教師座談會方案（精選6篇）

教師座談會方案 篇1

為號召青年教師要樹立正確的人生觀、價值觀，勇挑教學重擔，甘於奉獻，充分發揮青年人的活力和聰明才智，在個人的教學工作中奉獻力量，學校將組織青年教師座談會。

一、時間：6月7日(週三)16：30

二、地點：圖書室

三、參會人員：

四、活動議程：

1.青年教師代表發言(每人5分鐘，共20分鐘)

發言順序：30歲以下代表鄭丹娜、喻安婷，30歲以上代表周莉、朱中振(工作、生活、教學、思想以及對學校工作提出一些好的建議)

2.校級名師範秀紅給新教師做建議(約5分鐘)

3.校級領導發言(4人，每人5分鐘，共20分鐘)

4.校長作座談會總結，提出期望(思想、教學、師德、人生規劃等方面對青年教師提出新的要求和希望)。

5.集體合影。

教師座談會方案 篇2

x年9月10日是第xx個教師節，也是全國教育工作會議和《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(—20xx年)》發佈後的第一個教師節，為做好我校此次教師節慶祝活動，特制定如下活動方案：

一、具體內容

1、座談會主題：貫徹全國教育工作會議，推進教育事業科學發展。

2、座談會時間：x年9月10日(星期五)10：30—12：00

3、座談會地點：會議室

4、參加座談會人員：

二、會場佈置、會議記錄與拍照

1、標題：“桃李天下漫花雨，感恩常懷育英才”印製。(辦公室負責)

2、座次牌印製。(辦公室負責)

3、經費預算，糖果、慰問品準備。(總務處、工會負責、黨支部協助)

4、場地佈置：按座談會形式佈置會場。(辦公室負責、教研組協助)

5、場地衞生。(會議室管理員負責)

6、會議記錄與拍照。(辦公室負責)

7、活動情況小結、上報。(辦公室負責)

三、座談會議程：

主持人：楊富莉

1、汶川縣克枯國小校校長高炬同志致歡迎辭。

2、汶川縣克枯鄉鄉黨委、政府領導講話

3、廣東省肇慶市援建工作組領導講話

4、中共汶川縣委常委、縣總工會主席、統戰部部長郭素梅同志宣讀慰問信，贈送慰問金並作重要講話。

5、汶川縣克枯國小教師代表發言。

6、克枯鄉村幹部代表發言

7、克枯國小校長高炬同志做表態性發言

注：全體參會人員、退休教師到明珠大酒店就餐。

四、就餐安排

座談會結束後全體參會人員、退休教師到明珠大酒店就餐。

教師座談會方案 篇3

為了使退休教師能更好的為學校發展獻計獻策，充實老教師的精神食糧，讓他們情繫學校，感受到學校大家庭的温暖，經學校研究決定，在10月下旬召開一次退休教師座談會，傾聽老教師的心聲。特制定本方案。

一、活動目的

學校傾聽老教師的心聲，充實他們的精神食糧，讓感受到學校大家庭的温暖，能更好的為學校發展獻計獻策。

二、活動對象

全體退休教師、在職臨近退休教師、學校行政一班人。

三、活動時間

20xx年10月25日

四、活動地點

奉節城內。

五、活動形式

召開座談會，傾聽心聲。

新治國小教工會

20xx、10、8

教師座談會方案 篇4

座談會宗旨：

1、瞭解青年教師在思想、學習、工作、生活和成長各方面的情況，聽取他們對學院管理上、教師成長等方面的意見建議，為他們排憂解難，鼓舞鬥志，讓他們增強從教的幸福感，增強實現職教夢想的信心。

2、引導青年教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，向青年教師提出更高更明確的要求：“充滿激情、勤於學習、熱愛生活，做個幸福的人”，激勵青年教師成為技師學院的生力軍，為實現全國一流技師學院努力奮鬥!

一、會議時間

x年12月 13 日(星期 四 ) 下 午14:30 開始

二、會議地點

三樓會議室

三、參加人員：

1、學院領導。

2、近二年新進青年教師。

3、教學部、人事部、各系主要負責人。

四、座談會議程

1、座談會致辭(馮德學)

2、青年教師座談發言

3、青年教師工作情況反饋

4、周院長講話

五、活動要求

參加座談會的青年教師要結合工作實際，暢談思想、學習、工作和生活的心得體會。

教師座談會方案 篇5

一、活動目的：

通過會議，幫助青年教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，激勵全體青年教師勤思善學、努力進取。明確我園青年教師的努力方向：胸懷大志、充滿激情、勤於學習、做個專業的幼兒教師;

二、活動主題：

我學 我研 我進步

我思 我行 我成長

三、活動時間：xx年10月8日中午

四、活動地點：幼兒園三樓會議室

五、與會領導：蔣園長 王書記 劉園長

六、主持人：王

七、參加人員：全體青年教師

青年教師培養團隊：管等

活動過程：

1、引領成長：介紹目前幼兒園的形勢以及尋求教師的專業發展的一些思路和計劃以及青年教師成長的重要意義

2、領導關注

(1) 請王書記從教師思想、師德等方面對大家提出要求。

(2) 請劉園長從班級管理等方面對大家提出要求。

(3)請蔣園長對青年教師提出期望。

(4) 宣讀青年教師培養方案。

3、暢談心聲：請青年教師代表發言

4、激勵進步

(1)宣佈xx年暑期青年教師基本功考核結果

(2)宣佈xx年暑期青年教師基本功考核前十名的表彰結果

(3)與會領導頒發獎金

5、發放《青年教師成長手冊》

教師座談會方案 篇6

九九重陽，是我國傳統的尊老、敬老、愛老、助老的老年人節。在重陽節前夕開展關心、愛護退休教師活動，更能體現教師間的傳、幫、帶、的作用。我們退休教師是學校的寶貴財富，繼承老教師的優良品質，構建和諧校園。為進一步做好關心退休教師的工作，促進退休教師的身心健康，營造“老有所樂，老有所為”的氛圍。在今年重陽節前夕，杜小教育支部、教育工會決定聯合舉辦全鎮國小退休教師茶話會。

一、指導思想：

持以“三個代表”重要思想和落實黨中央尊師重教的方針政策，激發和反映退休教師熱愛祖國、關心教育、樂觀開朗、積極向上的精神風貌，倡導和建設幸福、文明、健康的有利於老教師安排晚年的生活氛圍。

二、活動日期 x年10月20日(星期六)

三、參加人員：全鎮國小退休教職工

陪同人員：

四、活動安排

1、上午9點請老教師參觀校園(也可休息室休息)

2、9：30在多功能會議室開座談會

① 孫振中校長介紹學校發展狀況及三年規劃

②聆聽老教師對學校建設的建議和意見

3、中午11：30在學校食堂聚餐

4、餐後拍照，活動結束