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以人為本 優質服務--努力提高城市暨流動人口計劃生育工作水平

以人為本 優質服務--努力提高城市暨流動人口計劃生育工作水平

川匯區轄5街4鎮,57個社區居委會,總人口32萬人,其中城市人口27萬人。全區共有流動人口2.2萬人,其中流入人口2萬人。近年來,針對城市計劃生育工作中出現的新情況、新問題,我們在區委、區政府的領導和省、市計生部門的指導下,緊緊抓住社區建設的有力時機,建立了“屬地管理、單位負責、居民自制,社區服務”管理新機制,並將流動人口計劃生育管理做為全區計生工作的突破點,堅持以人為本,優質服務以服務促管理,城市計劃生育工作取得明顯成效。2005年,我局被國家計生委授於“計劃生育質量管理先進單位”榮譽稱號,並連續多年被省、市表彰。我們的主要做法是:

以人為本 優質服務--努力提高城市暨流動人口計劃生育工作水平

一、審時度勢,改革創新,不斷增強計劃生育工作活力

隨着市場經濟的發展,城市計劃生育工作的要求更高、難度更大,任務更艱鉅。近年來,我區流動人口大量增加,即給經濟發展帶來了活力,也增加了計劃生育工作難度;企業改革中裁減或撤消了計劃生育管理機構和人員,、弱化了計劃生育管理力度;同時出現大批下崗職工;城市改造、住房制度和户籍制度改革使人户分離現象加劇;因婚姻家庭關係的變化帶來的離婚再婚、未婚先孕、意外妊娠等現象增多,城市居民更加關心自身的生命質量、生育質量和生活質量,關心優生、優育、優教;對計劃生育工作提出了更高要求;單位的一些職能逐步轉向社會,轉向社區等。這些新情況,新問題給傳統的計劃生育管理體制、工作方式提出了嚴峻的挑戰。對此我們充分認識到,只有改革和調整過期作廢熟悉的已控制人口增長為主的工作思路和管理方式,從思想認識、工作方法等方面改革創新,才能適應新型勢的要求,才能開創我區計劃生育新局面。幾年來,我們根據計劃生育外部環境的變化和計劃生育自身的要求,立足基層,積極探索,大膽推行了“四項改革”,初步實現了“三個轉變”。一是進行避孕節育措施知情選擇改革。早在2003年,我區就開展了避孕方法知情選擇試點工作,改變過去行政命令、一刀切的管理要求,讓羣眾自主選擇適合自己的節育措施,近年來,我們認真總結試點經驗,在全區範圍內由點到面穩步推廣目前,全區已有三分之二的村、社區實行了知情選擇。二是一孩生育指標方面的改革。2004年,開始在城市將一孩生育指標審批權限的下放給企業,由企業自主管理,改變過去那種多頭管理,程序複雜的領證方式,方便了職工,服務了社會。在此基礎上, 2005年我們又開展取消一孩生育證管理試點工作。根據試點情況來看,達到了“政府指導、單位調控、綜合服務、方便羣眾”的目的。三是進行了生殖健康方面的改革。2004年,我區將《生育證》改為《生殖健康服務證》,突出了科普知識,優生優育方面的宣傳服務。變由羣眾上門領證為送證上門服務、受到了育齡羣眾的普遍歡迎。四是結合社區建設,進行社區計劃生育改革。今年,我們在新組建的社區指導社區制定自治章程,引導社區進行居務公開,面向社區推廣優質服務,廣泛發動社區居民對計劃生育工作民主決策、民主參與、民主監督,積極推行計劃生育居民自治。通過開展“四項改革”,使全區計劃生育工作基本實現了“三個轉變”:在工作機制上,由單純以行政管理向行政管理與羣眾自我管理相結合的轉變,實現了工作重心下移;在工作體制上,由單純依靠計生部門向依靠黨政領導與相關部門綜合治理轉變,增強了計生工作的羣眾性;在工作方法上,由注重管少數人向管好少數人與服務多數人轉變,提高了羣眾的滿意程度。

二、依託社區,加強城市計劃生育基層基礎工作

為抓住社區建設這一有利時機,將城市人口與計劃生育工作融入社區,建立與之相適應的管理體制和運行機制,我們主要做了三方面的工作。

一是積極當好區委、區政府的參謀助手,將計劃生育工作及時切入社區建設之中。在社區成立之初,我們認真學習了《居民委員會組織法》和有關城市社區建設、加強計劃生育工作的文件精神,準確把握社區計劃生育工作的定位和發展思路,積極出主意、想辦法,當好區委、區政府的參謀助手。首先,我們根據全區社區建設的總體規劃,及時向區委、區政府專題彙報了在社區建設中做好計劃生育工作的意見。引起區委、區政府的高度重視,先後出台了《關於加強社區計劃生育工作的意見》、《加強計劃生育社區服務工作的通知》等文件,明確了社區計生工作的指導思想、主要目標和任務。其次向區委、區政府建議,組織召開了全區城市社區計生工作座談會,廣泛聽取了民政、工商、公安、街道辦事處等部門的意見,統一了思想認識,明確了相關部門的職責與任務,對社區計劃生育工作進行了全面部署。

二是深入社區,加強對社區計劃生育工作的指導。首先,指導新組建的社區居委會普遍成立了計劃生育領導小組。居委會主任任組長,下設辦公室,設1名計劃生育專職副主任,配備了計劃生育專兼職幹部。目前,全區57個社區居委會全部落實了計劃生育專職副主任。為了使新上崗的社區幹部儘快適應計劃生育工作,我們與區民政局連手,統一組織對全區200多名社區幹部進行了培訓。此外,指導社區建立計劃生育協會組織,擴充社區志願者隊伍。其次,指導社區加強服務建設。根據資源共享的原則,指導社區利用現有資源,建立人口學校、技術服務室、協會“會員之家”等,為社區計劃生育管理、宣傳教育、優質服務搭造平台。再次,指導社區實行計劃生育居民自治。依據國家計劃生育法律法規和政策,指導社區制定計劃生育居民自治章程,建立健全各項管理制度,特別是指導社區發揮計劃生育協會組織的作用,使社區居民在計劃生育方面實行自我教育、自我管理和自我服務。

三是,開展創建計劃生育“合格社區”活動。我們從知情選擇、居民自治、綜合治理等方面着手,各有側重地開展計劃生育試點工作。在試點的社區取得經驗後,通過召開現場會的方式,再全面推廣,並按照“四無、六好、三落實”的工作要求,規範標準,實行動態考核。在考核中,我們把社區居民自治開展情況和居民的滿意程度作為考核的重要內容。目前,全區57個社區居委會中,有個社區達到了計劃生育合格社區的標準。我們通過以上方式,抓點帶面,確保社區計劃生育工作整體推進。

三、堅持依法行政,不斷提高城市計劃生育管理水平

今年是“計劃生育法制年”,我們重點抓了四個方面的工作,一是開展了羣眾性的法制宣傳活動。結合“四五”普法,在全區開展了《人口與計劃生育法》、《流動人口計劃生育工作管理辦法》等法規政策的宣傳教育活動,通過舉辦培訓班,開展知識競賽、演講賽等形式,增強了幹部羣眾遵紀守法,依法行政的意識。二是深入開展全心全意為人民服務的宗旨教育和爭做新時期最可愛的人活動。教育各級計生幹部樹立四種觀念,即:羣眾觀念、服務觀念、法制觀念、權益觀念,始終把羣眾滿意程度作為衡量計生工作的標準,把廣大育齡羣眾的利益作為自己行動的出發點和落腳點。三是落實責任,規範管理。先後制定下發了《關於進一步完善全區計劃生育行政執法責任制的通知》、《關於規範計劃生育行政執法程序的通知》、《貫徹執行“七個不準”,加強計劃生育依法行政的通知》等五份文件,建立健全了計劃生育行政執法監督檢查制度、行政執法過錯追究制度、行政執法公示制度、行政執法評議和考核制度。與鎮、街道辦事處簽訂了計劃生育行政執法責任合同,落實工作責任。鎮、街建立了計劃生育政(居)務公開欄,設立了服務監督電話10部。實行計劃生育“五公開一監督”制度,即:生育政策、生育指標、生育對象、處罰標準、節育對象公開,接受羣眾監督,增強了計生執法工作透明度。四是監督檢查,抓好落實。區上成立了計劃生育行政執法工作領導小組,每年對全區行政執法情況進行四次檢查。堅決查假治假,嚴肅處理違紀違法問題,使為城市計生工作管理逐步步入了法制化、科學化、規範化的軌道。

四、強化措施,綜合治理,切實提高流動人口計生管理工作

流動人口計劃生育管理是城市計生工作的重點和難點。為了做好這項工作,區上成立了流動人口計劃生育管理辦公室,落實了人員,明確了職責;堅持與常住户一樣,實行同管理、同檢查、同考核、同獎罰。根據基層工作實際,組織協調工商、公安、民政、城建等部門,聯合下發了《加強流動人口計劃生育管理工作的若干意見》,對流動人口計劃生育工作實行齊抓共管。在日常管理中我們總結出了七項切實可行的管理辦法。一是推行樓棟管理制度。下發了《計劃生育樓棟管理辦法》,各樓棟推舉樓長全面負責,每單元指定專人管理。二是實行警計聯防管理。在社區建立計劃生育、公安部門綜合治理流動人口辦公室,建立警民聯繫點,把計劃生育與綜治工作緊密結合起來。三是實行雙向管理。按照流入與流出並重的原則,雙向把關,雙向反饋,雙向管理。雙向把關:即規定凡外出經商或做工的人員必須在户籍地鎮、辦事處計生部門辦理流動人口婚育證、簽訂合同,確定聯繫地點,查訪時間。同時,將計生情況登記表、合同、計生證明、身份證、結婚證、孕情通報單及《委託代管協議書》等立卷歸檔。對流入本地區的人員,一律查驗原籍鄉鎮計生辦以上有關部門簽發的《婚育證》,做到“流而不失、動而有控”。雙向反饋:即凡外出流動人口、做到定期檢查孕情、環情、尤其對20-49歲生育旺盛期的已婚育齡婦女,要求嚴格按照合同規定,定期到流入地鄉(鎮)以上衞生院、計生服務站進行孕情、環情檢查,並將檢查結果及時反饋給有關部門。雙向管理:即凡需長期外出或居住在外地的已婚育齡婦女,一律由户籍地和現居住地,雙向簽訂《委託代管協議書》,對流入的已婚育齡婦女,一旦發現計劃外懷孕及時採取補救措施。四是加強網絡建設。社區居民小組、街道、樓棟、物業小區等都設立了計劃生育宣傳員和中心户長,建立健全管理制度,做到信息靈通、管理到位。五是落實企業法定代表責任制,把居住地企事業單位流動人口計劃生育管理納入當地街道辦事處目標責任制,定期檢查,定期考核。六是嚴格實行“一證管多證”制度。即流動人口必須先辦理、交驗《婚姻證明》,然後才能辦理暫住證、營業執照、務工許可證等其他證照。七是堅持每季度對流動人口進行一次清理清查,各鎮、街道辦事處均組織了以工商、公安、民政、衞生、城管等部門參與的聯合執法活動,明確責任,相互配合,專項治理,解決突出問題。形成了齊抓共管的格局。

五、依託社區,廣泛開展計劃生育優質服務活動

幾年來,我們堅持把開展優質服務作為轉變工作思路改進工作方法的重要工作來抓,建立和完善宣傳教育、科學管理、綜合服務“三位一體”的工作機制,寓管理於服務之中。

一,提供計劃生育宣傳服務。

我們始終堅持宣傳教育為先導,不斷改進宣傳模式,全面開展“温馨宣傳,貼心服務,連心教育”,提倡理解人,尊重人,以温馨的標語口號,架起心靈溝通之橋,密切同羣眾的關係。把面對面上門宣傳作為重點,開展了“四個一”活動。即:説一句知心話,送一份宣傳品,辦一件實心事,解一個難心題。將計生宣傳服務和創建新型生育文化結合起來,充分利用各種有利時機,開展多種形式的計生集中宣傳教育活動。同時,各村(居)委會在轄區內的攤點、巷道和醒目的地方刷寫永久性標語,在樓棟間張貼《流動人口計劃生育服務指南》,向經營攤點發放宣傳資料,使廣大羣眾和流動人口自覺執行計生政策。

二,提供生殖健康服務。

我們堅持開展B超檢查和婦科檢查服務,免費為育齡婦女出具流動人口避孕節育情況報告單,免費為流動人口查驗婚育證明,免費提供避孕藥具和避孕方法指導,努力減少外來育齡婦女懷孕率、流產率,從而不斷提高外來育齡羣眾的生殖保健意識和能力。

三,提供生產、生活服務。

以幫助羣眾解決家庭實際困難為突破口,積極開展對流動人口家庭尤其是獨生子女户的生產、生活服務。如:為流動人口提供住房、經營場所,幫助孩子入托、入學等服務。服務工作做到:跟蹤服務堅持到人,思想工作談心到人,排憂解難服務到人,增強了流動人口的計劃生育參與意識。

近年來, 我們雖然在城市社區暨流動人口計劃生育管理服務中做了一些工作,取得了一定的成績,但是,與形勢發展和廣大育齡羣眾的需求相比還有不少差距,與兄弟單位相比,還有許多不足之處,我們決心,以這次會議為契機,學習兄弟單位的經驗和做法,不斷開拓創新,鋭意進取,提高計劃生育工作質量和水平,為建設經濟強區創造良好的人口環境。

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