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在勞動競賽上的領導講話稿(通用8篇)

在勞動競賽上的領導講話稿(通用8篇)

在勞動競賽上的領導講話稿 篇1

各位領導、同志們、職工朋友們:

在勞動競賽上的領導講話稿(通用8篇)

在中國共產黨成立90週年即將到來之際,湖南省第五屆職工技能大賽啟動儀式在長沙舉行,這是對我們莫大的鼓勵和鞭策,也是對我們的信任和支持。借省第五屆職工技能大賽啟動儀式在宜舉行的東風,長沙市焊工技能競賽今天在這裏同時舉行啟動儀式。這對進一步激發我市廣大職工學技術、鑽研業務、崗位成才的積極性,不斷提高職業技能和整體素質,促進我市‚決戰,實現新跨越‛具有十分重要的意義。在此,我代表長沙市向前來參加啟動儀式的各位領導和各位來賓表示衷心的感謝和熱烈的歡迎!向各位參賽選手和評委表示崇高的敬意!向承辦長沙市焊工技能競賽付出辛勤勞動,給予大力支持的長航重工長沙船廠、成都熊谷電器工業有限公司表示衷心的感謝!

今年以來,我市深入開展‚百萬職工爭先鋒,建功立業‘’‛勞動競賽,在服務業重點開展‚行政服務標兵‛勞動競賽,‚旅遊明星‛勞動競賽,全市將組織30多場職工技能比賽。本次焊工技能競賽既是‚百萬職工爭先鋒,建功立業‘’‛勞動競賽的重要內容,又是長沙市第二屆職工技能大賽的一部分,競賽產生的優秀選手將參加全省第五屆職工技能大賽。通過技術大比武活動,激發了廣大職工投身經濟建設的熱情,培養了一大批愛崗敬業、鑽研技能的職工,促進了職工隊伍技能和素質的提高,為經濟建設一線培養了技能型人才。實踐證明,廣泛開展職工職業技能比賽活動,是堅持科學發展、推動素質工程建設,打造高素質職工隊伍建設的重要途徑。

本次參加比賽的選手,是各地各單位選拔的優秀選手,肩負着推選單位的殷切希望,希望你們認真對待比賽,賽出水平,賽出風格,為推選單位爭光。希望大賽全體工作人員認真組織,周密安排,堅持‚公平、公正、公開‛的原則,努力為參賽選手做好各項服務工作。希望省領導加強對長沙工作的指導,使我們在湖南的跨越式發展中作出更大的貢獻。

最後,預祝湖南省第五屆職工技能大賽和長沙市焊工技能競賽圓滿成功!

謝謝大家!

在勞動競賽上的領導講話稿 篇2

同志們!

陽春三月好風光,又是一年春忙時。今天,我們在這裏隆重召開公司20xx年“春雷杯”勞動競賽動員大會,會議主要目的就是進一步動員公司全體幹部職工認清形勢、振奮精神、正視困難、迎難而上,集中全公司的力量,凝聚全體幹部職工的智慧,黨政工團齊上手,發揚“特別能吃苦、特別能戰鬥”的鐵道兵精神,打一場規範管理、提高產值的攻堅戰,為圓滿完成今年公司各項業績指標奠定堅實基礎。

剛才,宣讀了《關於開展20xx年“春雷杯”勞動競賽活動的通知》,宣讀了勞動競賽活動方案和計劃,對競賽活動進行了系統和具體的安排,項目部代表就公司開展“春雷杯”勞動競賽活動發出了積極倡議,表示了堅決完成各項指標任務的決心,也做了動員講話。他們的意見,我都完全同意。會後,各部門、各單位要按照方案的部署,認真組織,創造性地開展競賽活動,確保活動取得實實在在的效果。

同志們,客觀、全面、正確地分析和認識當前公司形勢,有助於我們把握大局、把握方向、樹立信心、爭取勝利。對公司目前的形勢,我總的感覺是:基礎較好,壓力很大,前景光明,困難不少。在當前資源緊張、全年任務繁重,企業管理提升正在全面展開的關鍵時刻,公司組織此次勞動競賽活動,非常及時、非常必要。希望各單位和各部門認清發展形勢,使出前所未有的幹勁,拿出大幹快上的實招,認真組織好勞動競賽的各項活動,全面實現競賽活動的目標和任務。

下面,結合這次會議的主題,我講七點具體要求。

一要充分認識勞動競賽重要性和緊迫性,加強活動的組織領導。時間不等人,時不我待,今年公司的施工壓力非常繁重,我們必須清醒認識,如果今年的任務完不成,職工的利益就會受到嚴重影響,我們這支隊伍也將沒辦法凝聚起來繼續奮鬥。開展此次勞動競賽活動,是動員廣大幹部職工的一個重要手段,意義十分重大。要完成目標任務,全體職工是我們依靠的基礎,各級領導幹部是我們的中堅力量,我們必須緊緊依靠全體職工,發動羣眾,發揮和調動大家的積極性、創造性和勞動熱情,充分發揚主人翁精神,為集體而戰,為全面發展而戰,凝心聚力、團結一心,全面完成公司下達的各項任務目標,向全體職工負責。各項目部要結合自身實際,研究制定本項目勞動競賽的具體內容和目標,做好宣傳和動員,使每一名職工深刻理解本次勞動競賽的重要意義,以更加飽滿的熱情、更加高昂的鬥志投入到競賽活動中去。對於公司給各項目下達的任務指標,作為一個底線,作為一個剛性指標,必須全力完成,這是公司和公司黨委對各項目主管領導的最低要求,是當前各項目的核心任務,會後,各項目要把考核指標層層分解,落實到各施工隊直至工班,責任到人,嚴考核、硬兑現。各項目要細化競賽目標,結合本項目實際,細緻排出工作計劃,將工作計劃安排到月、到周、到天,並跟蹤計劃執行情況,每天對照檢查,按時組織考核兑現。各項目必須保證每半個月對檢查結果考核兑現一次,對檢查結果進行分析通報,認真分析計劃落實情況所存在的不足和問題,探索原因和方法,促進各節點目標的順利實現。

二要高度重視安全質量工作。安全質量工作是實現勞動競賽目標的重要前提。在熱火朝天進行施工大幹的同時,我們更要高度重視安全質量,繃緊安全質量這根弦。藉此次勞動競賽活動,將公司安全質量工作提高一大步,讓廣大員工都能充分意識到,安全質量工作是關乎到職工生命健康和企業生存發展的“重頭戲”,必須樹立“安全質量高於一切”的理念。時時以質量為要,事事以安全為先,嚴格落實公司安全質量管理制度,嚴格落實崗位責任,杜絕“三違”行為,確保工程質量和生產安全。

三要強化大局意識,加大考核力度。各單位要牢固樹立“一盤棋”思想,在勞動競賽領導小組的協調下,本着積極的態度,圍繞中心工作,多層次、多形式的進行溝通,加強橫向協調,保證信息暢通,做好工作銜接,確保各項活動的有序開展。機關各部室不僅要為項目提供良好的服務,積極主動幫助項目解決問題,還要切實負起責任,狠抓管理,嚴格考核。對於基層反映的問題要做到件件有迴音,件件有落實,要積極開展工作,對基層進行有效的、全面的配合。

四要加強領導班子建設、隊伍建設、作風建設,進一步提高執行力。我們各級領導班子以及領導幹部在這次競賽活動中要發揮出核心帶頭作用,工作中要有雷厲風行的氣魄,果斷幹練的作風,一抓到底的決心。定下來的事情,要迅速行動,抓緊落實;部署了的工作要督促檢查,抓住不放;認準了的事情,要以只爭朝夕的精神,抓緊、抓實、抓出成效,使每項工作部署都落到實處、見到實效。

五要注重輿論導向,紮實搞好宣傳工作。要對“春雷杯”勞動競賽活動,制定出詳細的宣傳計劃,工作要有專人負責,OA系統和風火之路上要有專欄專題,要把宣傳形式搞活一點,把氣氛搞濃一點。不但要積極宣傳勞動競賽的目的和意義,還要深入基層,深入一線,及時瞭解和掌握競賽活動進展情況,善於發現、總結、培養和推廣典型經驗,充分發揮其示範帶動作用,努力提高競賽活動的水平和效果,進一步在全公司營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”的濃厚氛圍。

六要將勞動競賽與當前深入開展的“項目管理創新增效年”活動結合起來,要使“項目管理創新增效年”活動的成果在勞動競賽中體現出來,要在勞動競賽中,看到各項目部通過活動,進一步促進公司提升質量安全、管理效益水平,增強企業持續健康快速發展能力,進一步提高廣大職工的勞動技能和創新能力,以職工隊伍技術素質的全面提升推動經濟增長方式的根本轉變,促進公司又好又快發展。要把勞動競賽效果作為檢驗開展項目管理創新增效活動的標準之一。

七要將競賽計劃落實結果與項目負責人的業績聯繫起來。公司上下要從講政治的高度重視本次“春雷杯”勞動競賽活動。對重視競賽活動,確保了質量和安全,按期完成競賽計劃目標,取得良好效果的項目負責人不僅要在總結時給予表彰,同時要在以後的選人用人上予以重用。對於思想渙散,打不起精神,下不了功夫,對競賽活動思想上不重視,行動上不積極,組織上不得力,不能完成下達計劃目標的項目負責人不僅在競賽活動總結時給予處罰外,還要在今後的選人用人上加以限制。在競賽活動結束後,對不能完成公司下達計劃的項目負責人,要誡勉談話,甚至撤職,追究責任,給予黨紀、政紀處分。

同志們,讓我們肩負起這光榮而又艱鉅的使命,進一步振奮精神,紮實工作,克服各種困難,為完成“春雷杯”勞動競賽的目標任務而努力奮鬥,確保全面完成今年公司各項生產經營目標,為實現三公司的持續、健康、發展貢獻力量。

謝謝大家!

在勞動競賽上的領導講話稿 篇3

尊敬各位領導、同志們、工友們:

今天,中建八局第三建設有限公司在這裏隆重召開萬達廣場項目開展勞動競賽暨創建工人先鋒號活動啟動大會,動員廣大職工積極參加重點工程勞動競賽活動,加快工程建設步伐,不斷提升企業和職工的競爭力,為出色完成重點工程建設任務作出新的貢獻。在此,我謹代表**市勞動競賽委員會、**市總工會對中建八局第三建設有限公司開展勞動競賽、創建工人先鋒號活動的啟動表示熱烈的祝賀!對辛勤工作在施工一線的廣大工友表示親切的慰問! 開展社會主義勞動競賽是我國工人階級的偉大創舉和優良傳統,也是新形勢下調動職工積極性和創造性的重要途徑,組織開展重點工程勞動競賽,有利於實施羣眾性經濟技術創新工程,有利於提高工程管理水平,保證工程質量,加快工程建設速度;有利於建築系統高素質職工隊伍建設,促進生產要素優化配置。同時,對於搭建施工企業和建設方互動平台,實現企業與職工互利雙贏目標,都具有十分重要的意義。萬達廣場項目建設是**市委、市政府為改善百姓生活質量、推動和諧社會構建的一項民心工程,充分體現了政府情為民所繫、利為民所謀的執政理念應民意、為民辦事的堅定決心。

開展勞動競賽、創建工人先鋒號等活動是中建八局結合自身特點在勞動競賽上的一種創新,是當好主力軍,建功‘’勞動競賽活動的具體體現,是創建學習型組織、爭做知識型職工的重要載體,是發揮職工聰明才智和創造活力的廣闊舞台。在廣大職工中開展勞動競賽暨三號聯創活動,有利於調動職工比、學、趕、幫、超的積極性;有利於培養管理水平高、業務能力強、技術素質精的新型勞動者隊伍。

開展勞動競賽活動,要與創建工人先鋒號工作密切結合起來,要把創建活動作為凝聚職工、團結職工、帶領職工建功立業的一種有效形式,成為引領職工立足崗位、敬業奉獻的重要載體和有效平台,在推進重點工程建設中發揮應有的重要作用。要廣泛發動,積極營造創建氛圍,形成全員參與的良好局面。要認真實施,及時總結活動經驗,多出成果。

在勞動競賽上的領導講話稿 篇4

各位考核組成員及*車間全體職工:

20xx至20xx年期間,公司技改項目組領導、工程技術人員及*車間全體員工,大家克服種種困難,周密組織、精心設計、認真細緻、紮實工作,相繼完成*車間焙燒二系統整體改造、水浸系列改造及尾氣處理等公司重大技術工程項目改造並陸續投產。為了儘快使職工瞭解熟悉和熟練掌握新工藝、新設備;進一步提高操作技能和精細化操作水平,全面優化提高REO收率等關鍵經濟技術指標,推動車間生產效益平穩較快發展,實現公司規模效益目標。公司決定在*車間開展“技改顯效益,操作立新功” 為主題的勞動競賽活動。在此,我謹代表公司勞動競賽考核組對參與此次勞動競賽活動的全體職工表示感謝和祝賀!同時提出以下要求:

1、加強領導、精心組織:*車間要把開展本次勞動競賽活動放到重要議事日程,要健全競賽領導機構和工作班子,形成“一把手”親自抓,各生產工段班組積極配合,形成生產經營、技改開發、質量、安全、齊抓共管、共同協調發展的良好局面。

2、廣泛宣傳、層層發動:要採用多種形式,深入宣傳動員,利用宣傳欄、黑板報、標語橫幅等手段,圍繞勞動競賽主題、講清開展勞動競賽的意義、內容、做法、考核要求、競賽目標,達到人人皆知,積極踴躍參與。

3、明確目標、突出重點:要根據競賽活動的總體目標和競賽內容,樹立“質量是生命、是效益“的意識和理念,強化生產過程質量控制,達到REO收率提高、硫酸等材料單耗降低的經濟指標優化目標。

4、嚴格安全管理、確保文明生產。安全文明生產是生產經營的首要條件和基本要求,要納入考核內容。*車間要秉承“安全第一、預防為主”方針,做到“管理人員、黨員、班組人員身邊無事故”,隨時排查安全隱患,並將之消除在萌芽狀態,創建零事故生產車間。

5、加強團結協作,形成生產合力。車間要合理調配資源,充分發揮內部潛力;要互相支持,互相配合,團結協作,一切以大局為重,形成精誠合作、共同提高的良好局面。

4、培養典型、以點帶面:在開展本次勞動競賽中,要注重培養典型,充分發揮典型的模範帶頭作用,同時也要及時發現、培養、樹立和宣傳競賽活動中踴躍出的先進典型,使先進典型效應產生羣體效應,用典型去推動車間生產經營和技改開發等各項工作。

同志們:“技改顯效益,操作立新功”勞動競賽活動目標催人奮進,讓我們按照公司《20xx年行政工作綱要》中提出的各項工作任務的要求,堅持科學發展觀,圍繞生產經營和技改開發中心工作,以勞動競賽活動為載體,進一步調動和激發廣大職工旺盛的勞動熱情和聰明才智,在實現公司20xx年各項生產經營目標任務和落實技改開發項目計劃中,展示新風采、創造新業績、作出新貢獻!

最後,希望全體考核組成員精心策劃、周密組織安排、求真務實、認真紮實工作,成功地開展此次勞動競賽,預祝同志們賽出風格、賽出水平、賽出好成績!

謝謝大家!

在勞動競賽上的領導講話稿 篇5

各位領導、同志們:

大家上午好。

“光景不待人,須叟發成絲”。根據局20xx年工會工作部署,結合公司生產經營實際,今天,我們在這裏召開以“踐行新理念,建功十三五”為主題的“創優杯”勞動競賽活動啟動儀式,目的是通過以競創優、以賽促效的形式進一步落實局雙代會提出的任務、目標和要求,掀起施工生產高潮,確保公司20xx年各項目標的實現。同時公司工會也將在職工中大力倡導新理念,引導廣大職工羣眾增強主人翁精神,充分發揮工人階級主力軍作用,為公司各項生產經營工作保駕護航。

20xx年公司勞動競賽活動指導思想是:認真貫徹落實公司雙代會精神,發動全體職工廣泛深入開展“踐行新理念 建功十三五”為主題的勞動競賽活動,以完成節點目標為重點,延續“四好一和諧”中心內容,繼續以“兩個突出,三個結合”為督導思路,開拓創新,力求實效,切實提高競賽參與率與受益面,提升活動效果和影響力。關注重點工程、難點工程競賽活動,抓進度、保質量、保安全、促環保、降成本,確保公司整體經營目標的實現。

勞動競賽活動的五個目標:

產值目標:確保完成產值45億元,力爭47億元

實現利潤:10500萬元 ,力爭1.2億;

工程履約率100%

工程質量合格率100%

重大安全、環保責任事故為O

為確保勞動競賽活動目標的順利實現,根據公司實際,我講以下四點意見。

一.加強領導,紮實推進,認真做好勞動競賽組織工作

各單位要成立相應的活動領導小組,同時制定詳細的活動實施方案,方案建議經過職工討論通過後實施。競賽要以崗位責任制為中心,以工區、部門為實施單元,涵蓋到企業內所有職工,真正把職工羣眾的積極性調動起來。

公司勞動競賽組織委員會將對各項目勞動競賽實施過程中進行檢查和指導;公司黨羣部為項目勞動競賽活動的歸口管理部門,公司施工科為項目勞動競賽的歸口考核評價部門,安全科、技術科根據職責對項目勞動競賽進行考核評價。確保整個貫穿與全年的勞動競賽活動有組織、有監督、有指導、有結果。

二.公正實施,賞罰分明,充分激發職工創新創造潛能

要充分激發職工創新創造潛能,除了使職工真正參與到活動組織以外,還要根據勞動競賽開展情況,結合局、公司勞動競賽相關要求,深入貫徹科學發展觀,充分體現以人為本思想,做好績效獎勵和創優表彰工作,保障勞動競賽激勵政策公平、公正實施、賞罰分明、及時兑現。

同時,各項目要結合局、公司技術革新相關工作要求,以勞動競賽活動開展為契機,發動和組織職工開展羣眾性的技術創新工作,圍繞局、公司提出的“兩提兩降兩優”獻計獻策活動的相關要求,充分營造匯眾智、促創新、保公平的良好氛圍,將藴藏在廣大職工身上的創新潛能充分激發出來,成為企業提質增效升級的不熄引擎。

公司將在年底開展勞動競賽活動檢查、總評,評選、推薦公司、局級“勞動競賽優勝集體”,並在公司雙代會上進行表彰。

三.通力合作,突出重點,注重職工創新力求取得實效

勞動競賽活動的開展涉及方方面面,特別是生產經營方面,機關各部門、各項目、各工區等都要根據項目的具體情況,加強統籌協調,創新方法、上下聯動、形成合力,同時也要與企業的生產、安全、經營等工作有機結合,以提高經濟效益為出發點,從人、財、物等資源優化配置方面,從技術創新、管理創新和員工素質提升方面找準勞動競賽的切入點,切忌貪大求全,充分體現特點,突出管理特色,切實凝聚職工創新創造積極性,在攻堅克難中見成效、挖潛力。

各項目要把“創優杯”勞動競賽作為一項重要工作抓實抓好,對全年競賽活動進行系統安排,做好競賽發動、實施、督促、檢查、總結、評比和表彰等各環節工作。競賽組織實施中,要以推進競賽內在和諧為目標,拓寬競賽對象,豐富競賽形式,健全競賽激勵機制,切實以競賽實效助推“十三五”良好開局。

四.加強宣傳,做好總結,以典型引路的方法夯實基礎

各單位要採用簡報、板報、專欄、網絡、條幅等多種形式進行宣傳教育,廣泛宣傳開展勞動競賽的重要意義,動員全體幹部職工積極參與,要把競賽活動與目標、績效、獎罰結合起來,營造良好的競賽氛圍;同時,各項目要在公司勞動競賽委員會統一領導下,按照“多方配合、共同參與”的原則,健全競賽組織實施機構,明確競賽小組職責,評優表彰到位,及時宣傳報道競賽活動和項目建設過程中湧現出來的先進典型和好人好事,樹立先進典型,宣傳、交流先進經驗,以典型引路的方法夯實競賽活動的基礎,努力營造和諧進取的良好氛圍。

最後,各項目要按季度報送勞動競賽簡報,年終上報勞動競賽總結。

同志們,勞動創造財富,競賽激發活力。本次活動是貫穿公司全年的一項大型競賽活動,開展好勞動競賽活動,也是工會的優勢和職責所在。我們要認真貫徹落實局工會的決策部署,周密策劃,精細管理,肩負起各級領導賦予我們的重要責任和光榮使命;最後,我也希望公司全體幹部職工振奮精神,開拓創新,以求真務實,超越自我的勇氣,以紮實苦幹,努力拼搏的精神,在各自的崗位上建功立業,確保公司20xx年各項生產經營目標順利實現。

謝謝大家。

在勞動競賽上的領導講話稿 篇6

十月,天高雲淡,秋風送爽;十月,彩旗獵獵,戰鼓擂響!

第五屆勞動競賽即將拉開帷幕,我們炊事班全體員工將以滿腔地熱情投入到這場勞動競賽中。

"科學技術是生產力,而且是第一生產力",鄧小平的精闢論述如今已深入人心,勞動競賽就是檢驗我們的業務技術和勞動技能。在平時的工作中,你努力認真,勤思好學,知識積累,厚積薄發。在競賽中,你就能做到胸有成竹,併發揮出你最大的潛能,在眾多好手雲集的賽場上賽出好成績,賽出真正的水平。 食堂是服務部門,不直接參與生產,但我們要努力做好後勤工作,保障員工吃得滿意,吃得放心,有充沛的精力投入到生產中。

在此次勞動競賽中,我們將與生產線上的員工一樣,在食堂賽區的賽場上賽出技術,賽出團結,賽出風格。

我們將通過此次勞動競賽,把我們的服務工作提高到一個新的水平,強化服務意識,提高烹調技術,增加花色品種,做員工的好後勤。

欲窮千里目,更上一層樓,我們預祝此次勞動競賽取得圓滿成功!

在勞動競賽上的領導講話稿 篇7

各位領導,同志們:

大家好!

首先,請允許我代表 向長期給予我們關心和支持的 各級領導,向所有設計、監理單位表示衷心的感謝!向團結協作、風雨同舟、並肩奮戰在 施工現場的所有兄弟單位們致以崇高的敬意!

建設 項目是 加強合作、攜手共贏謀發展的實際行動,是 積極促進中部地區崛起的實際行動,是認真落實國家《 》、加快推進產業結構調整和升級的重要舉措,對增強中國石化的國際競爭力、進一步推動 快速發展都具有里程碑式的意義。

在煉化一體化項目建設的攻堅階段, 項目部吹響了勞動競賽的號角,在施工現場掀起了新一輪施工生產高潮。為響應業主號召,實現勞動競賽各項目標,促進工程質量、進度,確保安全生產,以嶄新的姿態積極投身於此次勞動競賽活動中去,用我們的激情和汗水,創造不平凡的勞動業績。在此,我代表 所有參建員工做出以下承諾:

1、強化監督,落實責任,嚴把工程安全關

安全施工是保障工程建設順利進行的前提條件。在項目建設中,我們將繼續堅持“以人為本”的安全管理理念,結合實際不斷完善安全管理體系,全方位、多層次地將安全責任落實到工程建設的每一個環節,落實到參戰隊伍的每一個小組和個人,增強參戰隊伍的安全意識,牢固樹立工程現場安全第一的思想,努力創造安全文明的工程施工環境,確保工程建設零事故、零污染目標。

2、完善制度,規範程序,把好工程建設質量關

百年大計,質量第一。我們要以對建設單位負責的高度主人翁精神和責任感,繼續發揚“ ”的企業理念,建立質量管理網絡體系,嚴肅工藝紀律,嚴格施工程序,完善監管措施,落實責任制度,把好工程質量的每個環節,努力創建優質工程、精品工程。

3、精心組織,合理安排,確保控制點目標全面完成

我們將在保證安全和質量的前提下,精心組織,科學施工,抓工期,搶速度。牢固樹立敢於啃硬、敢於吃苦的精神,積極主動加強和業主各職能部門、設計、監理的溝通協調,做好一切有利於工程建設的業務工作,確保控制點目標全面完成。

4、外樹形象、內強素質,賽出風格、賽出水平

大力增強人員文明施工意識,做到施工道路暢通,材料堆放有序,使施工現場規範化、標準化,樹立良好的施工企業形象。在競賽過程中,遵守競賽規定,充分調動施工人員的積極性,比干勁,比姿態,比水平,比奉獻,在保證安全質量的前提下確保工程進度,與所有參建施工單位共同協作、團結一心,賽出風格,賽出水平。

同志們:勞動競賽攻堅戰已經打響,這既是一場聲勢浩大的勞動競賽,也是一場生動體現我們企業文化的演出舞台,更是一次展現我們拼搏精神的絕好機會。各施工單位,既是我們的競爭對手,又是我們的協作單位,我們有着同樣的目標,就是為 的美好明天付出更多的努力。讓我們堅定信心,奮力拼搏,爭創一流,以輝煌的業績,奪取這場戰役的全面勝利!

在勞動競賽上的領導講話稿 篇8

尊敬的各位領導、各位代表、全體職工同志們:

在這驕陽似火、百花爭豔的季節,我們隆重舉行蒲城、韓城工程“對口勞動競賽”啟動大會。首先,讓我們以熱烈的掌聲對蒞臨現場的公司領導及會議代表表示衷心的歡迎!

在黨的生日來臨之際,公司舉辦“對口勞動競賽”,是對我們兩個項目部的一種鞭策,更是給我們了一個新的起點,就是號召我們全體職工,要以飽滿的熱情投身到這場勞動競賽中去,用我們的勤勞和智慧,為業主打造一台精品機組,為公司贏得榮譽和市場。

蒲城、韓城兩台60萬千瓦機組,是我公司今明兩年的重中之中,我們韓二項目部將以“對口賽”為契機,借鑑兄弟項目部先進的工作方法和管理經驗,秉承公司“細節成就完美”的理念,精心組織、細化管理,在韓二現場形成一個賽安全、賽質量、賽進度的火熱勞動場面,在競賽中賽出水平、賽出成績、賽出風格,取得優異成績。

宏圖已繪就,號角已吹響,壯志在心頭,鞭策在腳下。讓我們借本次啟動大會的東風,攜手並進,發揚公司“頑強拼搏、求實創新”的企業精神,以飽滿的工作熱情和昂揚的工作鬥志,在蒲城、韓城兩個工程的施工中,繼往開來,再創輝煌!

謝謝大家!

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