一問責八清理自糾自查報告（精選3篇）

一問責八清理自糾自查報告 篇1

按照全省統一部署，日前，市委決定自2月起至6月底，在全市範圍內開展“一問責八清理”專項行動，聚焦和整改巡視中發現的黨的領導弱化、主體責任缺失、紀律鬆弛、有章不循、怠政懶政、侵害羣眾利益等制約和影響全市改革發展穩定大局的突出問題，進一步推動我市黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，努力營造風清氣正、幹事創業的政治生態。

“一問責”是對黨的領導弱化、主體責任缺失，管黨治黨不力、發生嚴重違紀問題的，抓住典型，嚴肅問責，公開處理。重點解決嚴重違反黨的政治紀律和政治規矩、黨組織政治核心作用弱化、全面從嚴治黨主體責任缺失、黨風廉政建設監督責任缺位4個方面問題。 “八清理”重點清理超職數配備幹部、違規進人，違規公費出國(境)、公款旅遊，亂收費、亂攤派，領導幹部經商辦企業及其親屬利用其職務影響謀取不正當利益，滯留截留套取挪用財政專項資金特別是涉農資金，市屬企業違規配車、用車，招標投標不規範、違規出讓土地、違反規劃調整容積率等，懶政怠政、不作為、不在狀態等相關34個方面問題。

近年來，我市持續從嚴查糾四風，措施得力，成績斐然，多項工作走在全省前列，但作風建設方面仍存在一些問題。“一問責八清理”行動與我市“學後池、整作風”活動組合施力，紮實推進“兩個問責”常態化、制度化，既解決當前突出問題，又促進工作長遠發展。市委書記高宏志、市長王會勇對開展好這次專項行動非常重視，認真閲讀了實施方案，並專門作出重要批示。

高宏志在批示中強調，“一問責八清理”專項行動是全省部署開展的一項重要工作。各級黨委(黨組)要嚴格落實主體責任，把這項工作作為全面從嚴治黨的重大實踐，黨委(黨組)書記要當好第一責任人，親自上手直接抓，確保按期、高質量完成任務;作為推進“兩個責任”落實的具體行動，加大問責力度，對觸及紀律底線的問題敢於較真碰硬，堅決加以清理和糾正;作為深化巡視整改工作的創新舉措，舉一反三，進一步鞏固擴大整改落實成果，確保取得實實在在的成效;作為實現“十三五”強勢開局的重要保障，結合“學後池、整作風”活動，營造良好的政治生態，更好地促進調狀態、轉作風、抓落實。

王會勇在批示中強調，“一問責八清理”專項行動對轉變機關作風、規範行政行為、提升工作效能、確保政令暢通具有重大促進作用。全市各級各部門特別是政府系統廣大黨員幹部要切實把思想和行動統一到省委、市委的部署要求上來，結合解放思想大討論和機關作風整頓，堅持問題導向，抓好典型案件，以刮骨療傷的勇氣、壯士斷腕的氣魄，徹底革除思想垢病、剷除作風頑疾，把專項行動的各項要求落到實處，通過機關作風的大轉變、服務效能的大提升，為實現“十三五” 強勢開局凝聚正能量，為加快建設富強邯鄲、美麗邯鄲營造好環境。

2月26日上午，全市“一問責八清理”專項行動動員會召開後，全市各級各部門積極響應，迅速行動。

“不解決問題是失職，解決不到位就是瀆職。”目前，市“一問責八清理”專項行動領導小組及辦公室已經成立。市直各牽頭單位和責任單位、各縣(市、區)正在抓緊細化工作方案，採取自查自糾、摸清底數、受理舉報、監督檢查、糾錯整改、追究責任等措施，集中開展清理整治工作，確保各項要求不折不扣落到實處。

行動開展期間，將有計劃、有重點地開展督導檢查，對組織有力、成效明顯的予以表揚，對進展遲緩、效果較差的限期整改，對搞形式走過場、虛以應付的進行嚴肅查處，對推諉扯皮、弄虛作假造成惡劣影響的要嚴肅追究主管領導和主要領導的責任。同時，將集中曝光一批典型問題和案件，通報問題的處置情況及牽頭單位、責任單位履責不力的反面典型。

為確保取得實實在在的效果，行動還將堅持標本兼治，圍繞突出問題，深入推進體制機制改革，重點做好制度的清理和立改廢工作，用制度鞏固問責清理的成果。同時堅持執行制度沒有例外、違反制度嚴懲不貸，讓制度規定成為硬槓槓、“鐵籠子”，着力構建長效管理機制。

一問責八清理自糾自查報告 篇2

為貫徹落實市衞生局治庸問責自查整改階段文件精神，進一步加強幹部隊伍作風和行業作風建設，增強廣大幹部職只工創先爭優、崗位奉獻意識，優化醫療衞生服務環境，推進醫藥衞生體制改革，我院認真組織黨員幹部和全體職工，開展集中排查自查活動，通過指標考核、羣眾評議、問卷調查、專題座談、個人自查等方式，對近年來本單位幹部職工中和自身存在的突出部裏行了集中排查自查。現將自查整改意見報告如下：

一、存在的問題

(一)發現在少數幹部和職工中還存在下列“慵、懶、散”現象：一是有紀律觀念淡薄，在工作時間辦私事的現象。二是有履行職責不夠，不能深入工作一線，處理事情不及時的現象。三是有疏於學習和思考，自覺學習不夠的現象。四是有辦事和工作不認真，不能主動應對工作，保質保量完成任務的現象。五是有工作不協調，大局意識、協作意識不強的現象

(二)醫院的發展還不能適應快速增長的醫療保健需求，門診病房都已擁擠，不能適應門診和住院病人的需求，停車位越來越緊張等。

(三)服務態度和醫患關係有待進一步改進。醫務人員在接診病人對患者解釋不到位，態度不好，説話生、冷、硬等現象，容易引起投訴和糾紛。

(四)醫療服務的質量有待進一步提高，臨牀保健工作各項診療規範和制度，有待進一步的完善和落實。

(五)醫院的人才不足，科研和學術水平還不夠，還不能適應越來越激烈的市場競爭，人才隊伍的培養需要進一步加強。

(六)管理幹部存在有工作相互推諉的現象，執行力有待加強。

(七)醫德醫風建設有待進一步加強，希望能夠建立和完善良好的監督機制，落實好自查自糾，互查互糾。

(八)幹部的理論學習還有待進一步的加強，主動學習不夠，理論水平、工作能力、創新意識有待進一步提高。

二、職工對醫院發展工作的建議

一是希望加快住院大樓的建設工程，儘快投入使用，緩解病房緊張、設備簡陋問題。

二是希望加強醫院環境的綜合治理，還病人一個好的就醫環境。

三是希望增加人員編制，解決調入、引進人員人事手續。

四是希望儘快解決業務用房緊張的問題。

五是在醫院管理方面和醫療服務和方面，要更細緻，更加人性化。

三、 整改措施

(一)加快醫院的發展，適應快速增長的醫療保健需求。

解決門診病房擁擠，停車緊張等問題。多年來，我院門診和住院病人始終保持增長，業務用房已不能滿足患者需求。20xx年我們積極向市政府、市衞生局申請建造獨立住院大樓，現已完成了住院大樓基建徵地工作，基建手續大部分報批完成，下步我們加快基建手續輸，力爭11月底投入建設。新大樓要體現現代化、科學化、智能化、人性化和節能環保，緩解住院看病就醫難的問題。

(二)建立和諧醫患關係，打造患者滿意的市級XX醫院。 堅持從加強醫務人員職業道德教育入手，結合行風建設活動，宣傳“尊重患者，關愛患者、方便患者、服務患者”的服務理念，提高醫務工作人員的服務患者意識。組織全院職工學習職業道德規範，各科室開展“假如我是一名病人”大討論活動。用身邊的事蹟教育大家，使職工主動服務意識不斷增強。通過進行換位思考，整改查找出來的在服務態度、服務質量方面存在的問題，增強優質服務的自覺性，促進醫患溝通，增進醫患理解。

(三)進一步提高醫療質量，要堅持醫療服務質量為終極目標，推進醫療管理體系建設。

加強醫療保健基礎質量建設。堅持三基理論考試，醫護技術人員全員培訓，加強對病歷質量的檢查，要適時建立電子病與信息化，確保病歷質量。嚴格控制藥品比例和抗生素比例，堅持每月對醫療質量進行通報。積極倡導人性化護理、無縫隙護理。制定醫患溝通制度，規範溝通內容，減少護理糾紛的發生;樹立護士良好的職業形象。不斷深化提高護理細節管理和規範護理管理流程。改善門診就醫環境，簡化流程，完善方便病人的措施。

(四)深入開展“三好一滿意”活動，進一步減輕病人的負擔。

以降低患者就診費用為突破口，加大對使用抗菌素藥物的治理力度，嚴格控制大處方，堅持對處方的檢查、點評公示制度。嚴格控制藥品比例、抗生素比例和平均住院日等重點指標，規範醫療行為。強力降低藥品比例，對超出醫院藥品比例規定的人員，嚴格實行科室和個人談話制度，並堅持嚴格的績效扣罰制度，從而減輕患者負擔。

(五)進一步堅持和完善綜合質量考評制度，推進醫院管理現代化建設。

完善院科兩級管理制度，職能部門要堅決治理“慵、懶、散”現象，認真履職履責，堅決糾正有令不行、有禁不止、有章不循等問題。加大對各科室的醫療安全、醫療質量、藥品比例、平均住院日、醫療收費、環境衞生、勞動紀律等方面的綜合檢查和考核。業務科室要從規範醫療流程、提高醫療服務、增加經濟效益三個方面進行考核，提高職工工作效益。

(六)進一步加強人才隊伍建設，提高各級人員的素質。

加強幹部隊伍建設，職能部門有計劃、有目的、有步驟的培養專業人才和管理幹部。完善各部門的工作制度和崗位職責，進一步強調首問負責制，堅決杜絕管理幹部存在的工作相互推諉的現象，提高行政執行力。通過治庸問責專題活動認真履職，促進醫院的發展，通過此項活動能夠提高幹部的工作能力和執行力。

(七)加強醫德醫風建設和幹部作風建設，認真開展治理商業賄賂專項工作。

以糾正醫藥購銷和醫療服務中不正之風為重點，按照主管部門的部署要求，紮實抓好人、財、物等重點崗位、關鍵部門反腐倡廉各項任務的落實和長效治理。抓好醫藥購銷領域商業賄賂專項治理工作，建立預防和懲治商業賄賂的長效機制，保證廉潔行醫、廉潔從政各項措施的落實。

(八)繼續加強幹部理論學習，深入開展創先爭優活動和黨風廉政教育。

嚴格執行領導幹部廉潔從政各項規定。繼續深入開展創先爭優活動，貫徹落實黨風廉政建設責任制，強化責任考核，堅持以思想道德教育為基礎，進一步落實和完善中心組和幹部的理論學習制度，繼續學習貫徹治庸問責有關文件，努力建設醫院廉政文化，築牢拒腐防變的思想防線。促進領導班子和黨員幹部廉潔從政，樹立廉政形象，努力提高幹部的思想認識和工作能力。

一問責八清理自糾自查報告 篇3

今年4月至11月底，全市範圍內開展“一問責八清理”專項行動和基層“微腐敗”專項整治工作。

“一問責”的主要任務是依據 《中國共產黨問責條例》等，重點解決落實黨的路線方針政策和中央、省委決策部署不力，黨的領導弱化、黨的建設缺失、管黨治黨不力，維護黨的六項紀律等三個方面問題，抓住典型，嚴肅問責，公開處理，倒逼“兩個責任”落實。

“八清理”具體包括：

一、對“放管服”改革不到位問題進行清理。

重點解決簡政放權改革不到位、商事制度改革不到位、清單管理制度改革不到位、加強事中事後監管不到位、優化政府服務不到位等問題，加快轉變政府職能，最大程度釋放市場活力和社會創造力。

二、對項目落地難問題進行清理。

對照中央和我省有關政策要求，聚焦解決市場主體反映的審批效率不高，土地、資金及相關配套要素供應不及時，承諾條件不兑現，服務不到位等突出問題，促進項目儘早落地投產。

三、對政事政企政會職責不分、謀取不當利益問題進行清理。

全面清理行政機關、事業單位、企業、行業協會商會存在的政事、政企(事企)、政會不分，職責不清、管理不嚴、違規兼職、權力尋租等問題，進一步轉變職能、嚴格管理、優化環境。

四、對落實治霾措施不力問題進行清理。

圍繞省委、省政府大氣污染治理重點工作，聚焦突出問題和薄弱環節，健全網格化環境監管體系，着力解決制度措施不健全、工作執行不到位、監管責任不落實，完成任務疲於應付、弄虛作假、欺上瞞下等問題。

五、對脱貧攻堅政策不落實問題進行清理。

聚焦精準扶貧、精準脱貧，重點清理20xx年11月中央扶貧開發工作會議以來脱貧攻堅政策不落實方面存在的突出問題，切實提高脱貧質量和貧困羣眾獲得感。

六、對招標投標不規範問題進行清理。

對20xx年7月以來依法必須進行招標的工程建設項目招標投標、公共資源交易平台運行服務不規範問題進行回頭看，對20xx年10月以來政府採購項目招標投標、藥品集中採購不規範問題進行專項清理，進一步營造公開、公平、公正的市場環境。

七、對設立“小金庫”等違反財經紀律問題進行清理。

在全省各級黨政機關、事業單位、國有企業、社會團體，依法依規、全面清理未按規定審批開設銀行賬户或公款私存設立“小金庫”問題，以及超標準超範圍支出等問題，切實嚴肅財經紀律。

八、對不作為、亂作為、慢作為問題進行清理。

聚焦優化市場營商環境，全面清理和糾正“不作為亂作為慢作為”問題，促進全省各級幹部講政治守紀律、強擔當轉作風、優服務提效能。

基層“微腐敗”專項整治的重點範圍是市縣鄉直接聯繫服務羣眾的基層執法單位、窗口服務單位和基層站所的領導班子及黨員幹部，鄉鎮(街道)黨委(黨工委)、政府(辦事處)領導班子及黨員幹部，村(社區)“兩委”班子成員;黨組織關係在地方的垂直管理機構領導班子及黨員幹部。

緊盯重點領域、重要崗位和關鍵環節，重點整治4類問題：

一、以權謀私問題。

重點整治在扶貧資金、惠農資金等專項資金管理使用中“雁過拔毛”、虛報冒領、剋扣侵佔;在集體“三資”管理、土地徵收和惠農等領域強佔掠奪、貪污挪用;在惠農政策落實等領域超標準、超範圍向羣眾籌資籌勞、攤派費用，違規收繳羣眾款物和處罰羣眾，剋扣羣眾財物、拖欠羣眾錢款等問題。

二、處事不公問題。

重點整治在救濟補助、社會保障、項目扶持和物資分配上優親厚友、吃拿卡要、與民爭利等問題。

三、作風不實問題。

重點整治高高在上、漠視羣眾疾苦，形式主義、官僚主義嚴重，工作推諉扯皮、應付了事等問題。

四、濫用職權問題。

重點整治行政執法和辦理涉及羣眾事務時執法不公、濫用職權，甚至成為家族勢力、黑惡勢力代言人，橫行鄉里、欺壓百姓等問題。

全市上下要聚焦重點抓住關鍵，紮實推進兩個專項工作有序開展，堅持問題導向，堅決整治突出問題，真正把需要解決的問題找準找實，徹底清理到位，切實整改到位。盯緊關鍵步驟，確保環環深入推進，動員部署要“快”，自查自糾要“全”，分類處置要“細”，整改糾正要“實”。

堅持以改革創新為動力，健全機制強化治本，圍繞突出問題，深入推進體制機制改革，在“破”字上做文章，在“立”字上下工夫，在“新”字上求突破。堅持用好“追責問責”這一有利武器，形成持續震懾作用，以問責追責倒逼責任落實。