![學校學生會考核制度（精選18篇）]( "學校學生會考核制度（精選18篇）")
- 學校學生會考核制度篇1學生會根據學生工作的需要，每兩週召開一次例會。目的在於發現並討論工作中的問題，協調工作，對工作中存在的思想問題開展批評與自我批評，彙報工作，反映情況，統一思想。（1）例會由主席主持，分團委主要負責人，學生會副部長以上成員及班長列席參加，祕書處負責考勤和...
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![學院學生會考核制度]( "學院學生會考核制度")
- 江蘇技術師範學院東方學院學生會，是在院團委、院學生會指導下的代表東方學院全體學生的羣眾性組織。為加強東方學院學生會幹部隊伍的管理，進一步提高工作水平，也為更好地實現其管理制度化，規範化。現將實行江蘇技術師範學院東方學院考核制度。東方學院學生會設有祕書處、學習...
- 26708
![學生會考核制度]( "學生會考核制度")
- 江蘇技術師範學院東方學院學生會，是在院團委、院學生會指導下的代表東方學院全體學生的羣眾性組織。為加強東方學院學生會幹部隊伍的管理，進一步提高工作水平，也為更好地實現其管理制度化，規範化。現將實行江蘇技術師範學院東方學院考核制度。東方學院學生會設有祕書處、學習...
- 20183
![學校教研考核制度]( "學校教研考核制度")
- 備課組組長職責一、鼓勵、督促、檢查本組成員認真鑽研大綱、考綱和教材;認真落實教學常規，督促組內教師訂出學期的教研專題，並付諸實施。二、負責定期組織集體備課，確保集體備課內容落實，討論深入，記錄完整。三、組織督促組內教師經常互相聽課、觀摩、互相促進、取長補短，提高...
- 6007
![學生會成員考核制度大綱]( "學生會成員考核制度大綱")
- 在院黨委的領導下，在院團委的指導下，為了更好的促進學生會工作，為進一步實現學生會內部管理規範化、制度化，完善學生會內部管理制度，調動各部位工作積極性和主動性，實現學生會工作的協調統一，對學生會幹部、成員在學生會期間為學院所作的工作和工作中的表現，以考核的方式加以全面...
- 3855
![大學生黨員考核制度]( "大學生黨員考核制度")
- 為進一步加強對大學生黨員的教育和管理，保持大學生黨員的先進性，充分發揮大學生黨員在校風、學風建設中的戰鬥堡壘作用和先鋒模範作用，不斷在實踐中提高大學生黨員的綜合素質，依據《黨章》中規定的黨員的權利和義務，以及《學生須知》相關規定，結合我院學生黨員的實際情況，特制定...
- 25233
![學生會考核部規章制度]( "學生會考核部規章制度")
- 便於工作的開展和調動學生的積極性，我部將憑着公平公正獎罰分明的原則，對財經系學生及幹部進行考核。一、考核目的瞭解各部門工作情況，激勵幹部積極工作，調動學生參加各種活動的積極性，以達到工作的圓滿完成。二、考核對象1.財經系在院系工作的團委學生會幹部幹事以及各班班委...
- 27143
![團學聯學生幹部考核制度]( "團學聯學生幹部考核制度")
- 團學聯的每一名幹部都是聯繫老師和學生的橋樑和紐帶，是團學聯開展學生工作的助手，是學生中的先進分子和骨幹，必須在各方面成為學生中的表率，要熱心為同學服務，所以為了加強學生幹部的管理工作能力，進一步增強學生幹部的自我管理、自我教育意識，充分發揮我係團學聯幹部的積極性、...
- 22012
![學校考核制度（通用24篇）]( "學校考核制度（通用24篇）")
- 學校考核制度篇11、校級領導與科任教師均實行滿工作量，承擔的學校工作均按工作量折算，不足的工作量根據本人科任專業特長以課時量補足。2、校級領導及處室主任確保承擔的學校工作按時高質量完成。有職責為學校發展建言獻策，按常規安排好本職範圍內的'學校管理工作，有措施、...
- 24738
![學生黨支部考核制度]( "學生黨支部考核制度")
- 為進一步提高我係學生黨員的思想政治素質，增強學生黨員的組織紀律觀念和服務意識，使學生黨員成為思想上的先行者、生活中的奉獻者、學習上的佼佼者，不斷髮揮黨員的先鋒模範作用。依據《中國共產黨章程》對黨員的權利和義務的有關規定和上級黨組織相關要求，結合我係學生黨員的...
- 24082
![校本培訓學習考勤考核制度]( "校本培訓學習考勤考核制度")
- 教師是校本培訓的主導力量，要着重和保護教師參加繼續教育培訓的積極性和創造性，增強教師職業信心，積極為教師開展繼續教育校本教研創造條件。要逐步發現和培養一批骨幹教師，發揮他們的帶頭作用，形成目標一致、互相學習、彼此支持、共同成長的優秀教師羣體。特制定本校繼續教育...
- 24527
![大學學生會學生幹部工作考核制度]( "大學學生會學生幹部工作考核制度")
- (一)嚴格執行簽到制度。一次無故不簽到者，扣考核分0.5分，兩次無故不簽到者，扣考核分1分(二)遵守例會制度。常委例會，向祕書長請假;主席例會向主席請假;部門例會向部長請假;全體會議向祕書長、主席請假。請假需在開會之前履行手續，要求有書面假條，全體例會僅向部長、副部長請假...
- 13626
![學生會成員考核制度]( "學生會成員考核制度")
- 在院黨委的領導下，在院團委的指導下，為了更好的促進學生會工作，為進一步實現學生會內部管理規範化、制度化，完善學生會內部管理制度，調動各部位工作積極性和主動性，實現學生會工作的協調統一，對學生會幹部、成員在學生會期間為學院所作的工作和工作中的表現，以考核的方式加以全面...
- 21315
![學校班主任工作考核制度]( "學校班主任工作考核制度")
- 為了加強學校管理，調動班主任的工作積極性，實行班主任工作量化考核，在上級停發班主任補貼，學校經濟十分困難的情況下，決定從勤工儉學中抽出部分資金給班主任以獎勵。一、量化考核內容1、班級成績（35%）分期中期末兩次量化，期中佔10%，期末佔25%；主要以班級上線比率為依據計算，計算方法...
- 23982
![學校安全工作考核制度]( "學校安全工作考核制度")
- 學校安全工作考核制度1、學校要成立安全工作標準化考核的組織機構，制訂安全工作標準化考核細則。2、考核內容應包括以下內容：(1)安全機構設置，網絡體系效應情況。(2)落實安全工作責任制，各職能部門和各級領導安全工作職責明確制訂實施和責任書籤訂情況。(3)安全工作各項制度...
- 3689
![學校教師考核制度（精選16篇）]( "學校教師考核制度（精選16篇）")
- 學校教師考核制度篇1一、總則一、教師從參加工作開始參加考核，考核原則上一學年一次。二、教師考核成績記入學校教師個人業務檔案。三、教師考核成績與期末評比先進、職級確定等掛鈎，並起主導作用。四、教師考核成績按分數分為ABCD四個等次，分別是優秀，良好，一般，較差。二、考...
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![學生會部門考核規章制度大綱]( "學生會部門考核規章制度大綱")
- 一、指導思想(一)加強和促進團總支、學生會的自身建設，提高部門成員的工作積極性，加強對部門成員的瞭解和監督(二)為使團學運作更規範合理，考核成績將作為十分重要的依據並結合書記處和主席團的意見對部門成員進行評優、晉升、淘汰(三)通過考核制度幫助成員認識自我、彌補不...
- 8259
![學生會幹部考核制度範例]( "學生會幹部考核制度範例")
- 學生會幹部是做好學生工作的一支骨幹力量，充分發揮學生幹部的作用是培養學生自我教育，自我管理和自我服務的重要途徑，為加強學生幹部管理工作，調動學生幹部的積極性，搞好各項工作，根據學生會章程，特制定本條例。學生會幹部應具有堅定的政治方向，政治思想好，學習成績優良，熱心社會工...
- 27438
![學生會幹部考核制度大綱]( "學生會幹部考核制度大綱")
- 週考評、月評比制度考核標準：學生會幹部考核主要依據工作熱情、會議出勤、工作效果、羣眾反應、行為表現等五個標準進行考核。一、工作熱情1、工作積極，熱情高漲為優2、工作較積極，有熱情為良3、工作需要督促為中4、在督促下仍懶散不積極為差考核方式：向部長詢問二、出勤1、...
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![大學學生會考核制度範本]( "大學學生會考核制度範本")
- 篇一：大學學生會考核制度為規範學生會各部門的工作，進一步加強各部門的協調，激發各部門的工作積極性，形成音樂學部學生會強大的凝聚力，特制定此考核制度。一、例會方面[30’]A、部門例會（各部門自行安排）（1）例會全勤，並無遲到早退現象。若遲到扣1分/人；早退扣1分/人；無故缺席扣2分/人...
- 6660
![學生會部門考核規章制度]( "學生會部門考核規章制度")
- 一、指導思想(一)加強和促進團總支、學生會的自身建設，提高部門成員的工作積極性，加強對部門成員的瞭解和監督(二)為使團學運作更規範合理，考核成績將作為十分重要的依據並結合書記處和主席團的意見對部門成員進行評優、晉升、淘汰(三)通過考核制度幫助成員認識自我、彌補不...
- 22012
![學生會績效考核制度]( "學生會績效考核制度")
- 每一個學校的學生們，學校會規範學生會成員的行為，激勵其工作的積極性，同樣也會制定一些績效考核制度，以下提供的學生會績效考核制度的範本，可供參考。為規範學生會成員的行為，經主席團商討特制定以下績分制度。本制度共分加分、減分兩方面，其中學生會成員每人底分10分，扣分滿6分...
- 30537
![學生會幹部考核制度]( "學生會幹部考核制度")
- 學生會幹部是做好學生工作的一支骨幹力量，充分發揮學生幹部的作用是培養學生自我教育，自我管理和自我服務的重要途徑，為加強學生幹部管理工作，調動學生幹部的積極性，搞好各項工作，根據學生會章程，特制定本條例。學生會幹部應具有堅定的政治方向，政治思想好，學習成績優良，熱心社會工...
- 30731
![學生會部門考核制度]( "學生會部門考核制度")
- 一、指導思想（一）加強和促進團總支、學生會的自身建設，提高部門成員的工作積極性，加強對部門成員的瞭解和監督（二）為使團學運作更規範合理，考核成績將作為十分重要的依據並結合書記處和主席團的意見對部門成員進行評優、晉升、淘汰（三）通過考核制度幫助成員認識自我、彌補不足、提...
- 24774
![動物科學系學生會管理考核制度]( "動物科學系學生會管理考核制度")
- 動科團、學制度管理文件【xx】2號為加強系團總支、學生會內部管理，激發團總支、學生會成員的潛力，使“信心足、覺悟高、幹勁猛、體會深、情誼重、進步大”的發展理念更加合理化、制度化，培養學生幹部（幹事）的工作能力，經書記處、主席團研究決定，特制定學生幹部（幹事）考核管條例如...
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