鄉鎮基層幹部任職表態發言稿（精選10篇）

鄉鎮基層幹部任職表態發言稿 篇1

尊敬的各位領導、同志們：

首先，十分感謝組織對我的教育、培養和信任，使我在工作中得到不斷的成長。經縣委研究，決定我任**鄉黨委負責人，使我今天有了機會與大家見面，從現在起與大家一道共事，共同為推進經濟社會的更好發展而作出自己的最大努力。對此，我深感責任重大，面臨着極大的壓力和挑戰。唯有通過紮實努力的工作，奪取發展的最大勝利，才能不辜負組織的信任和人民的重託。

其次，我向領導和在座的同志們、並通過你們向全鄉人民表個態，在新的崗位上，我將緊密地和大家團結在一起，努力做好以下幾點：

一是不折不扣地堅決貫徹落實好上級黨委、政府特別是縣委、縣政府的各項決定、決議和工作部署。決不搞各自為政、上有政策下有對策，切實確保政令暢通，堅決維護好發展大局。

二是勤奮學習、深入調研，儘快轉變角色定位，適應工作需要，與大家一道共同推進**鄉整體工作的健康順利開展。

三是緊緊地和大家團結在一起，同甘共苦，模範帶頭、率先垂範，決不讓大家獨立面對危險和承擔困難，而保我個人的平安。一定百分之百的保護好大家幹事創業的積極性和創造性。

四是清正廉潔，正確認識和用好手中的權力，在立黨為公、執政為民方面作好表率，做一個清清白白的人，組織信得過的幹部，幹部羣眾真心喜歡的幹部。

第三，我將帶來三件東西：一是我將帶來一隻碗。平時碗口總是向上，什麼意見都能裝，做到廣採眾議、虛心納諫;重大事項集體研究，形成決議之後碗口朝下，包括我在內，誰也不能輕易再翻動。同時，還要用它裝滿水，舉起來讓大家看看我端得平不平。二是我將帶來一張紙。決不用它打收條、打欠條，我將用奮鬥和努力，與大家一道共同努力寫下今後健康快速發展的新篇章。三是我將帶來一顆心。平時除了佈置工作和檢查工作外，不管職務高低，大家都是同志朋友的關係，我將做到珍惜手足之情、真心以誠相待，用自己的心換同志們的心。如果在座各位都能光着膀子和我一起幹，我敢肯定：不久的將來， 我們一定能在縣委、縣政府的領導下，開創經濟社會發展的新的宏偉藍圖!

鄉鎮基層幹部任職表態發言稿 篇2

尊敬的各位領導，親愛的各位同事們：

大家好!

作為一名鎮政府的青年幹部，很榮幸在此發言。藉此，我僅代表鎮人民政府的青年幹部向大家作表態發言。

鎮黨委、政府殷切希望我們青年幹部要大力培養細實作風，沉下身子，深入基層，深入羣眾，到最苦、最累的工作歷練中去印證、去提煉、去昇華。作為一名鄉鎮青年幹部，就應該守土有責，把領導的講話精神落實到具體工作中，為打造幸福新貢獻力量。為此，有幾點事情是要我們務必認真去做的。

一是始終堅持圍繞中心，擺正位置。堅持圍繞全鎮工作中心，牢牢樹立大局意識和中心意識，堅定不移地維護鎮黨委政府的決策部署，不折不扣的落實鎮黨委政府的各項工作安排，不推諉不扯皮。加強黨性修養，始終維護好鎮黨委政府的形象。工作上要主動請示，多彙報勤彙報，多溝通，擺正分內工作的位置，紮實做好本職工作，熟練掌握業務知識，做好領導的參謀和助手。

二是始終堅持加強學習，不斷創新。在認真參加集中學習的基礎上，堅持自主學習。尤其要注重學習上級政策、文件，業務領域專業知識，學習組織系統內先進經驗和典型。多向領導和同事學習處理複雜問題和應對突發事件的方式方法。注重學以致用，活學活用，推動自身工作的創新，創造性的完成各項工作任務。注重在落實工作過程中研究工作，善於總結，善於思考，爭取出典型，出經驗。

三是始終堅持真抓實幹，清正廉潔。常懷為民之心，把維護最廣大人民羣眾的根本利益作為自己工作的出發點和落腳點，端正工作態度，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，踏踏實實做事，清清白白做人，以想幹事、能幹事、會幹事、幹成事、不誤事的標準，來嚴格要求自己。常思貪慾之害，常懷律己之心，把清正廉潔作為做人做事的標尺和準則，管好自己，感化身邊的人，一身正氣，兩袖清風。

總之，作為一名年輕的鄉鎮幹部，要始終保持一顆上進、為民的心，紮實學習，深度剖析自我，始終堅持從大局出發，開拓進取，幹事創業，，為打造幸福新而努力奮鬥。

在座的各位領導、各位同事，我的表態發言結束。謝謝!

鄉鎮基層幹部任職表態發言稿 篇3

尊敬的各位領導、同志們：

剛才會上組織部宣佈了關於我任職的決定，在此，我首先衷心感謝上級組織的信任和關心，感謝各位領導的器重和厚愛! 這次任職不僅是對我的一種認同與接受，更是對我的一份希望和重託。我將把今天作為一個新的起點，以新的姿態、新的境界，儘快進入新的角色，以良好業績，回報領導和同事們的重託與期望。在此，我作三方面的表態：

一、以德為本，修身為上。就是老老實實做人，把培育自己的品質德行作為立身之本，做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂於助人的人。具體要做到“三個務”：一是務學。堅持馬克思主義的學風，把學習作為人生修養的重要內容，向書本學習、向大家學習、向實際學習，多向在座的各位學習請教，進一步提高自身素質。二是務實。堅持實事求是的工作作風，注重調查研究，一切從實際出發，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。三是務廉。嚴於律己，清正廉明，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監督，做到自重、自省、自警、自勵。

二、以人為本，修和為上。按照科學發展觀和建設和諧社會的要求，具體要做到“三個維護”。一是維護黨委權威。維護班子團結，從全鄉發展的大局出發，協助書記抓好工作。

認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，自覺服從黨委領導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執行。二是維護全鄉發展的良好局面。珍惜全鄉的每一項成果、每一項榮譽，珍惜與大家共事創業的寶貴緣分，珍惜當前全鄉來之不易的大好局面。三是維護幹部羣眾的整體利益。堅持立黨為公、執政為民，把維護好廣大幹部羣眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。堅持羣眾路線，傾聽羣眾呼聲，理解羣眾疾苦，關心羣眾生活，積極幫助羣眾解決實際問題，為羣眾多辦實事，多辦好事。

三、以勤為本，修業為上。做到勤勉盡職，紮紮實實履行好工作職責。具體要做到“三個有”：一是有方。改進工作方式，善於從複雜的局面中尋找措施對策;遵循事物發展規律，結合實際解決問題。二是有效。大力弘揚真抓實幹、雷厲風行的工作作風。對於上級交辦的工作任務，認真貫徹落實，注重工作效果，不説空話，不唱高調，對組織負責，對羣眾負責。三是有為。珍惜組織給予的機會，以全新的姿態，全新的面貌，認真履行職責，做到高效盡職、有所作為。 同時，我個人也有一些缺點和不足，希望領導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。

今後，我將以一顆感恩心對待組織，以一顆進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，勤奮工作，決不辜負黨委和大家對我的信任、希望和重託。

鄉鎮基層幹部任職表態發言稿 篇4

同志們：

剛才，宣佈了團職幹部任職命令，代表新任團職幹部做了表態發言，副局長也百忙之中專程參加今天的大會，等下還要做重要講話。這充分體現了上級黨委對我們幹部隊伍的親切關懷和部隊建設的重視。在此，我代表支隊黨委向市公安局的領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!對新提任和崗位調整的六位團職幹部表示熱烈的祝賀!下面，我代表支隊黨委提五點要求：

一、要加強學習，不斷提高自身綜合素質

每位同志走上新的崗位後，要把學習當成是一種責任、一種需要、一種追求，堅持邊學習邊工作邊思考;要善於結合新的崗位進行有針對性的學習，虛心請教，不恥下問;要加強調查研究，掌握崗位實情，研究新情況，解決新問題，對新的工作任務要做到心中有數、知根知底，儘快進入角色，迅速打開工作局面。

二、要提高認識，增強使命感和責任感

幹部任職是部隊建設的一項非常重要工作，具有非常深遠的歷史意義，也是領導班子新陳代謝、增強凝聚力和戰鬥力的重要舉措。六位同志當中，有支隊部門領導和大隊的主要領導，在領導部隊全面建設過程中都作出過較大的貢獻，組織和羣眾對他們都是比較認可，現在經過上級的考核、選拔，通過崗位交流走上了新的領導崗位，這意味肩上的擔子更重了，責任也更大了。所以，我希望新任職的同志要進一步提高思想認識，要不斷增強自身的責任感和使命感，不辜負上級領導的期望。

三、要謙虛謹慎，保持求真務實的作風

這次領導幹部的職務調整後，工作崗位和以前有些變化，這對你們來説是個新的挑戰和考驗。希望新任職的同志們要經常研究部隊建設和發展過程中遇到的新情況和新問題，理清工作思路，創新工作方法，要繼續保持謙虛謹慎，戒驕戒躁的工作作風，多加強調查研究，勤於學習，牢固樹立服務意識，在服務基層、服務官兵、服務中山經濟建設大局上做文章，為部隊建設上台階、上水平作出自己新的貢獻。

四、要團結奮進，把握好全局意識

班子建設是加強隊伍建設的根本，也是保證。班子建設的前提和基礎就是班子要團結。團結是班子的生命，團結就是力量，團結出戰鬥力，團結出業績。因此，每位同志都要站在講政治、顧大局的高度，倍加珍視團結，主動搞好團結，注意依靠羣眾，走羣眾路線，時刻把官兵的利益、羣眾的冷暖放在心上，遇到問題不要急躁，要冷靜思考，要注意發揮班子的集體智慧，遇事多作商量、研究，加強溝通，搞好協調。要在幹部戰士當中做團結的模範，幹事業的表率。

五、要廉潔自律，保持執法為民的政治本色

大隊和防火崗位屬於敏感位置，是消防部隊廉政建設的重點監督對象。對此，大家一定要保持清醒的認識，常懷律已之心，常思貪慾之害，常修為政之德。一是要樹立正確的權力觀和利益觀，在工作中堅持做到權為民所用，利為民所謀。二是要把國家的法律和部隊的條令禁令作為自己學習工作和為人處事的第一準則，嚴格遵守“五條禁令”、“六個嚴禁”等有關廉政建設規定，自覺接受官兵的監督和制約，奉公守法，廉政執法，堅持做到執法為民。

總之，我們要認真按照科學發展觀的要求，以大局利益為重，以黨和人民的利益為重，加強新老班子成員的團結，在新形勢下，團結拼搏，開拓創新，以滿腔的工作熱情，誠懇的工作態度，務實的工作作風，優良的工作成績，向黨和人民交一份滿意的答卷。

鄉鎮基層幹部任職表態發言稿 篇5

同志們：

剛才，宣讀了幹部任免決定，、分別表態發言，、也分別作了離任發言，他們的表態講的很好，我完全贊同。

離任的和兩位同志在X鄉工作期間，作風紮實，工作勤奮，敢於擔當，能創造性開展工作，為X鄉各項事業發展做出了重要貢獻，其領導能力和業務能力得到了廣泛的認可，是德才兼備的領導幹部。

、兩位同志年富力強，政治素質高，大局意識重，責任意識強，在困難和矛盾面前，立場堅定，能沉着應對。他們也曾在基層一線工作，領導能力強，作風民主，講奉獻肯吃苦，有超前的管理思維。這次將調整進一步增強X鄉領導班子的整體能力，必將對今後更好地開展工作起到積極的促進作用。藉此，我提幾點要求：

一、講大局，增強角色意識。幹部崗位的調整是工作的需要，無論是新提拔的還是交流的幹部，都有一個適應環境、擺正位置、重新定位的問題。市委對大家寄予了厚望，希望大家在今後的工作中，儘快進入新角色，進一步增強責任感、危機感和使命感，多學習，多求教，多思考，沉下身子，深入基層，紮實工作，用實實在在的工作成績來證明自己。

二、講學習，增強創新意識。要堅持解放思想，敢於擔當，敢於負責，在幹中求進，用新觀念研究新情況、用新思路破解新難題、用新舉措推動新跨越。努力用新理論新知識破解工作中的矛盾、發展中的難題，敢於創造性地開展工作，勇於擔風險、擔責任，不斷開拓工作新局面。

三、講團結，增強民主意識。團結出凝聚力、出戰鬥力，這是我們做好工作的基礎和保障。班長要管好隊伍，帶好頭，班子成員之間要相互溝通、相互支持、相互配合，以共同的事業凝聚人心，形成融洽和諧、團結幹事的良好風氣。

四、講廉潔，增強奉獻意識。無論是新到任的同志，還是原班子成員，都要嚴格要求自己，始終牢記“兩個務必”，堂堂正正做人，清清白白為官，乾乾淨淨做事。每個領導幹部都應該時刻牢記，我們能有今天，都是黨組織關懷教育的結果，凝聚着各級領導培養的心血，我們應當知恩、感恩、報恩，心懷負重感，以十倍的努力，百倍的幹勁在本職崗位上建功立業。

最後，希望新的領導班子能以飽滿的精神投入工作，以高昂的鬥志迎接挑戰，凝聚幹部羣眾的信心和力量，敢於擔當、務求實效，開拓奮進、紮實工作，努力開創科學跨越、後發趕超的新局面，以優異的成績迎接黨的X大勝利召開!

鄉鎮基層幹部任職表態發言稿 篇6

同志們：

根據中央、省、州黨委關於調整州(市)、縣(市、區)、鄉鎮黨代會召開時間的統一安排部署以及縣委關於做好鄉(鎮)黨委換屆工作的要求，為保證鄉(鎮)黨委換屆工作順利進行，縣委抽調了縣級機關熟悉組織工作的人員組成11個鄉(鎮)黨委換屆工作指導組，對各鄉(鎮)黨委換屆工作進行指導，負責我們鄉(鎮)黨委換屆指導工作的是我和 位同志。受縣委的委託，指導組送同志來就任，宣佈我們鄉(鎮)新一屆黨委、政府主要領導的任職決定。(現在我宣佈縣委的任職決定;由四套班子成員表態發言，新任黨政領導作表態發言)。下面我講幾點意見：

一、鄉(鎮)黨委換屆的重要意義和指導思想

鄉鎮黨委是鄉鎮各類組織和各項工作的領導核心，是農村改革和經濟建設的直接組織者和領導者，在貫徹黨的路線、方針、政策，落實上級黨組織部署的工作任務，確保本地區經濟發展和社會穩定中起着總攬全局的作用。鄉鎮黨委領導班子及其成員的政治素質、領導能力和工作水平如何，不僅直接關係到農村基層黨組織建設的整體水平，關係到黨和政府在人民羣眾中的形象和威信，關係到黨的路線、方針、政策在基層的貫徹落實，而且關係到黨的xx屆五中全會提出的建設社會主義新農村的歷史任務能否實現。鄉(鎮)黨委要在思想上和行動上高度重視這次換屆選舉工作，站在建設社會主義新農村和構建社會主義和諧社會的高度，切實把這個關係到鞏固和加強農村基層組織建設，關係到農民切身利益的大事抓緊抓好、抓出成效，選出讓人民羣眾滿意的新一屆鄉鎮黨委班子，為農村經濟和各項社會事業發展奠定堅實的基礎。

這次鄉(鎮)黨委班子換屆工作以黨的xx大和xx屆四中、五中全會精神為指導，堅持幹部隊伍“四化”方針和德才兼備原則，緊緊圍繞建設“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農村的歷史任務和“三農”工作的實際需要，按照基本穩定，優化結構，提高素質的要求，充分發揚民主，嚴格按照黨內有關規定，大力選拔政治堅定、政績突出、勤政廉潔、羣眾公認、符合“三個代表”要求的優秀幹部，不斷提高鄉(鎮)領導班子的學習能力、團結能力、決策能力和解決實際問題的能力，努力把鄉(鎮)黨委領導班子建設成為全心全意為人民服務，能夠領導本地區順利實現“”規劃，創造性地帶領羣眾建設社會主義新農村，促進農村經濟社會全面發展的堅強領導集體。

二、這次鄉(鎮)黨政正職領導調整配備情況

鄉(鎮)黨政“一把手”是鄉(鎮)黨委、政府領導班子的“領頭羊”，在鄉(鎮)四套班子領導集體中處於核心地位，如何選好配強黨政“一把手”，充分發揮黨政正職領導的核心領導地位，對加快地區經濟社會發展具有十分重要的意義，尤其是黨委書記的配備，要把最強的幹部放到鄉(鎮)黨委書記的位置上，書記人選不僅要政治上要強，有決策能力，能夠統攬全局，還要民主作風好，善於團結同志，當好“班長”，能充分調動和發揮班子一班人的工作積極性和創造性。縣委對這次鄉(鎮)黨政領導班子正職調整配備工作十分重視，嚴格按照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》的要求，堅持走羣眾路線，充分發揚民主，在認真醖釀討論的基礎上由縣委票決產生的新一屆鄉(鎮)黨政正職領導。

這次鄉(鎮)黨政正職配備的基本原則是根據縣委《關於推進鄉科級領導幹部年輕化方案》和《20xx年鄉(鎮)黨委換屆工作實施意見》的要求，按照原則上年齡超過50歲的幹部不再擔任鄉科級領導職務，新提拔擔任正科級領導職務的人選年齡一般不超過40歲和鄉(鎮)黨政領導班子要努力形成以35歲左右幹部為主體的格局以及積極選拔少數民族幹部、婦女幹部、黨外幹部進入鄉鎮領導班子的規定，以加快推進鄉鎮黨政正職幹部隊伍年輕化進程和加大鄉鎮黨政正職婦女幹部選拔任用為目標，着力選配德才兼備的年輕幹部和婦女幹部，進一步改善科級領導幹部隊伍結構，為推進社會主義新農村建設提供組織保證。

在縣屬科級部門屆會考察和鄉鎮領導班子屆末考核民主評議、民主測評和民主推薦的基礎上，為選好配強鄉(鎮)黨政領導班子正職人選，高質量地完成好考察工作任務，縣委從組織人事系統、紀檢監察機關抽調綜合素質好、文字綜合能力強的幹部組成考察組，深入考察對象所在單位，通過走訪瞭解，進行認真細緻的考察後，向縣委彙報，在徵求縣委委員、縣委候補委員意見的基礎上，提交縣委會議醖釀討論，經過無記名投票表決，向社會公示等選拔任用幹部程序，最終產生了全縣十一個鄉(鎮)的黨政領導班子正職人選，這是一批政策理論水平高，年富力強，有統攬全局的工作能力，適應形勢發展要求，有開拓創新精神的幹部隊伍。(簡要介紹新到任同志的特點，肯定上屆班子的成績)，相信他們會為鄉(鎮)的經濟社會各項事業發展注入新的活力。

三、當前應開展的幾項工作

㈠做好黨代表選舉工作

要認真學習縣委組織部《關本文章共2頁，當前在第2頁 上一頁 [1] [2] 於鄉(鎮)黨代表大會代表名額等有關問題的通知》精神，嚴格按照代表名額、比例、條件、程序等有關要求，做好黨代表的推選工作，重點要把握好黨委推薦的代表候選人，認真分析後，從有利選舉工作的角度出發，安排好選舉單位，確保選舉工作的順利進行。鄉鎮黨代表的選舉工作要求在3月4日前完成。

㈡及時上報召開黨代會的請示，黨代會請示縣委組織部專門為我們草擬了範文，一式2份報縣委。

㈢認真做好人事安排上報工作

鄉(鎮)黨委要上報人事安排包括《中國共產黨××鄉(鎮)第×屆委員會書記、副書記、委員候選人預備人選名冊》、《中國共產黨××鄉(鎮)紀律檢查委員會書記、委員候選人預備人選名冊》兩份。上報時間要求，待縣委批覆鄉鎮黨代會時間後，在召開黨代會前15天上報請示。

“兩委”班子初步人選分別按照20的差額數來確定，差額推薦上報，方法上要求以鄉(鎮)黨委意見為主，但要把握好基本原則。

在確定“兩委”班子候選人初步人選時應把握好以下幾個原則：一是必須是中共正式黨員，一般應有三年以上黨齡;二是原則上要求在公務員中推選;三是統籌安排、專兼職結合，按照縣委龍發〔20xx〕4號文件規定的範圍來確定;四是按照“兩委”班子的年齡、文化、性別、氣質、民族等方面的結構要求，合理搭配，推薦好候選人。

㈣做好選舉結果的上報工作

鄉(鎮)黨委選舉結束後，要上報《關於××鄉(鎮)第×次黨代表大會選舉結果的報告》一式2份，要求在黨代表大會召開後5天內上報。

四、幾點要求

要搞好這次換屆選舉工作，黨的領導是關鍵，發揚民主是基礎，依法辦事是保證。換屆選舉，必須在黨委領導下進行，這是黨的執政地位和《黨章》原則確定的，此次換屆選舉工作任務重，政策性強，涉及面廣，我們必須要高度重視，精心組織，統籌安排，把各項準備工作做實做好。

一是要加強領導，統籌兼顧，精心組織。鄉鎮黨委要統籌兼顧，全面抓好各項工作，為黨委換屆工作提供良好的政治社會環境和輿論氛圍，切實加強對整個換屆工作的領導，從現在起，就要把它擺在黨委的重要議事日程，按照縣委《關於做好20xx年鄉鎮黨委換屆工作實施意見》的要求，結合自己的實際，制定出祥細的工作計劃，按部署要求精心組織好鄉鎮黨委換屆選舉工作。

二要做好會議的籌備工作。無論是召開黨代會還是黨員會議，籌備工作是非常重要的，籌備工作完成的好壞，直接影響到選舉質量，所以，鄉(鎮)黨委要成立換屆選舉籌備工作領導機構和工作機構，實行一把手掛帥，親自組織實施，分管副職要具體負責，並安排得力的同志組成工作機構，明確每一階段的工作任務，細化分解，落實到人頭，明確時限要求，確定專人審核把關。在換屆過程中，除了做好人事安排工作外，還需要有一個高質量、高水平的工作報告。要客觀地總結過去的工作，科學地提出未來工作的奮鬥目標，以利於廣大黨員、幹部、羣眾在事關地方的政治、經濟、文化和社會發展等重大問題上統一思想，提高認識，明確目標，把注意力集中到搞好黨的建設和實現地區發展上來。其他材料也要保證質量，如各種方案、請示、報告、決議、選舉辦法、日程、會議主持詞等等，都要字斟句酌，按規定的程序操作。

三要嚴格請示彙報制度，積極穩妥地處理好換屆工作中遇到的問題。鄉(鎮)黨委換屆選舉工作，是基層廣大黨員政治生活中的一件大事，黨內、黨外都十分關注。在具體工作中有很多重要問題需要及時向縣委請示彙報，如召開黨代表大會時間，鄉(鎮)黨委委員、書記、副書記候選人預備人選和候選人的確定，選舉結果的呈報等，都必須嚴格履行請示彙報程序。縣委也將對各鄉(鎮)黨委召開黨代會的時間、議程、代表結構比例及鄉(鎮)黨委組成人員進行審查和批覆。此外，在換屆選舉工作中出現或遇到的其它重大問題，自己能處理的要及時處理，並向縣委彙報，不能處理的，要及時向縣委請示彙報，謹慎穩妥地進行處理，確保換屆選舉工作平穩、有序地進行。

四是要搞好團結。團結才能出人才、出凝聚力、出生產力。希望鄉(鎮)四套班子領導和全鄉(鎮)廣大幹部職工要一如既往地搞好團結，相互協作，心往一處想，勁往一處使，形成合力，象支持以往幾屆領導班子的工作一樣支持好新一屆鄉(鎮)黨委的工作，從地區經濟社會發展的大局出發，一心一意謀發展，加地區經濟社會各項事業的持續協調健康發展。 五是要加強思想政治工作，嚴明組織人事紀律。要圍繞鄉(鎮)黨委換屆選舉工作中出現和可能出現的問題，發揮黨的思想政治工作優勢，有針對性地把思想政治工作做深、做細、做實、做好。對繼續提名的，要早打招呼，使他們集中精力抓好工作;對新提名的，要教育他們謙虛謹慎、戒驕戒躁，樹立良好的作風和形象;對不再提名的，要教育他們顧全大局，正確對待個人的進退留轉，盡職盡責站好最後一班崗。在換屆選舉中要大力弘揚正氣，嚴肅紀律，嚴格按有關章程和規定辦事，堅決制止和克服換屆選舉中的不正之風。對那些借換屆之機，搞不正之風和非組織活動的，要堅決查處。經組織決定的幹部任免事項，必須堅決執行，對拒不服從調動的，按有關規定予以嚴肅處理。要注意預測可能發生的情況，及時掌握動態，溝通情況，統一思想，及時引導，對工作中遇到的特殊情況應及時向縣委報告。 同志們，鄉(鎮)黨委換屆選舉工作，是全鄉(鎮)黨員政治生活中的一件大事，也是貫徹落實“三個代表”重要思想，黨的xx大、xx屆五中全會精神，推進黨的基層組織建設，為全面建設小康社會提供堅強組織保障的具體措施。這次鄉(鎮)黨委換屆工作時間緊，任務重，希望鄉(鎮)黨委按照縣委的安排部署，積極地，富有成效地開展工作，高質量、圓滿地完成鄉(鎮)黨委換屆選舉工作各項任務。

謝謝大家，我的講話完了!

鄉鎮基層幹部任職表態發言稿 篇7

同志們：

今天，我們召開x局領導幹部就職大會，宣佈市局黨組任職文件，明確x局新一屆領導班子組成以及五個分局局長的調整任命。在這裏，我首先代表全局及我個人向幾位新任領導幹部表示熱烈歡迎和衷心祝賀!

剛才，各位新任班子成員及分局局長分別做了就職發言，講得都非常好，下面，我再提幾點意見和要求，和大家共勉：

一、希望大家勤於學習，在鋭意進取上當好表率 首先是在加強黨性鍛鍊、改造主觀世界上下功夫。抓好政治理論學習，紮實開展好第二批黨的羣眾路線教育實踐活動，深入領會、準確把握中央及總局、省市局重要精神，提升思想覺悟，強化知行合一，真正做到情為民所繫，權為民所用，利為民所謀。

其次是在增強履職能力、提高領導水平上下功夫。虛心向上級，向同事、向羣眾學習，積極從書本、從實踐中汲取營養，提高自身的領導藝術與個人魅力，增強決策部署能力、組織協調能力、處理複雜事務能力，切實解決發展中的突出矛盾和問題。

三是在加強業務知識學習、增強實際工作能力上下功夫。建立扎實的業務知識體系，不斷提高業務技能和工作指導水平，做專家型、創新型、學習型的領導幹部，用自身出眾的業務水平，贏得羣眾的認同和支持。

四是在加強個人綜合素質培養、激發國税正能量上下功夫。通過積極學習、弘揚優秀文化，塑造健康向上的陽光心態，培養高尚的道德情操，培育税務精神，彰顯税務形象，引領大家積聚國税正能量。總之，每個領導幹部，都要把學習作為第一需要，聯繫實際，深入思考，把學習成果轉化為謀劃工作的思路，推進工作的措施，服務發展的本領，真正學以致用，用有所成。

二、希望大家勇於擔當，在履職盡責上當好表率 國税工作任務艱鉅，使命光榮，每一個人都應該牢固樹立“為國聚財，為民收税”的宗旨意識，忠於職守，履職盡責，作為領導幹部，更應該以主人翁的姿態，勇於擔當，勤勉敬業，為大家做好表率，當好標杆。從當前來看，要做到勇於擔當，需要做好以下幾個方面的工作：

一是做好崗位交接。這次x局領導班子增加四名成員，五名分局局長作了調整，變動範圍之大，調整面之廣，近年少有，其間涉及到方方面面工作的交接，情況比較複雜，請相關的領導幹部積極主動地與前任做好對接，特別是要明確近期的工作重點和注意事項，確保交接過程中手續清楚，責任明確，不留尾巴，確保工作不斷，人心不散，秩序不亂。

二是做好工作調研。希望大家及時轉變角色，融入工作，做好職責範圍內的調研，摸清人員狀況、工作狀況、税源狀況等方方面面的情況，掌握存在的困難和矛盾，明確工作的思路、步驟和措施，做到穩妥、有序、有力地推進整體工作，為迅速打開新的工作局面奠定堅實的基礎。

三是全身心履好職，盡好責。做到在黨組的統一領導下，不斷增強工作的積極性、主動和創造性，進一步以敬業奉獻的精神、求真務實的態度、紮紮實實的工作作風，撲下身子，真抓實幹，不折不扣執行好各項決策部署，圓滿完成各項任務，以一流的工作成績回報組織和羣眾的信任。

三、希望大家善於團結，在團結幹事上當好表率。

責己恕人，團結共事，是一種品德，是一種修養，是一種作風，也是領導幹部的一種智慧和基本功。只有維護好團結，才能有效地調動一切積極因素，凝聚各方面力量。團結要講公心。對人對事，心存大氣，不摻雜個人私利。團結要講原則。着眼全局，站穩立場，不拿原則作交易。團結也要講風格。以責人之心責己，以恕己之心恕人，真正做到理解人，關心人，容忍人。團結還要自覺加強開展批評與自我批評，要以這次黨的羣眾路線教育實踐活動為契機，通過深入開展批評與自我批評，更好地統一思想，增進團結，發揮好班子戰鬥堡壘作用，增強幹部隊伍的凝聚力和戰鬥力。

四、希望大家嚴於自律，在清正廉潔上當好表率 在當前深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動的形勢下，要時刻保持清醒頭腦，嚴格執行“八項規定”等各項禁令，堅決反對“四風”，不碰防火牆，不觸高壓線。尤其不能借各種名義大搞迎來送往。要對權力、地位保持敬畏之心，常思貪慾之害，常懷律己之心，自覺接受上級和人民羣眾的監督，做到慎初、慎微、慎獨、慎行，自警、自省、自勵、自重。當然，作為領導幹部，在管好自己的同時，也要高度注重對下屬和身邊人員的管理，加強職責範圍內的黨風廉政建設，確保不讓一個人掉隊，共同維護好x局風清氣正的大好環境。

同志們，新的崗位意味着新的征程，希望各位新任領導幹部不辱使命，不負重託，以更高的標準嚴格要求自己，以加倍的努力投入新的工作，共同為國税事業的科學、和諧、高位發展做出新的更大的貢獻!

最後，祝願各位信任領導幹部在新的崗位上工作順利，大有作為!

謝謝大家!

鄉鎮基層幹部任職表態發言稿 篇8

同志們：

今天，我們召開的這次會議，主要是宣佈縣委關於領導班子調整的決定。剛才，縣宣讀了縣委關於職務任免的決定。大家知道，今年xx月份，縣委根據全縣領導班子建設需要和部分重要崗位空缺的實際，進行了一次幹部調整配備，但是由於上級有關幹部選拔任用政策的限制，沒有一次性調整配備到位，造成xx個鄉鎮的鄉鎮長和部分縣直部門主要領導職位空缺，在一定程度上影響了全縣各項工作的健康有序開展。這次幹部調整配備就是針對當前空缺職位較多又急需補充配備的實際，為了儘快配齊配強領導班子，進一步增強班子整體功能，激發各級班子整體工作活力，保證各項工作持續健康發展，在充分徵求有關方面意見建議的基礎上，着眼於推動轉型跨越、富民強縣大局，經過反覆醖釀、通盤考慮，認真謀劃、慎重研究後決定的，相信一定能夠得到全縣各級領導班子和廣大幹部羣眾的擁護和支持。

近年來，在縣委、縣政府的正確領導下，領導班子團結帶領全體幹部職工，開拓創新，鋭意進取，真抓實幹，紮實工作，較好地完成了各項工作任務。縣委、縣政府對工作成績是肯定的，全縣廣大幹部羣眾也有充分認可的。新任的思想政治素質好，協作配合意識強，工作思路清晰，方式方法靈活，善於抓主抓重，辦事果斷幹練，工作作風紮實，在幹部羣眾中有較好的口碑。縣委認為，由擔任職務，是比較合適的，也是符合實際的。縣委希望，能夠繼續保持良好的工作作風，儘快熟悉鄉情村情(單位實際情況)，全身心地投入到新的工作崗位。我相信，一定能夠在縣委、縣政府(和鄉鎮黨委)的正確領導下，團結帶領全體幹部職工，不斷解放思想，創新工作理念，理清工作思路，努力開創工作新局面。下面，藉此機會，我代表縣委、縣政府對新任領導班子講幾點意見，也對在座的同志們提幾點希望和要求，與大家共勉。

一、要儘快進入工作角色，更好地適應新形勢、新任務、新崗位的要求

對新任領導班子來講，隨着職務的調整和工作環境的變化，工作性質也發生了根本性的變化，都面臨着一個再學習、再適應、再提高的過程。因此，大家一定要加強學習，自覺把學習當成一種生活態度、一種工作責任、一種精神追求、一種境界要求，深入學習貫徹黨的精神，及時掌握黨和國家的各項方針政策，認真研究縣委、縣政府的各項重大決策部署，同時，要積極向基層幹部羣眾學，向實踐學，努力掌握新知識，積累新經驗，增長新本領，不斷提高指導工作、推動發展的能力和水平，把握較好地完成了各項工作任務。縣委、縣政府對工作成績是肯定的，全縣廣大幹部羣眾也有充分認可的。新任的思想政治素質好，協作配合意識強，工作思路清晰，方式方法靈活，善於抓主抓重，辦事果斷幹練，工作作風紮實，在幹部羣眾中有較好的口碑。縣委認為，由擔任職務，是比較合適的，也是符合實際的。縣委希望，能夠繼續保持良好的工作作風，儘快熟悉鄉情村情(單位實際情況)，全身心地投入到新的工作崗位。我相信，一定能夠在縣委、縣政府(和鄉鎮黨委)的正確領導下，團結帶領全體幹部職工，不斷解放思想，創新工作理念，理清工作思路，努力開創工作新局面。下面，藉此機會，我代表縣委、縣政府對新任領導班子講幾點意見，也對在座的同志們提幾點希望和要求，與大家共勉。

一、要儘快進入工作角色，更好地適應新形勢、新任務、新崗位的要求

對新任領導班子來講，隨着職務的調整和工作環境的變化，工作性質也發生了根本性的變化，都面臨着一個再學習、再適應、再提高的過程。因此，大家一定要加強學習，自覺把學習當成一種生活態度、一種工作責任、一種精神追求、一種境界要求，深入學習貫徹黨的精神，及時掌握黨和國家的各項方針政策，認真研究縣委、縣政府的各項重大決策部署，同時，要積極向基層幹部羣眾學，向實踐學，努力掌握新知識，積累新經驗，增長新本領，不斷提高指導工作、推動發展的能力和水平，把握按照各自的職責和分工，全力配合、支持新班子開展好各項工作。同時，班子成員之間要互相理解，互相支持，平時多交流、多溝通，遇事多通氣、多商量，做到思想上同心、目標上同向、工作上同步，真正形成良好的幹事創業工作氛圍。

三、要認真履行工作職責，切實做到謀劃到位、真抓到位、實幹到位

年初，縣委、縣政府和各單位都簽訂了綜合目標管理責任書，應該説任務十分具體，目標十分明確，但是，從目前全縣工作的大局來看，單位之間工作進展不平衡，部分工作進度嚴重滯後，特別是一些重點工作、重點項目進度不理想，達不到縣委、縣政府的要求，影響了全縣整體工作。當前，已是時間過半，任務過半，能不能全面完成好全年各項工作任務，既是對新班子的一次直接考驗，更是對領導班子配備成功與否的一次現實檢驗。因此，大家一定要牢固樹立“有為才有位，有職就有責”的思想，以只爭朝夕，奮發進取的精神，堅持“好”字當頭，“幹”字為先，要敢於迎難而上，勇於承擔責任，遇到問題不迴避，遇到困難不躲避，遇到風險不逃避。要對照年初簽定的責任書，對今年上半年各項工作完成情況進行一次全面、徹底、系統的“回頭看”。尤其是要在各項中心工作、“雙聯”行動、重點項目、產業發展、民生實事、自身建設等方面進行歸納梳理，總結經驗，查找不足，深入分析存在的問題和困難，研究提出切實可行的對策和措施，在任務上再細化，在措施上再強化，在責任上再靠實，儘快查漏補缺，爭先晉位，力爭圓滿完成全年各項工作任務，為縣委、縣政府交一份滿意的答卷。

四、要增強廉潔自律意識，嚴格按照要求行使權力、履行職責、接受監督

古人講，“修其心、治其身，而後可以為政於天下”，按照今天的説法，就是要求領導幹部要不斷加強思想道德修養和黨性修養，常修為政之德、常思貪慾之害、常懷律己之心，自覺做到為政以德、為政以廉、為政以民。因此，大家一定要堅決貫徹中央和省、市、縣委關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的各項規定，大力弘揚求真務實、雷厲風行的工作作風，自覺增強廉潔自律意識，使一切廉政的文化人腦入心，融合到自己的從政行為中，切實做到修身慎行，懷德自重，敦方正直，清廉自守，永葆共產黨員的先進性。要正確對待權力，把權力當作一種責任，把崗位當作幹事創業的平台，凡事都要出以公心，嚴格按規章制度辦事，堅持做人的“底線”，正正直直做人，踏踏實實幹事，努力提高工作效能，堅決不能慢作為、不作為，甚至亂作為。要自覺接受社會各界和基層幹部羣眾的監督，凡是要求幹部職工做到的自己首先做到，凡是要求幹部職工不做的自己帶頭堅決不做，切實築牢拒腐防變的堅實防線，為自己和他人創造一個舒心健康的工作、生活環境。

五、要認真做好交接工作，保持工作的連續性、穩定性和創造性。幹部調整是黨的事業發展的需要，是一個不斷髮展持續的過程，而黨和人民的事業是一貫的、連續的、永恆的。順利交替是對每個領導幹部德行的考驗，在今天會後的三天內，新任領導與原任領導要集中精力和時間，快速交接，移交好財務、各類資料以及手頭的各項工作，結清各種經濟手續，做好工作的銜接，確保工作不受影響。在交接過程中，要嚴格執行“八項決定”，嚴禁私分侵佔公共財物，大吃大喝;嚴禁亂簽字，突擊花錢，製造新的矛盾和事端。同時，縣委將對離任的領導幹部全部進行經濟責任審計。我希望，大家要提高自身修養，做到提得起、放得下，以堅強的黨性、優良的作風，順利完成工作的交接，以自己的優良作風和實際行動給縣委交一份良好的德行“鑑定表”，以自己良好的言行樹好新的形象。

同志們，新的形勢、新的起點，新的崗位賦予了新任領導及全體幹部職工更大的責任，縣委、縣政府對大家的期望很高，大家一定要以新的姿態，新的作風，新的形象，謀求新的發展，開創新的局面，取得新的成就，為推動轉型跨越、富民強縣做出新的更大的貢獻!

最後，衷心祝願大家工作順心，身體健康，闔家幸福!

鄉鎮基層幹部任職表態發言稿 篇9

尊敬的各位領導，親愛的戰友們：

剛才會上宣佈了總隊黨委對我們50個人的任職命令，在此我代表這次新晉職的全體幹部，首先感謝各級組織對我們的長期培養和關心，其次感謝各位領導對我們的悉心指導和教誨，再次感謝全體官兵對我們的熱忱幫助和支持!

這次新任職，既是對我們工作的一種認同與肯定，更是一份希望和重託。面對新的工作崗位，新的工作環境，我們將把今天作為一個新的起點，以新的姿態、新的境界，儘快進入新的角色，以良好業績，回報領導和同志們的重託與期望。為此，我代表我們這次提職的50個人特表決心如下：

一是要做踐行宗旨，忠誠於黨的表率。我們將始終保持高度的政治敏鋭性、鑑別力，立場堅定、旗幟鮮明，克己奉公、無私奉獻，時刻把黨和人民的利益放在至高無上的地位，不為任何風險所懼，不被任何干擾所惑。將真正把執法為民、公平正義、嚴守法紀等理念根植到頭腦中，落實到行動中，貫穿到執法中，不斷密切與人民羣眾的血肉聯繫，構建和諧警民關係，始終做黨的忠誠衞士和人民羣眾的貼心人。 二是要做勤思善學，務實創新的表率。我們將真正把學習作為一種責任、一種追求、一種境界、一種使命，堅持馬克思主義的學風，向書本學習、向領導學習、向羣眾學習、向實踐學習。通過加強學習，完善知識結構，樹立科學理念，拓寬工作思路，不斷提升領導部隊建設科學發展的能力和水平。

三是要做無私奉獻，爭創一流的表率。我們將懷着深深的感恩情懷，把進步視為新起點，把崗位作為大舞台，把工作當作加油站，在各級組織的正確領導下，以時不我待的進取精神、奮發有為的精神狀態、求真務實的工作作風、捨我其誰的強烈責任感，爭就爭第一，幹就幹最好，爭先創優、越級進位，創品牌、樹形象，讓黨委、政府放心，讓人民羣眾滿意。

四是要做團結共事，和諧發展的表率。團結就是力量。我們將牢固樹立“三個為重”思想：即以事業為重、以大局為重、以友誼為重。做到“三個互相”：即主官與成員之間、成員相互之間、領導和部屬之間要互相尊重、互相關心、互相理解。做到“三個不爭”：即不爭權、不爭利、不爭功。自覺做到分工不分家、相互補台不拆台，形成心齊氣順、風正勁足幹事創業的良好局面。

五是要做嚴於律己，勤政廉政的表率。我們將牢固樹立“部隊有憂我揪心、官兵有難我不安”的思想，管好“三個圈”，即：“生活圈”、“社交圈’、“娛樂圈”，算好“三筆賬”，即：政治賬、經濟賬、親情賬，過好三道關，即：地位觀、權力觀、利益觀，當好三種人：政治上的明白人、業務上的精明人、廉政上的清白人，不為錢誘、不為物惑、不為名累、不為利迷，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚鋭氣和浩然正氣，爭當新時期延安精神的傳承者和接班人。

消防保衞戰的鏗鏘戰鼓，已經在三秦大地擂響，在我們心中也熊熊燃燒着奮勇拼搏的火樣激情!就讓我們與全體戰友攜手並肩，戮力同心，在預祝黨的勝利召開的同時，共同勾畫和描繪陝西消防更加美好燦爛的明天，請領導和戰友們看我們的實際行動吧! 此致!

敬禮!

鄉鎮基層幹部任職表態發言稿 篇10

尊敬的x部長，同志們：

剛才，部長宣佈了縣委對我的任職決定，對此我堅決擁護，並感謝組織對我的信任，感謝領導對我的關懷。來工作一年多了，這一年多來，我一直兢兢業業，未敢有絲毫懈怠，在同志們的幫助和支持下，做了一些工作，取得了一定的成績，在此向同志們表示衷心的感謝!

這次縣委決定我任xx鄉人民政府鄉長，既是組織對我的信任，也是對我的考驗，是我人生事業的新起點。一年多來，我對認識越來越多，感情也越來越深厚，正是這份認識和感情使我深感使命的崇高、責任的重大，也感到能力的欠缺。當前，經濟基礎十分薄弱，面對全縣上下和兄弟鄉鎮咄咄逼人的發展態勢，壓力前所未有。但是壓力與挑戰並存，發展充滿希望，特別是陳輝書記來工作後，招商引資和項目工作形勢較好，城鎮化建設也已啟動，因此，我對充滿了信心。

上午，方部長在談話時語重心長地祝福我們，明天是美好的。但前進的道路也有會坎坷、曲折，甚至可能出現意想不到的艱難險阻。套用一句話，“任何困難都難不到英雄的中國人民。”只要組織信任、領導關懷、時代召喚，我就不會懈怠和退縮。

今後，我將在鄉黨委的領導下，在人大主席團的監督下，在同志們的支持下，兢兢業業工作，踏踏實實做人，努力把建設得更加美好，請組織上放心。