企管經理的崗位職責有哪些（精選12篇）

企管經理的崗位職責有哪些 篇1

職責：

1. 負責制訂公司信息化戰略規劃，制定企業信息化管理制度、制定信息化標準規範;

2. 負責公司信息化網絡規劃、建設組織、制訂IT基礎資源(硬、軟件)運行流程、制定網絡安全、信息安全措施並組織實施，實現IT資源集約管理;

3. 負責公司品牌形象內外宣傳方向把控、整體策劃、文案撰寫及執行;

4. 根據公司發展戰略和實際需要，組織實施公司辦公自動化系統、網站的運行管理和維護與更新，協助信息管理工作，逐步實現企業管理現代化、信息化;

5.有ERP或EHP建設實施落地管理經驗，組織系統與企業狀況之間關係的分析，確保公司E系統的順利運行。

6.完成領導交給的其他任務。

崗位要求：

1、本科及以上學歷，計算機或信息管理等相關專業;

2、有3年以上同崗位相關經驗，有在品牌定位、執行統籌、文字採編的實戰經驗優先;

3、有豐富的媒介資源，思路開闊，有創意，能從企業所處行業、產業角度進行話題策劃

4、 對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊能力，能獨力操作品牌推廣工作;

5、擅長項目管理，具有較強的人際溝通能力、較強的團隊合作精神，有一定的抗壓能力。

6、有行業知名公司、互聯網企業、相關工作經驗者優先;

企管經理的崗位職責有哪些 篇2

負責公司管理體系及流程體系建設;

負責牽頭公司年度經營計劃及各部門年度工作計劃及分解、下達，並對計劃的執行情況進行跟蹤、監督、落實;

負責定期組織召開總經理辦公會，協助會議任務的分解、下達與落實;

幫助各部門建立部門例會制度，監督其召開情況，並協助跟蹤落實目標任務完成情況;

負責管理層重大決策及重要工作部署/計劃的稽查督辦體系建設。

企管經理的崗位職責有哪些 篇3

職責:

1、負責協助企管經理跟進各部門制訂年度方針目標、重點/專項工作計劃、月度工作計劃以及檢查完成情況;

2、負責協助企管經理跟進制訂部門業績考核和業務激勵辦法並實施考核;

3、負責協助企管經理跟進各部門組織機構設計、職能分配和調整;

4、負責協助企管經理組織開展合理化建議管理;

5、上級交辦其它工作任務。

任職資格:

1、本科及以上學歷，具備目標管理、績效管理等相關專業或有標準化管理相關工作經驗者優先錄用;根據實際情況，綜合能力突出者以及優秀的應屆生，可適當放寬錄用條件;

2、公司目標管理、組織績效管理領域工作2年以上工作經驗者優先錄用;

3、擁有較好的溝通能力、組織能力與協調能力，擁有較好的語言表達能力和寫作能力;

4、熟練運用Word、Excel、ppt、vioso、OA等基本的辦公軟件和信息化系統;

5、邏輯嚴謹、思路清晰、做事公平公正客觀;

6、具備一定的研究能力和創新意識與思維.

企管經理的崗位職責有哪些 篇4

職責：

1、協助建立和完善集團內部審計和內部控制管理體系

2、組織和實施集團內各公司、各業務單位的內部日常審計工作

3、組織和實施集團內各公司、各業務單位的內部專項審計工作

4、協助改善公司內部控制流程

任職要求：

1、精通國家財税、會計準則等法律規範，具備優秀的職業判斷能力。

2、具有快消、食品或餐飲行業5年以上大中型企業內部審計經驗，良好的業務理解能力。

3、具備優秀的分析思考及解決問題的能力，;

4、擁有較強的管理能力、良好的團隊合作精神以及開拓和創新精神。

5、為人正直、責任心強、作風嚴謹，工作仔細認真，獨立性強。

企管經理的崗位職責有哪些 篇5

職責：

1、負責組織制定、更新公司的審計規範和管理制度，並監督有關規章制度的實施;

2、對內控工作流程與制度的執行進行監控;

3、負責組織、監督、審查經營成果、財務、管理等各類專項審計活動;

4、負責組織編制年度審計工作計劃，並對實際完成情況進行檢查、總結;

5、參與現場審計，負責內外審計的協調溝通工作;

6、編制內部審計報告，提出審計建議及意見

任職要求：

1、掌握項目管理知識，具有項目運作經驗;

2、有註冊會計師、會計師、審計師等相關資格、職稱者優先;

3、5年以上財務/審計工作經驗，3年以上部門管理經驗;

4、有上市公司或擬上市公司內部審計經驗優先。

企管經理的崗位職責有哪些 篇6

1、參與各項目整體工程計劃審核及監督實施，監督項目工程專項進度計劃的編制、實施、跟蹤、反饋;

2、參與工程巡檢、聯檢，形成巡檢聯檢報告，督促項目對檢查問題(質量、進度、安全、技術、經濟性)進行整改，並形成工程案例庫;

3、參與程管理制度、流程、標準、指引文件的編制，促進公司技術平台搭建完善，負責工程管理技術標準在項目的推行;

4、學習新材料、新工藝、新規範、新政策，組織參與技術標準推廣培訓;

5、招標配合工作，審核相關招標文件和合同，參與技術標評審，提出入圍單位資格審查要求;

6、設計變更、工程洽商的審核工作。

企管經理的崗位職責有哪些 篇7

1、負責總部及分/子公司證照年審、工商註冊、變更及註銷等統籌工作;

2、負責政府相關領域的政策補貼申報工作以及國家高新技術企業等申報工作;

3、負責公司企業榮譽類的申報;

4、負責市級、省級、等各類工程獎項申報工作;

5、協助、指導各區域運營中心開展品牌創優工作;

6、負責組織市級、省級、優秀項目經理(優秀建造師)申報工作;

7、負責公司知識產權申請、維護等工作;

8、負責公司各項資質維護、延續、升級等工作;

9、負責公司三庫一台平台系統的維護與管理;

10、負責行業協會會務安排、關係維護等工作;

11、負責集團合同、資料整理、錄入信息、統計、歸檔等檔案管理工作。

企管經理的崗位職責有哪些 篇8

職責：

1、負責項目預算、決算的編制;並在實施期動態控制;

2、負責部門的協調管理，整體運作;

3、完成公司領導交辦的其他工作。

任職資格：

1、十年以上工程預結算經驗，本科及以上學歷;

2、熟悉結構圖紙，能熟練操作預核算軟件;

3、有較強的業務能力與協調溝通能力;

4、工作積極，正直誠信，能承受較大的工作壓力;

5、學習能力強，思維敏捷，具有規範的職業道德理念。

企管經理的崗位職責有哪些 篇9

職責:

1、根據集團公司制度流程，建立健全項目公司招標合約及造價管理體系、制度和流程;

2、負責危廢綜合處置中心項目建設過程招標、合約管理，主導招標、評標、洽談、定標、合同簽訂等相關工作;

3、負責審核招標流程的全套資料及合同資料規範性、合規性及完整性;

4、組織供方考察、入圍，組建供方資源庫並定期進行履約評估;

5、定期對下屬供應商管理、招標過程、合約簽訂及履約情況進行巡查;

6、負責資金計劃的編制、工程結算的審核。

任職資格:

1、全日制統招本科及以上學歷，5年以上招採、合約相關工作經驗;

2、熟悉招標採購流程、招標法規、招投標合同制定及相關管理制度;

3、清晰合同內風險、條約中的風險、規避要素等;

4、具有較強的成本綜合分析能力、溝通能力和談判能力;

5、具備良好的職業操守，作風正派;

6、持有建造師、造價師證優先考慮。

企管經理的崗位職責有哪些 篇10

職責：

1、貫徹執行相關法律、法規、規章制度。

2、能夠熟悉掌握國家的法律法規及有關工程造價的管理規定，精通本專業理論知識，熟悉工程圖紙，掌握工程預算定額及有關政策規定、規範，為正確編制和審核預算奠定基礎。

3、在公司合約部及項目經理的領導下，全面負責施工項目的工程預(結)算工作，及時辦理和完成預(結)算工作，對項目經理負責。

4、協助財務進行成本核算。協助擬投標項目的成本分析及商務談判。

5、負責編制或編審工程分包、勞務層的結算。

6、負責審查施工圖紙，參加圖紙會審和設計技術交底，依據其記錄進行預算調整，解決預(結)算中的問題。

7、協助領導做好工程項目的立項申報、組織招投標、開工前的報批、竣工後的驗收。

8、根據現場設計變更和簽證及時調整預算。

9、編制各工程的材料總計劃,包括材料的規格、型號、材質。在材料總計劃中，主材應按部位編制，耗材按工程編制。

10、編制每月工程進度預算及材料調差(根據材料員提供市場價格或財務提供實際價格)並及時上報有關部門審批。

11、參與採購工程材料和設備，負責工程材料分析，複核材料價差，收集和掌握技術變更、材料代換記錄，並隨時做好造價測算，為領導決策提供科學依據。

12、全面掌握施工合同條款，深入現場瞭解施工情況，準確掌握市場價格和預算價格，及時調整預、結算，為結算複核工作打好基礎。

13、工程竣工驗收後，及時進行竣工工程的結算工作，並報公司合約部簽字認可，並完成工程造價的經濟分析，及時完成工程結算資料的歸檔。

14、協助編制基本建設計劃和調整計劃，瞭解基建計劃的執行情況。

任職資格：

1、大專及以上學歷，年齡28-40歲 ，5年以上項目造價預算相關工作經驗

2、熟練使用各類軟件(宏業、廣聯達等)

3、熟悉瞭解全國各區域定額

4、熟練建模

5、具良好的判斷和決策能力人際溝通和協調能力;

6、具有良好的職業素養和執行力。

企管經理的崗位職責有哪些 篇11

職責：

1、制定合理的項目工作計劃;

2、與客户建立良好的溝通，維護客户關係;

3、監督、指導、檢查助理人員工作情況，保證項目的順利實施;

4、作為審計項目負責人，負責協調項目執行中的相關工作;

5、出具審計業務報告和其他鑑證業務報告;

6、培養初級審計人員;

7、領導交辦的其他工作。

職位要求：

1、會計、審計、財務、金融等相關專業，本科及以上學歷;

2、具有註冊會計師執業資格者優先考慮;

3、.有竣工決算審計經驗者優先。

4、三年以上大中型會計師事務所工作經歷，具有獨立帶隊經驗;

5、熱愛註冊會計師行業，善於溝通，能承受持續的工作壓力，適應長期出差。

企管經理的崗位職責有哪些 篇12

職責

1、協助部門負責人進行企業管理制度、流程等制定和修訂，並組織實施;

2、協助部門負責人進行集團公文撰寫、組織審批、發佈和保管;

3、負責集團制度、流程診斷、執行檢查、效果評估及考核的會議記錄工作;

4、定期對公司督辦督查的事項進行檢查，並統計分析;

5、領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，企業管理、漢語文學等相關專業 ;

2、3年以上企業管理或行政文書工作經驗，有集團公司工作經驗者優先;

3、 熟悉企業管理的理論、方法和流程管理管理 ;

4、具有較強的協調、溝通和執行能力，良好的公文寫作功底