黨員羣眾談心活動總結

開展談心活動是一種重要的思想政治工作方法。下面是小編為大家收集整理的黨員羣眾談心活動總結，歡迎大家閲讀。

黨員羣眾談心活動總結一

按照《全省第二批教育實踐活動基層黨組織專題組織生活會工作方案》文件精神以及市委部署和相關工作要求，我黨支部在認真組織學習，廣泛徵求意見的基礎上，全面開展了談心談話活動，現將談心談話活動開展情況報告如下：

一、認真組織學習，為談心談話奠定思想基礎

為確保談心談話活動順利開展，黨員思想認識取得進一步提升，黨支部多次組織集中學習，進一步學習黨章，學習中央和省委關於開展教育實踐活動有關要求，學習關於教育實踐活動一系列重要指示精神，特別是指導蘭考縣委班子專題民主生活會時的重要講話精神。使廣大黨員進一步打消顧慮，卸下思想包袱，正確認識談心交心活動的重要性和必要性，為全面開展談心交心活動打下堅實的思想基礎。

二、堅持四個“突出”，全面深入開展談心談話

1、談話範圍突出廣泛性。黨支部利用一週時間，普遍開展談心談話活動，堅持做到四個“必談”：黨支部書記與支部委員之間必談，黨支部書記與黨員之間必談，支部委員之間必談，黨員之間必談。

2、談話內容突出重點性。即談突出問題、談深層次矛盾、談思想障礙、談差距不足，特別是談問題時，主動亮明自身問題，誠懇指出對方問題，請對方指出自己問題。談問題要抓住重點，避免漫無目的，避免主次不分。

3、談話氛圍突出情感性。堅持做到坦誠相見，開誠佈公。在談話過程中講究談話方式，引導黨員説出真話、實話，提出過去不願提、不便提的意見。以真誠換真心，用真心聽真話，避免針鋒相對，避免談話摻雜個人情感，在談話中堅持批評與自我批評的科學方法，坦誠面對對方所提出的問題。

4、談話方式突出多樣性。談話的方式既有集中談，又有分散談，既有面對面地談，又有在工作中談，另外還有利用工作間歇談。充分利用各種談心機會，加強感情交流，增強相互瞭解，進一步找準找實突出問題。

三、談心談話活動所徵求到的意見建議

1、進一步加強黨支部理論學習，提高黨員理論水平。在重視黨員業務能力提升的同時，着力提高黨員理論水平，進一步提高廣大黨員的政治覺悟、黨性修養、道德品質，不斷提升黨員的綜合素質。

2、進一步改進工作作風，提高黨員宗旨意識和服務意識。貫徹“為民、務實、清廉”主題，提高黨員宗旨意識和服務意識，着力解決“關係羣眾最後一公里”問題，貫徹落實黨員幹部下鄉蹲點服務制度，為人民羣眾解決實際問題。

3、進一步加強黨員之間相互交流，增進感情，提升黨支部整體凝聚力。應進一步充實黨員隊伍，在發展成熟的積極分子中培育黨員，同時，還要進一步加強黨員之間的相互交流，豐富黨員文化活動，提升黨支部整體凝聚力。

四、今後的努力方向和整改措施

1、切實端正學習態度，加強理論學習。把學習作為一種覺悟、一種責任、一種境界和一種能力，不斷提高黨支部班子綜合素質，不斷拓寬視野增強大局意識、創新意識和戰略思維能力，正確把握時代脈搏，確保始終走在時代發展的前列。

2、着力改進工作作風，提升服務水平。進一步健全黨員下鄉蹲點服務制度，每位班子成員和黨員都要從分管工作實際出發，建立服務對象，經常深入基層，掌握實情，服務百姓，指導開展工作，準確解讀價格政策，認真解決廣大人民羣眾最關心、最現實、最直接的價費熱點難點問題，充分發揮黨員的先鋒模範作用。黨支部領導班子要始終保持蓬勃向上、開拓進取的朝氣和艱苦奮鬥、敢做善成的勇氣，忠於職守，嚴謹細緻，快捷高效，充分發揮共產黨員先鋒模範帶頭作用。

3、貫徹談心交心制度，增強相互瞭解。將談心交心常態化、制度化，黨支部主要領導要定期不定期的與班子成員交心談心，班子成員之間也要相互交流，增加與一般黨員及各科室工作人員的接觸，達到互通情況，相互支持和理解。認真處理好同事之間、幹羣之間、領導與下屬之間的關係，營造和諧、寬鬆的工作氛圍。

4、切實正風肅紀，增強拒腐防變能力。一是認真貫徹落實黨紀條規。深入學習《黨章》、《黨紀處分條例》和《廉潔從政準則》，做到頭腦清醒，警鐘常鳴。二是正人先正己。黨支部班子要以身作則，率先垂範，要求一般黨員幹部做到的，班子成員首先要自己做到，要求一般黨員幹部不做的，班子成員首先要自己不做，切實做到令行禁止。三是堅決執行黨的紀律。自覺擔負起執行和維護黨的政治紀律的責任，時刻保持自重、自警、自省、自律。

5、堅持以人為本，切實調動和發揮廣大黨員的積極性。在發展成熟的積極分子中培育黨員，不斷充實黨員隊伍，增強黨支部凝聚力，對德才兼備的優秀年輕幹部，堅持在培養中使用、在使用中培養，積極營造幹部公平競爭環境，健全優秀人才脱穎而出的體制機制，幫助幹部成長髮展。

黨員羣眾談心活動總結二

根據《中畦中學談心活動方案》的安排，為深入查找領導班子和個人身上存在的“四風”問題，明確自身存在的問題和努力方向，進一步增強黨性修養，為開展批評和自我批評、對照檢查、紮實整改打下基礎， 達到進一步加強溝通、 凝聚人心、 改進作風、促進和諧、推動工作的目的。我校領導班子本着“溝通思想、找準問題、增進團結、共同提高”的原則和目標，認真組織了談心談話活動，現將活動總結匯報如下：

一、高度重視，周密安排，確保活動取得實效

為確保此次談心活動取得實效，我校將此次活動作為進一步加強領導班子和幹部隊伍建設，提升教育教學質量的一項重要舉措，領導班子進行安排部署。談心談話做到“四必談”，實現談心活動全覆蓋，並要求做好詳細記錄，確保此次活動取得實實在在的效果。

二、形式多樣，強化溝通，坦誠相見，廣泛深入地進行談心交心 談心談話做到“四必談”，即黨支部書記、校長和每個班子成員必談、班子成員相互之間必談、班子成員與分管處室負責同志之間必談、班子成員與分管範圍內教職工必談;實現“兩個全覆蓋” ，即校長和班子成員、教師談心談話全覆蓋;黨支部書記與黨員談心談話全覆蓋。同時，黨員領導幹部還要主動接受黨員、羣眾約談。6月下旬開始，我校廣泛開展了 “一對多”、 “面對面”的多次談心活動。此次活動進行以來班子成員之間、領導與教師之間普遍開展了談心交

心活動。大家與人為善，坦誠相見，溝通思想，找準問題，消除隔閡，增進團結，形成共識。大家開誠佈公地坦露心聲，堅持實事求是的原則，從團結的願望出發，本着對同志對事業高度負責的態度，進行了批評與自我批評。談話內容涉及到工作作風、廉政建設、學習、生活等各方面。在談心活動中，班子成員通過溝通思想，增進理解，找準問題，形成共識，共同進步。在相互談心的基礎上，圍繞在瞭解本單位領導班子、班子成員“四風”方面存在的問題，與職工開誠佈公地談心交流，虛心地聽取意見和建議。談話內容促進了凝聚力進一步增強、促進了思想作風進一步改進，促進了單位的進一步發展。同時，也進一步強化了責任意識;進一步增強了在工作、學習和生活中爭先創優的自覺性;進一步知曉了教師的思想動態和了解了工作中存在的問題。

三、效果明顯

通過敞開心扉，坦誠相見，以心交心地開展談心談話活動，從中歸納綜合梳理意見XXX條。通過談心活動，增進了團結，化解了矛盾，解決了問題，取得了良好成效。針對自我查找問題，職工們都能做到虛心接受，使自己看清了自己的優點和不足，更加明確自己的今後努力方向。談心活動的開展，切實增進了同志們之間的團結，為我校的發展注入了新的氣息。

黨員羣眾談心活動總結三

在開展談心活動中，我們支部按照黨委的部署安排，於4月22日下午，公司全體黨員同志開展了談心活動，認真進行了批評與自我批評。向黨員同志們明確了談心活動的原則和要求，大家本着有利於團結、有利於開展工作和有利於共同提高的原則，做到了與人為善、坦誠相見、溝通思想、找準問題、形成共識。黨員同志們逐一進行了批評與自我批評，在自我批評時能夠做到實事求是，開誠佈公，不強調客觀原因，不避重就輕，找出自己思想上、工作中的缺點及不足，找準存在不足的原因，明確了今後的努力方向。在批評時能夠做到真誠善意、客觀公正、團結助人，起到了促進提高的作用。

4月26日上午在公司管理組和三個生產班組，廣泛進行了“分析評議階段黨員民主評議”工作，職工對公司每位黨員的評議表採取當場發放、按時集中回收(共22張)。職工同志們暢所欲言、民主評議，大家對黨員的“理論學習、理想信念、黨員意識、作風建設、服務羣眾、黨員形象、廉潔自律、能力業績”等方面的整體評價是比較好的，對個別黨員的“服務羣眾、能力業績、黨員形象”方面的評價為一般。通過民主評議表明，職工對公司的黨員是比較認可的，對黨員的理想信念、能力業績、作風形象等方面是肯定的，同時也指出了個別黨員的不足，反映了基層的意見，為黨員評議工作提供了可參考的意見。

4月27日下午開展了領導與黨員的談心活動，周廠長到會與黨員同志懇談交流。周廠長總結了近期的先進性活動的學習、評議工作，介紹和通報了我廠近期的工作和發展情況，並對燃料工作提出了要求。周廠長肯定了燃料工作的成績，強調了燃料管理工作的重要性，明確了燃料管理的目標，對黨員同志提出了要求。希望大家通過先進性教育活動，進一步提高思想覺悟，提高政治理論和業務水平，提高工作能力和成本管理意識，特別要加強自籌煤管理，要在思想、工作和作風方面充分體現黨員的先進性，發揮黨員的先鋒模範作用。燃料管理工作是我廠對外的一個窗口，反映合電的形象，周廠長要求大家愛崗敬業、精益求精、認真負責、自律嚴謹，多做貢獻。黨員同志對於擴建工程、燃料採樣設備老化、燃料職工人員配備、業務骨幹培訓、職工隊伍建設等問題和周廠長進行了談心交流。

4月27日下午3點，公司黨員和職工羣眾(七名職工)開展了談心活動，懇請大家提意見提希望，職工坦誠地對黨員提出了各自的看法和要求。通過先進性教育活動，職工們看到了黨員同志的表率作用，看到了一個黨員一面旗幟的作用，也看到了先進性教育活動對黨員的促進作用，看到了黨員同志學習的自覺性和認真精神。職工認為黨員能自律表率，公司在抓經營管理肯下功夫，尤其是在自籌煤管理方面，公司的計劃安排、晚上加班加點的辛勤工作得到了職工的肯定，職工認為黨員同志能夠發揮先鋒模範作用。職工希望公司黨員在互相幫助方面改進提高，帶領大家學習政治學習業務，尤其要求幫助年輕人、新人員提高業務水平，職工還對二級職代會、定期傳達通報廠裏工作和發展情況等方面提出了意見和要求。