市場總監工作的具體職責範文（通用18篇）

市場總監工作的具體職責範文 篇1

1.負責建立與維護公司產品品牌的定位，組織搭建品牌管理工作體系，研究制定公司品牌發展策略、品牌規劃方案和各渠道推廣、執行方案，根據公司決策組織資源投入。

2.確保品牌識別的合適應用，持續提升品牌競爭力,在改良老產品開發新產品上從市場品牌角度提出合理化建議;

4.監測競爭品牌的動向，提供相關資訊;

5.制訂全年度品牌推廣計劃和投入費用預算及損益預估;

6.做好目標消費羣調查和品牌跟蹤調查，確保所有傳播能增加品牌體驗，確保產品文化滿足更準確的、更深層次的用户需求,為品牌帶來正面的影響，提升品牌的形象;

7.競品新品調查品種、規格、質量、銷售區域銷售政策、銷量渠道、反饋消費者反饋。

8.負責公司網站、微信公眾號等媒介平台的架構與相關專題版面優化、文案內容的撰寫與發佈

9.負責每年12場食品展會活動策劃、品牌宣傳、產品定位。

市場總監工作的具體職責範文 篇2

1. 根據公司的發展戰略，組織制定公司的營銷戰略規劃，並組織實施，以確保公司市場地位的不斷提升。

2. 組織制定年度營銷目標和計劃，經審核批准後組織實施，並監督銷售計劃的執行。

3. 組織制定公司相關的營銷管理制度與管理流程，確保營銷工作有序、規範的開展。

4. 定期拜訪公司的重點客户，掌握客户情況，處理重大客户投訴，確保客户滿意度。

5. 審核各類費用支出，確保營銷費用開支合理，避免浪費現象的出現。

6. 對公司營銷合同或訂單進行審核，確保銷售目標的實現。

7. 協調溝通營銷、技術、採購等相關部門的工作，確保產銷銜接順暢。

8. 參與公司重大經營決策的制定，為公司良性發展提供建議。

9. 參與公司產品開發規劃，促進公司形成系列產品體系。

10.監督公司貸款的回籠情況，確保資金安全。

11. 負責組織蒐集國內相關行業政策、競爭對手信息、客户信息，分析市場發展趨勢。

12. 負責商務部門的員工隊伍建設、績效評估、培訓等工作，確保 營銷隊伍的戰鬥力。

13. 完成領導交辦的其他事項。

市場總監工作的具體職責範文 篇3

職責：

1、 高層管理職位，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響;

2、 負責策劃公司年度市場工作目標; 策劃推進及組織協調公司重大營銷計劃、進行市場發展跟蹤和策略調整;

3、 負責開拓市場業務，進行相關的宣傳推廣，包括管理以及進度的推進，建立公司的市場運作體制;

4、 負責公司產品規劃，進行相關品牌推廣活動

5、 分析和預測、把握市場趨勢，為決策提供準確的相關信息;

6、 規劃和管理市場活動的預算，合理有效、最大限度地使用預算執行廣告和市場活動。

7、 維護市場及相關公共關係,積極開拓新市場渠道;

8、 負責市場與各部門之間的協調工作。

招聘要求：

1、 市場營銷管理類或相關專業大專科以上學歷;

2、 八年市場營銷工作經驗，其中三年以上食品行業企業市場品牌經理或市場總監工作經驗，具有商業管理行業的從業背景，對該領域發展有深刻理解;

3、 具備很強的策劃能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經驗;

4、 具有敏感的商業和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優秀的資源整合能力和業務推進能力;

5、 具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗。

市場總監工作的具體職責範文 篇4

職責：

①根據模具平台發展戰略，編制年度市場開發計劃。

②組織模具市場調研工作，及時掌握市場信息 ，洞察行業動態，進行客户溝通，獲取訂單。

③確定產品的銷售重點，瞭解產品的競爭力、銷售政策、價格策略及銷售渠道策略。

④根據公司的價格策略，組織確定合理的市場價格，簽訂合同並根據合同執行，保證客户滿意度。

⑤注重處理客户投訴的規範性和效率性，使得客户投訴得到高效和圓滿的解決。

任職要求：

①大學本科及以上學歷

②有模具、機械等相關行業營銷經驗，懂工業電商銷售流程，服從管理

③熱忱敬業、主動負責、誠實可信、能承擔較大的工作壓力，認同海爾文化

④思路清晰，邏輯清楚，有創新精神

市場總監工作的具體職責範文 篇5

職責：

1、在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求，並能獨立處理和解決所負責的任務;

2、協助上級管理、協調市場，跟蹤並監察各項市場營銷計劃的執行;

3、協助對公司產品的市場調研活動;

4、收集市場同行業信息，參與策劃有關公司產品的發佈、展會等活動;

任職資格

1、有銷售和管理經驗者優先;

2、具備思維活躍、有積極進取的精神及接受挑戰的性格;

3、為人誠實、正直，性格開朗、責任心強，擅長與人溝通，形象氣質佳;

4、有一定的組織協調能力，能承擔和突破工作壓力，是很好的時間管理者和自我任務驅動者。

市場總監工作的具體職責範文 篇6

1、負責公司市場建設，通過廣告、媒介公關、市場活動等系列營銷策略，樹立優秀的公司知名度和美譽度

2、維護開拓媒體、合作伙伴及相關企業間的積極交流與良好合作

3、研究行業競爭環境，提出預期市場需求，對產品目標與產品改進規劃實施提供合理化建議

4、負責項目招投標的組織、合同談判及最終的合同簽訂

市場總監工作的具體職責範文 篇7

1、在銷售總監的領導下，負責銷售管理中各種具體規章制度的制定;

2、協助總監製定系統戰略方針，協助各分部完成各項銷售指標;

3、協助總監做好客户工作，特別是重大客户的客情工作，保持定期與不定期的聯繫工作;

4、協助總監總結出成功的營銷模式與方法進行團隊複製;

5、負責處理銷售業務中的重大突發事件，確保業務正常開展;

6、協助銷售總監負責銷售內部的管理以及建設;

7、定期巡視市場，解決市場拓展中存在的問題;

6、完成好領導交辦其他各項基礎性和臨時性工作。

市場總監工作的具體職責範文 篇8

1、負責組織制定企業的年度、季度總體經營規劃，制定、分解、帶領完成營業目標與業績目標;

2、負責團隊建設與梯隊培養，打造有執行力、競爭力的營銷團隊;

3、負責完善公司營銷培訓體系與實施，優化簽單相關工作流程，確保營業目標達成;

4、負責團隊的日常管理，指導及帶領團隊進行項目管理工作，有效推進、達成預期營業目標;

5、負責渠道合作與渠道管理，拓展優質市場渠道，開拓市場;

6、負責組織制定市場營銷策略和具體實施措施，制定企業的品牌策略、銷售策略、樹立企業形象;

7、對現有管理體系提出改進方案，建立有效的企業內部協作機制。

市場總監工作的具體職責範文 篇9

1、根據公司經營戰略目標，組織行業市場調研，收集有關洗滌產業領域市場信息，分析內、外環境，收集分析競爭對手信息，設計制定洗滌行業智能終端應用場景與社區市場的經營模式、市場策略;

2、負責組織策劃、執行市場拓展方案，制定所轄領域年度招商、銷售預算，完成年度銷售目標;

3、準確把握關鍵客户需求，維護與關鍵客户的聯繫，主持重大業務洽談，解決業務拓展中的重大問題，主持重大營銷合同的談判與簽訂工作，整合內部可用資源，達成客户銷售。

4、帶領市場營銷團隊，協調公司內外各項資源，完成工作目標;

5、完成交辦的其他工作。

市場總監工作的具體職責範文 篇10

職責：

1. 全面負責校區市場工作的策劃與統籌;開拓增加各類市場營銷渠道;

2. 負責線上線下市場活動調研與分析，研究業界發展狀況，定期進行市場預測及情報分析，提出發展方向和規劃建議，策劃和組織線上線下活動;

3. 負責品牌線上推廣工作，新媒體(如官網、微信、微博)的營銷策劃推廣及相關對外合作，不斷提升公司品牌影響力;

4. 根據公司戰備的規劃和發展制定相應的新媒體運營策略;

5. 關數據分析、挖掘，制定和實施微博、微信等口碑傳播方案策劃及執行;

6. 負責市場運營，激勵部門團隊成員(線上線下)。

崗位要求

1.本科及以上學歷，5年以上教育培訓市場營銷工作經驗;

2. 具有2年以上市場管理工作經驗，熟悉英語教育機構經營管理和企業運作及各部門的工作流程;

3. 熱愛兒童教育，對網絡和社會熱點有敏鋭的嗅覺;

4. 具有線上線下工作經驗，有渠道和資源優先;

5. 學習能力強，具有團隊合作精神，親和力，具有強烈的責任心、專業、敬業，樂觀開朗、主動積極、抗壓能力強。

市場總監工作的具體職責範文 篇11

1、負責公司介入產品線/骨科/體外診斷/普通醫藥耗材產品引進並對產品進行市場規劃和推廣;

2、根據公司佔率要求，創新業務模式，並負責規劃和實施;

3、定期編制市場分析報告，並根據行業發展情況、市場狀態和公司業務發展狀態提出建議;

4、簡歷和維護行業關係、政府關係、行業協會和專業協會/專家關係;

5、階段性派駐子公司，指導並協助子公司經營管理或解決階段性業務問題。

市場總監工作的具體職責範文 篇12

1、協助總經理建立產品的營銷戰略、營銷體系、品牌策略、產品定價、銷售促銷政策等並嚴格執行;

2、制定每月、季度、年度銷售計劃，進行目標分解，並執行實施。銷售人員每週、每月、季度銷售任務制定與監督。管理銷售活動。制定銷售管理制度、工作程序，並監督貫徹實施。

3、持續開拓公司銷售渠道，尤其是重點地區的渠道建設，做好經銷商的評估、培養、管理、維護，銷售合同的簽定與管理，協調諸事;

4、根據品牌戰略規劃，領導完成對品牌形象的監督與管理，確保品牌形象的統一傳播;

5、定期組織市場調研，收集市場信息，分析市場動向、特點和發展趨勢。收集有關競品的信息，掌握當地啤酒市場的動態，分析銷售和市場競爭發展狀況，提出改進方案和措施。配合公司的新產品市場調研和競品調研，產品試用等並提供相關反饋信息;

6、制定並實施完整的銷售激勵方案、銷售模式;

7、組建、管理銷售團隊，規範銷售流程，積極參加各類培訓，並做好部門培訓、交流、培養銷售隊伍;

8、做好銷售部門年度預算，並嚴格管控各類銷售費用與成本;

9、預測市場危機，統計、催收和結算款項。

10、建立與維護包括銷售客户檔案、各類銷售基礎數據，並做好銷售相關的工作

11、根據市場實際需求提出對開發新產品、調整產品結構、改進產品包裝裝潢等方面提出合理化建議。

市場總監工作的具體職責範文 篇13

職責

1、制定公司規劃提案，為公司領導提供公司發展戰略、公司專項個案、公司整合方向、公司贏利開發等專案，提出基本數據理論依據，當好公司參謀;

2、負責公司整體企劃、推廣、宣傳工作，貫徹、執行上級領導的決策，對企劃部進行日常管理;3、負責公司企劃工作的全面掌控，包括組織、參與、指導企劃方案的制定，媒體、活動計劃的審定;

4、完成公司營銷推廣項目的整體策劃創意、設計與提報，並指導專案策劃文案、設計，配合完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作;

5、完成公司上級領導安排的其他工作任務。

任職要求

1、本科及以上學歷，具有企劃管理、文案策劃等方面的專業素養;

2、6年以上企業營銷策劃管理經驗，至少3年以上企劃總監工作經驗;

3、擁有獨立的全案策劃能力、優秀的文案功底，有較強的創造性思維能力、創意概念及良好的溝通能力;

4、抗壓能力強，能夠適應互聯網行業快節奏的工作氛圍。

市場總監工作的具體職責範文 篇14

1、負責機電工具產品的市場渠道開拓、銷售和推廣工作。

2、開發並建立客户優質關係維護，根據客户需求為其提供適用產品以及解決方案。

3、參與制定公司的銷售戰略與計劃，協助總經理管理銷售團隊。

4、通過有效渠道瞭解市場競爭格局及業務資訊，對所收集信息進行分類整理並及時跟進。

5、組織推進公司及產品品牌的建立，不斷提高客户的滿意度。

市場總監工作的具體職責範文 篇15

職責：

1、統籌市場部內部各項管理工作，編制年度市場計劃，開展市場調研，及時掌握市場信息;

2、負責公司市場營銷體系的戰略分析、戰略定位、業務架構、運營模式、競爭戰略、實施規劃等方面的管理工作。

3、開拓市場,制訂並監督產品及服務推廣並對公司市場營銷體系的總體業績負責。

4、建立有效的協同機制，促使各業務單位與公司各部門高效聯動作業。

任職要求：

1、本科以上學歷，5年以上市場、公關等工作經驗,至少3年以上團隊管理經驗;

2、對市場變化有敏鋭洞察力，具有互聯網思維，能承受較強工作壓力;

3、對品牌運營、市場推廣有深度認識實操經驗，有成功案例，IT、互聯網、智能硬件、電子商務等工作經驗者優先考慮。

市場總監工作的具體職責範文 篇16

4s店市場總監崗位職責

帶領市場部完成推廣品牌，包括所經營的產品品牌和本4S店的品牌，增加本店的知名度和美譽度工作;促進銷量提升和售後服務進廠台次提升;提供附加服務，體現服務優勢。

1)制定並執行廣告發布計劃

2)制定並執行市場活動計劃

3)本店店頭佈置

4)店頭活動策劃與執行

5)對發佈的廣告及開展的市場活動進行效果評估，並進行改進

6)宣傳品設計製作

7)配合廠家廣告發布和市場活動執行

8)根據廠家政策爭取廣告支持費用

9)市場信息收集整理分析

10)設計並提供給顧客附加服務內容

11)作為公司對媒體的發言人。

市場總監工作的具體職責範文 篇17

1. 負責企業市場營銷思想與理念的定位、市場推廣、品牌宣傳與業務運營;

2.協助總經理制定市場營銷戰略，負責市場營銷戰略計劃的執行並對執行過程進行控制，組織分析、選擇和比較市場營銷方案，完成企業的市場工作，如市場調研、營銷戰略的制定、參與生產管理、塑造企業及產品形象、渠道管理等;

3. 組織構建市場部架構、擬訂市場部管理的各種規定、制度;負責組織在編制範圍內對所屬部門的人員進行聘用、考核、調配、晉升、懲罰和解聘;

4. 組織編制年度市場營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃;

5. 負責協調市場部與銷售部門、財務部門、研發部門及其他部門的工作關係;

6. 通過組織和實施有效的品牌戰略，建立品牌領先優勢，選擇最優廣告推廣渠道，並管理廣告預算;

7. 監督企業市場行為，對市場需求做出快速反應，促使市場營銷效率化;

8.組織蒐集和彙報市場銷售信息、新技術與新產品的開發信息、用户反饋信息、市場發展趨勢信息等，並及時向公司各部門傳遞市場最新信息，為管理層制定公司中長期產品發展戰略提供可靠的依據;

9. 按時完成總經理交辦的其他臨時性工作。

市場總監工作的具體職責範文 篇18

職責：

1、負責蒐集新客户的資料並進行溝通，開發新客户;

2、通過電話與客户進行有效溝通了解客户需求,尋找銷售機會並完成銷售業績;

3、維護老客户的業務，挖掘客户的最大潛力;

4、定期與合作客户進行溝通，建立良好的長期合作關係。

任職資格：

1、20-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力;

2、對銷售工作有較高的熱情;

3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;

4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力;

5、有敏鋭的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，有商業地產相關工作經驗者優先。