營運助理崗位的主要職責(精選20篇)
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營運助理崗位的主要職責 篇1
1.所轄區域經營銷售指標達成(租金、物業費、水電能耗等其他費用)
2.對所轄區域的服務設施、環境衞生、温度、營業紀律、儀容儀表陳列布展進行管理
3.跟進轄區內品牌整改項的改進,按規定時間完成銷項
4.所轄區域商鋪經營分析
5.所轄區域後三名品牌經營輔導
6.所轄區域品牌租費催繳
7.導購員入職崗前培訓
8定期對所轄區域的品類、品牌進行市場調研,為經營決策提供有效信息
營運助理崗位的主要職責 篇2
1、負責分管區域或業態所涉商户洽談與對接;
2、負責商户開業協調所涉各項工作(進場裝修、證照辦理等);
3、負責瞭解商户對商鋪的經營需求,並及時向上級或相關部門反饋信息;
4、負責建立並維護商户關係;
5、負責聯繫相關部門進行保潔、維修等工作;
6、負責將公司各類信息、工作安排及時傳達到各租户;
7、現場解決商户投訴及其它應急事件的處理和上報;
8、負責對商户進行公司各項規章、制度的進場前培訓告知工作,並對相關資料進行整理歸檔;
9、配合上級領導完成工作。
營運助理崗位的主要職責 篇3
1.所轄樓層區域經營銷售指標達成(租金、物業費、水電能耗等其他費用)
2.對所轄區域的服務設施、環境衞生、温度、營業紀律、儀容儀表陳列布展進行管理
3.跟進轄區內品牌整改項的改進,按規定時間完成銷項
4.所轄區域商鋪經營分析
5.所轄區域後三名品牌經營輔導
6.所轄區域品牌租費催繳
7.導購員入職崗前培訓
8.定期對所轄區域的品類、品牌進行市場調研,為經營決策提供有效信息
營運助理崗位的主要職責 篇4
職責:
1、負責新車上牌事務處理;
2、負責公司庫存車輛的日常管理;
3、車輛信息統計表的錄入 更新 ;
4、跟進車輛保養、維修、保險事故處理、後續理賠;
5、負責車輛交接手續辦理;
6、協助營運部數據統計;
7、上級交待的其他事項。
【任職要求】
1、必須有C1駕照;
2、中專學歷以上;
3、具有一定的汽車專業知識;
營運助理崗位的主要職責 篇5
職責:
1.參與商場運營工作,落實各項指標和上級的安排;
2.嚴格執行商場營運管理各項工作流程及操作規範,並維護各項營運管理體系;
3.協助完成租户各項費用的催繳工作;
4.部門文件處理,合同等函件歸檔;
5. 完成上級交辦的其它臨時性工作。
任職要求:
1.大專以上學歷;
2.一年以上工作經驗,有零售業營運管理經驗更佳;
3.有較強的服務意識和良好的溝通技巧;
4.熟悉計算機各軟件操作、公司文件文檔管理。
營運助理崗位的主要職責 篇6
職責:
1、負責店鋪營運績效數據的收集、反饋,完成各種經營數據分析報表;
2、業績跟蹤分析,促進營業指標達成;
3、每天日跟進店鋪日記的提交情況及每日瞭解業績動態;
4、配合制定方案並跟蹤店鋪各項銷售活動方案的執行;
5、根據上級要求聯繫各店鋪、跟進工作,提供各項物料及其他後勤支援;
6、每日銷售數據更新及檢查信息準確性及工作羣互動維護。
任職資格:
1、21-32歲,大專以上學歷;
2、熟練掌握EXCER Word PPT 等辦公軟件;
3、做事認真負責,具備較強的分析能力和數據處理能力;
4、有較強的溝通能力,及良好的學習態度和上進心;
營運助理崗位的主要職責 篇7
職責:
1、 門店POS系統操作及後台維護,Excel函數、數據分析、銷售日報表、週報表、月財務分析報表彙總與分析,且各類異常情況協調與處理。
2、 門店合同保管/整理/租金申報等,按規定將到期合同情況提交相關部門,並跟進處理結果;
3、 審核並協調處理所有門店新開、整改、撤店的工作;
4、 負責門店及加盟商各類問題收集彙總跟進(如投訴);
5、 配合部門經理完成公司各項考核工作的數據拆分、整合、總結工作;
6、 對各部門需要接收、配合執行的工作進行詳細評估、分類整理;
7、 起草各項通知類文件,對重要活動進行全程把控。
任職要求:
1、 中專以上,管理類專業或相關專業;
2、 熟練掌握OFFICE辦公軟件;
3、 語言編輯組織能力強;
4、 責任心強、思維活躍,作風嚴謹,溝通能力強;
5、 對連鎖行業比較熟悉者優行考慮。
營運助理崗位的主要職責 篇8
1.負責商場的具體營運、品牌引進工作,客户聯繫、溝通及客户資源積累工作
2.負責相關的市場調研工作,包括潛在客户的跟進、電話溝通和走訪工作的具體實施
3.負責對服務總枱人員上報的業户、顧客來電、來訪的接待和記錄工作情況進行彙總,及客户意見反饋及商户走訪工作
4.負責所轄區域商户進場的準備、通知、交接驗收工作,負責具體各項多種經營及便民服務的開展工作
5.負責對商户進行公司各項規章、制度的進場前培訓告知工作,並對相關資料進行整理歸檔
6.負責商户入夥手續和裝修手續的辦理及資料的整理歸檔工作,完成上級領導交辦的其他工作
營運助理崗位的主要職責 篇9
職責:
1) 負責各類單據的核對、賬務登記工作;
2) 負責部門單據與其他部門的流轉;
3) 負責銷售數據的分析與整理;
4) 負責部門行政內勤方面的事務;
5) 負責部門文件資料和糾正、預防措施的控制;
6) 負責對部門內部日常工作的跟進、監督、指導;
7) 完成運營經理交辦的其他事宜。
任職資格
1) 22-35歲;
2) 大專以上學歷,經濟管理、市場營銷等相關專業畢業;
3) 2年以上相關工作經驗;
4) 熟練使用辦公軟件;
5) 工作細緻認真,謹慎細心,善於溝通、責任心強。
營運助理崗位的主要職責 篇10
職責:
1、所轄區域經營銷售指標達成(租金、物業費、水電能耗等其他費用);
2、對所轄區域的服務設施、環境衞生、温度、營業紀律、儀容儀表陳列布展進行管理;
3、跟進轄區內品牌整改項的改進,按規定時間完成銷項;
4、所轄區域商鋪經營分析;
5、所轄區域後三名品牌經營輔導;
6、所轄區域品牌租費催繳;
7、導購員入職崗前培訓;
8、定期對所轄區域的品類、品牌進行市場調研,為經營決策提供有效信息。
任職資格:
1、大專及以上學歷,專業不限;
2、瞭解購物中心業態,對本市及周邊市場情況、同行業信息和商業流行趨勢有一定的瞭解、洞察和分析比較;瞭解包括合同法、消法、價格法、產品質量法、治安條例、三包規定等法律法規等;
3、1年以上購物中心或百貨營運工作經驗;
4、熟練使用office辦公軟件。
營運助理崗位的主要職責 篇11
職責:
1、所轄區域經營銷售指標達成(租金、物業費、水電能耗等其他費用);
2、對所轄區域的服務設施、環境衞生、温度、營業紀律、儀容儀表陳列布展進行管理;
3、跟進轄區內品牌整改項的改進,按規定時間完成銷項;
4、所轄區域商鋪經營分析;
5、所轄區域後三名品牌經營輔導;
6、所轄區域品牌租費催繳;
7、導購員入職崗前培訓;
8、定期對所轄區域的品類、品牌進行市場調研,為經營決策提供有效信息。
任職資格:
1、本科及以上學歷,專業不限;
2、瞭解購物中心業態,對哈市及周邊市場情況、同行業信息和商業流行趨勢有一定的瞭解、洞察和分析比較;瞭解包括合同法、消法、價格法、產品質量法、治安條例、三包規定等法律法規等;
3、3年以上購物中心或百貨營運工作經驗;
4、熟練使用office辦公軟件;
營運助理崗位的主要職責 篇12
職責:
負責日常營運數據的收集、彙整、製表、反饋;
負責月度/季度的相關報告製作;
協助營運的日常事務安排、處理,參加營運會議做好會議記錄;
協助營運經理報銷等事務工作;
完成領導交辦的其它工作。
任職要求:
大專及以上學歷;
具相關工作經驗1年以上,優秀應屆畢業生亦可;
具自信樂觀進取的正向積極心態,工作細心、認真、責任;
具備良好的溝通協作能力和數據處理能力;
具良好之跨部門溝通協調暨語言表達能力;
須熟練操作office等辦公軟件,Excel需非常熟練。
營運助理崗位的主要職責 篇13
1、參與廣場日常運營工作,負責所屬區域商鋪的日常維護、現場管理工作;
2、負責所轄商户的經營狀況及消費動態信息的分析、整理;
3、負責所轄區域商户租金、各項費用的收繳;
4、負責裝修手續的辦理及資料的整理歸檔工作;
5、負責現場發生的一般性投訴事件及突發性事件的處理;
營運助理崗位的主要職責 篇14
職責:
1、提供租户日常運營所需的相關協助及配合;
2、負責租户日常經營規範的管理及巡查(商品佈局/陳列,開閉店時間、員工管理等);
3、協助財務部門對商户進行賬單、催款函發放;
4、項目各類推廣活動的支持、配合與市場部協調工作;
5、定期拜訪入駐租户,收集租户的意見/建議,跟進改善並做好回訪;
6、統一受理租户投訴,傳達至相關部門落實整改,對重大投訴必須以書面上報處理;
7、租户日常倉庫租賃辦理及管理;
8、負責日常租户立牌申請安排;
9、租户外擺區域的審批及管理(菜單牌、引導台、等位椅、遮陽傘等);
10、負責租户裝修進場協調工作,協助租户辦理裝修申請手續;
11、跟進租户裝修及辦理證照的進度,協助租户相關問題協調,掌握租户開業的狀態及時間;
職位要求:
1、大專或以上學歷,有相關專業優先;
2、1年以上同類型工作經驗。商業營運,物業,百貨店,品牌方等經驗者優先。
3、具有消費品服務之相關工作經驗者,優先考慮;
4、高度的責任心和客户服務意識,親和力強,有耐心;
5、中英文書寫流利,客服英語聽説良好,普通話標準;
6、能運用辦公自動化軟件,有一定文字彙報能力;
7、儀容端莊、勤奮敬業、性格開朗;
8、能夠接受前半年做五休二,之後做一休一的輪班工作制。
營運助理崗位的主要職責 篇15
職責:
1. 協助現場經理或主管制作相關電子文檔和表格;
2. 與客户溝通現場工作問題,協助完成相關改進報告;
3. 完成部門內要求提交保安部各項報表和分析文檔;
4 . 與項目點確定本月所需物料,及時整理髮放;
5. 協助部門內員工完成電子文檔的製作。
職位要求:
1、 形象好,氣質佳,年齡35歲以下;
2、 大專及以上學歷;
3、 熟練使用辦公軟件;
4、 物業管理相關專業優先;
5、 有物業、安保行業營運助理相關工作經驗優先
營運助理崗位的主要職責 篇16
職責:
1.協助營運總監製定系統的戰略方針,協助各分部完成各項銷售指標;
2.協助全國各區域店鋪管理工作,做好上傳下達,協調好各分部門工作分配與安排,協助各分部解決難點,根據總監下達的指示擬定市場的策略和政策(價格與渠道);
3.依據公司經營計劃,配合總目標協助總監擬寫本部門目標及工作計劃,並隨時予以追蹤瞭解,以便有效執行;
4.協助總監協調好本部門日常工作,不斷完善各項管理制度,並組織監督及實施;
5.根據銷售目標,依據客户羣體特點及VIP客户的過往資料,制定相宜的銷售方案,協助各分部確保銷售目標的達成;
6.做好銷售業績的日(周、月)報工作,協助總監及時組織收取銷售應達賬款,確保賬款的安全、到位。
任職要求:
1.男女不限,大專以上學歷,22-28歲;
2.熟練運用辦公軟件,精通excel等常用軟件;
3.有一定的VIP客户管理能力,對商品知識、店鋪運營熟悉;
4.優秀的執行力、組織能力及應變能力,反應快速;
5.形象良好,氣質佳,對時尚有一定的瞭解及興趣。
營運助理崗位的主要職責 篇17
職責:
1、組織本區域工作會議和每日早晚例會,傳達上級指示精神,反映員工及櫃組情況,起承上啟下的作用;
2、協助營運主管工作,落實每天的工作內容,發現違規及時糾正;遵守工作流程、工作要點和規章制度,培養員工銷售技巧和工作熱情
3、所轄商户的經營狀況及消費動態信息的分析、整理。對相關的市場進行調研工作,包括潛在客户的跟進、電話溝通和走訪工作的具體實施。
4、負責所轄區域商户進場的準備、通知、交接驗收工作,協助辦理入夥手續和裝修手續的辦理及資料的整理歸檔工作。
5、定期分析工作現狀,提出工作的改進方案,明確工作目標,及時與品牌的溝通,反饋信息。
6、學習有關的銷售和管理知識,關注工作中的細節,對營業員能採用不同的領導方式和督導方式
7、按時巡視各崗位,指導員工工作並督促完成
任職資格:
1、大專以上學歷
2、接受過商業企業管理、管理能力開發等方面的培訓
3、二年以上工作經驗,其中一年以上大、中型商業企業的工作經驗
4、有企業的營運管理、營銷策劃相關工作經驗;具備良好的協調能力 ;熟悉國家有關商業的法律法規;熟練使用辦公軟件。
5、適應較大的工作壓力
營運助理崗位的主要職責 篇18
1、所轄區域經營銷售指標達成(租金、物業費、水電能耗等其他費用);
2、對所轄區域的服務設施、環境衞生、温度、營業紀律、儀容儀表陳列布展進行管理;
3、跟進轄區內品牌整改項的改進,按規定時間完成銷項;
4、所轄區域商鋪經營分析、後三名品牌經營輔導、品牌租費催繳;
5、定期對所轄區域的品類、品牌進行市場調研,為經營決策提供有效信息。
營運助理崗位的主要職責 篇19
職責
1、負責分析、整理商户的經營狀況及消費動態;
2、負責調潛在客户的跟進、電話溝通和走訪工作的具體實施;
3、負責商户進場的準備、通知、交接驗收工作,協助辦理入夥手續和裝修手續相關工作;
4、負責租金、物業費收繳等相關工作;
5、完成領導交辦的其他工作。
崗位要求
1、大專以上學歷,有一年以上相關工作經驗;
2、有良好的語言溝通及書寫能力,執行力強;
4、有較強的抗壓能力;
5、能適應輪班工作。
營運助理崗位的主要職責 篇20
職責:
1、協助營運總監完成各類信息的收集、錄入、彙總、分析工作;
2、負責對門店銷售、訂單的審核工作;
3、負責店鋪終端人員的薪資核算工作;
4、負責銷售統計及分析工作,按進度做好日報、月報、年報;
5、協助店鋪完成報銷審核流程;
6、對數據資料進行監控,完成數據資料的分析和整理。
7、配合營運總監的工作,處理部門內其他日常事務。
崗位要求:
1、年齡25-35歲,中專以上學歷,市場營銷、文祕或服裝類相關專業;
2、2年以上服裝或零售行業數據分析崗位工作經驗優先;
3、具備較強數據分析及整合能力,清晰的邏輯思維能力;
4、工作仔細,嚴謹,責任心強,愛崗敬業,精通excel軟件。
5、性格開朗、親和力強,細緻有耐心;
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