新媒體運營崗位職責(通用15篇)
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新媒體運營崗位職責 篇1
1、負責煤炭物流貨源及車源信息資料蒐集整理及發佈;
2、與粉絲建立良好關係,挖掘潛在客户需求,並幫助潛在客户答疑解惑;
3、負責QQ羣、客服QQ、微信羣維護及運營,並協助策劃組織線上和線下活動;
4、將煤炭物流信息梳理,找出有價值的業務信息提供給業務經理;
5、負責新媒體第三平台資源收集以及合作媒體的外聯工作;
6、能充分利用微博、論壇、微信、百度知道、貼吧、問答等第三方免費平台進行品牌推廣。
新媒體運營崗位職責 篇2
1、負責網站的日常更新與維護,包括定期的策劃活動,每日更新軟文;
2、對網絡各類產品如知道、貼吧、百科等能夠進行靈活的網站優化;跟蹤反饋用户需求,統計信息;
3、運用論壇、郵箱、微博、微信等工具推廣網站內容,增加網站點擊量;
4、配合設計和媒體廣告及時更新、轉載廣告軟文,擴大網站和品牌影響力;
5、定期完成品牌微信訂閲號推送內容,並提出改進意見;
6、配合終端活動提供所需的各項宣傳支持。
新媒體運營崗位職責 篇3
1、負責移動互聯網自媒體平台(微信、微博、手機終端為主)的日常運營及推廣工作;
2、負責能夠獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;
3、負責策劃並執行微信營銷線日常活動及跟蹤維護,根據項目發送各種微信內容;
4、負責增加粉絲數,提高關注度和粉絲的活躍度,並及時與粉絲互動;
5、挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動;
6、緊跟微信發展趨勢,廣泛關注標杆性公眾號,積極探索微信運營模式;
7、充分了解用户需求,收集用户反饋,分析用户行為及需求。
新媒體運營崗位職責 篇4
1、負責制定移動互聯網自媒體平台(微信、微博、手機終端為主)的內容建設方案,明晰定位、目標、發展戰略並落實實施;
2、負責自媒體新產品、新功能的研發策略,戰略推廣,運營策略的制定和實施;
3、負責自媒體平台相關內容、營銷活動的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理,把握整體風格及發展方向;
4、分析把握客户的需求,根據需求調整自媒體平台內容建設;
5、利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標,提高運營效率與效果;
6、根據自媒體平台發展,策劃組織推廣活動。
新媒體運營崗位職責 篇5
1、有微信、小紅書、微博、快手、抖音等社交平台大號運營經驗;
2、能通過多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉絲數量,提高品牌的關注度和粉絲的活躍度,增強用户黏性;
3、具有口碑營銷、活動營銷、病毒式與營銷等營銷性手段;
4、具有良好的策略思考能力,並能獨立撰寫新媒體營銷方案;
5、根據用户需求和市場變化,定期針對推廣效果進行跟蹤,統計、分析、評估並不斷做出優化方案。
6、具備團隊協作,管理團隊能力;
新媒體運營崗位職責 篇6
1、負責公司新媒體整體運營,並對新媒體KPI負責(粉絲量、閲讀量、分享量等);
2、負責新媒體版塊設計、主題撰寫、熱點策劃等,並定期組織線上、線下主題活動;
3、負責公司大項目的新媒體營銷策劃及執行統籌;
4、負責新媒體關係拓展及合作。
新媒體運營崗位職責 篇7
1、微博微信內容的發佈、維護、增粉等,提高影響力和關注度。
2、負責微博微信運營策略的制定及執行與網站相關部門配合,發佈公司新動態信息,定期與粉絲互動。
3、培養粉絲對於行業類型知識興趣,增加粉絲粘性,對手調查,掌握其他微博產品變化等。
4、策劃撰寫原創話題及微運營方案,增加粉絲互動機會,提高微媒體知名度和美譽度。
5、新媒體領域的開發與研究。
6、按時按量完成下達的新媒體運營任務。
新媒體運營崗位職責 篇8
1、負責網站和APP信息內容的蒐集、把關、規範、整合和編輯,並更新上線。
2、管理和維護完善網站功能,微信等網站後台操作。
3、微信公眾號管理。
4、收集、研究和處理用户的意見和反饋信息。
5、組織策劃推廣活動及相關業內文章撰寫,促進網站、微信公眾號知名度的提高。
新媒體運營崗位職責 篇9
1、能夠獨立策劃及執行新媒體方向內容規劃及市場推廣;
2、負責公司自媒體(包含微博、微信公眾號、今日頭條、抖音等)的日常運營和維護工作;跟進新媒體平台新產品、新功能的情況,運營推廣及運營策略的制定和實施;
3、制定並實施清晰的用户互動策略,策劃並執行相關線上、線下活動,提升活躍度;
4、統計並分析運營數據,瞭解用户需求,並不斷優化運營策略,利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標,提高運營效率與效果。
5、負責制定互聯網自媒體平台、新媒體平台的內容建設方案,明晰公司中心定位、目標、發展戰略並落實實施;
6、管理好公司公眾號,負責用户留存和裂變,調整自媒體平台內容建設,增長粉絲量;
7、管理好公司的流量池。
新媒體運營崗位職責 篇10
職責:
1、官微、官博日常運營和維護。包括日常內容的策劃、原創、編輯、發佈、維護、管理、互動等工作;
2、策劃優質、具有傳播性的內容和線上活動,並有效執行與跟進,對活動進行分析總結,形成活動報告;
3、建立有效運營手段提升用户活量與活躍度,持續與粉絲的溝通交流,及時對客户疑問作出解答;
4、官網內容的運營維護,輸出公司的最新資訊與品牌理念。
5、小視頻的設計製作,自媒體傳播經驗豐富。
任職資格:
1、本科及以上學歷;2年以上相關工作經歷;廣告傳播、市場營銷、新聞傳播或中文相關專業;有成功的用户數及活躍度有效推廣案例;
2、思維活躍、富有創新、網感好,能抓住時事進行熱點創作,能創造優質內容;
3、具備良好的協調與溝通能力,執行力強,責任心強;
4、具備一定的美學功底,必備圖片編輯、小視頻製作的能力;
5、必備廣告公司背景、微信公眾號等自媒體運營經驗
新媒體運營崗位職責 篇11
職責:
1、能夠獨立完成新聞稿、自媒體稿、海報文案、宣傳物料、媒體投放、軟文文案等多種類型文章的撰寫;
2、能夠根據用户需求、自媒體平台特點,獨立完成新媒體等相關原創稿件的撰寫以及排版發佈;
3、保持與粉絲之間的良好互動,通過內容以及渠道實現自媒體平台的持續增粉,從粉絲互動中產生新的資訊內容;
4、分析文案投放的效果以及平台宣傳推廣效果,定期進行數據統計分析,調整文案的題材和寫作風格。
技能要求:
1、大專及以上學歷,1年及以上新媒體運營工作經驗(有案例);
2、具備優秀的溝通和表達能力,有一定的文字駕馭能力;
3、喜歡新媒體運營,思維活躍有想法,對線上熱點有一定的敏感度;
4、視野開闊,市場嗅覺敏鋭,善於發現熱點,文字功底強,溝通能力好。
新媒體運營崗位職責 篇12
職責
1、按要求完成品牌旗下各類新媒體平台(微信、微博、頭條)的日常運營及推廣工作;
2、熟悉品牌事件,近期熱門事件,進行事件營銷,內容整合營銷等;
3、能獨立撰稿、完成排版美化、內容校對、轉發組織等;
4、運用有效方式增加各新媒體平台的有效粉絲數、提高關注度、粉絲活躍度;
5、利用公司自媒體完成導流入社羣,為粉絲提供在線激活等事項。
任職條件:
1、本科專及以上學歷,專業不限,文筆優秀,能駕馭各種文風,迅速編寫出不錯的文稿;
2、負責運營公眾號,微博,頭條,百家等媒體平台的編輯,排版,發佈;
3、熟悉各類新媒體後台操作方式,有一定審美能力,會的PS優先;
4、親和力強、形象整潔、嚴謹細緻、活潑開朗、無不良嗜好、年齡要求30歲以內,如聲音甜美優先(後續配音需要);
5、能獨立策劃及執行新媒體活動。
新媒體運營崗位職責 篇13
職責:
1、負責公司品牌旗下的自媒體平台的日常運營與維護,在雙微及小紅書等社交APP進行內容輸出,保證優質內容的有效曝光;
2、根據品牌發展階段和時下流行熱點,設計話題內容,擴大品牌在社羣平台內的影響力;
3、維繫社羣活躍度,與用户潛在用户保持聯繫,製造感興趣的話題,並收集新用户反饋,進行相應的整理和分析。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,有1-3年相關新媒體工作經驗,會排版、能拍照、審美好是加分項,熟悉並熱愛微博、小紅書社區等優先;
2、熟練運用Office等相關軟件,會用Photoshop優先;
3、互聯網重度網癮患者優先,網感好,時刻緊跟網絡熱點,有創造力,腦洞大,善於製造話題,瞭解如何與消費者進行真實的線上溝通;
4、能獨立構思優質、有高度傳播的內容與顧客新互動方式等,持續提升品牌的關注度;
5、大學對口專業,應屆畢業生,穿着打扮潮流者優先。有多年餐飲或者相關行業,從業者優先。
新媒體運營崗位職責 篇14
職責
1、負責公司微信訂閲號的日常維護、文案編輯、專題策劃與推廣;
2、整體把控編輯文章、策劃優質、有高度傳播性的專題推廣方案、活動;
3、負責網站、社區、微信、合作平台活動內容撰寫與活動運營實施,方案的撰寫;
4、數據分析對相關運營及活動運營產生的數據進行分析,並提出建設性改進意見;
5、負責與資本和互聯網媒體傳播交洽合作,對活動運營、內容運營進行溝通,協調資源,達到運營目標;
6、以拉新、維護、刺激用户重複消費為目標,負責線上及線下運營活動方案的策劃、組織和實施;
7、監測並研究行業信息、競品動態,能夠結合熱點定期產出有針對性的活動方案;
8、對產品和活動進行日常數據跟蹤,總結運營效果,制定新的運營策略,並沉澱可複製的案例。
任職資格
1、具備一定的文字功底,較強的市場分析、營銷策劃能力,能獨立策劃跟蹤活動項目;
2、良好的數據分析能力,並將分析結果應用到日常活動上,熟練使用office、xmind等工具軟件;
3、有較強的溝通協作能力和項目推動能力;
4、2年以上互聯網相關活動策劃經驗,有完整的運營案例。
新媒體運營崗位職責 篇15
職責:
1、管理運營團隊,根據部門計劃目標制定運營計劃,完成業績目標;
2、以微信服務號,個人號,以粉絲為中心,以數據為導向制定社羣管理制度及運營計劃,並有效分解目標、執行和優化;
3、熟悉分銷,裂變等手段,提升產品的業績表現,並能發現根據我們的業務探索合適運營手段。
4、挖掘並培養社羣各類樂於分享表達觀點的達人/kol,提升社羣活躍度,與用户互動和保持聯繫,製造感興趣的熱點話題;
5、以拓展或促銷為目標,各類線上線下營銷活動方案的策劃、組織和實施;
6、負責主動探索各類線上線下運營新方式,幫助部門發現業績的增長點。
崗位要求:
1、本科以上學歷,6年以上社羣運營經驗;
2、有較強的用户思維,對社羣用户體系瞭解,能獨立設計有效的用户維護、激勵機制,建立用户成長體系;
3、玩轉各種社區(如小紅書、抖音、微信、微博、今日頭條等),對新媒體運營的本質有理解;
4、很強的創新和執行、領導能力,以結果為導向,有團隊合作精神,顧全大局;
5、管理崗位需要有很強的抗壓能力,有責任心、進取心,能積極配合公司策略的規劃調整及實施。
6、自我驅動能力強,能主動學習鑽研相關知識,也能在項目中獨當一面。
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