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行政執法自查報告(通用9篇)

行政執法自查報告(通用9篇)

行政執法自查報告(通用9篇)

行政執法自查報告 篇1

2019年,我鄉的人口與計劃生育工作在縣衞計局和鄉黨委、政府的領導下,認真貫徹落實人口與計劃生育方針政策、法律法規,緊緊圍繞縣衞計局下達的人口與計劃生育目標任務,以狠抓基層、夯實基礎為重點,認真研究解決人口與計劃生育工作出現的新情況、新問題,積極探索完成衞生與計劃生育工作的新思路、新途徑。現將我鄉一年來的工作自查報告如下:

一、2019年度人口與計劃生育主要目標執行情況

2019年計劃生育目標任務是計劃生育率75%,到9月30日,歇馬鄉總人口數期初為12526人,期末是12444人.全鄉出生人口76人,全鄉人口出生率6.1‰,死亡人口71人,人口自然增長率3.3‰,避孕及時率為100%,安扎及時率為93.23%,計劃生育率84.5%,完成了上級下達的目標任務。孕前優生檢查農村任務數70人,現已完成57人,城鄉任務數4人,現已完成6人。

二、完成全年人口與計劃生育各項目標任務,採取的主要措施。

(一)認真落實黨政領導人口與計劃生育目標管理責任制,切實加強對人口與計劃生育的領導。

為了切實加強對計劃生育工作的領導,使人口與計劃生育工作落到實處。我鄉始終堅持黨政領導“一把手”親自抓、負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制。年初,及時召開全鄉計劃生育工作會議,鄉政府與各村簽訂人口與計劃生育目標管理責任書。做到了目標明確,層層分解,責任到人,鄉計生辦對各村實行月監控,季度抽樣考核,半年和年終考核制度。通過考核強化目標的落實,使計劃生育工作穩步發展。堅持每月一次的計生例會。通過例會及時總結交流工作經驗,查找存在的問題,明確今後的措施。切實強化黨政領導對計劃生育工作的責任意識。確保計生經費投入到位。

(二)、完善村民自治、強化基礎工作

我鄉完善了村民自治公約,落實“兩包一掛”責任制,做到權、責、利相結合。年初與各村簽定了目標責任書。做到村每月召開例會,每季度村務公開,並與服務員年終獎懲考核掛鈎。積極爭取資金,完善服務室建設。

(三)、加強孕前管理,開展“三查”服務

今年,我鄉將“三查”工作納入了目標考核,與村簽定了目標責任書,堅持以“面向基層、深入村社、方便羣眾、服務上門”的工作方針。開展了一年四次“三查”服務,對在家未婦查的人員一一進行了排查。

(四)、落實對現“兩獎”政策

按規定對2019年10月前辦理《獨生子女父母光榮證》的夫婦,按標準兑付了獎勵金。今年發放獨生子女獎勵金情況如下:應發人數1010人,實際發放人數962人;應發放金額60600.00元,實際發放金額57720.00元,未發放金額2880.00元。並督促符合辦證條件而未辦證的夫婦及時到計生辦辦理《獨生子女父母光榮證》。

2019年計劃生育獎特扶申報工作2019已受理申報64人。切實將對計劃生育家庭的獎勵和享有的優惠政策落到實處。

(五)、落實幫扶資金,開展“三結合”工作

2019年,在縣科協的大力幫扶下,新建“三結合”基地一個,地點在代坪村,確立幫扶户57户(其中新增11户),全年在基地內開展技術培訓2次,發放宣傳資料300餘份,落實6000元的幫扶物質,使幫扶户的生活環境、水平有了明顯的改善,完成了“三結合”工作。

(六)、加強流動人口管理。

針對我鄉外流育齡婦女多,且管理難的實際情況,加強對流動人口的持驗證管理,於2019年8月,開展流動人口清理工作。

(七)、開展了協會工作,對協會的會員進行了培訓

開展了5.29會員日和7.11世界人口日以及組織農民工兄弟開展了協會“雙評”工作等活動,根據羣眾意見及工作的不足之處進行了作風整頓。完善了基層羣眾自治工作。創建村民自治合格村10個。

(八)、狠抓宣傳工作

由於我鄉地處山區,宣傳力度不夠特成立了以老協為主體的宣傳小組,結合“科技之春”、“三查”服務工作,通過趕集、秧歌表演對計劃生育政策、法律法規進行宣傳。共放出宣傳資料3000多份,張貼掛圖50餘幅,製作固定性標語12幅,臨時性標語6幅,黑板報4期。進一步完善“生育文化大院”建設,開展“婚育新風進萬家”和“救助貧困母親”、“關愛女孩”活動,救助貧困母親2人,貧困孕產婦12人,救助資金5000多元。

(九)、加強社會撫養費的徵收力度

2019年度按規定和程序處理了違法生育15人,自覺履行處理決定15人。今年徵收了社會撫養費94060元,遏制了違法生育的勢頭。

(十)、加強了對計生幹部的管理

按照農村基層幹部廉潔履行職責若干規定,加強了鄉計生工作人員以及村幹部的管理 ,並於2019年3月至10月開展了羣眾路線教育實踐活動和三嚴三實活動,針對各自情況開展了自查自糾,並進行了公開承諾,充分發揮了村紀檢小組長和計生監督員的作用。全年無一例村社幹部違紀違法。

(十一)、存在的問題和不足。1、由於受各方面因素制約,造成少部分羣眾認為計劃生育政策有鬆動,有違法懷孕和生育的行為發生。2、孕前服務有待進一步加強。3流動人口增多,管理難度加大,流動人口管理工作依然滯後。4、社會撫養費徵收難度大,對不符合計劃生育政策生育人員執行力度不夠。5、計生隊伍的整體素質還有待提高。

(十二)、下一步工作打算

1.更進一步深化統一思想,明確目標,認真分析,正確認識總結成績,查找差距,研究擬定2019年度工作方案,為早計劃、早安排、早行動做好參謀工作。

2.加強學習,增強團結,強化內務管理,做到計生辦、服務站人員分工明確,努力抓好各項業務工作,使我鄉內務管理更進一步,以增強工作責任心,提高工作效率為目標,確保2019年度各項目標任務圓滿完成。

行政執法自查報告 篇2

x區人口和計劃生育局按照省、市關於開展人口和計劃生育行政執法檢查的通知精神,在全區範圍內認真紮實地開展了計劃生育行政執法自查工作,現將自查情況彙報如下:

一、自查內容

(一)領導重視,職責明確,確保了計生行政執法工作的順利實施。區、街兩級領導十分重視人口和計劃生育行政執法工作,通過專幹例會、專題培訓和局務會等形式統一思想、提高認識,明確工作職責。各街道也將工作任務進行了分解,做到責任明確,層層落實,在全區上下形成了局主要領導親自過問、分管領導親自部署、政策法規科佈置自查方案和迎檢措施、各街道具體落實自查任務的良好局面,確保了各項工作紮實有效地進行。

(二)政策落實,投入到位,為落實好計生行政執法工作提供了重要保障。建立以財政投入為主的人口與計生經費投入機制,將計劃生育事業費納入各級財政預算,區級按人均 8.88 元投入到位,街道按人均2元投入到位。落實了農村人口、城鎮低保人員獨生子女父母獎勵金和計劃生育免費技術服務經費均納入區鄉兩級財政預算。

(三)加強培訓,提高素質,為建設高素質的計生行政執法隊伍打下了堅實基礎。結合我區實際,通過開展人口與計劃生育法律知識專題講座,以案講法等方式,在月會及專題培訓班上,對街道分管領導、計生幹部和駐區單位、村(居)委會的計生工作人員進行有關法律法規的培訓,通過各級培訓,強化了知識積累、優化了隊伍素質,全區計生執法人員在依法履行人口與計劃生育工作職責的同時,嚴格執行了計劃生育“七不準”、“十禁止”規定,切實做到依法辦事,文明執法。截止目前,共召開例會4期、舉辦駐區計生法律法規專題培訓班2期,參加人員達330餘人次。

(四)積極宣傳,制度上牆,營造了有利於計生行政執法的良好氛圍。結合本部門工作職責,建立健全了行政執法責任制、行政複議制度、行政執法公示制度和評議制度,規範性文件逐級備案制度和重大案件報告制度以及行政執法過錯案件責任追究制度,並注重發揮宣傳教育的重要作用。一是積極定購和印發有關人口與計劃生育法律法規的宣傳冊;二是在辦證大廳公開辦事程序、辦理時限、辦理範圍等內容;三是向羣眾公示獎勵扶助人員、批准再生育人員等情況;四是與村(居)共同完善人口與計劃生育宣傳展板,建立規範化的宣傳專欄,印發 “新城鄉新家園牽手流動人口計劃生育家庭”電話服務卡。既增強了廣大育齡羣眾自身的維權意識,又做到政務、村(居)務公開,以接受羣眾的監督。目前,全區計生幹部和育齡羣眾的法律法規、人口計生政策及生殖保健基本知識知曉率達95%以上,科學、文明、進步的先進生育文化觀念得到廣泛傳播。

二、切實做到五個“新”

(一)工作理念有了新的變化。一是以人為本,堅持以人的全面發展為中心,這一理念已成為我區人口計生行政執法工作的宗旨;二是優質服務理念貫穿於人口計生行政執法工作的全過程,以羣眾是否滿意作為衡量工作標準。三是工作理念的更新,促進了工作方式和方法的轉變,得到了服務對象的充分肯定和高度讚揚。

(二)依法行政邁出了新的步伐。我區從20xx年開展“五清理五落實”、20xx年 開展“計劃生育行政執法質量年活動”為契機,全面推進了我區計劃生育依法行政工作。一是抓好制度建設和專題培訓,提升計劃生育隊伍依法行政整體水平;二是堅持將計劃生育依法管理作為計劃生育目標管理考核的重要內容,嚴格執法環節,實行考核評議;三是全面推行計劃生育政務、村(居)務公開,增強計生行政執法的透明度;四是進一步規範計劃生育行政執法程序,建立健全行政執法責任制、公示制、評議制、規範性文件備案制和執法過錯追究制等制度,嚴格按照規定縮短再生育審批70天的時限辦理再生育審批;五是嚴格執行《社會撫養費徵收管理辦法》,對違反法律法規生育人員的處理做到程序公開、公正、透明,措施得力,執行到位。行政處理(罰)案件合格率達100%,社會撫養費徵收兑現率達70%以上;六是規範了計劃生育行政執法檔案管理,按文書檔案要求完成徵收社會撫養費行政處理案件、再生育審批案件和發放《獨生子女父母光榮證》、農村計生家庭獎勵扶助和獨生子女死亡重殘家庭扶助等資料的歸檔工作;七是認真開展行政告知工作,對一孩和再生育、違法生育妊娠對象的告知面均達95%以上。全區計生系統無一例違反計劃生育“七不準”、“十禁止”的事件發生。

(三)利益導向機制得到了新的完善。區政府出台了計劃生育“三結合”户子女接受職業學歷教育學費補貼方案,對户籍在我區並就讀x區職業聯席會成員單位中中等職業(學歷)學校的所有高、國中畢業生實施定額學費補貼;認真落實了計劃生育優先優惠及獎勵政策,全區將獨生子女低保户、重殘(死亡)家庭和部分農村獨生子女家庭拿入計劃生育“三結合”幫扶户;積極落實市計生委等五部門文件,在全區範圍內開展了在蓉企業、個體户及其他經濟組織從業人員獨生子女父母獎勵金髮放情況調查、登記並積極宣傳、督促落實獎勵金達60%以上;區計生、衞生、教育、民政、勞動和社會保障、殘聯等部門均建立和落實了有利於計劃生育的利益導向機制,在政策、項目、資金、技術等方面向計劃生育“三結合”户傾斜,幫助他們改善生產生活環境,進行“造血式”幫扶,取得了較好效果。

(四)流動人口管理服務出現了新的面貌。近年來,在流動人口計劃生育工作中,我們堅持管理與服務並舉,以服務促管理,完善服務機制,實行人性化服務。一是規範、簡化辦事程序。為流動人口提供人口與計劃生育政策法規諮詢、辦理《流動人口婚育證明》、宣傳計劃生育法律法規及優生優育等科普知識。二是依託社區計生服務站為9661人次流動人口提供計劃生育免費“三查”服務、落實避孕節育措施328人、人流2人,同時進行生殖健康、性保健等諮詢服務與指導。三是普及避孕藥具知情選擇,指導流動人口自主選擇適合自身情況的避孕措施,使其真正享受到同宣傳、同管理、同服務。四是嚴格落實《四川省人口和計劃生育委員會關於對流動人口違法生育協商處理的暫行規定》的要求,各街道辦事處按照工作程序認真自查和清理。

(五)創優活動得到了新的推進。計劃生育行政執法質量年活動的蓬勃開展,推進了創全國優質服務先進區活動向縱深發展。主要體現為:育齡羣眾對人口計生法律法規和生殖健康的知曉率得到提高;育齡羣眾的婚育觀念進一步得到轉變;育齡婦女依法生育的意識得到進一步增強。近年來,我區計劃生育率始終保持在97%以上;進一步深化出生缺陷干預工程,開通了“綠色通道”;在區政務中心民政大廳開設了全市第一個優生優育諮詢窗口,進行宣傳和《免費婚檢卡》發放,由政府買單,對凡符合《中華人民共和國婚姻法》有關規定,男女雙方或一方具有x區户籍,並在x區婚姻登記機關辦理結婚登記的男女雙方發放《x區新婚優生健康服務卡》,實行免費婚檢。

三、主要問題及改進措施

一是由於基層計生幹部的調整變化導致工作發展不平衡;二是流動人口管理與服務在形式和內容上還需要進一步探索和加強。為鞏固我區創建國家計劃生育優質服務先進區成果,我們將進一步加強人口與計劃生育幹部隊伍建設,加強部門的聯繫和協調,努力穩定基層計生幹部隊伍,深化優質服務,全面提升我區人口與計劃生育行政執法工作的管理水平和服務水平面,為建設和諧創造良好的人口環境。

行政執法自查報告 篇3

自開展依法行政以來,在鎮黨委、政府的正確領導下,在區計生局的精心指導下,嚴格按照年初簽訂的《人口和計劃生育工作目標管理責任書》和依法行政重點工作安排要求,認真落實目標責任制,加強幹部隊伍建設,堅持依法行政,以便民維權為載體,通過抓啟動、進萬家、促深化,認真落實依法行政各方面的工作,現將依法行政自查情況彙報如下:

一、黨委政府重視。

針對我鎮的實際情況和上級要求,我鎮組織分管計劃生育工作的領導及計生辦工作人員,學習傳達了國務院及省、市有關行政執法的相關文件精神,強調了計劃生育行政執法的重要性和緊迫性。在計劃生育行政執法中一定要依法行政,嚴格按照法律、法規的規定辦事,任何人不得超越法律、法規的規定。堅持以事實為依據,以法律為準繩,堅持以人為本,文明執法,理性執法,杜絕違法違紀行為的發生和惡性案件的發生。並結合當前實際,安排部署了當前的計劃生育工作,要在依法行政、文明執法、理性執法的前提下抓好抓緊計劃生育工作,提高機關效能。

二、生育政策、生育類別、政策執行情況。

生育政策我鎮都嚴格按照《湖北省人口與計劃生育條例》的有關規定執行。再生育的夫婦,計生辦認真審核後全部報送區計生局審核批准,沒有出現徇私枉法、弄虛作假的現象。生育類別的執行也是嚴格按照批准的生育類別執行,沒有擅自改變生育類別。都是經區計生局嚴格審核批准後再生育,沒有出現過錯批亂批的現象。

三、違法生育案件的處理。

利用自查契機對我鎮轄區內的違法生育情況進行了專項清理整治。通過清查我鎮機關黨員幹部中沒有違法生育的現象發生。對於村、社區違法生育的處理,我鎮計生辦都是本着實事求是的原則,堅持以事實為依據,以法律為準繩。查清一件處理一件,做到了早發現、早處理,在處理過程中堅持事實清楚證據充分。引用法律法規條文準確,執法文書規範整潔,沒有出現事實不清,證據不足,引用法律條文不準確的現象。

四、社會撫養費徵繳。

我鎮的社會撫養費徵收堅持徵收標準,嚴格把握政策。對違法生育的夫婦講清繳納社會撫養費是違法生育應盡的義務。視其家庭情況,儘量一次繳納不留遺留問題。已徵收的社會撫養費按規定全部足額上繳區計生局專户,沒有出現坐收坐支、載留挪用的事件發生。

五、再生育審批。

對要求再生育的夫婦,嚴格按照《湖北省人口與計劃生育條列》第十八條、十九條的規定,按照程序嚴格審核,收集相關的檔案材料,然後報區計生局批准後再通知本人。

六、公民妊娠期間權利義務行政告知制度。

凡符合生育第壹個孩子或再生育條件的,在辦理《生育登記單》時,都由計生辦工作人員口頭告知其權利和義務。對於違法生育的夫婦都外出躲藏,無法告訴本人的,計生辦工作人員只能告知其家屬,請家屬轉告本人妊娠期間的權利和義務。

七、計劃生育便民維權活動開展情況。

我鎮於20xx年5月在政務服務中心設立了計劃生育便民服務窗口,方便了羣眾的辦事和諮詢,對計生獎勵扶助,再生育的審批、違法生育的調查處理等,做到隨時諮詢、辦理隨時受理,熱情服務,滿意回答。

八、對羣眾來信來訪反應的突出問題處理情況。

自開展依法行政活動以來,我們認真排查重點人羣及時化解矛盾。對在辦理計劃生育手續時情緒激動的重點對象耐心解釋、熱心服務,並由計生辦主任親自過問即時處理。對於羣眾來信來訪反應突出問題,都能及時有效的解決,未出現過越級上訪案件。對在農村計劃生育獎勵扶助、特別扶助、中、大學聯考加分、病殘兒鑑定以及手術併發症矛盾衝突的問題都能很好的處理,做到防患於未然,杜絕越級上訪現象發生。

20xx年上半年,開發區人口和計劃生育依法行政工作穩步推進,嚴格執行各項制度,貫徹落實各項優先優惠政策和免費服務項目,但工作中仍然存在不足之處,如社會撫養費徵收難,足額徵收不到位,該收的收不上來,在今後的工作中需要我們繼續努力,紮實工作,更需要區計生局領導的指導和大力支持,力爭在工作中攻堅克難,使開發區計劃生育依法行政工作做得更好。

以上即我鎮開展計劃生育行政執法情況的自查報告,如有不妥,請上級批評指正。

行政執法自查報告 篇4

20xx年以來,我鎮以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實依法治國基本方略,按照市委、市政府的統一部署,緊緊把握改革、發展、穩定的大局,以全面推進依法行政工作為主線,以建設服務政府、法治政府、廉潔和高效政府,優化本鎮發展環境為目標,堅持與時俱進,開拓創新,行政執法工作取得了一定的成效。主要表現為以下幾個方面:

一、黨政領導高度重視,擺上重要議事日程。為了確保行政執法工作的順利開展,我鎮多次召開班子會議或有關部門的碰頭會,專題研究以行政執法等為內容的依法治鎮工作。為此,我們成立了依法治鎮工作領導小組,由鎮長擔任組長,分管zd工作的副書記擔任副組長,司法、綜治、公安、工商、交通、教育、國土、建設管理、勞動社保、計劃生育、黨政辦等有關部門的負責同志為成員。領導小組下設辦公室,辦公室設在鎮司法所,由分管副書記任辦公室主任,司法所的負責同志任辦公室副主任,負責處理以行政執法等為內容的依法治鎮的具體事務,從而形成了黨委統一領導,鎮長負總責,分管領導具體抓,業務部門指導,領導小組辦公室協調的工作格局,確保了行政執法工作真正落到實處。

二、依法行政意識不斷增強,行政行為日益規範。隨着依法治鎮進程的全面推進,全鎮行政機關的領導和工作人員不斷學習法律知識,建立了每週學習制度,提高依法行政、依法辦事的水平,行政行為日趨合法、合理、規範。機關領導或者部門的負責同志在處理涉及法律事務、信訪等問題時,主動徵求並認真採納法制工作機構的意見。在規範性文件發佈前,主動交法制機構審核把關,確保行政執法等行為合法有效。200x年,我鎮法制部門共審核把關50多件規範性文件,經審查有1件不能通過,對涉及法律問題的2件提出了修改性意見。

三、加強執法隊伍建設,行政執法水平有所提高。為了提高行政執法人員的執法水平,我鎮注重開展對執法人員的政治、法律、業務素質的再教育、再提高,通過學習提高,培訓考核、競爭上崗等多種形式,強化執法人員的為人民服務、文明執法、依法行政的意識。目前,全鎮共有127名行政執法人員,有6名已經獲得本科文憑,32名獲得大專文憑,剩餘人員的大部分也正在接受自學考試、成人考試等形式的教育。在執法過程中,努力做到實體合法、程序合法、統一採取江蘇省罰款收據。同時,我鎮還通過新法培訓、證件審驗,加強對執法證件的管理和監督,保證行政執法證件的合法、有效,促使執法過程中的實體合法、程序合法,提高行政執法人員的執法水平,嚴格依法行政。

四、加大執法監督力度,促使行政執法公平、公正。一是建立行政執法責任制、執法違法和錯案追究制。強化行政執法人員的責任,對行政執以人員的違法行為和錯案予以依法追究,2019年以來全鎮共對10多名執法人員的執法過錯進行了以教育、清退等手段為內容的處理,大大加強了行政執法監督的力度。二是開展行風評議活動。由鎮紀檢、監察等部門牽頭,執法部門每年組織開展一次以上的行風評議活動,使執法行為接受羣眾監督。三是建立專門監督隊伍。由鎮長、副鎮長組成行政執法監督小組,對執法部門進行的行政執法行為監督,同時聘請20多名羣眾監督員對行政執法提批評提建議,有效地促使了行政執法行為的合法化和合理化。四是嚴格執行罰繳分離制度和“收支兩條線”規定。執法部門都事先到上級部門領取好統一的罰款單據,執法過程中的罰沒款都存在專門帳户,由上級部門進行統一管理,不用於執法部門的支出,執法的全過程都受到上級部門的監督。

20xx年以來,我鎮的行政執法工作日趨規範化,步入了法制化、制度化的軌道,但同時也存在着不少不可忽視的困難和問題。如個別部門執法人員法制觀念不強,依法行政水平不高;執法過程中個別執法人員隨心所欲,存在越權執法、濫執法、執法不到位和不文明執法現象,部分案件辦理質量不高。這些問題,都有待於我們在今後的工作中認真加以解決。

下一階段,在行政執法工作中,我們將做到以下幾點:

一是進一步強化依法行政意識。嚴格按照國務院《關於全面推進依法行政的決定》的要求,結合本鎮實際,嚴格依法行政,切實轉變工作方式,進一步理順行政執法體制,加大行政執法力度,加強對行政執法證件的管理,推行持證上崗、亮證執法制度,繼續整頓和規範行政執法隊伍。

二是維護上級法制部門行政執法計劃的嚴肅性和權威性,認真執行張府法[20xx]1號文件,進一步加強部門間的協作配合,嚴格按計劃組織行政執法自檢自查,提高行政執法檢查工作的計劃性、規範性和實效性,使行政執法達到預期目的。

三是認真分析研究在行政執法和行政執法檢查中存在的問題及其原因和解決問題的辦法。

四是加大對行政執法人員的再培訓力度,通過自學與集中學習等方式,全面提高執法人員整體素質和執法水平。

行政執法自查報告 篇5

根據你辦《關於開展年度衞生單位複查的通知》,按照縣人民政府《關於開展愛國衞生檢查考評工作的實施意見》(府發113號)之規定,縣檔案局於近期對衞生工作進行了認真檢查,自查得分95分。現將有關情況報告於後:

一、各項衞生制度,自查得分13分。

縣檔案局自年6月創建並授予為市級最佳衞生單位以來,每年都順利的通過縣愛衞辦的各項複查。今年我局領導一如既往的重視衞生工作。一是成立了以黨組書記、局(館)長同志為組長,副局長副組長,各股室負責人為成員的衞生工作領導小組,下設衞生領導小組辦公室,由辦公室同志具體分管,對每年的衞生工作做到年初有計劃,有實施方案;年底有自查報告,有衞生工作總結,把全年的衞生工作納入了工作議事日程。二是我局針對辦公區域面寬、人員少的實際情況,聘請了一名專門負責公共區衞生清掃及安全值班的工人,嚴格執行我局制定的《縣檔案局關於衞生管理暫行規定》、《公共區域衞生包乾責任制》、《會議室及股室衞生管理制度》、《衞生檢查評比獎懲制度》、《綠化管理制度》等各項規章制度。股室衞生由股室人員輪流值班,堅持每天打掃,確實做到責任到人,任務到人,獎懲到人,隨時保持整潔衞生。同時加強了監督檢查,定期對各股室的衞生情況進行檢查評比,將每月、每季度的考評情況納入股室年終目標考核。

二、環境衞生和衞生設施,自查得分35分。

縣檔案局(館)南遷後,在資金十分緊缺的情況下,對環境衞生及時清理,對所需衞生設施及時購買。一是對周邊的道路進行硬化,全面實現了道路平坦、整潔。二是對家屬院內和辦公公共區域進行了整體綠化,培植和購買各種花卉20餘種,如今院內和辦公區枝繁葉茂,環境優美,為住户、工作人員提供了很好的居住和辦公環境。三是檔案局聘請的工人每天對廁所、門窗及辦公區、住宅區的樓梯進行清掃,對住户和單位產生的垃圾進行定點傾倒,並保持每天過道、樓梯間無亂堆亂放現象。四是每個股室有飲水機,每人有茶杯,有接待來人來客的專用杯,及時做好茶具用後的清洗、消毒。五是及時購買了室內必備的垃圾桶、紙簍、痰孟、煙缸、掃帚、拖把等公共設施,並按單位衞生制度放置合理,整潔。

三、消殺工作和宣傳教育工作,自查得分24分。

我局在工共區域的消殺工作方面由聘請的工人作專職人員,定期對院內花草、辦公區域進行消殺。單位庫房的消殺工作由館務股股長負責,每年對庫房內投放滅鼠藥品,對每櫃檔案放置抗黴驅蟲藥,確保檔案的絕對安全。在宣傳教育方面,我局衞生專欄正在積極籌備當中,至於徵訂衞生報刊和每年為職工放衞生科教錄像1-2次的要求,由於今年我館爭創省一級檔案館,單位資金十分緊張,沒有完成好,按要求扣3分,以後將盡快按你辦的要求完善好。

四、為職工辦衞生實事、衞生行為和配合工作,自查得分23分。

縣檔案局本着關心職工的出發點,一是每年局機關支部都要組織全局幹部職工(含退休老同志)到疾控中心打預防針,定點到陸軍醫院為職工作身體健康檢查,為全局職工及早發現自身疾病提供了很好的醫療環境。二是積極治理三廢,嚴格控制疾病傳染和食物中毒事件的發生。

在衞生行為方面,我單位工作有嚴格的個人行為規範,工作人員上班必須穿戴整潔,不穿奇裝異服,不穿拖鞋,不穿背心,不隨地吐痰,不亂丟果皮紙屑。

在配合工作方面,我們在抓好本局愛衞工作的同時,積極參加轄區和絲街的衞生工作,前不久我單位就參加了清除“牛皮癬”的衞生清理活動,能自覺接受愛衞部門的監督,做到服從指揮,積極參與,超額完成上級交辦的任務。

行政執法自查報告 篇6

按照《關於對省市級衞生先進單位進行復查整頓的通知》文件精神,我局認真對照《xx市衞生先進單位管理辦法》和《x市各級各類衞生先進單位標準》及創建規則,對機關衞生工作進行了全面檢查整改,現將自查情況報告如下:

一、領導重視,認識到位。

我局領導班子始終堅持把衞生創建活動做為機關建設的一面旗幟,擺在重要地位,明確班子成員及股室負責人對完成日常業務工作任務與衞生建設負有同等責任。在統一認識的基礎上,一是制定了創建規劃;二是把衞生創建工作納入了年度的總體工作計劃和考核目標,並把衞生建設作為專項任務,納入股室負責人職責中。三是成立了局衞生建設領導小組。由局長任組長,副局長任組副長,股室負責人為成員以及辦公室具體負責日常衞生創建工作責任機制。齊抓共管機制的建立,從組織上保證了衞生建設工作得以紮實有效地開展。

二、加強環境建設,認真開展各項衞生活動。

1、抓規範管理,搞好機關環境建設。我們對機關的衞生進行了區域劃分,明確責任,落實人員,並由衞生建設工作領導小組成員定期不定期的檢查評比,把衞生打掃作為個人年終考評的一項內容,督促每位同志抓好環境衞生建設。全局現已形成每天早上班前自覺打掃衞生的良好風氣,每位同志都能認真對自己的衞生區域徹底清理,並注意搞好保潔。各辦公室也能做到窗明桌淨,辦公用品整體有序,地面牆壁乾淨無蛛網,辦公環境乾淨整潔。同時,我局還積極開展衞生評比活動,按月對衞生狀況進行評比,對於衞生打掃不徹底,不經常的同志給予批評並予以10元經濟處罰,以此促進機關衞生質量的不斷提高。

2、抓學習教育,提高幹部職工衞生意識。年初機關教育整頓學習中,我們組織幹部職工認真學習了國務院《關於愛國衞生工作的決定》、《**省愛國衞生條例》、《*市衞生先進單位管理辦法》等有關文件法規,修訂完善了機關衞生管理制度,通過學習,教育幹部職工從思想上摒棄“牌子到手,創建到頭”的意識,充分認識到優美乾淨的工作環境要靠大家的雙手去創造和維護,倍加珍惜和愛護我們省級衞生先進單位的榮譽,進一步提高職工搞好機關環境衞生工作的積極性和自覺性,增強防治疾病和、自我保健的意識,積極開展各項愛國衞生活動,不斷鞏固和提高衞生先進單位的管理水平,為我縣創建省級衞生縣城發揮作用。

3、全局動員,認真組織開展愛國衞生月活動。今年是我縣創建國家衞生城市的重要一年,我局按照縣愛衞會統一部署,調集全局力量,集中開展了三次大型衞生大掃除,對機關的角角落落進行了徹底清掃,並對大門前的街角花園和皇城門前的雜草、雜物、垃圾等進行了清理打掃,並每天堅持撒水,作好保潔,積極做好創衞工作。同時在機關內部開展了除四害活動,購買鼠藥集中投放,在廁所垃圾池等處噴灑藥劑,清除蚊蠅,切斷了疾病傳播途徑,保證了幹部職工健康。

4、抓設施配套,搞好後勤管理促進衞生建設。為了更好的為幹部職工創造一個良好的工作生活環境,我局積極抓好硬件建設,不斷改善環境建設。一是及時購置清潔用具,為各辦公室配發必備的清潔用具,配齊鐵杴、掃帚、簸箕、拖把等工具,夏季還配發殺蟲劑、香皂、毛巾等生活用品,為搞好衞生工作提供條件。二是為機關灶更換配備炊具,改善灶房環境,提高飯菜質量。三是加強垃圾台管理。我們對家屬區和機關的垃圾台進行了改造,並與環衞站簽訂了垃圾清用合同,做到垃圾及時清用,防止蚊蠅孳生。四是固定專人每日對機關的廁所等衞生死角進行清理,為大家創造舒適潔淨的工作環境。五是綠化美化機關大院。我局先後購置多種花卉,栽植綠化樹木和草坪,指定專人管理,形成了四季常綠三季有花的優美環境。

三、關心職工健康,積極組織開展保健活動。

一是認真執行年休假有關文件規定,積極組織幹部職工分期分批輪流休假,使職工的身心得到調整,保持良好的工作狀態。

二是組織幹部職工體檢。三月份我們組織全系統幹部進行了身體檢查,通過六項身體指標檢查,使組織和幹部職工對個人的健康狀況有了明確認識,對檢查有重要問題的同志單位要求其及時治療,並相應的調整工作崗位,給予特殊照顧。

三是組織開展義務為職工家屬普查身體活動。四月份我門積極與中醫學院聯繫,請中醫系實習的學生為我局職工和家屬進行了為期一週的常見病的知識宣傳和高血壓、風濕、皮膚病等慢性病的檢查理療活動,為部分職工和家屬解除了病痛,活動取得良好效果。

四、存在的不足和整改措施。

通過檢查,我局在衞生建設方面還存在一些不足:一是部分幹部職工的思想認識有所鬆懈,對於鞏固創建成果重視不夠。二是在衞生方面還有一些死角,打掃不到位。三是由於基礎設施配套不到位,衞生保潔工作還有待加強。四是幹部職工開展體育鍛煉較少,體育運動氛圍不濃。

針對以上問題,我局積極制定整改措施,加強各方面工作,努力鞏固和提高衞生先進單位建設水平。一是加強對幹部職工的教育,提高幹部職工對衞生建設意義的的認識。二是採取措施,對門前排水管道進行疏通,改善機關排水,保持門前環境衞生。三是加大環境衞生整治力度,加強檢查監督,組織全局開展大掃除,對機關衞生進行認真徹底清理。四是積極組織開展機關文體活動,激發幹部職工鍛鍊身體的積極性和自覺性,增強全局幹部職工的身體素質。

行政執法自查報告 篇7

根據省局《關於開展行政執法案件檢查的通知》(川工商辦〔20xx〕247號)的要求,我局迅速組建專班、集中時間對20xx年7月1日至2020xx年6月30日期間辦結的行政處罰和2019年以來的行政審批案卷進行自查和評查,現將相關情況報告如下:

一、領導重視、組織嚴密

為認真落實好省局行政執法案件檢查工作的安排部署,我局主要領導高度重視,召開專題會議,研究落實自查方案,深刻領會抓好自查的意義,並且提出把這次行政執法案件的自查和評查,作為進一步規範和提升工商行政執法水平的有力舉措。為確保各局認真自查、集中評查,提出“兩堅持、三嚴格”即:堅持行政許可評查涵蓋所有登記法規、堅持行政處罰案卷涵蓋所有工商業務,做到涉及所有業務範圍;嚴格執行評查制度和評分標準、嚴格按照評查程序、嚴格梳理疑難問題不遺漏,認真總結經驗不瞎評。為此成立了由分管領導任組長,法規科、企業科、個體科負責人為成員的案卷評查領導小組,從縣區局抽調行政審批、核審人員、經檢執法等崗位業務骨幹共同組成行政執法評查工作小組,就檢查的組織形式、重點內容、實施方案步驟等事項進行了統一安排,評查採取“一案兩評”即先由各縣區抽調人員實行交叉初評,再由市局相關科室匯同複評,以此保證案卷評查的公正性和準確度;認真做好評查情況分析通報準備。

二、重點突出、狠抓落實

根據文件要求,此次行政執法案卷檢查,我們除了重點對已結案的行政處罰案卷的辦案程序、行政強制措施、適用法律、證據效力及規範使用行政處罰文書等情況外,同時還對行政許可的合法性和適當性進行檢查,具體包括:事實認定、證據採集、行政處罰法律適用和公正性、辦案程序、採取強制措施、法律文書使用、行政處罰決定書、案件執行及罰沒財物收繳、立卷等方面。

2019年7月1日至2020xx年6月30日期間辦結的一般程序行政處罰案件全市共計查辦1620xx件,簡易程序案件950 件,此次行政執法案卷自查,集中抽查縣區局行政處罰案卷各10卷共50卷,行政許可案卷560卷。評查主要分為二個步驟,第一階段為評查。行政執法評查小組對所屬具有行政執法權的5個相關單位的行政執法案卷隨機抽取,均採用“一案兩評”的方式步驟評查。評查組通過實地檢查、個案剖析等方法,點面結合,檢查到基層執法單位;第二為階段總結整改。市局組織召開了由各縣區局局長、分管局領導和相關業務科(股)隊人員參加的全市工商系統行政執法評查通報分析會,對評查的情況從問題危害及影響、問題產生原因進行分析,對評查發現的問題,從如何應對和整改提出具體措施和要求,對問題以通報方式督促落實。

通過評查我們發現,在這610件涉及行政處罰、行政許可的案卷中,案卷登記程序合法,登記材料齊全,處罰主體正確,處罰依據明確,處罰種類和適用準確,案卷製作比較規範。全市全年無敗訴或複議被撤銷案件。

三、總結經驗、落實制度

總體來説,行政執法案卷檢查情況較好,我局行政執法案卷質量較高,這是我局行政執法水平進一步提高的結果,之所以能夠出現上述情況,主要是做好了幾個方面的監督工作:

(一) 對執法程序的監督切實到位

行政處罰程序更加合法。重實體輕程序現象有了明顯改善,立案、查處、核審、執行“四分離”制度得到健全。各辦案機構嚴格依照規定查辦案件,全市所有自查案卷未發現明顯違反法定程序查辦的案件,所有辦案人員和機構的程序性意識切實得以加強,杜絕“輕程序,重實體”。法制機構、監察機構對辦案人員和辦案機構對執法程序的監督突顯成效。

(二) 對案件實體的監督更加有力

辦案機構對案件事實和證據的理解更加深刻到位,法制機構嚴把核審關,對事實不清、證據不足的案卷決不和稀泥,決不裝糊塗,從自查情況看,查辦的案卷均已做到事實清楚、證據充分,實體性監督有力到位。特別是證據收集的更加全面,各辦案機構對證據收集的意識增強,證據收集也較為全面,更加重視對書式證據及旁證材料的提取,收集證據的方式也較為規範,多數現場檢查記錄記載全面、有序。基本上做到了證據確鑿、真實、關聯度強。

(三) 對強制措施使用的監督紮實有序

全市各辦案機構均全部使用新式強制文書,行政強制措施實施更加規範。申領和使用強制文書均嚴格依照規定審批、登記、備案和歸檔保存,同時留存一份交監察室備案,加強監督。實施強制措施的文書中引用的法律條、款、項具體和訴權告知較清楚;實施行政強制措施後能夠依法及時解除行政強制措施或沒收非法財物。加強強制措施文書使用的監督,確保行政強制措施的合法合理。

(四)對案件執行工作的監督程序化、制度化

加大了對執行結果的監督,完善了處罰決定的執行的相關規定,定責定人負責案件的執行,對有能力履行處罰決定的當事人一律申請法院強制執行,全市申請法院強制執行案件85件,執行罰沒款40餘萬元。對沒有履行能力和經批准分期履行的,依程序審批、登記和備案員,杜絕假公濟私,畸輕畸重,確保案件的執行。

(五)對社會層面的監督切實加強

各辦案機關均高度重視實際工作的社會效應,更加註重民生、民情,加大了關係民生的經濟違法違章案件的查處,聘請了政風行風監督員,定時和不定時聽取人大代表、政協委員以及經營業主的意見和建議。加強社會各層面的實際監督,各辦案機構對關係民生的違法案件查處更加有力,從查辦案件類型看,涉及食品安全、產品質量和酒類商標侵權案件較以前有明顯上升,從而也體現出各級工商行政管理機關把監管維權的重點放在關注民生維護民利上,執法理念和監管方式有了提升和轉變。

四、存在的問題

雖然總體看案件質量較好,但仍還存在一些問題。⑴、“輕現檢重詢問”取證導向突出;⑵、個別案件程序存在瑕疵,主要是核審和局領導籤批環節;⑶、未客觀蒐集證據或蒐集證據未形成證據鏈;⑷、新文書填寫不規範,主要是《行政強制法》實施後“現場檢查筆錄”和“實施行政強制措施措施決定書”填寫不規範;⑸、案卷的裝訂不規範。

五、整改措施

雖然我們行政執法質量有所提高、執法能力不斷增強。但離上級部門的要求尚有距離,仍存在一些不足,在今後行政執法工作中,我局將進一步落實各項行政執法制度,規範行政執法行為,提高認識,進一步提升依法行政的水平。對於發現的問題,我局將立即着手整改,對執法案卷通報分析會所通報的問題,市局備案登記,責令各辦案單位限期自行整改,並上報整改情況,採取有效的措施,杜絕此類現象的再次發生。同時,探索建立健全長效機制,促進和保障執法水平和能力持續提升,一是要加大培訓,全面提高執法人員整體素質和執法水平;二是要健全完善長效評查制度;三是要繼續加大監督力度,改善監督的方式和方法,以科學、全面的監督機制保障執法工作的合法、合理、高效和廉潔。

行政執法自查報告 篇8

根據《縣XX年規範行政執法監督檢查工作實施方案》要求,我局對照檢查內容,進行了自查自糾,現將自查自糾情況彙報如下

1、規範行政執法主體情況:我局屬鹽政執法單位,具備行政執法主體資格,無超越法定職權,越權執法行為,執法人員持有效行政執法證件,不存在臨時工執法行為。

2、規範行政處罰裁量權實施情況:行政處罰嚴格執行行政處罰自由載量執行標準。

3、規範行政處罰行為情況:行政執法人員在執法能主動出示行政執法證件,亮證執法。處罰流程嚴格按照行政處罰標準執行。

4、規範行政許可行為情況:不存在取消的審批項目和收費項目仍在審批和收費,實施的行政許可嚴格落實“兩集中、兩到位”制度。

5、規範行政強制行為情況:無行政強制情況。

6、規範行政執法案卷情況:經檢查,市場穩定,無行政執法案件。

7、行政訴訟、行政複議情況:我局不存在行政訴訟、行政複議情況。

行政執法自查報告 篇9

學校衞生工作是教育教學工作的重要組成部分,它關係到孩子們能不能健康生活、學習和成長的一個重要問題。對學校而言,培養學生健康的體魄、健全的人格,遠比傳授知識更重要。我校圍繞《學校衞生工作條例》廣泛對全體師生進行衞生知識、衞生習慣的規範教育,對學校衞生工作進行規範管理,全面提高學校衞生工作的整體水平。現將我校衞生工作執行情況報告如下。

一、學校基本情況

高澤鎮中心國小遷建於一九八五年,佔地28000平方米,建築面積3300平方米,位於高澤鎮昆城街7號。下轄七寶山、秦家莊、西樓、高崖、輝溝子、程戈莊6處完全國小。全鎮現有47個教學班,學生1468名,教師121人。其中中心國小12個教學班,學生514名。學校被授予 “日照市規範化學校、日照市電化教育示範學校、日照市優秀家長學校、日照市實驗室工作先進單位、日照市校產管理管理先進單位、日照市少兒美術書法攝影大賽優秀學校、日照市巾幗文明崗、五蓮縣精神文明建設工作先進單位、五蓮縣平安和諧校園建設先進單位”等榮譽稱號。2019年,在縣教育局組織的素質教育目標管理考核中,榮獲 “騰飛獎”和“優秀獎”;2019年,再次被縣教育局表彰為素質教育目標管理優秀學校。

學校突出“用信心成就每一個孩子”的辦學理念,以“厚德(做人之本)、博學(成才之路)、自信(立業之基)、求新(發展之魂)”為校訓,確立了“理念引領、名師帶動、課程整合、課堂改革、常規保障、數字提升”的發展思路,逐步形成 “敬業、愛生、博識、善導”的教風、“信心、恆心、專心、細心”的學風和“管理精細、工作精心、環境精美、活動精彩”的校風。

多年來,在各級黨委政府、縣教育局、辦學單位和社會各界人士的關心、支持下,中心國小建成了高標準的多媒體教室和微機室,並實現了班班通;全校所有師生辦公桌椅、課桌凳全部更新;配備了高標準的探究實驗室;建立了一架鋼琴、四十架電子琴的音樂教室;圖書室、閲覽室、書法教室、音樂教室等專用教室滿足使用,學校藏書、衞生保健室、心理諮詢室、音體美器材、教學儀器、實驗儀器均達省一類標準,新建標準化沼氣附帶廁所一處,辦學條件有了較大改善。

如今,在學校領導班子的帶領下,全校師生正齊心協力、團結一致,以辦一所“課程有特色、課堂有特點、學生有個性、教師有成就”地方名校的發展目標努力奮進!

二、近年來衞生工作情況

(一)加強領導,健全機制,進一步規範我校衞生管理工作。

近年來,我們學校共制訂了《學校衞生工作制度》、《學校食堂衞生若干制度》、《學校環境衞生制度》、《學校突發公共衞生事件應急預案》等等各項管理制度。同時也做到了由各領導小組負責抓好制度的落實和檢查工作。近年來學校的衞生工作得到上級領導和有關部門的好評,對學生進行了健康教育,培養良好的衞生習慣,加強了對傳染病、學生常見病的預防。定期組織開展預防傳染病宣傳教育活動,並將預防傳染病宣傳教育作為重要內容,通過圖片、講座、黑板報、發放預防傳染病教育資料等對學生進行健康教育,並根據季節性流行病傳染特點,進行預防宣傳教育。

(二)建立健全各項衞生防疫制度,制訂突發事件應急預案。

1、廣泛深入地開展突發事件的宣傳教育活動,普及突發事件防治知識,提高師生的科學防病能力。

2、建立健全突發事件防治責任制,檢查、督促學校各部門各項突發事件防治措施的落實情況。

3、建立學生缺課登記制度和傳染病流行期間的晨檢制度,及時掌握學生的身體狀況,做到早發現、早報告、早隔離、早治療。

4、及時向當地疾病防控部門和上級教育行政主管部門彙報學校的突發事件發生情況。

5、學校加強了對學生近視、弱視、沙眼、齲齒、寄生蟲、營養不良、貧血、脊柱彎曲、神經衰弱等常見疾病的羣體預防和矯正工作。

(三)衞生常規工作做到科學化、精細化

1、學校建立了學生一日常規制度、環境衞生及教室衞生的管理制度。開學初做好了學校秋季傳染病、流行病的預防、接種工作,及季節性多發病預防。做好防傳染病、流行病預案,制定行之有效的疫情控制措施。做到學校、班級兩級重點監控。

2、學校和班主任進一步加強了“六病”防治工作。預防近視眼、沙眼、齲齒、蛔蟲、營養不良、貧血。

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