業務代表的主要職責（精選13篇）

業務代表的主要職責 篇1

職責：

1、負責公司產品在所在地區的終端銷售、客户維護、商超維護等

2、完成領導下達的銷量目標及相關考核指標。

3、按規定要求及頻率拜訪客户，做生動化。

4、開發新客户，按時回收貨款。

5、不斷地尋找本線路的機會點，促進銷量的增長。

6、正確處理顧客提出的異議及各種應急問題。

條件要求：

1、勤勞、責任心強。

2、具有良好的溝通管理及協調能力。

3、願意從事户外工作。

4、具有一定的忍耐力及承受能力，能接受挑戰。

5、高中(中專)以上學歷

6、年齡35歲以下

業務代表的主要職責 篇2

職責：

1、負責市場的前期調研與預測;

2、及時收集、回饋客户信息、意見，完善開發客户工作中的不足;

3、負責所屬轄區的產品宣傳、推廣、報價、配送、收款以及簽單等相關業務;

4、維護原有市場的基礎上開發新的市場，並積極維護新老客户;

5、維護公司的利益以及形象。

【任職要求】

1、大專以上學歷，年齡18——30歲之間，有無經驗均可，可接收應屆畢業生;

2、形象專業，有親和力，有良好的心理素質及服務意識，協作能力以及工作態度;

3、對銷售業務有濃厚的興趣，能吃苦耐勞、有敬業精神，有高度的責任感和抗壓能力;

4、要有敏鋭的洞察力和精準的判斷力，積極努力地開發新市場。

業務代表的主要職責 篇3

職責：

1、公司提供客户資源、無需自己開發客户;通過顧問形式拜訪客户，給客户提供售前、售中、售後服務並進行後期的不斷跟進、維護關係;

2、通過電話、微信、QQ等對指定區域進行市場開發，售前：以拜訪形式，顧問式解決和引導客户成交需求售中、售後：以電話、電聊(QQ、微信)持續跟進維護客户，促成多次成交(售後維保持續來單)

3、制定自己的銷售計劃，完成銷售指標;

4、協助銷售經理制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標;

5、熟悉掌握銷售相關知識及銷售話術，為客户提供針對性服務;

6、對客户所提問題的解答要禮貌、熱情、迅速並做到平等待客、耐心細緻、給予正面解答。

任職資格：

1、年齡22歲以上，高中以上學歷，性別不限;

2、性格開朗、普通話流利、責任心強、形象氣質佳、親和力強;

3、熟悉銷售技巧，具有較好的語言表達能力和溝通能力;

4、具有優秀的團隊合作精神，吃苦耐勞，敢於迎接挑戰，心理素質優秀。

5、一年以上的銷售經驗優先;

業務代表的主要職責 篇4

職責：

1、負責開發新市場和配合或管理團隊，津京冀城市及周邊區縣市場的運作;

2、負責對公司新上市產品的宣傳、測試和推廣;完成公司的月度、季度銷售目標;

3、為部門工作提供建設性的建議，協助直屬上級做好崗位工作及銷售團隊管理工作;

4、客户的跟進及售後，管理維護客户關係，制定施行與客户間的長期戰略合作計劃;

5、“雲商”“APP”平台的推廣及運作，銷售更加便捷.

☆任職條件：

1、熱愛銷售，能吃苦耐勞，具有強烈的學習意願，有團隊合作和發展意識;

2、不滿足現狀，想挑戰高薪，通過努力實現自我價值;

業務代表的主要職責 篇5

職責：

1、負責蒐集新客户的資料並進行溝通，開發新客户;

2、通過電話網絡與客户進行有效溝通了解客户需求, 尋找銷售機會並完成銷售業績;

3、維護老客户的業務，挖掘客户的潛力;

4、定期與合作客户進行溝通，建立良好的長期合作關係;

5、積極主動，團隊協作。

任職資格：

有銷售經驗有電話銷售或互聯網銷售經驗優先考濾。

形象氣質佳，口齒清晰，普通話流利;有良好的心態和服務意識，耐心解決客户提出的問題;有良好的溝通表達能力，具備較強的學習能力。

具備銷售意識，能承受工作壓力，能有效合理安排時間並保證完成公司、部門制定的銷售任務。

有積極的工作態度，性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力;完成上級交辦的工作。

業務代表的主要職責 篇6

職責：

1、負責渠道開發及終端店鋪維護工作(補貨、陳列、店員溝通);

2、完成終端店鋪的業績指標;

3、負責產品進場及鋪貨管理;

4、負責營業員產品知識培訓;

5、負責店鋪巡檢及營銷活動執行工作。

任職資格：

1、中專以上學歷，醫藥學及市場營銷專業優先;

2、2年以上OTC銷售經驗，熟悉醫藥保健品市場行情;

3、能獨立操作市場渠道拓展，終端進場及鋪貨管理;

4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客户服務意識;

5、具有活動策劃及活動執行能力，需要適應短期出差，只接受全職

業務代表的主要職責 篇7

職責：

1、完成所轄區域的產品銷售任務，提升產品在區域內的佔比;

2、負責所轄區域內市場的開拓、客户的開發、網點的佈局及新客户前期進場談判工作;

3、負責所轄區域內賣場的出樣規劃佈置，整體形象的維護;

4、負責所轄區域內的產品線的設定，產品零售價、標價的制訂，整體價格體系的維護;

5、掌握所轄區域內客户進、銷、存情況，及時跟進客户提貨計劃和物流發貨狀況;

6、負責預算、確認渠道客户的各項費用，及時對賬、催款;

7、掌握所轄區域內競品動態及節假日促銷活動計劃，並制訂出相應策略。

任職資格：

1、大專及以上學歷，市場營銷或經濟、管理類相關專業優先;

2、具有1年以上消品行業的銷售管理經驗者優先;

3、吃苦耐勞，有較強的工作責任心和團隊協作精神;

4、Office辦公軟件運用熟練

5、能力優秀者可適當放寬要求。

業務代表的主要職責 篇8

職責

1、負責公司供熱設備的業務銷售工作。

2、負責商用潛在客户信息的尋找及客户需求的挖掘。

3、獨立完成公司安排的項目信息的跟蹤拜訪工作。

4、獨立解決客户就銷售和服務提出的專業諮詢問題;

5、獨立跟蹤並完成整個銷售過程並提供合理化建議。

任職資格

1、專科及以上學歷。

2、一年以上銷售工作經驗。

3、獨立工作能力和團隊合作精神。

業務代表的主要職責 篇9

職責：

1、 尋找潛在合作伙伴。

2、 與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約。

3、 負責充電樁項目產品的銷售,

4、 開拓建立地區市場的充電樁項目代理渠道,

5、 管理當地區域代理商經銷商,

6、 參加行業展會，參與充電樁項目產品的投標工作，

7、 地區市場狀況競爭品牌的信息進行調研反饋。

任職要求

1、 具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識;

2、 具有獨立工作能力，勇於接受工作挑戰，能夠承擔目標壓力;

3、 較強的商務談判和獨立的市場開拓能力，有渠道開發管理經驗者優先考慮;

4、 具有較強的溝通、交際能力、組織協調能力及團隊合作精神;樂於面對挑戰;

5、 熟練使用Office辦公軟件，以及互聯網瀏覽;

業務代表的主要職責 篇10

1.定期瞭解經銷商庫存實際數量，協助經銷商及時訂貨。

2.在區域經理和經銷商的指導下做好終端維護工作和傳統流通渠道的產品推廣工作(每月鋪貨時間不少於15天)，協助經銷商完成銷售指標。

3.定期拜訪終端客户，瞭解終端客户需求，執行銷售政策和促銷政策。

4.蒐集終端客户詳細資料，建立終端客户拜訪計劃並上報區域經理。

5.進行日工作總結，制定日工作計劃，定時向區域經理彙報，接受經銷商和區域經理的工作指導。

6.關注經銷商，競爭品牌、終端客户的市場動向、及時將市場信息反饋至公司。

7.服從上級領導，及時完成下達的銷售任務及工作指標。

8.協助並監督價格體系及經銷商區域內的鋪貨率，嚴禁竄貨。

9.遵守職業道德，保守公司商業祕密。

業務代表的主要職責 篇11

職責：

1、終端拜訪，完成所轄區域的鋪貨、陳列及客情維護;

2、負責客户定單的下達和追蹤落實、市場信息的收集和反饋;

3、負責本區域市場的生動化展示與促銷活動的執行和監控;

4、負責本區域市場的庫存管理。

任職要求：

1、工作態度積極向上，抗壓能力強，工作勤奮，有較強的溝通能力;

2、對銷售工作具有濃厚興趣，並願意長期從事銷售工作;

3、具有較強的敬業精神以及團隊合作精神;

4、身體建康，有激情，能吃苦耐勞;

5、具有快速消費品行業從業經驗者優先，市場營銷及相關專業優先。

業務代表的主要職責 篇12

職責：

1、負責按月完成銷售目標;

2、制定新老客户拜訪計劃，維護客户關係;

3、瞭解並掌握客户信息，提供及時、周到、全面的售後服務;

4、協助品保處理客户投訴;

5、跟催賬款，保證賬款及時回收;

6、完成直屬領導交辦事項;

7、培訓期間為固定薪於電話聯繫或安排面談時，再行説明：

任職資格：

1、大專以上學歷，男女不限，專業不限;

2、熟練操作辦公軟件，良好的溝通及語言表達能力;

3、有車或半年內有買車計劃的(不滿足者勿擾)。

業務代表的主要職責 篇13

1、遵守市場部相關制度，分析市場，根據公司總體營銷戰略，制定客户開發計劃並落實執行。

2、負責片區內公司產品的銷售工作，拓展新客户新業務，完成公司銷售任務。

3、提前制定好每日/周/月的計劃草稿一份。

4、對市場開發及客户回款負責，建立良好的客户關係，傳播公司品牌及產品知識，拓寬業務渠道，不斷擴大公司商品的市場佔有率。

5、及時處理好客户投訴，保證客户滿意，提高企業信譽; 團隊協作經驗共享，協助業務助理做好市場/客户的信息收集工作。

6、利用各種有效資源落實市場/客户開發計劃，制定針對性開發方案。

7、積極參與市場調研活動，並對市場進行分析，提出相關建設性意見，主動傳播公司品牌及產品知識。

8、積極參與市場部內外各種問題的討論，和同事共享市場開發的經驗和教訓，合作解決各種疑難問題。

9、協助業務助理作好市場部內的信息收集和檔案管理工作。