團總支工作考察細則

一、基礎建設：

1、 例會制度健全。每月召開團工作例會，能準時參加團委召開的會議。

2、台帳齊全。有年度工作計劃、總結，有會議、活動記錄，有團幹部名冊、團支部建制情況，年中、年終團內報表準備齊全，並及時上報。

3、推優工作制度化、程序化。團員入黨須經團支部推薦；有推優記錄、青年積極分子檔案；學生遞交入黨申請書達25%以上。

4、 制定團支部工作考核細則，做好團幹部的年終考核工作。

5、 要堅持做好團員發展工作，及時做好進出團員組織關係的接轉。

6、 建立嚴格的團費收繳管理制度，並按規定及時如數上繳團費。

7、加強青共校建設，組織健全，辦班正常，每學期培訓20課時以上；一學期至少舉辦一期團幹部培訓班。

8、 每兩週及時上報工作計劃。

二、思想教育

1、突出愛國主義教育和革命傳統教育，引導青年的思想健康發展；組織形勢政策教育活動，團員青年參與率90%以上。

2、青年志願者活動要有健全的組織機構、服務機制、完善的服務內容，全年至少一次大型活動；開展各類義務、突擊活動每學期不少於三次；“一助一”責任區服務活動有新發展，有活動記錄。

三、發揮作用：

1、暑假社會實踐活動有組織、有計劃、有部署、有落實、有總結；每系至少建立一個小分隊，並逐步遞增，社會實踐活動學生參與率在90%以上。

2、 結合服務萬村行動，建立相對固定的大學生社會實踐基地，每系不少於一個。

3、積極幫助組建系大學生科協和班級科技興趣小組，並充分發揮其作用，有組織、有制度，活動正常（每兩週安排活動一次），學生參與率達60%以上。

4、依據實際實用的原則舉辦專項技能、通用技能的培訓及科技學術講座，每年不少於四期（次），學生參與率在25%以上。

5、 學生管理工作有計劃、有措施，形成制度；開展文明宿舍、文明班組競賽。