工業園區管委會崗位目標責任制總結

XX年是園區建設不平凡的一年，也是園區建設“三年見成效”之年。在區委區政府的堅強領導下，我們深入推進3222工程（全年新增入園項目不少於30個，投產企業不少於20個，入園企業固定資產投資額不少於2億元，工業創税不少於XX萬元），取得新的進展和成效。現報告如下：

一、“3222”工程完成情況

1、全年新籤工業項目20個，協議資金4.8億元，到位資金1億元。目前，園區在建項目16個。

2、全年新投（試）產企業12家，其中邊建設邊生產企業6家。

3、園區項目全年完成廠房、設備等固定資產投資達2.2億元。

4、園區全年創税1002萬元。

園區深入推進“3222”工程的同時，園區建設取得突破性進展：一、“7·10”洪災後，抗災自救、恢復生產在災後一個月內完成；二、起步區七通一平、月灣河新村全面建成，外環路、新區大橋建成通車，擴規區、園中園建設全面啟動，來龍山莊一期基本建成、徵遷工作穩步推進，全年完成基礎設施工程量1億元（含園中園3000萬元），詳見《XX年園區基礎建設內容及工程量一覽表》；三、採取積極有效措施，招收企業員工1300人，基本滿足園區企業勞動力需求；四、園區新“三定”方案貫徹執行，“一辦四局一所”機構和“見章蓋章”審批制度運行良好。

二、XX年目標崗位責任制情況

1、在招商引資工作上，建立健全招商引資工作的各項制度，年初確定招商目標，建立項目庫，儲備項目20多個；結合區招商引資“百日會戰”開展了園區小分隊招商，效果明顯；全年新籤項目20個，協議資金4.8億元，到位資金1億元；完成全年招商信息上報及報表任務。

2、在黨風廉政責任制建設上，以宣傳教育為主，加強黨員幹部廉政教育，加大政務公開力度和行風建設，從源頭上預防和治理腐敗，紮實推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，為建立“勤政、廉潔、高效、務實”的機關作風，進一步推動園區建設事業不斷前進奠定了堅實基礎。認真做好人民羣眾來信來訪工作，處理來訪信件10餘件，基本上做到了事事有迴音，件件有着落。

3、在文明創建上，以“改進工作作風，提高行政效能”活動為載體，認真抓好園區文明創建工作，與各入園企業簽訂責任狀，組織2次大規模環境衞生掃除活動，建立園區文明創建考核辦法；同時認真貫徹《公民道德建設實施綱要》精神，狠抓了社會公德、愛國主義、誠信教育；加大園區環境的綠化、亮化、美化工程的實施。

4、在黨建工作上，園區成立黨支部以來，建立健全了各項規章制度，分工明確，堅持三會一課制度，全年召開支部會10餘次，組織黨員上黨課，開展愛心捐助活動。

5、在宣傳思想工作上，調整了宣傳思想領導組，制定了年度計劃，通過園區網站、簡報、公開欄、活動室等載體，加大思想宣傳工作的力度；開展了“學習日”、“文明市民學校”等活動；領導幹部的調研文章被市級報刊採用5篇，全年完成電視報道、黨報黨刊徵訂等各項任務。

6、在安全生產工作上，園區以構建和諧社會為已任，全面貫徹《安全生產法》，堅持“安全第一，預防為主”的方針，堅持以人為本，樹立全面、協調、可持續的科學發展觀，認真落實安全生產責任制，不斷提高安全生產綜合監管水平。全年安全檢查12次，無一起安全生產事故發生。

7、在依法行政工作上，完善了各項規章制度，認真做好依法行政知識宣傳工作，全面完成年初目標任務，同時協助有關執法部門認真各項依法行政工作。

8、在本職常規工作上，建立健全了各項工作制度，責任明確，分工明確，實行了政務公開和效能建設工作，經常開展幹部職工知識、技能培訓工作，年初確定的常規工作全面完成。

9、計劃生育工作中，年初確定目標，有計劃、有總結，組織本單位系統育齡婦女參加社區生殖健康檢查，學習計生法律、法規、優生、優育知識，對園區流動人口進行登記。

總之，園區的各項工作在區委、區政府的正確領導下，經過全委幹部職工共同努力，基本完成了上級交辦的各項工作任務，並取得了一定的成績，達到了預期目的，但也還存在一些困難和問題：一是招工用工難。園區招工不能全面滿足企業需求，企業用工不能全面履行《勞動法》及其相關法規所規定的權利和義務。二是項目建設進展緩慢。許多項目存在“四慢”現象，即簽約項目開工慢，開工項目建設慢，建設項目投產慢，投產項目見效慢。三是某些投產項目生產經營發生困難。由於資金等諸多因素的影響和困擾，某些項目不能形成規模生產和經營，甚至走上企業發展的困境。