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電商運營總監有哪些基本職責

電商運營總監有哪些基本職責

電商運營總監需要負責建立公司電商銷售部,制定部門制度、人員崗位及考核標準。那麼電商運營總監有哪些基本職責呢?下面一起和本站小編看看吧。

電商運營總監有哪些基本職責

篇一

職責:

1、根據公司經營戰略目標,制定公司品牌渠道銷售的整體規劃及目標分解;

2、負責京東、聚美、唯品、淘內、貓超等線上平台發展戰略以及產品線上渠道策略,制定合理的電商平台運營計劃;

3、負責各線上平台渠道銷售目標、運營計劃、產品整體規劃、費用預算的制定及具體實施,利用合理資源完成銷售目標,對結果負責;

4、負責全網電商渠道的拓展,分銷業務,外部平台合作的管理;

5、負責部門管理及團隊組織分工完善,並負責團隊人員的業務能力提升和技能考核評估;

6、負責外部關鍵平台供應商關係建立及維護。

任職資格:

1、本科以上學歷,28-38歲;

2、3年以上護膚品電商運營渠道負責人經驗,精通京東、唯品、淘內等電商運營模式及交易規則;

3、高度責任心,較強的團隊意識和強烈的自我驅動力,且能夠承受一定的工作壓力;

4、具有優秀的抗壓能力,嚴謹仔細。

篇二

【職責】:

1、負責對公司整個電子商務平台的戰略規劃、團隊搭建與營運管理;

2、制定(天貓、京東、唯品會等電商平台)整體運營方案、熟悉全線運營的各種規則和各種營銷工具的使用,完成營銷目標;

3、根據目標市場,競爭態勢,客户需求等調查,撰寫市場分析、策劃網站運營,業務拓展和產品銷售的綜合推廣措施;

4、負責線上跨界聯合品牌引入及主要線上平台資源整合,負責與各平台對接人員和其他媒介的及時溝通,制定各種商務合作方案並監控實施;

5、負責分析競爭對手、行業信息、公司產品等調研總結並有針對性策略;

6、有較強的產品、用户心理分析的能力與看法,對市場發展方向和動態有較強的分析能力,能夠根據需求與市場變化迅速做出迴應;

7、協助其他部門執行電商產品的開發、改良、上下市,確保落實電商產品的管理;

8、負責本部門人才梯隊建設、員工培養,選拔、考核調配運營團隊,制定電子商務部門的銷售計劃及對費用預算進行控制,完成公司銷售目標。

【任職資格】:

1、年齡28-40歲左右,有品牌服裝行業經驗和電子商務等相關專業優先, 本科及以上學歷畢業;

2、五年以上的大型互聯網、電子商務公司網站運營經驗;

3、獨立承擔過電子商務網絡商城項目流程設計和實施優先;

4、較好的抗壓能力,誠實守信,勤奮敬業;

5、具備良好的溝通能力、口才和文字表達能力;

6、具備優秀的團隊組建、培訓、合作精神。

篇三

職責:

在公司經營戰略指導下 ,根據公司及業務需求,制定總體定位,負責對公司整個電子商務平台的規劃、搭建與運營;

負責運營管理工作,進行產品運營、平台運營、營銷規劃、貨品規劃;

制定階段目標、關鍵KPI,以及針對運營數據分析和改進方案制定;

關注和分析競爭對手和行業發展態勢,結合業務發展趨勢適時調整發展;

制定部門運營指標、年度發展計劃,推動並確保營業指標的順利完成;

組織策劃並審定產品、市場推廣、媒體運營、市場研究等市場活動的策略、推廣方案、相關預算,組織、整合相關資源推動方案的實施並監督實施效果,提高企業的知名度和美譽度;

負責電商市場渠道的規劃、拓展,運用多種渠道帶領市場團隊實現公司整體的銷售目標;

管理、培養部門員工,建設和發展優秀的電商運營團隊

任職要求:

30歲以上,本科以上學歷,8年電商行業經驗,帶團隊3年以上經驗,知曉淘寶,天貓,京東等主流電商平台;

有較強買家洞察能力、產品迭代能力、營銷策劃能力和貨品規劃能力;

有較綜合的運營方法論積累和團隊管理經驗,有帶領並培養優秀運營團隊的經驗者優秀;

對互聯網創業有充分的激情,追求卓越,有較高的自我驅動力、推動能力及領導力;

具備優秀的業務分析能力和判斷力,對數據有敏鋭的洞察;

具有優秀的行業敏感度和需求整理能力、溝通協調能力。

標籤: 電商 總監 運營
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