反腐倡廉年度工作總結報告（精選22篇）

反腐倡廉年度工作總結報告 篇1

20xx年是公司深入貫徹落實黨的xx屆五中全會精神，推進企業規範化、制度化建設的重要一年，今年公司黨風廉政建設的工作重點是：深入學習貫徹黨的xx屆五中全會、三級紀委全會精神、市委“十項規定”，緊緊圍繞供熱中心工作，進一步堅定政治信念，嚴明黨的紀律，強化黨委主體責任，加強紀委監督責任，轉變工作作風，厲行勤儉節約，進一步完善預防腐敗體系，推進企業制度化、規範化建設。為公司改革發展提供堅實的保障。

一、落實黨委的主體責任，推進公司健康發展。

1.嚴格落實主體責任。落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監督責任。一是進一步明確公司黨委是全公司開展黨風廉政建設的責任主體，各黨支部是各基層單位開展黨風廉政建設工作的責任主體，各級黨政主要領導都要充分認清各自的主體責任，帶頭履行主體職責，組織好黨風廉政建設工作的貫徹落實。各級分管領導要按照工作分工，抓好分管部門和分管工作領域的黨風廉政建設工作。各單位要把反腐倡廉工作與黨建工作、項目建設、生產管理工作、精神文明建設同部署、同落實、同檢查、同考核。二是按照黨風廉政建設責任制的責任分解、責任考核、責任追究的要求，進一步細化分解反腐倡廉建設的目標和任務、量化考核的標準和要求、明確責任部門和人員。根據單位(部門)的工作職責和工作內容，有針對性的開展廉政承諾，確保黨風廉政責任制落實到位，責任到人。嚴格執行黨政“一把手”每半年報告落實黨風廉政建設責任制。公司紀委將對黨風廉政責任制落實和履行廉政承諾情況進行監督檢查。三是加強跟蹤監督檢查。公司領導班子成員要嚴格落實“重大事項報告制度”，要與分管的部門和單位的主要負責人進行經常性的談話，及時瞭解分管的部門和單位的廉政工作情況，要結合黨的羣眾路線教育實踐活動和查擺“四風”問題對羣眾反映的問題及時進行糾正。

2.加強民主管理和民主監督。一是完善公司紀委組織機構，實施紀委委員補選，依據公司的行業特點制定配套的《廉政制度彙編》和實施細則。二是堅持實施黨務公開和企務公開，堅持對黨委決策、幹部選拔任用、發展黨員、黨費收繳和使用、民主評議黨員、黨員幹部違紀問題的處理、公司的重大資金使用、工大工程項目實施以及職工羣眾關心的熱點難點問題進行公開、公示。三是全面接受監督。發揮紀檢、審計、工會等監督主體作用，深入開展效能監察工作，設立投訴舉報箱，公佈電子信箱和微信，多渠道接受投訴和舉報，全面接受職工羣眾監督，工作方法實現由“封閉型”向“開放型”轉變。同時接受社會媒體的輿論監督，實施多種行之有效的監督形式。

3.完善風險防控體系。一是建立跟蹤監督檢查制度。公司紀檢監察部門對重大決策、重大項目、大額資金使用實施全過程跟蹤監督。二是把廉政工作納入績效考核體系，加大對執行力度的檢查和監督。對各項管理制度及執行情況進行專項的調研內容'>調研和檢查，尤其是對重點部門、重點崗位、重點人員在制度管理和執行力度上進行重點督察。三是落實“三重一大”決策制度執行情況的監督，推進科學決策、民主決策，防止獨斷專行和暗箱操作。進一步規範工程建設、原材料及設備採購、資金使用、招投標、合同簽訂的工作程序和工作流程，從制度上杜絕和防止腐敗行為的發生。

二、加強紀委監督職責，推進企業廉潔高效運營。

1.抓好廉政從業教育。一是加強理想信念和廉潔從政教育。抓好中國特色社會主義理論體系的學習貫徹，教育和引導黨員幹部堅定共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀以及社會主義榮辱觀。二是加強黨的作風和紀律教育，引導黨員幹部幹部自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和羣眾工作紀律，講黨性、重品行、作表率。深入貫徹中央《八項規定》和自治區、市委《十項規定》的要求，切實轉變黨員幹部的工作作風。三是加強警示教育，讓黨員幹部受警醒、明底線、知敬畏，主動在思想上劃出紅線、在行為上明確界限，真正敬法畏紀、遵規守矩。四是完善反腐倡廉學習教育制度。堅持領導幹部黨風廉政建設專題學習，抓好中心組理論學習，採取多種形式分類抓好反腐倡廉教育。利用QQ羣、微信、微博等網絡載體，全方位進行反腐倡廉宣傳教育，努力營造反腐倡廉宣傳氛圍。

2.切實轉變工作作風。一是樹立“領導為基層服務、黨員為羣眾服務、基層為用户服務”的工作理念，堅決制止和糾正黨員幹部脱離羣眾、特權觀念等不良傾向，強化主動服務意識，主動為用户排憂解難，堅決杜絕推諉扯皮的現象和行為。二是着力解決理論學習內容與實際工作脱節，工作職責不清，辦事拖拉、推諉、吃拿卡要，部分黨員為民服務意識不強、工作主動性不足、缺乏責任擔當、不能有效發揮先鋒模範帶頭作用的問題。三是進一步推行“三制”工作制，即工作首問負責制、責任追究制、服務考評制，做到用户來訪有接待、提出疑問有解答、反映情況有反饋、全面接受羣眾評議。四是堅持信訪監察制度。設立信訪監察舉報信箱，公佈電子郵箱，對來信來訪要及時登記，主管領導要親自批閲來信，來信來訪做到件件有迴音，事事有落實。五是健全常態化監督機制。進一步鞏固和拓展教育實踐活動專項治理工作成果，深入落實中央八項規定精神，持之以恆糾正“四風”，弛而不息正風肅紀。

3.貫徹執行“十項規定”。一是認真貫徹落實《中共烏魯木齊市委會關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的十項規定》的有關要求，厲行勤儉節約、艱苦奮鬥，堅決反對鋪張浪費。進一步規範日常公務接待，嚴格控制各項辦公經費的超標準支出。二是進一步加強對“三公”經費的管理，加大對公車處置、管理和使用的監督力度，嚴格控制公務接待。三是嚴格查處利用公款購買節日禮品、煙花爆竹等行為，在重點節點進行專項檢查，對違反規定的單位和個人嚴格執行責任追究。

4.加強執行力監督檢查。公司紀委緊緊圍繞公司的決策部署和重點工作，進一步加強監督檢查力度，督促職能部門和所屬單位抓好任務落實，加大責任追究力度，對執行不力、陽奉陰違的行為要堅決查處，堅決制止“有令不行、有禁不止”的行為和現象。

5.強化廉政責任追究。今年公司紀委將對推進黨風廉政建設和反腐敗工作不力;違反黨的政治紀律，傳謠信謠，散佈與中央、自治區和烏魯木齊市各項重大決策部署相違背的言論的;執行公司決策不力，影響決策實施的;不按程序辦事，給公司造成損失的;接受工程建設施工單位、監理單位財物的;安全工作不到位，發生問題隱瞞不報的;違反市委“十項規定”，公款吃喝、公車私用、鋪張浪費的違紀行為進行嚴肅查處，按照《中國共產黨紀律處分條例》和幹部管理權限對單位(部門)主要負責人進行責任追究。

三、開展廉政文化建設，營造清正廉潔的發展環境。

一是加強職業道德建設。深入開展崗位技能、文明服務等培訓活動，通過設立“行風建設示範窗口”、“青年文明號”、“學雷鋒示範崗”等形式，深入開展崗位技能、文明服務等培訓活動，努力提高幹部職工的職業道德素質和社會公德意識，形成“愛崗敬業、誠實守信、奉獻社會、促進發展”的良好風尚。

二是繼續開展好“五個廉政教育活動”。舉辦“領導幹部廉政教育專題講座”，開展“反面典型警示教育”，組織“廉潔自律自查活動”，舉辦“政治紀律專題教育”，開展喜聞樂見的“廉政文化活動”。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇2

一年來，在縣紀委的正確領導下，嵩市鎮黨委認真貫徹落實黨的精神和中共中央、國務院《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》的要求，按照一級抓一級、層層抓落實的原則，紮實做好黨風廉政建設和反腐敗工作，確保了各項工作取得了較好成績。現將我鎮落實黨黨風廉政建設和反腐敗工作工作情況總結如下：

一、黨委履行黨風廉政建設主體責任情況

1、加強組織領導，狠抓責任落實。鎮黨委在深化黨風廉政建設責制中，牢固樹立“不抓黨風廉政建設就是嚴重失職”的意識，堅持落實“一崗雙責”要求，堅持“一把手負總責，分管領導各負其責，一級抓一級，層層抓落實”的原則，健全領導機構，明確職責範圍，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入到經濟社會發展和黨的建設總體工作之中，統一部署落實、統一檢查考核;重視和支持紀檢監察機關“轉職能、轉方式、轉作風”，依法履行職責，自覺接受紀委的監督，加強反腐敗體制創新和制度保障，確保全鎮黨風廉政建設和反腐敗工作整體推進。

2、加強宣傳教育，營造良好氛圍。一是採取“一個櫥窗、兩面教育、三種載體”的宣傳教育模式，結合本縣“竹”“茶”廉政文化，對黨的方針政策、上級紀檢有關會議精神等進行了廣泛宣傳。二是堅持每週二晚學習制度，鎮黨委領導全年帶頭上廉政黨課4次，組織黨員幹部認真學習黨的報告和反府倡廉工作的論述，使黨員幹部在思想和政治上自覺和黨中央保持一致。三是開展反面案例警示教育。通過黨員遠程教育平台，每季度組織鎮、村幹部開展觀看有關廉政文化的電教片活動，通過觀看、學習，加強黨員幹部的廉政防範意識。

3、強化督查考核，確保工作落實。在責任制的落實督查中，鎮黨委採取了以下措施：一是定期召開班子成員、各村各單位負責人會議，聽取各部門黨風廉政建設責任制落實情況彙報，解決責任落實中的困難和問題;二是鎮紀委與各掛村領導幹部定期到各村檢查黨風廉政建設責任制工作的開展落實情況;三是定期組織開展黨風廉政建設責任制落實情況民主測評活動;四是檢查各單位年中、年末黨風廉政建設社會評價宣傳工作，要求充分召開會議、張貼標語、發放宣傳資料等多種宣傳形式和宣傳辦法，將黨風廉政建設社會評價工作深入人心，家喻户曉，力爭使上級紀委部門對我鎮黨風廉政建設有個滿意的測評。

二、鎮紀委履行黨風廉政建設監督責任情況

20xx年，按照提出的“打鐵還需自身硬”的總要求，帶頭落實中央“八項規定”，帶頭糾正“四風”的精神要求和縣紀委反腐倡廉工作部署，嵩市鎮紀委認真履行黨風廉政建設監督責任。

1、落實監督責任。積極協助鎮黨委制定20xx年度黨風廉政建設目標責任制，並結合本鎮實際，對年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務作了詳細的分解，明確各項工作的目標和要求，落實具體承辦部門和責任人，做到任務量化，責任到人，並要求各責任人定期向黨委彙報工作進展情況和存在問題。同時，加強農村基層黨風廉政建設的宣傳教育和農村黨員幹部的監督管理。

2、加強廉政教育。一是結合全縣開展廉文化“七進”示範點創建活動，充分運用鎮村黨風廉政建設宣傳欄，廣泛宣傳黨紀黨規。二是加強對違反中央“八項規定”和省市縣委若干規定的監督檢查，加強民生資金監管力度，加強可能產生利益衝突的國家工作人員特定關係人的監管，使黨員幹部不想腐不敢腐，堅持抓早抓小，對黨員幹部身上的問題早發現、早提醒、早糾正、早查處。三是通過以會代訓，逢會必講，對廣大黨員幹部進行黨紀、法律法規等經常性教育，做到警鐘長鳴。四是積極開展“四訪送清風”活動，暢通羣眾訴求表達渠道，面對面與羣眾交流溝通，切實維護羣眾利益。在今年花山界至裏木高速公路建設中，彙總徵地拆遷和施工時有關羣眾利益的問題15條，向上級有關部門反應並得到合理解決。五是加強村“兩委”換屆期間的廉政教育宣傳，切實做到依法依章參加選舉，公平有序參與競爭，嚴格遵守“十嚴禁”， 對換屆選舉中的違法違紀行為特別是賄選行為，做到發現一起、嚴查一起。

3、加強案件查處。嚴格執行“事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當、手續完備和程序合法”的辦案方針，把嚴肅查辦違紀違法案件作為端正黨風政風的有效手段，嚴懲各種違紀違法行為。20xx年，鎮紀委查處2例黨員違紀案件，處理信訪件5起，配合縣紀委查處案件2起，並在各黨支部對違紀黨員進行了通報，通過案件的查辦，有力遏制了社會上的歪風邪氣，取得了良好的社會反響。

4、加強自身建設。在紀檢監察機關實行“三轉”的新形勢下，鎮紀委認真貫徹“打鐵還需自身硬”的要求，牢固樹立“正人先正己”的意識，自覺習慣於在“聚光燈”和“顯微鏡”下工作，不越雷池、不踩紅線、不搞特殊，做到自身清、家屬清、身邊清，嚴格廉潔自律，自覺接受監督，樹立紀檢監察幹部清正廉潔的良好形象。

三、貫徹落實中央八項規定精神情況

自中央提出改進工作作風密切聯繫羣眾的要求以來，我鎮黨委按照縣委、縣紀委有關要求，認真學習了有關文件精神，要求全鎮黨員幹部嚴格遵守“八項規定”，堅決抵制“四風”。

1、嚴肅工作紀律。嚴格執行配證上崗、指紋打卡、去向報告制度，嚴禁機關幹部工作時間內擅自脱離工作崗位、無故遲到、早退以及上網聊天、遊戲等與工作無關的事務。通過制訂一系列制度和鎮紀委不定期檢查，糾正了少數幹部工作紀律渙散的行為，有效轉變了機關作風，提高了工作效率。

2、厲行勤儉節約。結合《資溪縣黨政機關厲行節約反對浪費實施細則》，制定了《嵩市鎮人民政府機關工作制度》，嚴格執行“三公消費”、農村“三資管理”各項規定，壓縮公務接待開支，嚴肅公務接待紀律，嚴格公車私用。杜絕大吃大喝，同城相互吃請，黨員幹部參與賭博，公款參與娛樂活動和消費野生保護動物。嚴格財經紀律和規範報帳程序，對違反以上規定的發票一律不予以報銷，從根本上糾正了不正之風。

3、加強節日監督。做到節前教育提醒，節日明察暗訪，節後公示反饋。對節日廉情監督中發現的突出問題和薄弱環節，立即糾正、及時整改、建章立制。

4、建立長效機制。在年初制定的職能職責考核中，我鎮黨委將“八項規定”列入年終目標考核中，同其他黨風廉政建設和反腐敗工作，一同佈置、一同檢查、一同考核、一同追究，保證了“八項規定”落實成為長期工作、常態工作，最終實現成為黨員領導幹部的自覺行動。

總結我鎮一年來的的黨風廉政建設和反腐敗工作，我們在黨紀的學習教育、糾正不正之風、制度完善等方面做了大量工作，取得了一定成效。但機關管理制度不完善，部分鎮、村幹部責任心差，工作不積極主動的問題仍然存在。我們將進一步創新工作方法，轉變工作思路，狠抓黨風廉政建設工作責任制落實，努力為全鎮經濟社會的健康協調發展提供堅強的政治和紀律保障。

四、20xx年工作計劃

1、繼續抓好對黨風廉政建設責任制實施情況的監督、檢查，並進行責任追究。

2、繼續抓好羣眾來信來訪工作，堅決糾正和制止損害羣眾利益的不正之風，加大對違紀違法黨員案件的查處力度。

3、繼續抓好黨風廉政建設教育宣傳活動，加大黨內法規和黨的路線、方針、政策的宣傳力度。

4、認真貫徹執行黨內法規的監督作用，加強對黨員幹部的監督，拓寬從源頭上預防腐敗的領域。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇3

上半年，我局認真貫徹落實各級紀委全會精神，為全面完成20xx年黨風廉政建設工作任務，根據《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》和枝江市《20xx年黨風廉政建設和懲防體系建設重點工作責任分解》枝責領發[20xx]1號文件有關要求，結合我局工作實際，不斷加強領導班子黨風廉政建設，認真落實"一崗雙責"，確保了本局黨風廉政建設工作任務的深入落實。現將我局黨風廉政建設責任制落實情況彙報如下：

一、深入開展黨風廉政建設"宣教月"活動，加強反腐倡廉宣傳教育

局黨組認真開展第十六個黨風廉政建設宣傳教育月活動、"嚴明政治紀律，嚴守政治規矩"活動以及"三嚴三實"專題學習活動，機關成立了由書記任組長的宣教月活動領導小組，辦公室具體負責宣教月組織實施工作。制定了機關宣教月活動實施方案，對宣教月活動進行了具體部署和安排，確保了宣教月活動按上級統一要求紮實認真進行。黨員幹部能夠從思想上充分認識開展宣教月活動的必要性和重要性，主動參與宣教月各項活動，為開展宣教月活動創造了優良氛圍。通過開展一系列黨風廉政建設宣傳教育月活動，對進一步築牢全體黨員幹部反腐倡廉的思想防線，切實提高工作效率和廉潔從政認識起到了主動作用。

一是全體黨員幹部認真學習了新黨章，學習了各級紀委全會精神、習近平總書記一系列重要講話。

二是組織機關班子成員、科室負責人、二級單位負責人蔘觀了反腐倡廉警示教育基地--枝江市看守所，到警示教育基地接受警示教育。

三是召開了一次專題民主生活會。對照《廉政準則》，圍繞保持黨的純潔性這一主題，組織召開了專題民主生活會，認真進行自查和討論，梳理存在的問題，制定了整改措施，並及時進行了整改。

四是組織開展了中心組學習活動，市人民政府科技副市長、黨組書記分別為全體黨員上了一次"自覺踐行"三嚴三實"促進枝江轉型升級"、"保持黨的純潔性"的廉政黨課，全體黨員幹部理論素養、思想境界、業務水平、工作能力進一步提高。

二、狠抓黨風廉政建設

1、着重抓了班子建設，切實做到層層落實黨風廉政建設責任制。

一是堅持"一把手"負責制。始終堅持把落實黨風廉政建設責任制作為"一把手"工程，細化責任分解，優化責任考核，強化責任落實。局黨組定期研究部署黨風廉政建設工作，堅持"一把手"親自部署，帶頭講廉政黨課，班子成員認真履行"一崗雙責"職責。將基層組織建設和落實黨風廉政建設責任制工作目標一併納入單位主要負責人的崗位責任制，落實"一崗雙責"，把黨風廉政建設納入經濟社會發展綜合目標管理體系，與經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設同部署、同落實、同檢查、同考核，充分調動領導班子抓黨的建設和黨風廉政建設的主動性和責任性。二是層層簽訂並落實黨風廉政建設責任制。結合本單位實際，制定了黨風廉政建設工作計劃、目標要求和具體措施，並召開專題會議研究部署黨風廉政建設，並對科技局20xx年黨風廉政建設和懲防體系建設重點工作責任進行了分解，明確了領導班子成員在黨風廉政建設中的職責和任務分工，並嚴格按計劃推動落實。局黨組書記、局長與二級單位主要負責人和局機關各科(室)負責人分別簽訂了《黨風廉政建設責任狀》，帶頭並督促其他班子成員認真履行"一崗雙責"，並要求每名黨員幹部簽訂了《個人廉政風險防範承諾書》。堅持述職述廉制度和黨性分析制度，定期開展民主評議，局領導班子成員和二級單位主要負責人分別向市紀委、局黨組報告個人落實黨風廉政建設責任制的情況。

三是實行黨風廉政建設責任追究制。認真貫徹執行《中共中央、國務院關於實行黨風廉政建設責任制的規定》以及其他關於黨風廉政建設的各項制度和規定，完善黨風廉政建設各項制度，並抓好督促落實。堅持 "一票否決"制度，凡是有違背黨風廉政建設情況的，在評先表彰、提拔任用、年度考核時"一票否決"。

2、着重抓了廉政教育，築牢拒腐防變的思想道德防線。

一是加強廉政教育不放鬆，築牢拒腐防變的思想道德防線。在教育上，我們認真組織黨員幹部學習了新《黨章》、《廉政準則》等一系列黨規黨紀，以理想信念教育為基礎，以風險崗位廉政教育為重點，以廉政勤政先進典範為榜樣，以違紀違法案例為反面教材，讓全系統每一名黨員幹部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，築牢拒腐防變的思想道德防線和精神堡壘。

二是強化問題查辦，發揮治本功能。局黨組定期研究黨風廉政建設，定期分析本系統本單位黨風廉政建設現狀，切實做到"三個及時"：及時發現問題、及時解決問題、及時提醒注意。

三是紮實開展廉政風險防控工作。結合本部門工作實際，着重抓了以"清、制、查、核、建"為重點的廉政風險防控工作;着重抓了黨風廉政建設責任制的落實;着重抓了廉政文化進社區、進家庭、進企業、進農村、進機關等活動，進一步營造了反腐倡廉的人文環境。開展了個人重大事項的申報監督和述職述廉工作。為了保證幹部能夠嚴格遵守廉政紀律，建立了領導幹部廉潔檔案，認真執行了領導幹部個人重大事項報告制度，對於黨員領導幹部的重大事項，無論公事還是私事，均嚴格按照市紀委的要求進行了上報。規定一般幹部公務外出必須向分管領導報告，領導班子成員因事外出除向上級報告外，互相之間要彼此通氣打招呼，做到了相互監督。局領導班子成員從個人履行黨風廉政建設責任制職責和執行領導幹部廉潔自律規定的情況等幾個方面，分別提交了書面述職述廉報告。

三、狠抓全系統黨員幹部作風建設

規範管理，嚴格執行各項規定。按照中央和省、市委關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的規定，局黨組組織全體黨員幹部職工認真學習貫徹執行中央"八項規定"、省委"六條意見"、市委的"七條意見"等一系列轉變工作作風的文件規定，結合住建系統實際，提出了"十不"要求，制定下發了《市科技局公務用車管理措施》、《市科技局公務接待管理措施》、等文件、制度。為確保文件精神落實到位，局黨組嚴格要求各單位將省、市各級關於紀律規定的文件精神傳達到每一名幹部職工，做到熟知規定，嚴格遵守。同時，局黨組組成專班，採取定期與不定期、明查與暗訪相結合的辦法，對機關各科室貫徹落實情況進行隨機抽查，將檢查情況與單位評先表優、幹部職工績效考核掛鈎，確保各項紀律落到實處。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇4

今年來，自己嚴格按照上級部門關於加強黨風廉政建設精神和有關規定，認真履行黨風廉政建設責任制的各項職責要求，努力加強自身建設，帶頭做到廉潔自律，較好地完成了廉政建設責任制各項任務。

一、加強學習，不斷增強廉潔自律和防腐拒變能力

加強黨風廉政建設，既是改進機關作風的需要，也是加強自身修養，提高自身素質的需要。因此，本人始終堅持以學習自警自勵，以學習提高自我，以學習增強貫徹執行黨風廉政建設的自覺性和堅定性。堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，樹立正確的世界觀和方法論，提高自身的政治素養;同時加強科學知識學習，認真學習現代科學知識與時事政策，把握時事動態和政策方向，增強業務知識，不斷提高自己的領導水平和工作能力，增強工作的原則性、創造性，保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業的工作作風。

二、嚴於律己，真正做到廉潔自律

黨風廉政建設責任制是中央治黨的重要舉措。在廉潔自律方面，積極開展以“講學習、講政治、講正氣”為主的黨性黨風黨紀教育，努力踐行“三個代表”重要思想，奮力推進“三個轉變”，按照《廉政準則》和制止奢侈浪費行為的若干規定，將自己的言行始終置於黨和人民羣眾的監督之下，堅持按照中央關於“講學習、講政治、講正氣”的要求，

做到自重、自省、自警、自勵，過好名位關、利益關、金錢關;帶頭艱苦奮鬥、勤儉節約，嚴格制止奢侈浪費行為;帶頭嚴於律己，勤政廉潔，潔身自好，清白做事，帶頭接受監督;帶頭堅持全心全意為人民服務的宗旨，認真履行人民賦予的職責，盡職盡責地為人民羣眾辦事;不搞以權謀私，假公濟私，錢權交易而傷害國家和人民羣眾的利益;帶頭堅持求真務實，言行一致的工作作風，在工作中堅持説真説，辦實事，不弄虛作假，敷衍塞責，注重實效。凡是要別人做到的，自己首先做到，禁止不做的，自己堅決不做，時時事事以自身廉潔自律的行為去帶動黨員和影響羣眾。

三、加強對分管股室的領導，提高部門廉政建設成效

切實按照黨風廉政建設責任範圍和內容，加強對分管股室黨風廉政建設工作的直接領導。做到年初安排部署，年中督促檢查，年終檢查考核。加強黨內監督和羣眾監督，對分管部門存在的突出問題及羣眾反映強烈的人和事，切實要求督促解決，糾正分管部門的行業不正之風，推行以提高行政效能依法行政、政務公開為主要內容的行政效能監察工作，轉變政府職能，提高工作效率，確保廉政建設取得成效。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇5

一年來,大佛鎮紅鞍國小在上級主管部門的領導下，加強了學校各項管理工作，提高了師生的思想素質，加強了校風建設，淨化了育人環境，特別是在反腐倡廉工作中，我們踏踏實實貫徹了上級的指示精神，取得了可喜的成績，現簡要總結如下：

一、加強行政領導管理，提高廉潔自律意識。

1、提高學校行政領導的精神境界，思想到位。我們堅持把思想政治建設放在教師隊伍建設的首位，以提高教師精神境界作為反腐倡廉的一併項根本性措施，堅持不懈地抓政治理論學習，提高思想素質。要求每一個校級領導，對照自己的言行，聯繫學校實際，切實提高思想水平，改進工作作風。

2、清正廉潔、嚴於律己，行動到位。學校行政領導特別是校長把好思想關，以身作則，增強自律意識，既是黨的要求，也是時代的要求。我們要求行政領導，在對待名利上，不與教師爭;在使用權力上，不謀取特權;在福利待遇上，不圖特殊化;在執行政策上，不講條件;在對外交往中，廉潔奉公，不謀私利，不搞錢權交易。古人云： “其身正，不令而行;其身不正，雖令不行。”由於學校領導廉潔自律，用行動樹立了榜樣，從而提高了威信，增強了凝聚力。

3、貫徹民主集中制，反腐倡廉，責任到位。學校有關大的決定或重大事情，必須開好全體領導成員會，並做到事先聽取教師的意見，根據民主集中制的原則作出決定，所以，在聘任制方案、獎金分配方案、職稱評定、評先評優等大的舉措出台，我們大家的思想是高度統一的，從而大家也能自覺執行集體決定，也促使學校教職工思想穩定。

二、專題研究，認真部署，健全並落實廉政制度。

學校的廉政工作具體由黨支部主抓，黨支部便堅持把反腐倡廉工作作為支部工作的一件大事抓緊抓好。每期都要召開多次會議，並請黨風監督員參加，專題研究黨風廉政建設工作，貫徹執行每次反腐倡廉會議精神。

1，制定反腐倡廉工作實施計劃。根據上級精神，針對本鄉實際進一步健全廉政規定製度。有好制度，只是知道該怎樣做;有責任人，就有人落實做的怎樣。所以我們的制度明確了責任人，做到有法可依，有人可究，保證了制度的落實。

2，學校在年初制訂了學校評優晉職、提升行政領導、經費管理使用方面的規定。為制止教師亂收費，進一步制定了《關於加強收費管理的幾項規定》，並建立了校內收費管理責任制。責任到人，層層負責，職責明確，便於落實。

3，學校針對過去為了提高教師待遇，而採取把大量的經費用於發放教師福利，從而導致學校正常的辦公經費顯得十分緊張的現象，舉行過專題會議，制訂了學校義務教育階段保障經費的使用規定即《大佛鎮紅鞍國小辦公經費使用規定》，使學校黨風廉政建設進一步制度化、規範化、科學化。反腐倡廉建設工作總結4，重視羣眾評議黨風廉政建設工作。學校不定期召開黨風廉政建設會，把教師對黨風廉政建設工作提出的意見和建議及時處理，及時反饋，做到事事必有落實。

三、加強民主建設，完善監督機制。

1，為提高民主生活會的質量，加強黨組織內部的自我監督和相互監督。圍繞廉政建設這一重點，根據教師的思想實際，確定民主生活會的主題。會前通知並廣泛蒐集羣眾意見，做到會前有準備，會中有重點，會後有整改。

2，真正發揮黨風監督員的作用。學校選出一名教師做黨風監督員，有關教師切身利益的舉措，請黨風監督員通報，注意聽取黨風監督員的意見。

3，拓寬渠道，強化羣眾監督機制。積極向教職工宣傳上級有關部門廉政政策、紀律，宣傳學校廉政規定、制度，接受羣眾監督。每學期召開一次工會組長、其他各方代表的座談會及全體教職工分組會，以聽取、收取對學校黨風廉政建設的意見、建議，並集中整理、反饋到中心學校黨支部。

4、規範自律，增強自我約束功能。總支根據上級要求和本鄉實際，制定了各種規範行政領導自律的有關部門規定，並堅持“一重温、二實踐、三評議、四自查、五總結”，不斷提高自我約束功能。

四、重視思想教育，着力提高黨員和教師的思想道德水平。

1、把反腐倡廉與師德教育結合起來，疏通思想，保證政策的貫徹執行。黨支部堅持有計劃的、系統的整體素質教育與臨時的熱點問題、偶發事件的教育相結合，“特色理論”、教育法規、師德規範等教育內容，學校優良傳統教育與青年教師敬業精神教育相結合，宣傳正面典型與批評不良現象相結合。宣傳黨的方針、政策，倡導敬業奉獻精神，塑造好教師形象。

2.把反腐倡廉與日常思想道德建設結合起來，倡導節儉，禁止賭博，促進社會風氣好轉。為人師表，在地點上、時間上應是全方面的。黨支部要求教工在日常生中，在社會活動中遵守國家法令，遵守社會公德，為淨化社會風氣，推動社會主義精神文明建設做出應有的貢獻。在生活上，反對腐朽的生活方式，反對攀比，崇尚艱苦奮鬥。婚喜事倡導節儉，反對鋪張浪費講排場。

3、把反腐倡廉與解決教工困難，為羣眾辦實事結合起來，增強學校凝聚力。反腐倡廉，幹部既要廉潔自律，也要關心羣眾生活。學校對教職工堅持“六個必訪(婚、喪、產、病、糾紛、特殊困難必訪)”，春節期間上門慰問離退休老師，體察羣眾疾苦，聽取羣眾意見，拉近領導者與羣眾的距離。

總之，在過去的一年裏，我們在反腐倡廉工作中做過大量的工作，也取得了一定的成績，但這與我們理想的境界還有一定的差距。在今後的工作裏，我們將按照教育局的有關會議精神，深化反腐敗工作，進一步加大從源頭預防和治理腐敗的力度，強化責任、狠抓落實，積極推進黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇6

一年來，在縣紀委的正確領導下，嵩市鎮黨委認真貫徹落實黨的精神和中共中央、國務院《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》的要求，按照一級抓一級、層層抓落實的原則，紮實做好黨風廉政建設和反腐敗工作，確保了各項工作取得了較好成績。現將我鎮落實黨黨風廉政建設和反腐敗工作工作情況總結如下：

一、黨委履行黨風廉政建設主體責任情況

1、加強組織領導，狠抓責任落實。

鎮黨委在深化黨風廉政建設責制中，牢固樹立“不抓黨風廉政建設就是嚴重失職”的意識，堅持落實“一崗雙責”要求，堅持“一把手負總責，分管領導各負其責，一級抓一級，層層抓落實”的原則，健全領導機構，明確職責範圍，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入到經濟社會發展和黨的建設總體工作之中，統一部署落實、統一檢查考核;重視和支持紀檢監察機關“轉職能、轉方式、轉作風”，依法履行職責，自覺接受紀委的監督，加強反腐敗體制創新和制度保障，確保全鎮黨風廉政建設和反腐敗工作整體推進。

2、加強宣傳教育，營造良好氛圍。

一是採取“一個櫥窗、兩面教育、三種載體”的宣傳教育模式，結合本縣“竹”“茶”廉政文化，對黨的方針政策、上級紀檢有關會議精神等進行了廣泛宣傳。二是堅持每週二晚學習制度，鎮黨委領導全年帶頭上廉政黨課4次，組織黨員幹部認真學習黨的報告和反府倡廉工作的論述，使黨員幹部在思想和政治上自覺和黨中央保持一致。三是開展反面案例警示教育。通過黨員遠程教育平台，每季度組織鎮、村幹部開展觀看有關廉政文化的電教片活動，通過觀看、學習，加強黨員幹部的廉政防範意識。

3、強化督查考核，確保工作落實。

在責任制的落實督查中，鎮黨委採取了以下措施：一是定期召開班子成員、各村各單位負責人會議，聽取各部門黨風廉政建設責任制落實情況彙報，解決責任落實中的困難和問題;二是鎮紀委與各掛村領導幹部定期到各村檢查黨風廉政建設責任制工作的開展落實情況;三是定期組織開展黨風廉政建設責任制落實情況民主測評活動;四是檢查各單位年中、年末黨風廉政建設社會評價宣傳工作，要求充分召開會議、張貼標語、發放宣傳資料等多種宣傳形式和宣傳辦法，將黨風廉政建設社會評價工作深入人心，家喻户曉，力爭使上級紀委部門對我鎮黨風廉政建設有個滿意的測評。

二、鎮紀委履行黨風廉政建設監督責任情況

20xx年，按照提出的“打鐵還需自身硬”的總要求，帶頭落實中央“八項規定”，帶頭糾正“四風”的精神要求和縣紀委反腐倡廉工作部署，嵩市鎮紀委認真履行黨風廉政建設監督責任。

1、落實監督責任。

積極協助鎮黨委制定20xx年度黨風廉政建設目標責任制，並結合本鎮實際，對年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務作了詳細的分解，明確各項工作的目標和要求，落實具體承辦部門和責任人，做到任務量化，責任到人，並要求各責任人定期向黨委彙報工作進展情況和存在問題。同時，加強農村基層黨風廉政建設的宣傳教育和農村黨員幹部的監督管理。

2、加強廉政教育。

一是結合全縣開展廉文化“七進”示範點創建活動，充分運用鎮村黨風廉政建設宣傳欄，廣泛宣傳黨紀黨規。二是加強對違反中央“八項規定”和省市縣委若干規定的監督檢查，加強民生資金監管力度，加強可能產生利益衝突的國家工作人員特定關係人的監管，使黨員幹部不想腐不敢腐，堅持抓早抓小，對黨員幹部身上的問題早發現、早提醒、早糾正、早查處。

三是通過以會代訓，逢會必講，對廣大黨員幹部進行黨紀、法律法規等經常性教育，做到警鐘長鳴。四是積極開展“四訪送清風”活動，暢通羣眾訴求表達渠道，面對面與羣眾交流溝通，切實維護羣眾利益。在今年花山界至裏木高速公路建設中，彙總徵地拆遷和施工時有關羣眾利益的問題15條，向上級有關部門反應並得到合理解決。五是加強村“兩委”換屆期間的廉政教育宣傳，切實做到依法依章參加選舉，公平有序參與競爭，嚴格遵守“十嚴禁”，對換屆選舉中的違法違紀行為特別是賄選行為，做到發現一起、嚴查一起。

3、加強案件查處。

嚴格執行“事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當、手續完備和程序合法”的辦案方針，把嚴肅查辦違紀違法案件作為端正黨風政風的有效手段，嚴懲各種違紀違法行為。20xx年，鎮紀委查處2例黨員違紀案件，處理信訪件5起，配合縣紀委查處案件2起，並在各黨支部對違紀黨員進行了通報，通過案件的查辦，有力遏制了社會上的歪風邪氣，取得了良好的社會反響。

4、加強自身建設。

在紀檢監察機關實行“三轉”的新形勢下，鎮紀委認真貫徹“打鐵還需自身硬”的要求，牢固樹立“正人先正己”的意識，自覺習慣於在“聚光燈”和“顯微鏡”下工作，不越雷池、不踩紅線、不搞特殊，做到自身清、家屬清、身邊清，嚴格廉潔自律，自覺接受監督，樹立紀檢監察幹部清正廉潔的良好形象。

三、貫徹落實中央八項規定精神情況

自中央提出改進工作作風密切聯繫羣眾的要求以來，我鎮黨委按照縣委、縣紀委有關要求，認真學習了有關文件精神，要求全鎮黨員幹部嚴格遵守“八項規定”，堅決抵制“四風”。

1、嚴肅工作紀律。嚴格執行配證上崗、指紋打卡、去向報告制度，嚴禁機關幹部工作時間內擅自脱離工作崗位、無故遲到、早退以及上網聊天、遊戲等與工作無關的事務。通過制訂一系列制度和鎮紀委不定期檢查，糾正了少數幹部工作紀律渙散的行為，有效轉變了機關作風，提高了工作效率。

2、厲行勤儉節約。結合《資溪縣黨政機關厲行節約反對浪費實施細則》，制定了《嵩市鎮人民政府機關工作制度》，嚴格執行“三公消費”、農村“三資管理”各項規定，壓縮公務接待開支，嚴肅公務接待紀律，嚴格公車私用。杜絕大吃大喝，同城相互吃請，黨員幹部參與賭博，公款參與娛樂活動和消費野生保護動物。嚴格財經紀律和規範報帳程序，對違反以上規定的發票一律不予以報銷，從根本上糾正了不正之風。

3、加強節日監督。做到節前教育提醒，節日明察暗訪，節後公示反饋。對節日廉情監督中發現的突出問題和薄弱環節，立即糾正、及時整改、建章立制。

4、建立長效機制。在年初制定的職能職責考核中，我鎮黨委將“八項規定”列入年終目標考核中，同其他黨風廉政建設和反腐敗工作，一同佈置、一同檢查、一同考核、一同追究，保證了“八項規定”落實成為長期工作、常態工作，最終實現成為黨員領導幹部的自覺行動。

總結我鎮一年來的的黨風廉政建設和反腐敗工作，我們在黨紀的學習教育、糾正不正之風、制度完善等方面做了大量工作，取得了一定成效。但機關管理制度不完善，部分鎮、村幹部責任心差，工作不積極主動的問題仍然存在。我們將進一步創新工作方法，轉變工作思路，狠抓黨風廉政建設工作責任制落實，努力為全鎮經濟社會的健康協調發展提供堅強的政治和紀律保障。

四、20xx年工作計劃

1、繼續抓好對黨風廉政建設責任制實施情況的監督、檢查，並進行責任追究。

2、繼續抓好羣眾來信來訪工作，堅決糾正和制止損害羣眾利益的不正之風，加大對違紀違法黨員案件的查處力度。

3、繼續抓好黨風廉政建設教育宣傳活動，加大黨內法規和黨的路線、方針、政策的宣傳力度。

4、認真貫徹執行黨內法規的監督作用，加強對黨員幹部的監督，拓寬從源頭上預防腐敗的領域。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇7

時間如流水，不經意間又是嶄新的一年。在201x年，為貫徹落實省教育廳《關於進一步加強廉潔文化進校園工作意見》，確保廉潔文化進校園活動取得實效，學院成立了廉潔文化進校園工作領導小組，制定了活動實施方案，對各部門提出了明確要求。各部門認真組織實施，紮紮實實地開展了一系列活動。

一、教職工層面的活動開展

學院在中層以上幹部中開展了“率先垂範，廉潔從教”為主題的教育活動，進一步落實了學院的黨風廉政責任制，提高了領導幹部的廉政意識和反腐防變的自覺性。

1.領導幹部帶頭學習，學院黨委中心組每月一次專題學習，本學期至今共學習三次。3月30日，學院全體院領導、總支書記、各相關處室負責人蔘加了中心組學習。中心組傳達了講黨性、重品行、作表率活動會議精神，傳達了省委教育工委廉政文化進校園會議精神，重點學習了XX年交通運輸工作會議精神; 4月27日，全體院領導、各部門相關負責人觀看了《中國共產黨員領導幹部廉潔從政若干準則》宣傳片。

2.落實黨風廉潔建設責任制。3月底學院黨委與院屬各部門簽訂了黨風廉政責任狀，切實把黨風廉潔建設落實到部門，落實到個人。

3.3月份，在宣傳統戰部紅橋網建立“廉潔文化”工作網絡。

4.廉潔文化讀本正在編寫過程中。

二、學生層面的活動開展

1.5月18日，學院團委組織開展了“以孝敬父母”為主題的書法展，吸引了有1000多名學生積極參與，此次展覽展示了豐富多彩的軟、硬書法作品100餘幅，包括隸書、楷書、行書等多種書體，這些作品中既有氣勢恢弘的巨幅榜書，也有工整雋雅的靈秀小楷，吸引了不少書法愛好者駐足欣賞。

2.5月25日，以廉潔文化為主題的校園文化藝術節拉開帷幕，學院4000多名學生積極參與了藝術節活動，其中學生演出的相聲及書畫展將廉潔文化滲透到學生心靈，起到了潛移默化的作用。

3.紀委會同教務處不定期深入課堂，指導教師在授課時，將廉潔教育、職業道德教育融入到專業教學中，建立“人人育德、德育人人”的道德教育框架，實現“人人成人”。

4.進一步規範了院務公開。學院落實了收費公示制度，每學期在收繳學雜費前通過公開欄將收費項目、收費標準進行公示，達到收費政策公開透明、信息服務及時準確、諮詢投訴渠道暢通的目的，切實維護了學生和家長的合法權益。

以上就是我們工作情況的總結。如有不當之處，還請大家批評指正。謝謝大家!

反腐倡廉年度工作總結報告 篇8

這段時間認真學習了《黨員幹部反腐倡廉教育學習資料》，感到受益匪淺，感慨良多。通過學習《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例(試行)》等黨紀黨規，使我對黨的紀律和反腐敗工作有了深刻的瞭解和掌握;通過學習鄭培民、牛玉儒、任長霞等優秀黨員的先進事蹟，使我更加堅定了努力方向;通過學習劉方仁、王懷忠、李真、田鳳山等人走向犯罪道路的反面教材，使我深受啟示和警醒。作為一名黨員領導幹部，要始終堅持全心全意為人民服務的宗旨，做到大公無私，勤政廉政，才能正確看待和行使手中的權力，保持共產黨員的高風亮節。下面談談幾點體會：

一、物必自腐而後蟲生

前車之覆，後車之鑑。王懷忠等這些腐敗分子蜕變的軌跡警示我們：黨員幹部一定要從自身抓起，嚴於律已，廉潔自律，做到戒尺在握，警鐘長鳴。劉方仁、王懷忠、李真、田鳳山等腐敗分子最終淪為階下囚，一個重要原因就是不注重理論學習和世界觀的改造，政治信仰頹廢。他們的腐化墮落首先是從思想上打開缺口，潘多拉魔盒湧出的拜金主義、享樂主義、極端個人主義就乘虛而入，逐漸充斥了他們的精神世界。

他們從生活上追求奢華開始，在燈紅酒綠中消極沉淪，在物慾面前徹底喪失自我，逐步變成一個赤裸裸地大搞權錢交易的典型，與不法商人相互利用，巧取豪奪，瘋狂斂財，此外還利用職權，大搞權色交易，道德敗壞，生活糜爛。他們的所作所為完全違背了黨的宗旨，嚴重觸犯了黨紀國法。

劉方仁、王懷忠、李真等腐敗分子走上犯罪道路的教訓是深刻的。他們就是在市場經濟大潮中，在金錢、官位、名利的誘惑下，逐步放棄了世界觀的改造，放鬆了對自身的要求，出現了“只講實惠，不講理想;只講索取，不講奉獻;只講錢財，不講原則”等現象。

在市場經濟形勢下，黨員幹部一定要不斷堅定自己的理想信念，而理想信念不是空洞抽象的，而是具體實在的，每一個黨員，特別是黨員領導幹部一定要警醒自己，世界觀的改造任何時候都不能放鬆，要以“三個代表”重要思想作為自己的行動指南，來校正自己的人生座標，從根本上抵制市場經濟條件下物慾橫流的誘惑，提高自我約束能力，提高自我警省能力，才能經受各種考驗，立於不敗之地

二、官有所畏，業有所成

“清廉”，是“官德”的內在要求。一名領導幹部如果在思想上深懷愛民之心、心存為民之想，在工作上求真務實，而在作風上的要求就是清正廉潔。馬克思曾經説過：“不可收買是最崇高的政治道德。”我們共產黨人，就是要清清白白做官，堂堂正正做人，一身正氣，兩袖清風。

如何才能加強自身的廉潔呢?先要懷有“有所畏”的心態。鄧小平同志在《共產黨員要接受監督》一文中曾經説，共產黨員，特別是黨員幹部謹小慎微不好，膽子太大也不好，做事要有所畏，有所怕，不能無所顧忌。古語説“不自重者致辱，不自畏者招禍。”領導幹部只有做到有所“怕”、有所“畏”，才能潔身自好，抗得住各種誘惑，耐得住寂寞，守得住清貧。

《後漢書·楊震傳》中的楊震刺史，赴任途中路經昌邑，縣令王密夜訪，“懷金十斤”，聲稱“暮夜無知者”。楊震回答：“天知，神知，我知，子知。何謂無知?”王密無言以對，赧然退出。楊震不以暮夜無知者而放膽妄為，他“不畏人知畏已知”，嚴格的道德自律成就了他一生清廉的美名。

身為領導幹部，所作所為，甚至是一言一行，都可能直接影響到我們黨的形象，所以，開展工作要時時懷有“如臨深淵，如履薄冰”的警懼之心，特別是在當前我國社會主義市場經濟尚處在建立和完善階段的複雜環境下，心中要時刻保持一種警覺，“官有所畏，業有所成”。

三、以人為鑑明自身,加強修養固防線

古人云:“政者，正也，其身正，不令而行，其身不正，雖令而不從。”作為一名領導幹部，要想得到羣眾的信賴和擁護，必須要有一種淡泊名利的心態，有一股敬業奉獻的精神。只有清正廉潔，才能增強班子的號召力和在人民羣眾中的威望，取得領導工作的主動權。“正人先正己”，羣眾對領導幹部是要聽其言，察其行的，如果説一套，做的是另一套，台上講反腐敗，台下搞不正之風，就不可能取得羣眾的信任與擁護，也就喪失了做領導的資格和條件。

因此，作為縣政協黨組書記、主席，我要時刻注意自重、自省、自警、自勵，常思貪慾之害，常棄非分之想，常懷律己之心，常修從政之德，從思想上建立起堅固的反腐防線。帶頭執行好各項廉潔自律規定，要求別人做到的，自己首先做到;不準別人做的，自己首先不做, 堅決同各種腐敗現象作鬥爭，以模範的實際行動，維護政協領導班子的純潔性與先進性，維護領導的權威。

作為黨員領導幹部，我不但要做到潔身自好，還要帶頭管好自己的配偶、子女、親屬和身邊的工作人員，嚴治家、慎交友，堂堂正正做人，清清白白從政，踏踏實實做事。要時刻牢記黨的宗旨，不斷加強黨性修養，不斷加強學習，增強拒腐防變的能力。

“修身齊家治國平天下”。在一個良好的機制建立之前，領導幹部更要身體力行，率先垂範，“修其身”。修其身，自身才能正;自身正，才能不令而行;不令而行，才能使天下廉。天下廉，最終才能實現天下平。

四、常修“七慎”之德 常練“四自”之道

黨員幹部要想立於不敗之地，保一生平安。就要認真學習，努力改造世界觀，不斷增強修養，築牢抵禦防腐拒變的思想防線，在實際生活、工作中要去掉僥倖心理，常修“七慎”之德，常練“四自”之道。

常修“七慎”之德：

一是慎始，謹防第一次。人生貴在善始，沒有好的開始，很難會有好的終結。加強官德修養做人，保持自身廉潔，關鍵在於“第一次”。把好“第一次”這一關，就掌握了主動權，就能在各種腐蝕誘惑面前，立於不敗之地。“第一次”這一關把不住，第一道防線被衝破了，往往是“兵敗如山倒”，第一道河堤被沖垮，慾望的“洪水”就會一瀉千里。特別是在“不義之財”面前，慎重對待“第一次”，果斷地拒絕“第一次”，對每位領導幹部來説，是至關重要的。在市場經濟條件下，腐敗現象雖難以避免，但對每個具體的人來説又是可以避免的，關鍵是把握自己，時刻警惕“第一關”，莫把自己拖進腐敗的泥坑。

二是慎微，謹防積小成大。我們有的黨員幹部認為，自己辛辛苦苦幹工作，吃一點，喝一點，佔一點，玩一點，樂一點，是人之常情，是小節，無損於大節。有的認為，只要不犯大錯誤，不搞大腐敗，小錯誤小毛病組織上會寬容原諒的。甚至有的人還認為，別人搞腐敗可以逍遙法外，自己小撈點算得了什麼。正是這種心理，使我們的一些幹部，放鬆了自我約束，今天佔一點，明天撈一點，後天貪一點，最後陷進腐敗的深淵。小節並非無大害，而是一切大害的開始。所以，我們領導幹部一定要在“慎微”上下功夫，從小節上嚴格要求自己，“去小惡以保本事，積小善以成大德”。

三是慎好，謹防嗜好誤前程。嗜好人皆有之，領導幹部並不例外。但是領導幹部切不可將自己的興趣、愛好、習慣恣情放縱，而應當把它與官德修養緊緊地聯繫在一起。有利於官德修養的揚之，不利於官德修養的棄之，介於中間的節之。如果領導幹部對自己的愛好不善節制，就會被別人投其所好。賴昌星就慣用這一手段，把眾多的高級幹部拉下水。賴昌星非常露骨地叫囂，“不怕政府有法規，就怕領導沒愛好”。我們從賴昌星一案中是可以吸取足夠教訓的。

四是慎欲，謹防縱慾無度。有的領導幹部之所以在權、錢、色等的誘惑下墜馬落崖，究其原因，無不是為欲所困，為欲所害，都是官欲、權欲、色慾、利慾、佔有慾、享受欲太盛。“無欲則剛，欲盛方寸亂”。慾望是人生的一種動力，無慾不可，而縱慾又為害無窮。那麼，如何把握自己的慾望，唯一的是以理導欲，以理制欲，就是要通過理性把慾望控制在“無過無不及”的程度，做到“非理之財莫取，非理之事莫為”，要認清正欲和邪欲，揚正制邪，擇其善而行之。同時要把好節慾與制欲關。追求個人慾望的實現，千萬任性不得，放縱不得，不能逾規越法，不擇手段，謹防傷身敗德。

五是慎權，謹防權力濫用。領導幹部如何對待和動用權力，是檢驗領導幹部黨性強弱、官德好壞的試金石。權力是把“雙刃劍“。正確運用權力，掌權為公，執政為民，就會使權力造福人民;否則，權力濫用，掌權為已，以權謀私，就會使權力禍國殃民。因此，領導幹部在運用權力時，一定要“如履薄水，如臨深淵”地謹慎行事，要正確處理好權力與責任的關係。領導幹部掌握的權力越大，社會責任就越重，越是應該為人民謀更多的利益，切不可濫用權力 。

六是慎獨，謹防自我放縱。慎獨講的是在沒有監督的情況下，自己也要嚴格約束自己。我們正處大改革的過程中，新舊制度轉換造成的某些空隙，給那些作奸犯科者提供了可乘之機。這對於我們掌握一定權力的領導幹部來説，做到“慎獨”，不斷修身是非常必要的。黨紀國法是建立在高度自覺基礎上的，光靠強制很難保證一個人不犯錯誤。我們的一些同志往往在公開場合、集體活動時，在有人監督的情況下都能按章辦事，嚴格要求自己。而在無人監督的時候，就放鬆了對自己的約束，抱着僥倖心理，天知地知，你知我知，往往是一失足成千古恨。

七是慎終，謹防晚節不保。靡不有初，鮮克有終。説的是沒有人不肯善始，但持之以恆，做到善始善終就很不容易。我們的領導幹部大多是由於努力工作，做出了成績才被提撥到領導崗位上來的，有的在領導崗位上工作十年、二十年、甚至三十年，為國為民做出了一定的貢獻。

但是隨着社會的發展，特別是一部分人先富起來了，我們一些同志心理便出現了失衡，產生一種失落感，他們盲目地同大款攀比，甚至還同那些強佔狂貪者比。逐漸產生了人家能撈我為什麼就不能撈的邪念。於是也搞起了有權不用過期作廢的把戲，用自己手中的權力去彌補自己所謂的“損失”，其結果是伸手被捉，剛下了轎車，又上了警車，剛離開辦公室，又住進了班房，有的甚至悽慘地踏上了黃泉路。我想別人的教訓足以成為我們的警示，切不可善始而不能善終。

堅持“四自”之道：

一是“自重”。就是要有自己的人格，任何時候都不要失於輕浮庸俗，狂妄自大，妄自菲薄，要堂堂正正地做人，明明白白做官，踏踏實實地做事。

二是“自省”。就是要加強黨性修養，經常反省自己，檢點自己，及時發現自己的毛病，隨時修正自己的錯誤。

三是“自警”。就是要時時處處用黨紀國法來規範自己的行為，越軌的事不去做，在各種誘惑面前耐得住寂寞，守得住清貧，不為錢色所動。

四是“自勵”。就是要保持旺盛的革命精神、積極不倦的工作態度，朝氣蓬勃地把黨交給的各項任務做好。

只要我們每一位領導幹部做到以上幾點，既能善始，也能善終，就能在市場經濟的大潮中，在各種誘惑面前，始終保持共產黨員的浩然正氣，始終立足於不敗之地。在今後的工作、生活中，我要堅持從自我管起，從小事做起，從小處嚴起，以身作則，嚴格遵守黨員幹部廉潔從政的一系列規定，不為名利所累，不為物慾所惑，不為人情所憂，永葆共產黨人的廉潔本色。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇9

201x年我校反腐倡廉工作，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹中紀委第七次全會、國務院第五次廉政工作會議，圍繞中心工作，完善監督機制，推進反腐倡廉，為我校健康協調發展提供了有力保證。

一、一崗雙責，認真落實反腐倡廉責任制。

校黨支部將反腐倡廉工作列入黨組重要議事日程，並強調黨組成員一崗雙責，在抓好教學工作的同時抓好反腐倡廉工作，按照組織分工，明確黨員在黨風廉政建設中的責任，各科室各負其責，依靠廣大教職工支持和參與的反腐”的領導體制和工作機制、努力營造人人肩上有擔子，個個身上有責任的齊抓共管的工作格局，將全年反腐倡廉主要工作任務分解到各個科室，使黨風廉政工作切實做到有部署、有落實、有檢查、有考核。

二、加強教育，增強反腐倡廉意識，提高拒腐防變能力。

三、加強監督，將各項制度落在實處。

一是重大業務事項必須經集體討論決定，既發揮了集體智慧又避免了不廉潔行為的產生。

二是接待上嚴格執行上級的有關規定，做到“定點、定量、總量控制，統一安排，專人審批，勤儉節約”的原則。

三是認真執行教育部《教師廉潔從教八項規定》，按要求開展了自查自糾活動。

四是圍繞紀委文件精神和工作部署及總體要求，開展嚴肅整治“會所中的歪風”活動，開展自查自糾，達到黨員幹部、教職工作風明顯改進，工作效能明顯提高，發展環境明顯優化的目標，以作風建設的新成效為我校的發展提供堅強有力的保障。

五是認真執行幹部廉潔自律“四大紀律、八項要求”，加強黨內監督。要求增強自律意識,牢記“兩個務必”, 把節日“廉關”，樹立“崇尚廉潔、反對奢侈浪費”意識 ,營造廉潔過節氛圍;嚴格遵守法紀，嚴禁賭博及參與帶有賭博性質的娛樂活動;領導幹部要帶頭遵守廉潔自律規定,嚴禁收受家長錢物,規範廉潔從教行為。

四、下一步工作打算和措施

一是繼續抓好反腐倡廉建設責任制的貫徹落實工作。按照責任分工要求繼續抓好反腐倡廉工作。

二是大力加強我校教職工自身建設。採取行之有效、生動活潑的教育方式，通過開展學習討論、觀看警示教育片等活動，切實提高教職工的思想素質。

三是積極探索作風建設長效機制。認真總結在開展作風建設中一些好的做法和典型經驗，堅持抓源頭、抓根本，在制度建設上下功夫，健全和完善規範的管理制度、廣泛的監督制度、科學的考評制度。通過制度約束，把轉變作風、強化服務變成幹部的經常的、自覺的行為，形成作風建設的長效機制。

四是加強黨風廉政建設責任制的日常考核工作，進一步強化、細化黨員領導幹部在日常工作中履行黨風廉政建設責任制的考核工作，真正把黨風廉政建設寓於單位發展的各項工作之中 。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇10

敬愛的黨組織：

今年來，中央從“飲酒禁令”、“樓堂館所禁令”、“月餅禁令”等入手，狠抓“細節”、“小節”，彰顯了倡導厲行節約、反對鋪張浪費的決心。中央此時下“賀卡禁令”，真可謂是正當其時，抓住了要害，可以説是“小小禁卡令，反腐大文章”!

機關單位贈送賀卡看起來事情小、影響小，但是造成的實際浪費很大。逢年過節，機關單位購買賀年卡也是一筆不小的開支。中央電視台曾做過這樣一個統計，一個縣每年公款印製的賀卡要花費四五十萬，造成的資源和環境浪費也是巨大的。賀卡原本是表達祝福、傳遞情感的一個工具，但是，如今公款印製賀卡並相互贈送已經淪為“拉關係、套近乎、要面子”的一種形式主義，起初的祝福和温情的表達開始“變味”了，而且賀卡的製作成本也越來越高，賀卡越來越奢華、做工越來越精美，有愈演愈烈之勢。最關鍵的是，收卡人有的看過之後就會放到一邊，有的則會回贈一張以示禮貌，這都是對國家資源的極大浪費。更值得關注的是，在小小的賀卡背後，或許隱藏着更大的利益鏈條和貪腐温牀。

公款吃喝、公車私用的根源在於公款消費，而寄送賀卡同樣是公款消費，其浪費程度更深、更大，更加的形式主義。當下，全國上下大興節儉之風、建設節約型社會，中央對公款購買、印製、郵寄、贈送賀年卡、明信片、年曆等物品進行重拳出擊，體現了鍥而不捨、馳而不息，堅決反對“四風”的決心。我們要持之以恆強化監督檢查，及時發現問題，堅決予以糾正。對違紀問題的，做到發現一起、查處一起，進行嚴肅的責任追究，樹立良好的政府形象，用黨風、政風的轉變帶動民風、社風的好轉，最終贏得人民信任。

彙報人：

反腐倡廉年度工作總結報告 篇11

__同志在第xx屆中央紀委第三次全會上發表了重要講話，從黨和國家事業發展全局和戰略的高度，全面分析了當前的反腐倡廉形勢，深刻闡述了新時期加強黨員領導幹部黨性修養、樹立和弘揚良好作風的重要性、緊迫性;突出強調了必須堅持不懈地加強黨員領導幹部黨性修養，使各級黨員領導幹部始終保持共產黨人的政治本色，發揚黨的光榮傳統和優良作風;號召全黨要把加強黨員領導幹部黨性修養、樹立和弘揚良好作風作為重大政治任務抓緊抓好，以堅強的黨性和優良的作風保證科學發展觀的貫徹落實。這一重要講話，既是我們加強黨員黨性修養的重要教材，更是指導當前和今後一個時期黨風廉政建設的綱領性文獻。

一、切實加強黨員黨性修養、紮實推進黨風廉政建設內涵豐富，辯證統一

1、黨性修養的深刻內涵。“黨性”是馬列主義學説的根本範疇。從理論上説，黨性是一個政黨所固有的本質屬性，是區別於其它政黨的一個特性。共產黨的黨性是無產者階級性、最集中的表現，是無產者本質的表現，是黨的世界觀、政治理想和人生理念的集中體現。在深入開展黨風廉政建設和反_爭中，在積極應對國內外各種困難挑戰時，突出強調黨性修養，不僅是堅定理想信念的需要，更有着眼新的形勢要求、立足黨員領導幹部隊伍現狀的鮮明針對性。“修養”是中國傳統文化的重要內涵。在源遠流長的中華民族文化寶庫中，我們的道德文化特別強調“修已安人”、“推已及人”。孟子曾提出，修身、齊家、治國、平天下。這就是一個修養的問題。曾子也講“吾一日三省吾身”，講的也是個人修養的問題。如何加強修養，如何在層次上提高，更加讓自己能夠讓人覺得落落大方，具有品味，這都是修養的一個表現。

2、加強黨員黨性修養，推進黨風廉政建設，是源與流的統一。黨性與黨風是相互聯繫、相互影響、相互作用的，黨性決定黨風，黨風反映黨性。我們經常講，要從源頭上懲治預防_源頭在哪裏?就在於黨性。__從加強黨性修養、弘揚優良作風的角度提出構築拒腐防變的能力，這是思想上的昇華和認識上的深化，抓住了根本，溯及了源頭。只有正本清源，才能源遠流長。

3、加強黨員黨性修養，推進黨風廉政建設是內與外的統一。外因是變化的條件，內因是變化的根據。事物的發展都是內因與外因相互作用的結果。黨性是黨風的內在依據，黨風是黨性的外在表現，黨性純潔則黨風端正，黨性不純則黨風不正。“物必自腐，而後蟲生”我們一些優秀黨員領導幹部面對_為所動，根本是源於黨性的堅定;然而一些_子，_前趨之若鶩，根子是由於黨性的喪失。

二、切實加強黨員黨性修養，紮實推進黨風廉政建設至關重要，非常迫切

1、切實加強黨員黨性修養，紮實推進黨風廉政建設是當前嚴峻形勢的客觀需要。當前的黨風廉政建設和反腐倡廉形勢依然嚴峻、任務艱鉅。__同志指出“我們既要充分肯定反腐倡廉工作取得的明顯成效，看到有利條件，增強信心;同時也要看到當前形勢的嚴峻性，不能掉以輕心，盲目樂觀”。黨中央一貫高度重視反腐倡廉工作，對反腐倡廉面臨的形勢和任務也始終保持清醒的認識。黨的xx大以來，我們黨在領導人民推動經濟社會發展的同時，堅持把黨風廉政建設放在突出位置抓緊、抓實，黨風廉政建設方向更加明確，思路更加清晰，消極_象得到進一步遏制，人民羣眾滿意程度有所提高，黨風廉政建設和反_爭呈現良好發展態勢。但同時消極_象在一些部門和領域仍然易發多發，呈現出不少新情況新問題。我們要全面把握形勢，充分認識反_爭的長期性、複雜性、艱鉅性，毫不動搖地加強黨風廉政建設和反_爭，把黨風廉政建設放在更加突出的位置，旗幟鮮明地反對_必須從堅持和發展中國特色社會主義的高度，從加強和改進黨的建設的高度，從保持黨的純潔性和先進性的高度，深刻認識黨風廉政建設的重要性和緊迫性，堅定不移地加強黨風廉政建設，確保黨始終經受住長期執政的考驗、改革開放的考驗、發展社會主義市場經濟的考驗，確保黨始終保持同人民羣眾的血肉聯繫，推動科學發展、促進社會和諧，為全面建設小康社會提供有利條件和堅強保證。

2、切實加強黨員黨性修養，紮實推進黨風廉政建設是加強黨員幹部隊伍建設的重要保證。總的看，當前黨員幹部隊伍作風是好的，但也要看到，一些黨員幹部作風不正問題仍然突出。現在有些黨員幹部不能説能力不強，但政治上不堅定，道德上不高尚，行為上不自律，這樣的幹部，羣眾並不認可。公權在握，能否清醒，關鍵看黨性。黨性強的人“常在河邊走，就是不濕鞋。”許多黨員幹部犯錯誤，緣於放鬆了黨性鍛鍊。必須加強黨員黨性教育，促使廣大幹部在各種風浪和_前經得起考驗，切實做到表裏如一、言行如一、始終如一。黨員幹部作風與黨員幹部黨性修養是緊密聯繫的。黨員幹部作風問題，説到底是黨性問題。加強黨員幹部的黨性修養，進一步豐富黨員黨性修養的內涵，樹立和弘揚良好作風，必將有力地推進黨風廉政建設和反腐倡廉建設的深入開展。

3、切實加強黨員黨性修養，紮實推進黨風廉政建設是保持黨的先進性和提高黨的執政能力的永恆課題。我們黨面臨着長期執政、改革開放和發展社會主義市場經濟等多重嚴峻考驗，一些黨員領導幹部尤其是中青年領導幹部，缺乏嚴格的黨內生活的鍛鍊，存在黨性修養和黨性鍛鍊不足的情況。因此，要通過加強黨性修養，樹立和弘揚良好作風，始終保持黨的先進性。加強作風建設是深入推進黨風廉政建設的重要舉措。良好的作風是抵禦消極_象和保持清正廉潔的重要保障，不好的作風往往是助長消極_因素。只有加強黨性修養、樹立和弘揚良好作風，才能有效防止和減少_象的發生，把黨風廉政建設不斷引向深入。

4、切實加強黨員黨性修養，紮實推進黨風廉政建設是實踐科學發展觀的根本要求。實踐科學發展觀的一個最根本要求，就是要用科學發展觀的思想基礎、立場觀點來分析問題和解決問題。是否正確對待科學發展觀，是否堅決貫徹科學發展觀，既是一個科學性的問題，也是一個政治性的問題，即我們能否在對經濟社會發展的的領導工作中，堅持黨在社會主義初級階段的基本路線，堅持為人民執好政掌好權的重大政治問題，這尤其是一個黨員領導幹部的黨性問題。我們只有加強黨員黨性修養，才能把思想從不適應、不利於、不符合科學發展的認識中解放出來，自覺糾正背離科學發展的觀念和做法，進一步增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性。

三、強化“四種意識”加強黨員黨性修養，紮實推進黨風廉政建設

看人主要看素質。素質是內在的，怎麼看出來?通過言行和形象。所以人們常説內煉素質，外樹形象。黨的風氣和黨員的黨性修養也是互為表裏的。要使黨的風氣、黨的事業、黨的形象能夠得到老百姓的良好評價，對我們每個黨員來説，就要結合崗位要求加強黨性修養。

1、強化宗旨意識。要堅持以人為本，堅持問政於民、問需於民、問計於民，多辦順_解民憂、增民利的實事，努力把為羣眾排憂解難的工作落到實處。為什麼人的問題是一個根本的問題?世界上有各種各樣的力，生產力、市場力、消費力、文化力、民心力，民心力無形而巨大。我們在任何時候都要保持這樣的清醒：最可親、可敬、可憐、可畏的人是人民羣眾。羣眾最可親是因為他們勤勞樸實、忠信敦厚;羣眾最可敬是因為他們是財富的創造者，實踐的主體，真正的衣食父母;羣眾最可憐是因為相對講他們的勞動條件差一些，生活質量低一些，社會保障少一些，許多人屬於困難羣體、弱勢羣體;羣眾最可畏是因為在他們當中藴藏着巨大的物質和精神能量，“水可載舟，亦能覆舟”，“防民之口，勝於防川”。心繫羣眾如魚得水，脱離羣眾似樹斷根。現在有的黨員幹部不是在密切聯繫羣眾，而是在密切隔開羣眾，熱衷於與國際接軌，而忽略了與羣眾接軌。得民心者昌，失民心者亡。為人民服務，是共產黨的天職，共產黨人要以民為本，靠民作為，要強化民生意識和民生責任，時刻把羣眾的安危冷暖掛在心上。

2、強化務實意識。説是做的僕人，做是説的主人。假如不去實踐，那麼即使學富五車、滿腹經綸，也只不過是多些浮華而已。__講要“察實情、講實話、鼓實勁、出實招、辦實事、求實效”，做到這“六實”，才會有科學發展。貼進大地，才能聽到自然的聲音，要尊重客觀規律和實際情況，切實做到調查不夠不決策，條件不備不行動。“藝術家撒謊可惡，科學家撒謊可恨，政治家撒謊可怕。”黨員領導幹部一定要講真話、聽真話、不説大話、誇海口、提虛勁，言出必踐，有諾必現。“寧可慢些，不要太急而出錯誤;寧可笨些，不要太巧而敗事”。求真務實，真抓實幹，才能做出經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。把堅持的道路搞清楚，把前進的方向搞清楚，把工作的目的搞清楚，把發展的要求搞清楚，少做虛工、少做廢工、少做窩工，這是實實在在的黨性修養、實實在在的的黨風廉政建設。

3、強化責任意識。責任意識是黨性修養的試金石。一個人在社會上立足，無論是當領導、當下屬，還是當丈夫、當妻子、當兒女，都要講責任。一個人沒有責任心，就會被人看不起，是無法立足於世的。當領導沒有責任心，下屬看不起你;當下屬沒有責任心，領導瞧不上你。因此説加強黨性修養，強化責任意識是對每個黨員的基本要求。責任意識強，就會在其位、謀取其政、行其權、負其責。相反，責任意識不強，工作就很難到位甚至缺位。這兩年我國出現的這樣那樣的問題，發生這樣那樣的事故，往往與一些黨員幹部責任意識不強、工作不負責任直接相關。這些問題的存在，損害了黨和政府的形象，影響了社會的和諧發展。如果不能得到有效解決，勢必影響到黨的方針、政策的貫徹落實。因此每個黨員幹部要切實加強黨性修養，牢記肩負的重任和使命，牢記黨和人民的重託，切實履行黨和人民賦予的職責，對黨負責，對人民負責，把思想統一到幹事業上，把精力集中到做實事上，把功夫下到抓落實上，兢兢業業完成組織上交付的工作任務，不辜負黨的囑託和人民的期待。

4、強化廉潔意識。黨員幹部要有所作為，必須解放思想、勇於創新，但是一定不能走邪線、不能踩底線、不能觸紅線。這話淺白得一馬平川，深奧得幽不見底，是活到老學到老都應記住的醒世之言。對黨員領導幹部而言，廉與德、能、勤、績的關係就好比“1”和“0”的關係，一旦廉潔出了問題，一切都會否定。“物必自腐，而後蟲生”所有的問題不必強調客觀理由，關鍵是自己的問題，自己腐爛了，才會蟲生。“道士要錢，背脊朝天。”“道士”以“道”作為自己的終身追求時，自然會看到淡名利，貧賤不移，富貴不淫，威武不屈，脊樑比山樑還要直。當“道士”轉而求錢的時候，不得不向金錢彎腰，一味卑躬屈膝，盡顯貪求身外之物者的屈辱。堪與“道士”相似的是那些表面莊嚴神聖的貪官，當他們不擇手段撈取不義之財時，其人格的尊嚴早已被摔得粉碎。“無欲則剛”，“不可收買，是的政治美德”。保持清正廉潔，重在防微杜漸，貴在自我修養。黨員幹部要守得住清貧、耐得住寂寞、穩得住心神、經得往考驗，強化廉潔意識，嚴守黨紀國法，自覺做到秉公用權、不以權謀私，依法用權、不假公濟私，廉潔用權、不_。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇12

今年以來,我公司在局黨委的正確領導下,按照黨[20xx]0*號文件精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，堅持以發展為主題，在全面推進“萬村千鄉市場工程”和商業經營工作快速發展的同時，深入開展黨風廉政建設工作。在公司黨風廉政建設責任制工作領導小組的正確領導下，班子成員嚴以律己，清正廉潔，起到了良好地表率作用，全公司上下提高了遵紀守法，接受監督的自覺性，並把黨風廉政建設和反腐倡廉工作貫穿到個人的本職工作中，使全公司黨風廉政建設工作提高到一個新的水平。現將我公司黨風廉政建設和反腐倡廉工作總結

一、加強領導，強化責任

在黨風廉政建設和反腐倡廉工作中，以加強領導，強化責任為根本，提高認識，狠抓落實。領導班子成員按照上級黨委關於黨風廉政建設和反腐倡廉工作的部署和要求，定期召開班子會議專題研究此項工作，黨政領導班子成員堅持“誰主管誰負責”

的原則，進行明確地責任分工。以《一念之差——百例職務犯罪警示錄》為反而教材，連續觀看，集中討論，從而受到深刻教育。在抓好各項工作的同時，深入開展企務公開工作，建立了規範的企務公開制度，提高了領導班子決策企業重大事項的透明度，進一步取得了幹部員工的信任。

二、廉潔自律，乾淨幹事

同志最近要求，領導幹部要“能幹事，會幹事，乾乾淨淨幹事。”我公司領導幹部按照黨風廉政建設的有關要求，模範遵守“四大紀律、八項要求、七條不準”和其它廉潔自律的各項規定，嚴格規範個人行為，乾淨幹事，帶頭帶隊表率作用發揮得好，在工程建設、設備更新，大宗物資採購等工作中，均不直接插手，由業務人員具體辦理，領導把關，堅持原則，杜絕權錢交易，在管好自己的同時管好親屬，嚴禁親屬插手公司的任何業務活動和經濟交往。中層幹部和工作人員全年未發生一起違法亂紀事件。在遵守集中制方面，班子成員堅持集體領導，分工負責，做到分工不分家，互相協調，互相配合，互相支持，互相監督，促進了各項工作開展。嚴格財務管理，在大額經費支出時，堅持做到集體研究、集體決定，杜絕多頭審批。堅持勤儉節約，反對奢侈浪費，嚴格控制各類費用支出。由於領導班子能夠嚴格執行廉潔自律有關規定，帶頭帶隊作用發揮得好，20xx年我公司黨支部被**縣委評為“先進基層黨組織。”

三、狠抓教育，提高素質

以提高思想道德素質為目標，着力抓好各級領導和黨員幹部的學習教育工作，在保持共產黨員先進性教育成果的基礎上，堅持以黨支部或黨小組為單位的定期學習制度，先後學習了《中國共產黨章程》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》、《實施綱要》、在第xx屆中央紀律檢查委員會第二次全體會議上的重要講話等內容，把國資委今年提出的“七條不準”打印成單行材料，發給每一位領導幹部，方便學習，並通過辦黑板報、閲報欄、記讀書筆記、寫心得體會等多種形式，加強對黨員領導幹部進行黨的理論知識教育，使全公司黨員領導幹部進一步理解和掌握了在市場經濟條件下，黨的紀律和規定，促進提高用黨的紀律約束和規範個人行為的自覺性。公司成立近三年來，未發生任何重大案件和經濟問題。

四、改進作風，聯繫羣眾

為了實現“在感情上貼近羣眾，在作風上深入羣眾，在工作上依靠羣眾”，進一步密切黨羣、幹羣關係，我公司在加強黨員幹部作風建設上，主要抓了兩點：一是在黨員幹部中開展了“四查四看”活動，即查政治思想，看是否貫徹執行黨的路線、方針、政策;查組織紀律，看是否存在效率不高、無所作為的問題;查工作作風，看是否存在脱離羣眾、高高在上的問題;查廉潔自律，看是否存在奢侈浪費，以權謀私的問題。通過該項活動的開展，解決了黨員幹部在工作中存在的作風渙散、紀律鬆馳、工作不深入實際等問題，樹立了務實、創新、高效、廉潔的良好形象。教育考試資源網站收集二是在黨員幹部中開展了“我也是戰鬥員”活動。要求每一位公司領導都要把大部分工作時間放在發展改造加盟店，選點建設直營店，籌措建設資金，加強物流配送，檢查指導銷售，管理門店出租，教育培訓員工等各項具體工作中去，深入基層，親臨一線，身體力行，言傳身教，既當指揮員，又當戰鬥員，帶着員工幹，做給員工看。目前，黨員領導幹部堅定信心，迎難而上，集中精力投入到公司經營工作的各個環節，他們的先鋒模範作用，在公司員工中樹立起一面旗幟，單位風清氣正，幹羣關係和諧，務實創新，團結共事的氣氛濃厚，幹部形象良好，在員工中威信很高。

五、健全制度，規範管理

公司領導在嚴格遵守各項廉潔自律規定的同時，從健全管理制度入手，完善制定了《廉政建設》、《企務公開制度》、《財務管理制度》、《商品採購制度》、《車輛管理制度》等。其中《財務管理制度》新增了以下內容：1、嚴禁設立帳外帳制度;2、日常開支支付制度;3、費用報銷制度;4、工程預、決算審核審批制度;5、業務招待費費制度。《車輛管理制度》新增了以下內容：1、派車單制度;2、車輛定點維修制度;3、專人加油制度。這些制度的建立，既推動了我公司管理工作規範化、制度化，又從源頭上防範了違規違紀問題的發生，實現了用制度管人、管事、管物。也是“依法治企”工作的細化和延伸。

在今後工作的中，我們**公司將再接再厲，繼續以抓好黨風廉政建設和反腐倡廉工作為重點，結合企業不斷變化的形勢，採取更加有力的措施，堅持不懈、持之一恆地落實好我公司黨風廉政建設責任制工作，開展好反腐倡廉活動，以保證我公司健康順利地快速發展。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇13

20__年上半年，我局黨風廉政建設和反腐敗工作在縣紀委和市糧食局紀委的領導下，以“____”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的__大、__屆四中、五中全會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入黨組的目標任務，與糧食中心工作一起安排佈置，黨政齊抓共管，各科室各負其責，黨員幹部積極參與，使黨風廉政建設和反腐敗工作落到實處，有力地保障了我局各項工作的健康發展。現將我局今年上半年黨風廉政建設和反腐敗工作總結如下：

一、理清思路，確定目標，認真落實黨風廉政建設責任制

我局黨組將黨風廉政建設工作列入黨組重要議事日程，認真落實“一崗雙責”，局黨組成員在抓好本職所分管業務工作的同時抓好自己職責範圍內的反腐倡廉建設，加強對分管工作範圍內的黨員幹部廉政教育、管理和監督。按照市糧食局紀委、縣紀委《關於20__年黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》和《黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工》的文件精神，結合我局實際，制訂印發了《__縣糧食局20__年黨風廉政建設和反腐敗工作安排意見》及工作責任分工，並下發下屬國有糧食購銷企業。進一步落實了局長、副局長、黨組成員及科長在黨風廉政建設中的責任，明確凡涉及糧食系統內黨風廉政建設和反腐敗工作，由主要領導親自部署、親自過問、親自協調、親自督辦，形成了主要領導負總責，分管領導具體抓，一級抓一級，一級對一級負責。

二、認真開展廉政風險防控工作

上半年，我局按照縣委、縣政府、縣紀委的要求，認真在糧食系統開展了廉政風險防控工作，成立了以局長任組長的縣糧食局廉政風險防控工作領導小組，制定了《__縣糧食局廉政風險防控工作方案》，按照“廉政風險自查、廉政風險評估、制定防控措施、加強廉政風險監管”四個階段認真開展工作。通過權力清理、共清理權力22個，認真繪製權力運行流程圖，查找風險點23個，並進行了風險等級的評估。a級數量9個，b級數量3個，c級數量11個。目前，正有序進行下一階段工作。

三、加強對黨員幹部進行黨風黨紀和廉潔自律教育

我局充分利用民主生活會、組織生活會等認真組織對全體黨員幹部進行黨風黨紀學習教育，把反腐倡廉教育融入到黨的生活和各項業務工作中，深入學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干準則》、領導幹部廉潔自律“四大紀律、八項要求”，認真組織觀看黨風廉政建設暨反腐倡廉教育光碟和開展學習先進人物事蹟主題活動。通過學習，增強了全體黨員紀律意識和法制觀念，自覺做到依法行政和廉潔從政，通過警示教育，以案明紀，引以為戒，增強拒腐防變的防疫力，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，進一步密切黨同人民羣眾的聯繫。

四、認真貫徹落實中央《建立健全和預防腐敗體系__——20__年工作規劃》

根據中央《建立健全懲治和預防腐敗體系__——20__年工作規劃》及__縣《構建懲治和預防腐敗體系基本框架實施方案》的要求，針對糧食工作特點，建立、完善、落實相關制度，提高其法律素養和依法行政能力。大力開展宣傳教育活動，進一步加大預防職務犯罪工作力度，提高廣大職工預防職務犯罪的“免疫力”。加強對重點崗位、重點部位的監督檢查，不斷完善監督制約機制，更好地推進機關作風建設，促進全體職工依法、公正、廉潔地履行職責。

五、加強機關幹部作風建設，紮實推進行政效能建設

制度建設是提高黨風廉政建設的關鍵環節，也是規範依法行政的一項重要措施，我局按照從源頭上預防腐敗的要求，重新修訂了各種管理制度，形成了以制度管人、以制度管事、用制度管物的管理機制，有效地杜絕了上班時間上網、聊天、炒股等不良現象。進一步轉變機關職能，增強工作的主動性和自覺性，提高政務服務的質量和水平。我局進一步規範行政許可和行政執法的具體實施意見，簡化辦事程序，縮短辦結時限，並制定了辦結制。對申請辦理《糧食收購許可證》的企業、個體工商户、只要申報資料齊全，符合法定條件，在出據《受理通知》後五個工作日內辦結，並將機構信息、“公開承諾事項”、行政許可辦理程序、流程和投訴電話在網上公示，方便服務對象，並接受監督。

六、深入開展“小金庫”治理工作

根據市、縣紀委關於深入開展“小金庫”治理工作的有關精神，我局高度重視，成立了以局長為組長的治理“小金庫”領導小組，及時召開了開展“小金庫”治理工作自查的專項會議，並要求機關及下屬公司務必嚴格上級文件精神，認真組織自查。按照對“小金庫”的七種表現形式的自查清理，我局機關及下屬國有糧食購銷企業不存在“小金庫”行為，不存在多頭開户等情況。

七、加強災後重建監督檢查工作

我局紀檢組充分發揮紀檢監察職能，協助局切實加強全縣糧食系統災後重建過程中的監督檢查工作。組織幹部職工認真學習貫徹國家災後重建方面的制度規定，切實加強災後恢復重建投資項目、災後重建資金的監管，併成立以局長任組長的災後重建工作領導小組，層層落實責任，確保工作責任落實到崗位，問責到人頭，有力地確保了全系統災後重建工作的順利進行。

八、糾正糧食行業不正之風活動，切實維護羣眾利益

(一)重點加強對糧食收購政策執行情況的監督檢查。督促糧食企業嚴格執行國家糧食收購政策和糧食收購質量標準，依質論價，優質優價。督促企業強化服務意識，改進收購方法，及時向農民結算售糧款。堅決查處不執行國家糧食收購政策、拒收限收、壓級壓價等損害農民利益和抬級抬價、損害國家利益的問題。督促檢查合理佈設收購庫點，增加收購網點，方便農民售糧，及時解決農民交售難的問題，確保農民增產增收。督促指定庫點把好糧食收購入庫質量關、落實安全儲糧責任制，避免出現壞糧現象。

(二)會同有關部門加強對糧食供應工作監督檢查。積極開展軍供、救災等政策性用糧購銷活動的監督檢查。加大對糧食質量的監管力度，嚴防不符合衞生標準的糧食流入口糧市場。嚴肅查處干擾客户正常交易、設置障礙影響糧食出庫或擅自動用中央、省級、市級、縣級儲備糧油等違規行為。查處摻雜使假、以次充好、剋扣數量、銷售不符合衞生標準的糧油等損害消費者利益的行為。加強全縣糧油宏觀調控和市場監控，落實糧食應急預案的各項措施。

(三)規範國有糧食企業經營行為，防止國有資產流失，切實維護職工合法權益。高度重視職工羣眾來信來訪工作，採取多種措施化解矛盾，限度地為職工羣眾排憂解難，促進社會和諧穩定。

(四)配合有關部門做好食品安全、安全生產等專項治理。加強對落實食品安全、安全生產責任制執行情況的監督檢查，嚴格實行對重特大經濟損失和事故的行政責任追究制度。

(五)落實糾風責任制，深入開展行風評議。積極辦好“陽光熱線”，利用陽光熱線平台搭建糧食部門與羣眾的橋樑，使熱線起到密切羣眾關係的“連心線”、為羣眾排憂解難的“民心線”、推動政風行風建設的“監督線”。通過發展鄉村“放心糧油”超市、連鎖店、“小糧倉”和推廣“農户科學儲糧”技術，積極參與和服務社會主義新農村建設。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇14

尊敬的黨組織：

新一屆中央領導集體履新不久，就專門制定了關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的八項規定。這一舉措，贏得了人民羣眾的廣泛支持和擁護。在xx屆中央紀委二次全會上發表的重要講話，是新時期黨風廉政建設和反腐敗工作的再動員令。按照黨的的部署和習的要求，我們必須堅持反腐倡廉常抓不懈，拒腐防變警鐘長鳴，嚴明政治紀律，落實好八項規定，下大氣力改進作風，更加科學有效地防治腐敗，堅定不移把反腐倡廉建設引向深入。只有如此，才能真正實現淨化政治生態，營造廉潔從政環境的目標。

“反腐倡廉必須常抓不懈，經常抓、長期抓，必須反對特權思想、特權現象”，習在講話中把約束權力、懲治腐敗和防止奢靡之風結合起來，順應國情，合乎民意，觸動人心。一時間，“要堅持‘老虎’、‘蒼蠅’一起打”、“ 踏石留印、抓鐵有痕”、三個“決不允許”等精彩語句皆成為鏗鏘有力的反腐動員令，迅速傳遍全國各地。這些接地氣的用詞，我們不僅僅看到了領導文風的轉變，更讓我們看到了這是領導實實在在的説一些我們輕而易舉就理解的語句，不矯揉不造作，我們歡迎這樣的語言!同時這又是領導的表率作用!在第一時間做到“以身作則、率先垂範，説到的就要做到，承諾的就要兑現。”這樣的領導是順民心，得民意!

“工作作風上的問題絕對不是小事，如果不堅決糾正不良風氣，任其發展下去，就會像一座無形的牆把我們黨和人民羣眾隔開，我們黨就會失去根基、失去血脈、失去力量”習如此的強調作風問題，正是基於對實情的瞭解，只有我們改變了那些陋習，才能揚正氣樹新風，做羣眾滿意的公僕!

反腐倡廉年度工作總結報告 篇15

尊敬的黨組織：

新一屆中央領導集體履新不久，就專門制定了關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的八項規定。這一舉措，贏得了人民羣眾的廣泛支持和擁護。在xx屆中央紀委二次全會上發表的重要講話，是新時期黨風廉政建設和反腐敗工作的再動員令。按照黨的的部署和習的要求，我們必須堅持反腐倡廉常抓不懈，拒腐防變警鐘長鳴，嚴明政治紀律，落實好八項規定，下大氣力改進作風，更加科學有效地防治腐敗，堅定不移把反腐倡廉建設引向深入。只有如此，才能真正實現淨化政治生態，營造廉潔從政環境的目標。

“反腐倡廉必須常抓不懈，經常抓、長期抓，必須反對特權思想、特權現象”，習在講話中把約束權力、懲治腐敗和防止奢靡之風結合起來，順應國情，合乎民意，觸動人心。一時間，“要堅持‘老虎’、‘蒼蠅’一起打”、“ 踏石留印、抓鐵有痕”、三個“決不允許”等精彩語句皆成為鏗鏘有力的反腐動員令，迅速傳遍全國各地。這些接地氣的用詞，我們不僅僅看到了領導文風的轉變，更讓我們看到了這是領導實實在在的説一些我們輕而易舉就理解的語句，不矯揉不造作，我們歡迎這樣的語言!同時這又是領導的表率作用!在第一時間做到“以身作則、率先垂範，説到的就要做到，承諾的就要兑現。”這樣的領導是順民心，得民意!

“工作作風上的問題絕對不是小事，如果不堅決糾正不良風氣，任其發展下去，就會像一座無形的牆把我們黨和人民羣眾隔開，我們黨就會失去根基、失去血脈、失去力量”習如此的強調作風問題，正是基於對實情的瞭解，只有我們改變了那些陋習，才能揚正氣樹新風，做羣眾滿意的公僕!

反腐倡廉年度工作總結報告 篇16

按照機關紀委的工作部署和有關要求，化工事業部結合本部門的實際，精心組織開展了反腐倡廉宣傳教育活動。現將活動情況報告如下：

一、搞好動員部署

為確保活動順利開展，化工事業部黨支部認真傳達學習機關紀委《關於開展反腐倡廉宣傳教育月活動的通知》(中平機關紀[20xx]5號)精神，積極開展宣傳教育活動月活動，召開動員大會，做好深入細緻的思想發動工作。

二、認真組織學習集團及機關紀委文件精神

我們採取集中學習和個人自學相結合的形式開展了深入學習。9月份以來，化工事業部黨支部組織黨員幹部學習集團紀委及機關紀委文件精神，並按照文件要求開展反腐倡廉宣傳教育月活動。

三、組織參加機關紀委組織的各項活動

按照機關紀委的統一安排，分別組織化工事業部黨員幹部參加機關紀委組織的“反腐倡廉、從我做起”簽字活動，組織副處級以上幹部參加黨紀條規知識考試，組織黨員參觀反腐倡廉書畫展等活動。

四、組織開展反腐倡廉警示教育活動

化工事業部黨支部組織黨員幹部認真學習《關於開展違反中央八項規定案例教育的通知》及典型案例，通過學習典型案例，剎不正之風，揚清風正氣。

五、開展警示教育談心活動

黨支部書記採用民主生活會集體交流和會後個別談心形式與班子成員開展警示教育談心談話，要求黨員幹部嚴格遵守廉潔從業規定，要求黨員幹部廉潔從業、令行禁止。

通過這次反腐倡廉宣傳教育月活動，一是進一步增強了廣大黨員幹部廉潔從政意識，人人講廉潔，時時反腐敗;二是進一步提高了廣大黨員幹部遵紀守法的自覺性，以《廉政準則》為準繩，積極防範廉政風險;三是進一步提高了廉政監督自覺性，黨員領導幹部更自覺堅持廉潔從政，自覺接受羣眾監督，黨員幹部增強了對領導幹部監督的積極性。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇17

年初以來,**縣全面貫徹落實中省地紀委全會及各級政府廉政工作會議精神，進一步明確目標，細化任務，夯實責任，以xx大精神為統領，以落實懲防腐敗體系《工作規劃》為重點，圍繞中心，服務大局，講求實效，開拓創新，積極採取措施，推進20xx年上半年黨風廉政建設和反腐敗工作取得了預期的效果,為促進**縣(局)各項工作的順利開展提供了有力的保障。

一、強化責任意識，全面貫徹落實黨風廉政政建設責任制

1、分解任務目標，明確工作職責。年初制定下發了《**縣黨風廉政建設實施方案》、《責任制任務分解表》和《責任書》。共落實92個責任人，47個牽頭部門，簽訂責任狀68個。嚴格執行“履責提示制度”，前兩個季度分別給縣局分管領導下發了“履責提示書”，重點提示督促了上半年重點工作開展情況和下步工作打算。同時，制定並完善了責任制考核體系，加強激勵約束機制和責任追究機制建設，明確了黨政“一把手”是黨風廉政建設的“第一責任人”，按照“誰主管、誰負責”的原則，堅持把黨風廉政建設與經濟建設及其它工作緊密結合，做到了同部署，同落實，同檢查，同考核，使黨風廉政建設責任制的落實有章可循，有法可依。

2、落實“三重一大”議事規則，嚴格規範了領導行為。加強了重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金使用的監督力度，積極探索黨風監督和社會監督的有效形式，不斷規範了領導幹部工作行為，使領導幹部帶頭執行有關規定，嚴格履行決策程序，自覺規範領導的決策行為。

3、抓好落實，全力推進“四項制度”建設。重點抓了黨委議事規則、專題民主生活會制度、廉政檔案制度、重大事項報告制度、廉政警示談話制度、幹部家庭廉潔自律座談會制度、廉潔自律承諾制度、廉政測評檢查制度等制度體系建設，紮實推進了責任制的落實。同時根據地紀委的部署和要求，積極推進了以“第一責任人制度、責任追究制度、羣眾監督評價制度、重要事項報告制度”為主要內容的四項制度建設，全縣各單位黨政一把手共簽定黨風廉政建設責任確認書92份，各單位在黨風廉政責任確認工作上，有部署、有方案、有活動、有檢查、有總結，效果較好。

二、強化廉政意識，進一步規範領導幹部從政行為

1、教育關口前移，注重超前預防。今年年初從社會各界代表中重新聘請了12名黨風廉政監督員，加大監督防範力度，並在元旦、春節前向全縣處級、科級幹部發放廉政枱曆40份，發送廉潔短信534餘條，提前打招呼，防止節日病。每週五前繼續在電視台播放《嚴禁婚喪事大操大辦和嚴禁公車私用的通知》，在黨員幹部子女、親屬結婚向紀委報告時，贈送警示賀卡，提醒黨員幹部不要借操辦婚事大操大辦藉機斂財、用公車接親等。下發《兩節期間嚴守紀律的通知》，嚴禁年末突擊花錢和利用職權向基層推銷商品，會同相關部門進行監督檢查，做到預防教育時時抓，年年抓。

2、開展創建廉潔型班子活動。制定下發了《創建廉潔型班子建設實施方案》，成立了領導小組，設立了辦公室。同時深入推進了“四公開”建設，繼續鞏固和擴大“六個一律”的工作成果，並結合實際，不斷加以規範。“四舉措”推進“陽光工程”建設：一是拓寬了“陽光公開”領域，為行政相對人提供更便捷、更全面的政策政務服務。二是實行了“陽光承諾”公示，保障行政相對人的知情權、監督權。三是開展了“陽光執法”活動，構建和諧執法工作環境。四是強化了“陽光行為”監督，確保陽光廉政工程得到落實。

3、嚴格落實地委、縣委公推差選幹部用人機制，不斷提高幹部選拔任用工作水平。紮實推進“科學規範和有效監督縣(區)委用人行為”試點工作，以擴大選人用人工作的民主、全面落實羣眾“四權”為重點，科學謀劃、精心組織、大膽創新、勇於實踐，通過公開信息、公開提名、差額選任、全委票決，公推差選了11名正科級領導幹部，初步實現了由“少數人選人”向“多數人選人”轉變、由“在少數人中選人”向“在多數人中選人”轉變、由“封閉式操作”向“陽光操作”的轉變，形成了“以德才定取捨、重公論識人才、憑發展論英雄、靠實績用幹部”的用人導向。

三、注重制度建設，加強源頭治理工作

1、深化財政管理體制改革，規範“收支兩條線”管理。縣政府實行資金支出審批“一支筆”，進一步強化政府財政資金支出管理。加大對政府非税收入的管理力度，杜絕私設“小金庫”和“坐收坐支”現象的發生。

2、深化行政審批制度改革，清理行政審批事項。對全縣各行政單位的行政審批環節與流程進一步集中“會診”，對查擺出影響審批流程優化的問題，及時予以了整改。在全縣各級行政機關實行限時辦結制、兩次終結制和並聯審批制，在行政服務中心各窗口單位全面推行“首席代表制”和“審批專用章”制度，真正實現“一站式”服務。同時，對縣內的工業園區和重點項目，採取流動審批和集中審批等方式，上門服務，有效縮短項目的落地時間。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇18

XX年是“”規劃的開局之年，我院的黨風廉政建設工作，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx屆五中全會、中央紀委、省市紀委和省市法院紀檢監察會議精神，認真貫徹在中央紀委和第六次全會上的講話精神，堅持“公正司法，一心為民”理念，從教育、制度、監督等方面加大防治腐敗的力度，現將我院圍繞法院工作主題，落實科學發展觀，落實反腐倡廉的方針，堅持懲防並舉，注重預防，全面履行黨章賦予的職責，積極開展社會主義法治理念教育，努力貫徹落實黨風廉政建設各項工作的情況彙報如下：

一、全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，建立健全懲治和預防腐敗體系。

在上級黨委、法院召開黨風廉政建設和反腐敗工作會議之後，我院按照上級的部署和要求，及時召開院黨組會議對我院今年的黨風廉政工作進行專題研究。黨組一班人首先在思想上深刻理解黨風廉政建設工作的重大意義，充分認識到全面落實黨風廉政建設責任制是加強法院隊伍建設，保障司法廉潔的重要手段。院黨組堅持把黨風廉政建設責任制的貫徹落實作為一項政治任務擺上重要位置，與審判業務工作一起統一研究、統一部署，並且狠抓落實。 首先，我們在“一把手”負總責的基礎上，分層級簽訂了《**人民法院XX年度黨風廉政建設責任書》，初步形成了主要領導親自抓[本文轉載自，分管領導具體抓，各部門負責人對本部門黨風廉政建設負直接責任的一級抓一級，層層抓落實的工作機制。使每個班子成員和部門負責人明確各自的職責，以全面貫徹落實我院的黨風廉政建設工作，切實做到黨風廉政工作與審判業務的“一崗雙責”。

其次，為保證黨風廉政建設各項工作任務的落實、完成，我們把黨風廉政建設與隊伍建設、崗位目標管理相結合，公正司法與抓“六個嚴禁”、“六條高壓線”的貫徹落實相結合，進行社會主義法治理念教育等專項教育整頓與勤政廉政教育相結合，堅持做到黨風廉政建設同法院各項工作一起研究、一起部署、一起落實、一起考核，紮實做到“一崗雙責”、“四個一起”。

二、以集中開展社會主義法治理念教育為核心，大力加強法官隊伍思想作風建設。

社會主義法治理念實質上就是政法工作的指導思想，今年我們緊密結合中央政法委組織的在全國政法系統開展的社會主義法治理念教育活動，組織全院幹警認真學習《社會主義法治理念教育讀本》。通過學習教育使全院幹警在思想上牢固樹立起以依法治國、執法為民、公平正義、服務大局、黨的領導為核心內容的社會主義法治理念觀。深刻認識到依法治國是我們黨領導人民治理國家的基本方略;執法為民是我們黨“立黨為公、執政為民”執政理念對政法工作的必然要求，是“一切權力屬於人民”的憲法原則在政法工作中的具體體現，是政法工作始終保持正確政治方向的思想保證;公平正義，是人類社會共同的追求，是社會主義法治的重要目標;服務大局是社會主義法治的重要使命;堅持黨的領導，是我國憲法確定的一項基本原則，是社會主義法治的根本保證。

此外，我們能一如既往地始終把學習黨章，遵守黨章，貫徹黨章，維護黨章，作為我院加強黨風廉政教育的基礎性工作來進行落實。通過各種形式來組織對黨章的學習教育，今年在六月初我們還積極組織黨員幹警參加了“紅船杯”學習貫徹黨章知識競答活動。通過知識競答，檢查學習效果。

三、立足於教育，着眼於防範，嚴格監督管理，確保“公正與效率”工作主題的實現。

黨風廉政建設，反腐倡廉工作是一項經常性，長期性的工作，在工作中我們一方面要着眼於大局，注意抓關健、抓源頭，確保工作的連續性，另一方面又要不斷分析形勢，針對不斷出現的新情況，新問題，探索新的工作思路，研究新的工作方法，做到與時俱進。為此，今年我們一方面在繼續貫徹執行最高人民法院頒佈的一系列規章制度，全面加強監督管理，嚴格責任追究的同時;另一方面根據我院的自身實際情況，經院黨組研究修訂了自去年開始實行的《**人民法院廉潔公正司法基金及獎懲辦法》並嚴格貫徹落實，通過每月幹警向院裏自願繳納廉潔保證金的方法，時刻提醒幹警在思想上要繃緊反腐倡廉這根弦，工作中要增強責任感，執法中要堅持公平與正義，做到警鐘長鳴，防患未然。為確保黨風廉政建設與反腐倡廉工作能與審判業務工作做到一起研究，一起佈置，一起落實，一起考核，今年我們還結合全國政法系統開展的社會主義法治理念教育活動，以約束審判權、執行權為突破口，圍繞“兩權”的正確行使，實行立、審、執徹底分立，引導全院幹警進一步增強羣眾觀念、法治觀念和公正、廉潔司法意識，注意抓好苗頭性、傾向性問題，防微杜漸，加強預防，防止那些可能損害羣眾利益的問題形成風氣，確保不出問題或少出問題。

半年來，在院黨組的領導和支持下，在全院幹警的不懈努力下，我院的黨風廉政建設與反腐倡廉工作見到了實效，但社會在發展，時代在前進，為適應新的形勢，我們在今後的工作中還需努力不斷探索新的工作思路，研究新的工作方法，使我院的黨風廉政建設和反腐倡廉工作能更上一層樓。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇19

按照縣委開發[]5號文件要求，我局開展反腐倡廉警示教育活動以來，緊緊圍繞縣“警示活動”領導小組辦公室的統一安排，通過學習提高、對照檢查、整改建制三個階段的努力工作，圓滿的完成了這次“活動”任務，使我局廣大黨員、幹部、職工的思想觀念有了新的轉變，認識到這次“活動”的緊迫性和必要性，增強了黨員幹部的積極性和主動性，使全局整體面貌煥燃一新，現做以下總結。

一、指導思想明確、組織措施完善

在開展反腐倡廉警示教育活動中，我局以鄧小平理論、“”重要思想和科學發展觀為指導，認真落實中紀委xx屆五次全會、省紀委八屆五次全會、市紀委九屆五次全會和縣紀委十屆五次全會精神，加強對廣大黨員幹部反腐倡廉教育，着力解決黨員幹部黨性、黨風方面存在的突出問題，嚴肅查處黨員幹部違法、違紀案件，進一步增強黨員幹部的廉潔自律意識。從立足教育、着眼防範、愛護幹部的角度出發，推動我局反腐倡廉工作的深入開展。經局黨委研究成立了以孫玉亮局長為主任的局“活動”領導小組辦公室，成立了以副局長朱永凱為組長的“活動”檢查督導小組，辦公地點設在局紀檢室。制定了局“活動”工作實施方案，“活動”日程安排表，黨委班子成員明確分解了責任目標等一系列措施和步驟。局長在全局動員大會上做了動員報告，詳細安排了各項工作，為確保局“警示活動”順利開展打下了良好基礎。

二、認真學習、提高認識、堅持邊學邊改相結合

學習提高工作中，我局嚴格按照縣“警示活動”領導小組辦公室的要求，局“活動”領導小組辦公室的日程安排，通過學習縣委有關文件，縣委于吉良書記講話精神，合理安排了學習相關資料，自學、統一學習等多樣化、科學化，使黨員幹部邊學習提高。特別是聽了縣委組織的黨課教育和於書記的講課，以及局長孫玉亮同志的講課，觀看了“警示教育”片使每個黨員幹部增強了廉潔自律意識，認識到反腐倡廉的必要性和緊迫性，達到了不斷改善自我、提高自我、完善自我的目的。又通過學習相關法律，黨政紀條規選編和違紀、違法反面典型案例選編，並根據縣“領導小組辦公室”的佈置，對黨員幹部進行了知識測試，使黨員領導幹部對有關法律和黨政紀條規知識更加熟悉，思想道德防線更加牢固，理想信念更加堅定。為提高警示教育打好了堅實的思想基礎。

三、認真對照檢查，解決問題、吸取教訓、引以為戒

對照檢查階段是“警示教育活動”的關健環節，即對學習提高階段工作效果的檢驗，又是整改建制階段工作的基礎，因此我局對自查對照工作做的非常認真。黨員幹部和科室通過自查、走訪、座談、召開民主生活會(會議邀請縣巡導組李玉軍同志參加)，通過批評與自我批評，黨員幹部自我剖析，查擺對照對黨風廉政建設認識是否到位、重視、明確和措施是否個體，而且要求做到準、深、透，不保留、不怕醜、不護短。局長對班子成員的剖析嚴格把關，即保證了民主生活會的質量，也對黨員幹部自我剖析，查找原因分析原因，找出問題，解決問題起到監督作用，排查出了廉政風險點，明確了下一步反腐倡廉工作和其他各項工作的核心工作。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇20

敬愛的黨支部：

最近這些年因貪污腐敗而落馬的高官如滿天繁星，數不勝數。近日又聽聞某某縣城一個770人的科級單位竟有110人貪污受賄，涉案金額竟高達500餘萬元，實在是令人瞠目結舌，不敢想象。而高官落馬之後，往往流着悔恨的淚水，痛恨自己沒有接受組織、社會、羣眾的監督，由於一意孤行，導致墜入墮落的深淵。這些現象所折射出來的社會問題發人深思。

一名成熟的黨的領導幹部的成長之路，包含了組織的培養和人民羣眾的實踐，耗費了大量黨的資源和社會資源。無論從政治角度，還是從經濟學角度，領導幹部的腐敗變質都是國家、社會和人民的損失。俗話説的好：“權力是一把雙刃劍，失去監督的權力必然導致腐敗”。對於犯了案的高官，固然要問責，但我覺得不是最重要的，現今當務之急就是抓住此問題層出不窮更深層面的關鍵，而這個關鍵就是監督虛置，因此建立和完善行之有效的監督體制乃是當前首要。

也就是通過監督機制和監督氛圍，對領導幹部行使權力提供一種有效的約束。如果領導幹部個人手裏的權力大於監督部門的權力，大於人民監督的權力，那麼將權力的運行置於嚴格的監督下就難以實現，克服公權私用也就成了一句空談。實踐證明，監督虛置不僅是對黨和政府的工作不盡力，也是對領導幹部的成長不負責。

我們黨一直非常重視監督的作用，積極構建教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系，在反腐倡廉和黨風廉政建設上取得了很好的成效。但不可否認，在不少地方仍存在着兩種傾向。一是監督虛置。上級監督疏於見面，監督時隱時現;同級監督縮手縮腳，顧慮重重;下級監督紙上談兵，名存實亡;羣眾監督水中望月，形同虛設。二是個別領導幹部不願意接受監督，我行我素，既不監督別人，也不願意接受別人的監督，對監督有畏難情緒，甚至嚴重到從心裏不敢接受監督。這種客觀上疏於監督和主觀上害怕監督的傾向，對我們事業和幹部個人的成長都是極為不利的。

找到了問題所在，就應積極行動起來解決它。對於當前此問題的解決，需要各地各級黨和政府積極努力構建立體化、全方位的監督網絡，建立和完善行之有效的監督體制，尤其突出了對“一把手”的監督，把學校、家庭、社會的監督力量整合起來，既有工作圈的監督，又有社交圈的監督。而要讓這樣的監督網絡行之有效，需要各級黨委和政府從制度上嚴格執行，領導幹部在思想上充分重視，把提高思想覺悟和接受監督當作自身義務，切切實實接受監督，真正意識到，監督是對領導幹部最好的保護，在陽光下行使權利，真正得為人民服務。我相信未來的黨、國家和社會會越來越好。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇21

20xx年是公司深入貫徹落實黨的xx屆五中全會精神，推進企業規範化、制度化建設的重要一年，今年公司黨風廉政建設的工作重點是：深入學習貫徹黨的xx屆五中全會、三級紀委全會精神、市委“十項規定”，緊緊圍繞供熱中心工作，進一步堅定政治信念，嚴明黨的紀律，強化黨委主體責任，加強紀委監督責任，轉變工作作風，厲行勤儉節約，進一步完善預防腐敗體系，推進企業制度化、規範化建設。為公司改革發展提供堅實的保障。

一、落實黨委的主體責任，推進公司健康發展。

1.嚴格落實主體責任。落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監督責任。一是進一步明確公司黨委是全公司開展黨風廉政建設的責任主體，各黨支部是各基層單位開展黨風廉政建設工作的責任主體，各級黨政主要領導都要充分認清各自的主體責任，帶頭履行主體職責，組織好黨風廉政建設工作的貫徹落實。各級分管領導要按照工作分工，抓好分管部門和分管工作領域的黨風廉政建設工作。各單位要把反腐倡廉工作與黨建工作、項目建設、生產管理工作、精神文明建設同部署、同落實、同檢查、同考核。二是按照黨風廉政建設責任制的責任分解、責任考核、責任追究的要求，進一步細化分解反腐倡廉建設的目標和任務、量化考核的標準和要求、明確責任部門和人員。根據單位(部門)的工作職責和工作內容，有針對性的開展廉政承諾，確保黨風廉政責任制落實到位，責任到人。嚴格執行黨政“一把手”每半年報告落實黨風廉政建設責任制。公司紀委將對黨風廉政責任制落實和履行廉政承諾情況進行監督檢查。三是加強跟蹤監督檢查。公司領導班子成員要嚴格落實“重大事項報告制度”，要與分管的部門和單位的主要負責人進行經常性的談話，及時瞭解分管的部門和單位的廉政工作情況，要結合黨的羣眾路線教育實踐活動和查擺“四風”問題對羣眾反映的問題及時進行糾正。

2.加強民主管理和民主監督。一是完善公司紀委組織機構，實施紀委委員補選，依據公司的行業特點制定配套的《廉政制度彙編》和實施細則。二是堅持實施黨務公開和企務公開，堅持對黨委決策、幹部選拔任用、發展黨員、黨費收繳和使用、民主評議黨員、黨員幹部違紀問題的處理、公司的重大資金使用、工大工程項目實施以及職工羣眾關心的熱點難點問題進行公開、公示。三是全面接受監督。發揮紀檢、審計、工會等監督主體作用，深入開展效能監察工作，設立投訴舉報箱，公佈電子信箱和微信，多渠道接受投訴和舉報，全面接受職工羣眾監督，工作方法實現由“封閉型”向“開放型”轉變。同時接受社會媒體的輿論監督，實施多種行之有效的監督形式。

3.完善風險防控體系。一是建立跟蹤監督檢查制度。公司紀檢監察部門對重大決策、重大項目、大額資金使用實施全過程跟蹤監督。二是把廉政工作納入績效考核體系，加大對執行力度的檢查和監督。對各項管理制度及執行情況進行專項的調研內容'>調研和檢查，尤其是對重點部門、重點崗位、重點人員在制度管理和執行力度上進行重點督察。三是落實“三重一大”決策制度執行情況的監督，推進科學決策、民主決策，防止獨斷專行和暗箱操作。進一步規範工程建設、原材料及設備採購、資金使用、招投標、合同簽訂的工作程序和工作流程，從制度上杜絕和防止腐敗行為的發生。

二、加強紀委監督職責，推進企業廉潔高效運營。

1.抓好廉政從業教育。一是加強理想信念和廉潔從政教育。抓好中國特色社會主義理論體系的學習貫徹，教育和引導黨員幹部堅定共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀以及社會主義榮辱觀。二是加強黨的作風和紀律教育，引導黨員幹部幹部自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和羣眾工作紀律，講黨性、重品行、作表率。深入貫徹中央《八項規定》和自治區、市委《十項規定》的要求，切實轉變黨員幹部的工作作風。三是加強警示教育，讓黨員幹部受警醒、明底線、知敬畏，主動在思想上劃出紅線、在行為上明確界限，真正敬法畏紀、遵規守矩。四是完善反腐倡廉學習教育制度。堅持領導幹部黨風廉政建設專題學習，抓好中心組理論學習，採取多種形式分類抓好反腐倡廉教育。利用QQ羣、微信、微博等網絡載體，全方位進行反腐倡廉宣傳教育，努力營造反腐倡廉宣傳氛圍。

2.切實轉變工作作風。一是樹立“領導為基層服務、黨員為羣眾服務、基層為用户服務”的工作理念，堅決制止和糾正黨員幹部脱離羣眾、特權觀念等不良傾向，強化主動服務意識，主動為用户排憂解難，堅決杜絕推諉扯皮的現象和行為。二是着力解決理論學習內容與實際工作脱節，工作職責不清，辦事拖拉、推諉、吃拿卡要，部分黨員為民服務意識不強、工作主動性不足、缺乏責任擔當、不能有效發揮先鋒模範帶頭作用的問題。三是進一步推行“三制”工作制，即工作首問負責制、責任追究制、服務考評制，做到用户來訪有接待、提出疑問有解答、反映情況有反饋、全面接受羣眾評議。四是堅持信訪監察制度。設立信訪監察舉報信箱，公佈電子郵箱，對來信來訪要及時登記，主管領導要親自批閲來信，來信來訪做到件件有迴音，事事有落實。五是健全常態化監督機制。進一步鞏固和拓展教育實踐活動專項治理工作成果，深入落實中央八項規定精神，持之以恆糾正“四風”，弛而不息正風肅紀。

3.貫徹執行“十項規定”。一是認真貫徹落實《中共烏魯木齊市委會關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的十項規定》的有關要求，厲行勤儉節約、艱苦奮鬥，堅決反對鋪張浪費。進一步規範日常公務接待，嚴格控制各項辦公經費的超標準支出。二是進一步加強對“三公”經費的管理，加大對公車處置、管理和使用的監督力度，嚴格控制公務接待。三是嚴格查處利用公款購買節日禮品、煙花爆竹等行為，在重點節點進行專項檢查，對違反規定的單位和個人嚴格執行責任追究。

4.加強執行力監督檢查。公司紀委緊緊圍繞公司的決策部署和重點工作，進一步加強監督檢查力度，督促職能部門和所屬單位抓好任務落實，加大責任追究力度，對執行不力、陽奉陰違的行為要堅決查處，堅決制止“有令不行、有禁不止”的行為和現象。

5.強化廉政責任追究。今年公司紀委將對推進黨風廉政建設和反腐敗工作不力;違反黨的政治紀律，傳謠信謠，散佈與中央、自治區和烏魯木齊市各項重大決策部署相違背的言論的;執行公司決策不力，影響決策實施的;不按程序辦事，給公司造成損失的;接受工程建設施工單位、監理單位財物的;安全工作不到位，發生問題隱瞞不報的;違反市委“十項規定”，公款吃喝、公車私用、鋪張浪費的違紀行為進行嚴肅查處，按照《中國共產黨紀律處分條例》和幹部管理權限對單位(部門)主要負責人進行責任追究。

三、開展廉政文化建設，營造清正廉潔的發展環境。

一是加強職業道德建設。深入開展崗位技能、文明服務等培訓活動，通過設立“行風建設示範窗口”、“青年文明號”、“學雷鋒示範崗”等形式，深入開展崗位技能、文明服務等培訓活動，努力提高幹部職工的職業道德素質和社會公德意識，形成“愛崗敬業、誠實守信、奉獻社會、促進發展”的良好風尚。

二是繼續開展好“五個廉政教育活動”。舉辦“領導幹部廉政教育專題講座”，開展“反面典型警示教育”，組織“廉潔自律自查活動”，舉辦“政治紀律專題教育”，開展喜聞樂見的“廉政文化活動”。

三是開展好黨風廉政教育月活動。堅持以黨風廉政教育月活動為載體，按照自治區確定的主題，教育引導廣大黨員幹部加強黨性修養，打牢廉潔從業的思想基礎。

反腐倡廉年度工作總結報告 篇22

20__年，我局認真貫徹落實上級各部門關於黨風廉政建設和反_作的部署和要求，深入開展“兩學一做”專題學習教育，以轉作風提效能為目標，以落實黨組主體責任、嚴格規範依法行政為着力點，以規範權力運行、完善風險防控為重點，着力構建具有交通運輸特色的懲防體系，反腐倡廉工作取得新的成效。

一、深入開展黨風廉政建設和反_傳教育工作

圍繞“踐行《準則》《條例》做遵規守矩黨員”的活動主題，我局深入開展《黨章》《準則》《條例》學習宣傳和黨性黨風黨紀教育活動，把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員。

(一)開展黨規黨紀集中學習活動。結合局黨組中心組學習、廉政黨課、“黨員活動日”活動，組織黨員幹部深入學習《黨章》《準則》《條例》等有關黨風廉政建設的學習資料。

(二)加強廉政文化宣傳工作。_月_日，我局組織幹部職工對我局第一書記駐點村__村黨員同志進行了走訪座談，使他們感受到組織的關懷和温暖的同時學習廉政文化。按縣紀委要求，積極參與網絡輿情及網絡評論工作，完善了信息通訊員制度，明確了了專門工作人員具體負責信息宣傳和網絡評論工作。

(三)開展廉政談話，推動黨內監督端口前移。為貫徹落實黨的精神，強化全面從嚴治黨主體責任，提升領導幹部廉潔從政意識，推動黨內監督端口前移，我局針對自查自糾中發現的苗頭性、傾向性問題，開展了廉政談話。廉政談話，採取“分級談話、分級籤承諾書，層層壓實責任”的方式進行，由黨組書記對班子成員和各股室、單位以及交通運輸管理所的負責同志談;由各班子成員在分管範圍對股室、單位負責同志談;由各股室、單位主要負責同志在分管範圍對全體黨員幹部談，分級簽訂幹部廉政承諾書，層層傳導壓力，層層壓實責任。目前，縣交通運輸局黨組書記已經對班子成員和各股室、單位以及交通運輸管理所的負責同志共29人進行了廉政談話，簽訂了廉政承諾書，另外兩層廉政談話也已在__月__日前全部完成。

(四)貫徹落實八項規定，加強作風建設。我局在領導幹部帶頭貫徹落實有關規定的示範下，採取積極有效的措施，認真貫徹落實，機關工作作風得到進一步轉變，工作效率得到進一步提高，密切聯繫羣眾得到進一步加強，貫徹落實“八項規定”和厲行勤儉節約反對鋪張浪費等規定取得了明顯的成效，收到了良好的效果。

二、全面落實從嚴治黨主體責任，全局黨風廉政和反_作紮實推進

(一)強化黨風廉政組織領導，黨組主體責任得到有效落實。嚴格貫徹落實黨風廉政責任制，推進開展了廉政約談活動，班子成員按照“一崗雙責”要求，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。完善“一述雙報”的述職述廉機制，嚴格執行黨員領導幹部重大事項報告和年度廉政檔案上報工作，局黨組班子成員、中層以上領導幹部把分管工作是否廉潔納入述廉範圍，主動接受羣眾監督。積極支持派駐第二紀檢組開展工作，加強工作配合和溝通聯繫，確保黨風廉政建設和反_作各項任務落到實處。全面推進從嚴治黨，關鍵是落實黨組的主體責任，有了責任才會有壓力、有動力，才會以講認真、敢碰硬的精神做好工作。嚴格落實管黨治黨責任，必須堅持主體責任和黨組中心工作同謀劃、同部署、同考核，每季度至少向縣委督查室報送一次主體責任落實情況，每年至少召開2次全面從嚴治黨工作會議，每年至少聽取2次開展全面從嚴治黨主體責任工作彙報，開展一次黨組成員的落實全面從嚴治黨主體責任考核。嚴格落實黨組書記管黨治黨“第一責任”和其他班子成員“一崗雙責”。認真落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任，做到盡職盡責。

(二)“兩學一做”專題教育活動紮實推進，作風建設有效轉變。通過開展“兩學一做”學習教育，着力解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題，使廣大黨員進一步堅定理想信念，提高黨性覺悟;進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定正確政治方向;進一步樹立清風正氣，嚴守政治紀律政治規矩;進一步強化宗旨觀念，勇於擔當作為，在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模範作用，為黨在思想上政治上行動上的團結統一夯實基礎，為協調推進"四個全面"戰略佈局、貫徹落實五大發展理念提供堅強組織保證。

(三)加強依法行政管理，交通執法服務水平不斷提高。規範權力運行，按照深化行政審批制度改革工作要求，保證權力公開透明運行。認真做好權利清單梳理上報公示工作，規範行政審批行為，提質增效，進一步修訂完善了行政審批程序，全力做好精簡行政審批事項工作，嚴格執行集中審批、首問負責、一次性告知、結辦等制度，落實預約服務、延時服務、上門服務等措施，大力壓縮審批時限，提高辦事效率。

目前，我局負責的行政許可項目辦理期限已壓縮至法定時限的一半。建立重大複雜案件集體討論制度。充分發揮局法制工作領導小組作用，定期分析研究重大行政許可、審批事項，討論重大行政處罰案件，對自由裁量權的執行標準進行明確界定，杜絕執法隨意性，從制度與機制層面預防權力濫用，使交通運輸行政執法工作更加規範、科學、透明。積極探索建立健全各項行政執法規章制度，不斷加強交通運輸監察執法規範化建設。在現場執法規範管理方面。不斷加強執法硬件建設，提升執法裝備水平。在執法車輛上安裝執法記錄儀和車載視頻監控系統，對執法全過程進行錄音錄像;安裝交通運輸監察電子政務系統，現場製作相應法律文書，實現案件即時傳送，杜絕人情辦案，有效地監督了行政執法行為。堅持管理與服務並重，結合我縣實際，研究制定了超限車輛違規行駛縣鄉公路處罰標準和查處車輛超限行為的政策措施，對企業門口兩側各1.5公里範圍內進入該企業的非嚴重超限車輛、縣鄉公路30噸以下的超限車輛、縣內企業總廠與分廠之間運送原料或產品50噸以下的超限車輛原則上不予查處，為我縣企業發展創造良好的運輸環境。同時，對農民羣眾自用、運送鮮活農產品及非嚴重超限行為，推行柔性執法，堅持“三不”政策(即不扣車、不卸載、不罰款)，切實保障廣大農民羣眾正常生產生活需要。

在違章處理規範管理方面。嚴格落實查處分離制度，保證執法檢查和違章處理相分離。規範違章處理程序，增加立案審批環節，對證據不足、事實不清的案件，退回重新調查，確保執法準確性。規範執法文書製作，實行一案一卷、一卷一號，案件文書製作率達到100%。建立交通運輸違章處罰公開制度，每月定期向社會公佈違章車輛處理情況，公示行政執法項目、依據、條件、程序、期限等內容，自覺接受羣眾監督。在停車場規範管理方面。投入78萬元，全面啟用廣饒治超檢測站。由政府出資向社會租用超限超載車輛停車場，以合同約束方式管理停車場。在停車區出入口、卸貨區、地磅等位置安裝視頻監控系統，及時叫停、糾正停車場不規範運營行為。

三、我縣交通運輸系統反腐倡廉工作存在的問題及下一步打算

(一)交通運輸系統廉政建設方面存在的問題。20__年，全局廣大幹部職工牢記使命、頑強拼搏，為我縣經濟社會建設作出了重要貢獻，展現了交通人良好的精神風貌，得到了縣委、縣政府的充分肯定和人民羣眾的高度評價。總的來説，我局反腐倡廉工作是成效明顯的，絕大部分幹部職工是遵紀守法的。但必須清醒的看到，還存在不少問題，主要表現在：黨風廉政建設主體責任還不清晰，沒有形成長效機制;廉政風險防控措施還不具體、不到位;行政審批等重大權力事項監管不到位，行政執法、行業管理、工程建設管理工作和政策性資金安排使用還不夠規範、透明。我們必須正視這些問題，深入分析_因，彌補體制機制漏洞，把黨風廉政建設和反_爭抓緊抓實，抓出成效。

(二)交通運輸行業發展對反腐倡廉工作帶來的挑戰。當前我國社會正處於轉變經濟發展方式的關鍵時期，隨着政府擴大內需政策的實施，為交通運輸行業帶來了巨大的發展機遇，由此也給反腐倡廉工作帶來新的挑戰。如：交通基礎設施建設投資繼續加大，建設週期又長，在缺少有效監督的情況下，工程建設的規劃、設計、招標、施工、監理各個階段，都可成為_“關節點”;在行政審批、行業管理、監察執法等方面，許多股室、單位和同志承擔着管理、執法等多項行政職能，個別人紀律鬆弛、工作鬆散、濫用職權，沒有好處不作為，為了利益亂作為，不給好處不辦事，給了好處亂辦事等問題還沒有從根本上解決。面對這些新的挑戰，要確保每名幹部都不出問題，是對我們交通運輸行業黨風廉政建設和反_作的大考驗。各股室、單位要清醒認識和把握當前黨風廉政建設和反_爭面臨的形勢，切實把思想認識統一到中央關於反_爭形勢的判斷上來，堅決貫徹上級黨委、政府的決策部署，堅持“廉政責任重於泰山”，進一步增強責任感、使命感、緊迫感，突出重點領域和關鍵環節，加強對權力運行的制約監督。要認真吸取這段時間已發案件的教訓，狠抓隊伍建設，狠抓作風建設，狠抓懲治和預防_作，努力做到“事業上去了，幹部不倒下”。

(三)下一步工作打算及具體措施。繼續抓好學習教育。與“兩學一做”專題學習教育緊密結合，突出分類指導，注重檢查督導，強調結果運用。突出《準則》、《條例》的學習宣講和檢查督導。制定措施，提供機會和平台，充分發揮普通黨員的先鋒和帶頭作用，突出抓好黨支部中無職黨員、流動黨員、離退休黨員、老黨員這些特殊羣體的紀律教育的督促檢查工作，強化黨員的身份意識、政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識、自律意識、模範意識，爭做合格黨員，對履行教育管理監督職責不力的分管領導和股室負責人進行問責，把全面從嚴治黨的各項要求通過“兩學一做”學習教育落實到每名黨員。傳導壓力，夯實工作責任。嚴格落實“一崗雙責”，細化全面從嚴治黨工作目標任務和工作責任，要求黨組成員既要分管業務又要完成好責任清單中的相關任務，各中層幹部既要抓好業務工作又要做好配合工作，層層傳導工作責任。堅持把全面從嚴治黨工作納入各股室年度目標考核內容，着力把全面從嚴治黨主體責任工作清單中的工作責任細化分解到具體股室和責任人員。搞好學用結合，做到“兩手抓、兩促進”。把開展“兩學一做”學習教育與落實從嚴治黨要求、加強領導班子和幹伍建設有機結合，紮實推進基層黨組織工作標準化建設，實現學習教育與日常黨建工作的有機融合、統籌推進，形成學習教育常態抓、抓常態的格局。統籌處理好學習教育和當前工作的關係，把學習教育與重點工程項目建設、各項專項行動、日常業務工作、行業管理工作等做好結合文章，把幹部職工在學習教育中激發出來的熱情，轉化為推動工作的動力，以活動促工作，以工作檢驗活動成效。通過大力加強交通基礎設施建設，強力推進農村公路建設養護管理工作，突出抓好行業管理，規範城鄉公交、出租車運營，持續整治客貨運輸市場秩序，着力推進交通運輸監察和行政審批規範化建設，讓羣眾真切感受到學習教育工作帶來的新變化，享受交通運輸發展帶來的成果。