辦公室主任崗位職責（精選19篇）

辦公室主任崗位職責 篇1

一、主持辦公室全面工作，制定辦公室工作計劃並組織實施。

二、協調、組織和分配辦公室成員開展辦公室日常工作。

三、親自領導、督辦辦公室承擔的重要專項工作。

四、負責向黨政領導請示、彙報辦公室的重要工作。

五、負責簽發重要簽報和辦公室發文。

六、主持辦公室會議及有關辦公室工作的研討會、座談會。

七、負責辦公室思想作風建設和幹部隊伍建設。

辦公室主任崗位職責 篇2

一、在院長辦公室直接指導下，貫徹執行院務會議的各項決議，落實院務辦各項崗位職責，主要做好文祕、檔案、文印、收發等工作，協調好相關部門之間的關係;

二、受權起草學校行政文件、規章制度、彙報材料、各種報告專題總結和通知。受權對以書院名義上報下發以及對外交往的文件、材料進行初審，並按程序及時上報院領導審批;

三、出席院務擴大會議和院部行政例會，做好記錄，參與起草和印發有關會議紀要。協調部門間的工作關係，協助做好落實工作;

四、參與院務常規工作。主要有上傳下達、會務安排、活動組織、來賓接待，公文籤轉呈，文件印發，相關工作的協調、跟進、督辦及假日值班等;

五、保持與區教育局對應科室，如局辦公室、人力資源科、社管辦及科教培中心的常規業務聯繫，做好必要的溝通工作;

六、參與等級學校的創建工作，協助做好等級學校、法制示範校、以及其它評估的材料準備工作;

七、及時瞭解教職工工作情況，注意教職工思想動態，及時向院領導反饋信息，積極提出合理化意見和建議;

八、自覺完成院領導隨時交辦的其它工作

辦公室主任崗位職責 篇3

(1)檢查督促局的決定、重要工作部署以及局領導重要批示的貫徹執行情況。

(2)負責局日常文電的處理、審核、草擬以局的名義發佈的文件。

(3)負責局重大活動的組織安排和各種會議的組織工作。

(4)根據局的工作部署和局領導的批示，組織有關調查研究，及時反映情況，提出建議。

(5)協助局領導組織處理突發事件。

(6)組織辦理人大代表、政協委員提案、行政複議工作。

(7)負責處理羣眾來信，接待羣眾來訪，及時向局領導報告來信來訪中的重大情況和問題。

(8)負責管理局的印章，協調各科室、各單位、各部門的工作，搞好參政議政。

(9)負責黨員、政工、人事、勞資、紀檢、監察、檔案保密等工作。

辦公室主任崗位職責 篇4

l、負責鎮政府會議的準備、組織工作。

2、審核或者組織起草以鎮政府、鎮政府辦公室名義印發的文件。

3、研究、審核各部門和各村的請示、報告，提出處理意見報鎮政府領導審批。

4、根據鎮政府領導指示和工作需要，組織協調有關部門、村的工作，對有爭議的問題提出處理意見，報鎮政府領導審定。

5、協助鎮政府領導組織處理需要由鎮政府處理的突發事件、重大事故以及鎮外工作的有關事宜。按照分級負責、歸口管理的原則，處理人民來訪中提出的重要建議和反映的問題。

6、督促檢查各部門和各鎮街對上級和鎮政府文件、會議決定事項、領導批示的貫徹落實情況，並及時反饋、報告。

7、及時瞭解、掌握國民經濟和社會發展動態，搞好政務信息工作，向鎮政府領導提供情況和政策性建議。

8、圍繞鎮政府中心工作，組織調查研究，向鎮政府領導提供決策依據和建議。

9、組織值班工作，及時向鎮政府領導報告重要情況，保證上下左右聯繫暢通，協助處理各部門和各村向鎮政府反映的問題。

10、做好辦公室機關的管理工作，加強對工作人員的政治思想教育和管理，搞好對工作人員的考核、任免與獎懲。

11、辦理鎮政府領導交辦的其它事項。

辦公室主任崗位職責 篇5

1、在主席的領導下,貫徹執行上級工會及主席辦公會議的精神和決定。

2、認真落實教代會、校務公開、民主評議幹部制度。協助各學院、部門工會制定二級教代會的工作制度。

3、協助主席制定工會年度工作計劃。瞭解協調各學院、部門工會的工作,並做好年度總結。

4、組織開展“師德標兵”、“三育人”和“樹、創、獻”等活動,樹立典型，組織評選先進個人和先進集體。

5、貫徹《全民健身計劃綱要》,有計劃地組織全校教職工開展各種體育競賽和文藝演出等活動。

6、瞭解教職工的興趣愛好及活動要求,做好全校教職工文體活動的計劃安排。

7、建立健全工會財務管理制度,做好財產的使用、維護工作。

8、負責做好報刊雜誌的訂閲及各類文件收發、傳閲歸檔的管理工作。

9、在主席的領導下，負責處理好辦公室的日常工作。

10、發揚民主,搞好團結,充分調動辦公室工作人員的積極性,搞好分工和協作,同心協力開展工作。

11、完成領導臨時交辦的其他各項工作任務。

辦公室主任崗位職責 篇6

1.負責各種文件的收發，資料的收集、整理、歸檔及其管理工作;

2.負責有關公文發送工作，並對各所屬科室以本處室名義擬定的公文進行文字草擬工作;

3.負責相關會議和活動的通知、記錄和存檔工作;

4.負責印章、介紹信的使用和保管;

5.負責收集教學、科研及師生員工對後勤服務工作的意見建議，及時反饋信息;

6.協助領導做好本部門各項工作計劃、工作總結的材料彙總和文字草稿工作;

7.負責校區後勤數字化建設相關的數據和信息的收集、整理、統計、分析和彙編等工作;

8.負責本部門網站的信息服務，做好後勤信息宣傳和形象推廣工作;

9.負責本部門各項規章制度、管理辦法的調研和草擬工作;

10.負責督辦、反饋本部門各科室工作計劃進度和落實情況工作;

11.負責校區學生社團活動申請場地的後勤服務工作;

12.負責部門用工統計和薪酬發放相關工作;

13.負責本部門工作人員考勤登記工作;

14.負責公務用車使用統計的相關工作;

15.負責本部門的防火、防盜工作;

16.負責處理辦公室日常事務，完成有關領導交辦的其他行政工作。

辦公室主任崗位職責 篇7

一、主持局辦公室全面工作。

二、領導和組織本室幹部職工學習和貫徹執行黨和國家的方針、政策、法令和上級有關規定，制定本室工作計劃和規章制度並組織實施，負責對本室工作人員進行考核。

三、對交通運輸系統各個時期的主要工作，負責檢查、督促有關方面貫徹落實，並及時向主管領導彙報。

四、負責組織參加局黨組會、局務會，並做好會議紀錄，對會議作出的決定負責檢查、督促有關方面貫徹落實。

五、經常組織工作人員開展調查研究，掌握各項工作的動態，聽取各方面的意見、建議，當好領導參謀。

六、組織起草單位工作計劃(報告)、總結、規章制度，領導講話和有關文件材料，審閲以局名義發的各類文稿。

七、負責對外聯繫、來信來訪和上級領導機關及兄弟單位領導來局的接待工作。

八、辦理局領導交辦的事宜，完成局領導佈置的工作。

辦公室主任崗位職責 篇8

1、配合辦公室工作人員完成工會的各項工作和任務。

2、草擬辦公室的各項文件、報告、工作計劃、工作報告、通知以及教職工代表大會的各種文件。

3、負責文件的收發、登記、保管和歸檔工作。

4、做好圖書的訂購管理和報紙雜誌的領取工作。

5、協助主任建立健全教代會、校務公開、民主評議等制度。

6、充分利用攝像和攝影工具,做好教職工各類活動的宣傳報道工作。

7、宣傳開展文體活動的意義,積極組織教職工開展各項有益於教職工身心健康的文體活動。

8、經常深入瞭解教職工生活情況,做好全校教職工的福利工作。

9、積極完成領導佈置的各項工作。

辦公室主任崗位職責 篇9

一、負責辦公室全盤工作。

二、負責黨的路線、方針、政策和教育法規的貫徹執行，搞好黨員、幹部的政治理論教育。

三、負責局黨委會、紀委會議題收集，做好會議記錄及決定事項的承辦、督辦工作。

四、做好黨內文件的草擬，修改及有關會議的籌辦、組織工作。

五、負責黨員的教育、培訓和管理，做好組織發展和幹部的培養、考察，使用與管理工作。

六、接待、處理來信來訪及案件查處，執行黨的紀律，推動黨風廉政建設。

七、負責羣團、統戰、保密工作和精神文明建設。

八、管理和接轉直屬學校中層領導幹部檔案，負責黨內文件的清理、歸檔和管理工作。

辦公室主任崗位職責 篇10

1.主任：起草行政有關文件、材料、會議材料及領導發言稿等，撰寫工作總結，起草工作計劃，召集行政會，組織安排機關日常學習。

2.收發：及時做好外來文件、資料報刊、雜誌等的簽發、登記、送批、分發、收集。

3.檔案：按要求將文件、資料整理歸檔，管理好區局機關檔案室，為查詢提供方便，並定期或不定期配合檔案局對所屬企業的檔案工作進行指導、檢査、督促。

4.打字：及時、準確地打印各種文件、材料。

5.總務：做好局機關財產管理工作，包括房屋修繕，水、電維修及機關大院水費收繳，做好辦公用品的添置、維修及發放工作：督促門衞做好機關大院的環境衞生工作;對租户進行管理，協調用水、電、衞生、安全及車輛等事務;做好在職人員的工資、福利發放及會議的後勤工作;安排好日常及節假日值班。

6.後勤：及時投送各種文件、報表、信函及會議通知;管好局長室、會議室衞生整理，做好會場茶水供應。打掃、洗刷房間、用具及樓區的環境衞生。車輛保養維修，保證隨時用車。

辦公室主任崗位職責 篇11

1、協助園長做好全園各崗位人員的選聘、考核工作。

2、負責制定週末、國家法定節假日值班安排表，組織值班人員參加相應值班工作培訓。

3、負責擬寫通知、邀請函、公告及有關報表的製作、統計工作。

4、負責各類文件的收發、登記、傳閲、歸檔工作。

5、負責往來電話和信函的處理工作和來訪接待工作。

6、負責全園行政會、全園教職工大會會議記錄。

7、負責全員性幼兒活動和各類會議的籌備和接待、攝像工作。

8、協助園長召開家長委員會，利用板報、家園聯繫欄、家訪、網站等方式向家長宣傳我園工作及科學育兒知識、方法。

9、協助園長做好招生、宣傳、廣告製作、DM單製作、信息欄內容更換、與相關單位聯繫及編班等各項工作。

10、協助業務園長做好教師的繼續教育培訓、外出學習工作。

11、做好日常來賓、家長接待工作。

一、日行事曆

1、檢查全園教職工着裝儀表是否按照幼兒園常規要求進行。

2、檢查教職工出勤到崗情況。

3、做好來訪人員的接待工作，針對家長報名諮詢工作出了做到熱情有禮，還應對幼兒信息做到認真詳實的記錄並及時回訪。

4、每天通過教育信息網或其他渠道搜索相應教育信息或上級部門下發的各類文件等，並及時將信息反饋給園長及相關人員。

5、做好各位電話諮詢和信件的處理工作。

6、對當天工作進行總結梳理，尤其針對發現問題要有針對性地找出解決的方法，力爭做到日事日畢，日清日高。

7、統計辦公室工作人員和各班級教師日工作評價表反饋信息，及時處理相關問題。

8、做好幼兒園大事蹟。

9、協助相關部門的家長工作，及時解答家長提出的疑惑。

10、做好幼兒早接、晚送工作，保證幼兒安全。

二、周行事歷

1、對周工作進行總結，按時做好召開行政會議、全園教職工大會的準備。

2、積極參與值班、值周工作，全面瞭解幼兒園整體工作開展情況，針對值班、值周工作中發生的問題應及時向園領導反映。

三、月行事曆

1、統計全園教職工月出勤情況，彙總教職工常規管理考核情況。負責人事協調工作。

2、例行參加部門工作月總結會議，協同幼兒園管理人員對全院教職工月工作質量進行考核評估，並製作月考核情況彙總表(以分值的形式呈現)交予財務室，以做每位員工月工資發放參考標準所用。

3、籌備組織全園教職工月總結會議，並做好通知、會議佈置及出勤考核和會議記錄工作。

4、每月一天停職免權，深入班級一線開展一線崗位工作。(停職免權深入一線工作應對自己當天去向在公示欄處進行公示，並提前做好當天工作的交接。)

5、協助財務人員做好收費、退費、催費工作和交結賬工作。

6、協助園長做好教職工委員會工作。

四、學年行事曆

1、協同園長和各部門管理人員做好全園各崗位人員的選聘和分配工作，並組織其進行幼兒園規章制度、員工守則的學習。

2、做好全園教職工個人信息收集工作(老員工更新信息的收集)，製作全園教職工花名冊。同時，做好新進員工考勤系統的建立。

3、製作全園幼兒花名冊，併發放到各班級和部門。

4、安排新學年的園歷表、作息時間表、製作教職工花名冊、各班幼兒花名冊全部到位。

5、各類所需日常辦公用品，如(用書、填寫記錄的各類表格和本子)準備到位。

6、依據園務計劃擬定新學年辦公室工作計劃，並組織全體教職工學習通過。同時安排各部門、各班級和個人擬定各項學年計劃。

7、做好全園人事管理工作，認真填寫入、離職人員信息統計及各種協議簽定工作。依據老師的實際水平和需要，組織新老教師進行業務培訓。

8、策劃、組織實施幼兒學年末彙報活動。

9、對各部門和個人學年工作總結，各類資料的歸檔工作。

10、老師學年考核測評工作。

11、對行政人員的評議工作。

12、撰寫幼兒園學年度園務計劃和園務總結。

辦公室主任崗位職責 篇12

1.履行一切由總經理所指派的工作。

2.負責公司內部文檔的收發工作，負責各部門員工、人事、培訓資料等檔案管理，並及時調整做到資料、檔案完善、準確，按檔案管理要求進行歸檔工作。

3.負責監管公司全體員工對《員工手冊》的執行情況。按手冊有關規定對員工的獎罰及考評提出議案，交總經理審批。

4.負責公司員工的考勤、病、事假、加班的處理和違紀現象的處理。

5.任何有關管理之記錄，必須妥善保存以供總經理及其他高級職員查閲。

6.檢查公司各部門工作記錄和報表，按程序將記錄中不合格情況彙總至總經理處理。

7.負責接待任何至總經理室的投訴或查詢，並及時記錄。

8.協助總經理安排人事調配、工資福利和培訓工作，與街道、職介所聯繫，做好人員錄用和退工手續。

9.負責公司後勤工作，並負責檢查各部門的衞生狀況。

10.負責各類物品的採購，低值易耗品和服裝等的管理工作。

11.負責苑區的社區服務的管理。

辦公室主任崗位職責 篇13

一、政協助園長處理好幼兒園日常行政工作。

二、管理好幼兒園文書檔案。

三、在園長領導下負責幼兒園文祕、人事、工資、收發傳達等工作。

四、做好幼兒園行政辦公會議和其他有關會議的記錄。

五、在園長指導下負責外事人員的接待工作和上下級的聯繫工作，負責節假日值班安排和佈置工作。

六、根據園長指示和行政辦公會議決定，草擬幼兒園學年工作計劃和規章制度，安排好幼兒園日常工作，彙總各處室工作總結，做好園長參謀。

七、負責教職工考勤登記彙總，兑現幼兒園《獎懲條例》。

八、按時完成工作任務，保證幼兒園日常行工作正常運轉。

辦公室主任崗位職責 篇14

1.在院長直接領導下，負責醫院的祕書工作、行政督辦工作。

2.組織安排各種行政會議，並做好會議記錄，負責醫院的工作計劃、總結及草擬有關文件，並負責督促其貫徹執行。

3.負責領導行政文件的收發登記、轉遞、傳閲、立卷、歸檔、保管、利用等工作。

4.要經常深入各科室瞭解工作情況，發揮聯繫紐帶作用，為領導當好參謀。協調好後勤與醫療之間的關係，確保以醫療為中心，順利完成各項保障工作。

5.溝通各科室之間的工作聯繫，做好協調工作，保證醫院各項工作正常運轉。

6.領導有關人員做好印章、打字、外勤、通訊聯絡，人民羣眾來信、來訪處理，參觀及外賓的接待等工作。

7.負責車輛的調度、維修、保養和管理工作，確保領導和員工的正常工作用車，定期對司機進行交通安全教育，減少違章和事故，降低油耗。

8.負責院長臨時交辦的其它工作。

辦公室主任崗位職責 篇15

1、在校工會的領導下，帶領俱樂部全體工作人員發揮主觀能動作用，開展全面工作。

2、對學校分配給俱樂部的各項工作任務認真落實佈置，確保各項工作的順利進行。

3、經常督促檢查俱樂部的治安消防工作，監督檢查各崗位的防火、防盜和防爆工作的落實情況，發現問題及時處理解決。

4、經常組織本部門全體工作人員進行業務學習，不斷提高，增強管理水平和整體素質。

5、場內開展活動時，必須保證安全門出口、疏散通道暢通無阻，不得關門掛鎖，在崗人員不得擅離職守。

6、完成校工會臨時交辦的其他各項工作任務。

辦公室主任崗位職責 篇16

1、在學院黨政領導下，具體負責學院日常事務性工作和各部門的協調工作;

2、協助學院領導做好各類全體教職工會議的組織工作，落實通知、考勤、會議記錄、信息上報等工作;

3、負責學院教學管理，落實教學會議精神，保障正常的教學秩序;做好編制課表、考試管理、教材管理、停課、調課管理等工作;

4、負責學院學籍管理工作，落實學分登記、學生考勤、課程選修、免修和重修、辦理休、退、復、轉等手續、畢業生成績管理等各項具體工作;

5、具體落實學院的檔案收集、整理和歸檔工作，做好學院各項保密工作。負責各類文件的收發、傳遞，文書檔案的管理，教學、科研等有關情況的統計和報表工作，負責印章的管理和籤蓋，來信來訪和電話電傳的傳達和處理等;

6、負責學院課時費、校貼、各種福利的核算、造表及發放工作;

7、協助分工會主席做好工會工作;

8、負責學院固定資產的統計、核實、管理和辦公設備的保養、維修工作，發現問題及時與有關部門聯繫解決;

9、負責學院教學和辦公用品的採購和使用管理。

10、負責學院安全保衞工作，落實辦公樓樓內公共設施及環境衞生等管理，實施防火、防盜等檢查，安排節假日學院值班等工作。

11、完成領導交辦的其它工作。

辦公室主任崗位職責 篇17

1、負責擬定全鎮經濟發展計劃;

2、擬定並組織實施全鎮二、三產發展規劃，組織項目、新品和市場開發，抓好工業企業和三產企業的管理;

3、負責外經貿及招商引資工作。建立和健全企業服務體系，協調企業與有關方面的關係，幫助企業改善發展環境，負責有關登記、審批等申報工作;

4、抓好勞動保護工作，依法監督、保障和協調勞動關係。

辦公室主任崗位職責 篇18

一、協助區政府領導組織起草或審核以區政府、區政府辦公室名義發佈的公文。

二、負責區政府會議的會務組織工作。

三、承接區政府各部門、各街道辦事處以及其他機構請示區政府的事項，提出審核意見，報請區政府領導審批。

四、負責轄區內各類突發公共事件應急處置、組織協調和日常管理、宣傳教育和培訓工作;組織修訂全區突發公共事件總體應急預案，督促檢查預案演習。

五、負責區政府政務信息和區政府大事記的編髮。

六、負責督促檢查自治區、市政府文件的執行落實情況;督促檢查區政府文件、會議決定事項以及各級領導重要批示的落實情況，並跟蹤調研，及時向區政府領導報告。

七、負責為區政府領導提供重要信息。

辦公室主任崗位職責 篇19

一、嚴格按照國家、省、市物業管理規定，組織開展物業管理業務。

二、負責督查領導交辦事項的落實及考核工作。

三、負責對科內業務的指導、檢查，發現問題，及時解決。對重大問題，及時向局領導請示、彙報。

四、組織和帶領全科人員學習業務知識，提高隊伍素質。

五、負責局內各項規章制度在本科的落實。

六、負責對科內人員的調度、使用，充分發揮每個工作人員的特長，帶領全體人員完成局領導交給的各項工作任務。