會議發言稿範文（精選11篇）

會議發言稿範文 篇1

同志們：

今天局黨委在這裏召開全局系統信息化工作會議，主要目的是全面推進交通信息化建設。剛才強局長就如何推進交通信息化做了一個很好的講話，我完全同意。幾位處長也結合各自工作，做了發言，講得都很好。下面，我也就如何全面推進西安市交通信息化建設，談一些自己的思考，如果有什麼地方説得不夠準確、不夠全面，希望大家給予諒解。

一、廣州之行的感受、感想

這次通過對廣州市交委信息化建設實地的參觀、考察與座談，可以用兩個字來形容——“震撼”，而且是發自內心的一種“震撼”。廣州市交委的信息化建設舉全委之力，經過了十年，尤其是近三年的全力推進，可以説不但走在了我國大城市的前列，而且走在了全世界同類城市的前列，對廣州市交通帶來的深刻變化和變革，是很難用語言來表述清楚的，我在這裏舉幾個事例。

第一個例子，廣州的信息化建設平台的搭建、系統的建設、運營以及管理的延續、提升，不但滿足了交通行業市場監管的需求，也為交通企業在監管、服務，尤其是經濟效益的提高方面創造了非常了不起的成績。它的服務功能提升到了城市交通管理這一更高層面。廣州市年初機構改革時形成了大交委，把城市道路的交通工程，包括交通信號、交通設施的組織管理交給了廣州市交委。當然，這是一個全面複雜的系統工程，廣州市整合了過去參與城市交通管理的各個方面的資源，如公安交管系統、治安系統、城管系統、市政系統等多部門在道路交通方面的視頻信號、線圈信號等2萬多路信號，傳輸到廣州市交委的智能交通平台，然後由這個平台根據每條道路的車流、人流信息和現有的道路條件，開發出道路模擬仿真系統，對道路堵塞的原因進行仿真計算機模擬處理，最後優化出交通調度運行方案。

第二個例子，廣州市的公交調度指揮系統，達到了類似於機場調度的模式，就是調度員與車輛是對應的，在同一大平台上，一個調度員可以實時調度大約60輛公交汽車的運行。這種做法給公交公司帶來的效益是什麼?就是減少了原來約名傳統條件下從事管理、調度指揮的工作人員。對出租企業，對其他從事道路交通運輸企業，在實時管理方面，在降低成本方面，作用也是巨大的。廣州的交通信息化公司，由於對企業提供了良好的服務，普遍得到企業認可，交通信息公司自身也取得了良好的收益，都是運營企業根據約定和合同，自覺的去交費，因為信息化給企業帶來的效益太明顯了。

第三個例子，現在我們行業管理感到困難的問題，如監管難、取證難。在他們這個平台上，一目瞭然，近年來，西安交通運輸業快速發展，出租汽車達到一萬多輛，公交車達到七千多輛，汽車修理廠發展到幾千家，業務監管範圍不斷擴大，而相關的處室和部門的人員又沒有任何增加，所以大家普遍感到人手不夠，忙不過來。在這種情況下，就更需要信息化來完善我們的監管手段，提升監管水平，同時提高服務水平。

第四個例子，廣州市在其最繁華的道路之一——中山大道上建成了一條brt公交專用線，當初在建這個通道的時候，據説有很多人反對，事實證明當初修建brt的決策是完全正確的。brt建設前，在中山路上運營的公交車有1700輛，建設後，運營車輛減少到800輛，brt通道里運行的一共有30多條線路，日承擔客運量由原來的40萬人次提高到90萬人次，超過了絕大多數城市一條地鐵線的日客流量，公交車運行速度也由原來的每小時11公里提高到現在的每小時23公里。在brt通道里，投放多少車，車的間距是多少，哪個地方人多需要車，如何進行調度安排，都能通過智能調度系統進行實時監控。

第五個例子，亞運組委會的交通組織調度，由交委的信息公司承擔，3700輛運動員、裁判員、官員用車，由信息公司統一調度，開幕式乘船入場，調度也由交通信息公司完成，必須做到分秒不差，亞委會評價，廣州亞運會比北京奧運會強的就是交通調度智能化。

我上面舉了五個例子，讓大家共同分享一下這次廣州之行的感受，只有身臨其境，才會有這樣的感受，才能體會到我們的不足。兩市交通現狀相比較，廣州城市人口比西安多一倍，廣州的公交車有9000輛，我們有7000輛，但是年客運量卻比我們大了50%。我們真切感受了廣州公交車運行速度快、乘座舒適;廣州的出租車有17000輛，我們有11000輛，他們一天載客170萬人次，我們80萬人次，將近是我們的二倍。網上有評論説不愛西安的十大理由，我們佔了倆，一是公交車成了“肉夾饃”，二是出租車拒載。在這樣的情況下，我們給政府説，要增加公交車，完全是車輛不足這個因素嗎?這兩年“打車難”，社會各界反響很大，完全是因為出租車總量不夠嗎?誠然，總量不足是客觀存在，但是我們的運行效率呢?廣州為什麼能比我們多運許多的人呢?目前我們的負面評價仍然很多，運營過程中的一些隨機的事件，單單靠人能管得住嗎?不靠信息化的手段，能克服這些頑疾嗎?

最後，希望通過這次會議，為西安市交通信息化建設未來發展奠定一個良好的基礎，在明年世園會之前，使這項工作邁上一個大的台階，再用一年的時間，使西安交通信息化初步達到廣州水平，為西安交通行業又好又快發展提供保障。

會議發言稿範文 篇2

校長 尊敬的各位領導、各位老師 親愛的同學們：

在這金風送爽、碩果飄香的收穫季節裏，在舉國上下歡慶雅典奧運會我國體育健兒取得優異成績的喜慶時刻，我們迎來了中華人民共和國第20個教師節。在今天的慶祝大會上，我們臨江市一中再一次受到市委市政府的通令嘉獎，我們的心情無比激動。這是上級領導和社會各界對我們工作的肯定和獎勵，同時更是對我們的鞭策和期待。

百年大計，教育為本;教育大計，教師為本。在知識經濟迅猛發展的今天，全社會對教育和教師的期望值越來越高，對學校辦學條件也提出了較高的要求。為了滿足臨江人民對優質高中教育的需求，我校以新課程改革為契機，緊緊抓住吉林省評選首批示範性普通高中的良好機遇，全校教職員工在新一屆領導班子的帶領下，繼承和發揚一中的優良傳統，團結務實，開拓進取，勇於創新，始終堅持“抓兩全，求特色，創名牌”的辦學目標，堅持“面向全體，分類指導，分層提高，大面積提高教育教學質量”的辦學理念，在課堂教學中“以素質教育為主線，注重能力培養，注重情感交流，努力激活學生思維”，在班級管理中堅持“關愛學生，寬嚴適度，多鼓勵，巧批評，不諷刺”的原則，辛勤培育祖國花朵，精心塑造學生靈魂。大張旗鼓的開展課堂教學改革，主動傳播先進的文化，堅持走科研興校之路，積極承擔國家與地方教育教學改革的實驗工作，與北大附中網校聯網，實現了真正的資源共享。不斷加強師德師風建設，以人格魅力打動學生，以才華智慧折服學生，以奉獻精神感染學生，用全新的教育理念武裝教師，使全體教師的素質得到了很大的提高。學校定期舉辦校園文化藝術節、奧林匹克體育節、科技創作發明展示等，組織豐富多彩的社團活動，為學生的健康成長搭建平台。20xx年，我校被納入省重點高中管理序列，20xx年順利完成初高中剝離，成功舉辦了建校80週年慶典。20xx年實現了操場拓寬，圓了一中幾代人的夢想。20xx年爭取國債無償資金120萬元，建築面積4000平方米的科技樓拔地而起，現主體工程已封閉，將在今年十月底交付使用;參照國家標準的老三室改造工程也已經順利完成。今年大學聯考不僅實現了連續三年清華北大榜上有名，而且還實現了名牌、重點大學錄取人數的歷史性突破，正可謂連續三年結碩果，重點名牌創新高。

這些成績的取得，離不開市委市政府正確領導，離不開全市人民的鼎力相助，離不開各兄弟學校的大力支持，更離不開一中全體教職工的共同努力。

今後我們有決心繼續堅持”以德育為本，教學為中心，科研為先導，注重培養學生的創新精神和實踐能力，全面提高學生綜合素質“的辦學宗旨，繼續加大投入，改善辦學條件，使學校教學設施力爭達到省示範性高中要求，使一中的辦學條件躍居白山一流，進入省內前列，為滿足臨江普及高中教育和促進臨江經濟的發展奠定基礎。我們將不斷追求教學管理標準化、教學手段現代化、教師隊伍學者化、教學行為規範化，為全面建設小康社會提供智力支持和人才保障，用愛托起早晨八、九點鐘的太陽，以誠傳播人性的教育理念，用勤勞和智慧勾畫一中更加美好的未來!

謝謝!

日期：

會議發言稿範文 篇3

大家!

今天我就簡單地説幾名不簡單的話。我的話是有價值的。

談到價值，我説一下。其實我們每個人都是一塊寶玉，都是待價而沽的。每個人要認清自己的價值，既不能看扁自己，也不能高估自己的價值。每個人要清楚自己為公司創造了多少價值。比如你一個月能為公司創造一萬的價值，公司沒理由只給你一千的工資，是吧?我們此刻實行的計件工資，就是的證明自己價值的方法，直接有效。

每個人都有自己的想法，如果你們對公司有意見或推薦就跟我們提出來。不要憋在心裏。有時候想不通的時候，就要換個角度和方式去想。不要動不動就辭職。當然鐵打的公司，流水的員工。員工的變動是在所難免的。認識你們很高興。很羨慕你們這麼年輕，也羨慕你們這麼年輕就認識了我。如果你們辭職了，我會想你們的。期望有些員工在離開普林公司後，會偶爾想起那裏的花花草草，和同事們。此刻是年中，辭職再去找工作也有點難度。而且普林在銀川也是數一數二的。在這麼牛的公司裏工作，出去炫耀也有資本。

在寧夏除了普林，就是吳忠那邊的“新世紀”比較牛了。我們要努力超越新世紀。讓我們的客户以後幫我們吹牛。此刻我們聽得最多的是新世紀有多牛。他們是這樣説的：他説新世紀，做一萬個盒子，挑不出一個壞的，而且客户要一萬個盒子，他只給客户一萬零一個，那一個盒子是以防萬一。我們都是有頭腦的理智的人，我們就應深深的明白這就是“吹牛”。但是人家就能吹得臉不變色心不跳，那是因為他們有資本，他們的質量確實好。所以我們要把質量做好。質量做好了，我和董總出去的時候，能夠把牛吹得更大一些更賣力一些也更有底氣一些。有時候我們的員工，在追求速度的時候就放下質量了。比如前幾天梅麒輒的盒子做起來像花一樣花，讓董總一罵，之後就做得跟臉一樣乾淨了。我期望大家：乾乾淨淨做人，快快樂樂工作。

為什麼我極力挽留滿智紅呢。因為我看到她工作時候的狀態，和工作後的狀態。我看到她無論什麼時候都是笑嘻嘻的。這就是一種人生的態度。我們工作的時候追求快樂。我們在人生的旅途中也要以追求快樂為終極目標。如果你覺得在哪裏工作鬱悶了，那麼你就跳槽吧。人生最重要的不是你站的位置而是你所朝的方向。我們要朝着快樂的方向。所謂面朝大海，春暖花開就是這樣的一種境界。普林公司的進步是有目共睹的。像去年的伙食和今年的比，那是天壤之別啊。温飽問題解決了，接下來大家就要努力工作了。工作中遇到什麼問題要提出來。我們能解決的必須會幫忙解決，不能解決的也要找人幫忙解決。

好了。如果你們聽了我的演講以後，有加班的衝動，那麼説明你們有用心聽。

謝謝。散會。

會議發言稿範文 篇4

同志們：大家好!

沐浴着改革的和煦春風和構建和諧社會的堅實步伐。今天，我們迎來了工作會議的隆重召開，我倍感榮幸;這是一次勝利的大會、一次成功的大會。此次會議的主要思想是要認真貫徹落實上級對我們的工作要求，全面部署安排今年的各項工作任務，對此我認為十分重要，而且非常及時。

剛才就去年所取得的工作成績和存在的不足以及今年的工作安排均作了很全面的講話，我完全贊成和支持，這對於今後工作有條不絮的進一步推進，具有十分重要的現實指導意義。

我認為，講得非常的好，非常的深刻。希望在座的各位同志，認真領會，吃透會議的精神。回去後，要把講話精神認真傳達，並結合本單位實際工作開展情況進一步貫徹落實。要真抓實幹、再接再厲，推動工作的全面開展，努力開創工作的新局面。下面我就工作補充講四點意見：

一、對於工作，我們要從思想上高度統一。以“科學發展觀”和“三個代表”為指導思想，以“構建和諧社會”為行動準繩，認真領會並分析會議的文件核心精神。不能單純地認為開會就是走走過場，回去後把文件丟在一邊，這種思想是消極的、不對的，必須提高認識，特別是黨員幹部要起到先鋒帶頭作用，充分領會工作的重要性和必要性。

雖然工作已經開創了良好的局面，取得了可喜的成績。但是，在座的各位同志，不能居功自傲，沾沾自喜。我們的工作做得再好，那是人民當家作主，你我説的都不算，人民説了才算數!必須用具有中國特色的社會主義理論來指導各項工作的開展,從縱深兩個角度看待工作的發展。我認為最重要的一點就是要提高認識!各級組織要加強關於工作的宣傳力度，把各項規章制度和各種優惠政策普及到家家户户，

只有這樣，工作才能紮實推進，才能得到進一步發展。

二、對於工作，我們要從行動上高度一致。據我瞭解下來，目前仍有個別同志、個別部門，認為開會就是搞搞形式，傳傳文件。當然，開大會是必要的，上傳下達也是必須的，要不然在座的各位同志如何能瞭解當前的各種形勢和上級的各項要求?我看乾脆打個電話得了，既節約了人財物力，又高效實際。但是這樣能有確實有效嗎?講空話、套話，打官腔是幹不了實際工作的。我們是人民公僕，老百姓就是我們的衣食父母，我們不把工作真抓實幹，落實到實處，那對得起老百姓嗎?所以，各級領導要把工作，列入具體的議事日程要具體部署,認真執行，切不可敷衍了事。各級領導要為工作，創造相對充裕的物質條件和相對寬鬆的輿論環境，紮實推動工作的落實。

三、對於工作，我們要從工作上高度協調。這次會議結束後，各級領導要明確責任，指派具體的責任人，同各部門簽訂責任狀，納入年終績效考核，實行掛黃牌責任制，對於未完成的單位和個人要予以通報批評和改正。所以在座的各位同志要發揚吃苦耐勞、永不退縮的革命精神，要統一組織、統一領導、統一規劃、統一協調，以四個“高度協調”為指南。把各個方面,各個環節有機地結合起來。責任落實，分工明確，以高質量、高標準完成上級下達給我們的各項指標任務。但是，有人向我反應，有些單位和個人遇事相互推倭、互相扯皮，加大了老百姓辦事成本，給老百姓心裏留下了不好的印象。這種官僚作風，必須扼殺在萌芽之初，必須要追究到具體單位和個人。凡是被投訴的單位和個人，責成馬上改正，逾期不改者，調離本單位，我看只有這樣做，才能一些人懶政思想得以行之有效的改正。

四、最後，希望參會的各位同志們，要有高度的責任心和使命感。對於大家的實際工作難度，我們是非常能理解的，話好説，但具體落實到實處就不是一天兩天能辦到的了。所我們準備投入了大量的人財物力,保證同志們幹得放心、幹得踏實，任勞任怨、無怨無悔。你們承擔的工作，是肩負了各級組織對你們的殷切希望的，希望你們要同心同德,迎難而上，在各

自的崗位上努力工作，作出成績，拋頭顱、灑熱血，為祖國的社會主義現代化建設貢獻力量!以上四點，僅供在座的各位同志參考，如有不妥之處，敬請原諒並指正。

總之，大家要一鼓作氣、排開萬難;振奮精神、奮發圖強;開拓進取、與時俱進;努力開創工作的新局面。

同志們，作責任重大，使命光榮。我們將繼續以不斷深化改革，努力工作，再接再厲，再創輝煌，以一個共產黨員的高標準、高質量的工作熱情來回報整個社會。

謝謝各位!

會議發言稿範文 篇5

尊敬的各位領導、各企業代表同志們：

大家好!

非常感謝縣委縣政府為我們創造這次彙報工作、反映情況和交流經驗的機會，下面我代表新疆鑫旺礦業股份有限公司向會議彙報。

充滿機遇和挑戰的20xx年已經畫上了圓滿的句號，自此我們新疆鑫旺礦業股份有限公司也走過20xx年的發展歷程。回顧過去，在縣委縣政府的支持關懷下，在社會各界的鼎力幫助下，鑫旺公司實現了由小到大、從弱到強的發展壯大。在全體鑫旺人汗水的澆灌下，今天的鑫旺公司已經發展成一個年營業收入過億元的多金屬礦山。在此，我代表鑫旺公司向給予我們支持和關懷的縣委縣政府及各行各業的同仁表示衷心的感謝。

一、公司基本情況

新疆鑫旺礦業股份有限公司於20xx年11月27日由新疆鑫旺礦業有限公司進行股份制改制成立。公司前身新疆鑫旺礦業有限公司成立於20xx年4月28日，至今已經走過了近十二個年頭。目前，公司在職員工445人，其中民族員工210人，轉移就業人員225人。下設六個職能部門、一個選礦分廠、兩個採礦項目部，擁有完善的探礦、掘進、採礦、選礦等生產體系。日均處理礦石能力800噸左右，主要產品包括銅、鉛、鋅等有色金屬。經過大量的地質勘探，現已累計探明礦石儲量約1100萬噸，預計礦山服務年限將超過30年。20xx年，經過全體員工的共同努力，計劃提礦33萬噸，實際完成提升礦石34.412萬噸，完成計劃的104%。計劃掘進2083m，實際進掘3453.87m，完成計劃的166%。全年計劃處理礦石量33萬噸，實際處理33.67萬噸。銷售精礦總量(濕重)24568.32噸，全年營業收入達到1.7億元，上繳各項税費3400萬元，實現利潤xx萬元。

綠色礦山建設通過了礦業聯合會的初步評審，進入到實質性的檢查驗收階段。在黨羣組織建設、反恐維穩、企地共建及扶貧援助等其他工作也取得了較好的成績，實現了總體推進全面發展。

二、面臨的難題

回顧過去，鑫旺公司得到了政府及相關部門的大力支持，各項工作均取得了較好的成績。但是在發展的過程中，我們也遇到了一些需要政府給予協調解決的難題。

一是在土地徵用上，我們始終堅持以實際需要為基礎，儘量減少對耕地的佔用。但是涉及徵地的農牧民強行要求公司擴大徵用面積獲得更多的土地補償款，公司每年在土地徵用補償款和耕地佔用税上要多支付大筆資金。

二是20xx年國家為鼓勵節約利用礦山資源對資源税進行了改革，實行對在建築物、鐵路及水體下通過充填開採的方式採出的礦產減徵50%資源税的政策。鑫旺公司的主礦體正處在巴斯布滾勒河河道下方，希望政府給予協調解決，使我們享受到優惠政策，減輕企業的負擔。

三、下一步工作重點

20xx年是落實“十三五”規劃的關鍵一年，也是建設平安美麗幸福哈巴河的起步之年。面對的新的任務，新的形勢，我們決心在縣委縣政府的正確領導下，認真落實縣經濟工作會議精神，緊緊圍繞經濟發展這個中心，牢牢抓住生產建設和環境建設兩個重點，不斷提高企業的綜合實力和市場競爭力，為建設平安美麗幸福的哈巴河再做新的貢獻。為實現這一目標，我們將重點做好以下幾項工作：

1、紮實推進“三期技改”項目，加快深部開採的步伐，為企業持續穩定發展提供可靠的保障。三期技改項目計劃總投資約4.93億元，工期2年，主要用於千米主井工程、副井工程、選礦廠、供電、供暖等設備設施的建設。三期技改完成後，預計日處理礦石量將達到4000噸左右，生產能力與現在相比擴大四倍以上，年銷售收入有望突破7億元，銷售利潤2億元。目前，三期技改項目完成了土地徵用、場地平整及機構、人員的整合工作。20xx年我們將繼續落實三期技改的配套項目，老選礦廠的改進、新選廠、辦公生活綜合區及相關輔助設施的建設。

2、以綠色礦山建設為基礎，積極投入到打造美麗哈巴河的行動中去。20xx年，我們將進一步加強環境建設，加大在“三廢”治理和環境美化、綠化上的投入。在工作落實上，做到環保設施與生產建設項目同時設計、同時施工、同時驗收、同時投入運行。不斷採取新技術、新工藝，提高對生產、生活廢水的淨化能力，徹底消除生產、生活廢水對環境的威脅，力爭實現廢水的完全再利用。在廢料治理上，我們正在探討利用尾礦進行採空區充填技術，如果此項技術取得成功，將徹底解決尾礦存放及環境無污染問題。加大礦山美化、綠化工作的力度，繼續開展礦區道路、場地硬化和綠化活動，礦區內所有道路實現硬化，綠化面積力爭達到90%以上。

3、築牢維穩防線，全力打造平安礦區。和諧穩定是企業發展的前提保證，按照政府工作會議提出的“聚焦總目標、打好組合拳、做到三不出”的安排部署，進一步加強企業反恐維穩長效機制的建設，保證與公安機關、政府社區溝通渠道的暢通，做到企業與社區聯動，提高自身反恐維穩應急處置的能力和效率。加強企業內部的管控，自上而下建立完善的信息收集反饋渠道，對重點人員的思想、行為進行有效的監控。加強社會主義法制教育，增強員工的法制意識和法制觀念，提高員工明辨是非的能力和同“三股勢力”做鬥爭的勇氣和信心。加強應急管理，做好突發事件應急預案的學習活動，建立能夠隨時投入戰鬥的處突應急隊伍，紮實開展突發事件應急演練，始終保持反恐維穩的高壓態勢，堅決實現“三不出”的工作目標。

4、積極承擔社會責任，紮實做好企地和諧共建工作，增進民族情感促進民族團結。從解決牧民實際困難入手，進一步加大援助的力度，採取以結對共建的方式，為牧民的生活解決實際困難。首先與喀拉布拉克、喀拉翁格爾村建立一對一共建關係，重點加強村莊的基礎設施的建設援助，改善農牧民的生活環境。二是通過支部開展黨員與農牧民結對“認親”活動建立黨員與農牧民家庭的一對一幫扶關係，幫助農牧民解決生活上困難。從而形成從公司集體到黨員個人多層次的和諧共建機制，為改善農牧民的生活條件貢獻我們的力量。

同志們!昨天的成績就是今天的起點，面對下一步工作，我們決心在縣委縣政府的帶領下，發揚鑫旺人“頑強拼搏、勇於創新”優良傳統，繼續發揚成績、努力克服不足，積極投入到建設平安美麗幸福哈巴河的行動中去，為實現20xx年各項工作目標而努力奮鬥。

會議發言稿範文 篇6

尊敬的各位領導、親愛的同事們：

大家好!我叫__，是我們公司的信貸員，主要從事公司的擔保貸款業務工作和處理部分文檔資料。

一、自加入公司以來，在工作中不斷學習和虛心向領導，同事請教，學到了很多的業務知識和積極的為人處世方式、方法。得到了各位領導、同事的幫助，在此，我向大家致謝!

接下來我對自己在公司的工作和工作目標做一下簡短的闡述，

1、今年8月底我加入公司，初識信貸業務，在公司老員工__的指導和帶領下,莊天然合作整理貸款資料，第一批接觸的有盤縣正紅汽車銷售有限公司、紅源運輸公司。具體資料整理和上報銀行審批程序由我和莊天然合作共同完成，目前這2筆貸款還在審批中。

2、現在我手裏接手和正在整理的貸款資料還有2份，盤縣龍發養殖場基本完成，可以向銀行上交材料。正興養殖合作社資料正在作手準備。

3、工作至今，我發現了自身許多的不足，主要體現在：業務操作不熟練、學習過程不到位、與信貸相關部門溝通能力差、工作態度不積極、責任感欠缺;沒有認真的給自己制定工作目標和計劃。在此，我保證在今後的工作和學習中，改正自己的諸多缺點，增強自己業務能力，努力做好本職工作，為公司未來的發展貢獻自己的綿薄之力。

以上是我自加入公司以來的個人總結和闡述。

二、下面我為公司未來的發展提出一些微足建議，希望能對公司有所幫助，不合理之處望各位領導和同事諒解：

1、加強員工的業務能力和素質培訓，增強員工的業務能力和辦事能力。

2、加強公司員工管理體系，明確責任和義務，制定獎懲制度。

3、建立公司內部資料管理體系，專職專管，保障公司資料不遺失、不外泄，方便員工在需要時提取資料查閲和借鑑。

以上便是我對公司的一些個人建議，由於認識有限，存在諸多不足合不合理之處，望各位領導和同事給予批評和指正。

我的發言完畢，謝謝大家!

會議發言稿範文 篇7

尊敬的公司領導，各位嘉賓，合作伙伴們:大家下午好!

正值這金秋氣爽，丹桂飄香的季節，十分感謝大家在百忙之中抽出你們寶貴的時間前來參加四川otl優秀經銷商聯誼會議。謝謝大家。

一、對otl照明的認識

在過去的幾年裏，otl在四川攻克了一個又一個難關，創造了一次又一次佳績。otl照明品牌得到了客户與業界的認同，年銷量不但增長，市場佔有率不斷提高。當然，一路風雨一路情，otl成長的點點滴滴離不開公司領導的英明決策和前任代理商的辛苦付出，更離不開各位經銷商夥伴的努力協作，讓otl在四川前進的步伐更加堅定而充滿力量。同時我們也明白otl公司不僅僅是一個十分出色的照明生產企業，更是一個優秀的合作伙伴，是我們代理商和所有經銷商強有力的後盾。因為otl產品質量的穩定性和可靠性能夠給我們經銷商足夠的信心和勇氣。質量是企業的生命，可靠運行時企業蓬勃發展的根本。作為代理商，我們沒有過多的思考盈利，而是更多思考我們帶給的產品能否對得起我們的客户的信任和選取。事實能夠證明otl產品是能讓我們代理商做着放心，讓我們的客户用着安心的優質產品。

二、四川運營中心新的組織結構

關於四川營運中心新的組織結構，向各位領導和各位合作伙伴做一個簡單的介紹。為了提升otl在四川的整體形象，對公司政策的落實與貫徹執行，為了給我們的經銷商能有一個更加完善的售後服務，我們中心由原先的超億照明從6月1日起正式更名為君聯照明。在此，我們個性感謝超億照明在過去的5年時間裏對otl的艱辛付出，讓otl在四川有了十分堅實的基礎，讓otl在四川幾乎成了家喻户曉的照明產品。所以，我們在十分感謝超億照明的同時也期望在以後的日子裏能得到超億的更多關心與支持。

二、完善的服務於未來的方向

我們君聯照明在人員上做出了必須的調整，我們有一支具備良好專業素質和超強服務意識的團隊，同時我們的後台也將立刻進行調整。每一天5點半之前接的訂單我們將在當天發出，在貨物打包上儘量為客户思考運費成本，並會按照客户給我們的指定貨運部及時發出，並在第二天給予信息通知。(當然，除特大暴雨等惡劣天氣或者貨運部不收貨。)客户回到的三包件我們將在最短的時間內取回並做好登記，立刻給你對接清楚，能夠立刻衝抵貨款或調換後及時補發下去。(同時我們期望各位老闆在返貨的時候必須給我們發到離金府最近的貨運部，方便我們取貨)還有就是給我們匯款之後最好能發一條信息或者打一個電話通知一下。

會議發言稿範文 篇8

尊敬的劉平均副局長，同志們：

新年伊始，省政府即召開全省質量工作會議，主要是總結過去三年實施質量振興戰略工作情況，安排部署當前和今後一個時期全省質量工作的主要任務。首先，我代表省委省政府，向受到表彰的全省質量工作先進單位、先進個人，以及連續三年獲得甘肅名牌產品稱號的先進企業，表示熱烈祝賀!希望大家再接再厲、再創佳績!

國家質檢總局劉平均副局長百忙中蒞會指導，充分體現了對甘肅工作的關心和支持。在此，向平均副局長和國家質檢總局表示衷心的感謝!

下面，我就貫徹落實國務院和我省《質量發展綱要》，以及平均副局長的講話要求，進一步抓好全省質量發展工作，講三點意見。

一、充分肯定成績，高度重視和解決問題

2 0 1 0年4月，我省確定全面實施質量振興戰略。三年來，在黨中央國務院的正確領導下，在國家質檢總局的指導支持下，省委省政府以科學發展觀為指導，堅持把質量工作作為一項基礎性戰略舉措來抓，大力推進質量振興，全面加強質量管理，不斷夯實質量基礎，全省質量工作取得了明顯成效。

一是質量工作機制日趨健全。全省以各級政府一把手為組長的質量工作領導體制全面建立，質量振興聯席會議制度和工作責任制度進一步健全，政府主導、部門主抓、企業主推的質量工作新格局初步形成，企業質量主體責任體系基本建立，質量發展激勵機制逐步完善。

二是質量管理基礎更加牢固。全省建成國家級質檢中心5個、省級質檢機構6個、省級授權質檢站2 4個，9個市州建成農產品檢驗中心，質量管理的技術支撐和保障能力有了新的提升。各類企事業組織獲得質量管理、環境管理、職業健康安全管理體系認證證書2 8 8 3張，產品認證證書l 7 3張;累計採用國際標準和國外先進標準2 6 0項，制訂發佈地方標準2 3 1 5項，企業整體質量管理水平得到進一步加強。全省品質控制小組活動普及率達到1 8%以上，有5 2個企業的班組被評為全國優秀質量管理小組和質量信得過班組，羣眾參與的質量管理活動更加深入開展。全省無公害農產品、綠色食品、有機農產品和地理標誌農產品的生產面積佔到了食用農產品生產面積的3 5%以上，三年間提高了1 0個百分點。累計建成國家級農業標準化示範區8 8個，省級農業標準化示範區l 7 9個，有1 2個縣被農業部授予“全國農業標準化示範縣”稱號。

三是品牌發展戰略成效明顯。截至目前，全省擁有中國名牌產品5個，甘肅名牌產品4 1 2個。有3 0個產品獲得國家地理標誌保護，比三年前翻了一番。有3 1件商標獲得中國馳名商標稱號，比2 0 1 0年初增長l 8 1%。全省各級政府三年累計投入名牌獎勵資金40 0 0多萬，名牌產品對經濟發展的貢獻率達到3 4%以上。

四是質量整體水平穩步提升。三年來全省重點產品質量監督抽查合格率始終穩定在9 0%以上;重點工程質量水平穩中有升，有1項工程獲國家“魯班獎”，12 6項工程獲省建設工程“飛天獎”;服務質量標準化穩步推進，制定服務業地方標準2 5項，在建創建國家級標準化服務企業6家、創建省級標準化服務企業1 4家;環境質量不斷改善，與2 0 1 0年相比，全省主要污染物COD排放總量下降l.44%;2 8條全省監測河流及河段中有2 0條達標;l 4個市州所在地城市中11個城市的空氣質量達到了二級標準，比三年前增加l個，集中飲用的水源地飲水達標率保持在9 9%以上。重點城市基本實現了污水及危險廢物全收集、全處理。

在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，我省質量工作仍存在不小差距。一是質量意識還不夠強。一些地方對質量發展關注不多，經濟工作中重速度、輕質量的現象依然存在;一些企業質量意識不強，管理基礎薄弱，質量投入不足，影響了產品的市場競爭力。二是質量總體水平仍然較低。質量水平提高幅度滯後於經濟發展速度，粗放增長局面還沒有得到根本改善;知名品牌數量偏少、比重偏低;個別企業缺乏誠信意識，製假售假屢禁不止，服務質量投訴時有發生，部分建設工程質量問題較多。三是質量基礎工作比較薄弱。檢驗檢測基礎設施和技術裝備水平低，先進檢驗檢測手段不足;標準化創新能力較弱，多數中小企業產品執行標準水平較低，國際標準和國外先進標準普及推廣任重道遠。四是質量監管機制不夠健全。質量安全信息化建設和質量誠信體系建設滯後，市場準入、市場退出、質量問題追溯和責任追究等制度體系尚不完善，部門之間合作機制有待加強，社會監督制約機制、質量安全風險預測和快速反應機制尚未形成。這些問題，直接影響着我省經濟社會發展質量的穩步提升，我們必須按照我省《質量發展綱要》的要求，把以人為本作為質量發展的價值取向，把安全為先作為質量發展的基本要求，把誠信守法作為質量發展的重要基石，把夯實基礎作為質量發展的重要保障，把創新驅動作為質量發展的強大動力，把促進發展作為質量工作的根本任務，把以質取勝作為質量發展的核心理念，着力解決存在的各種問題，推動我省質量工作躍上新台階、取得新成績。

二、明確重點任務，確保工作落實

黨的明確指出，要“把推動發展的立足點轉到提高質量和效益上來。省第十二次黨代會和我省《質量發展綱要》也明確提出，要“着力把做大經濟總量同提高發展質量結合起來”，實現“經濟發展質量明顯提升"。當前和今後一個時期，我們要把思想和行動進一步統一到中央和省委省政府的決策部署上來，以質量強省建設推進全省經濟實現轉型跨越發展;以產品質量、工程質量、服務質量、環境質量整體水平提升，促進經濟結構調整和發展方式轉變;以技術進步帶動產業升級，提升我省企業、產業和區域綜合競爭實力，確保人民羣眾吃的放心、用的稱心、住的安心，切實為建設經濟轉型跨越發展、社會和諧穩定發展、民族共同繁榮發展、生態綠色持續發展的幸福美好新甘肅奠定堅實的質量基礎。具體來講：

一要加快建立健全“三大體系”。第一，要積極構建產業標準化體系。圍繞“3 3 4 1”項目工程的深入實施，抓緊研究制定符合我省實際的標準化工作發展規劃，加快現代農業、先進製造業、戰略性新興產業、特色優勢產業、現代服務業、循環經濟等領域的標準體系建設。要抓緊對傳統裝備製造業主導產品、優勢產品的現行技術標準進行修訂;抓緊制定一批高新技術及其產品的質量標準，逐步形成高新技術產業標準化體系;加快制定和完善包括產品品質、質量安全、生產技術、環境條件等標準在內的現代農業標準化體系;加快制定生態環境保護、城市大氣環境、節能減排地方標準以及循環經濟標準，為推進國家循環經濟示範區建設創造良好條件。要積極爭取在我省主導產業和傳統優勢產業領域設立國家級專業標準化技術委員會，主動承擔和參與國家標準、國際標準制定，鼓勵企業採用國際標準和國外先進標準，擴大我省產業在國家標準領域的“話語權”。第二，要抓緊建立健全質量安全風險防控體系。加強重點生產資料、重要消費品重點建設工程、礦產生產、特種設備、污染物排放風險監測預和進出口商品檢驗檢疫，對重大安全隱患做到早發現、早預警要加快建立質量突發事件應對機制，完善各種質量應急處置予案，確保出現問題能迅速成功處置。要加快建立企業重大質量事故報告和產品傷害監測制度，完善質量問題追溯、缺陷產品招回、市場退出、責任追究制度。各級質量執法部門要建立健全日常監管與集中整治、協查互動與聯合執法相結合的質量安全監管長效機制，對食品藥品安全等危害人民羣眾生命健康的突出問題，要重點監管、重點整治、重拳打擊，着力規範市場秩序，優化經濟發展環境。第三，要加快建設和完善質量誠信體系。各級質監部門要充分利用職能優勢，進一步加強質量誠信建設，積極搭建以組織機構代碼實名制為基礎的質量信用信息平台，建立完善企業質量檔案和產品質量信息記錄，健全質量信用評價發佈體系，有效實施企業質量信用分級分類監管，主動推進質量信用信息互通共享，推動質量誠信信息在銀行信貸、政府採購、工商管理、工程招標等領域得到廣泛應用。同時，要加大扶優懲劣力度，形成有效的激勵約束機制，使誠實守信成為廣大企業的自覺行動。

二要着力提升“三個能力”。第一，要着力提升宏觀質量理能力。各級政府和部門要緊密結合國家新時期質量發展的一系列部署和要求，制定和完善本地區本部門本行業質量發展的具體規劃、政策措施和工作意見，以質量發展和質量安全為基本着眼點，統籌考慮，統一部署，政策引導，強化考核，切實形成“以質取勝"的發展導向。要着力強化宏觀質量統計分析工作，建立健全以產品質量合格率、質量競爭力等為主要指標的宏觀質量統計體系，定期分析、研究和發佈產品、工程、環境、服務質量狀況，為宏觀決策提供依據，為企業發展提供參考。第二，要着力提升質量檢驗檢測能力。要在加快建成節能換熱、風電設備、農副產品、塑料建材等國家級質檢中心的基礎上，依照全省產業發展規劃和佈局，繼續爭取國家總局的政策扶持和項目支持，再建3—5個國家級重點實驗室和檢驗檢測中心。加快建設一批省級質檢中心和區域重點實驗室，有計劃、有重點地支持縣級質檢機構加強食品、農產品等基礎檢驗檢測項目建設，提升各個層面的質量技術保障和支撐能力，基本滿足批量、快速、準確檢測和政府監管的需要。第三，要着力提升企業質量技術基礎能力。嚴格執行國家質量法律法規和強制性標準，加快建立和完善企業產品設計、原材料採購、生產加工、工序控制、出廠檢驗、售後服務全過程的質量安全保證體系。規模以上重點企業和建築工程企業要全部建立和完善標準、計量、質量管理體系;涉及環境保護、食品安全、醫療器械、藥品和保健品生產的企業，必須符合質量管理體系要求，通過相應的規範性認證;重點企業還要積極推行卓越績效管理模式，提升經營管理能力。要瞄準質量技術前沿水平，下決心加大研發投入，積極採用國內外先進標準，開展產品研發和科技攻關，增強企業發展後勁。三要突出“三個重點"。第一，要大力實施品牌發展戰略。各級政府要進一步強化品牌意識，抓緊制定和完善品牌戰略規劃，加大品牌建設投入，確保品牌戰略全面實施。各級質監部門要發揮牽頭作用，協同相關部門，儘快出台扶持政策和激勵措施，幫助企業增強自主創新能力，提高品牌質量和市場效應。重點企業要帶頭轉變發展理念，大力創建知名品牌，提高產品質量水平和技術含量，依靠優勝品牌佔市場、提效益、求發展。要建立健全省市縣企四級質量獎勵機制，促進資源要素向優勢企業聚集，加速形成一批具有較強實力的企業集團，培育一批區域特色明顯、質量效益突出、品牌輻射帶動力強的知名品牌示範區，促進產業升級轉型。第二，要大力實施重點領域質量提升工程。依靠質量控制、技術進步、管理創新和標準完善，加速提升我省數控機牀、發電設備、工程機械和基礎件製造等重點行業整體質量水平，促進我省重點裝備製造業產品可靠性達到國際先進水平。實施物流運輸、金融保險、商貿旅遊、醫療衞生、郵政通訊等重點領域服務質量提升工程，建立健全服務業標準化體系和顧客滿意度評價制度，引導企業提高服務質量，促進服務業市場規範化發展。深入實施環境質量清潔生產促進工程，加快修訂節能減排和循環經濟地方標準，加強對重點能耗企業能源計量監督管理，加大淘汰落後產能力度，促進資源消耗和環境污染大幅降低。穩步開展城鄉生活垃圾污染及醫療廢物污染和污水處理防控工程，加快垃圾及醫療廢物和污水的全收集、全處理，提升人居環境的文明程度。要在農業、工業、建築業、服務業等行業分類分層次廣泛開展質量對比提升工程，推動我省骨幹企業、支柱企業質量發展達到國內或國際領先水平。第三，要全面落實質量發展企業主體責任。全省各級各類企業都要建立健全企業內部的質量管理體系，切實加強全員、全過程、全方位的質量管理，嚴格按標準組織生產，嚴格關鍵環節質量控制，嚴格質量檢驗和計量檢測。要建立企業質量安全控制關鍵崗位責任制，實施質量崗位規範與質量責任考核，嚴格執行重大質量事故報告及應急處理制度，實行質量安全“一票否決”。要建立健全企業“首席質量官”制度和質量專業技術人員執業資格認定制度，逐步實現企業質量管理人員持證上崗，從根本上提高質量隊伍的業務技術素質和綜合能力。要大力推廣先進技術手段和現代質量管理理念方法，廣泛開展質量改進、質量攻關、質量獎勵、質量風險分析、質量成本控制等活動，牢固樹立追求卓越的質量理念，促進企業質量管理水平全面持續提升。

三、加強組織領導，靠實工作責任

推進質量強省建設時間緊迫、任務繁重，各級各部門一定要用戰略的眼光、創新的辦法、辯證的思維，不斷強化質量工作的各項保障措施。、

一要切實加強組織領導。各級政府必須牢固樹立對質量工作負總責的意識，切實加強對質量工作的組織領導，定期研究和協調解決工作中的重大問題，有步驟、有重點、有成效地推進質量發展工作。要抓緊研究制定詳細的《質量發展綱要》實施方案，明確階段目標任務和工作重點，層層細化分解目標任務，把責任落實到具體單位和責任人，建立起一級抓一級、層層抓落實的目標責任體系。要繼續將質量安全和質量發展納入各級政府、各相關部門的績效考核評定內容，進一步健全完善質量工作目標考核機制和責任追究機制，加強考核結果反饋，強化考核結果運用。對推進工作不力的單位和責任人，要嚴格進行行政問責。各級質監部門要切實擔負起牽頭抓總的職責，強化與有關部門的協調配合。各相關部門要進一步增強大局觀念，加大行業質量監管力度，密切配合，齊抓共管，形成合力，努力構建“政府引導、部門協作、企業為主、社會參與”的工作格局。

二要加大質量工作投入。要創新質量發展投入機制，加快形成政府、企業、社會多方面投入、多層次發展的資金保障機制。各級政府要將質量工作經費列入各級財政預算，進一步加大在質量管理、質量獎勵、監督抽查、檢驗檢測公共平台建設等方面的投入力度，不斷強化質量基礎建設，提升質量監管部門的履職能力。各地各部門要在科研、信貸、技改、政府採購等方面加大對名優企業、名牌產品的重點扶持力度，全力促進優勢企業和知名品牌發展壯大。廣大企業也要主動加大對質量創新、質量提升、新品研發、質量體系改進的資金投入，堅持自主創新，持續提升發展能力。

三要加強質量宣傳教育。各級政府和相關部門要抓好質量知識的普及，廣泛開展全民質量安全教育，增強全社會的質量發展意識。各新聞媒體要加大對質量發展方針政策、法律法規的宣傳力度，特別要廣泛宣傳先進的質量管理方法和典型經驗，宣傳重視質量、守法經營的優秀企業和品牌產品，加大對質量違法行為的曝光力度，增強企業的質量意識和社會責任感，切實營造社會崇尚質量、企業追求質量、人人重視質量的濃厚氛圍。

我就講這些，謝謝大家!

會議發言稿範文 篇9

一是要正確認識當前安全生產形勢，強化憂患意識，做到警鐘常鳴。黨政主要領導要以身作責，敢於擔當，重要工作要親歷親為，重大安全隱患整治要親自督辦，要嚴格按照“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”和“誰主管、誰負責”，“誰監管、誰負責”，“誰審批、誰負責”的原則，切實履行好安全生產監管職責;要求各企業要切實履行安全生產主體責任，增強安全意識，正確認識發展與安全的關係，堅決杜絕“重發展、輕安全”思想，要強化安全生產組織機構建設，強化安全隱患排查和治理力度，強化企業員工安全培訓教育。

二是要統一思想，提高認識，確保安全生產各項措施落到實處。要嚴格安全生產許可制度，凡是未取得前置安全生產的許可的生產經營單位，一律取締;凡是存在重大安全隱患的，一律停產停業整改;凡是經整改檢查後仍然不具備安全生產條件的，一律關閉。

三是理清思路，突出重點，着力抓好第四季度安全生產工作。要抓好道路交通安全，強化路面管控，對超載、超速、酒後駕駛、非法營運的違法行為“零容忍”，依法予以嚴厲打擊;要加強對農村木質連片村寨的隱患排查治理，進一步落實消防安全網格化建設，強化對消防器材的維護保養，落實鳴鑼喊寨制度;要強化對消防重點單位和人員密集場所消防安全監管，確保安全;要抓好危險品化學品和易燃易爆物品、非煤礦山安全、煙花爆竹、建築施工、學校等重點行業領域安全生產大排查大整治工作，確保全縣安全生產形勢穩定，實現全年安全生產目標任務。

會議發言稿範文 篇10

省發改委黨組認真落實新時代黨的建設總要求，堅持黨建抓實了就是生產力、落細了就是凝聚力、做強了就是戰鬥力，不斷賦予發改工作新的時代，有效推進黨建工作與業務工作深度融合。

一是突出政治引領，以高質量黨建為“創新發改”立標定向。樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。明方向，堅持政治建設不放鬆。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，貫徹新時代黨的組織路線，統籌推進清朗的政治生態建設、堅強的基層黨組織建設、過硬的幹伍建設、優良的機關作風建設。樹理念，解放思想不停步。圍繞“五個解放出來”，確立“十破十立”，構建黨建工作新思路、新方法、新機制。顧大局，圍繞中心不動搖。貫徹新發展理念，創新“黨建+產業”“黨建+項目”模式，深入實施“百千萬”工程，加快推進“百大項目”建設，打造高質量發展“主引擎”。

二是注重引導激勵，以高質量黨建為“責任發改”擔當助力。突出黨建工作引領和保障作用，充分調動黨員幹部擔當作為積極性。聚人心鼓勵作為。強化理想信念教育，樹立正確的權力觀、政績觀，引導幹部主動擔責、履責、盡責。重關愛激發作為。堅持談心談話，開展豐富多彩的機關文化活動，幫助職工解決實際困難，提升組織温度。用政策保障作為。制定激勵幹部投身“百大項目”建設等3個“十條”硬性措施，為擔當者擔當。

三是勇於自我革命，以高質量黨建為“服務發改”賦能塑形。加快思想解放、作風轉變，力戒形式主義、官僚主義。加大“放”和“減”的力度。堅持用是否敢於觸碰自身利益來檢驗黨性，下放項目投資主體招標和企業投資項目核准權限，減前置、減要件。加大“免”和“緩”的力度。堅持用基層是否滿意來檢驗作風，對企業投資項目一般免評審，對確需評審的政府投資項目一律免收費。實行“容缺受理”“容缺預審批”“容缺預核准”。加大“爭”和“擔”的力度。堅持用措施是否管用來檢驗成效，對上積極爭取，神華寶清電廠從緩建目錄移出等一批重大事項得到國家發改委的大力支持。對下主動服務，特事特辦核准了富錦象嶼等熱電聯產項目。

四是堅持求真務實，以高質量黨建為“過硬發改”固本強基。注重以建好黨組、建強支部促進隊伍建設水平整體提升。建強組織。加強黨支部建設，落實好“五個到支部”“三會一課”制度。提升能力。深入開展學理論、學法律、學政策，提升學習能力、組織能力和落實能力。健全制度。加強重點工作協調製度等制度性基礎建設，確保“百大項目”快速推進。提供保障。推出“沉下去問需求、請進來聽意見、跑上去爭支持、走出去學經驗、坐下來搞協調”五項新舉措，黨建的保障作用顯著增強。

會議發言稿範文 篇11

尊敬的各位來賓、親愛的同志們：

大家下午好!

喜鵲登枝迎新歲，金虎起舞報福音。值此新春佳節來臨之際，我謹代表xx集團暨中國董事會、黨委會和經營層向總部機關和各子公司的同志們，並通過你們向你們的家屬致以新春最美好的祝福和最誠摯的問候!

歲月不居，天道酬勤。今天我們齊聚一堂，回首20xx，感慨良多。剛過去的一年，是新世紀以來我國經濟社會發展最為困難的一年，也是xx集團發展過程中極為重要而又不平凡的一年。在這一年裏，股份公司迎難而上，克服重重困難終於實現了上海、香港兩地的成功上市;全集團積極應對國際金融危機，使生產經營保持平穩較快發展，在世界500強企業的排名中提升了100位。能夠取得這些來之不易的成績，既離不開集團暨股份公司總部各部門的精誠協作和各子公司的傾力貢獻，更離不開每一位員工兢兢業業地忘我付出，沒有你們卓有成效的工作，就沒有xx集團今天的發展，沒有你們一如既往的努力，也就不可能有xx集團更加輝煌燦爛的明天!

圓滿實現諸多輝煌業績與社會責任的20xx年已經過去，儘管我們還面臨着國內外經濟形勢不定因素的影響與繼續攀登高峯嚴峻挑戰的威脅，但努力下，我們的前途一定是美好而光明的!今天，借這個歡聚的機會，我謹代表xx集團暨中國董事會、黨委會和經營層對同志們在20xx年所付出的辛勤勞動致以最誠摯的感謝和最崇高的敬意!