銀行員工守則介紹

你知道中國人民銀行的員工守則嗎?下面本站小編給大家介紹關於銀行員工守則的相關資料，希望對您有所幫助。

銀行員工守則

一九八0年五月總行頒發的《中國人民銀行職工守則》，經過一年多的試行，對於教育全體職工遵紀守法，提高政治覺悟，調動工作積極性，完成各項任務，起到了積極的作用。現根據一年多的實踐和當前形勢發展的要求，對“守則”的內容作了修改和補充，正式予以頒佈。各級人民銀行要組織全行職工進行學習，認真執行。執行的情況和遇到的問題，請及時報告總行。

一、　堅持四項基本原則， 努力學習馬列主義、毛澤東思想， 認真執行黨和國家的方針、政策，模範地遵守國家的法律、法令，全心全意地為人民服務。

二、　熱愛本職工作，刻苦鑽研業務技術，努力發揮主動性、創造性，爭取成為本專業的內行，為四化建設積極貢獻力量。

三、　遵守勞動紀律，不遲到、早退，不擅離職守;服從組織分配，兢兢業業工作，認真負責，一絲不苟。

四、　熱愛集體，團結同志，同心協力做好工作。

五、　嚴守黨和國家的機密。不該説的話不説，不該問的事不問，不泄密，不失密，確保帳款、文件和物資的安全。

六、　遵守民主集中制原則， 堅持實事求是態度， 正確開展批評與自我批評，反對極端個人主義和無政府主義。

七、　品行端正，作風正派，艱苦樸素，廉潔奉公，不貪污盜竊，不挪用公款，不索禮受賄，不營私舞弊，敢於反映情況，同一切違法亂紀行為作鬥爭。

八、　愛護國家財產，忠於職守，厲行節約，反對浪費。

九、　要做到“五講”、“四美”。接待顧客和洽談事務要熱情周到，謙虛和氣，講究文明、禮貌。

十、　領導幹部要樹立民主作風，密切聯繫羣眾，注意調查研究，注重研究新情況、新問題，及時總結經驗，不斷改進領導作風，努力提高工作水平。 要以身作則， 不搞特殊化，反對各種不正之風。

以上十條，各級人民銀行的領導幹部和工作人員，都要嚴格遵守，認真做到。對模範執行守則者，應給予精神鼓勵或物質獎勵;對違犯守則者，要按照情節輕重，分別給予批評教育或紀律處分，直至開除公職。