

一、指導思想

全面貫徹落實省市縣教育部門關於校本培訓的文件精神,以提高教師實施新課程的能力為宗旨,堅持以“有效教學”為核心,努力探索教師繼續教育校本培訓模式,發揮校本培訓的功能和優勢,建立教師終身教育和可持續發展的有效機制。

二、培訓目標

通過開展校本培訓,使教師樹立現代教育思想觀念,優化知識結構,具有創新精神和實踐能力,促進教師專業化發展,努力建設一支師德高尚、素質精良、能夠適應新課程改革實驗需要的反思型、科研型的教師隊伍。

三、培訓原則

1.自主性原則:學校自主培訓、自主管理,教師自主學習、自主發展。做到集中培訓與自主學習相結合。

2.開放性原則:依託現代信息技術,實行開放的校本培訓方式。培訓者,做到能者為師,受訓者,按需自主參加。

3.針對性原則:以學校和教師的實際需求與發展為出發點,多種途徑、多種形式、多種模式開展培訓,有針對性地解決教師教學中現實的和未來的問題。

4.實效性原則:避免形式主義與空洞説教,緊密結合教師的教育教學實際,以“問題”為中心,着眼於教材、教法、學法和教學管理。

5.系統性原則:以學校整體發展為本,注重培訓的系統性,以達到提高教師隊伍的整體水平。

四、培訓對象和內容

培訓對象:全校所有在職的教師。

培訓內容:

1.師德培訓:以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹系列重要講話精神,堅持理論聯繫實際原則,對教師進行政治思想教育、心理健康教育、法治教育和職業道德教育。結合學校先進教師經驗交流,強化教師自我修養,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、職業觀,堅持依法施教。

2.教育理論和專業知識培訓:根據基礎教育新課程改革的要求,加強教育學、心理學等基礎理論和學科發展前沿理論的學習,圍繞新課程改革開展評價研究活動、教學技能培訓和學科專業培訓,使教師具有較高的教育理論修養和先進的教育理念,自覺將新課程的理念轉變為具體的教育教學行為,不斷提高實施新課程的能力。

3.教學能力和教育行為培訓:按照中國小教師職業技能和新課程實施要求,開展教學實踐和技能培訓,幫助教師不斷提高現代教育技術和課堂教學整合的能力,引導教師用新課程理念指導教育教學行為,並對教育教學問題進行分析、反思、實踐、總結,促進教師綜合能力的提高和專業化成長。

4.教育科研能力培訓:以課題為載體開展教育科研基本理論及方法的培訓,指導教師有效地開展教育科研,將教育科研工作融入新課程實施過程中,逐步提高教師的教育科研能力。

五、培訓主要形式

1.專題講座。

2.案例研究。

3.觀摩研討。

4.實踐反思。

5.課題研究。

6.師徒結對。

六、組織與實施

1.加強領導,建立組織。學校領導要正確認識校本培訓的作用,向教師大力宣傳校本培訓的積極意義,引導教師正確瞭解校本培訓的性質特徵。負責校本培訓工作的組織、協調,建立校本培訓督導、評估機制,將校本培訓工作納入對教師的績效考核目標。教導處負責校本培訓工作的日常工作。學校要建立由校長任負責人、有專門人員具體組織校本培訓實施的機構,設計符合本校實際的培訓計劃和考核辦法,建立激勵機制和管理制度,做好校本培訓過程管理。學校提供培訓的相關保障。

2.做好培訓情況記載。包括:參培教師、培訓內容、培訓形式、培訓時間、授課教師、培訓結果等。

3.重視培訓過程資料的積累。包括:文件、制度、計劃、總結、培訓教材、培訓活動情況記載、考勤登記、考核材料和教師個人培訓檔案的建立。

4.考核。根據本校制定的校本培訓考核辦法,在對教師考核過程中,要把教師平時的學習筆記、聽課記錄、學習體會、案例分析、研究論文、課件製作、獲獎證書等材料和教師參加培訓的考勤情況進行考核檢查。考核情況納入各人績效管理。

七、主要活動安排

根據上級要求,結合我校實際,本年度擬安排5次集中培訓活動,小組研討、個體研修根據具體情況自行安排。集中培訓地點放在學校會議室和多媒體教室,時間一般放在下午。全年校本培訓一共36學時。

1.四月中旬:教研課活動1。圍繞“關愛流動人員子女,走向共生教育”的話題進行。做好備課、上課、評課等工作。

2.五月中旬:師德教育講座。擬請學校校長主講。結合上級文件精神。做好小組研討活動。

3.九月中旬:教育法規講座。擬請學校副校長主講。結合上級文件精神。做好小組研討活動。

4.十月中旬:觀看教學視頻。做好研討、撰寫觀後感等工作。

5.十一月中旬:教研課活動2。做好備課、上課、評課等工作。

6.小組研討與個體研修(平時根據情況自行安排)。做好資料收集整理歸檔工作。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇14

一、指導思想

以學習貫徹黨的精神為動力,以創建成都市先進基層黨組織為抓手,緊緊圍繞“教育創新、內涵發展”這一主題,解放思想、實事求是、與時俱進、紮實工作、開拓創新、進一步加強和改進黨支部和黨員隊伍建設,探索新時期黨建工作新思路,為學校教育的快速發展提供堅實的組織和思想保證。

二、工作目標

1、組織全校黨員中心學習小組和教師政治學習,參加學習率達100%

2、開展“一個黨員一面旗幟”活動,發揮黨員教師的先鋒模範作用。

3、加強教師職業道德教育,大力加強師德建設。

4、建立入黨積極分子學習小組,加強入積極分子的培養考查和新黨員發展工作。

5、加強黨組織基層建設,注重黨員廉潔自律教育。

三、工作要點

㈠、健全制度,加強學習,努力提升全員素質。

1、領導班子健全每週四的理論學習(結合在行政會上),要不斷加強黨性修養,端正思想作風、工作作風,作教職工的表率。

2、黨員教師和積極分子要主動學習,加強人生觀、價值觀、世界觀的認識,提高政治思想覺悟,要進一步突出服務意識、奉獻精神,使一個黨員就是一面旗幟。

3、全體教職工在認真學習精神的基礎上,要認真學習有關的教育教學法規。黨支部要不斷提高教師的思想水平和政治理論水平,增強教書育人的責任感,並使更多的優秀教師向黨組織靠攏。

㈡、重視教師隊伍建設,大力加大師德建設

1、全體教師努力實踐“老師是學生學習的道德書籍”、“一個好班主任就是一個教育家”。支部要加大先進典型的宣傳力度,結合“名師工程”,強力推進“王海名師工作室”,支部要總結校內先進教師的教育思想、教育方法,弘揚愛崗敬業、教書育人、樂於奉獻的師德風尚。

2、加強師德監督力度,杜絕體罰與變相體罰現象,健全師德一票否決制等制度。

3、大力加強學校精神文明建設,加強校園文化建設,深入開展“廉潔從教”活動,關愛後進生。

㈢、強化黨員隊伍建設,切實發揮戰鬥堡壘作用。

1、進一步加強黨員的先進性、純潔性教育活動,充分發揮黨員在素質教育實踐中的先鋒模範作用。組織開展以“我們入黨為什麼”、“今天怎樣做黨員教師”為主題的大討論,造就一支獻身教育事業、勇於創新的高素質教師隊伍,形成“關鍵崗位有黨員,困難面前有黨員,突擊攻關有黨員”的局面。

2、健全黨員聯繫户制度,抓好入黨積極分子的培訓工作,定期為積極分子、團員上黨課,重視黨員傳幫帶工作,變過去的“自然成長”為積極培養,把思想進步、工作積極、成績突出的一線教職工吸引到黨組織中來,形成強大的凝聚力。

3、組織開展“民主評議黨員”活動,積極爭創先進黨支部、爭做優秀黨員。

4、下半年組織一次有意義的黨日活動。

㈣、優化支部工作,推進黨風廉政建設。

1、加強廉政建設。黨支部要求領導幹部要自覺做羣眾的表率。即要求職工做到的,黨政領導要首先做到,工作不以權謀私,要勇於犧牲個人利益,顧全大局;要關心職工生活,給職工排憂解難;要帶頭講奉獻,苦幹勤政並廉政。

2、加強工作作風建設,班子成員要在工作中尊重客觀規律,實事求是,對成績不誇大,對缺點不縮小,努力做到公正、公平、公開。

3、加強服務意識。班子成員要統一思想,本着“有利於學生的健康發展,有利於教師的切身利益,有利於學校的辦學聲譽”的工作原則,甘當“人梯”,把培養高素質的教師隊伍放在首位,積極為教師搭設施展才華的舞台。

4、鞏固行風建設成果,廉潔自律,對收費、招生、師德等人民羣眾密切關心的熱點問題,抓實抓好,務求實效。

5、深化校務公開工作,做到真公開、真落實。嚴格執行學校財務管理規定,嚴格執行重大物品政府採購制度和基建項目招標制度。

㈤、加強對羣團組織的領導,調動各方面積極性

1、堅持人本管理的辦學指導思想。加強對工會工作的指導,進一步完善和強化學校教代會制度化、規範化和法制化建設,組織教職工參與改革和管理,維護教職工的合法權益。

2、以“黨建帶團建”的方式,把團基層組織建設成為政治堅定、組織有力、基礎牢固、充滿活力的先進青年的羣眾組織。加強青年教師的思想政治工作,組織圍繞黨的中心工作開展適合青年特點的豐富有益的活動,不斷增強青年教師的創新意識和實踐能力,提高青年教師思想素質和業務水平。

3、重視對婦女工作的指導,全面提高女教工的素質,維護她們的合法權利,根據我校女教工多的實際,要繼續深化“巾幗建功”活動,發揮女教工的才能。

4、認真做好退休教師管理工作。

四、20xx年黨支部行事曆

一月份:

1、召開支部20xx總結大會。

2、制訂20xx年支部計劃。

3、制訂20xx黨員年度學習規劃。

4、頒發學校20xx年度優秀共產黨員獎。

二月份:

1、深入開展學校“名師工作室”建設,組織全體黨員學習名師,爭當名師。

2、佈置黨員寒假自學內容。

三月份:

1、開展“學雷鋒、見行動”活動,組織黨員志願隊廉潔從教活動。

2、參與組織“三八”婦女節活動。

四月份:

1、參與組織“繼承革命傳統,重走長征路”活動。

2、舉辦“一個好班主任就是一個教育家”報告會。

五月份:

1、組織青年教師參加黨課活動。

2、參與組織“五四”青年節活動。

3、組織青年教師開展“學習先進黨員活動”。

六月份:

1、上半年黨員考核。

2、組織校務公開活動。

3、做好入黨積極分子(鄧蓉、傅強)的思想檢查和幫助學習。

七、八月份:

1、開展建黨紀念日活動。

2、佈置黨員暑期自學內容。

3、送培3名入黨積極分子(黃波)。

九月份:

1、組織慶祝教師節活動。

2、舉辦“學習楊體華同志先進事蹟,今天怎樣做一名黨員教師”專題報告會。(黨員活動日)

十月份:

舉辦“一個黨員一面旗幟”黨課活動。

十一月份:

開展民主評議黨員活動。

十二月份:

1、黨員民主生活會。

2、組織校務公開活動。

3、黨員年終考核。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇15

一、工作背景

本學年我校共有50個教學班,在校生3241人,隨着辦學條件進一步改善;校容校貌進一步優化,提升了環境育人的基本條件。但我們也應看到,學生層次參差不齊特別是很大一部分學生學習、生活習慣較差的現狀與學校新教師的增多尤其是新班主任的增加、現實形成的矛盾日益凸顯;我們還應看到,我校與兄弟學校的競爭不僅是辦學條件條件硬件的競爭還有辦學質量、辦學效益上的競爭,而這場競爭將十分激烈,這與各位教師的教育教學效果和切身利益關係相當密切。

二、指導思想

本學期政教處將結合當前的學校實際,堅持“低進高出,高出優出”的辦學目標,在校領導的統一部署下,以《麻城市中國小星級德育示範學校考評估方案(試行)》為指導,以現代教育學、心理學理論和《中學德育大綱》為依據,以學校工作計劃為指針,進一步加強和完善我校規章制度,全面加強班主任工作,落實常規管理,以務實、創新的精神,提高德育工作的實效,鞏固德育工作的成果,為我校教育教學水平的穩步提高保駕護航。

三、工作目標

1、學習落實和內化《中學生日常行為規範》和《麻城三中在校學生管理制度》,促進學生文明素養的形成和提高。

2、努力加強德育工作隊伍建設,整合學校、社會和家庭的德育力量,形成德育合力,確保管理效果。

3、拓寬德育渠道,充實德育內容,增強德育工作的針對性、實效性。

4、加強自身建設,務實、有效地完成各項德育工作。

四、主要工作措施

(一)加強德育隊伍建設,發揮指導者和引路人的作用

1、認真落實政教處德育工作人員的工作職責,定期檢查、認真指導,積極協助有關人員作好本職工作。在每學期開學之前,召開政教處德育工作會議,完善政教處內部人員職責分工,並將職責分工安排告知全體教師員工,以便監督實施,提高政教處工作人員的責任心和工作效率。另外要通過不同形式的培訓提升政教處工作人員的業務素質及工作能力,使其在工作中敢管、能管、善管,管得有水平,管得有實效。

2、加強年級主抓政教的副主任及班主任隊伍的建設,發揮德育工作的核心作用(1)佈置和指導班主任制定工作計劃,定期召開班主任工作會議,交流班主任工作的經驗,進一步提高班主任的事業心和責任感。開展班主任“以老帶新”結對子活動,促進新班主任儘快成長為獨當一面的班級管理人才。指導班主任從四個方面入手開展工作:一是抓主題班會,進行正面教育;二是加大力度進行日常班級管理;三是加強對後進生的轉化和優秀生的培養,抓兩頭,帶中間;四是溝通家庭、學校教育,家校聯合,共同努力。

(2)繼續執行班主任量化評比方案,考評中力求公平、合理,提高班主任工作的積極性和主動性。量化考評由政教處值日教師負責,一週一公佈,一月一評比,考評結果存檔,年終作為優秀班級、班主任評定的重要依據,此外,對重大違紀違法事件的班級,評優評先實行“一票否決”。

(3)對評定的“優秀班級”、“優秀班主任”,要加強宣傳工作。弘揚優秀班級、優秀班主任的先進事蹟,樹立典型,以榜樣引路,營造良好的班級、年級、學校教育的輿論和氛圍。主要通過三種渠道:一是,在每年教師節給予表彰。二是,在學校宣傳欄展示優秀班級、班主任的風采;三是,利用校園廣播宣傳優秀班主任、優秀班級的事蹟。

(4)加強與年級主抓政教的副主任合作,及時發現問題,妥善處理問題。

(5)引導全體教職員工深刻認識我市高中教育激烈競爭的態勢,增強危機意識和責任意識。堅持全員、全方位、全過程的大教育觀,明確全體教職員工都是學校的德育工作者,要讓每一節課,每一項活動,每一次與學生談話都滲透德育因素,真正做到“教書育人、管理育人、服務育人、勞動育人”。

(6)重視德育科研,加強德育信息化建設。充分利用本校的宣傳陣地,面向德育工作人員以及班主任隊伍,以“學習、服務、創新、建設”四大理念為指導,宣傳政策,反映動態,交流研討,打造德育工作人員及班主任培養交流的平台。另外要求班主任每學期要撰寫有一定質量的德育論文1-2篇及1個班主任工作成功案例,並作好彙編工作。

3、加強對學生會和班幹部的培訓、培養工作,充分利用學生資源參與管理。

(1)本學期政教處將公開民主競聘學生會成員,對學生會成員進行具體分工,明確學生會幹部的職責,組織衞生、紀律督導隊,每天對校園進行檢查。切實發揮學生會各職能部門的作用,在實際工作中提高學生自我管理和自我教育的能力。

(2)定期開展對班幹部的培養,使之成為班級管理有力助手。班幹部作為班級日常學習、生活的組織者和管理者是班級管理的骨幹力量,班主任要敢於放手班級工作,加強指導和培養,讓班幹部組織班級活動,安排班級事務。

(二)加強學生德育系列教育,全面提高學生行為習慣的文明程度

1、要切實抓好全體學生,特別高一年新生的基礎文明習慣教育。利用入學教育和軍訓的機會,督促學生養成良好的文明言行習慣,通過軍訓磨鍊學生的堅強意志,接受國防教育,提高國防意識。利用班會時間對全校學生進行新的《中學生守則》、《中學生日常行為規範》和《麻城三中學生違紀處罰條例》的教育,規範學生的行為習慣。

2、堅持升國旗教育。

組織學生參加每週一次的升旗儀式,根據國旗下講話的主要題內容,對學生進行文明習慣,艱苦樸素教育,愛國主義教育,日常行為規範教育,誠信教育,法制、安全教育,感恩教育,公民意識和社會責任感教育,如何做人的教育。

升國旗時的幾點要求:(1)。集合速度。要求從音樂響起到音樂結束的時間裏,各班必須在指定位置站好,做好升旗準備。(2)。從開始集合到退場結束,必須保證絕對的肅靜。(3)。學生會的學生負責檢查人數,同時要站在班級後面認真做操。

3、精心安排和組織主題班會。班會要有重點、有記錄,充分發揮班委會在學校德育工作中的積極作用,政教處工作人員將進行巡查,並做好記錄和根據班主任工作考評條例進行量化考評。

4、依法抓好特殊學生的教育和管理。建立和完善特殊生檔案,並對特殊生進行跟蹤教育。

(1)政教處、年級主任、班主任,要對學生層層管理,對自己約束不強的學生要做耐心的思想工作,處處滲透有情的德育和德育的有情,對違紀學生要正確批評教育,對嚴重違紀的學生,要依據《麻城三中在校學生管理制度》給予紀律處分,處分分為警告、記過、記大過、留校察看、勸退共五個等級,對學生的處分程序是:政教處、年級主任、班主任共同商議——確定處分等級後報領導組研究決定——審批——將處分決定存政教處。(對警告以上,記過以下的學生政教處只作記錄,記大過以上的原則上要進行全校性公佈,並記入學生檔案)

(2)對處分學生的跟蹤辦法。被處分的學生,班主任和政教處應密切關注,隨時跟蹤。被處分的學生期末結束時要到政教處領取一份《被處分學生跟蹤簽定表》,期末回家後將本人的自我檢討,家長意見寫入表中,在下學期報名時交原任班主任評定,再送交政教處,政教處確定是否取消其處分。取消處分決定的仍要經領導組審批後複印,存政教處,沒有取消處分的有關材料由政教處繼續保留。如果直至學生畢業仍未取消處分的,而該生又還在校讀書,則由政教處出面找該談話,並如實寫入學生綜合素質評價中。

5、加強法制教育。通過法制專題講座和報告,觀看法制教育片,舉辦專題班會,開闢法制教育專欄(板報)等系列活動,增強學生遵紀教育法和自我保護意識,把普法教育和遵規守紀教育結合起來。

6、利用校園網和黑板報,開展德育教育。一是設立《德育園地》版面,宣傳校園內外的好人好事,尋找師生們的閃光點,以表揚為主,充分調動師生的興奮點,增加他們工作學習的積極性。二是展示先進個人的風采,樹立典型,使廣大師生學有榜樣,追有目標,促使廣大師生追求更高的人生價值。

(三)淨化、美化校園環境,用優美的環境陶治人,努力提高學生的環境意識,培養學生良好的衞生行為習慣。

1、加強學生良好衞生習慣的養成。從公德教育入手,培養學生的衞生意識。開學兩週內各班要開好一次衞生主題班會,平時加強引導,讓學生從思想上提高創造賞心悦目環境的認識。

2、將衞生責任區落實到班級,組織好週五大掃除及天天掃活動。

3、完善並嚴格執行檢查與考核制度。檢查人員檢查時要公平公正,不徇私情,每週及時總結,考評結果作為衞生紅旗發放依據並存檔。在檢查中存在問題不及時整改的,在考核時可加倍扣分。

4、認真落實學校關於徹底消滅紙屑、廢棄物和愛護花草樹木的規定,推動學校的環境衞生工作上水平、上層次。

(四)建設豐富多彩的校園文化環境,以健康活躍的氣氛感染人。

1、繼續辦好宣傳欄、校園廣播站等,繁榮校園文化,表彰好人好事,鞭撻醜惡現象,營造濃厚的德育氛圍。

2、認真開展重大紀念日主題教育活動,教師節開展“尊師感恩”教育活動,國慶節開展“愛國愛校”等教育活動。

3、突出德育工作的針對性、時效性、實效性,開好幾個大型主題班會,如學期初的日常行為規範教育,考試前的誠信教育等,將學校的辦學理念和規章制度進行內化,規範學生的行為。

4、協調體育組,組織舉辦學校春季運動會。

(五)注重科學管理,確保校園平安

1、政教處通過各種途徑進行宣傳通知,以增強學生各種安全防範意識,提高自我防範能力。

2、發揮保安、門衞的職能作用,把一切的不安定,不安全因素消滅在萌芽狀態,作好門衞來訪登記,控制外來人員進入校園。

3、根據本校各個時期實際情況及時制定和完善各項安全保衞制度及各種應急預案和安全負責追究制度。

4、醫務室要做好學生的防病治病工作,做好學生青春衞生知識宣傳和近視預防等工作。

總之,本年度學校德育工作要做到“有佈置、有落實、多檢查、勤通報”,杜絕形式主義,以收取實效為工作的出發點和歸宿點。同時,從我校實際情況出發,積極探索新思路、新方法,增強德育工作的實效性,努力開創我校德育工作的新局面。為優化學校內部育人環境,樹立外部良好形象,在與兄弟學校的競爭中處於優勢地位,實現一中新的跨越做出最大的貢獻。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇16

一、指導思想

以“預防和遏制重大安全事故”為根本出發點和落腳點,以“三個提高”(提高初期防範能力、以開展“開心上學、安全放學、平安回家、幸福全家”為主線,提高過程控制能力、提高事故處理能力)、“兩個強化”(強化過程考核、強化責任意識)、“三個落實”(認真落實安全工作一崗雙責制、責任追究制、一票否決制)為目標,夯實學校安全基礎,完善管理機制,科學管理,提升管理效益。最大限度地減少學校各類安全事故的發生。

二、主要工作任務及措施

(一)加強領導,切實加強學校安全衞生管理。

1、培訓指導各職能部門處室結合本部門實際制定切實可行的安全工作防範措施,本着“誰主管誰負責”的原則建立健全安全工作責任制,進一步明確工作責任。

2、嚴格學校安全衞生管理,健全學校安全預警機制和防險救災應急預案,完善各項管理制度。認真做好預案的學習、宣傳和演練,加強安全檢查,堵塞各種漏洞,消除各種安全隱患。

3、嚴格按照並責成學校有關人員對學校的用電線路、電源開關、食堂餐具、用電器等重點部位進行排查,發現隱患及時整改。

(二)強化措施,進一步做好防盜等工作。

1、認真實施“六個一”規則,即學校每一天都有一名行政領導帶班,每一層樓有一名教師值班,各班級都有一名學生安全監督員,門衞人員每一天都按時到崗,認真負責。

2、加強辦公室、教室、食堂、實驗室等要害部門的安全防範工作。

3、學校要組織有關人員定期對學校的圍牆、間牆、門窗玻璃、天棚、防水層等重點部位進行排查,發現隱患及時整改。

三、加強教育,安全防範,推進“平安校園”工作

(一)大力開展安全教育,把安全教育納入課堂教學中。安全教育要天天講、月月講、時時講,要本着“預防為主,教育為先”的思想,把安全知識教育真正納入課堂教學當中,堅持每週不少於20分鐘的安全常識教育課,使學生受教育面達到100%。進一步把學到的安全知識運用到實際生活當中,並要做好中國小生交通安全、消防逃生演練和集體外出活動安全及自救互助常識教育,避免重特大事故發生。

(二)學校要定期檢查單槓、雙槓等體育設施及實驗室的實驗用品是否完整好用,同時做好學生的安全教育,防止意外事故發生。要採取有效措施控制學生户外活動,防止安全事故發生。組織學生社會實踐必須制定安全應急預案,同時做好學生的安全教育工作。

(三)學校在組織各種集體活動,特別是校外的集體活動,一定要加強防範,牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想,保護師生的安全。

(四)認真開展“平安校園”活動,做好學校社會治安綜合治理工作。加強學校內部和周邊治安環境的整治工作,對學生法制教育,幫教後進學生等方面的作用,使其懂法、知法、守法。

四、加大安全管理人員的培訓力度

加強政教處、班主任、門衞、食堂、商店、值班教師的安全教育管理培訓,要做好信息反饋報告工作。

五、建立安全管理長效機制,突出安全教育,強化學生自我防範意識

(一)從建立安全管理工作長效機制入手,重新修改、完善學校安全衞生、班級等規章制度,明確分級管理責任,完善學期動態檢查,加大過程評估,將安全衞生納入重點管理。

(二)結合安全教育月、安全教育周的重點,積極開展“學生平安行動”活動。開展人人蔘與的“金點子”評選活動,有力地加強學生自我保護意識。開展“緊急疏散”訓練活動,提高學生安全防範,自護自救等方面的知識技能。開展“安全在我心中”為主題的徵文、演講比賽,演講競賽活動,增強學生的安全意識,提高自我保護的能力。

2022-2023學年度學校教工團支部工作計劃範文 篇17

一、指導思想:

認真貫徹《學校衞生工作條例》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《食品衞生法》,結合我校實際情況,堅持樹立“以人為本”、“健康”、“安全第一”的指導思想,注重預防為主,標本兼治,綜合治理的原則。抓好學生的習慣養成教育,抓好學校衞生管理工作,抓好學生常見病、傳染病、流行性疾病的預防,保證師生的身體健康,配合完成學校的各項教學任務

二、工作目標:

1、切實抓好學校的環境衞生和個人衞生,努力提高學生的健康水平,促進學生養成良好的衞生習慣。

2、積極開展傳染病的防治宣傳教育工作,切實抓好學校衞生工作。

3、大力開展好常見病的防治工作,促使學生健康的成長。

三、落實措施:

1、堅持衞生檢查制度,每天檢查與抽查相結合。繼續貫徹落實“三個一”措施,即“一日三次巡查(環境衞生),一週一次大檢查,一月一次評比,使我校衞生工作落到實處。

2、各辦公室要經常保持衞生清潔,每天三小掃,每週一大掃(包括衞生包乾區)。

3、抓好學生的衞生常識保健與宣傳教育,積極開展多種形式的健康教育活動,保證學生健康教育知識知曉率、行為形成率達100%以上。積極宣傳衞生知識,及時表揚衞生工作中的好人好事。提高學生的衞生安全意識。學生的學習活動主要是通過課堂進行的。因此,課堂教學中的衞生保健(主要是指學生的用腦和用眼衞生)工作在學校衞生保健工作中佔有重要的地位。因此,校醫要督促教師注意學生用腦和用眼衞生,不要拖堂,每天堅持兩次做好眼睛保健操,要求穴位準確,抓好質量,加大檢查力度。

4、做好春季傳染病宣傳預防工作。特別對師生突發事件做好妥善處理,如有需要及時送醫院治療。

四、具體要求:

環境衞生:

(一)教室內外衞生

1、教室及相應走廊地面保持整潔,無紙屑、無雜物。

2、課桌椅排放整齊,學生外出上課或活動,椅子要塞至課桌下方,課桌上無東西,課桌內學習用品擺放有序。

3、各班教室內及走廊牆上宣傳字畫表面無明顯積塵,陽台欄杆及內側表面無鞋印、球印、無積塵。

(二)辦公室以及各專用教室內外衞生:

1、地面乾淨,無紙屑、無雜物。

2、辦公室內桌椅整齊,離開辦公室時,辦公桌上教師用品和學生的作業本擺放整齊。

3、物品櫃上無積塵,無雜物。

4、衞生工具擺放有序,垃圾袋裝化,並天天清理

學生個人衞生:

嚴格要求學生養成良好衞生習慣。

三每:每天洗臉、脖子、耳朵,每天洗腳,每天早晚刷牙,飯後漱口。

六勤:勤換內衣,勤剪指甲,勤洗髮,勤洗澡,勤洗手,勤刷鞋。

眼保健操:

1、聽準音樂,按時作操。

2、坐姿端正,穴位準確。

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