品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的（通用15篇）

品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的 篇1

1、根據公司的發展戰略，制定和完善公司的質量管理體系，確保質量體系的有效運行;

2、審核和修訂確定質量管理文件及各種檢驗工作程序、操作規範的説明文件，負責生產過程中的質檢監督和檢驗工作，對生產及生產記錄進行有效的指導;

3、組織開展關於品質異常及質量事故的調查處理，並督促整改措施的實施;

4、對物料供應商進行評估，負責對問題產品、不合格品提出處理建議;

5、負責組織公司計量儀器管理工作，例如檢驗試驗計量器具的檢定、調整、管理，對它們的準確度負責;

6、配合公司的內審及管理評審計劃，推動各部門人員執行HACCP計劃;

7、根據公司質量體系的要求，制定培訓計劃，編制培訓資料，組織各部門員工進行質量管理基礎知識，質量意識的學習和培訓，組織對生產員工進行標準操作等的培訓，並做好日常質量的宣傳和貫徹落實，提高公司整體的質量管理水平;

8、對分管部門進行日常工作管理。

品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的 篇2

1、負責公司質量品控體系的建立，落實;

2、對車間品控員工作的巡查、指導，考核，監督;

3、對品控部員工做好食品安全培訓、指導工作;

4、對生產車間質量情況、生產環境及條件合理性進行監控

5、工藝生產工藝執行監控，調整做好信息收集、分析工作;

6、原料在線檢測及使用情況監控;

7;在線半成品、成品檢測的質量監控、分析並處置。

8;待檢品、不合格品的處置建議及執行

9、關鍵控制點管控監督並及時反饋上報

10、做好外部食品質監部門等相關的業務部門聯繫工作;

11、公司領導交辦的其他相關工作。

品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的 篇3

1、負責組織實施質量管理體系在工廠的運行及日常維護工作;

2、負責工廠日常檢驗工作和現場管理的實施和改進;

3、負責檢驗設備、計量器具、委託檢驗的管理;

4、負責工廠質量數據的分析及總結和質量數據的管控工作;

5、負責部門人員質量管理培訓及工廠人員質量要求的培訓工作;

6、負責組織HACCP計劃在工廠的落實及日常驗證工作;

7、負責客户投訴的內部跟進及糾正預防措施的監督與執行;

8、負責標籤的檢查與設計;

9、負責相關檢驗記錄的審核;

10、完成總經理安排的其他臨時性工作;

品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的 篇4

1、參與產品研發、工藝及產品改進工作，提高產品質量;

2、對產品、原輔料、半成品等規格型號及作業標準，提出改善意見和建議;

3、制定並嚴格執行作業指導書，按要求巡迴檢驗，對製程進行管理與分析;

4、原輔料供應商交貨質量的整理與評價，督導並協助廠商改善質量，建立質量管理制度;

5、質量異常時的妥善處理及鑑定報廢品。檢驗儀器與量規等的管理與校正，及庫存的抽檢;

6、執行產品追蹤和參與消費者投訴，並進行原因分析，找出改善措施;

7、信息收集、分析和完善提高質量保證系統，做好質量保證作業;

8、宣傳貫徹執行國家食品安全法和相關法律法規，制訂各類質量體系文件;

9、品控的其他相關工作，及上級領導安排的其他事項。

品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的 篇5

1、負責各種原材料、成品、樣品等物資的管理和檢驗把關，並對公司產品的檢驗數據分析彙總，為公司的決策提供依據;

2、負責監督工廠生產線按公司標準要求操作及品質的管控;

3、對不合格品進行識別和控制，防止不合格的非預期使用或交付;

4、負責公司有關質量和食品安全事項的內部協調、溝通及對外聯絡;

5、負責組織對產品質量異常的處理及改進措施的跟蹤驗證;

6、定期組織質量管理工作總結與彙報，組織質量體系的內審、管理評審與外審工作

品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的 篇6

1、稽核門店5S管理。

2、原材料入庫檢驗。

3、OEM工廠生產過程關鍵控制點核查。

4、日常食品安全過程管控。

5、其他日常事務工作。

品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的 篇7

1、負責公司質量管理相關制度的編寫與修訂。

2、負責審核供應商資質和產品質檢資料，評估供應商進場前的產品質量情況;

3、負責公司所有進貨商品的質量管控。

4、負責質量投訴分析和處理，提出整改意見。

5、負責質量相關監管部門來訪的接待與溝通，保證銜接順暢。

6、負責肉菜追溯系統信息錄入、上傳及流轉工作。

7、各部門質量管理制度執行情況的監督。

8、對檢測儀器、計量儀器的校驗管理工作;

9、對化驗儀器、試劑等申購，及對質檢員的培訓與管理;

品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的 篇8

1、本部門例行工作安排，監督檢查指導

2、質量管理工作

(1)質量監控數據分析，不合格品監督處理、原因查證分析和糾正預防改進措施提報;

(2)客户訪廠質量模塊的接待，客訴信息調查分析處理反饋;

(3)質量體系建立指導監督執行，體系認證審核及整個體系工作的持續推進;

(4)根據國家法規要求和企業內部相關規定，對供應商進行考核評定，確保提供的原物料滿足我司產品質量需求，並協助採購定期檢查考核更新合格供應商;

(5)安排由本部對生產及相關部門教育訓練，質量要求及法律法規培訓，提高全員質量管控意識;

(6)實時關注官方動態，原物料成品使用標準收集定期更新，根據法規要求增減監控項目;新政策法規發佈或變更時及時進行學習並上傳下達，監督全面執行

3、外部審核工作

(1)參加監管部門不定期會議，會議精神公司內部傳達，完成各項自查表自查及承諾書提交等;

(2)接待質量監管部門專項和飛行突擊檢查;

(3)對接不定期的官方委託第三方檢測單位檢查和成品抽檢;

(4)接待客户委託的第三方審核公司不定期質量審核;

(5)主導完成生產許可證的申請，前期資料準備提交、現場審核接待、整改報告提交等;

(6)主導完成產品企業標準新制定和到期延續換版申請工作，標準內容制修訂、文本提交、預約專家審核、審批結果跟蹤、正式文本使用等。

4、部門協作工作

(1)協助技術部進行新產品開發;

(2)協助技術部對新產品歸類劃分，新品標籤中配料信息核對;根據營銷(客户要求)或法規要求進行標籤信息變更及最終版確認;

(3)協助生產部進行生產過程質量管控(新品試產、常規品生產);

(4)協助技術部和生產部進行生產工藝流程優化;

(5)協助採購部進行供應商評估篩選;

(6)協助倉儲部進行原物料監控，呆料預警、不合格物料監督處理等;

(7)協助營銷部進行客户客訴信息調查分析反饋;

(8)協助營銷部進行客户訪廠接待;

(9)內外部審核統籌安排，需涉及部門主要負責人蔘與(一般情況下是品控部、生產部、倉儲部，必要時需技術部、採購部、營銷部、管理部參與);

(10)協助公司完成蟲控工作施工預約、施工效果跟進、合同簽訂、費用支付跟進等;

協助總經理完成新產品新項目的前期信息查證諮詢等及其他工作。

品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的 篇9

1.對機加工工藝有一定的瞭解，熟悉品控工作體系，建立完善品控質檢標準;

2.需熟悉office基礎軟件，整理完善質量記錄文件，參與次品、嚴重不合格品分析調查;

3.配合糾正措施和防護措施的編制，並跟蹤實施;

4.完成公司領導交辦的其他任務。

品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的 篇10

1.負責水果蔬菜生產類供貨商供應產品質量檢測 ;

2.負責抽樣檢測產品質量 ;

3.負責與採購部對接採購任務;

4.負責客户退貨、倉庫進出貨質量及品質把控;

5.負責監督實施現有流程改善完善現行制度降低損耗，提高效率及品質。

品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的 篇11

1、負責公司品管部工作的開展、職責分工;

2、負責品管部團隊建設、人員優化。

3、負責質量管理體系(制度、流程、表單建立)的建立、修訂和推行，及落地實施過程中相關事項的監督、協調與資源調配。

4、負責公司質量方針、目標的宣導;

5、主導公司質量體系的認證、推行工作。

4、負責對公司化驗室的管理，完善化驗室運作的各項制度、流程、表單、化驗的各項標準，保障化驗室正常運作。

5、負責公司各環節質量監控、保障公司原材料、成品質量。做好各類食品安全的保障工作

品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的 篇12

1.負責制定本部門工作計劃及工作目標並組織實施;

2.負責Haccp體系工作推進和運行;

3.負責原料驗收，過程監督及出廠檢驗監督;

4.負責化驗室人員，日常工作管理;

5.負責品控部人員培養提升;

6.負責質量制度建立，質量活動和質量提升實施;

7.負責客户投訴處理及不合格品評估處置;

8.負責完成上級領導安排的其他日常工作。

品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的 篇13

1、負責生產現場品質管理工作，保證所進原料、打包等準確;

2、負責當天生產成品後的出品率核算、檢查當天品控工作情況;

3、負責產品蛋白質的檢測。

品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的 篇14

1、負責線下們店、研發中心食品安全的稽核、培訓、以及協助進行問題整改和跟蹤;

2、負責到貨產品的檢查，以及產品問題的溝通;

3、負責產品食品安全指標檢驗工作的開展，根據檢驗結果給出處理建議;

4、負責產品包裝標籤以及文案信息的審核工作;

5、負責對品質檢驗的各類數據進行分析總結，文件存檔管理;

6、協助部門負責人搭建食品安全管理體系，食安培訓體系;

品控主管工作職責_品控主管是幹什麼的 篇15

1、 生產計劃制訂安排和監管。

2、 精通各種生產工藝,能解決生產中出現各種問題.

3、 懂服裝成本核算，具與外發工廠的溝通協調能力。

4、 熟悉外發生產各種流程，全面控制生產的進度，確保產品按時保質的完成;

5、 及時控制協調解決生產中的相關事務;

6、 部門員工的日常管理，業績考核和培訓;

7、 部門資料審核和存檔管理;

8、 具備眾多生產加工廠資源優先。