區政府制訂“三信三優”工作計劃

一年中的工作最好就是在計劃中進行，這樣才顯得一年中的任何工作都不會匆忙，也不會感到工作的難度。在每一年剛開始的時候，不僅僅要總結過去一年的工作情況，還要對將來一年的工作進行計劃。按照計劃行事比沒頭蒼蠅不知道要好多少。

編者按：新年伊始，建鄴區“三信三優”競賽活動評委會就着力抓好開局工作，明確思路、制訂計劃，一着不讓地推進“三信三優”工作。希望各系統向建鄴區學習，努力抓好開局工作。“一年之計在於春”，在年初理出思路、擬訂計劃，有利於全年工作的紮實推進。

2009年剛開年，建鄴區“三信三優”競賽活動評委會召開會議，根據市“三信三優”競賽活動評委會對新的一年工作要求，結合建鄴區實際，認真研究，制訂計劃、工作明確，重點突出。做到“全年思路清，季度重點明，每月計劃細”，今年着力抓好以下5項工作。

一、加大培訓教育基礎性工作力度。7月、8月、9月針對今年參賽的300多家企業組織6場培訓，幫助企業瞭解參賽活動的意義、內容、要求。結合當前經濟形勢，幫助企業樹立信心，誠信創建，共渡時艱。同時以正、反兩方面的案例深入剖析，提高參賽企業的誠信自覺性，打牢誠信創建的基礎。

二、建立長效管理機制，使創建活動更加規範化。一是進一步完善創建工作制度，建立健全管理機構，明確責任。在南京市“三信三優”競賽活動評比標準的基礎上，結合不同參賽部門、行業的特點制定細則，有針對性的開展工作。二是日常管理評審台帳制度。根據企業在生產經營中，社會各方面對企業的誠信度，逐步建立轄區內企業誠信檔案。三是加強企業內部管理，通過培訓，指導，促進建立健全企業內部管理制度，引導企業自律，努力向管理要效益，向誠信要效益，提升企業形象，打造誠信品牌。

三、繼續有效整合區域資源，實現職能分工與各項誠信建設的協調一致。充分調動各職能部門、各街道的積極性，形成齊抓共管的創建局面。2009年建鄴區確定為“創新突破年”，全區“三信三優”工作將緊緊圍繞“創新突破，科學發展”為總指導思想，牢固樹立“功能園區是繁榮建鄴的活力之源”工作理念，突出活動競賽重點，結合各自職能，全面開展工作。

四、確定2009年工作目標，分解任務，落實責任制。“三信三優”競賽活動將繼續納入全區經濟、政治、文化、社會建設“四位一體”的總目標。建鄴區在鞏固2009年工作成果的基礎上，2009年將新培育、發展300家區級“三信三優”單位。年初，區競賽活動評委會主任、分管區長鄭立志同志與各目標責任單位的主要領導簽訂責任書，將全年的工作目標分解到街道、衞生、教育、藥監局等15個責任部門，目標明確，分解任務，責任到人，保證全年工作有序開展。

五、創新工作方式，加大宣傳教育力度。

1、打造誠信一條街工作。3月份聯合沙洲街道啟動新安江路誠信一條街活動，上半年通過給沿街業主發放一份公開信，宣傳創建活動。選擇有代表性的業主發出倡議書，呼籲創建活動。同時，聯合質監、工商、衞生等部門上門指導，樹立典型，創出誠信品牌。下半年開展聯合檢查，規範企業行為，打造新安江路誠信一條街。

2、走進企業，加強宣傳發動。3月、4月對往年的部分參賽企業開展“回頭看”工作，鞏固誠信基礎，結合市“三信三優”評委會佈置的“上門服務”專項工作和“價格服務進企業”活動，5月、6月區三信三優辦公室與各責任單位共同走進企業宣傳誠信創建工作，7月、8月、9月對今年申報參賽的300多家企業採取集中培訓方式開展宣傳工作。引導企業樹立“有誠信者榮，無誠信者恥”的意識，營造良好的誠信氛圍。

3、分行業開展“三信三優”競賽活動調研工作。1月、2月分別對不同行業的企業通過座談、走訪的形式，瞭解企業的現狀，和企業共同分析當前經濟形勢下，如何開展誠信創建活動，通過誠信創建活動的開展促進企業的發展。

4、開展“食品與道德”為專題的誠信活動。5月、6月以食品行業為主線，在轄區內深入食品生產、經營相關的企業開展職業道德教育，以倡導“食品工業是道德工業”的雨潤集團為典型，通過典型引領，以點帶面，提升食品行業企業的誠信意識，規範企業的市場行為。

這就是一年來我們的工作進行的情況，在一年的工作中，我們的工作進行的十分的順利，所以我們一定不要放鬆對自己的要求。工作的成績優秀了，那樣的我們對百姓才是負責的，才是一個好的區政府，這樣的我們而是在貫徹為人民服務的態度下完整的進行的，這就是我們一直以來關注的成果！