服裝企業銷售經理的主要工作職責描述(精選14篇)
- 崗位職責
- 關注:7.82K次
服裝企業銷售經理的主要工作職責描述 篇1
1、與客户保持良好的溝通,實時把握客户需求,為客户提供熱情,滿意,周到的服務;
2、對服飾有一定的獨立美學鑑賞性;
3、維護和擴展新的銷售渠道和新客户;
4、辦理各項業務工作要做到積極聯繫,事前請示,事後彙報,忠於職守,廉潔奉公;
5、配合並完成公司下達的任何一項任務,包括培訓,活動等;
6、處理各種突發事件,完成公司交辦的其他工作任務;
7、客觀、及時的反應客户的意見,並不斷完善自己的工作;
8、熱情的接待每一個客户,並且用最好的心態來跟客户洽談業務;
9、積極的開展市場調查,爭取做到了解市場動向以及自己公司產品的優缺點;
服裝企業銷售經理的主要工作職責描述 篇2
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發展新客户,增加產品銷售範圍;
任職要求:
1、具有較強的銷售技能;
2、熟悉服裝市場信息,具有較強的規劃決策、組織協調和領導能力;
3、高度的工作熱情,積極的工作態度和極強的責任心;
4、思維敏捷,富有創意,理性分析和判斷能力較強,良好的溝通能力和團隊協作能力。
服裝企業銷售經理的主要工作職責描述 篇3
職責:
1、根據市場和公司的戰略規劃,制定個人的銷售計劃和目標;
2、不斷了解客户服務或產品的賣點,滿足其推廣需求;
3、負責產品市場調研和需求分析;
4、可獨立制訂並實施有效的開拓談判計劃;
5、完成公司要求的業績指標。
6、負責貼牌客户的開發、維護、跟進,不斷擴大產品銷售範圍,以及客户詢函、報價、合同、訂單的承接等;
任職要求
1、熟悉服裝行業,特別是女裝,具有豐富的業務能力,認識蕾絲品類面輔料;
2、對銷售和市場拓展有着濃厚的興趣,熱愛銷售工作;
3、性格外向,較強的溝通表達能力,較強的公關能力、應變能力和商務談判能力;
4、善於開發新客户,主動尋找客户資源;
5、熟悉國內各大品牌風格,有針對性的開拓合適的客户,良好的客户服務意識;
6、有貼牌客户資源者優先,有線下商務拓展工作經驗者優先。
7、有銷售團隊管理經驗者優先
服裝企業銷售經理的主要工作職責描述 篇4
職責:
1、團隊內部工作:包括月度考勤、400對接人員、部門個人績效核算;
2、客户開發工作:部門中上新客户洽談、老客户時效報表監控、轉介紹客户安排推進工作;
3、業務運營工作:2個淘寶店鋪以及官網的運營,活動策劃安排工作;
4、對接協調工作:與相關部門協調工作,財務對賬、客服相關部門、400負責人等;
5、操作板塊工作:電商模式涉及的TMS、官網需求板塊、以及操作板塊的實操工作;
6、部門管理工作:每日、周、月部門個人業績完成情況監控與協調工作;公司下發各項相關指令傳達工作;官網客户數據盤點工作;
任職要求:
1.電商行業3年以上經驗,接觸過電商傢俱客户,專科以上學歷;
2.熟悉互聯網供應鏈平台,對電商模式有深入研究;
3.有1年以上不低於5人的團隊管理經驗;
4.學習能力強,目標性和執行力強,善於溝通。
服裝企業銷售經理的主要工作職責描述 篇5
職責:
1、尋找及開發潛在企業客户,向客户介紹亞馬遜國際站招商政策,促成合作。
2、保持現有客户,處理客户疑問投訴建議等。
3、為客户提供問答服務和收集市場信息及客户意見。
4、協助並參與定期舉辦的亞馬遜(中國)招商推介會。
5、完成上級交付的其他臨時性工作任務。
崗位要求:
1、大專學歷,英語四級,有良好的閲讀及書面寫作能力,專業不限;
1、瞭解熟悉Amazon運營,有站外推廣經驗和相關資源優先;
3、對跨境電商行業感興趣,有相關工作經驗者優先,可接受應屆生。
5、具有高度責任心和執行力,熱愛集體。
服裝企業銷售經理的主要工作職責描述 篇6
1、負責美柚平台商務合作的業務拓展,能為項目制定明確的策略和計劃,完成公司每月下達的銷售任務指標;
2、負責項目整體主導,合作的溝通執行以及效果評估;
3、瞭解產品進度規劃及運營指標,不斷從商務角度深度挖掘可拓展的範圍;根據市場變化及時向運營團隊提出有價值的建議和反饋;
4、協調公司內部各團隊資源,及時響應並完成交辦的其他事宜。
服裝企業銷售經理的主要工作職責描述 篇7
1、參與制訂公司的年度銷售計劃,制定每月銷售計劃;
2、負責優化銷售流程、組織實施銷售流程並進行實時的監督;
3、負責展廳秩序管理,牽頭重大客户的營銷工作,維護和拓展業務合作關係;
4、負責根據以往業績和市場預期,制訂定貨計劃;
5、配合總經理負責制定、監督銷售價格,並及時做出相應的調整;
6、負責處理客户抱怨,並按公司規定的流程進行反饋,提出改進方案並實施;
7、參與制訂銷售顧問的考核計劃和方案,鼓勵積極向上的工作風氣,建立積極的工作環境和氛圍;
8、對直接下屬進行選拔、培訓、指導和評估,並承擔管理責任。
服裝企業銷售經理的主要工作職責描述 篇8
根據銷售部經理佈置的任務,擬定自己的工作計劃,包括客户分析、政策主攻方向、客户拜訪時間、客户的主要情況及發展潛力、客户的大概情況及發展趨勢等。
根據歷史資料及信息,分析與確定已有的主要客户,瞭解這些客户的主要情況及發展潛力。
通過定期拜訪、傳真、電話等有效手段與主要客户保持並發展良好關係,同時開發新的客户。
在授權範圍內,同客户商談價格,與列入的等級的客户簽署有關訂房協議。
直接與各商務客户保持聯絡,及時發現潛在需求,開發潛在客户。
負責定期提交市場銷售報告。
與相關部門協調做好對重要客人的服務工作。
根據需要參加飯店行業,旅遊行業及其他客户組織的展銷活動,會議和公共關係活動。
接受客户預訂,及時快速地予以書面確認,並及時將訂房單送至預訂部,防止工作脱節。
負責做好每日銷售報告、每週計劃安排、每月客户分析等。
及時反饋客户的意見或投訴,並將處理結果及時告知客户,體現酒店高效率和高標準。
服裝企業銷售經理的主要工作職責描述 篇9
1、協助總經理制定公司的發展戰略,銷售戰略,制定並組織實施完整的銷售計劃,領導團隊將計劃轉變為銷售結果;
2、開拓農資行業業務,與客户、建立良好的合作關係;
3、制定全年銷售費用預算,引導和控制市場銷售工作的方向和進度;
4、分解銷售任務指標,制定責任、費用評價辦法,制定、調整銷售運營政策;
5、建立農資行業客户數據庫,瞭解不同規模用户的現狀與可能需求;
6、組織部門開發多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務;
7、銷售團隊建設,幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍
8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;
9、進行客户分析,挖掘用户需求,開發新的客户和新的市場領域。
服裝企業銷售經理的主要工作職責描述 篇10
職責:
1、收集和分析市場情況,制定銷售策略,負責公司信息系統集成、IT智能化等項目的銷售;
2、負責政務、旅遊、交通等行業新客户的開發及售前跟進工作,維護並深化公司現有客户關係,積極促進公司業務可持續發展;確保完成公司下達的業務指標;
3、協調管理銷售團隊的銷售方向和銷售進度;
4、與公司其他部門和團隊進行良好的協調和溝通。
任職要求:
1、大專以上學歷;
2、三年以上工作經歷及大客户銷售經驗,優秀的營銷能力,且擁有優良的銷售業績;對項目的操盤能力理解到位;
3、具備豐富的華南區域大客户資源和人脈關係,具備系統集成行業公司的從業經驗優先;
4、具備敏鋭的市場意識、創新意識及開拓能力,富有職業素養及客户服務理念。
服裝企業銷售經理的主要工作職責描述 篇11
1、銷售管理職位,負責其領域內主要目標和計劃的制定和安排;
2、具有團隊建設、管理能力;
3、制定、參與或協調上層,執行相關的政策和制度;
4、負責部門的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制和監管;
5、負責部門的日常管理工作及部門員工的指導、培訓及評估;
6、協助公司設置銷售目標、銷售戰略和獎勵政策;
7、從銷售和客户需求的角度,對產品的服務提供指導性建議;
8、鼓舞、帶動員工,完成公司每月所指定的銷售計劃。
服裝企業銷售經理的主要工作職責描述 篇12
1. 負責公司SD-WAN專線、企業組網等產品的銷售;
2. 通過各種線上或線下的渠道尋找意向客户,為有需求的客户提供可行性方案;
3. 負責銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;
4. 積極收集市場信息及競爭對手的分析,及時向公司反饋市場資訊;
5. 管理和維護客情關係,爭取與客户達成長期戰略合作計劃。
服裝企業銷售經理的主要工作職責描述 篇13
職責:
1、根據公司的戰略規劃,整合公司內外部優勢資源,發掘潛在有價值的項目銷售機會;
2、負責收集、整理和分析市場信息、開拓渠道夥伴,建立良好的共贏關係;
3、負責銷售進展的控制,包括商務談判、投標、合同的簽訂和更改等工作;
4、根據客户需求與公司各部門進行技術交流,綜合各方面信息為客户提供可行性解決方案;
5、負責配合項目實施部門完成項目進場前的交接工作,按時完成項目工程收款工作。
任職要求:
1、計算機、市場營銷、工商管理、信息管理等相關專業專科及以上學歷;
2、熱愛銷售工作,具有團隊合作精神,能適應省內出差,能承受較大的工作壓力。
3、有較強的市場策劃、營銷推廣、渠道拓展、客户開發等實操能力;
4、有相關行業銷售經驗及人脈關係,較強的運營整合能力;
5、具有敏鋭的市場洞察力和市場分析能力,優秀的溝通協調能力以及團隊領導能力。
6、有系統集成、監控系統項目跟蹤、操作成功經驗者優先考慮;
服裝企業銷售經理的主要工作職責描述 篇14
崗位職責:
1.負責集團洽談大型企業在本省落地及後續業務對接工作;
2.負責本省知名品牌企業的業務開拓、洽談、落地工作;
3.負責本省內共享倉業務的開拓及業務人員的培訓和指導工作;
4.負責對接各大廠商E店板塊的激活業務指導工作;
5.負責集團各大業務板塊如訂貨通、物流通、E店、E倉、蜘點商城的業務培訓工作。
任職要求:
1.大專學歷以上;
2.年齡28-35歲之間,男女不限;
3.三年以上電商銷售、電商產品、電商物流行業的管理經驗;
4.兩年以上市場、商務談判經驗;
5.可適應長期出差的;
- 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://wjfww.com/wenmi/gangwei/ejr7g3.html