求職面試禮儀需佔得面試先機

眾所周知，公務員面試的過程，實質上就是考生在考官心裏建立第一印象的過程。心理學上的“第一印象”效應也叫首因效應、首次效應或者優先效應，它是指當人們第一次與某物或某人相接觸時會留下深刻印象。第一印象作用最強，持續的時間也長，比以後得到的信息對於事物整個印象產生的作用更強。心理學研究發現，與一個人初次會面，45秒鐘內就能產生第一印象。或者説，至少在45秒鐘之內，交往的雙方已經開始留下彼此的印象，並下意識地為接下來的溝通定下方向。其實在公務員面試的時候，很可能短短几秒鐘內你留給考官面試的第一印象，就已經決定了你成功與否。所以打造面試得禮儀佔得面試先機。

一般來説，第一印象由外表、儀態、內容、聲音與言語等幾方面因素共同作用而成。其中，外表起到的作用佔30%，走路和就坐等儀態佔20%，內容和聲音佔40%，言語佔10%。這裏所説的外表不僅是外貌長相，還包括體態、氣質、神情和衣着的細微差異，而聲音同樣包括音調、語氣、語速、節奏，這些因素都將影響第一印象的形成。由此可以看出，除答題內容外，良好的儀態和言語舉止，在面試中的作用不可小視，它們都可以為面試成功增加籌碼。

一、髮型

心理學研究發現，見到一個陌生人時，頭髮的樣式比面部特徵更能吸引對方的注意。長髮暗示着健康和性感，短髮看起來自信而成功，自然、中長、沒有特定款式的髮型，則讓人感覺智慧和真實。

在公務員面試過程中，對於考生而言，髮型的修飾最重要的是要整潔、規範，長度適中，款式適合自己。面試時，男士頭髮尤其需要注意的是不要太長，具體要求是：前發不附額，側發不掩耳，後發不及衣領。頭髮超過肩膀的女士，最好用卡子或者髮箍把頭髮束起來。面試時，必須自信、自然地用目光和考官交流，因此，女士前額的頭髮儘量不要遮住眼睛，劉海不要超過眉毛。面試中，考官相當忌諱的是“猶抱琵琶半遮面”的感覺。

二、面部

對於男士而言，面部修飾除了要保持整潔之外，最重要的是要注意鬍子、鼻毛等，千萬不能給考官留下邋遢、不修邊幅的感覺。對於女士而言，可以適當地化淡粧。女士化粧的基本要求是自然、協調。自然就是力求化粧之後沒有痕跡，給別人造成天生麗質的感覺。俗話説，“清水出芙蓉，天然去雕飾”。面試中需要的就是這種感覺。試想一下，哪一個考官願意錄用一個打扮得像“姨太太”式的人物呢?協調就是要和自身整體搭配相協調、與環境相協調、與身份相協調。靚麗的粧容確實能給人以活潑時尚的印象，但是，參加公務員面試的女士一定要注意多站在考官角度考慮問題，要讓自己看起來像一個政府部門的工作人員，而非參加選美的模特或者演員。

三、着裝

着裝是每一位考生非常關心的問題，畢竟政府公務人員的穿着還是有一定要求的。選擇服裝的關鍵是看職位要求，應聘政府部門穿着要偏向傳統正規。公務員面試時穿着的服裝不要太花哨華麗，要合乎自身形象，給人以乾淨利落、有專業精神的印象。總體來説，男士要顯得簡潔、大方，女士要讓人感覺端莊、高雅。

在公務員面試過程中，男士以西裝、領帶、襯衫、皮鞋為主，男士着裝的色彩應以深色為主，特別提倡穿深灰色、藏青色，這兩種顏色的西裝代表忠誠、果斷、理性。在選擇領帶時，要注意與襯衫顏色搭配。皮鞋也以黑色為主，不要穿色彩太過醒目的皮鞋，以免同衣服不相配。當然，要注意襪子的顏色，這是許多人容易忽視的。

女士則儘量穿職業套裝，穿着的顏色同樣應當以單色為主。女士的衣服如果色彩跳躍，則會讓考官感覺此人不夠穩重。切忌穿着粉紅色套裝，因為粉紅色容易讓人產生輕浮、虛榮的感覺。女士在選擇鞋子方面，應該儘量選擇中跟鞋，這樣一方面能夠襯托女士應有的氣質，另一方面也不至於在面試的行走中顯得“不見其人，只聞其聲”。總而言之，在穿着方面，男士不得穿花襯衫、t恤等;女士不得穿超短裙、緊身服、文化衫等，均不可穿背心、短褲、涼鞋、牛仔服裝、運動鞋。

四、氣味

建議不要使用香水和氣味濃烈的髮膠、髮乳等，口部最重要的是要力求無異味。儘量避免面試前進食有異味的食物如葱、蒜、韭菜、海鮮等。在面試之前一定要清理好自己身上的一切不與面試相符的氣味。

公務員的面試，對於所有參加面試的考生只有一次機會建立第一印象，這個第一印象也是你能否走向成功面試的關鍵。所以，面試前，對於自己的面試形象、禮儀，還是需要精心打造，這也是自信的體現。