統戰部工作總結3篇

本文目錄統戰部工作總結統戰部黨支部度工作總結市委統戰部上半年工作總結和下半年工作安排

今年來，我縣統戰工作在上級統戰部門的精心指導和縣委的正確領導下，圍繞全縣“二四三”發展戰略和“追趕長瀏望、領跑大湘南”宏偉奮鬥目標，堅持“圍繞經濟抓統戰，先行先試促發展”工作理念和“經濟統戰要有新成果，人物統戰要有新舉措，和諧統戰要有新方法”目標要求，着力搭建統一戰線成員獻計##科學發展、黨外知識分子助推##科學發展、非公有制經濟人士投身##科學發展和海外人士參與##科學發展的“四大平台”，為推動##科學跨越、率先發展和維護社會和諧穩定做出了積極貢獻。

一、以深化學習實踐蓄足科學發展的底藴，統戰文化展現新思維、新氣象

1.紮實開展深入學習實踐科學發展觀活動。一是學懂、學好、學精，堅持用科學發展觀武裝頭腦。按照縣委統一部署，3月下旬正式啟動深入學習實踐科學發展觀活動，縣委統戰部成立了以縣委常委、統戰部長吳文明為組長的學習實踐活動領導小組，召開了動員大會，先後組織支部中心組和縣直統戰系統各單位集中學習2天、幹部職工集中學習40小時。通過邀請縣委領導、黨校專家作輔導報告，組織黨員幹部輪流授課、撰寫學習體會和調研論文，有效提高了黨員幹部對科學發展觀的深層理解和準確把握。二是破浮、破虛、破懶，堅持用科學發展觀解決問題。針對當前存在的工作定位不準、思路不寬、載體不新、機制不活、能力不足和部分幹部“浮、虛、懶”問題，在全縣統戰幹部中開展了“三看三問三想”活動。通過查看本職工作的定位準不準、目標方向明不明、能力實力強不強，“看”出壓力;問自身服務全縣科學跨越、率先發展存在多大差距、服務統戰對象存在什麼不足、服務本部門出特色是否有創新，“問”出動力;思考增強工作主動性的發展空間、提高履職水平的有效途徑、提升整體效能的協作機制，“想”出能力，進而有效增強了幹部的工作責任感，危機感。三是謀遠、謀深、謀實，堅持用科學發展觀指導實踐、推動工作。圍繞“統戰部門應該做什麼、希望統戰部門做什麼、統戰部門還有什麼沒做好”三個問題和“##統戰在全省全市統戰系統的位置如何，統戰工作在服務全縣科學跨越率先發展中的份量如何，自身崗位在確保全縣統戰工作爭先創優的職責如何”三個方向把脈問診，先後開展走訪、座談、交流活動30餘次，書面徵求意見152人，收集各類意見建議28條。由縣委統戰部牽頭、縣工商聯具體操作，啟動了在全縣“兩新”組織中開展深入學習實踐科學發展觀活動。10月21日召開了全縣“兩新”組織學習實踐科學發展觀活動動員大會，縣委常委、統戰部長吳文明出席會議並提出“要站準位、要定準調、要和準音”的“三準”要求。堅持邊學邊改，以改革創新精神推進工作和自身建設，全縣統戰系統形成了爭先創優的濃厚氛圍。

2.認真做好統戰調研和理論創新工作。一是新方法誘發創新意識。年初在全縣統一戰線中開展了“頭腦風暴法”，就“今年的工作經驗及問題;明年的工作思路及重點;機關運行與內部管理創新”三個議題引導統戰幹部自由思索、大膽諫言，推動全縣統戰理論創新形成“大開放”基調。二是新課題定格調研方向。根據統一戰線在有效應對國際金融危機、保持經濟平穩較快發展中的優勢和作用問題，統一戰線與農村改革發展問題，鞏固縣級統戰部長由常委擔任的領導體制問題等三個重點展開調查研究，實行重點突破。三是新模式提升調研水平。確定4至5月份為全縣“統戰調研月”，在組織廣大統戰幹部和統一戰線成員深入開展調查研究的同時，對重點課題的研究面向社會招標，有效吸引了各單位有關方面的專家學者參加到統戰調研和理論創新工作中來。縣委組織部、縣委宣傳部、縣委黨校等10餘家單位參與重點課題競標，全縣35個鄉鎮、15個縣直機關係統黨委及縣直統戰系統各單位均根據本單位實際開展統戰課題調研，收集調研成果70餘件，質量明顯提高。

3.努力構建多維立體統戰宣傳新格局。一是提升宣傳層面。在中央級統戰刊物和媒體發表統戰工作文章信息7篇(條)，《中國統一戰線》第3期發表了題為《主動融入、積極服務、促進發展》的文章、第7期發表了題為《村企對接促發展，項目共建獲三贏》的文章，省委統戰部發《統戰工作情況交流》專刊1期，省級統戰刊物和統戰網發表文章56篇(條)，《郴州日報》頭版頭條發表文章1篇、新聞3條，市統戰信息網發表228篇(條)。往市級以上相關部門、團體寄送宣傳資料200餘份，聯繫溝通50餘人次，##統戰工作因此贏得各級各部門的高度重視。二是擴大宣傳範圍。縣委宣傳部把“統戰四大宣傳活動”列入了全縣宣傳計劃;縣委黨校3次邀請縣委統戰部長、2次邀請台辦主任到主體班授課;在繼續辦好“統戰風景線”欄目的基礎上，9月份開展了“慶祝祖國60華誕統戰系列報道”和“紀念人民政協成立60週年”系列宣傳活動;共青團把統戰、對台理論知識滲入演講、徵文比賽和文藝匯演等活動，使統戰宣傳覆蓋到全縣各個領域。三是夯實宣傳陣地。鄉鎮一級全部配備了統戰宣傳信息員，並在7個片中各聘請了1名“特約統戰宣傳員”。積極開展“統一戰線政策知識下鄉”活動，累計編印發放《涉台宣傳教育讀本》、《統一戰線基本知識》1.2萬冊，統戰宣傳的基層覆蓋率明顯提高。

二、以引領全民創業巧搭服務發展的平台，統戰工作凸顯新亮點、新特色

1.加強經濟統戰，發揮優勢服務創業。一是實施“信心工程”引導企業逆勢創業。組織開展經濟形勢宣講活動，召開非公經濟代表人士座談會5次，邀請市縣專家和高校教授來桂授課2次;開展“應對國際金融危機金點子”徵集活動，收集意見建議300餘條;召開銀企座談會2次，協調金融機構為11家重點非公企業發放貸款1.615億元;組織開展“抱團取暖、合作雙贏”攜手互助活動，引導46家骨幹企業幫扶困難企業39家;組織黨外科技特派員進駐企業指導企業技改項目42個，有效提振了企業的發展信心，促進了企業轉型升級、提速增效。二是深化“萬企聯村”引導鄉村創業。進一步加強了政策扶持、政務支持責任制和基層黨建互幫互助機制建設，努力創新非公黨建機制，開創了非公黨建工作新局面，今年，縣工商聯主席李小龍代表##在省裏作了題為《“五個注重”推進非公經濟黨建工作科學發展》的典型發言，有力地推介了##經驗。在爭取財政、經濟、銀信部門支持的同時，有效整合了基層黨建資源，推動了村企項目對接、產業開發實現新的突破。今年新增共建對子18對，目前全縣已有112家非公企業與138個村成功實現對接，其中聯辦農業產業基地12萬畝，投入資金8600餘萬元;省財政廳下撥我縣“萬企聯村、共同發展”農業專項資金7萬元;安排非公經濟人士擔任村級經濟顧問72人、任村幹部80人，幫扶農户3萬餘户。三是強化“築巢引鳳”引導返鄉創業。堅持以承接產業轉移先行先試為契機，積極為返鄉人員創業搭建平台、落實優惠政策提供協調服務。年初，組織黨外代表人士就推動全民創業進行調研，協助相關部門制訂出台了“返鄉創業優惠證”制度，有效打造了返鄉創業的“綠色通道”，引導廣大在外發展人員形成返鄉創業的高潮。全縣有返鄉創業實體數增到2200個，創業人數2118人，帶動就業7000人。

2.加強人物統戰，聚集才智參與創業。一是切實加強黨外代表人士隊伍建設，凝聚黨外人才助推創業。切實抓好黨外幹部培訓教育，選送黨外幹部參加省、市黨外中青班學習5人，組織參加縣處級領導幹部和戰略後備幹部選拔考試46人，9月份公開選拔一批黨外幹部，提拔重用黨外領導幹部27名，黨外代表人士隊伍結構進一步優化、綜合素質進一步提高。規範政府職能部門、企事業單位和鄉鎮黨外正職與中共黨組(黨委)關係試點工作穩步推進。縣委組織部與縣委統戰部聯合印發了《關於規範副科以上黨外幹部入黨的意見》，黨外幹部管理走向制度化、規範化。縣委常委與黨外代表人士交朋友制度和特約人員工作制度進一步完善，組織開展了縣委常委與黨外代表人士“四個一”活動和特約人員“四個一”活動，開展基層調研18次，收集整理黨外代表人士建設性意見建議29條。率先成立了“統一戰線新農村建設志願者服務團”,為“民企聯村”項目和新農村建設提供專業服務，組建農林牧漁、教育、衞生、法律等專業分隊8個，首批參與成員140人，組織服務團成員深入農村、企業開展集中服務活動2次，受益羣眾達5000餘人。組織開展了“發展環境特約監督員”活動，全縣38個經濟職能部門從無黨派人士、人大代表、政協委員中和新的社會階層代表人士中聘請發展環境特約監督員126名。監督員以建議案、提案的形式向縣委、縣政府提交關於進一步優化發展環境的合理化建議80餘條，絕大多數被採納。二是切實加強對新的社會階層人士的引導，引導新階層人士投身創業。聯合縣人大、縣政協、縣工商聯和縣委黨校等部門進一步加強了對新的社會階層人士培訓教育和引導，先後召開專題培訓班2次，由縣委書記親自帶隊外出考察學習2次，邀請中南大學教授來桂授課1次，組織參加中博會、東莞招商周、港洽周活動3次，非公經濟人士加強學習、誠信經營、逆勢創業、回報社會蔚然成風。太和辣業袁豔豔等3名非公經濟人士被評為市勞模;荷葉鎮工商聯分會會長譚愛國等12名非公經濟人士被評為全縣“三守三創”道德模範;雷坪綜合農場劉勇兵被授予“郴州青年創業模範獎”。三是切實加強與港澳台海外的聯繫，聯繫海外朋友回國創業。積極開展對外招商和聯絡活動，組織赴粵港台開展探親和招商各1次，接待境外工商社團和朋友來桂訪問46人次，召開台僑眷屬座談會2次。開展服務港澳台僑企業“四員”活動(日常事務代辦員、問題困難排憂員、合法權益保護員和發展環境監督員)，為縣內台資企業解決困難3個、查辦侵權案件1件。開展海聯理事朋友“四個一”活動，結交境外新朋友26名、徵集意見建議16條，爭取省海聯援建村級標準衞生室4個，成功引進新加坡籍華僑來桂創辦金怡泰錳業有限公司，到位資金186萬美元。

3.加強和諧統戰，創優環境促進創業。一是認真做好民族工作，牽手少數民族共同創業。認真貫徹落實黨的少數民族扶持政策，縣委縣政府將每年民族事業發展金、民族鄉發展事業金10萬元、民族村發展事業金6萬元列入縣財政預算，並優先實施了全縣2個少數民族鄉鎮通村公路硬化和5個新農村示範村建設。積極聯繫省佛慈基金會為華山瑤族鄉困難户捐贈善款4.2萬元、大米2100斤。鼓勵“萬企聯村”參與企業投身山區，發展野菜和藥材種植基地1.1萬畝、珍稀食用菌栽培户500餘户、土雞養殖600餘户。認真做當地非物質文化遺產保護工作，指導瑤族羣眾參與《瑤人出世歌》、《迎新郎》和長鼓舞《度戒》的傳承與推廣，積極參戰了全市第五屆藝術節。二是切實加強宗教管理，引導信教羣眾齊心創業。深入全縣28個宗教場所組織開展《宗教工作條例》集中宣傳活動2次，舉辦宗教場所負責人培訓班1期。指導縣基督教堂委會班子成功完成換屆。創造性開展了“星級寺觀教堂和教職人員”創建活動，督促宗教場所加強規範管理，引導宗教人士和信教羣眾熱心愛國愛教、社會公益和科學創業興業，爭創優秀五星級寺觀教堂和優秀五星級教職人員。三是落實關照同盟者政策，爭取各界人士關注創業。始終把妥善安置黃埔同學、起義投誠人員和地方武裝人員的晚年生活，作為服務統戰對象的大事來抓，積極維護全縣統一戰線的穩定。籌資成立了“##縣地方武裝人員困難救助基金會”，及時救濟困難人員，確保他們生活有保障。堅持定期走訪慰問重點人物，及時向他們介紹經濟社會發展情況，引導他們發揮餘熱，關注全民創業和全縣發展。

三、以制度機制創新強化科學發展的保障，統戰格局再增新合力、新活力

1.健全領導機制，統戰工作位置高。一是縣委重視統戰工作形成制度化和常態化。進一步健全和完善了縣委常委會議定期聽取統戰工作彙報和統戰工作重大事項縣委主要領導親自過問、重大活動帶頭參與制度。縣委常委會議專題研究3次、縣委學習中心組統戰專題1次，縣委書記李向陽2次帶隊外出考察“萬企聯村”，縣委副書記、縣長袁衞祥親自帶團赴台經貿考察。二是統戰部牽頭地位進一步鞏固。縣委在落實統戰部長兼任政協黨組副書記、台辦主任、工商聯書記分別由統戰部副部長兼任的任職安排的基礎，今年明確統戰部長分管全縣外向型經濟工作，大大提升了統戰部牽頭協調經濟部門推進經濟統戰和海外統戰工作職能作用。三是縣領導帶頭參與統戰工作實現制度化、規範化。通過制訂出台縣委常委與黨外人士交朋友制度、非公經濟“雙聯”責任制和縣領導聯繫“萬企聯村”重點項目等制度，全體縣級領導自覺形成了認真學習統戰政策、積極關注統戰動態、帶頭參與統戰活動和主動聯繫統戰對象的可喜局面。

2.完善協作機制，統戰工作合力強。一是加強經濟領域統戰工作聯繫協調機制建設。建立健全了新的社會階層人士統戰工作聯席會議制度，成立了由縣直有關部門、社會團體組成的新社會階層人士統戰工作領導小組，制定了《##縣新的社會階層人士統戰工作聯席會議暫行辦法》。領導小組成員所在單位分別安排一位分管領導牽頭，確定一名幹部負責聯絡。召開聯席會議3次，分別就非公企業生產情況調研和“萬企聯村”工作進行了專題研究。二是加強縣直機關統戰工作聯繫協調機制建設。建立健全了縣直相關部門統戰工作聯席會議制度，包括統戰系統和縣委統戰部與縣委組織部、縣人大和縣政協相關部門、縣直機關工委以及工商聯黨委等聯席會議制度。召開統戰系統聯席會議4次;召開與縣委組織部等相關部門聯席會議3次，就黨外幹部培養選拔等工作進行研究;召開與縣直機關工委等聯席會議制度4次，就工商聯黨委成立、非公經濟組織黨建工作、“兩新”組織學習實踐活動等進行研究。三是加強統戰宣傳工作聯繫協調機制建設。建立健全了統戰宣傳聯席會議制度，成員單位包括縣委宣傳部、縣委黨校、縣委遠教辦等16個單位，就統戰宣傳工作的思路、方法和載體共同研究，已召開統戰宣傳聯席會議3次，研究內容為年初的全年宣傳工作計劃和9月份“統一戰線集中宣傳月”工作。

3.強化自身建設，統戰部門形象優。一是強化統戰團體建設。進一步加強了對縣工商聯(總商會)及基層分會組織規範化建設的指導，成功召開了縣工商聯黨委會員大會，選舉產生了縣工商聯黨委第一屆委員會，開創了“工商聯黨委 非公企業黨支部、縣工商聯 分會 非公企業”雙重管理模式。今年新成立了太和辣業黨支部、温州商會黨支部2個非公經濟黨組織，全縣非公經濟黨組織發展到89個。進一步加強了縣海聯、台聯、僑聯工作的指導，建立健全了各團體理事會工作制度，成功召開了年初會員(代表)大會和重點人物座談會。二是強化鄉鎮統戰網絡建設。實施了“統戰工作進萬家”工程，39個鄉鎮均配備統戰委員和統戰幹事， 507個村委(社區)全部配備統戰宣傳聯絡員。繼續加強了鄉鎮統戰工作陣地標準化建設，縣鄉財政先後投入15萬元，對各鄉鎮統戰工作辦公室進行了行信息化、標準化改造，確保了全縣基層統戰工作陣地規章制度健全、台帳資料完整、信息報送渠道快捷通暢。較好地堅持了統戰工作聯繫季度片會制度，各片鄉鎮之間堅持定期開展聯誼活動、相互交流工作經驗，有效促進了鄉鎮基礎工作的不斷夯實。三是加強統戰系統機關建設。堅持以“四創一爭”活動為抓手，開展了“統戰工作創新獎”評選活動;以深入學習實踐科學發展觀活動為契機，進一步加大了統戰系統機關幹部學習教育和作風建設，建立健全了機關幹部集中學習、輪流授課和廉政教育制度，縣委統戰部增配專職紀檢員領導1名，幹部素質和機關作用進一步創優。堅持和完善了統戰工作項目化管理，將全年工作細化分解為60個具體項目，逐項確定牽頭負責人、工作目標和具體要求，配合實行“一線工作法”、“月度調度會”、“責任追究制”等制度，機關效能明顯提高。組織開展了“四化四求”優質服務競賽活動，統戰系統形成了“目標管理工作項目化、程序化、人性化和制度化，政策工作求嚴，承辦工作求實，協調工作求活，參謀工作求精”的濃厚氛圍，窗口形象進一步提升。

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過去的一年，在機關黨委的領導下，統戰部黨支部嚴格按照《中國共產黨基層組織工作條例》規定，以學習貫徹黨的xx屆四中全會精神為主線，不斷加強學習型黨支部建設，大力倡導迎難攻堅、創新實幹的精神，牢牢把握“兩個全體青年”的政治目標，充分落實書記處的各項決策部署，積極推動青年統戰工作的全面活躍，不斷提升黨支部的凝聚力和戰鬥力。

一、靈活形式，狠抓學習，強化學習型黨支部建設

通過學習型黨支部的建設，強調學習的極端重要性，強化幹部繼續學習、系統學習的意識，把加強學習作為青年幹部成長的緊迫任務。

1學習基本理論框架、研討熱點難點。組織學習中央會議、文件精神，積極落實書記處領導講話精神和重要論述。及時召開黨支部會議，傳達xx代表中央政治局向黨的xx屆四中全會作的工作報告和會議結束時的重要講話精神，學習中央經濟工作會議精神，組織全體黨員幹部認真學習黨的xx屆四中全會《會議公報》；以學習貫徹黨的xx屆四中全會精神為契機，充分結合團xx大以來書記處的一系列工作部署，採取集體學習、小組學習等多種形式，對書記處領導重要講話進行反覆學習和交流討論，進一步加深對當前團的中心工作重要性和緊迫性的認識。

2結合工作深入學習。依託全國青聯資源，舉辦專題講座和研討活動。一年中，組織支部黨員參加“當前我國宏觀經濟形勢”報告、“共和國60年外交和當前國際形勢”報告、“公立醫院的管理體制和運行機制”、“社會主義核心價值觀”研討會、“宗教與社會主義社會相適應”研討會、“科技興國、金融催化”主題報告會等。通過參加這些活動，同志們的知識結構進一步完善，部門學習氣氛進一步濃厚。同時積極督促年輕幹部參加機關組織的學習交流會，開展讀書活動。

二、大力開展成長觀教育

支部高度重視成長觀教育活動，圍繞陸昊同志提出的“為什麼當幹部、怎樣才能當好乾部”的論述展開思想大討論，查找不足、提高能力。

1認真學習、抓緊部署。黨支部召開專題會議，學習陸昊同志關於成長觀的講話精神，通過推進成長觀教育，充分認識到樹立正確的成長觀對於機關幹部成長具有極強的指導意義。在推進過程中，黨支部負責同志帶領全體幹部認真學習陸昊同志的講話精神，深入剖析思想、坦誠交換意見，進一步明確工作方向和奮鬥目標，提高理論修養、完善知識結構，不斷加深對共青團工作的理解，努力提高理論素養和業務水平，以更好地適應當前團的中心工作發展和新時期青年統一戰線工作的需要。

2以青聯換屆為契機，進一步提高統戰部的團隊合作精神和意識。通過參與全國青聯十一屆一次換屆會籌備工作，在部門全體幹部心中牢固樹立團隊整體概念。通過各項有針對性的工作安排，強化全體幹部的責任意識、奉獻精神，激發良好的工作狀態。黨支部每月召開1次部門黨員會議，分析情況、總結經驗，逐步提高，力求個人團結協作能力和團隊效率再上新台階。

3以強化學習作為推進成長觀教育的動力。一是嚴格執行每月集中學習不少於2個半天的要求，並督促部門全體黨員保證按時參加機關統一集體學習；二是舉辦推薦1本書活動，目前支部正在推動幹部深入結合青年統戰工作實際和自身成長髮展，每季度向部門全體幹部推薦1本自己閲讀過的書；三是舉辦讀書交流會，要求部門全體幹部抓緊利用業餘時間學習，個人要明確學習目標、制定學習時間表、撰寫讀書筆記，在部門學習時進行成果彙報。

4加強對青年幹部思想的引導。一是定期召開主題黨日交流會，結合當前青年關心、社會發展遇到的重大問題開展座談交流；二是每季度召開1次部門民主生活會，請處室各派1名代表，結合自己的工作情況，圍繞在成長道路上的經驗、思考發言，部門全體同志開展大討論；三是舉辦半月談活動，每位部門負責同志每半個月與1位部門幹部談心，各處室負責人每半個月與處內1位同志談心，發現和查找不足，幫助年輕幹部成長。

三、加強支部戰鬥堡壘作用，推動部門在研究部署共青團統戰工作中切實履行“思想庫、作戰部、風向標”的重要職能

1加強青聯組織建設。圍繞黨和國家中心工作，打造主題性、品牌性活動，充分發揮青聯組織對青聯委員的凝聚力和青聯委員對普通青年的影響力。以座談會、研討會、委員活動日、志願服務、學習考察等形式，服務委員成長，挖掘青年人才智力優勢，組織委員圍繞當前社會發展重大問題開展深入探討、碰撞思想，加強思想引導，引領青聯委員在促進社會和諧的過程中做貢獻。

2加強港澳台青少年交流。着眼於培養愛國愛港、愛國愛澳人士，增進台灣青年與大陸青年的之間感情和友誼。重點加強了與港澳地區社工等專業人士的接觸和聯繫，加強與台灣普通青年的交流。同時為服務團的中心工作，為基層社區青年幹部、基層青年社團幹部創造赴港澳地區學習社區工作先進經驗的機會。

3實現黨團組織在團屬青年新社會組織中的全面覆蓋。以第三批學習實踐活動為契機，將指導團屬新社會組織學習實踐活動作為當前重要政治任務對待，從鞏固黨執政的青年羣眾基礎的高度認識這項工作，在學習實踐活動中全部建立黨團組織，並以學習實踐活動為契機在全國團屬新社會組織中掀起“加強黨團建設、吸引凝聚青年”的主題活動熱潮。

4服務科技與海外人才，促進經濟社會發展。圍繞科技和海外學人兩塊陣地，通過開展“博士服務團”， “XX海外學人回國創業周”，“科技之光”等服務和團結科技工作者和海外學人，探索如何在凝聚、服務的同時滲透黨的要求、社會的需求，紮實有效地開展工作。

5推動民族宗教工作新發展。把握民族、宗教工作的重要性、特殊性和緊迫性，積極探索新途徑，研究新舉措，推動工作取得新的突破。

四、聯繫部門工作實際，全力加強黨的建設

1加強組織及隊伍建設。按照穩定隊伍、優化結構、提高素質的要求，加大考核力度，不斷提高執行力，進一步健全和改進黨組織自身建設，增強基層黨組織的活力，切實發揮黨組織的政治核心、戰鬥堡壘、監督保障作用和共產黨員的先鋒模範作用。

2加強幹部作風建設。重點學習中央有關廉政工作的重要講話和文件，着力加強思想作風、學風、工作作風、生活作風建設，廉潔務實，注重黨性修養。

3注重發揮優秀黨員幹部的模範帶頭作用。支部注重選樹典型、表彰先進，積極調動黨員積極性，動員組織黨員在業務工作大顯身手，爭作貢獻，充分發揮先鋒模範作用。

4藉助黨內民主生活會及時對思想動態進行總結。一年來，黨支部多次專門組織民主生活會和務虛會，針對個人狀況和部門工作，大家暢所欲言。

五、加強人文關懷，營造和諧支部氛圍

一年來，黨支部多次到部門生小孩家庭、在基層駐點工作的家庭探望，送去黨支部的關懷和温暖。及時瞭解他們的困難，解決好他們的後顧之憂。

多年來，支部在關心幹部生活方面形成了許多好的傳統。每當黨員幹部生活上遇到困難，支部都及時給予關心和幫助。舉辦部門黨員幹部和家屬的聯誼活動，溝通情況，爭取理解和支持。對於部門幹部家中生小孩的情況，支部一方面給予關心慰問，一方面協調其他黨員同志在工作和生活上互相支持，營造温暖互助的良好氛圍。

以上是統戰部黨支部自去年7月份以來的工作總結。在今後的工作中，統戰部黨支部將按照機關黨委的要求，進一步發揮戰鬥堡壘作用，帶領黨員幹部深入學習貫徹黨xx屆四中全會精神，大膽進取，勤奮拼搏，努力推動青年統戰事業不斷實現新發展，書寫新的篇章。

市委統戰部上半年工作總結和下半年工作安排統戰部工作總結（3） | 返回目錄

今年上半年以來，在市委、市政府的領導和上級業務部門的指導下，我部積極完成市委、市政府和上級業務部門佈置的工作任務,認真抓好統戰業務工作落實。現將半年來本部的工作情況總結如下：

一、上半年工作情況

1、做好統戰對象節日慰問工作。今年春節期間

，我部採取多種形式對全市非公經濟人士、黨外人士、新的社會階層人士、台商、台胞、台屬代表、少數民族代表和貧困學生等統戰對象進行慰問。據統計，春節期間，我部會同工商聯、僑聯、致公黨等單位對全市範圍內的統戰對象共490人及部分單位進行了慰問，受到社會各界廣泛稱讚。

2、開展“績效攻堅年”活動。我部認真按照市委辦、政府辦下發的《關於印發XX年市開展“績效攻堅年”活動實施方案的通知》文件精神，認真抓好工作落實。制定了實施方案和工作措施，成立了領導小組，建立健全績效制度，保證了我部的工作能按上級的要求和本部的工作計劃有條不紊地進行。

3、繼續做好為非公企業服務工作。在去年開展非公有制經濟發展服務年活動的基礎上，我部認真做好我市非公企業服務工作。一是響應市委、市政府於4月份開展的“大招商、招大商”活動月活動。制定了工作方案和目標任務，精心組織，確保活動月取得了較好的成效。二是深入企業調研，及時向市委、政府反饋企業有關情況。部領導帶領本部人員組成調研小組，分別對廣西仲禮瓷業有限公司、廣西老田瓷業有限公司、廣西精通集團有限公司、廣西福厚皮件有限公司等陶瓷、皮革等企業進行了調研，及時把企業的情況向市委、市政府反映，為市委、市政府決策提供重要依據。三是協調、督促有關部門幫助企業解決實際問題。四是組織非公企業中高層管理人員參加助企工程培訓。今年以來，我們組織了三環集團、仲禮公司的兩名高層管理人員參加了北京大學民營經濟研究院“助企工程”在南寧的培訓。

4、籌備成立“在外商家人士創業促進會”。我部與市政協、市工商聯等有關部門通力合作，籌備成立 “在外商家人士創業促進會”。為做好該項工作，做了大量的前期準備工作，成立了籌備組，深入企業調研，廣泛徵求非公經濟人士意見，及時調整工作計劃。通過宣傳發動，下發通知等方式，共收集在外商家、創業人士共多人有關資料。

5、成立“市工商業扶貧助學基金會”。4月初，我部與市工商聯成立了“市工商業扶貧助學基金會”。基金會的成立對於促進我市教育事業的發展和人才的培養，構建我市可持續發展的助學幫困機制，幫助我市優秀貧困高（初）中學生克服生活困難，順利完成學業等具有重大的意義。

6、配合市委做好“創建廣西非公經濟組織黨建工作示範市”活動。我部十分重視非公經濟黨組織建設，部領導多次帶隊深入非公企業調研，幫助沒有黨組織且符合條件的非公企業建立黨組織，對有一定條件但仍不成熟的非公企業指導、幫助他們，儘快創造成熟條件建設黨組織。在我部、組織部等部門的共同努力下，我市非公經濟組織黨建工作取得了較好的成效。

7、做好南寧市商會換屆指導工作。收到南寧市商會換屆請示後，我部高度重視，召開了由市政協、工商聯和我部有關人員專題會，成立了指導小組，研究部署了下步工作，為下步換屆選舉工作做好充分的準備。

8、黨外幹部的培養選拔任用工作得到進一步落實。我部加強了黨外幹部的教育培養力度，選派優秀黨外幹部參加上級組織的培訓，今年以來選派了外事僑務辦邱雄英主任於參加廣西社會主義學院黨外幹部合作共事專題研討班學習。我部認真按照玉市組9號文件精神抓好各項工作落實，加大對黨外後備幹部跟蹤考察力度，使一些較優秀的黨外幹部脱穎而出，如原新豐鎮副鎮長傅國鵬，任副鎮長剛滿一年就被任命為市安監局副局長。同時把一批優秀的年輕黨外幹部加入到人才庫中培養，我們特別注重年輕的黨外優秀幹部的培養，今年以來共有20名“75”後科級和“80”後普通優秀黨外幹部加入到人才庫中，為黨外隊伍建設提供了新鮮血液。我部與組織人事部門密切配合，積極向市委推薦優秀黨外領導幹部，使我市的黨外領導幹部的任用工作得到了很好的落實。

9、落實民族政策，維護民族團結進步。一是認真做好民族發展資金項目的管理和申報工作。我部十分重視做好民族發展資金項目的申報工作，積極向上級爭取民族發展資金，支持我市少數民族聚居區的經濟建設，促進民族經濟的發展。目前我部已向上級申報了新榮鎮六華村村級道路建設資金項目。去年上報的六靖鎮大坡村根南道路建設配套資金70000元已獲區民委、財政廳批准撥款。二是開展《民族區域自治法》宣傳月活動。今年5月，我部開展《民族區域自治法》宣傳月活動，通過版報、標語、知識競賽、徵文比賽等形式大力宣傳。期間，共出版專欄6期，掛出宣傳橫標30多條，出動車輛30餘輛次，分發宣傳本文章共2頁，當前在第2頁上一頁[1][2]資料1份。三是開展市“市、鎮、村”三級民族工作網絡創建活動。為此，我們做了大量的宣傳發動工作，爭取上級專項經費及時到位，為我市的民族工作發揮其作用。

10、切實抓好宗教工作。一是積極組織我市宗教界神職人員和信教羣眾開展以《宗教事務條例》為主要內容的法律法規宣傳學習教育活動，從而依法加強宗教事務的管理，嚴厲打擊違法傳教

活動和境外宗教滲透，積極推動《條例》的貫徹實施。二是做好宗教領域穩定工作。統戰部與民族宗教事務局領導深入各宗教團體、各宗教活動場所組織信徒和信眾學習通知精神，並對當前各團體和各場所中是否存在不穩定的因素開展調查研究，就如何做好宗教領域穩定工作進行了部署。三是針對目前亂建廟宇現象有所抬頭、宗教造像與民間信仰活動點混為一體，建造規模日趨擴大的情況，我們堅決打擊，發現一處查處一處，把各種宗教不隱定因素扼殺在萌芽之中。四是基督教福音堂落成復堂。去年籌資70多萬元進行拆舊建新教堂，於2月底新堂建成復堂。五是協調勾漏寺利用宗教節日開展義診活動。在浴佛節期間，勾漏寺院開展了義診活動。參加活動700多人，義診、醫療310多人次，發放藥1200多元，收到良好的社會效果。

11、做好對台工作。今年以來，共接待台屬來信、來電、來訪 人次，對他們反映的問題高度重視，能解決的問題當場解決，不能解決的在規定的時間範圍內作出明確答覆。市台辦為台資企業送去《員工培訓手冊》、《原汁原味話》書籍及《非公有制經濟政策選編》等法規、政策資料，深受企業歡迎。組織了台資企業參加區人大在玉召開的台資企業調研會。

12、協助民主黨派做好政治交接工作。6月12日，九三學社廣西區委和市委在民樂鎮羅政村舉行政治交接教育實踐活動掛牌儀式。交接儀式上，贈送了電腦、電視機、農資等價值4萬多元物資。交接儀式後，開展了健康諮詢、專家義診、農技諮詢、發放藥品等惠農服務活動。我部積極配合做好各項工作，保證了活動如期進行，圓滿完成了任務。

13、認真抓好統戰信息、統戰理論的研究宣傳工作。一是下發《關於開展XX年全市統戰理論研究的通知》，進一步明確任務，落實責任，從而不斷推動我市統戰理論研究工作向前發展。二是積極做好統戰信息收集、上報工作。今年上半年，共編輯出版了3期《統戰》共500餘份，分發到各鎮、各街道及市有關單位。向市委統戰部、自治區黨委統戰部、區工商聯等單位發送信息稿件，其中被《廣西統戰信息》、《廣西商會信息》等報刊採用的稿件共6篇。

14、積極完成市委、市政府安排的工作任務。我部在認真做好業務工作的同時，積極完成市委、市政府安排的工作任務。如派駐新農村建設指導員、城鄉清潔工程、“大招商、招大商”、“績效攻堅年”等工作，都能很好地落實。

二、存在問題

新成立的“市民族宗教事務局”雖掛牌在我部，但人員編制未落實，經費少，當前民族及宗教問題日益突出，與建設和諧社會很不相稱。台灣事務辦公室幾年來也未有文任職。

三、意見建議

一是配齊配足民族宗教事務局人員、編制，增加民族和宗教工作經費，以便更好地開展工作，依法行政。

二是落實《中共市委組織部 中共市委統戰部關於印發的通知》（玉市組9號）文件精神，希望市委儘快按規定在政府工作部門中落實五分之一部門有黨外領導幹部任職。

四、下步工作打算

一是7月份組織部分少數民族代表人士外出學習考察。

二是年內舉辦一期“富二代”教育研討培訓班。

三是繼續按照市“績效攻堅年”實施方案做好各項工作。

四是年內做好佛協換屆工作，換屆後對新的佛協班子成員及各寺院負責人進行培訓，提高我市宗教教職人員自身素質水平，維護我市宗教界的安全穩定。

五是配合、指導致公黨市委會、市工商業聯合會、市僑聯會的換屆選舉工作。

六是7——9月指導、協助南寧市工商聯商會換屆選舉工作。

七是指導、幫助“在外商家人士創業促進會”、 “市工商業扶貧助學基金會”開展工作，保證其正常運轉。

八是繼續抓好玉市組9號文件精神的貫徹落實，力爭年內市委按要求配齊配好黨外領導幹部。

九是加強對“三個統戰”工作調研，積極探索在新的歷史條件下做好“三個統戰”工作的方法、路子。

十是繼續抓好我市的統戰信息報道工作。做好統戰信息的收集和研究工作，繼續辦好《統戰》，使我市的統戰信息工作做得更好。

十一是抓好統戰系統幹部XX年幹部教育培訓工作。認真按照《中共市委員會辦公室關於印發市XX年幹部教育培訓工作計劃的通知》（北辦發〔XX〕32號）文件精神，認真抓好統戰幹部的培訓工作，進一步提高統戰幹部的綜合素質水平。