保持共產黨員先進性教育個人黨性分析材料提綱

第一階段為期二個月的“思想發動、學習提高”，使我對中央部署的保持共產黨員先進性教育活動的必要性、重要性和緊迫性有了更深刻的認識，黃廳長在全廳黨員幹部保持共產黨員先進性教育活動動員大會上的報告及有關做好轉入第二階段（分析評議）的部署，使我進一步明確了在學習提高的基礎上，能否認真反思、查擺、找準黨性黨風方面存在的突出問題，並從世界觀、人生觀、價值觀的高度深入剖析，是關係到能否確保保持共產黨員先進性教育活動取得明顯成效的重要環節。<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />

2001年以來，我服從組織安排調任省林業科技推廣總站副站長，2004年3月全面主持推廣總站工作。現嚴格按照閩林先組辦[2005]7號文的要求，對照《中國共產黨章程》，聯繫自己近5年的思想和工作實際，查擺和剖析在黨性黨風方面存在的主要問題，並進行實事求是的黨性分析，深刻剖析存在問題的根源，進而提出今後的努力方向。

一、存在問題及表現

1、理論學習興趣不濃，自覺性不高，學風不夠端正，政治素養和理論水平有待進一步提高。主要表現在：(1)政治理論學習系統性不強，時間安排零亂，滿足於上級部署學一點，中心組安排學一點，黨校進修學一點，不能完整準確地理解掌握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想及其精神實質；2)理論聯繫實際不夠緊密，不能很好的運用馬克思主義的立場、觀點、方法，鄧小平理論和“三個代表”的重要思想指導和解決市場經濟條件下林業改革與發展的熱點、難點問題，在新形勢下對林業科技推廣的改革與發展辦法不多，創新不足，僅滿足於應付日常事務和完成上級部署的任務；3)政治上不夠成熟，缺乏艱苦環境的磨鍊，難以很好地適應複雜多變的國際國內新形勢提出的新要求，政治鑑別力和政治敏鋭性有待進一步提高，片面地認為上級領導站得高、看得遠，只要無條件服從上級部署就是講政治；4)業務基礎知識學得不夠、掌握得不全面，難以很好適應市場經濟、知識經濟等對領導幹部提出的更高要求，如市場經濟知識、電腦知識等跟不上形勢發展的需要。

2、羣眾觀念淡化，沒有真正同羣眾打成一片，全心全意為人民服務做得不夠。主要表現在：（1）沒有想羣眾之所想，急羣眾之所急，以羣眾贊成不贊成、高興不高興作為自己的行為準則，如對制約林業科技推廣工作的深層次問題把握不準，滿足於下計劃、發通知、開會部署任務，不懂得為基層、為羣眾排憂解難；2)對羣眾的困難，沒能深入細緻地調查瞭解，滿足於一般性的口頭解答和提供技術資料，而不是深入現場解決具體問題；3)密切聯繫羣眾不夠，以“工作忙”作為脱離羣眾的藉口，遇到“困難”往往是冥思苦想，閉門造車和查找有關資料，而不是相信羣眾、依靠羣眾、走羣眾路線。

3、工作作風不紮實，存在形式主義、主觀主義，主要表現在：1)工作比較主觀，缺乏謙虛謹慎，尊重專家和羣眾，按科學規律辦事的民主作風，對一些熟悉且能夠完成的工作，自己包攬包辦，很少與羣眾商量；2)工作不夠踏實，注意搞示範、搞樣板，方法上存在形式主義，如在全省林業科技推廣功能性改革中，熱衷於典型材料的總結和宣傳，不注意典型的推廣輻射作用；3)工作常浮於表面，深入基層調查研究不夠，工作標準不高，事業心不強，常常以經費緊張和不增加基層負擔作為少深入鄉村調研的理由；4)工作抓落實不夠，往往是工作有部署而缺乏檢查落實，如對正在實施的全省林業科技推廣功能性改革滿足於開會的安排部署和文件的下發以及打電話與有關部門的協調，事後抓落實不夠。

4、批評與自我批評開展不起來，批評遮遮掩掩，自我批評避重就輕。主要表現在：1)批評遮遮掩掩，在民主生活會上，在班子成員間，在與一般幹部的交談中，講業務工作多，講思想認識少，開展相互批評甚少；2)自我批評避重就輕，談認識多，談現象多，談工作方式方法多，很少從世界觀、人生觀、價值觀上，從黨性黨風方面查找原因。

5、自律不嚴，艱苦奮鬥作風淡化，表率作用有待進一步。主要表現在：執行《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則（試行）》和《中共中央、國務院關於黨政機關勵行節約制止奢侈浪費行為的若干規定》不夠到位，存在着超標準接待客人和被超標準接待現象，有時也接受基層同志送的一些無法推拒的土特產品，如茶葉、水果、香菇等。

二、剖析問題的根源

經過認真學習和深刻反思，對上述五個方面問題的根源剖析如下：

1．關於理論學習，毛澤東同志多次説過，“以其昏昏，使人昭昭，是不行的。”鄧小平同志也説過，“不注意學習，忙於事務，思想就容易庸俗化。如果説變質，那麼思想庸俗化就是一個危險的起點。”江澤民同志也告誡我們，“作為共產黨人，放鬆了學習，思想落後於形勢，就會喪失先進性，使精神世界陷於低級趣味，就難以抵擋利慾的誘惑。”對照共和國三代領導核心的精闢論述，認識到自己理論學習存在種種問題的主要原因是：(1)對學習理論的重要性、緊迫性認識不足，認為只要行動上與黨中央保持一致，不折不扣完成上級部署的各項工作就足夠了，不懂得作為一個黨員領導幹部，必須帶領羣眾貫徹執行黨的一系列路線、方針、政策，必須用科學的理論武裝羣眾，提高羣眾執行黨的基本路線的自覺性；(2)學習理論的使命感不強，認為學習理論是務虛的，抓工作才是實實在在的，因此當工學發生矛盾時，往往因缺乏“釘子”精神而耽誤學習；(3)理論脱離實際，對正確理論對實踐的指導作用認識不到位，不善於用正確理論指導實際工作，特別是指導解決全省林業科技推廣工作中的熱點、難點問題；(4)忽視業務基礎知識的提高和更新，認為自己碩士研究生畢業足以應付日常工作，缺乏進取的精神。

2.關於宗旨意識，全心全意為人民服務是我們黨的宗旨，密切聯繫羣眾是我們黨的優良作風。毛澤東同志説過，“全心全意為人民服務，一刻也不脱離羣眾;一切從人民利益出發，而不是從個人或小集團利益出發；向人民負責和向黨的領導機關負責的一致性，這些就是我們的出發點。”江澤民同志也説過，“黨的領導、黨的一切工作，都要依靠人民，相信人民，汲取人民的智慧，尊重人民的創造，接受人民的監督。這裏既有共產黨人的世界觀、人生觀、價值觀，也有共產黨人的工作方法。”通過學習領袖的論述，認識到自己羣眾觀念淡化的主要原因是：(1)宗旨意識不牢，認為只要出色地做好本職工作就是實現了全心全意為人民服務的宗旨，缺乏“莫以善小而不為”的精神，對羣眾的一些具體困難關心不夠；(2)公僕意識淡化，對於領導是人民的公僕，領導手中的權力是人民賦予的認識不夠到位；(3)服務意識不強，堅持羣眾路線不夠到位，深入基層體察民情，瞭解民意，給羣眾辦事實，為羣眾排憂解難做得不夠。

3．關於工作作風，江澤民同志説過，“在改進領導方法和工作作風上，首先要強調真抓實幹，堅決克服官僚主義和形式主義，這就要求必須深入實際，多到基層去，多到羣眾中去，大興調查研究之風，狠抓各項工作落實。”對照江澤民同志的講話，認識到自己工作作風不紮實種種表現的主要原因是：(1)決策的科學化、民主化不充分，主觀主義傾向有所抬頭，沒有充分認識到，高度民主和高度集中的辯證統一，是辯證唯物主義和歷史唯物主義在黨的組織建設和制度建設上的體現，也是我們黨的羣眾路線在組織制度建設上的創造性運用，它的基本出發點和落腳點，在於充分調動黨的各級組織和全體黨員的積極性和創造性精神，團結一致地為人民的利益而工作；(2)工作方法上存在形式主義，源於對基本領導工作方法認識不到位、運用不全面，應該充分認識到，領導的工作方法包括認識客觀世界的方法和改造客觀世界的方法兩個方面，在認識客觀世界方面，必須堅持實事求是的思想路線，牢固抓住調查研究這個首要環節，有“不唯上，不唯書，只唯實”的態度，有踏實肯幹的作風，在改造客觀世界方面，有一般號召和個別指導相結合，領導骨幹與廣大羣眾相結合，還有抓中心環節、典型引路和抓兩頭帶中間等方法；(3)改革意識不足，責任感、事業心不強，對於基層羣眾反映的一些有關制約林業科技成果轉化與推廣的深層次問題，行動上存在一個“等”字，等上級部門出台政策，等基層單位闖出路子，等分管領導想出辦法，思想上存在一個“怕”，怕“超前”出亂子、犯錯誤。

4．關於批評與自我批評，批評和自我批評是實行黨內監督的有力武器,堅持和健全組織生活會制度、黨員領導幹部民主生活會制度，開展談心活動，從團結的願望出發，認真進行批評和自我批評，有利於分清是非，團結同志，克服缺點，改進工作。通過這次比較系統的學習，認識到自己不能正常開展批評和自我批評的主要原因是：(1)對我黨所倡導的批評和自我批評的內涵認識不足，沒有真正認識到正確開展批評和自我批評，是我們解決黨內矛盾，幫助同志進步，增強黨性團結，激發新的生機與活力的一個重要法寶；(2)奉行好人主義，批評下級輕描淡寫，批評同級躲躲閃閃，批評上級遮遮掩掩，擔心開展批評得罪人，不利於搞好團結，進而影響工作的開展；(3)虛榮心做祟，怕自我批評影響自己的威信和形象，進而影響號召力，不利於團結、帶領羣眾更好地開展工作。

5．關於廉潔自律，江澤民同志説過，各級領導於部能否以身作則，對加強黨風建設和廉政建設，推動反腐敗鬥爭的深入發展至關重要。以身作則，首先要做到廉潔自律。這是我們的黨政領導幹部必須具備的品格。古人説：“政者正也”，是講為政者必須身正行直，辦事公道，不以私害公。又説：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。”對照以上論述，進一步認識到自己律已不嚴的主要原因是：(1)對腐敗現象的危害性和反腐倡廉工作的緊迫性、重要性認識不足，沒有從事關黨和國家生死存亡的高度認識這個問題；(2)黨性修養不夠，有享樂主義殘餘，認為物質生活水平提高了，吃喝一點也是人之常情，對吃喝帶來的負面影響認識不深；(3)律己不嚴，黨員的先鋒模範作用不夠，對收受土特產品造成的不良影響認識不足，只片面考慮要近“人情”，要與羣眾打成一片，沒有從維護黨員領導幹部清正廉潔的形象，促進黨性黨風根本好轉的高度認識問題。

三、今後的努力方向

針對上述存在問題及其根源的剖析，遵照立説立行、邊整邊改的原則，提出5個方面的整改意見。

1．充分認識學習理論的重要性，提高學習理論和業務基礎知識的自覺性，力求完整準確地理解和掌握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想，提高理論素養，熟練地掌握為人民服務的本領，做到理論聯繫實際，正確處理好工學關係，牢牢把握當今世界發展的大趨勢， 堅定社會主義方向和共產主義理想，增強履行歷史責任的緊迫感，堅定正確地貫徹執行黨的基本路線，在政治上思想上同黨中央保持高度一致。

2．誠心誠意地為人民謀利益，保持同人民羣眾的血肉聯繫，時刻擺正同人民羣眾的位置，時刻牢記為人民服務的宗旨，時刻不忘領導是人民的公僕、領導就是服務，時刻警惕脱離羣眾的傾向，堅持從羣眾中來到羣眾中去的根本工作路線，尊重羣眾的首創精神，接受人民的監督，要想羣眾之所想，急羣眾之所急，做羣眾之所需。

3．弘揚求真務實，言行一致的優良作風，遵循科學的發展觀和正確的政績觀。提倡説老實話，辦老實事，當老實人，充分尊重專家和羣眾的意見，做到決策科學民主化，糾正工作只圖形式，不重實效，浮於表面等不良習氣，增強工作責任感和事業心，抓好具體工作的落實，力求出色地完成黨和人民交給的各項任務。

4．認真開展批評和自我批評，進行積極，健康的思想鬥爭，發揚“堅持真理，修正錯誤”的優良傳統，堅持按照“團結—批評—團結”的公式解決問題，增強團結，激發新的生機和活力，克服相互批評遮遮掩掩，自我批評避重就輕的傾向，不講無原則的一團和氣，無論是批評還是自我批評，都要講政治，不糾纏細枝未節，都要實是求是，不文過飾非，都要真正解決問題，不走過場。

5．從事關黨和國家生死存亡的高度認識反腐倡廉的重要性，發揮共產黨員的先鋒模範作用，從現在做起，從每一件小事做起，充分認識“吃喝”和“收禮”等行為的危害性，“莫以惡小而為之”，自覺遵紀守法，認真執行《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從正若干準則(試行)》和《中共中央、國務院關於黨政機關厲行節約制止奢侈浪費的若干規定》，自覺接受羣眾監督，樹立馬克思主議的世界觀、人生觀、價值觀，防止和克服拜金主義、享樂主義、極端個人主義，增強抵禦各種腐朽思想和生活方式侵蝕的能力，樹立共產黨員清正廉潔的光輝形象，為實現黨性黨風的根本好轉作出不懈的努力。