招商局執法自查年終工作總結（通用5篇）

招商局執法自查年終工作總結 篇1

自依法治縣工作開展以來，我局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，按照《中共縣委辦公室關於印發的通知》和《縣依法治縣領導小組辦公室關於印發的通知》文件精神和具體要求，結合我局工作實際狠抓落實，圓滿完成普法依法工作任務,取得了較好的效果。現將我們的主要工作彙報如下：

一、加強組織，確保普法工作順利實施

為了推進依法治縣工作的順利開展，年初局黨組按照縣依法治縣工作領導小組的要求，結合招商引資工作實際，對開展依法治縣工作及時作出安排部署，保證了工作的順利開展。

二、多措並舉，開展經常性的普法教育

1.進機關，開展“中心組集體學法”“幹部學法”。

通過辦講座、辦培訓會，集中學習和分散自學等形式，全局職工積極學習憲法基本精神，學習黨的報告關於社會主義民主法治建設的新思想、新論斷、新要求，學習與招商引資工作有關的各項法律法規。用法律知識來武裝大腦，做到學法、知法、守法。

2.進社區，開展XX月法制宣傳月活動。

利用發放傳單、現場諮詢等形式，開展維護國家安全、促進社會和諧穩定、加強社會治安綜合治理、突發事件應對、信訪、投訴、調解等相關法律法規的宣傳，引導公民依法參與社會管理、依法表達利益訴求、依法解決矛盾糾紛。

3.進鄉村，開展送法下鄉活動。

利用趕場日，深入聯繫村——鄉村，開展“送法下鄉”活動。加大勞動用工、徵地拆遷、安全生產、交通運輸等領域的法制宣傳，努力化解矛盾，服務民生、維護民利，營造平安和諧的鄉風鄉貌。

4.進企業，開展“安全生產”“生態文明”專題教育。

落實專人，組成企業宣講組，在重點外來企業向各業主、中層幹部宣傳安全生產和生態保護、節能減排、發展低碳經濟等方面的法律法規宣傳，提升企業保護環境的社會責任感，主動搞好“三廢”處理。

三、完善制度，確保普法工作卓見成效

我局幹部平時注重學習法律法規，自覺運用法紀知識指導各自的行政和管理工作。在日常事務中依法行政，依法處理各種糾紛，未發生重大違法行政行為。

我局在管理中長期堅持局務公開制度，對局重大的活動、財務收支、組織發展、評優評先等及時在局全體幹部職工會議上進行公佈，讓全體幹部職工瞭解本局的大事和具體情況，自覺接受職工羣眾的監督，杜絕暗箱操作，增加決策的透明度。經常對局領導進行測評，收集幹部職工對管理及建設的意見和建議。

經過近年的普法工作，我局依法治理工作取得了階段性成績：

一是幹部職工法律意識不斷增強。

二是依法行政水平不斷提高。

三是招商投資環境明顯好轉。

今後，我局將一如既往抓好普法依法治理的工作，為招商引資工作順利開展提供保障。

招商局執法自查年終工作總結 篇2

我局按照《縣依法治縣領導小組辦公室關於印發〈縣推進“法律七進”工作實施方案〉的通知》文件要求，按照“誰執法、誰普法”的原則，努力培養我局機關幹部職工法律意識，養成依法辦事的習慣，善於依法行政、依法治企。通過半年的普法宣傳學習，全局機關幹部職工的法制觀念和法律素質明顯提高，有力地促進了投資環境和發展環境的改善，現將法律進機關半年工作推進情況彙報如下：

一、建立機構，加強領導。

做到職責分工明確、工作制度健全，並制訂了詳細工作方案。

二、認真學習，提高認識。

我局組織領導幹部和全局職工深入學習《公司法》《安全生產法》等法律法規，健全和完善領導幹部中心組學法制度，使學法用法培訓經常化、制度化。通過集中學習與自學相結合的方式，全體職工進一步增強了法制觀念，提高了依法行政的能力，做到“有法必依，執法必嚴，違法必究”。我局開展警示教育2次，發放機關幹部普法讀物3冊，會同有關部門，組織開展機關法制培訓3次。

三、深入基層，大力宣傳。

1、為了推進農村基層依法治理工作的開展，我局深入聯繫鄉鎮和社區，組織當地幹部羣眾學習《人口與計劃生育法》、《礦產資源法》、《治安管理處罰法》、《信訪條例》等法律法規。結合農村實際，採取法制講座、辦專欄、貼標語等宣傳形式，不斷提高廣大羣眾的法律素質，增強他們遵守法律法規的自覺性。

2、XX月X旬，我局深入部分外來企業，以提高企業經營管理者的法律知識水平，增強依法經營管理能力為重點，開展《合同法》、《礦產資源法》、《安全生產法》以及與社會主義市場經濟相關的法律法規的宣傳教育，全面提高企業法治化管理水平，促進企業健康有序發展。

上半年的普法工作，我局取得了階段性成績：

一是幹部職工法律意識不斷增強。

二是依法行政水平不斷提高。

三是招商投資環境明顯好轉。

今後，我局將一如既往抓好普法依法治理的工作，為招商引資工作順利開展提供保障。

招商局執法自查年終工作總結 篇3

我局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十八精神，嚴格按照相關文件要求，為全面建設美麗富饒和諧新創造良好的治安環境和政治環境，通過局領導和全體職工的共同努力，圓滿完成目標考核任務，現將自查情況總結如下：

一、落實領導和工作責任制。

我局將社會管理工作列入部門重要議事日程。年初，成立了以局長為組長，副局長、為副組長，為成員的社會管理工作領導小組，建立主要領導親自抓，有專人具體負責的工作機制，責任職責明確，措施落實。全年專題研究社會管理工作6次;堅持每月一次的矛盾糾紛排查、不穩定因素分析排查制度，及時報送重大不穩定情況;積極完成縣綜治辦交辦的各項臨時工作任務。

二、積極開展平安創建活動。

由於我局辦公地點設在縣文化大廈內，因此由文新廣局統一開展平安創建活動，制定了具體意見和工作措施，建立平安創建工作機制，利用專欄、會議等形式宣傳平安創建活動，幹部羣眾平安創建知曉率達100%;參與西園社區治安防範，按時交納羣防羣治經費，機關幹部職工無違法犯罪行為，單位辦公區無刑事、治安案件發生，無危害國家安全、泄露國家機密案件發生。

三、認真落實穩定風險評估制度。

結合我局工作，實際認真落實穩定風險評估制度，部門的重大工程建設項目，做到定政策、上項目、作決策前，準確預測提示風險，及時做好相關工作，避免因重大政策的實施和重大工程建設引發不穩定事件。

綜上所述，201x年我局綜治工作在局領導和全局職工的共同努力下，圓滿完成了各項工作任務。在今後的工作中，我們將再接再厲，勤奮務實，力爭使工作再上一個台階。

招商局執法自查年終工作總結 篇4

今年是“”規劃的開局之年，是建黨90週年的大喜之年。XX年，我局在市委、市政府的正確領導下，以xx大精神為指導，以科學發展觀統領招商引資工作，緊緊圍繞經濟社會發展的目標任務，抓住xx區位優勢改變帶來的大好機遇，努力改進和創新招商機制、方式、方法，不斷加大招商引資工作力度，全市招商引資工作取得了新發展、新成效。具體工作情況如下：

一、目標完成情況

XX年德陽市下達招商引資目標任務，到位國內市外資金50億元人民幣，到位國內省外資金35億元人民幣。西博會督辦項目9個，履約率90%，開工率80%，資金到位率40%。

截止今年10月，全市招商引資工作到位國內市外資金累計達56.0466億元，完成全年目標任務50億元的112.1%，其中，到位省外資金累計達40.8756億元，完成全年目標任務35億元的116.8%，完成任務數排德陽市第2名。引進新項目18個，投資額達56.6億元，其中，億元以上項目10個，5億元以上1個，10億元以上2個。西博會督辦項目履約率100%，開工率100%，資金到位率41%，全面完成督辦目標任務。

目前跟蹤項目182個，在談項目62個，其中有簽約意向性的項目10個。

二、開展的主要工作

(一)夯實招商引資基礎工作

對全年招商引資工作進行了認真謀劃，草擬並由市政府下發《XX年招商引資目標任務的通知》，明確招商引資目標;修改完善全市招商引資考核辦法，激發了各單位招商引資工作的主動性和積極性;建立單位主要領導外出從事招商引資工作制度，定期對相關情況進行通報，樹立招商引資工作的重要性;建立重大項目推動領導小組，書記、市長多次率各相關部門主要負責人召開項目現場會，調動各方面要素，在用地指標、水、電、氣等方面給予招商引資項目優先保證，在園區建設上全力保證徵地拆遷、基礎設施建設資金及建設用地指標，確保項目儘早落地開工建設。

(二)精心組織開展一系列赴外招商促進活動

為努力開拓招商視野，捕捉更多的招商引資信息，今年，我市招商引資的觸角將向廣東、福建、山東、浙江等區域延伸，充分利用西部市場資源、能源價格優勢、勞動力資源優勢尋找突破口，招商引資的方式突出優勢產業鏈招商、以商招商。組織小分隊分別赴江蘇、廣東、浙江、上海、成都等地開展招商活動，赴省外開展承接產業轉移投資促進活動共計53次，其中，市級主要領導帶隊5次，市級領導帶隊9次，部門鎮鄉主要領導帶隊39次。加強與江蘇、廣東、成都等相關行業協會、商會的聯繫，與成都、深圳市鈑金協會建立戰略合作關係，拓展招商領域和方式，承接鈑金、電子配套企業的產業轉移，尋求更廣闊的合作空間。

(三)精細策劃包裝一批重點招商項目

根據我市產業發展方向及招商現實需要，充分挖掘當地及周邊配套資源，由各鎮鄉和相關部門參與，藉助優勢資源，依託產業基礎，在現有產業的上下游配套等方面深層包裝項目，突出產業鏈條開發，包裝了九頂山生態旅遊開發、沿山生態旅遊區、四星級酒店、機械加工鑄造、中藥材種植加工、玉妃泉飲用礦泉水擴建、早熟梨及大蒜深加工等19個項目，通過不同方式加強項目對外宣傳力度，吸引外地客商投資。

(四)抓重大項目的引進及跟蹤落實

着眼延伸產業鏈條，圍繞環保、新能源和光伏能源等主導產業，以產業抓招商，以招商興產業，全力打造食品白酒、機械、精細化工“三大百億產業”。XX年1-10月，全市新簽約項目18個，其中億元以上項目10個。如：由福建長樂傳福針織有限公司投資20億元新建川西國際商貿城、項目佔地400餘畝;由成都九一鈑金科技有限公司投資2億新建鈑金生產項目佔地350畝;由甘肅古河州酒業有限責任公司投資1.2億元新建酒類生產項目。

龍蟒集團硫、磷、鈦化工基地項目、劍南春集團萬噸白酒基地建設項目、金泉鋼鐵技改項目、紅運酒業技術改造項目、華豐公司黃磷及磷酸鹽配套項目、清平昊華30萬噸/年硫酸、20萬噸/年磷酸一銨項目、金盛源公司“非糧年產10萬噸燃料乙醇項目”等重大項目進展順利。

三、201x年工作安排意見

(一)工作思路

認真貫徹市第十二次黨代會精神，以科學發展觀統領全市招商引資工作，圍繞工業強市戰略和全市經濟社會總體目標，堅持政府主導與市場化運作相結合，緊緊抓住國際國內產業結構調整，立足我市產業特色、資源優勢、區位條件，突出工作重點，完善支持引導政策，優化配套條件和政務環境，加大電子終端產品、生物醫藥、新能源、新材料、汽車及機械製造等產業的引資力度，努力引入一批旗艦型企業、重大高端項目。堅持引進外資和引進內資相結合，引進資金與引進技術相結合，擴大引資規模與提高引資質量相結合，發揮政府引導作用與突出企業主體作用相結合的原則。

(二)工作目標

力爭201x年招商引資到位資金實現56億元，新引入億元項目5個，XX年簽約項目實現全部開工。

(三)主要措施

1、圍繞主導產業培育大力推進產業招商。要圍繞“”時期《xx市發展規劃》，大力推進食品飲料、精細化工、機械重型裝備製造等主導產業上檔升級，培育壯大鈑金及機電產品製造業，科學制定產業招商重點與方向，努力做到招商引資的視野越拓越寬、觸角越伸越遠、行業越招越明確。

轉變招商理念、實現招商主體多樣化。堅持從“招商”向“選商”的轉變，除重點抓好以商招商、項目招商、駐外招商外，要積極整合產業、客商、在外創業人才等各類資源，實施產業招商、以情招商、人脈招商等。加強同與符合產業發展需求的經濟發達地區行業協會、商會的聯繫，充分發揮其信息資源優勢，開展委託招商，逐步實現招商引資市場化運作。進一步突出“招大引強、招新引優、招才引智”，要突出大項目招商，把央企國企、上市企業、台商企業、大型民企作為招商引資的重點，力爭引進一批大項目。要加強招才引資工作，實現跨越發展，不僅要引進項目和資金，更要重視引進人才、技術和先進管理。努力推進招商引資在量的增長基礎上實現質的提升。

2、切實提升招商實效。一是加強機關行政效能建設，強化服務，抓好已批項目的早開工、快建設、早投產，抓緊簽約項目的快註冊、早登記。二是強化招商引資要素保障。在規劃調整、用地指標、項目審批、專項資金、能源供應等方面給予招商引資項目和園區建設優先保證。

3、圍繞創新機制提高成效推進招商。一創新招商引資政策和考核機制。要進一步研究完善招商引資工作意見，制定招商引資優惠政策，加強招商引資目標責任考核，將招商引資工作目標責任落實到位，調動各級、各部門招商引資的積極性。二建立重大招商項目協調機制。制訂重大招商引資項目建設管理工作制度，建立重大項目審定小組，加強對重大招商項目的前期簽約、落地開工、履約評估、政策兑現、項目實施等各個環節的跟蹤、服務，建立重大招商項目領導聯繫制度，協調解決項目實施過程重大問題。三創新招商方式，要採取重大招商項目主要領導親自掛帥、一個重大招商項目一套專門班子的招商工作機制，推進重大項目招商。四建立招商引資工作定期督辦機制。政府主要領導或分管領導定期主持召開招商引資督辦會議，推進招商引資各項工作有序開展。五建立招商引資人員和經費保障機制。各鎮要設立招商辦，要有明確的分管領導。選用政治素質高、業務能力強的人員充實到招商引資隊伍，擬提拔的科級領導可以先到招商一線進行培訓、鍛鍊。要加大招商引資經費投入，特別是要給鎮鄉預算一定的招商引資工作經費。

招商局執法自查年終工作總結 篇5

今年是“__”規劃的開局之年，是建黨90週年的大喜之年。__年，我局在市委、市政府的正確領導下，以__大精神為指導，以科學發展觀統領招商引資工作，緊緊圍繞__經濟社會發展的目標任務，抓住__區位優勢改變帶來的大好機遇，努力改進和創新招商機制、方式、方法，不斷加大招商引資工作力度，全市招商引資工作取得了新發展、新成效。具體工作情況如下：

一、目標完成情況

__年德陽市下達招商引資目標任務，到位國內市外資金50億元人民幣，到位國內省外資金35億元人民幣。西博會督辦項目9個，履約率90%，開工率80%，資金到位率40%。

截止今年10月，全市招商引資工作到位國內市外資金累計達56.0466億元，完成全年目標任務50億元的112.1%，其中，到位省外資金累計達40.8756億元，完成全年目標任務35億元的116.8%，完成任務數排德陽市第2名。引進新項目18個，投資額達56.6億元，其中，億元以上項目10個，5億元以上1個，10億元以上2個。西博會督辦項目履約率100%，開工率100%，資金到位率41%，全面完成督辦目標任務。

目前跟蹤項目182個，在談項目62個，其中有簽約意向性的項目10個。

二、開展的主要工作

(一)夯實招商引資基礎工作

對全年招商引資工作進行了認真謀劃，草擬並由市政府下發《__年招商引資目標任務的通知》，明確招商引資目標;修改完善全市招商引資考核辦法，激發了各單位招商引資工作的主動性和積極性;建立單位主要領導外出從事招商引資工作制度，定期對相關情況進行通報，樹立招商引資工作的重要性;建立重大項目推動領導小組，書記、市長多次率各相關部門主要負責人召開項目現場會，調動各方面要素，在用地指標、水、電、氣等方面給予招商引資項目優先保證，在園區建設上全力保證徵地拆遷、基礎設施建設資金及建設用地指標，確保項目儘早落地開工建設。

(二)精心組織開展一系列赴外招商促進活動

為努力開拓招商視野，捕捉更多的招商引資信息，今年，我市招商引資的觸角將向廣東、福建、山東、浙江等區域延伸，充分利用西部市場資源、能源價格優勢、勞動力資源優勢尋找突破口，招商引資的方式突出優勢產業鏈招商、以商招商。組織小分隊分別赴江蘇、廣東、浙江、上海、成都等地開展招商活動，赴省外開展承接產業轉移投資促進活動共計53次，其中，市級主要領導帶隊5次，市級領導帶隊9次，部門鎮鄉主要領導帶隊39次。加強與江蘇、廣東、成都等相關行業協會、商會的聯繫，與成都、深圳市鈑金協會建立戰略合作關係，拓展招商領域和方式，承接鈑金、電子配套企業的產業轉移，尋求更廣闊的合作空間。

(三)精細策劃包裝一批重點招商項目

根據我市產業發展方向及招商現實需要，充分挖掘當地及周邊配套資源，由各鎮鄉和相關部門參與，藉助優勢資源，依託產業基礎，在現有產業的上下游配套等方面深層包裝項目，突出產業鏈條開發，包裝了九頂山生態旅遊開發、沿山生態旅遊區、四星級酒店、機械加工鑄造、中藥材種植加工、玉妃泉飲用礦泉水擴建、早熟梨及大蒜深加工等19個項目，通過不同方式加強項目對外宣傳力度，吸引外地客商投資__。

(四)抓重大項目的引進及跟蹤落實

着眼延伸產業鏈條，圍繞環保、新能源和光伏能源等主導產業，以產業抓招商，以招商興產業，全力打造食品白酒、機械、精細化工“三大百億產業”。__年1-10月，全市新簽約項目18個，其中億元以上項目10個。如：由福建長樂傳福針織有限公司投資20億元新建川西國際商貿城、項目佔地400餘畝;由成都九一鈑金科技有限公司投資2億新建鈑金生產項目佔地350畝;由甘肅古河州酒業有限責任公司投資1.2億元新建酒類生產項目。

龍蟒集團硫、磷、鈦化工基地項目、劍南春集團萬噸白酒基地建設項目、金泉鋼鐵技改項目、紅運酒業技術改造項目、華豐公司黃磷及磷酸鹽配套項目、清平昊華30萬噸/年硫酸、20萬噸/年磷酸一銨項目、金盛源公司“非糧年產10萬噸燃料乙醇項目”等重大項目進展順利。

三、201x年工作安排意見

(一)工作思路

認真貫徹市第十二次黨代會精神，以科學發展觀統領全市招商引資工作，圍繞工業強市戰略和全市經濟社會總體目標，堅持政府主導與市場化運作相結合，緊緊抓住國際國內產業結構調整，立足我市產業特色、資源優勢、區位條件，突出工作重點，完善支持引導政策，優化配套條件和政務環境，加大電子終端產品、生物醫藥、新能源、新材料、汽車及機械製造等產業的引資力度，努力引入一批旗艦型企業、重大高端項目。堅持引進外資和引進內資相結合，引進資金與引進技術相結合，擴大引資規模與提高引資質量相結合，發揮政府引導作用與突出企業主體作用相結合的原則。

(二)工作目標

力爭201x年招商引資到位資金實現56億元，新引入億元項目5個，__年簽約項目實現全部開工。

(三)主要措施

1、圍繞主導產業培育大力推進產業招商。要圍繞“__”時期《__市發展規劃》，大力推進食品飲料、精細化工、機械重型裝備製造等主導產業上檔升級，培育壯大鈑金及機電產品製造業，科學制定產業招商重點與方向，努力做到招商引資的視野越拓越寬、觸角越伸越遠、行業越招越明確。

轉變招商理念、實現招商主體多樣化。堅持從“招商”向“選商”的轉變，除重點抓好以商招商、項目招商、駐外招商外，要積極整合產業、客商、在外創業人才等各類資源，實施產業招商、以情招商、人脈招商等。加強同與符合__產業發展需求的經濟發達地區行業協會、商會的聯繫，充分發揮其信息資源優勢，開展委託招商，逐步實現招商引資市場化運作。進一步突出“招大引強、招新引優、招才引智”，要突出大項目招商，把央企國企、上市企業、台商企業、大型民企作為招商引資的重點，力爭引進一批大項目。要加強招才引資工作，實現__跨越發展，不僅要引進項目和資金，更要重視引進人才、技術和先進管理。努力推進__招商引資在量的增長基礎上實現質的提升。

2、切實提升招商實效。一是加強機關行政效能建設，強化服務，抓好已批項目的早開工、快建設、早投產，抓緊簽約項目的快註冊、早登記。二是強化招商引資要素保障。在規劃調整、用地指標、項目審批、專項資金、能源供應等方面給予招商引資項目和園區建設優先保證。

3、圍繞創新機制提高成效推進招商。一創新招商引資政策和考核機制。要進一步研究完善招商引資工作意見，制定招商引資優惠政策，加強招商引資目標責任考核，將招商引資工作目標責任落實到位，調動各級、各部門招商引資的積極性。二建立重大招商項目協調機制。制訂重大招商引資項目建設管理工作制度，建立重大項目審定小組，加強對重大招商項目的前期簽約、落地開工、履約評估、政策兑現、項目實施等各個環節的跟蹤、服務，建立重大招商項目領導聯繫制度，協調解決項目實施過程重大問題。三創新招商方式，要採取重大招商項目主要領導親自掛帥、一個重大招商項目一套專門班子的招商工作機制，推進重大項目招商。四建立招商引資工作定期督辦機制。政府主要領導或分管領導定期主持召開招商引資督辦會議，推進招商引資各項工作有序開展。五建立招商引資人員和經費保障機制。各鎮要設立招商辦，要有明確的分管領導。選用政治素質高、業務能力強的人員充實到招商引資隊伍，擬提拔的科級領導可以先到招商一線進行培訓、鍛鍊。要加大招商引資經費投入，特別是要給鎮鄉預算一定的招商引資工作經費。