公司領袖的風采培訓心得大綱

尊敬的各位領導大家好：

近期，我參加公司就組織的關於《領袖的風采》》的培訓，這充分説明了公司重視對員工管理能力學習的重要性。對這次青島之行及培訓的內容對於我來説就是我人生當中的新的起步點，對我的影響和震撼真的是太大了。以前我有很多想不明白的問題和對領導的不解，通過這次培訓都讓我迎刃而解。我們每次入場時輕鬆喜悦的心情及那些青春而富有活力的歡迎隊伍，和勞老師的演講都是那樣的敬業。當勞老師講到管理者的九種思維方式的時候就把我深深的吸引了。成功是因為態度，因為態度決定一切。我是我認為的我。我是一切的根源。不是不可能，只是暫時沒有找到方法。山不過來，我就過去。成功就是簡單的事情重複做每天進步一點點，結果是驚人的。決心是因為態度。天助自助者。太棒了，這樣的事情竟然發生在我的身上，又給了我一個成長的機會，凡事的發生必有其因果，比有助於我。對於這次培訓給我印象最深的就是自己一定要先有個目標，目標必須達成才算成功，否則就叫不成功，所以我要先確定我的目標，因為我要成功。這一切的一切都取決於態度，要想成功就要有一個敢於挑戰成功的態度。這是第一天的培訓內容，第二天，使我更加的震撼。

第二天，我們是以遊戲的方式培訓挑戰吉尼斯世界紀錄的課程。在勞老師風趣幽默的演講中開始了。剛開始大家還以為只是玩遊戲，在兩組領袖做俯卧撐的時候，在場的每一個人都有一個共同的體會，那就是由於我們的過錯和失誤，導致我們的領袖要替我們接受這樣的懲罰。我是b組的成員，當我們有人要上去替領導接受懲罰的時候，勞老師制止了他，勞老師説別人代替不了他，因為他是領袖，他必須要獨自承擔失敗的結果，在那一刻，我終於瞭解了什麼是領導。我們常常看到領導風光的一面，哪有幾個人真正想過領導背後承擔着什麼樣的責任，職位越高權力越大，但是，他所承擔的責任越大，在那一刻，我們真的都很自責，我們為什麼就不能做得更好一點呢？當我們的領袖受罰完畢後，整個團隊的凝聚力和士氣都提升到了最高點。在勞老師的指點和大家的全力以赴下，終於我們打破了世界記錄，在那一刻，所有的人都是極度的興奮和高興，在大家的歡呼聲中，兩位領袖被大家拋上了空中。

通過這兩天的培訓，我對很多事情又都有了新的認識。我從心裏感謝我們的領導給了我這個機會，使我在這裏能夠更好的成長，有體現自我的平台。最後，讓我們祝願我們的集團未來發展更加輝煌

xx年8月4日