2022大學畢業生就業協議書範本

就業，是指具有勞動能力的公民，依法從事某種有報酬或勞動收入的社會活動。以下是由本站PQ小編為大家收集整理出來的大學畢業生就業協議書範本，希望能夠幫到大家。

一、甲方

用人單位：_________________________

法人代表：____________

單位性質：_________(1.黨政機關 2.科研設計單位 3.學校 4.醫療衞生 5.金融單位 6.國有企業 7.三資企業 8.部隊 9.其它)

註冊地址：__________省(自治區、直轄市)___________市(州)___________縣(區)

人事部門聯繫人：__________ 聯繫電話：_____________ 郵編：_____________

單位詳細地址：____________________________________________

二、乙方

畢業生姓名：______________ 性別：______ 政治面貌：_____________ 身份證號：_____________________

畢業學校：__________________________ 專 業：_____________________ 學 歷：___________ 學 制：__________

聯繫電話：___________________ 手 機：_____________ 郵 編：__________

家庭通訊地址：___________________________________________電 話：__________

經甲、乙雙方協商，甲方同意接受乙方到本單位工作，乙方願意到甲方任職，為確保雙方的權利和義務，甲、乙雙方自願簽訂本合同。

一、本合同為靈活用工合同，用工時間一般不少於一年。自_____年____月_____日生效，於____年_____月_____日終止。

二、甲方應向乙方提供必要的工作條件，報酬以雙方協商的標準由甲方以現金方式支付給乙方。

三、試用期間甲乙雙方根據試用情況決定是否簽訂“高校畢業生就業協議書”和正式勞動合同。

四、乙方在試用期間，遵守國家法紀法規和甲方的規章制度，維護甲方利益，保守甲方商業祕密，忠於職守，勤奮工作，按時完成甲方交給的正當工作任務。

五、在試用期間，由於任何一方的欺詐行為導致另一方利益受損，可立即終止試用合同，報酬支付到合同解除日。

六、試用期間，乙方因考研、升學、參軍、志願服務西部、錄取公務員，甲方應允許終止合同。

七、此合同一式三份，甲、乙雙方、學校各存一份，簽字蓋章有效。

甲方(簽字蓋章)____________ 乙方(簽字)_______________

簽訂日期______ 年____ 月____日 簽訂日期______年____月____日

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填寫協議書前要了解的內容

(1)每位國家計劃內統招的畢業生有且只有一份就業協議書，因此，畢業生要在考慮清楚後再與用人單位簽訂就業協議書。

(2)就業協議書是辦理畢業生就業報到證及户口、檔案轉遞手續的依據，用人單位如果不能落實畢業生的户口和檔案關係，就不必與用人單位簽訂就業協議書。

(3)畢業生要與用人單位認真核對協議書上的信息，單位名稱、檔案轉寄單位名稱、户口遷移地址等內容必須規範填寫，以保證順利辦理畢業生就業有關手續。

(4)畢業生應如實介紹自己的情況(如已報考研究生，畢業生在簽訂三方協議時應向用人單位講明情況，並在就業協議書相關項目中填寫清楚，否則很容易引起協議糾紛)。

填寫協議書時要注意的事項

(1)就業協議上用人單位名稱一欄必須完整填寫單位全稱(和公章一致)。大部分省市要求根據用人單位名稱打印報到證，且根據單位全稱下發計劃到各地市和各有關單位，各地市和各有關單位將根據報到證落實畢業生的户口、檔案關係等。

(2)單位地址一欄必須完整準確地填寫省市，並精確地寫出具體地址。因為報到地址、單位所在地及單位隸屬等都要依據此項錄入，一旦單位地址一欄有誤，會導致單位所在地區不能接收畢業生就業方案，從而影響畢業生的順利報到。

(3)畢業生所填寫的檔案轉移單位地址以及郵編必須準確，不得省略。學校將據此錄入方案並轉移檔案，如果信息有誤，將導致畢業生檔案轉移過程中投遞和接收困難，致使畢業生不能及時順利落實各種關係等。

(4)如實填寫畢業生生源地，對最終沒有落實就業單位的畢業生，學校將據此將其方案報送其生源所在省市或省市以下地區。如該欄有誤，會導致畢業生無法在本地落户和落實關係，更無法在其他地區落户和落實關係以及就業。如需改正，必須徵得生源地省市同意並報教育部批准。

簽訂協議書的相關規定

(1)畢業生在擇業時，應持學校統一下發並有相關單位蓋章的推薦表、學習成績單和帶有教育部門統一編號的就業協議書(研究生持《全國畢業研究生就業協議書》，本科生持《全國普通高等學校畢業生就業協議書》)等材料。

(2)就業協議書是學校、用人單位、畢業生形成就業約定的有效憑據，高校畢業生就業指導中心將根據有效的就業協議書來制訂就業方案。

(3)畢業生與用人單位約定的其他事項須以書面形式説明。

(4)被保送研究生的畢業生不能與用人單位簽訂就業協議書。保送、考取研究生的畢業生，在學校報送就業方案之後提出不再攻讀的，回生源地就業。