從動物身上學管理（二）

孔雀懂得關鍵時刻表現自己

孔雀為了贏得雌性的注意，張開色彩絢麗的尾屏，把自己最美麗的一面展現出來。孔雀開屏時，總是引來圍觀人羣的驚歎。

孔雀開屏，在恰當的時機把自己的最美的一面展現給了自己心儀的配偶，同時贏得了世人的心。因為孔雀雍容華貴的外表，孔雀被譽為"百鳥之王"公為鳳，母為凰，古時就有栽起梧桐樹，引進金鳳凰，鳳凰進誰家，誰家就發達之説。

全世界各個國家都先後在動物園以及野生動物園都有了孔雀園。一些上流的人士，逢年過節相互饋贈活孔雀，放到陽台上和門前屋後作為寵物玩賞，閒逛時候和孔雀王子或孔雀公主合張影，給家庭增添了無限樂趣。

這就是孔雀給我們的啟示：自身擁有傲人的資本，但也需要把自己的資本表現出來，否則自身的優勢只能淹沒在自我愛憐中。

在變遷快速的職場中，僅有才技不見得就能脱穎而出。即使你是一個成就非凡的人，也不要等待被別人慧眼識中。

在這個越來越注重真才實學的社會，如果你有才，一定要露，只是要在適當場合露。

看看下面這個寓言故事，你會發現孔雀對這個準則運用的駕輕就熟。所以，孔雀以其漂亮的容貌贏得了世人的心，被譽為"百鳥之王".孔雀先生陪同總經理到東京洽談一個300萬美元的合作項目。已是深夜兩點，在可以遠眺整個皇宮的高層寫字樓裏，雙方因為合作條件各不相讓，談判幾乎陷入僵局。

一陣長時間的沉默後，對方社長鬆尾説："如果總經理您這次先到敝公司而不是先到仙台的九州投資公司，我方就可以多作些讓步。但是現在只能説遺憾了，因為這關係到彼此信任關係。"説完鬆尾還咄咄逼人地看着他。

一向在談判桌上駕輕就熟的總經理一下子無言以對，意外"卡殼"了。

孔雀先生沒向總經理請示便迅速地説："這次訪日日程全部是我安排的，總經理根本沒有時間來過問這些小事。我決定先去仙台惟一的原因是考慮到交通費用問題。也許社長還不太瞭解中國外匯核銷方面的事情。中國銀行對出國費用都有嚴格規定，交通費也不例外。一旦超支，核銷上就會有麻煩。仙台在東京北邊，東京之行後我們還將往南去拜訪另外的客户。路線只能由北往南走才不會出現交通費超支問題。如果行程也會影響談判的話，那麼讓我來道歉吧，總之跟總經理無關。"鬆尾先是呆呆地看了孔雀先生一會，隨即站起來，深深地向總經理低下頭説："錯怪了，請原諒。事後，總經理對孔雀先生説："若不是你那番即興發言，也許我們的談判真會失敗，你這腦瓜怎會轉得那麼快，可真幫了我的大忙。"談判結束後，孔雀先生被晉升為公司的副總。

問起孔雀先生的"表現"之道，孔雀先生的體會是：有些員工，為了能早日證明自己的價值，往往容易走兩個極端：或者急於表現自己，太露鋒芒；或者過於謙虛謹慎，縮手縮腳。前者會給人膚淺浮誇的印象，而後者會讓人覺得你平庸無能。表現要在適當場合適時地得體地表現自己的才能。

許多人做一點工作就大張旗鼓地讓每個人知道，你也不該默默無聞。一個精明的員工，不僅會做事，而且還要會在各種不同的場合、不同的情況下"表現"自己，把握自我表現的分寸，掂輕重，識深淺，知進退，這樣才有機會脱穎而出。

只要在日常的工作中細心注意，就可以發現有很多既不引起同事的嫉妒，又能充分表現自己的機會。要珍惜機會，負責地做好工作。千萬不可以採取為了爭取表現機會，大張旗鼓地四處搶工作，這樣會引起同事不滿，是得不償失的。（張鶴）

來源：中人網