鄉鎮生活污水治理工作方案範文（精選23篇）

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇1

一、總體目標

堅持“城鄉融合、建管並重，上下聯動、部門協作，政策集成、創新驅動”的原則，健全完善長效管理機制，基本實現農村生活污水應集盡集、應治盡治、達標排放。

二、主要舉措

（一）推進農村生活污水處理設施建設。配合做好市政管網建設，聚焦“兩根管子”建設，着力統籌推進廁污、生活污水共治和自來水接入一步到位。

（二）推進農村黑臭水體綜合整治。全力推進“一河一策”，嚴格落實“河（湖）長制”，加強日常巡河及管護工作，確保河面、河岸乾淨整潔和河道暢通。持續開展農村生活污水直排、污水塘、污水溝、黑臭水體專項治理，健全“一村一檔”農村黑臭水體治理台帳，壓緊壓實治理責任，消除農村黑臭水體。

（三）推進農村水土保持生態環境建設。榿木河流經我街道，今年計劃創建清平村“水美新村”1個，新溝改造項目不但可以改善項目區水生態環境，而且推動周邊農家樂和水果種植業的發展，實現農民增收的目標。

（四）強化污水收集。排水體制應遵循“應收盡收”的原則，結合我街道實際，因地制宜選用分流制或合流制。污水收集系統應遵循按永久性設施進行建設的原則確定規劃建設標準。污水收集管網布局應和相關規劃有機銜接。

（五）科學確定規模。在充分考慮農村居民生活污水水量和水質變化的同時，兼顧畜禽養殖、鄉村旅遊等相關產業產生的污水水量和水質變化，確定經濟合理的建設規模。

（六）注重再生利用。加快推進污水處理和再生水利用設施建設，進一步擴大生態環境、農業灌溉等領域的再生水利用量。加快推進污泥資源化利用工作，鼓勵將污泥衍生產品用於沙地荒地治理、園林綠化、土壤改良、生態修復、能源利用等項目。

三、保障措施

（一）強化責任落實。街道辦履行本轄區農村生活污水治理有關工作的牽頭責任，落實組織和政策保障，做好上下銜接、統籌協調、督查考核等工作。各村（社區）落實屬地管理原則，加強對污水排放治理的監管工作。

（二）強化督查考核。建立農村生活污水治理工作聯席會議制度，定期研究項目計劃、責任落實、推進措施等重大問題，形成推動工作的合力。將農村生活污水治理工作納入街道目標績效考核，作為環保督察的重要內容。發現問題及時整改落實。

（三）強化宣傳引導。充分發揮媒體作用，大力宣傳農村生活污水治理的重要意義、政策措施、經驗做法，努力形成全社會關心、支持和參與農村生活污水治理的良好氛圍，讓羣眾成為農村污水處理工作的參與者、推動者和受益者。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇2

健康鎮是衞生鎮的升級版，建設健康鎮是新時期愛國衞生運動的重要載體。為進一步推進健康鎮建設，提高我鎮人民羣眾健康水平，根據全國愛衞會《關於開展健康城市健康村鎮建設的指導意見》《健康浙江2030行動綱要》《嘉興市秀洲區人民政府關於推進健康秀洲行動的實施意見》和浙江省愛國衞生運動委員會《浙江省健康鄉鎮建設標準》要求，結合我鎮實際，特制定本實施方案。

一、指導思想

深入貫徹黨的十九大精神，堅持新時期衞生與健康工作方針，貫徹落實健康中國、健康浙江、健康嘉興、健康秀洲建設戰略部署，以普及健康生活、優化健康服務、完善健康保障、改善健康環境、發展健康產業為重點，全面深化體制機制改革，轉變健康領域發展方式，全方位、全週期維護和保障人民健康，推進“健康新塍”“健康鎮”建設，大幅提高全鎮健康水平。

二、工作任務

（一）總體目標

結合健康鄉鎮創建要求，廣泛動員社會力量，充分整合資源，實施以“健康環境、健康社會、健康人羣、健康服務、健康制度”為主要內容的全民健康促進行動，着力打造健康生活環境，全力推進“健康新塍”建設，努力形成村鎮聯動、共促共建共享的健康發展新格局，確保如期完成各項創建工作目標。

（二）工作目標

1.堅持“黨建引領、政府主導、部門合作、社會參與”，建立由政府、社會、公眾共同參與的健康鄉鎮共建共治共享機制。成立健康鎮建設工作領導小組，由鎮長為組長，分管鎮長為副組長，各辦、行政村、社區及相關單位負責人為成員，全社會參與的健康鎮工作機制和體制。

2.建立和完善健康鎮工作體系，加強健康教育隊伍建設，提高專業人員技術水平和服務能力。

3.規範開展健康鎮各類指標的監測、干預和評估。

4.創新機制，總結適合基層實際的、可推廣的健康促進綜合干預模式，建立促進健康的長效機制。

三、主要指標

（一）基本條件

1.國家衞生鄉鎮創建成果有效鞏固。

2.無重大危害健康事件發生，包括重大環境事件、重大食品藥品和農產品安全事件、重大公共衞生安全事件。

3.90%以上的村開展健康村建設，其中符合省級健康村建設標準的達到30%以上。

（二）普及健康生活

4.開展健康教育。以《中國公民健康素養—基本知識與技能》為主要內容，機關、企事業單位、社區、醫院、學校等廣泛開展健康教育和健康促進活動。利用傳統媒體、新媒體等平台開展多元化健康知識宣傳，通過看新塍微信公眾號等平台每月發佈健康教育信息。健康素養進文化禮堂覆蓋率達100%。

5.促進健康行為。樹立“每個人是自己健康第一責任人”理念，引導居民養成文明健康生活方式。倡導勤洗手、健康飲食、制止餐飲浪費等新風尚，培養節約糧食習慣，革除濫食野生動物等不良陋習，推進“公筷公勺”使用，餐飲單位、家宴中心、集體聚餐等公筷公勺配備率100%。室內公共場所、工作場所、公共交通工具及遊樂場、學校等青少年、兒童集中户外場所全面禁煙，無煙黨政機關建成率100%。

6.推進全民健身。建成區室內、室外公共健身場所至少各有1處，鄉鎮每年至少組織1次全民健身運動會或4個以上單項體育比賽。鼓勵羣眾自發開展各類健身活動，羣眾性體育團隊不少於6支。學生體質健康標準達標優良率達到50%以上。

（三）優化健康服務

7.強化公共衞生服務。加強基層公共衞生體系建設，發揮鄉鎮衞生院和社區衞生服務中心疾病預防職責，夯實聯防聯控的基層基礎。建立應急協調機制和聯防聯控工作機制，定期開展應急培訓演練。有效實施國家基本公共衞生服務項目，建立健全基層職業病防治和心理服務體系和工作機制。

8.優化醫療資源配置利用。基層醫療服務能力強，服務便捷，羣眾就診量穩步增長。鄉鎮衞生院納入縣域醫共體建設，鄉村衞生一體化管理工作有效落實，基層就診率達到65%以上。鄉鎮衞生院建設基層標準化中醫館，基層中醫院服務量達到30%以上。

9.加強重點人羣健康服務。強化高危妊娠風險篩查和分級管理，深化適齡婦女“兩癌”篩查工作。建立3歲以下嬰幼兒照護服務體系，持續推進兒童早期發展。兒童青少年總體近視率每年降低1個百分點以上。加強社區居家養老服務機構建設，加大涉老設施改造力度，轄區至少有1家示範型居家養老服務中心或醫養結合機構。鄉鎮衞生院應開設康復或護理、安寧療護牀位，為居家高齡、失能老年人提供家庭病牀和上門服務。

（四）完善健康保障

10.落實健康建設經費保障。根據鄉鎮健康建設需要和結果導向的投入機制要求，合理安排和統籌各類資金，確保鄉鎮健康建設各項工作順利開展。

11.完善公共安全體系。加強急救能力建設，健全急救網絡，户籍人口應急救護培訓年度普及率達到2.5%以上。減少意外傷害，道路交通死亡人數、兒童和老年人意外傷害死亡人數低於前3年平均水平。

12.保障食品藥品與飲水安全。建立食品安全全流程監管體系。從事農村集體聚餐的家宴廚師100%持健康證明。農貿市場禁止野生動物銷售。

（五）建設健康環境

13.加強環境治理。生活垃圾分類收集全覆蓋，生活垃圾減量處理行政村比例達到95%，建築垃圾處置率達80%。開展滅鼠、滅蟑、滅蚊、滅蠅綜合防制工作，建成區病媒生物密度控制水平達到B級及以上。農村生活污水得到有效治理，應接農户生活污水接户率不低於75%，無污水直排現象，建成區雨污分流全覆蓋。

14.全面深化廁所革命。建成區公共廁所配備非接觸式洗手設施，管理規範。

15.推進健康細胞與支持性環境建設。推進健康社區（小區）、健康單位、健康家庭、健康促進學校等建設，健康促進學校在中國小校覆蓋率不低於60%，健康社區（小區）建設比例達到70%。至少建成1處健康主題公園、健康步道、健康小屋（體驗館）等健康支持性環境。

（六）推進健康治理

16.完善健康政策。貫徹“將健康融入所有政策”，將健康鄉鎮建設納入經濟社會發展規劃和政府重要議事日程，實行目標責任制考核。健康政策納入機關幹部培訓內容。

17.健全工作制度。堅持“黨建引領、政府主導、部門合作、社會參與”，建立由政府、社會、公眾共同參與的健康鄉鎮共建共治共享機制。強化社區（村）、物業、業委會、居民（村民）四方聯動，完善愛國衞生公共衞生志願服務機制。探索實施健康積分、健康激勵等制度。

18.建立健康影響評價評估制度。開展健康監測，掌握鄉鎮主要健康問題並實施有效干預，開展年度評價。

四、實施步驟

（一）宣傳發動階段

成立創建浙江省健康鎮工作領導小組，制定創建浙江省健康鎮工作實施方案，因地制宜制定我鎮健康村鎮發展規劃，確定健康村鎮建設的施工圖和進度表，明確分年度健康“細胞”建設目標，啟動健康村鎮建設工作。召開創建浙江省健康鎮工作動員大會，營造濃厚的社會宣傳氛圍，明確鎮村各級幹部的工作職責和工作要求。

（二）組織實施階段

各單位、各部門、各村（社區）按照各自任務和工作職責，落實工作措施，完成工作任務，各項指標自查達標，各單位準備好相關台賬。

（三）檢查指導階段

請區愛衞辦相關領導專家對創建工作進行檢查指導，各單位根據指導意見整改。

（四）考核驗收階段

做好創建浙江省健康鎮總結和各項迎檢準備工作，堅持做到硬件過硬，軟件達標，各項創建指標得到高分，亮點和特色明顯，確保考核評審一次通過。

五、主要責任及分工

鎮黨委政府對創建浙江省健康鎮工作，將採取目標任務分解到組，工作責任明確到人，明確目標要求，嚴格考核獎罰。領導小組及各單位工作分工參照附件1、2。

六、保障措施

（一）加強組織領導。創建浙江省健康鎮統一在鎮黨委、政府的直接領導下開展工作，由鎮領導小組具體組織實施細化。各責任部門對照目標任務和創建標準，制定工作計劃和實施方案，圍繞工作時間節點和具體要求抓好落實。

（二）營造宣傳氛圍。充分發揮輿論導向作用，利用各種媒體，採取各種形式，廣泛宣傳創建健康鎮的重要意義和內容，切實提高人民羣眾對創建省健康鎮的知曉率和參與率。

（三）狠抓工作落實。要抓住工作重點，落實關鍵措施，高標準做好工作台賬，打實工作基礎，突出工作亮點。

（四）嚴格督查考核。創建省健康鎮工作領導小組對各工作責任部門開展階段性督查考核，對工作成效顯著的部門、單位、村（社區）予以表彰，對工作不力的予以通報批評，提高創建工作積極性。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇3

一、指導思想

堅持以科學發展觀為指導，針對集鎮管理中存在的問題，開展大規模、全方位集鎮環境綜合整治月活動，力爭在短時間內解決一批環境整治的薄弱環節，攻克一批集鎮管理的難點頑症，讓廣大居民感受到整治前後集鎮環境的明顯變化，實現鎮容鎮貌的顯著改觀。

二、目標任務

為努力提升集鎮市容環境質量，對集鎮馬路市場、佔道經營、亂吊亂掛、亂搭亂建、亂倒垃圾、無序停車等影響集鎮環境秩序，降低集鎮品位的現象和行為進行集中整治，有效改善稽東鎮的.集鎮形象。

三、組織領導

為了確保這次活動取得實效，鎮黨委政府成立以朱力望同志為組長，孟雁鳳同志為副組長，孫法中、蔣志君、胡倡華、蔣海江、餘葉娟同志為成員的環境綜合整治活動小組，主要負責人員調配、突發事件應急處理等工作。領導小組設辦公室，由蔣海江同志兼任。

四、整治時間

整治時間：7月20日-8月31日

五、整治步驟

（一）宣傳發動（7月20日—7月31日）

通過張貼整治通告、發放宣傳資料、廣播、電視等方式，多形式、多角度開展輿論宣傳，使廣大集鎮居民積極支持整治活動，動員羣眾人任參與，為整治活動提供良好的輿論氛圍。

（二）分階段組織實施整治（8月1日—8月12日）

第一階段（8月1日—5日）：亂搭亂建專項整治。集鎮部分經營户私自搭建鋼棚、竹棚等構建物如果嚴重影響交通和鎮容鎮貌，在輿論宣傳、發放《責令限期改正通知書》的基礎上，還未自行整改的，將進行統一整治。

第二階段（8月5日—10日）：集鎮市容環境秩序專項整治。這一階段針對馬路市場、佔道經營、無序停車等現象，按照“主幹道嚴禁，次幹道嚴控，小巷規範”的原則，會同工商、交警、路政等相關部門進行聯合整治。

第三階段（8月10日—8月15日）：對集鎮環境衞生整治。主要針對集鎮居民亂倒生活垃圾和建築垃圾等現象進行整治，保持集鎮路面衞生整治、乾淨。

（三）鞏固提高（8月15日—8月31日）

整治後，側重加強對重點路段、重點區域的監管，並建立長效管理機制，確保集鎮環境綜合整治工作成果。

六、工作要求

1、加強協調，落實責任。要提高對本次整治活動的認識，強化作風紀律，規範執法行為，提高工作效能，要將目標任務細化、量化，要做到人員到位、責任到位、措施到位。沿街有關單位應積極協助做好門前整治工作。

2、落實管理，提高成效。對集鎮道路要嚴格按縣級街容達標路的標準和要求進行管理，把開展集鎮市容環境秩序整治活動同平時的管理工作結合起來，創造性地開展工作。各部門要合理安排好工作，確保整治突擊工作和日常工作兩不誤。

3、突出重點，務求實效。要以亂搭亂建、馬路市場、佔道經營、無序停車等現象為重點，集中力量開展整治。要結合本次整治，不斷總結解決城市管理難點問題的新經驗、新方法，研究和探索建立長效管理機制，使集鎮環境秩序工作走上法制化、規範化、長效化的良性發展軌道。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇4

為深入貫徹落實《《中華人民共和國政府信息公開條例》和省、市、縣委、政府關於全面推動政務公開工作有關文件精神，切實履行好政務公開工作各項職責，增強公開實效，根據上級要求，結合商務糧食局工作實際，制定本方案。

一、指導思想

以全面提高機關管理和服務水平為宗旨，進一步明確政務公開工作任務，擴大公開範圍，細化公開要求，增強公開實效，切實保障人民羣眾知情權、參與權、表達權和監督權，助力深化改革、經濟發展、民生改善和政府建設。

二、工作原則

（一）依法公開。政務公開工作以國家法律、法規和相關政策為依據。

（二）客觀真實。政務公開的內容客觀真實可信。

（三）注重實效。政務公開工作從實際出發，突出重點，講求實效，克服形式主義。

（四）利於監督。政務公開應當方便公眾辦事，便於公眾知情，利於接受公眾監督。

三、公開範圍

除涉密不宜公開的，凡與權利義務及幹部職工切身利益相關的各類事項都屬公開的內容，主要包括：

（一）對社會公開

1、機關職責、工作職能和範圍，辦事程序和要求；

2、重大決策事項及推進決策執行和落實情況；

3、重大建設項目信息；

4、權力清單和責任清單；

5、商務糧食工作行政許可事項；

6、商務糧食行政執法事項等；

7、預決算公開。包括一般公共預算收支、政府性基金、預算收支、機關運行經費等情況；

8、政策解讀。重要政策、文件起草股室按照要求，將相關解讀材料與文件一併在政務網站發佈。

（二）對內部公開

1、局機關各項管理規章制度；

2、幹部考核、交流、任免等情況；

3、全體幹部職工所關心的其他事項。

四、公開形式

（一）需要向全社會公開的，可通過報刊、廣播、電視及政務網等新聞媒介，以及開設諮詢電話、設立政務公開欄、編寫辦事指南、開展宣傳活動等形式進行公開；

（二）需要向部分單位或個人公開的，通過召開會議、內部通報、下發文件等形式，在一定範圍內公開；

（三）需要向本部門、本系統公開的，採取協同系統發佈、信息簡報、下發文件等形式進行公開。

五、組織保障

（一）局政務公開工作實行“一把手”負總責，局領導分工負責，職能股室各盡其責的領導體制，把政務公開納入全年工作目標內容。嚴格執行局政務公開制度、政務公開工作考核制度，規範政務公開工作程序，明確分工職責和辦理時限，保證政務公開工作的連續性、規範化。

成立以局長陳勁鬆為組長、分管副局長吳松江為副組長、局辦公室及相關股室負責人為成員的局政務公開領導小組，統一協調管理政務公開有關事項。領導小組辦公室設在局機關辦公室，負責協調日常工作。

（二）圍繞三年內對政務公開工作人員輪訓一遍的要求，制定業務培訓計劃。政務公開工作人員要加強政策理論學習和業務研究，準確把握政策精神，增強政策把握能力和專業素養，強化公開理念，提高指導、推動公開工作的能力和水平。

六、監督投訴

設立監督舉報電話，自覺接受社會各界監督。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇5

各村：

以來，我鄉境內氣候一直乾旱少雨，小麥苗期嚴重受損，抗旱保苗工作迫在眉睫，根據市、縣要求，為確保明年午季豐收，立即掀起抗旱保苗高潮，為使此項工作落到實處，特制定如下方案：

一、指導思想

今年抗旱保苗工作的指導思想是：以科學發展觀為指導，以__屆四中全會精神為主線，按照中央20xx年1號文件要求，在穩定糧食生產的基礎上，確保社會穩定，促進農業發展，農民增收。

二、具體措施

（一）加強領導，提高認識

當前農村工作的首要任務是抗旱保苗，它關係09年午季全鄉羣眾的收成問題，是穩定工作的基礎，對此鄉黨委研究成立“垂崗鄉抗旱保苗領導小組”和“垂崗鄉抗旱保苗工作督察小組”，鄉黨委政府主要負責同志親自掛帥，分管同志具體抓，鄉紀委書記親自督察，要求全鄉黨員幹部一定要積極完成抗旱保苗工作，不折不扣地按要求完成全鄉小麥灌溉任務。

（二）全民動員，強化宣傳

採取一切措施，全民動員，利用各村公開欄、鄉組織宣傳車逐村宣傳，各主要道口、村口拉橫幅，開通各村廣播等措施，大力宣傳抗旱保苗的重大意義，使之全鄉家喻户曉人人皆知，營造濃厚的宣傳氛圍，把全鄉人民全部動員到抗旱保苗工作中去。

（三）合理調度水源，科學抗旱

根據目前天氣狀況，結合我鄉各村各田塊旱情，採取先易後難，先近後遠等措施，確保正月十六前全鄉小麥全部澆灌一遍，澆灌的同時合理施肥。

（四）加大投入，確保抗旱保苗順利推進

結合國家對購買抗旱機械補貼的實際，鄉對各村的二級抽水站給予每站1000元的補貼，同時，若上級下撥抗旱油、電、化肥等物資，按實際抗旱面積分配。

（五）強化督察，明確責

為使我鄉抗旱保苗工作落實到實處，實行獎懲分明，鄉黨委政府研究制定了抗旱保苗責任制和責任追究制，同時成立“垂崗鄉抗旱保苗督查組”，“技術指導組”實行鄉幹部包村，村幹部包隊組户制度，實行每天一督察，一排名，對工作行動快、效果好的實行以獎代補，對工作不利貽誤抗旱時機給抗旱造成損失的，將按照有關規定追究有關責任人責任。

三、幾點要求

（一）進一步提高認識，各村要認識當前乾旱的嚴重形勢，不能靠天等雨，要主動出擊，打好抗旱保苗攻艱戰。

（二）再一次起抗旱高潮，確保在上級規定的時間內完成抗旱保苗工作任務，把羣眾損失降低在最小的範圍內，確保人心安定，社會穩定。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇6

為紮實做好20xx年度冬春救助工作，確保冬春期間受災困難羣眾的基本生活，維護社會和諧穩定，結合我縣實際，特制定本實施方案。

一、工作目標

要圍繞“確保受災羣眾安全、温暖過冬”的工作目標，堅持以人民為中心，把保障人民羣眾的生命安全放在首位，妥善安排好受災困難羣眾冬春期間基本生活，確保受災困難羣眾得到及時有效救助。

二、救助原則

（一）確保生活，統籌兼顧

保障基本生活需要，兼顧衣被、取暖、住房、就醫、就學等其他實際困難，確保受災困難羣眾有飯吃、有水喝、有衣穿、能取暖、有房住，基本生活不出問題。

（二）分類救助、重點救助

會商財政部門，結合本地實際，堅持“分類救助、重點救助”的原則，對需救助人員實行分類排隊，優先做好倒房重建户和受災的低保對象、分散供養特困人員、散居孤兒、留守老人、留守兒童、殘疾人等特殊羣體以及脱貧不穩定户、邊緣易致貧户等受災人員的救助，做到分户施策，實施精準救助。

（三）嚴格程序、規範透明

各鄉鎮（開發區）要嚴格按照“户報（或小組提名）、村評、鄉審、縣定”的程序確定冬春需救助對象，冬春需救助對象和擬救助金額要進行公示，做到救助公開、公平、公正。

（四）加強監管、注重實效

堅持“專款專用、重點使用、無償使用”的原則，加強冬春救助款物監督管理，不得優親厚友，不得平均發放，嚴禁資金截留挪用、發放遲緩或沉澱不用，嚴禁以慰問金形式發放，嚴禁將冬春救助資金用於行政管理、工作經費支出或平衡預算，冬春救助資金必須於春節前發放到户。

三、救助範圍

因災造成冬春期間家庭生活困難，需要給予基本生活救助的受災困難羣眾。對倒房重建户和受災的低保對象、分散供養特困人員、散居孤兒、留守老人、留守兒童、殘疾人等特殊羣體以及脱貧不穩定户、邊緣易致貧户等受災人員給予重點救助。

四、救助資金籌措使用和管理

（一）統籌安排資金

要按照“分級管理、分級負擔”的原則，認真落實災害救助工作的主體責任，落實救災資金按比例分擔的機制，積極會商有關部門優先加大安排落實好冬春救助資金。

（二）嚴格資金管理

要嚴格按照有關規定要求，切實規範資金管理，確保專款專用，及時撥付和發放。冬春救助資金原則上通過“一卡（折）通”方式發放，註明“冬春救助資金”字樣，併發送打款提示信息，最晚春節前將冬春救助資金全部發放到救助對象手中。加強冬春救助工作督促指導和績效評估，按時填報《受災人員冬春生活已救助情況統計表》，切實提高資金使用效益。

（三）縣級冬春救助指導標準

1.擬定人均救助標準。全縣人均救助標準原則上不低於300元。

2.實施分類救助、重點救助。根據受災困難家庭基本情況、災害損失情況、自救能力等因素，進行分類排隊、因户施策。救助幅度重點困難户人均350－1000元，一般困難户人均200－300元。

3.因特殊情況每人超過600元進行救助的，應履行單獨審批手續，由鄉鎮（開發區）政府報縣級應急管理部門審批同意。

五、工作步驟

（一）開展救助需求調查，全面摸清底數

時間：10月8日前

各鄉鎮（開發區）應組織財政、民政、鄉村振興等有關部門人員走村入户進行“拉網式”摸底排查，確保不漏一户、不漏一人。要詳細調查瞭解受災困難家庭基本情況，災害損失情況，自救能力以及口糧、衣被、取暖等方面存在的困難和需求，自下而上逐級建立相關台賬，做到底數清、情況明、數據準。

各鄉鎮（開發區）彙總調查情況後，規範準確填報《受災人員冬春生活政府救助人口一覽表》和《受災人員冬春生活需救助情況統計表》，於10月8日前報縣應急管理局。

（二）嚴格救助程序，實施精準救助

時間：20xx年12月上旬至春節前

1.制定縣級冬春救助實施標準。縣應急管理部門會同縣財政部門抓緊推進縣級冬春救助實施標準的制定工作，根據上級下撥和本級籌集的冬春救助資金總量，結合需救助情況、分類排隊情況、自救能力等因素，參考市級冬春救助指導標準，合理制定縣級冬春救助實施標準。

2.及時分配下撥救助資金。接到上級下撥資金後，縣應急管理局要抓緊會同有關部門及時制定資金分配方案，加快冬春救助資金下撥進度，督促鄉鎮（街道、園區）抓緊實施冬春救助工作，確保春節前將救助資金全部發放到户。

3.確定冬春需救助對象和擬救助金額。各地要嚴格按照“户報（或小組提名）、村評、鄉審、縣定”的程序確定冬春需救助對象，堅持“專款專用、重點使用、分類救助”的原則，將需救助人員分類排隊，對特殊困難人員予以優先考慮，並根據家庭情況，按照縣級冬春救助實施標準，制定救助方案，做到分户施策。鄉鎮、村居社區要對冬春救助對象和救助金額嚴格把關，要在村組進行公示5天，公示內容包括救助對象户主姓名、家庭救助人數、救助類別、救助金額及縣及鄉鎮舉報電話等。

4.及時發放資金，注重救助實效。縣級應急管理部門應在接到上級下撥資金後，15個工作日內將冬春救助資金落實到救助對象手中。村組公示期滿無異議後，縣級應急管理部門應在5個工作日內通過涉農補貼資金“一卡（折）通”將救助資金打卡到户，並標註“冬春救助資金”字樣。資金髮放工作完成後，及時將救助相關情況在網上進行公開。

（三）開展救助情況調查評估

時間：20xx年3月

縣級應急管理部門着手調查、核實、彙總本行政區域內受災困難人員冬春已救助情況，對本行政區域內的實際救助效果進行績效評估。4月10日前將《受災人員冬春生活已救助情況統計表》、績效評估報告報市應急管理局。

六、相關要求

（一）提高政治站位

要提高政治站位，把冬春救助工作作為踐行人民至上、生命至上和貫徹落實省市有關決策部署的實際行動。冬春救助是自然災害救助工作的重要組成部分，在幫助受災困難羣眾安全温暖過冬、維護災區和諧穩定等方面發揮着重要作用，是一項民生兜底保障工作，各地務必將冬春救助工作作為重點任務抓緊抓實抓好。

（二）抓緊安排部署

要儘快安排部署，切實加強領導，嚴格落實責任，按照規定時序推進冬春救助工作規範開展。要主動向黨委、政府彙報災區實際困難並積極爭取支持，加強與財政、民政、鄉村振興等相關部門的協調聯動和工作銜接，健全完善工作通報、信息共享等工作機制。強化資金政策統籌協調，切實做好冬春救助和最低生活保障、臨時救助等幫扶機制和政策有序銜接，確保冬春救助工作取得實效。

（三）強化監督檢查

要自下而上逐級建立台賬，認真填寫《受災人員冬春生活政府救助人口一覽表》等相關表格，保存救助申請、公示圖片等資料，建立完善救助檔案。要按照信息公開的要求，及時向社會公佈有關工作情況，加強冬春救助新聞宣傳，主動接受羣眾監督和社會監督。同時，採取抽樣調查、實地調研等方式檢查款物分配、發放等情況，配合財政、紀檢監察、審計等部門加強監督檢查，並及時向社會公佈監督檢查結果。縣減災救災委員會將根據各地工作進展情況，協調有關部門組成指導組赴各地開展專項督查指導。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇7

為貫徹落實《“健康中國2030”規劃綱要》《“十三五”衞生與健康規劃》和國家10部門《關於加強健康促進與教育的指導意見》《“十三五”全國健康促進與教育工作規劃》以及省11部門《關於加強貴州省健康促進與教育的實施意見》，推進健康中國建設，按照國家衞生健康委《關於做好20__年健康素養促進行動的通知》和《貴州省20__-20__年居民健康素養水平提升行動方案》《貴州省20__年國家基本公共衞生服務項目健康促進與教育項目實施方案》《遵義市20__年國家基本公共衞生服務項目健康促進與教育項目實施方案》《縣人民政府辦公室關於印發鳳岡縣健康促進縣創建工作實施方案的通知（鳳府辦函〔20__〕97號）》等文件要求。為科學、規範、有效地開展我鎮健康促進建設工作，實現經濟社會協調發展，特制定本實施方案。

一、指導思想

全面貫徹新時代衞生與健康工作方針，堅持以人民健康為中心，建立健全健康教育服務體系。大力改善羣眾生產生活環境，以提高廣大人民羣眾健康素養水平為目標，加強各種健康促進活動為載體，普及健康知識，強化干預和控制影響人羣健康的危險因素，規範公共衞生行為，倡導文明健康生活方式，引導羣眾建立正確的健康觀;着力從基本健康知識和理念、健康生活方式與行為、基本技能三個方面抓好健康素養促進工作。

二、組織領導

為切實有效、有序推進我鎮健康鄉鎮創建工作，加強組織領導，成立以鎮黨委書記、鎮人民政府鎮長為雙組長、鎮黨委副書記、黨委委員為副組長，各村（社區）、鎮直部門、學校、衞生院負責人為成員的領導小組，領導小組辦公室下設於鎮創建辦，張友順副鎮長兼辦公室主任統籌協調項目創建和督導、考評、日常管理及資料收集等工作。

三、工作目標

（一）總體目標。全面推動落實“將健康融入所有政策”方針，倡導健康優先、健康教育先行理念，探索建立健康促進縣工作模式和長效機制，建設健康支持性環境，營造健康氛圍，提高居民健康素養和健康水平。

（二）關鍵指標

1.建立健康融入所有政策的工作機制。出台促進健康的公共政策，多部門聯合開展健康行動。

2建設健康村（社區）、健康家庭、健康學校、健康醫院、健康機關，發揮健康促進場所的示範作用，建設健康促進的支持性環境。

3.動員媒體和羣眾廣泛參與，羣眾健康素養水平高於全縣平均水平。

4.成人吸煙率在20__年初基礎上降低20%，或低於當年全縣平均水平。

四、主要任務

（一）建立健康促進工作機制

1.鎮政府公開承諾開展健康促進鎮創建工作，將健康促進鎮建設納入政府重點工作。建立鎮政府主要負責人牽頭、多部門參與的健康促進領導協調機制，部門職責明確。定期召開協調會議，通報工作開展情況。將健康促進鎮創建工作納入鎮級財政預算給予支持，並根據經濟發展和財政增長情況逐年增加。

2.建立覆蓋政府有關組成部門、村（社區）、學校、機關、機關的健康促進工作網絡，每單位有專（兼）職人員承擔健康促進與健康教育工作；各部門有專職人員承擔健康促進與健康教育工作。通過系統培訓，提高村（社區）、家庭、鎮直部門、學校、衞生院對健康促進鎮的認識，提升工作能力。

3.研究健康需求，制定工作方案。開展素養監測和需求評估。認真分析我鎮人口、資源、環境、經濟和社會發展基本情況，人羣健康素養、健康狀況和疾病負擔情況，多部門健康相關政策研究情況，健康促進與健康教育工作現狀和工作能力等基本情況。確定優先領域。研究我鎮存在的主要健康問題，明確重點人羣和優先干預的問題和領域，提出健康促進工作策略和措施。結合健康促進鎮評價標準，制定具體的工作計劃，明確責任部門和完成時限，並定期評價干預效果適時調整干預的優先領域。

4.開展培訓。針對鎮直部門、村（社區）、學校、衞生院各健康促進網絡人員，通過工作會議、專題講座、研討會等形式，提高對健康促進鎮理念、健康融入所有政策方針的認識，提高其發揮部門優勢促進居民健康的能力。掌握健康教育理論和方法，熟悉健康素養、煙草控制等基本內容。

5.強化督導考核評估。建立督導檢查、考核評估工作機制，定期瞭解各項工作進展，聽取各村（社區）、鎮直部門、學校、衞生院和居民的工作建議並及時梳理相關問題，落實工作措施。定期監測項目組織實施情況，開展項目技術評估。

（二）制定健康政策。落實“將健康融入所有政策”方針。鎮創建辦組織人員向各村（社區）、鎮部門、學校、衞生院負責人宣講“將健康融入所有政策”的概念和意義。針對需要優先應對的健康問題，開展針對慢性病防控、傳染病防控、健康生活方式、婦幼健康、健康老齡、環境與健康等重點健康問題的跨部門健康行動。在多部門協作、資源統籌、社會動員、健康管理、健康產業等方面取得創新。

（三）建設健康促進場所。建立健康促進場所建設工作機制，在區域範圍內全面開展健康社區（村）、健康家庭、健康促進醫院、健康促進學校、健康促進機關建設。建設促進健康的公共環境。建設健康步道、健康主題公園等公共設施，所有室內公共場所、工作場所和公共交通工具全面禁止吸煙，營造促進健康的公共環境。

（四）建設健康文化。充分利用廣播和海報積極宣傳健康促進鎮理念，營造良好的輿論氛圍，提高社會影響力。組織開展衞生日主題活動，在世界衞生日、世界無煙日、高血壓日、糖尿病日、結核病日、艾滋病日等衞生日時段，爭取多部門聯合，開展健康主題活動，普及健康知識，提高羣眾參與程度，增強宣傳教育效果。以國家基本公共衞生服務項目健康教育服務、健康素養促進行動等為重要抓手，充分整合衞生健康系統健康促進與教育資源，利用好健康中國行、全民健康生活方式、婚育新風進萬家等平台，加強健康傳播，普及健康素養基本知識和技能，促進健康生活方式形成。

（五）建設健康環境。城鄉佈局合理，推進污水處理、垃圾無害化處理、公共廁所建設，建設整潔衞生的生活環境，空氣、飲用水、食品安全、環境衞生等影響因素有所改善或達到一定水平，保障居民在教育、住房、就業、安全等方面的基本需求，不斷提高人民羣眾生活水平。建立公平可持續的社會保障制度，積極應對老齡化。健全社會救助體系。建設整潔有序、健康宜居的工作、生活和社會環境。建設無煙環境，所有室內公共場所、工作場所和公共交通工具全面禁煙。

（六）培育健康人羣。根據居民健康素養水平和薄弱環節，制定健康素養促進工作規劃或計劃，開展有針對性的綜合干預，提高居民健康素養水平，提高重點人羣、重點問題的健康素養。定期開展居民健康素養調查。使居民的健康素養水平、吸煙情況、參加體育鍛煉情況等影響居民健康狀況的指標有所改善，學生體質達到教育部《國家學生體質健康標準》有關標準。

五、組織管理

按照政府主導、部門協作、社會動員的原則，加強資源整合力度，建立可持續性發展的工作機制。領導小組辦公室負責落實各項措施，建立領導協調機制，明確職責分工，落實項目實施主體，建立工作網絡。制定健康促進縣建設方案，明確優先領域，組織開展各項綜合干預活動。縣衞健局在縣政府的領導下，在省、市級及有關部門指導下，具體組織實施建設任務，及時開展基線調查、總結及評估工作，按時提交相關資料，並至少提交1個典型案例，接受國家、省、市監督指導和考核評估。

六、時間安排

健康促進鎮創建實施分為四個階段。第一階段：20__年9月。建立健康促進縣工作機制，廣泛開展社會動員，開展基線調查並確定優先領域，全面啟動建設工作。第二階段：20__年10月-20__年7月。制訂多部門促進健康的公共政策，創建支持性環境，建設健康促進場所，針對優先領域和重點人羣開展健康教育與健康促進綜合干預，開展監督指導。第三階段：20__年8月。完成項目自評（評估標準見附件3），並提交評估資料、典型案例等報送至市級。第四階段：20__年9月。迎接市級評估和省級評估。

七、保障措施

（一）統一思想，提高認識。各村（社區）各部門要高度重視健康促進工作，做到領導統籌推動、各部門綜合協調，各司其職、各盡其責、協同推進。廣泛發動羣眾，大力開展羣眾性活動，構建“政府主導、部門實施、社會互動、羣眾參與”的良好格局。

（二）各司其職，各盡其責。各職能部門尤其是在本計劃中承擔具體指標任務的部門要按照職責分工，制訂具體的實施方案，組織好各項任務的落實，同時負責對本單位的健康促進工作的調度、指導、督導工作；各部門、各鎮（街道）要相互溝通、協調，做到信息共享、資源融合，通過強化溝通協調，加強縣直部門的橫向聯動和縣、鎮（街道）、村的縱向聯動，形成各負其責、齊抓共管、互動有力、運轉高效的工作格局。

（三）健全機制，配套政策。建立覆蓋城鎮社區、醫院、學校、機關、企業的健康促進工作網絡，各單位有負責健康教育與健康促進工作的專（兼）職人員，建立健康促進網絡工作人員隊伍和相應工作制度。縣衞健局要建立覆蓋轄區內醫療衞生機構的健康教育專業機構網絡與專業人才隊伍。創新健康促進工作機制，動員社會資源參與健康促進工作，探索多元健康促進工作模式，提高健康社會效益。加強經費保障，並將健康促進工作經費納入縣級財政預算。實施“將健康融入所有政策”策略，梳理各部門與健康相關政策的制定和落實情況，探索開展健康影響評價，制定多部門促進健康的公共政策，共同推進落實“將健康融入所有政策”。

（四）強化督導，推動落實。領導小組辦公室定期或不定期將開展專項督導，針對各單位在健康促進工作中組織領導、政策制定、場所建設、環境改善、活動開展、宣傳引導、居民參與和滿意程度等方面進行綜合檢查及評估，並將結果作為重要參考依據納入目標績效考核；對工作不重視、推進不力的，將嚴肅追究相關責任人責任。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇8

一、工作目標

要圍繞“確保受災羣眾安全、温暖過冬”的工作目標，堅持以人民為中心，把保障人民羣眾的生命安全放在首位，妥善安排好受災困難羣眾冬春期間基本生活，確保受災困難羣眾得到及時有效救助。

二、救助原則

（一）確保生活，統籌兼顧

保障基本生活需要，兼顧衣被、取暖、住房、就醫、就學等其他實際困難，確保受災困難羣眾有飯吃、有水喝、有衣穿、能取暖、有房住，基本生活不出問題。

（二）分類救助、重點救助

會商財政部門，結合本地實際，堅持“分類救助、重點救助”的原則，對需救助人員實行分類排隊，優先做好倒房重建户和受災的低保對象、分散供養特困人員、散居孤兒、留守老人、留守兒童、殘疾人等特殊羣體以及脱貧不穩定户、邊緣易致貧户等受災人員的救助，做到分户施策，實施精準救助。

（三）嚴格程序、規範透明

各鄉鎮（開發區）要嚴格按照“户報（或小組提名）、村評、鄉審、縣定”的程序確定冬春需救助對象，冬春需救助對象和擬救助金額要進行公示，做到救助公開、公平、公正。

（四）加強監管、注重實效

堅持“專款專用、重點使用、無償使用”的原則，加強冬春救助款物監督管理，不得優親厚友，不得平均發放，嚴禁資金截留挪用、發放遲緩或沉澱不用，嚴禁以慰問金形式發放，嚴禁將冬春救助資金用於行政管理、工作經費支出或平衡預算，冬春救助資金必須於春節前發放到户。

三、救助範圍

因災造成冬春期間家庭生活困難，需要給予基本生活救助的受災困難羣眾。對倒房重建户和受災的低保對象、分散供養特困人員、散居孤兒、留守老人、留守兒童、殘疾人等特殊羣體以及脱貧不穩定户、邊緣易致貧户等受災人員給予重點救助。

四、救助資金籌措使用和管理

（一）統籌安排資金

要按照“分級管理、分級負擔”的原則，認真落實災害救助工作的主體責任，落實救災資金按比例分擔的機制，積極會商有關部門優先加大安排落實好冬春救助資金。

（二）嚴格資金管理

要嚴格按照有關規定要求，切實規範資金管理，確保專款專用，及時撥付和發放。冬春救助資金原則上通過“一卡（折）通”方式發放，註明“冬春救助資金”字樣，併發送打款提示信息，最晚春節前將冬春救助資金全部發放到救助對象手中。加強冬春救助工作督促指導和績效評估，按時填報《受災人員冬春生活已救助情況統計表》，切實提高資金使用效益。

（三）縣級冬春救助指導標準

1.擬定人均救助標準。全縣人均救助標準原則上不低於300元。

2.實施分類救助、重點救助。根據受災困難家庭基本情況、災害損失情況、自救能力等因素，進行分類排隊、因户施策。救助幅度重點困難户人均350－1000元，一般困難户人均200－300元。

3.因特殊情況每人超過600元進行救助的，應履行單獨審批手續，由鄉鎮（開發區）政府報縣級應急管理部門審批同意。

五、工作步驟

（一）開展救助需求調查，全面摸清底數

時間：10月8日前

各鄉鎮（開發區）應組織財政、民政、鄉村振興等有關部門人員走村入户進行“拉網式”摸底排查，確保不漏一户、不漏一人。要詳細調查瞭解受災困難家庭基本情況，災害損失情況，自救能力以及口糧、衣被、取暖等方面存在的困難和需求，自下而上逐級建立相關台賬，做到底數清、情況明、數據準。

各鄉鎮（開發區）彙總調查情況後，規範準確填報《受災人員冬春生活政府救助人口一覽表》和《受災人員冬春生活需救助情況統計表》，於10月8日前報縣應急管理局。

（二）嚴格救助程序，實施精準救助

時間：20xx年12月上旬至春節前

1.制定縣級冬春救助實施標準。縣應急管理部門會同縣財政部門抓緊推進縣級冬春救助實施標準的制定工作，根據上級下撥和本級籌集的冬春救助資金總量，結合需救助情況、分類排隊情況、自救能力等因素，參考市級冬春救助指導標準，合理制定縣級冬春救助實施標準。

2.及時分配下撥救助資金。接到上級下撥資金後，縣應急管理局要抓緊會同有關部門及時制定資金分配方案，加快冬春救助資金下撥進度，督促鄉鎮（街道、園區）抓緊實施冬春救助工作，確保春節前將救助資金全部發放到户。

3.確定冬春需救助對象和擬救助金額。各地要嚴格按照“户報（或小組提名）、村評、鄉審、縣定”的程序確定冬春需救助對象，堅持“專款專用、重點使用、分類救助”的原則，將需救助人員分類排隊，對特殊困難人員予以優先考慮，並根據家庭情況，按照縣級冬春救助實施標準，制定救助方案，做到分户施策。鄉鎮、村居社區要對冬春救助對象和救助金額嚴格把關，要在村組進行公示5天，公示內容包括救助對象户主姓名、家庭救助人數、救助類別、救助金額及縣及鄉鎮舉報電話等。

4.及時發放資金，注重救助實效。縣級應急管理部門應在接到上級下撥資金後，15個工作日內將冬春救助資金落實到救助對象手中。村組公示期滿無異議後，縣級應急管理部門應在5個工作日內通過涉農補貼資金“一卡（折）通”將救助資金打卡到户，並標註“冬春救助資金”字樣。資金髮放工作完成後，及時將救助相關情況在網上進行公開。

（三）開展救助情況調查評估

時間：20xx年3月

縣級應急管理部門着手調查、核實、彙總本行政區域內受災困難人員冬春已救助情況，對本行政區域內的實際救助效果進行績效評估。4月10日前將《受災人員冬春生活已救助情況統計表》、績效評估報告報市應急管理局。

六、相關要求

（一）提高政治站位

要提高政治站位，把冬春救助工作作為踐行人民至上、生命至上和貫徹落實省市有關決策部署的實際行動。冬春救助是自然災害救助工作的重要組成部分，在幫助受災困難羣眾安全温暖過冬、維護災區和諧穩定等方面發揮着重要作用，是一項民生兜底保障工作，各地務必將冬春救助工作作為重點任務抓緊抓實抓好。

（二）抓緊安排部署

要儘快安排部署，切實加強領導，嚴格落實責任，按照規定時序推進冬春救助工作規範開展。要主動向黨委、政府彙報災區實際困難並積極爭取支持，加強與財政、民政、鄉村振興等相關部門的協調聯動和工作銜接，健全完善工作通報、信息共享等工作機制。強化資金政策統籌協調，切實做好冬春救助和最低生活保障、臨時救助等幫扶機制和政策有序銜接，確保冬春救助工作取得實效。

（三）強化監督檢查

要自下而上逐級建立台賬，認真填寫《受災人員冬春生活政府救助人口一覽表》等相關表格，保存救助申請、公示圖片等資料，建立完善救助檔案。要按照信息公開的要求，及時向社會公佈有關工作情況，加強冬春救助新聞宣傳，主動接受羣眾監督和社會監督。同時，採取抽樣調查、實地調研等方式檢查款物分配、發放等情況，配合財政、紀檢監察、審計等部門加強監督檢查，並及時向社會公佈監督檢查結果。縣減災救災委員會將根據各地工作進展情況，協調有關部門組成指導組赴各地開展專項督查指導。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇9

一、建立垃圾處理管理體系

進一步理順關係，明確職責分工，實行屬地管理，建立一個由“縣農工部牽頭、各鄉鎮屬地管理、各部門分線負責”的城鄉一體化垃圾處理管理體系。各鄉鎮根據縣委辦公室、縣政府辦公室吉辦字[20xx]103號關於印發縣20xx年農村清潔工程實施意見的通知文件精神完善垃圾收集體系，完善環衞收集設施建設，建立健全農村清潔工程長效管理機制。做好所轄範圍內的保潔和垃圾清運工作制度的制定、落實、監督和管理工作，並因地制宜地落實好建築垃圾、生產垃圾處置機制。

二、完善垃圾收集設施

根據我縣地理位置情況和各鄉鎮垃圾實際產生量，分三個點佈局建設垃圾壓縮站集中收集點，分別為中路片的鎮。各鄉鎮負責每日對農村垃圾進行收集後集中進行壓縮，未建設壓縮站的鄉鎮採取就近原則運送到小城鎮生活垃圾壓縮站進行壓縮，由縣環衞所定期集中收集到縣垃圾處理場處理。

三、落實責任分工

各鄉鎮負責環衞隊伍建設和環衞設施建設。建立健全農村清潔工程長效管理機制。負責轄區生活垃圾壓縮站和中轉站建設選址和土建工程的`具體實施；負責協助有關部門落實設備安裝及其他配套建設任務，負責做好項目申報和檢查驗收工作；負責做好生活垃圾壓縮站的日常管理和維護工作；負責生活垃圾的集中收集。

1、縣城管局負責全縣環衞工作的業務指導和監察檢查；負責壓縮設備和專用車輛的統一採購和配置。

2、縣環衞所為業務管理單位，負責生活垃圾壓縮站和中轉站建設和管理的業務指導，負責對小城鎮生活垃圾壓縮站垃圾集中運送處理。

四、時間要求

1、20xx年10月底前完成、鎮、中轉站建設任務。

2、20xx年12月底前完成鎮生活垃圾壓縮站基礎工程建設。

3、20xx年2月底前完成壓縮設備和專用車輛的統一採購和配置。

4、20xx年5月底前完成設備安裝調試和技術人員培訓等工作。

5、20xx年6月開始試運行。

6、12月前各鄉鎮按縣委辦公室、縣政府辦公室吉辦字[20xx]103號關於印發縣20xx年農村清潔工程實施意見的通知文件精神完善垃圾收集體系。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇10

一、工作目標

嚴格按照“工作程序規範、救助對象精準、救助措施及時”的總體要求，確保所有因災生活困難對象得到相應救助，切實幫助羣眾渡過難關，維護社會穩定。

二、救助原則

（一）確保生活，統籌兼顧。保障基本生活需要，兼顧衣被、取暖、住房、就醫、就學等其他實際困難，確保受災困難羣眾有飯吃、有水喝、有衣穿、能取暖、有房住，基本生活不出問題。

（二）分類救助、重點救助。堅持“分類救助、重點救助”的原則，對需救助人員按因災造成住房倒塌損壞、農作物減產絕收、致傷致殘、致貧返貧等情況實行分類排隊，優先考慮因災倒房重建户、因災建檔立卡貧困户、因災致貧返貧户和受災低保對象、因災分散供養特困人員、散居孤兒、留守老人、留守兒童及殘疾人等特殊羣體的救助，做到分户施策，實施精準救助。

（三）嚴格程序、規範透明。要嚴格按照“户報、村評、鄉審、縣定”的程序確定冬春需救助對象，冬春需救助對象和擬救助金額要進行公示，做到救助公開、公平、公正。

（四）加強監管、注重實效。堅持“專款專用、無償使用，分級管理”的原則，加強冬春救助資金使用管理。嚴禁優親厚友、平均發放，嚴禁以慰問金形式發放，嚴禁將救災資金用於行政管理、工作經費支出，冬春救助資金必須於春節前發放到户。

三、救助範圍

20xx年年初以來遭受過自然災害造成冬春期間家庭生活困難，需要給予基本生活救助的受災困難羣眾。對倒房重建户、建檔立卡貧困户、因災致貧返貧户和受災低保對象、分散供養特困人員、散居孤兒、留守老人、留守兒童及殘疾人等特殊羣體給予重點救助。

四、救助資金管理

（一）嚴格資金管理。嚴禁優親厚友、平均發放，嚴禁以慰問金形式發放，嚴禁將救災資金用於行政管理、工作經費支出。撥付資金應通過“一卡（折）通”發放到户，必須春節前全部發放完畢。

（二）冬春救助標準。按照《貴州省自然災害受災人員救助服務標準》，按口糧補助每人150元測算分配冬春救助補助資金。

五、工作步驟

（一）入户調查階段。20xx年1月7日至20xx年1月14日，由安監站在前期調查上報數據的基礎上，再次深入村、組，走進受災農户家中進行“拉網式”摸底排查，再次核實確認冬春生活需救助情況，認真開展核實統計，確保不落一户、不漏一人。要詳細調查瞭解受災困難家庭基本情況，災害損失情況，自救能力以及口糧、衣被、取暖等方面存在的困難和需求，建立相關台賬，做到底數清、情況明、對象準。

（二）確定救助對象階段。20xx年1月15日至1月19日，各村要嚴格按照“户報、村評、鄉審、縣定”（即：受災人員本人申請（或小組提名）、村民（社區）委員會民主評議、鄉鎮人民政府審核，縣應急局審批）的程序確定冬春需救助對象，堅持“專款專用、重點使用、分類救助”的原則，將需救助人員分類排隊，對特殊困難人員予以優先考慮，並根據家庭情況，按照縣冬春救助實施標準，制定救助方案，做到分户施策。冬春救助對象和救助金額，應在村組進行公示5天，公示內容包括救助對象户主姓名、家庭救助人數、救助類別、救助金額及舉報聯繫電話等，收集好需現金救助人員（信用社）存摺賬號（一折通），建立救助台賬。

（三）實施救助階段。20xx年1月20日前，將公示期滿無異議後的冬春救助人員名單報縣應急局，並在1月25日前由鎮財政所通過農村信用社“一卡（折）通”將救助資金打款到户，並標註與“冬春救助”有關字樣。

六、相關要求

（一）提高思想認識。冬春救助是自然災害救助工作的重要組成部分，在幫助受災困難羣眾安全温暖過冬、維護災區和諧穩定等方面發揮着重要作用，是一項民生保障工作。各村要加強思想認識，提高政治站位，把冬春救助工作作為當前應急管理工作的重點任務抓緊抓好。

（二）抓緊安排部署。各村要儘快安排部署，切實加強領導，層層分解任務，嚴格落實責任，按照規定時序推進冬春救助工作規範開展。各村要主動調查摸底本行政區域內實際受災困難户，並積極開展冬春救助工作，確保取得實效。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇11

一、救助原則

堅持重點救助、分類救助的原則；堅持公開、公正、公平的原則；在救助過程中，堅持“四公開一監督”發放救災款物（四公開即對象、數量、質量、標準等公開，一監督即接受社會監督）；嚴禁優親厚友，平均發放。

二、救助對象

要嚴格按照受災人員本人申請（或小組提名）、村（居）民委員會民主評議、鄉鎮審核、縣應急管理局審批（户報、村評、鄉鎮審、縣定）的程序確定救助對象。冬春救助政策要向因災倒損住房恢復重建户、受災脱貧户、受災低保户、散居特困供養人員、散居孤兒、留守老人、留守兒童、重度殘疾人家庭、重點優撫對象家庭、農作物絕收户等特殊羣體傾斜，幫助他們解決實際困難。

三、救助方式

冬春期間受災困難羣眾救助方式主要以現金救助為主，救助資金必須通過“一卡通”直接發放到救助對象手中。對特殊救助對象和行動不便的困難家庭，可採用口糧、衣被等實物形式救助。

安監站要認真做好冬春救災資金物資發放情況公示，並在縣級財政冬春救助資金撥付後15天之內（春節前）將冬春救助資金髮放到救助對象手中。

四、救助時段及標準

根據實際情況一次性將資金和物資發放到受災困難羣眾手中。原則上每户救助標準不低於300元，不高於4000元（含現金和物資）。根據困難羣眾的實際情況給予相應的現金或物資進行救助，確保受災困難羣眾平安過冬，温暖過年。

五、加大工作銜接

安監站要加大與社會事務辦、扶貧辦等部門的聯繫對接，做好冬春救助和最低生活保障、臨時救助等幫扶機制的銜接，對冬春救助後仍有困難的，要及時納入相關社會救助和扶貧幫扶中。

六、有關要求

（一）各村（社區）要進一步核查人員信息並錄入《新站鎮20xx-20__年度受災人員冬春生活政府救助人口一覽表》（詳見附件1）。

（二）加強款物管理。冬春臨時生活困難救助資金用於當年冬季到次年春季（12月至次年5月），因災造成臨時生活困難人員提供基本生活救助。要按照“專款專用、重點使用、無償使用”的原則，切實管好用好冬春臨時生活困難救助資金，不得優親厚友，不得平均發放，不得截留挪用，嚴禁以慰問金形式發放，嚴禁將資金用於行政管理、工作經費支出等。

（三）各村（社區）要做好資料的收集和歸檔工作，並提交一份到安監站存檔備查。

（四）嚴肅工作紀律。在冬春救助工作開展期間，鎮紀委將適時組成工作組開展冬春救助專項督查，並將督查情況予以全鎮通報。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇12

根據《自治區根治拖欠農民工工資工作領導小組辦公室關於印發<20xx年度根治欠薪冬季專項行動方案>的通知》要求，結合我市保障農民工工資工作實際，制定銀川市20xx年度根治欠薪冬季專項行動（以下簡稱“專項行動”）方案。

一、總體目標

以全面貫徹落實《保障農民工工資支付條例》為抓手，認真開展“四個全面”專項治理（全面排查欠薪風險隱患、全面提升欠薪平台線索辦理質量、全面落實保障工資支付制度、全面強化欠薪違法行為聯合懲戒），以零容忍的工作態勢，依法維護農民工勞動報酬權益，堅決做到“兩個清零”（20xx年發生的政府投資工程項目、國企項目以及各類政府與社會資本合作項目拖欠農民工工資案件在20xx年底前全部清零，其他欠薪案件在20xx年春節前動態清零），實現“兩個確保”（確保被欠薪農民工及時拿到應得的工資返鄉過年，確保不發生因欠薪引發的重大重大事件或惡性極端事件）目標，切實維護社會和諧穩定大局。

二、專項行動內容

此次專項行動以招用農民工較多的工程建設領域和勞動密集型加工製造及其他欠薪易發多發行業企業為重點，對欠薪問題實施集中專項治理。主要包括以下內容：

（一）全面排查欠薪風險隱患。各縣（市）區、各成員單位要在統籌落實好市委、市政府有關疫情防控工作要求的前提下，積極創新監管方式，採取網絡辦公、線上調度、信息互通、數據比對、資源共享等措施，全面清查在建工程項目審批管理、工程款（人工費）撥付、資金監管情況，加強源頭治理，妥善處置建設資金不到位、工程款撥付不及時、工程結算糾紛等問題，積極化解欠薪風險隱患。繼續加大對餐飲服務、校外培訓機構、人力資源服務市場等行業領域欠薪隱患問題排查化解，健全日常監管台賬，做到底數清，情況明。

（二）全面提升欠薪平台線索辦理質量。各縣（市）區、各有關部門要針對欠薪平台線索接收不及時、線索流轉時限長、未按規定分類處置、核處結論和核查處置情況不一致、解決欠薪人數及涉及金額不清、超預警期限辦理等問題，要按照“領導負責、專人專幹”的原則，全面加快“全國根治欠薪線索反映平台”和綜治、網信、信訪等其他渠道接收欠薪舉報投訴的分類核實處置。對核查屬實的拖欠工程款問題，依據有關規定及時轉送建設行業主管部門牽頭辦理；對工程結算、合同糾紛或勞動報酬爭議問題，引導通過勞動爭議仲裁或法律訴訟渠道解決，做到案結事了。根治欠薪平台線索辦結率年底前達98%以上，春節前實現動態清零。

（三）全面落實保障工資支付制度。各縣（市）區、各成員單位要結合專項行動有利契機，認真在本轄區和行業系統開展“銀川8率”落實情況的全面排查。針對項目工地未設置出入門禁系統、農民工實名制落實不到位、無工程款支付擔保、未依法設立農民工工資專用賬户、未按規定繳存工資保證金、未實行施工總承包代發工資、未按進度撥付工程款、未按月足額支付工資、未按要求實現信息上傳《寧夏回族自治區建築工人實名制管理平台》的在建項目和續建工程，依法加大處理處罰力度，督促企業落實主體責任，進一步規範勞動用工管理，確保各項保障工資支付制度落實落地。

（四）全面強化欠薪違法行為聯合懲戒。各縣（市）區、各成員單位要積極行動、加強協作開展專項行動，避免出現欠薪問題協調處理立案多查處少、重大勞動保障違法行為應公佈未公佈、拖欠工資“黑名單”未做到應列盡列等問題，要不斷加大執法力度，對符合立案標準條件的，嚴格按規定程序依法查辦；對經責令改正而逾期仍不改正的，依法予以處罰;對涉嫌欠薪犯罪的，及時移交司法機關處理。要進一步強化欠薪違法聯合懲戒，用好用足行政、刑事、信用等懲戒手段，從嚴從重懲處惡意欠薪和非法討薪行為，加大欠薪重大勞動保障違法行為和拖欠工資“黑名單”公佈力度。各級人社部門要對今年已辦理的`欠薪案件進行一次“回頭看”，重點檢查欠薪隱患問題是否得到全面解決，拖欠工資是否已經全部支付到位。

三、時間安排

本次專項行動採取壓茬推進方式進行

（一）集中宣傳階段(20xx年11月19日至11月25日)。各縣（市）區、各成員單位要認真貫徹《條例》賦予的法定職責，嚴格落實“誰執法誰普法”責任制，採取形式多樣的普法宣傳方式，深入企業、工地、社區，大力宣傳《條例》和勞動保障法律法規，發揮典型案例的警示教育作用，切實提高企業依法支付農民工工資的自覺性，增強農民工依法理性維權的意識，營造全市維護農民工勞動報酬權益的良好輿論環境。人社部門要加大專項行動宣傳力度，通過單位門户網站、微信公眾號、新聞報紙等方式，向廣大勞動者宣傳推廣使用全區根治欠薪線索反映二維碼，做到每個項目工地、基層社區（街道）勞動者維權窗口全覆蓋，確保線上線下勞動維權渠道暢通。

（二）全面自查階段(20xx年11月20日至11月30日)。各縣（市）區、各成員單位要圍繞本次專項行動重點，開展好“四個全面”治理自查。一是對本轄區本行業在建工程項目開展一次全覆蓋自查，指導用人單位對欠薪問題自查自糾，精準掌握本轄區企業和在建工程項目欠薪隱患及制度落實情況底數，及時進行自查情況分析，結合工作實際，採取多種方式化解欠薪隱患，做到早發現、早解決，把問題解決在萌芽階段。二是要結合本轄區欠薪形勢特點，聚焦重點地區、重點行業、重點企業、重點項目，及早開展隱患排查化解。加強欠薪預警監測和智慧監管，結合企業經營狀況、企業信用等級評定情況和歷史欠薪舉報投訴情況，確定重點行業企業，進行精準摸排。三是對發現的風險隱患，分類精準施策，強化部門聯動，定人定責、盯住不放，防止隱患“發酵”。對已排除風險隱患的企業和項目，進行“回頭看”，持續關注、動態監管，防止問題復發。

（三）執法檢查階段(20xx年11月22日至20xx年春節前)。加強統籌協調，組織相關成員單位集中開展執法檢查。要進一步暢通欠薪維權綠色通道，確保欠薪案件快立快處。對欠薪線索，嚴格落實首問負責制，做到件件有着落、事事有迴音。對基層難以化解的複雜疑難欠薪案件，採取領導包案的方式。對涉及人數較多、金額較大、造成一定社會影響的重大欠薪案件，成立專案組，掛牌辦理，一查到底，堅決做到欠薪問題不解決不銷賬。對政府項目、國企項目欠薪的，嚴查制度落實、責任落實情況，適時進行通報，實現查處一案、警示一片的效果。市縣兩級要加強統籌協調，抽調執法人員，配強工作力量，確保欠薪案件能夠及時接收、有效處置。銀川市農民工工資清欠工作領導小組辦公室將對各縣（市）區工作進展情況實行定期調度，對重大典型欠薪案件掛牌督辦。

（四）整改提高階段（20xx年12月1日至20xx年2月28日）。各縣（市）區、各成員單位要將整改提高貫穿專項行動全過程，隨時總結梳理專項行動中發現的問題和不足，及時召開專題會議，研究制定整改方案，採取有效措施解決存在問題。主要領導要親自過問、親自部署、親自調度，責任單位要主動擔當、敢於較真碰硬。要堅持問題導向，設定整改標準和期限，不斷夯實本轄區根治欠薪工作基礎。

四、工作要求

（一）提高政治站位，加強組織領導。為進一步加強對全市根治欠薪冬季專項行動工作的組織領導和統籌協調，切實取得工作實效，在市農民工工資清欠領導小組領導下，成立銀川市20xx年根治欠薪冬季專項行動工作專班，組長由市人社局局長楊銀山擔任，副組長由相關成員單位分管領導擔任，成員由各縣（市）區人社局局長和勞動保障監察機構負責人組成，具體工作規則及職責分工附後（見附件1）。各縣（市）區、相關部門要把根治欠薪冬季專項行動作為“我為羣眾辦實事”的具體實踐，進一步提高政治站位，堅守人民立場，從講政治的高度，認真組織實施專項行動，切實維護廣大勞動者合法權益。主要領導要擔負起第一責任人的職責，切實加強領導，精心組織實施，明確具體方法步驟、重點區域，落實目標任務，認真開展執法檢查活動，確保工作任務和措施落實到位。工作專班將採取隨機抽查、明察暗訪等方式進行督導。對工作進展緩慢的縣（市）區和欠薪案件長期得不到解決的項目實地督導；對監管責任不落實、組織工作不到位引發重大事件或極端事件，以及政府投資工程項目拖欠工程款導致欠薪的重大案件，啟動並落實約談、問責機制，依法依規嚴肅問責。

（二）打擊違法行為，加大懲戒力度。要始終保持對惡意欠薪行為的高壓態勢，對查實存在欠薪的企業，要依法責令其限期改正，對拒不改正的，從嚴處罰。欠薪金額在100萬元以上或涉及人數30人以上的，或存在重大欠薪隱患的企業，要列入市重點監控企業名單，督促企業制定清欠方案、限時清償。要進一步加強勞動保障監察執法與刑事司法銜接配合工作，做好涉嫌拒不支付勞動報酬罪案件的移送和偵辦；對欠薪裁決判決“執行難”問題，市縣兩級農民工工資清欠工作領導小組要統籌協調司法機關實施集中執行活動，推動裁決判決執行到位。要進一步落實欠薪失信聯合懲戒機制，按照《重大勞動保障違法行為社會公佈辦法》，對符合條件的欠薪案件及責任單位、責任人，依法向社會公佈。對符合列入拖欠農民工工資“黑名單”條件的，要做到應列盡列，按規定推送至全國信用信息共享平台和國家企業信用信息公示系統，依法依規聯合懲戒，使欠薪違法者一處違法，處處受限。作出行政處罰的政府部門要將行政處罰信息記於企業名下，並通過國家企業信用信息公示系統向社會公示。

（三）落實應急機制，強化風險防控。各級、各部門要進一步完善轄區企業工資支付情況監控機制，對可能發生較大數額欠薪問題並引發重大事件的，及時進行監測預警，督促企業及時解決欠薪。對因欠薪引發的羣體性或極端事件，要立即啟動應急工作機制，採取有力措施快速、穩妥處置。對企業一時難以解決拖欠工資或企業主欠薪逃匿的，要通過及時動用農民工工資保證金、應急週轉金或其他渠道籌措資金統籌解決，清償或墊付部分工資（基本生活費），幫助被拖欠工資的農民工解決臨時生活困難，堅決防止事態蔓延擴大,確保社會穩定。同時做好網絡輿情監控和輿論引導工作，加強宣傳、網信、信訪等部門間的溝通，對各類新聞媒體特別是互聯網反映的欠薪問題，要及時核實處理，主動向社會公佈相關信息，澄清相關事實，掌握輿論主動權，堅決防止負面輿情蔓延。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇13

一、指導思想

以科學發展觀為指導，按照建設“文明、科技、綠色的理念、加快推進我區“三化兩區”的工作目標和牢牢把握我鎮“四堅持、四樹立、四推進”的工作思路，不斷豐富內涵，深化功能定位，通過開展環境綜合整治活動，鞏固發展創建國家衞生區成果和村莊環境整治成果，以嶄新的面貌、優美的環境迎接國慶節。

二、總體目標

做到“六無三落實”即：無垃圾亂倒，無亂堆亂放，無私搭亂建，無衞生死角，無污水溢流，無亂寫亂畫；落實管護隊伍，落實管護責任，落實監管責任，實現“城美、路美、村美、庭院美”。

三、主要任務

此次活動範圍和重點是：對全鎮環境進行地毯式全面整治，重點是全鎮主要公路、河道兩側環境，景區周邊環境和村莊環境和主街道。

重點內容是：

1、打造靚麗有序的村莊環境。

村內的環衞隊要對公廁進行全面檢查、維護、維修，垃圾箱（桶）清洗粉刷。要加大清掃保潔力度和清運力度，做到垃圾密閉管理不落地，無害化處理百分百，對垃圾站點，蚊蠅孳生地定期和及時噴藥。及時清除非法小廣告，積極推進垃圾分類工作。

對廣告牌匾進行全面整治，依據規劃，堅決拆除違規設置的廣告、牌匾標識和擅自設置的標語宣傳品；對路燈設施和夜景照明設施進行全面維護維修。

2、打造通暢優美的道路環境。

做到“五無一建立”，即：視野內無衞生死角和白色污染；路兩側無私搭亂建和侵街佔道商販；各類車輛擺放整齊，無亂停亂放；無違規設置和破損、陳舊的廣告牌匾；無枯樹死叉和拉拉秧上樹。建立環境衞生保潔隊伍和落實責任制。

3、打造生態整潔的村莊環境。

做到“八”無“六”化，即：無私搭亂建、無亂堆亂放、無衞生死角、無垃圾亂倒、無殘牆斷壁、無亂寫亂畫、無白色污染、無污水溢流；大街小巷硬化、街旁路旁綠化、生活垃圾密閉化、公廁户側無害化、污水排放網絡化、衞生保潔經常化。

4、打造優雅乾淨的庭院。

做到庭院外無侵街佔道、私搭亂建、堆物堆料，庭院內物料存放有序，室內外保持衞生乾淨，因地制宜綠化、美化。生活垃圾實行密閉化和分類管理。

四、實施步驟

此次活動時間從20xx年9月上旬至20xx年10月中旬，分五個階段進行。

第一階段動員部署階段（9月5日——9月15日）

召開動員大會，進行活動部署，明確活動的含義、目的.、任務、方法、步驟、措施。各村、企事業單位要認真落實大會精神，結合本地區、本單位實際，制定活動方案，進行動員部署。

第二階段建立台帳階段（9月16日——9月25日）

鎮政府也將對屬地主要道路、整治內容和全部村莊整治內容調查摸底，建立台賬。各村按職責和屬地管理的原則，對村主要公路、街道內的整治內容調查摸底，建立台賬。

第三階段綜合整治階段（9月26日——10月5日）

各村各單位要及時組織足夠的力量，轟轟烈烈的整，紮紮實實的整，以攻堅克難為突破口，以掛賬內容為着重點，按照道路、村莊、庭院整治內容進行全面整治。落實好管護隊伍，管護責任和監管制度。

第四階段檢查驗收階段（10月6日——10月15日）

鎮黨委政府要在9月下旬，各組織一次檢查考核，對全鎮12個村排名在後三名的，寫出書面檢查和整改意見。

按市新農村建設辦公室統一安排，9月11日—9月15日，區整治辦對各村進行逐一檢查，全面驗收。

9月16日—9月25日市新農村建設辦公室對各村對照“六無三落實”標準，進行全面檢查驗收。

第五階段總結表彰階段（9月25日——10月中旬）

召開全鎮總結表彰大會，總結此次整治活動，通報檢查驗收結果，表彰先進典型。

五、保障措施

1、提高認識，加強領導。

環境整治是“人文、科技、綠色”的重要內容，也是我鎮加快推進城市化、工業化、現代化，建設產業友好區，生態宜居區的重要內容；是社會主義新農村建設的必備內容；是慶祝共和國六十三誕辰的重要任務，對促進經濟發展、社會和諧有着深遠的意義；也是各級領導駕馭全局能力的標誌。

為加強此項活動領導，成立青龍湖鎮迎國慶環境整治指揮部（具體名單附後）。各村、各單位對迎國慶環境整治活動要高度重視，加強領導，成立迎國慶環境整治活動領導小組，黨支部書記任組長，為第一責任人。結合本村實際，制定切實可行的活動方案，做到明確責任範圍，明確負責領導，明確治理標準。

2、明確責任、落實任務。

此項活動要與新農村建設相結合，要與創建生態村、環境優美鄉鎮相結合，要與垃圾分類相結合。要做到分工負責、齊抓共管。要做到具體任務、責任人、完成時間、達到標準四落實。要在人力、物力、財力上給予有力的保障。

3、掛賬管理、階段檢查

建立台帳階段。鎮辦公室要分別到各村指導、檢查，協助建立環境整治台帳，做到掌握平衡、提高質量，為下階段工作打好基礎。

各包村督導組要深入到村，認真負責，每週至少要入村一次，督促各村抓好轄區內的環境整治工作。在活動每一階段，鎮黨委都將安排聽取督導組和包村幹部的專題彙報，並將包村任務完成情況與機關考評掛鈎。

4、廣泛宣傳、羣眾參與。

要充分利用電視、廣播、報紙和羣眾喜聞樂見的宣傳形式，進行廣泛宣傳，活動自始至終，每個村要保證懸掛兩條以上環境整治內容的橫幅。各單位確定一名信息員，每週至少報送信息一篇。

環境綜合整治工作是一項十分艱鉅、長期持久的工作，我們要以攻堅克難的力度，嚴防死守的韌勁，持之以恆的作風，打好“綜合整治一百天，優美環境迎國慶”這一仗。為建設生態、宜居、文明、和諧青龍湖，打造山水文化名鎮作出積極貢獻。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇14

一、活動目的

提高鎮村幹部對於人居環境整治工作的參與度，發動各村年經幹部廣泛參與，將身邊的環境衞生突出問題記錄下來，做到及時發現，及時整改，幫助全鎮人居環境整治，進一步提升全鎮農村環境衞生水平。

二、活動內容

（一）拍攝內容

全鎮範圍內存在的生活垃圾大量滯留，垃圾桶嚴重破損，溝塘內大量漂浮物，路面未清掃，公廁衞生狀況差等有關環境衞生的突出問題。

（二）提供信息要求

手機拍攝的突出問題照片或小視頻，要求畫面清晰，並註明具體時間地址，以便及時進行整改。

（三）平台建設

建立一個“隨手拍”活動微信羣，每村一名年輕幹部加入羣聊，將發現的突出問題照片實時發送至羣裏，由邵慶對問題照片進行審核。

（四）問題處置

鎮環境整治專班對微信羣內發佈的照片進行審查，根據問題性質，指派保潔公司或村委會進行整改。要求一有反饋，立即整改，並將整改後的照片發至邵慶處，進行整改完成確認。

（五）獎懲措施

各村所發送的突出問題照片經鎮環境整治專班審查確認屬實後，一個問題給予信息提供者10元-20元獎勵。同時，每核實一處問題，根據相應的管理責任，處罰保潔公司或村委會50元。

“隨手拍”活動是推動xx鎮人居環境整治工作持續開展一項重要舉措，希望大家能夠積極參與其中，做到常態化，為建設大美貢獻一份力量。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇15

按照《邢台市糧食儲備庫安全生產大檢查工作方案》工作部署，將七月份定為我庫安全生產自查月。為紮實做好安全生產自查工作，制定本工作方案。

一、制度梳理階段（1日—10日）。

按照集團公司下發的大檢查工作方案中制度建設情況一欄要求，全面梳理安全生產規章制度、安全儲量制度及各項操作規程。組織全體員工開展培訓，具體分解、落實安全生產責任制，全面建立崗位承諾制。

二、檢查各項制度執行情況及設施維護情況（11日—20日）。

按照集團公司安全大生產工作方案二至八項要求，對本單位的設施、設備器材、各工作環節、各工作崗位、各種生產經營活動進行全方位檢查。各項檢查內容、檢查過程和檢查結果都要有詳細記錄，崗位責任人、檢查人和企業負責人都要簽字確認。對檢查出的問題和隱患要立即進行整改並記錄整改情況。對暫時不能整改的，要確保整改計劃、責任、期限、資金和預案“五落實”，並採取有效措施加強防控。

三、總結、整理階段（21日—31日）。

按照自查結果寫出自查報告，按照自查要求整理有關材料，準備迎接上級檢查指導。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇16

一、目的

為了保障三建轄區人民羣眾生命財產安全，保障轄區內國家和團體財產安全制定本應急。

二、適用範圍

三建鄉轄區

三、工作原則

安全第一、常抓不懈、預防為主、全力搶險。採取爭取有效的防禦措施，把洪勞災害的影響和損失減少到最低限度。

四、啟動

洪水水位到達警戒水位，降雨量達200mm，或發生旱情，連續乾旱，啟動本。信號以指揮長電話通知政辦。

五、應急機構

1、三建鄉防汛抗旱應急機構是三建鄉人民政府。主要職責是：

(1)貫徹執行有關防汛的方針政策，督促制定各種防汛措施，三建鄉防汛抗旱指揮部工作，宣傳動員廣大幹部羣眾爭取參加防汛搶險救災工作。

(2)統一指揮，分部門負責，密切配合，協調各有關部門落實防汛職責。部署有關防汛措施和督促檢查各項防汛準備。

(3)督促檢查重大防禦洪水措施、調度計劃、渡汛工程措施和各種非工程措施的落實。

(4)應急搶險時親臨第一線，現場指揮，調動和組織人力、物力、財力有效地投入到搶險工作中。

(5)做好災民安置，搞好生產自救，儘快恢復生產，生活，重建家園等災後工作。

2、三建鄉防汛抗旱應急指揮機構是三建鄉防汛抗旱指揮部。主要職責是：

(1)貫徹執行上級有關防汛工作的方針、政策及法律法規。

(2)制定三建鄉場鎮防汛警戒水位。

(3)瞭解、掌握氣象趨勢、雨情、水情、暴雨強度、洪水流量等信息工作。

(4)組織檢查防汛搶險的各項工作。

(5)組織汛後檢查，查看水利設施是否完好，制定修復計劃及監督防汛物質的使用和防汛經驗教訓的。

(6)檢查災民安置和救濟工作的落實情景。

(7)防汛抗旱搶險隊伍的落實情景。

(8)防汛抗旱治安管理和安全保衞工作的落實。

(9)檢查通信設備的完好情景。

(10)負責統計上報災情情景。

(11)開展防汛抗旱宣傳教育，推廣好的防汛搶險經驗。

3、日常工作機構是三建鄉防汛抗旱辦公室，設在三建水管所。主要職責是：

(1)制定場鎮汛期值班工作制度、巡查制度、請示和報告制度。

(2)負責防汛抗旱期間的日常事務工作，及時傳達上級防汛機構的批示、命令。

(3)嚴格按科學規律指導防汛搶險工作。

(4)收集掌握水情和災情，按時瞭解雨情、水情實況，向上級有關部門瞭解水文、氣象預報。

(5)及時請示報告，對重大汛情和災情要及時向上級彙報;對需要採取的防洪抗旱措施及時請示，對批准的及時執行;對授權傳達的上級使命及時準確傳達。

(6)對發生的重大汛情旱情要好記錄，以備查閲，並立卷歸檔。

(7)對所發生的各種類型洪澇旱情要根據資料及時進行分析、，給供給決策依據。

六、指揮體系及職責

1、三建鄉防汛抗旱應急及指揮機構是三建鄉人民政府各行政村設立相對應的機構，堅持行政負責制。三建鄉防汛抗旱辦公室設在政府辦公室，主汛期堅持24小時值班，負責防汛抗旱期間的日常事務工作。

2、三建鄉及各行政村負責貫徹執行有關防汛抗旱的方針政策，制定各種防汛抗旱措施。部署有關防汛抗旱措施和督促檢查各項防汛抗旱準備工作。

3、三建鄉防汛抗旱指揮部負責轄區內防汛抗旱的統一指揮、人員調度、部門協調工作。

七、行動

(一)防洪渡汛

1、指揮組：由鄉長王健同志任指揮長，譚建於、向承忠、毛磊同志為副指揮長。負責統一組織、指揮、調度、統籌協調防汛抗旱等工作。

2、搶險組：由向承忠同志任組長，成員為三建鄉防汛抗旱搶險組全體成員。負責撤離、疏散、斷電、救援受災羣眾等工作。

3、安保組：由張金海同志任組長，派出所其餘幹警為成員。負責警戒險區交通及安全，保障搶險救災道路暢通，調用搶險救災車輛及治安等工作。

4、救護組：由黃本國同志任組長，衞生院及計生服務站全體職工為成員。負責險區傷員搶救、傷員護送、及疫病防治等工作。

5、技術服務組：由陳永翠任組長，向傳興、陳軍、毛政軍為成員。負責防汛抗旱的技術指導和險區界線的劃定及災後重建指導工作。

6、災情調查組：由陶鬆森同志任組長，凌成英、黃均慶為成員。負責組織民政、社會事務辦、農服中心等部門調查收集受災基本情景及統計資料上報及災後理解捐贈和救災物質發放工作。

7、通信組：由田伍同志任組長、黎勇同志任副組長、三建電信及移動公司全體職工為成員。負責防汛抗旱期間的通訊暢通工作，組織搶修遇險線路及設備、保障通信暢通。

8、電力搶險組：由張先林同志任組長、鄉村電工員為成員。負責全鄉遇險輸電線路及設備的搶修、保護工作，保障輸電線路和設施安全及居民用電安全。

9、供水搶險組：由黃安福同志任組長、三建供水站全體職工為成員。負責三建場鎮供水搶險，保障人飲水安全。

(二)抗旱

1、遇乾旱天氣，各村及時上報旱情，堅持災情報告制度。鄉上堅持24小時值班制度，保證信息暢通。

牽頭：譚肖樑其紅職責單位：各村委、政辦

2、特大旱情發生後，及時送水、送藥品等抗旱物資。

牽頭：向承忠職責單位：財政所、社會事務辦、水利工程管理所

3、旱情嚴重時，做好疫病防治工作，隨時瞭解疫情並採取檢疫應急措施。

牽頭：高秀珍職責單位：衞生院

4、遇到突發事件，引發糾紛，打架鬥毆，及時到位制止、調解。

牽頭：毛磊職責單位：派出所、司法所

5、組織生產自救，最大限度地減輕受災程度，做好災後重建工作。

牽頭：譚建於職責單位：財政所、社事辦、民政辦、農服中心

八、預防、預測和預警

1、預防為主

堅持預防為主，防汛抗旱應急機構在災前組織水利工程管理所、農服中心、國土等部門會商、早部署防汛抗旱搶險工作，做好汛前、汛中、汛後及山坪塘蓄水保水的檢查和巡視等日常工作。

2、信息監測與報告

雨情主要依靠縣防洪辦公室供給數據。水情、汛情、旱情等信息由值班人員隨時報告給鄉防汛辦公室，一般情景下的信息由辦公室處置。當災情嚴重時報鄉人民政府處置，若鄉人民政府不能處置，報縣人民政府處置。

3、支持系統

現有的。信息監測和預警信息傳遞手段主要是靠電話、預警器、喇叭、傳真和郵傳等手段。

4、預警級別及傳遞

預警級別分為一般(4級)、較重(3級)，到達或超過警戒線時為2級，若上游出現潰壩洪水，為嚴重(1級)，分別以藍色、黃色、橙色和紅色表示。

5、預警行動

(1)鄉防汛抗旱辦公室負責河堤管理，防洪調度實施和組織防汛搶險工作。

(2)各村村支部、村民委員會負責人員的轉移、安置。

(3)郵政、通信部門保證汛期的各種信息暢通。

(4)公安部門負責防汛治安管理與安全保衞。

(5)衞生部門負責醫療救助。

(6)搶險人員全部到現場待命。

九、保障措施

(1)應急隊伍保障：政府機關及企事業單位可投入應急搶險人員50人、各村80人(魚泉子15人、廖家壩30人、蔡森壩20人、綠春壩15人)、鄉武裝部民兵連10人、志願者30人。

(2)交通運輸保障：三建鄉場鎮現有“長安車”30輛、貨運卡車16輛、摩托車29輛，所有車輛大都分佈在三建鄉場鎮附近，基本能做到隨用隨到。要租用時，先由鄉防汛抗旱辦租用，然後給予適當的補償。

(3)醫療衞生保障：以三建衞生院為主體，三建計生服務站協助，共有醫務工作人員14名，衞生院和服務站設施設備都較為完善，完全能做到隨要隨到並開展救援。

(4)治安保障：三建派出所是中心所有足夠的警力維護應急狀態下的治安秩序，其次是三建鄉政府機關和各村支部、村民委員會的村民小組及羣眾互助聯防組成強有力的治安保障體系。

(5)經費保障：應急狀態下鄉政府能供給至少3萬元，用於搶險救災工作。

十、工作要求

1、各村務必做好防汛抗旱期間水利設施狀況排查工作，並將結果及時上報水利工程管理所。

2、各村落實職責人對水利設施的管護，加強病險水利設施的監控。

3、龍河流域渡口行船落實專人負責。

4、轄區內各中國小加強對學生的安全教育。

5、各村及中國小做好防汛抗旱期間的各種應急措施。

十一、應急響應

1、分級響應程序

當汛情發生到2級時，由防汛抗旱辦公室立即報告給分管(分管不在時可直接報告給鄉長)，再由鄉長命令應急搶險隊待命，同時通知各職能部門作好應急搶險準備。

2、指揮和協調

一旦汛情或旱情發生，立即啟動在鄉政府的統一下的以防汛抗旱指揮部為主，武裝、民政、財政、衞生等各部門參與的應急救援協調機制。

十二、應急處置及職責

10、衞生院至原工商所由向承忠同志組織羣眾防汛抗旱及應急避險至原營業所。

11、工商所至原林業站由譚建於同志組織羣眾防汛抗旱及應急避險至供銷社庫房。

12、各中國小由學校所在地村長及支部書記協助校長組織師生防汛抗旱及應急避險至安全教室。

13、在防汛抗旱期間本包括所有成員通訊工具必須堅持24小時暢通。

14、在防汛抗旱期間拒不服從統一指揮的，視情節給予紀、政紀處分，情節嚴重的交司法機關處理。

十三、本由三建鄉民政府制定，三建鄉防汛抗旱指揮部組織實施，三建鄉防汛抗旱辦公室負責解釋。

十四、本自發布之日起生效，以前相對應自動終止。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇17

一、成立領導機構

按照文件精神，為切實做好農民工工資支付情況專項檢查工作，我鎮成立了以鎮長為組長，分管副職為副組長，其他班子成員、包村負責人為成員的領導小組，發動各村勞動保障協理員和村級幹部切實抓緊該項工作的開展。

二、採取措施

結合我鎮實際情況，我鎮對涉及的企業、在建和已建施工單位進行逐一排查，做到清查工作責任到人責任到頭，發動全鎮包村幹部、勞動保障協理員和村組幹部主動參與到清查工作中來，採取企業主動彙報與羣眾檢舉的方式對轄區內的.企業拖欠農民工工資情況進行了認真地清查。同時，進一步開展維護農民工權益政策宣傳教育活動，加強對企業和經營者的培訓教育，提高用人單位的法律意識，促使用人單位自覺遵守勞動保障法律法規，同時指導和幫助農民工知法、學法，通過正確的方式和法律渠道依法維護自身的合法權益。

三、自查結果

經過周密的部署，對我鎮範圍內的涉及的在建項目、已建項目逐一排查，經排查我鎮實施的項目未發現存在拖欠農民工工資情況。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇18

建設健康鄉鎮是新時期愛國衞生運動的重要載體。為進一步推進健康鎮建設，提高我鎮人民羣眾健康水平，根據《張掖市愛國衞生運動委員會辦公室關於做好20__年全市衞生（健康）城鎮衞生單位創建工作的通知》（張愛衞辦發〔20__〕5號）文件精神和《張掖市健康細胞建設評估標準》，結合我鎮實際，特制定本實施方案。

一、指導思想

深入貫徹黨的十九大和十九大曆屆全會精神，堅持新時期衞生與健康工作方針，普及健康生活、優化健康服務、完善健康保障、改善健康環境、發展健康產業為重點，全面深化體制機制改革，轉變健康領域發展方式，全方位、全週期維護和保障人民健康，推進健康鄉鎮建設，大幅提高全鎮健康水平。

二、工作任務

（一）總體目標

結合健康鄉鎮創建要求，廣泛動員社會力量，充分整合資源，實施以“健康環境、健康社會、健康人羣、健康服務、健康制度”為主要內容的全民健康促進行動，着力打造健康生活環境，全力推進“健康鄉鎮”建設，努力形成鎮村聯動、共促共建共享的健康發展新格局，確保如期完成各項創建工作目標。

（二）工作目標

1.堅持“黨建引領、政府主導、部門合作、社會參與”，建立由政府、社會、公眾共同參與的健康鄉鎮共建共治共享機制。成立健康鄉鎮建設工作領導小組，由鎮長為組長，分管鎮長為副組長，各辦、行政村、社區及相關單位負責人為成員，全社會參與的健康鄉鎮工作機制和體制。

2.建立和完善健康鄉鎮工作體系，加強健康教育隊伍建設，提高專業人員技術水平和服務能力。

3.規範開展健康鄉鎮各類指標的監測、干預和評估。

三、主要指標

1.健康環境指標

環境衞生監管常年化長效管理制度建立，衞生鎮得到鞏固提升；生活垃圾和糞便無害化處理率99.45%，生活污水處理率達80%以上，無害化衞生户廁普及率達75%以上，生活飲用水質達標率90%以上。河道（塘）水面清潔，河岸整潔，責任落實。村鎮綠化覆蓋率40%以上，無明顯空氣污染髮生，“三廢”排放管理規範有序，無秸稈焚燒，四害密度控制在國家標準之內。

2.健康人羣指標

強化婦幼健康和計劃生育服務工作，實施綜合干預措施，提高出生人口素質和婦女兒童健康水平。加強重點人羣健康服務，強化高危妊娠風險篩查和分級管理，嚴格控制嬰兒死亡率和孕產婦死亡率，減少意外傷害，道路交通死亡人數。倡導社會性別平等，完善各項配套措施，實施好三孩政策，促進人口長期均衡發展。開展全民健身活動，提高羣眾身體素質。加強全民健身場地設施建設，加強健康教育和健康促進，普及健康素養知識與技能，定期開展健康素養監測調查，評價干預效果。

3.健康服務指標

建立具有優質服務示範標準的鄉鎮衞生院，將健康教育工作納入醫療衞生機構績效考核，鼓勵和規範醫務人員主動開展健康科普，每年定期開展內容豐富的健康主題宣傳活動，提升預防、保健、健康教育和常見病、多發病的基本醫療服務水平。下發健康干預工具，引導居民建立健康生活方式，符合國家標準化村衞生室佔衞生室總數的100%。每千名常住人口中擁有的醫生護士數不少於4.5人，鎮轄區適齡兒童已接種免疫規劃疫苗的人數佔適齡兒童人數的百分比達到99%以上，加強重點人羣健康服務，強化高危妊娠風險篩查和分級管理，嚴格控制嬰兒死亡率和孕產婦死亡率，減少意外傷害，道路交通死亡人數。在全鎮範圍內開展35歲以上人羣高血壓知曉情況調查摸底和居民艾滋病防治知識專題調查，做好新塗陽肺結核患者摸排管理，增加轄區內健身器材數量，發動農村志願者開展羣眾性健身活動，倡導綠色環保文化，鼓勵節約能源，低碳出行，倡導文明鄉風，嚴禁黃賭毒等不良現象。

4.健康社會指標

轄區常住人口電子化健康檔案規範化建檔率達到85%以上嚴重精神障礙患者管理率達90%以上，動員全鎮居民積極參加城鄉居民基本醫療保險參保率達99%以上，加強鎮轄區各類食品監測，各類食品監測合格數達到各類食品監測總數100%，結合各項重點工作組織開展農村困難羣眾摸底排查，對符合社會救助條件的困難羣眾給與救助，救助率達100%，倡導綠色健康生活方式，踐行文明健康綠色環保方式，倡導無煙文化，開展控煙宣傳活動，建成無煙黨政機關，公共場所和主要建築物入口處、電梯、公共場所、會議室等區域均有明顯控煙標誌，嚴格遵守公共場所控煙規定，嚴格禁止向未成年人推銷和售賣煙酒。

四、實施步驟

（一）宣傳發動階段

成立創建張掖市健康鄉鎮工作領導小組，制定創建張掖市健康鄉鎮工作實施方案，因地制宜制定我鎮健康村鎮發展規劃，確定健康村鎮建設的進度表，明確健康“細胞”建設目標，啟動健康村鎮建設工作。召開創建張掖市健康鄉鎮工作動員會議，營造濃厚的社會宣傳氛圍，明確鎮村各級幹部的工作職責和工作要求。

（二）組織實施階段

對照《張掖市健康細胞建設評估標準》集中人力、物力、財力，對健康基礎設施、鎮容村貌、環境衞生、行業管理進行綜合整治，做好農村改水改廁工作和大環境整治。相關站所落實完善健康服務體系，優化健康支持性環境建設，確保各項工作達標。

（三）落實整改和建設驗收階段

針對自查自糾及督查組提出的不足和問題，落實整改措施，明確整改時限並整改到位，力爭在9月下旬順利通過縣愛衞辦的督導，11月通過張掖市愛衞辦的建設驗收。

（四）鞏固提高階段

針對建設過程中發現的問題落實整改，確保整改到位，全面加強長效管理，在管理上常抓不懈，質量上精益求精，以優異的成績通過張掖市健康鄉鎮的考核。

五、保障措施

（一）加強組織領導。創建張掖市健康鄉鎮統一在鎮黨委、政府的領導下開展工作，由鎮領導小組具體組織實施細化。各責任部門對照目標任務和創建標準，制定工作計劃和實施方案，圍繞工作時間節點和具體要求抓好落實。

（二）營造宣傳氛圍。充分發揮輿論導向作用，利用各種媒體，採取各種形式，廣泛宣傳創建健康鄉鎮的重要意義和內容，切實提高人民羣眾對創建張掖市健康鄉鎮的知曉率和參與率。

（三）狠抓工作落實。要抓住工作重點，落實關鍵措施，高標準做好工作台賬，打實工作基礎，突出工作亮點。

（四）嚴格督查考核。創建市健康鄉鎮工作領導小組對各工作責任站所開展階段性督查考核，對工作成效顯著的單位、村予以表彰，對工作不力的予以通報批評，提高創建工作積極性。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇19

為深入貫徹落實中央、省市縣領導指示批示精神，按照國務院和省市縣部署要求，鎮黨委、政府決定從即日起在全鎮範圍組織內開展打擊治理電信網絡詐騙的犯罪工作，為確保該項工作取得預期效果，結合我鎮實際情況，現制定實施方案如下。

一、指導思想

牢固樹立以人民為中心的發展思想，突出打防結合、防範為先理念，以“全民反詐、共創平安”為主題，整合一切資源、匯聚一切力量、發揮一切優勢，綜合採取打擊、防範、管控、治理、宣傳等措施，堅決遏制電信網絡詐騙的犯罪高發態勢，堅決防止出現涉詐窩點、成為全國全省紅黃牌警告和掛牌整治對象，為全鎮高質發展創造和諧穩定的社會治安環境。

二、工作目標

（一）擴大羣眾對打擊治理電信網絡詐騙的犯罪工作知曉度，提高羣眾防範意識和能力，減少案件發生；

（二）教育引導廣大羣眾嚴格遵紀守法，不參與電信網絡詐騙違法犯罪，不非法開設、販賣有關銀行卡、電話卡；

（三）全面摸清“高危、兩卡、迴流、前科”四類重點人員底數，及時採集信息、建立檔案，開展動態管控、全面列管，防止成片、成串偷渡出境，防止在一個地方形成“產業”。

三、打擊治理重點

（一）宣傳高發電信網絡詐騙的犯罪作案手法、規律特點、防範技巧，以及打擊治理電信網絡詐騙的犯罪取得的戰果成效，偵查破案、資金返還及剷除“黑灰產”犯罪典型案例；

（二）宣傳打擊治理電信網絡詐騙相關法律法規文件，懲治非法出租、出賣、出借電話卡、銀行卡違法犯罪行為的相關政策法規；

（三）強化對現行電信網絡詐騙的犯罪案件的偵破；

（四）強化境外特別是緬北迴流人員審訊拓查，對發現的境外特別是緬北地區涉詐人員開展核案和動態管控。

四、具體措施

（一）強化鎮領導小組成員單位防範宣傳。各成員單位強化防詐宣傳舉措：

1、對本單位職工開展防詐宣傳教育活動；

2、在單位電子屏滾動播放反電詐宣傳標語、單位內外部張貼防詐騙宣傳提示；

3、利用單位掌握微信羣、QQ羣發送防詐提示；

4、向本單位服務對象提供《防範通訊網絡詐騙“六個凡是”提示單》，公佈正規辦理流程、客户（諮詢、辦理）電話、網址、APP，提醒其不要輕信非正規渠道的通知。（各成員單位落實）

（二）廣泛開展社會化宣傳。

1、將反詐宣傳納入網格工作清單，充分依託“大數據+網格化+鐵腳板”機制，開展“梳網清格”反詐宣傳行動，通過落實網格員、村幹部入户宣傳責任，實現社區、街道、企業全覆蓋。相關進出入口有防範宣傳標語，公告欄有防範宣傳海報，樓宇大屏有防範宣傳圖片、視頻，樓道內有防範宣傳標貼。（鎮社會治理綜合指揮中心、各駐鎮單位、各村落實）

2、公共場所全覆蓋。鎮區路口、商業街、文化廣場等處LED屏播放防詐騙提示語、懸掛相關宣傳橫幅標語。（城管隊落實）

3、服務窗口全覆蓋。各對外服務窗口要播放反詐騙宣傳短片併發放宣傳資料。（各相關單位落實）

4、網上宣傳全覆蓋。利用微信公眾號等網絡陣地全面開展防詐宣傳，集中宣傳報道相關工作成果。（各相關單位落實）

5、宣傳培訓全覆蓋。組織對宣傳民警、輔警、網格員、村幹部等宣講人員進行宣講培訓，組織製作宣講材料，深入學校、社區、企業開展反詐宣講活動。（綜治辦、鎮社會治理綜合指揮中心、派出所落實）

（三）深入學校開展防範宣傳。利用開學季、畢業季、家長會等關鍵節點，針對“冒充教師詐騙”“遊戲詐騙”“刷單詐騙”“貸款詐騙”“購物詐騙”“冒充好友詐騙”，在全鎮學校開展專題宣傳：

1、利用校園內宣傳欄、黑板報發佈防詐內容；

2、組織民警走進校園開展防騙專題講堂；

3、在學校家長羣發佈防詐宣傳內容（各學校落實）

（四）組織銀行、保險等金融單位開展防範宣傳。

1、在營業網點門口電子屏幕滾動播放防騙標語；

2、在業務窗口、ATM旁懸掛防騙提醒；

3、加強員工教育培訓，對疑似受騙的客户主動勸導；

4、運用短信平台發送防範詐騙短信。（新集郵政支局、花園郵政支局、農商行新集支行、農商行花園支行落實）

（五）組織通信運營商開展防範宣傳。

1、在營業網點門口、業務窗口張貼防詐騙宣傳提示，利用LED電子屏幕滾動播放防騙標語；

2、針對不同受騙羣體制作防詐騙微視頻，集中投放防詐騙微視頻短信，實施精準性防範宣傳。（新集電信分局、新集移動分公司落實）

（六）落實落細涉詐重點人員管控措施。

1、組建工作專班，動員各方面資源力量，逐村逐户逐人開展涉詐重點人員摸排工作，確保“底數清、數據新、情況明”；建立完善舉報獎勵制度，發動社會各界資源力量，規勸境外滯留人員通過正當渠道入境，營造全民參與防範的濃厚氛圍；幫助迴流人員做好本地再就業，及時掌握人員動態，堅決防止人員再次外流從事電信網絡詐騙等違法犯罪行為。（派出所、綜治辦、各村落實）

2、對涉詐重點人員，要建立“一人一檔”全息檔案，要落實“七包一管控措施”，即1名鎮街幹部、1名派出所領導、1名村居幹部、1名社區民警、1名網格員、1名信息員、1名直系親友。全面採集信息，嚴密管控動向，落實落細管控措施，堅決防止二次外流出境；對摸排出的滯留境外人員，要窮盡各種手段勸返，對涉詐重點嫌疑人，要加強其近親屬政策攻心，勸促其本人儘快回國投案自首，接受審查。（派出所、綜治辦、相關村落實）

3、加強境外特別是緬北迴流人員審訊拓查，對上級下發的境外特別是緬北地區涉詐人員名單全面開展核案工作，全部納入動態管控，適時組織抓捕。（派出所落實）

（七）全民簽訂“責任書”“承諾書”。

1、組織領導小組成員單位負責人簽訂《防範電信網絡詐騙責任書》，落實本單位人員反詐常識知曉率、承諾書籤訂率、無人被騙率、國家反詐中心APP安裝率“四個100%”責任，凡單位內部人員被電信網絡詐騙的，予以追責問責，力爭實現機關單位“零發案”。（各成員單位落實）

2、同步宣傳反詐知識，在轄區人員密集場所、主幹道等地懸掛張貼相關宣傳標語，提高羣眾識防能力，提升整體宣防意識。（各村落實）

（八）強化專業打擊治理。派出所要充分發揮打擊犯罪主力軍作用，堅持研判先導、精確打擊，持續開展打擊高發類詐騙的犯罪集羣戰役。

1、要圍繞涉案“兩卡”線索，逐人查證見底，全鏈條開展深度研判，重拳打擊收販卡團伙及其犯罪網絡，嚴厲打擊懲治行業“內鬼”，常態化懲戒曝光“兩卡”失信主體，確保本地涉詐“兩卡”線索全部查處，堅決杜絕出現集中開販“兩卡”現象；

2、對縣反詐中心推送的預警信息及時處置、見面宣防；

3、對現行案件要圍繞資金流、信息流，開展拓展關聯、深度研判，按照“定人、定案、定位”標準形成研判報告，實現抓獲涉詐犯罪嫌疑人數上升、破獲案件數上升、破案率上升、挽回損上升的“四升”目標。（派出所落實）

（九）精細化督評壓責。

1、把電信網絡詐騙的犯罪打擊治理納入平安建設、社會綜合治理的考核內容，對履職不到位導致案件高發或涉詐前科人員、境外迴流人員漏管失控的，扣除相應的考核分值；履職嚴重不到位，造成惡劣影響或嚴重後果的，嚴肅倒查追責。（綜治辦落實）

2、督促各商業銀行和通信運營商加強銀行卡和手機卡“兩卡”辦理管控，新開户的確保“實名、實人、實操”，逐一開展反詐宣傳教育，簽訂或口述反詐承諾；強化“兩卡”使用監管，發現高危可疑賬户、號碼的及時採取措施，同步通報公安機關。（新集郵政支局、花園郵政支局、農商行新集支行、農商行花園支行、新集電信分局、新集移動分公司落實）

五、工作要求

（一）強化組織領導。電信網絡詐騙的犯罪已經成為嚴重威脅社會治安穩定和人民羣眾切身利益的多發性犯罪行為，開展電信網絡詐騙打擊治理和緬北迴流人員管控是遏制電信網絡詐騙的犯罪的有效手段。鎮黨委、政府成立全鎮打擊治理電信網絡詐騙的犯罪工作領導小組，各領導小組成員單位要結合工作實際，逐一研究細化“九項措施”，確保各項要求落到實處，確保打擊治理工作有力、有序、有效推進。

（二）加強協作配合。各領導小組成員單位要按照方案要求，分解任務節點，既要各司其職，又要協作配合，對於工作中遇到的困難和問題要加強請示報告。通過上下緊密合作、各單位密切配合、社會整體聯動，形成延伸到邊、貫通到底的打擊治理體系，努力消除工作盲區和防範漏洞。

（三）嚴格督導措施。鎮領導小組辦公室將加強對各領導小組成員單位工作開展情況和成效的跟蹤評估及專項督查，對工作不力、成效不明顯的，下發整改清單，必要時組織督導、約談，對工作中湧現出的成績突出集體和個人予以表彰獎勵。

（四）及時報送信息。各領導小組成員單位要及時將工作情況報送到領導小組辦公室，各村（社區）要報送及相關工作照片，各部門、各單位要報送及相關工作照片，聯繫人：張億，聯繫電話：。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇20

根據省、市防汛抗旱會議，為紮實全面做好今年防汛抗旱工作，立足防禦“98+”特大洪水，確保人民生命財產安全，保障社會穩定，促進農業增產增效、農民增收以及園區經濟健康有序發展，結合我園實際，現制定本實施。

一、指導

以科學發展觀為指導，正確對待今年預計發生的厄爾尼諾現象及由此引發的厄爾尼諾事件，立足防大汛抗大旱搶大險救大災，由控制洪水向管理洪水轉變，有力提升應對極端災害的能力。

二、工作目標

確保防汛期間不倒一堤，不潰一壩，確保人民生命財產安全；確保農業生產損失減少到最低程度，做到大災之年不見災，小災之年奪豐收；確保在強降雨天氣下，全園工廠、企業、學校、醫院等單位不發生大面積澇漬，做到生產、生活安定有序。

三、工作範圍及人員安排

（一）汛前準備

1.查漏補缺、有備無患。一是以指導組為單位，督導沿湖各村泵站維修並調試到位，二是以村為單位對南幹堤開展徒步檢查，發現問題，及時上報，三是配合農辦開展清理樹障，四是對仙北長渠、紅衞河、三道橫渠、劉家河、友愛河、幸福河三橫三縱渠道上的啟閉閘，按照屬地管理原則，在汛前進行檢修調試。

2.險工險段，做實預案。對郭州、友愛河、幸福河三處尾水閘，因在建項目有待完善而存在安全隱患，由劉國華、肖作安負責，每處配備挖機1台，由郭家林、劉可才、謝百光三個支部書記根據情況調度。

（二）汛期安排

根據汛情趨勢、氣象預報以及上游客水和轄區內汛情形勢，科學研判、及時會商，做到一是嚴把三道節制閘，即：廣榮幸福橋、九湖溝尾水閘、三道橫渠郭州閘，分別由委委員成文平、肖年華、張志剛值守。二是上下聯繫、左右逢源，形成聯動機制，協調劉家河泵站、沉湖五七泵站排澇泄洪；調度郭州尾水閘、幸福河尾水閘及時啟閉；調度永豐、永益、彭麻二機房、友愛一、二泵等五處羣泵發揮最大效益，為泄洪騰空減壓，由鄢旭升書記負責，劉國華、劉水清、郭小兵、劉行平配合，三是成立應急突擊隊，對電力線路、泵站、高壓線故障及時排除，確保電送得出、泵轉得動、水排得快、堤檔得住。由劉國華牽頭，劉水清、郭小兵、劉行平配合。

四、防汛紀律和要求

1.防汛期間，相關責任人確保通訊暢通，做到有令則行、有禁則止；

2.堅持防汛抗旱一盤棋，一切行動聽指揮，形成合力抗災的工作格局；

3.樹立大局觀念，堅持個人利益、局部利益服從全園利益；

4.汛前準備工作要在5月10日之前完成；

5.嚴肅追責，對因工作失職造成嚴重災害損失，或者因本位主義嚴重導致嚴重損失，要嚴肅追究相關人員的責任，情節特別嚴重的，依照相關法律、法規嚴肅處理。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇21

為有力打壓街道轄區電信網絡詐騙蔓延勢頭，有效遏制當前我街道社會面電信詐騙警情高發態勢，切實提升居民防範電信詐騙的意識，不斷增強居民識別電信詐騙的能力，現決定組織開展治理防範網絡電信詐騙專項行動。制定實施方案如下：

一、工作目標

堅持“以人民為中心”的理念，緊緊圍繞“案不發生、錢不轉走”的總體要求，將防範和打擊電信網絡詐騙的犯罪作為深入貫徹落實黨的十九屆四中全會精神、加強和創新社會治理的重要抓手，列入為民辦實事重要內容，形成“全警參戰、全民參與、全街反騙”格局。堅持防範為先、打防結合、以打促防，做到主動研判、主動發現、主動防範，將此項工作列入街道黨工委、辦事處會議議題，納入街道綜治績效目標考核，不斷完善電信詐騙防範宣傳和防範治理體系，強力組織推進，努力實現發案同比下降、打擊同比再上升，營造全民反詐防騙社會氛圍，全力保障轄區羣眾財產安全。

二、組織領導

成立由街道黨工委副書記、辦事處主任楊加任組長，黨工委委員、紀工委書記張國兵、街派出所所長汪宏偉、街道綜合執法中心主任劉向東任副組長，街道各科室和事業單位，各社區、村隊負責人、治保主任，派出所社區民警為小組成員的工作領導小組。

三、工作措施

（一）反詐宣傳工作

1、具體要求

全面落實“五進五有五必”的防騙宣傳措施，做到進學校、進機關、進小區、進家庭、進網絡；有宣傳聲音、有宣傳資料、有宣傳橫幅、有宣傳展板、有宣講課堂；每日必提示、每週必宣講、每月必通報、預警必攔截、功過必獎罰，確保對轄區實有人口和常住人口開展“全領域、全時段、全覆蓋”式宣傳。

2、具體舉措

（1）“進學校”宣傳。大、中、國小開學前，由東荊街派出所牽頭，組織兼職法制副校長的民警，負責將防範電信詐騙宣傳提示語、反電詐中心製作的“一圖展示”式宣傳圖片，每週發佈到各班級家長微信羣、學生微信羣，並培訓和指導學校老師重點開展防範刷單類、遊戲充值類等防騙宣傳。開學時，要組織“開學反電詐第一課”活動，指導學校製作防範電信詐騙固定宣傳展板，通過電子顯示屏、廣播開展滾動宣傳；每週要入校開展一次防範宣講，組織學生觀看反電詐警示宣傳片，教育提醒家長和學生提防各類電信詐騙。

牽頭單位：街道派出所

責任單位：街道團工委、學校、學校所在的社區

（2）“進單位”宣傳。通過邀請專家、教授、民警等，進機關事業單位宣講，對全街幹部尤其是單位負責人、財務人員進行防詐騙宣講和知識培訓，並現場簽訂承諾書，安裝國家防詐騙軟件；進社區居委會、村隊委員會宣講，對警情高發、詐騙案件高發的區域要着重組織不定期專場宣講，通過舉辦知識競賽、短視頻製作等方式，助推全街幹部和黨員深入瞭解反詐騙知識，增強自身反詐騙能力；並以一帶多，以關鍵少數帶動大多數，組織幹部組成下沉黨員志願服務隊和學雷鋒志願服務隊、青年志願服務隊等，深入田間地頭、大街小巷、村灣廣場開展防詐騙宣傳。

牽頭單位：街道公共安全辦公室

責任單位：機關事業單位、各社區、村隊

（3）“進小區”宣傳。要督促指導監督各小區落實防騙宣傳，在物業小區人員進出口製作一目瞭然的防範電信詐騙宣傳展板，在疫情防控卡口、測温門入口處小喇叭持續播報、張貼海報、放置移動展架等開展防範宣傳。以大型超市、商業步行街、社區商鋪、企業、銀行網點、電信營業廳等人流密集區為重點，採取防詐騙問卷調查、發放防詐騙宣傳品、提供防騙知識諮詢等形式，進行現場宣傳講解。

牽頭單位：街道派出所、街道公共安全辦公室

責任單位：各社區、村隊，各物業公司，街道市場監管所、轄區企業、商業體、超市商鋪等

（4）“進家庭”宣傳。各社區要選擇轄區詐騙警情高發、防騙基礎最薄弱的部位，特別是要針對被騙的家庭，與社區民警一起上門開展以“教你一招、識騙防騙”為主題的回訪活動，與居民羣眾零距離地開展宣傳。回訪中要選擇一些有回訪條件的、防騙意識薄弱、涉案金額較大的受害家庭，開展重點回訪。通過回訪，發現問題，分析原因，整改隱患，提升功效。

牽頭單位：街道公共安全辦公室、街道派出所

責任單位：街道婦聯、各社區、村隊

（5）“進網絡”宣傳。各機關企事業單位和社區、村隊要因地制宜在人流密集點位LED電子顯示屏滾動播出防詐騙公益廣告和視頻教育短片，每日要充分佔領和利用社區羣幹羣、網格員羣、小區業主羣、居民團購羣等陣地，有效藉助微鄰里、微博、微信、抖音等新媒體平台開展深度宣傳，確保人人皆知、家喻户曉。

牽頭單位：街道公共安全辦公室、街道派出所

責任單位：街道公共安全辦公室、各社區、村隊

（二）警情壓降工作

1、具體目標

轄區電詐警情控制情況，同比下降，爭創“無詐”街道。

完善獎懲機制，在全區發案排名前三的社區、村隊在績效目標考核項目中將被分別扣20分、10分、5分，進入全市發案前三十名的社區、村隊，將被加扣10分。對涉嫌電信網絡詐騙的犯罪及其關聯違法犯罪的前科人員和高危人員等涉詐重點人員管控在位。

2、具體措施

（1）強化精細化宣傳。在微鄰里、居民微信羣等網絡平台定時定期更新電信詐騙案例及防範知識，以案説法提高居民防範意識；組織社區幹事、社區民警走家入户，尤其是警情高發社區、村隊，深入樓棟單元組織敲門行動，挨家挨户向羣眾發放宣傳資料，傳授防範技巧，切實做到宣傳入民心，切實減少詐騙類警情案發。

（2）依託金融網點把關作用。與銀行做好銜接，在轄區銀行網點醒目位置張貼防電信詐騙宣傳提示語或擺放宣傳展板、銀行電子顯示屏提示等多種途徑相結合，幫羣眾捂緊錢袋子。

（3）提高工作人員工作技能。組織社區工作者、社區民警、志願者、黨員等力量參加專項培訓，通過對涉投資理財等詐騙手段套路的詳細講解，提高基層工作人員辨識和勸阻電詐技能，幫羣眾築起第一道防護牆，有效降低詐騙類警情壓力。

（三）重大案件防控工作

1、具體目標

確保轄區不發生大額（損失金額50萬以上）詐騙案件，企業財務人員、黨政機關、重點高校、重點社區等“四個重點領域人員及受害人接受過反詐宣傳。

2、具體措施

（1）召開專題會議，成立工作專班，制定工作方案，進一步完善工作制度，周密部署重大案件防範工作。

（2）認真落實案件風險防控工作的各項措施，明確工作職責，各司其職，做到案件風險防控工作全覆蓋。

（3）開展重大案件防控工作常態化督查，及時掌握防控工作動態，合理調整工作重點，有效預防重大案件發生。

四、考評方式

（一）考評方式

由街道公共安全辦公室負責，採取“月度通報、季度考評、年度考核”方式，每月通報工作數據和排名；每季度對被考核對象工作完成情況進行考評分；年終全面考核評估。

（二）考評週期

每季度統計時間為上一季度末月20日至本季度末月19日；全年統計起止時間為20xx年12月20日至20xx年12月19日。

（三）結果運用

考評結果納入各單位20xx年平安建設考評中“打擊治理電信網絡信息違法犯罪工作”項目得分；電信網絡詐騙發案連續兩個月上升幅度最高的單位和社區、村隊，由街道政法委員對責任分管領導進行提醒談話；連續三個月上升幅度最高的單位和社區、村隊，由街道主要領導對單位、社區、村隊負責人進行約談。

五、工作要求

（一）提高認識，加強組織。各社區要高度此次反電詐行動，切實將思想和行動統一到決策部署上來，不麻痺、不厭戰、不鬆勁，周密部署，抓實抓細各項宣傳工作。

（二）精心組織，明確目標。要通知要求，結合轄區實際，制定工作方案，成立專班，量化標準、責任到人。各小組成員要利用微信羣強化對接聯繫，廣泛發動、精心策劃，形成宣傳合力。

（三）創新方式，力求實效。要在宣傳中靈活主動，注意把握社會心態和羣眾情緒，精簡宣傳內容，注重宣傳策略，創新宣傳活動形式，提升防詐騙宣傳實效。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇22

近年來，白洋街道電信詐騙受騙案處於高發態勢，為了提升轄區羣眾電詐防範意識，保障居民的財產安全，根據電信詐騙防範相關規定，經街道黨工委研究，結合街道實際，制定本方案。

一、目標要求

堅持以人民為中心，齊抓共管、羣防羣治，着力提升轄區內羣眾電信網絡詐騙防範意識，力爭實現“案發數在6月底前環比下降5%，9月底環比下降10%，12月底環比下降15%的工作目標。”

二、重點宣傳對象和內容

重點宣傳對象:面向轄區內全體居民、新居民，以及各企事業單位職工，學校老師、學生和家長等。

重點宣講內容：

1、宣傳網絡投資、貸款金融領域詐騙類型防範。

2、宣傳冒充領導、企業老闆的詐騙類型防範。

3、宣傳以招聘兼職、刷單為手段的詐騙類型防範。

4、簽訂《防範電信網絡詐騙責任書》和《防詐倡議書》。

三、工作機制

1、組建宣傳隊伍。白洋街道組建一支由綜治辦、派出所、白洋街道婦女聯合會、白洋街道團工委、學校、電信網絡機構、金融機構參與的防詐騙宣傳隊伍。各村（社）以黨員、村民代表為骨幹，以網格劃分區塊，組建一支由新居民、志願者、網格員、“包租婆”等社會羣體參與的防詐宣講隊。

2、落實兩籤制度。街道與村社、企業、學校等簽訂《防範電信網絡詐騙責任書》。村（社）黨員與聯繫户、房東與租户、企業與員工、學校與家長簽訂《防詐倡議書》，確保宣傳到人、簽訂到人。

3、開展精準宣傳。各級宣傳隊伍開展“廣撒網式”防詐宣傳，進村社、進校園、進企業、進銀行、進村文化禮堂。落實“誰主管，誰宣傳”的責任要求，推進村（社）對出租房、村企、店鋪、學校等重點區域宣傳，每月上報宣傳情況表。開展“集中投食式”防詐宣傳活動。以案説詐，以防詐培訓會、文藝演出等為載體，利用好房東人口採集系統、微信、釘釘、華數投屏等數字媒體平台，有針對性的對居民、新居民、企業員工、學生和家長等進行防詐宣傳，達到“宣傳一個，教育一片”的效果。

4、推進示範創建。積極參加縣級組織的“無騙”評選活動，以“無騙村”創建標準引領，完成一批“無騙村（社區）”、“無騙企業”、“無騙校園”創建；開展“防電信網絡詐騙先進人物”評選活動，表彰一批積極參與防詐宣傳的先進代表，提高宣傳隊伍積極性，以點帶面進行宣傳。

5、落實三色管理。切實完善過程性指標(羣眾知曉率）和結果性指標（案發數）的監督考核機制。街道按照各村（社）每月電詐受理案件數，由高到底進行排名。對排名前10的村（社）對標紅色，10名後對標黃色，無案件的對標綠色，三色排名結果進行每月通報。把防範電信網絡詐騙工作納入村級平安考核，實行詐騙案件倒查溯源機制，因沒有宣傳到位導致詐騙案件發生，造成嚴重財產損失的，將追究相關單位、責任人責任。將考核結果作為年度先進集體、先進個人評選指標內容。

四、組織領導和組織保障

（一）強化組織領導

成立由街道黨工委書記藍百成任組長，人大工委主任徐國榮任常務副組長、白洋派出所所長程杲任副組長、街道其他班子為成員的防範電詐工作領導小組。領導小組下設辦公室（街道綜治中心），綜治辦主任何躍勝任辦公室主任，相關責任部門成員為辦公室成員。負責統籌協調專項工作，加強工作指導和問題跟蹤落實。

（二）明確時間節點任務

1、部署發動階段（5月10日前）。5月10日前，召開白洋街道防範電信網絡詐騙專項工作動員會。組織社區工作人員、各村社主職幹部，派出所成員，學校負責人、企業代表等人員參加。在5月15日前，各村社召開黨員、村民代表、“包租婆”防電信詐騙工作動員會，廣泛發動，層層落實。

2、組織實施階段（5月10日-11月31日）。各責任主體積極開展宣傳活動，推動具體任務落實到實處。落實“四抓”工作機制，做到抓實施信息推送警示提醒，抓每週一次專題研究會，抓每月一次培訓學習、抓每季度一次行動部署推進會。

3、總結提升階段（12月1日-12月31日）。根據上級要求，由防電詐工作辦公室組織開展成績驗收工作，固化工作經驗，健全電詐防範長效機制。

（三）強化責任分工

1、白洋街道防電詐工作辦公室。制定方案、確定負責人，細化方法、步驟、措施，抓好防電信詐騙工作落實。作為評分主體，對三色管理村社進行年度考評。

2、白洋派出所。負責防電信詐騙業務培訓，及時更新新型詐騙案例，編制信息，制定防詐騙宣傳資料，積極組織開展社區沿街店鋪、商場、旅館防詐騙宣傳。

3、白洋街道婦女聯合會。積極組織各類防詐騙宣傳活動，做好婦女半邊天的宣傳，每月開展活動不少於1次。

4、白洋街道團工委。發動組織全體志願者參與街道組織的各層級防詐騙宣傳活動，每月開展活動不少於1次。

5、轄區學校。落實學生與家長的防詐宣傳，年度開展不少於4次主題宣傳班會或宣傳活動，完成給家長的一封信簽訂工作。提高學生和家長的防詐水平。

6、村、社。負責轄區宣傳隊伍宣傳工作，通過黨員聯繫户、房東包租户落實防詐騙宣傳責任，每月開展活動不少於1次。

7、轄區企業。針對企業員工開展防詐騙培訓會，進行崗前、在職、離職至少三次防詐騙宣傳。

8、電信網絡運營商與金融機構。參與街道組織的各類防詐騙宣傳活動，深入開展斷卡行動。

鄉鎮生活污水治理工作方案範文 篇23

坪埡藏族鄉轄9個村18個社，共1432户6369人，20__年底有建檔立卡貧困村8個，貧困户459户2245人。20__年10月完成整體易地扶貧搬遷項目建設，8個村1236户5731人順利搬遷入住，20__年實現整鄉脱貧退出，藏族羣眾生產生活條件發生了翻天覆地的變化。坪埡藏族鄉先後被評選為全國民族團結進步創建示範鄉鎮、全國脱貧攻堅先進集體、全國易地扶貧搬遷美麗安置區、全省脱貧攻堅先進集體、全省民族團結進步示範鄉鎮、全省衞生鄉鎮和全省鄉村旅遊示範村。

為了讓搬遷羣眾“穩定住、有就業、能致富”，鄉黨委政府按照區委區政府的決策部署，積極探索推行“1+5”發展模式，以“黨建引領”為統領，強基固本謀發展；以“五項措施”為抓手，求真務實促增收；即：“產業培育富民強鄉、穩崗就業促進增收、特色旅遊助推發展、民俗文化厚德塑魂、創新治理提升效能”。

一、發展目標

按照“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的總要求，積極推行社區治理創新，落實“網格化”管理服務體系，打造共建共治共享的社區治理新格局，將坪埡藏族鄉建設成城鄉社區治理創新試驗區，不斷提升鄉村治理效能，不斷增強羣眾的獲得感和幸福感。

二、主要工作

（一）黨委統籌謀劃，推行“網格化”管理“一張網”。

一是強化頂層設計。新一屆黨委政府在廣泛徵求全方位意見的基礎上，領導和制定《坪埡藏族鄉國民經濟和社會發展第十四個五年發展規劃》、《坪埡藏族鄉鄉村振興規劃》和《坪埡藏族鄉鄉村旅遊規劃方案》，並在黨代會和人代會上表決通過，形成了人民的意志。同時，成立由鄉黨委書記任組長，政府鄉長任副組長，班子成員及駐村第一書記、村支部書記為成員的社區治理領導小組，全面組織領導社區治理工作。

（二）是推行“網格化”管理。全鄉劃分5個網格，黨委政府設社區治理創新總指揮長、副總指揮長，總指揮長由黨委書記擔任，副總指揮長由政府鄉長、人大主席擔任。將安置區8個搬遷村按照社區化管理劃分成具有社區管理職能的一級“網格”4個。一級網格長由黨委班子成員擔任，負責網格範圍為本網格管轄的所有村，主要職責：定期召開“網格長聯席會”，每月召開1至2次網格管理形勢研判會，共同商議研判、協商解決的重大問題，調度推進各項工作。二級網格長由納入本網格化管理範圍的駐村領導、駐村幫扶第一書記擔任，共8個二級網格，負責網格本村範圍所有事務，落實一級網格長安排的工作，做好民生服務、環境治理、政策宣傳、矛盾糾紛調解等工作。網格員由納入本網格化管理範圍的駐村幹部、支部書記、副主任、監委會主任、文書、小組長等擔任，負責本網格範圍的信息採集、情況處置、民生服務、環境治理、政策宣傳、矛盾糾紛調解、“户積分”考核管理等工作。

（三）加強陣地建設，優化便民服務“零距離”。一是按照“服務設施最大化、辦公場所最小化、社會效益最優化”的原則和社區化管理標準，通過合理選址，組織協調，加快4個社區陣地建設。組織部門投資400多萬元，建成4個社區黨羣服務中心，目前已全面投入使用，為開展黨羣活動、議事決策、便民服務、教育培訓、文娛活動等提供便利。二是把“放管服”工作作為推進鄉村治理體系和治理能力現代化的重要舉措，標準化打造黨羣服務中心規範化建設，為羣眾提供多元、便捷的矛盾糾紛“一站式”服務中心，積極推進便民服務工作，為羣眾打通“綠色服務通道”，讓信息多“跑腿”，羣眾少“跑路”，“最多跑一次”，實現服務“零距離”。

（四）堅持黨建引領，夯實社區治理“強基礎”。構建“黨建＋”的鄉村治理體系，在鄉村黨組織的引領下，通過發展特色產業、人才培養、文化發展等措施，凝聚鄉村治理工作力量，夯實治理成效，促進團結進步。

1.“黨建+特色產業”，築牢鄉村振興產業基礎。一是按照“山上有生計、山下好生活”的發展路子，大力發展“3+6”山地特色產業，積極推行“黨支部+企業+合作社+農户”的發展模式，實現坪埡藏鄉花椒、油橄欖、特色小雜糧、肉兔養殖等“四大支柱”特色產業提質增效。提出了“雙千雙萬”目標：“千”就是發展千畝油橄欖種植基地；打造千畝山地特色觀光農業，發展小雜糧蕎麥種植3000畝、油菜3000畝。“萬”就是通過綜合管護1.4萬畝花椒產業提質增效；3年內通過黨支部引領、合作社帶動，實現肉兔養殖年出欄突破10萬隻，肉兔養殖收入突破100萬元。通過特色產業發展讓人均純收入突破1萬元，最終讓產業年收入突破千萬元，收入佔比達到總收入的30%。二是多渠道解決羣眾就業。通過勞務輸轉、公益性崗位、鄉村工廠、鄉村旅遊等四個途徑，每户至少解決一個就業人口，幫助羣眾就業增收。同時，強化對務工人員的技能培訓，提升就業本領，註冊“坪埡架子工”，讓“坪埡架子工”品牌成為坪埡務工羣眾的新名片。

2.“黨建+人才培養”，夯實鄉村振興人才支撐。把鄉村振興作為培養鍛鍊幹部人才的廣闊舞台，健全完善幹部人才培養、流動、使用機制，推動各類人才向鄉村振興一線聚集。高標準高質量完成社區“兩委”轉換工作，拓寬用人視野，注重從產業致富帶頭人、外出務工經商返鄉、本鄉本土未就業大學畢業生、退役軍人、優秀婦女等人員中選拔優秀年輕人員，也可從第一書記、黨委成員中委派“一把手”。同時，全方位開發公益性崗位、社區工作者、村文書、志願服務者等，在解決就業的同時培養優秀人才。積極引導專業技術人才向鄉村振興一線流動，深入一線開展農業技術服務活動。大力培養“土專家”、“田秀才”為美麗鄉村建設、社區治理服務。

3.“黨建+生態環保”。黨員幹部要帶頭強化生態意識，不斷增強抓生態文明建設的本領。要牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的發展理念，切實做到講生態就是講黨性、講政治、講大局，正確處理眼前利益與長遠利益的關係；把生態保護有關法律法規和知識技能列入黨員幹部培訓的內容，全面倡導綠色政績觀，大力弘揚低碳生活觀，着力強化環保法制觀，圍繞生態文明建設提升執政能力。同時，要注重不斷提升廣大羣眾的生態文明意識，黨員幹部要經常深入社區、學校、企業開展宣傳教育活動，努力營造綠色發展、生態和諧的良好社會氛圍，把生態文明的理念融入羣眾的日常工作生活中，倡導低碳生活、綠色消費，崇尚勤儉節約、文明健康的生活方式和消費模式。

4.“黨建+文化發展”。在優先發展基礎教育的基礎上，充分尊重少數民族的風俗習慣和歷史文化，挖掘《松贊干布迎親記》、《坪埡羌姆儺面舞》、《同心圓鍋莊舞》、《錦帶》工藝、《酒麴》文化、特色美食等民族文化遺產，通過培養一批民族文化傳承人，積極申報非物質文化遺產，將坪埡藏族鄉民俗非物質文化遺產爭取成為全國申遺產品，讓藏鄉坪埡文化長久傳承。積極創作鄉歌、文藝創作、文學創作等，不斷豐富提升民俗文化內涵，引領帶動民俗文化旅遊產業發展，讓藏鄉民俗文化成為發展資源。

5.“黨建+民族團結進步”，開出和諧美麗“幸福蓮”。民族團結一家親，小康路上心連心，坪埡藏族鄉始終以黨建為引領，増強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，以民族團結進步示範創建為載體，結合黨史的學習教育，開展了以“感恩黨，跟黨走，鑄牢中華民族共同體意識，深入開展黨的民族政策“七進”活動，使民族團結進步意識深入人心，激勵幹部職工自覺維護民族團結和社會穩定，爭當民族團結模範，安置區呈現出穩定祥和的景象，開出美麗和諧的“幸福蓮”。

（五）強化“1+5”治理模式，架起黨羣“連心橋”。創新“一規+五治、一市+五榜、一網+五包”的“1+5”黨建引領鄉村治理模式，靠實工作責任，着力推進鄉村善治，優化鄉村振興“軟環境”。

1.“一規+五治”。以“村規民約”為基本規範，推進政治、自治、法治、德治、智治“五治”融合，形成“大事一起幹、好壞大家判、事事有人管”的治理格局。

（1）規範村規民約。為了推進民主法治建設進程，樹立良好的民風、村風、鄉風，創造安居樂業的'生活環境，結合坪埡社區實際，廣泛徵求社區居民意見，制定了符合坪埡居民的村規民約，並把社會主義核心價值觀融入村規民約。為廣大搬遷羣眾提供行為引導，也是村民會議或村民委員會對社區進行治理的依據。廣大黨員幹部以身作則、率先垂範，發揮模範帶頭作用，模範遵守村規民約，帶頭宣傳倡導移風易俗，以良好的黨員幹部形象維護黨和政府的形象，以優良的黨風促政風、帶民風。

（2）創建五治融合。嚴格按照“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的總要求，堅持黨建引領，政治、自治、法治、德治、智治“五治”融合，健全完善黨支部領導、村委會主導、治安户長配合、羣眾參與、法治保障的社會治理體系，形成全民共建共治共享的社會治理新格局。

政治引領聚合力。一是黨建驅動。通過構建黨委領導、政府負責、羣團助推、社會協同、公眾參與的社會共治同心圓，落實“黨建+網格化管理”，穩固基層社會治理根基。二是支部推動。通過創建“五好支部”，即:示範引領能力好、集體經濟發展好、人居環境改善好、鄉村治理效果好、羣眾評價反響好，充分發揮支部戰鬥堡壘作用。三是示範帶動。依託“共產黨員示範崗”，通過亮身份、定崗位、定職責、定目標，建立黨員聯繫制度，列明需求服務清單，完善工作協調機制，激活黨員幹部幹事活力，提升服務意識，深化黨羣聯動。

自治強基注內力。一是積極推行“四議兩公開”工作法，做到涉及村民切身利益和村級重大事項規範透明，接受羣眾監督，形成共治共享治理新機制。二是創建自治自治，完善民主選舉制度，加強民主協商制度建設，增強民主決策參與能力。創建議事協商委員會。積極組織吸納市、區、鄉人大代表、政協委員、羣眾代表作為議事協商會成員，切實發揮議事協商、民主監督的作用，對重大事項和問題進行調研、評議、協商，為羣眾解疑釋惑，及時化解矛盾糾紛。創建人民調解委員會。以民族團結、基層治理，司法調解為工作為中心，積極探索“黨建+人民調解”和“楓橋經驗”工作模式，充分發揮黨組織戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用，通過建立健全人民調解組織，圍繞“小事不出村、大事不出鄉、保持矛盾不上交”的工作目標，積極吸納人大代表、政協委員、有威望的羣眾等一批事業心強、責任心強的人士作為人員調解員，並每年組織開展一次調解員的業務培訓，以提高調解人員的工作能力和業務水平。全鄉組建1個鄉級調解委員會和9個村級調解委員會，共54名人民調解員。每月對矛盾進行矛盾風險預警防範和排查上報，由村鄉兩級調委會進行調處，特殊矛盾司法所聯同派出所、法庭聯合調處，形成多方聯動，齊抓共管的調處機制。創建紅白理事會。以“倡導勤儉節約，反對鋪張浪費，樹立文明新風尚”為目的，在鄉村幹部的積極推動下，成立“紅白理事會”，為社區紅白事立了規矩，理事會全部由村裏處事公道，在羣眾中威望高、辦事能力強的社區幹部、老黨員、人大代表、政協委員和村民代表擔任紅白理事會成員，專門為村民操辦紅白喜事，引導村民改變觀念，紅白喜事一切從簡，改善村風民風，呈現出文明道德的新風尚。創建環境衞生整治委員會。成立坪埡藏族鄉環境衞生創優委員會，劃分8個環境衞生管理網格，負責轄區環境衞生，制定環境衞生管理辦法和獎懲制度，落實“門前三包”制度，每月一評比，形成環境衞生治理長效機制，不斷優化轄區環境衞生，提升人居環境質量。創建民俗文化研究會。積極籌建坪埡藏族鄉民俗文化研究會，通過培養一批民族文化傳承人，積極申報非物質文化遺產，將坪埡藏族鄉民俗非物質文化遺產爭取成為全國申遺產品，讓藏鄉坪埡文化長久傳承，豐富提升民俗文化內涵，引領帶動民俗文化旅遊產業發展。引導文化機構、團體到搬遷點拓展服務，支持羣眾自辦文化，發展本土文化，發現和培養各類文化人才，興辦讀書社、書畫社、文藝俱樂部，組建演出團體、民間文藝社團、健身團體等。廣泛開展形式多樣、具有民族特色和地方特色的社區文化活動，豐富羣眾文化生活。創建坪埡藏族鄉婦女促進會。通過組建婦女促進會，積極向社會宣傳婦女觀，努力消除社會對婦女成才的各種世俗偏見，搭建平台，發現人才、運用人才，通過收集婦女人才信息，開發婦女人才資源，讓婦女為坪埡藏族鄉發展貢獻才智；同時通過代表婦女反映婦女的呼聲，能進一步維護婦女的合法權益，提高坪埡藏族鄉婦女的獲得感和幸福感。創建治安保衞委員會。從退伍軍人、未就業大學生中組建治安保衞委員會，負責安置區的維穩、安保、治安、平安建設等工作，促進和諧穩定。創建治安保衞委員會共管共享委員會，負責對安置區治安保衞委員會進行管理維護，監督教育羣眾共管共享公共設施，形成人人愛護公共財產的良好習慣。

法治保障強定力。一是強化法治服務。堅持以法治思維和法治方式化解社會矛盾，探索實施信訪法治化處置機制，引導羣眾依法理性反映信訪訴求。落實一村一民警、一村一顧問、一户一明白人，實現法律服務到村到户到人。打造鄉、村兩級公共法律服務體系，實施農村法律顧問“六個一”機制：每月一次下村服務、每季一次法治講座、每季一次村務法律審查、每年一次免費訴訟服務、每年一份法治提升報告、每村一卷法治檔案，破解鄉村普法中顧而不問、問而不深、推而不廣的難題。二是加強法治宣傳。嚴格落實法律宣傳“七進”，以司法所為平台，聯合派出所、法庭，定期不定期組織開展法治宣傳教育，通過開設法治講堂活動，多層次、多角度、多平台的法治宣傳，使法治意識深入人心，形成學法、守法、用法的良好法治氛圍。

德治教化添動力。深入推進文明村鎮創建和移風易俗行動，開展道德講堂，使傳統道德與現代法治實現良性互動，以德治滋養法治、涵養自治。國之本在家，還要重視家庭建設，傳承良好的家風家訓。一是加強校園道德教育。學校將德育納入教育教學的全過程，培養學生良好的學習習慣、生活習慣，樹立禮貌待人、誠信友善的道德風尚。二是加強社區道德教育。通過議事協商會、調解委員會、環境整治委員會等組織，引導社區成員形成尊老愛幼、男女平等、自由婚戀、睦鄰友好、婚喪從儉、清潔衞生等文明新風。

智治支撐激活力。通過探索創新數字化賦能、雪亮工程、互聯網+政務服務、零距離便民服務圈等工作，加快網上便民服務體系建設，構建全流程一體化在線服務平台和便民服務網絡，推行“最多跑一次”“馬上辦、一次辦、 網上辦”等改革和“數據多跑路，羣眾少跑腿”等便民舉措，切實提高服務羣眾的效率和水平，用智能化“小程序”解決“大事情”。

2.“一市+五榜”。以積分超市為平台，創新“誠信黑紅榜、道德模範榜、五星文明榜、先進光榮榜、最美鄉賢榜”五榜管理制度，通過亮積分、曬成績、樹先進，以先進典型引領鄉風，以反面事例鞭策後進。

（1）建設積分超市。每個村建設一個積分小超市，各村支部以“積分超市”建設作為引領鄉村治理的抓手，引導羣眾以積分改變習慣、用勤勞創造幸福。由村支部牽頭，幫扶單位、區團委、區婦聯、區工會支持協助，全鄉建設9個積分超市，配置超市商品。同時，制定積分規則和獎勵制度，按照積分超市積分規則進行每月積分評比，嚴格依照獎勵制度領取積分獎品。

（2）設立誠信黑紅榜。每月在信用領域進行黑紅榜評比，上紅榜者獲得積分超市領取獎品資格。倡導誠信做人，積極還貸。對小額信貸、災後重建貸款按時或者提前歸還的上紅榜，對逾期不還的“老賴”進行黑榜曝光。

（3）設立道德模範榜。依照社會公德、家庭美德評判標準，對評選出來的“好兒媳”、“好公婆”、“好鄰居”、“好家庭”、“好學子”進行張榜公示，以規立德，弘揚“勤儉持家、遵紀守法”美德，重點發揮道德教化作用，不斷提升羣眾道德素養，打造鄰里互助的美好氛圍，樹立良好的社會風尚。

（4）設立五星文明榜。以户為單位每年開展“五星文明户”評選活動，每村至少評選一名致富星、守法星、美德星、衞生星、誠信星，進行張榜公示，通過積分獎勵倡導文明，樹立良好村風。

（5）設立先進光榮榜。在各項工作中表現突出的先進黨員、先進個人上光榮榜公示宣傳，並獲得積分超市領取積分獎品資格。

（6）設立最美鄉賢榜。籍貫或祖籍為本鄉範圍有德行、有才能、有成就、有聲望而被本地民眾所尊重的賢人，如：熱心公益事業，樂於助人，公道正派，在當地有一定威信和影響力的成功人士；推動家鄉社會經濟發展的離退休老幹部、老同志，對家鄉有較大貢獻的人。不斷髮掘、推介、評選、宣傳，

3.“一網+五包”。即建立“網格”管理服務體系，全鄉建5個網格，對網格內羣眾實行政策宣傳、公共服務、公共管理、公共衞生、聯防聯控落實“五包”責任，充分發揮黨組織組織、宣傳、凝聚、服務羣眾的作用。各網格長、網格員，重點做好網格內羣眾開展惠民、便民服務工作和日常管理事務，認真落實好便民服務工作，開展矛盾糾紛排查調處、化解信訪問題、消除治安隱患、應急處置各類風險等工作。通過開展“主動排查曉民情、及時化解順民意、貼心服務暖民心”等“三民”活動，長效落實“五個一”措施（即：組織領導一把手、責任落實一個人、摸底排查一張網、化解糾紛一條線、黨羣合力一條心），維護社會安定團結。

（六）聚焦民生熱點辦實事，情繫百姓“暖民心”。對兜底保障、臨時救助、殘疾人保障、特困供養等人羣實行動態管理，每月開展走訪、摸底活動，做到了應保盡保。同時，對全鄉三留守人員落實“335”關愛措施：嚴格落實“三個責任”即：駐村領導、第一書記、村黨支部書記的聯繫包抓責任，駐村幹部、村幹部、幫扶隊員的結對服務責任，確定具備較強監護能力和監護意願的三留守人員近親屬、村社幹部、黨員代表、人大代表、婦女代表擔任監護人的監護責任；紮實開展關愛服務農村留守老人的暖心行動、關愛服務農村留守婦女的貼心行動、關愛服務農村留守兒童的護苗助學行動等“三項行動”；認真抓好農村特困供養羣眾“五個一”服務活動，即：“整理一次家務、打掃一次衞生、清洗一次被褥、開展一次體檢、奉獻一次愛心”，並在幸福家園為入住的特困供養人員提供便捷、舒適、優美的生活和休息環境，實現特困供養人員“老有所養、老有所依、老有所樂”。另外，積極將安置區火葬場、文殊院建設納入日常議事議程，目前正在積極籌措資金早日啟動項目建設，解決搬遷羣眾後顧之憂。

三、工作措施

（一）加強組織領導。成立由黨委書記任組長、班子成員及駐村領導為副組長、駐村幹部和村社幹部為成員的鄉村治理領導小組，負責全鄉鄉村治理工作。

（二）強化示範引領。20__年建立鄉級示範村2個分別是腰道和趙楊坪村，同時把腰道村區級示範村。 20__年全面推行。

（三）嚴格督查考核。建立嚴格的督查考核制度，每月開展“練兵比武”活動，每季度開展督查一次，將督查情況計入季度考核，納入年終考核。

總之，要通過構建長效機制、加大宣傳教育、典型示範引領等，大力弘揚新風正氣，引導廣大幹部羣眾自覺摒棄陋習，培育文明鄉風、良好家風、淳樸民風，為鄉村治理提供強大的精神動力。