大會講話稿4篇大綱

本文目錄2019大會講話稿縣級供銷合作社半年工作總結大會講話稿酒店員工大會上經理的講話稿黨組書記半年工作總結大會講話稿（殘聯）

同志們：

今天我們在這裏舉行文明誠信經營户表彰大會，對榮獲xx縣XX年度“文明誠信經營户”的人民路商户進行命名錶彰。剛才，郝xx副局長介紹了全縣開展“文明誠信經營户”評選的工作情況，張xx局長宣讀了《關於表彰“文明誠信經營户”的決定》，並向“文明誠信經營户”代表頒發了牌匾和證書，“文明誠信經營户”的代表也進行了發言，聽了很受啟發。在此，特向當選的 “文明誠信經營户”表示祝賀！同時，對縣工商局同志們的辛勤工作表示衷心的感謝！

下面，我就開展“文明誠信經營户”活動，講三點意見。

一、文明誠信經營是為人之道，立業之本，興國之基

誠實守信是中華民族的傳統美德，加強誠信建設是精神文明建設的重要任務，是經濟發展的客觀要求。人無信不立、企業無信不興、社會無信不穩。對一個人來講，誠信是一種品德；對社會來講，誠信是一種精神；對一個地方來講，誠信是一種環境；而對企業來講，誠信就是品牌、就是生命、就是效益和財富，企業要做大做強，必須講誠信，不講誠信，遲早要被市場淘汰，只有文明誠信經營，才能構建良好的經營秩序，才能贏得繼續合作和持續發展的機會。誠信已經成為企業的立足之本和靈魂，有了它，企業才能生存和發展，才能給企業帶來效益，創造長遠發展的條件，使企業的發展長久不衰。無數事實證明，以誠信去創辦企業、聚集財富，企業就會越辦越好，財源也就會越開拓越廣闊。相反，喪失誠信的企業必然是茫茫商海中的過眼雲煙，最終將使財源枯竭。

誠信經營是保證社會主義市場經濟健康發展的道德基礎，是維護正常社會秩序的基本行為準則。隨着市場經濟的不斷髮展和完善，注重誠信越來越成為人們的共識和明智選擇。但在現實生活中只講利益、不講信用的現象還時有發生，誠信缺失問題比較突出，由此引發的後果也很嚴重。社會主義核心價值觀在個人層面倡導愛國、敬業、誠信、友善的道德規範，把誠信建設擺到了突出位置。我們開展“文明誠信經營户”創建活動，就是踐行社會主義核心價值觀，加強誠信建設的有效載體。個體工商户作為一個特殊的經濟羣體,長期以來對縣域經濟的發展做出了積極貢獻。信用是市場經濟的“通行證”，作為市場經濟的參與者與受益者，每位個體工商户都與市場經濟共生共榮，都必須擔負起維護良好的市場經濟秩序，打造文明誠信市場環境的光榮任務。互惠互利、誠實守信、公平競爭是市場經濟內在的要求，踐行誠信經營是企業商户的生命線。我們今天表彰的20家文明誠信商户，你們珍惜信譽，誠實守信，贏得了顧客的信任和社會的認可，你們是講誠信的楷模。

誠信經營是立業之本，發展之源。《禮記》中説“誠者，天之道也。”無論四時循環、文明更替，誠信永遠是亙古不變的大道。誠實守信是做人的基本道德要求，是創業發展的基本準則。孔子曾説，沒有“信”，就像車子少了關鍵的零部件而寸步難行。君子愛財，取之有道，講究貨真價實，文明經營，以誠相待，才能贏得顧客、贏得市場，才是真正的生財有道，才能帶來更大、更久遠的回報，才是市場經濟條件下的黃金生存法則。誠信不僅是利已之行，也是利他之舉。我們可以換位思考，在座的各位工商户既是經營者，也是消費者，當我們購買商品時，也希望買到貨真價實的商品，也希望對方誠信經營、誠信服務。只要所有經營者都誠信經營，都自覺抵制假冒商品，整個社會就會形成良性循環。因此，在生產經營過程中，以誠信樹立形象，以誠信贏得顧客，才是真正的立業之本，發展之源。

誠信經營是文明縣城創建的內在要求，是樹立縣城形象，改善投資環境的重要環節。這項活動不僅為文明縣城創建拓展了新的時代內涵，而且為培育我縣精神文明品牌提供了鮮活的載體，我們一定要充分認識它的重要性和必要性，把誠信的理念貫穿到經營的每一個環節中，真正做到心有誠意，口有信物，優質服務，共建文明。

二、抓住關鍵性問題，把誠信工作做細做深

一是加強企業內部和門店職工誠信規範的道德教育。企業講誠信歸根到底是企業的職工有沒有誠信意識，因此教育員工也是企業誠信建設的戰略任務之一，要教育員工愛崗敬業，勤奮工作，樹立與企業榮辱與共的觀念，要充分發揮員工在誠信建設中的積極作用，在維護信譽、塑造企業誠信文化中發揮核心作用。加強員工職業道德教育，增強全員信用觀念，使誠信變成員工自覺行為，貫穿於企業整個生產經營過程中，為公司的持續發展打下堅實的思想道德基礎。

二是完善各種信用制度。當前信用環境不好的一個重要原因是信用制度建設嚴重滯後。現實生活中許多失信行為，大都是由於信息不透明、規則不統一、體制不健全造成的。因此，必須要加快信用認證、信用評級、信息披露和失信懲戒等制度建設，以規範完善的社會信用制度支撐誠信。工商、税務、質檢等職能部門要把業務管理要求同誠信制度建設結合起來，用制度來規範企業依法經營、誠信經營。各金融機構，應建立企業信用記錄，以此作為開展信貸業務的重要參考依據。全縣各行各業都要建立信用檔案，制定明確的獎罰措施，制定和完善《誠信規則》，使守信者得到方便、得到實惠，失信者名譽掃地，受到懲罰，使誠信由外在要求轉變為企業、個人的內在自律，促進誠信為本、操守為重社會風氣的逐漸形成。

三是優質服務、守法經營。服務是企業商業永恆的主題，優質服務是經營者的信仰，要秉承“顧客到上，真誠服務”的理念，用熱情和真誠架起與顧客之間的友誼橋樑。自覺維護消費者合法權益。模範遵守國家的各項法律、法規，守法經營，服從管理，接受監督。嚴把商品進貨、銷售關、不造假、不摻假、不短斤少兩、不欺行霸市、不製售違禁商品，嚴格執行“三包”規定，以質取勝，以信取勝，不謀取不正當利益，不做虛假宣傳，不坑蒙拐騙顧客。重合同、守信用，言必信、行必果。

三、營造企業、商店誠信建設的良好環境

一是要加強對企業、門店誠信建設的指導。要制定、完善考核誠信企業、誠信商店的具體實施細則和量化標準，對參與創建活動的企業和個體工商户要加強指導，定期檢查，定期考核，有效促進企業、商店誠信建設長抓不懈；對已創建成功的誠信企業要實行屆期制，原則上每兩年一屆，兩年之後重新申報。對創建工作不落實，工作不到位，積極性不高的企業要限期整改；對有重大不誠信行為的企業和個體工商户,要實行一票否決，及時取消誠信企業和誠信個體工商户的稱號。

二是抵制失信行為，為企業、商店誠信建設保駕護航。一要開展專項整治，打擊失信行為。深入開展打假治劣、打擊合同失信、虛假廣告和不正當競爭行為，查處經營失信行為。查處各種開“假票”、做“假帳”、搞“假申報”行為和虛開、偽造、倒賣增值税發票的違法犯罪活動，樹立誠信納税意識。嚴厲打擊各種惡意逃廢金融債務行為，積極推進創建金融安全區工作。二要建立企業、商店信用評價體系和監督管理體系。加強企業、商店資信評估，建立資源共享的資信信息傳輸機制，逐步建立企業、商店信用檔案，實施企業和個體工商户信用警示制、公示制等，促進守法經營。

三是弘揚誠信，加強誠信建設的輿論宣傳。共鑄誠信，社會需要引導，羣眾需要榜樣。一是要努力營造全社會“共鑄誠信”的良好輿論氛圍。要廣泛深入地開展“誠信為本、操守為重”、“誠信興業、文明服務”的宣傳教育，通過電視、廣播、報刊、網絡等大眾媒體的正確引導，形成倡導誠實守信、有序競爭、守法經營、優質服務的良好社會氛圍。新聞單位要加強對誠信企業和誠信的宣傳，要宣傳講誠信的重要意義，在全社會大力倡導誠信觀念，把“誠信光榮”在全社會叫響。要注意發揮新聞單位的輿論監督作用，把羣眾反映強烈的問題公之於眾，公開批評。要抓住重點問題，對典型案例進行認真剖析，起到警示作用。二是誠信企業和誠信個體工商户要起好表率作用。要堅持文明優質服務，堅決杜絕各種不講誠信的行為，努力發揮在推進全社會誠信建設中的帶頭作用。

同志們，誠信xx建設，是歷史賦於我們的莊嚴使命。我們要以飽滿的熱情和良好的精神狀態，積極投身到這項工作中來，為xx的發展提供有力的道德支撐和誠信環境！

謝謝大家！

XX年8月19日

縣級供銷合作社半年工作總結大會講話稿2019大會講話稿（2） | 返回目錄

同志們：

剛才xx同志宣讀了xx、李xx總理的重要講話和批示，以及xx副總理的重要講話，利凱同志宣讀了縣級供銷合作社綜合改革試點方案，建國同志作了關於加強統計和財務基礎性工作的報告，還有4個試點縣政府負責同志作了發言，表態將如何支持試點縣社改革發展，讓我們以熱烈的掌聲對這些縣政府領導對供銷合作社工作的支持表示衷心的感謝！今天的會議開得很充實，很圓滿，很成功，也很及時。這次會議是經省委、省政府同意召開的，主要任務是：學習貫徹xx、李xx總理的重要講話和重要批示、xx副總理在紀念全國總社成立60週年大會上的重要講話精神，啟動全省縣級供銷合作社綜合改革試點；回顧總結XX年上半年全省供銷合作社工作，研究部署下半年工作。下面，我代表省社黨組和理事會講三點意見：

一、認真學習貫徹中央領導同志重要批示和講話精神，切實增強責任意識和使命擔當

5月5日，xx聽取全國總社xx主任工作彙報並作重要講話。6月26日，李xx總理聽取全國總社xx主任工作彙報並作重要講話。7月24日，全國總社成立60週年紀念大會在北京召開，xx、李xx總理分別作出重要批示，xx副總理代表黨中央、國務院出席會議並作重要講話。在全國供銷合作社系統深化改革的關鍵時期，三位黨和國家領導人同時對供銷合作社的工作作重要講話和批示，歷史罕見，意義重大。三位黨和國家領導人的講話立意高遠、內涵豐富，站在黨和國家事業的全局來審視和定位供銷合作社工作，同時，鮮明指出了供銷合作社在全國改革發展大局中的戰略地位，深刻闡述了事關供銷合作社長遠發展的重大問題，明確提出了新時期供銷合作社改革發展的方向、目標與任務，為在新的歷史條件下繼續辦好供銷合作社提供了科學指南和根本遵循。全省供銷合作社系統當前和今後一段時期要把學習貫徹xx、李xx總理重要講話和重要批示精神以及xx副總理重要講話精神作為首要政治任務，深刻領會和把握中央關於供銷合作社發展目標、職能定位、獨特優勢、自身建設的部署、闡釋、論斷及要求，切實把思想和行動統一到中央的要求和部署上來，把各項工作做得更好。

講話和批示明確了新時期供銷合作社的功能定位。功能定位問題是系統上下反映較多、困擾較大的一個難題。xx明確指出：供銷合作社是各級政府主導的、以合作經濟組織形式推動“三農”工作的重要陣地。李xx總理指出：供銷合作社是歷史悠久、經營服務網絡覆蓋全國城鄉、紮根農村、立足農民的合作經濟組織。這是中央在我國農業農村形勢發生深刻變化的大背景下，對新時期供銷合作社功能定位的高度概括，也是對供銷合作社提出的新的歷史使命。這個定位，既與1995年總社恢復成立以來的歷次中央文件一脈相承，又有重大創新和突破。特別是明確提出了“政府主導”，與西方一些國家自發成立的合作社具有顯著區別。這是中國特色合作經濟和供銷合作事業發展道路的一個鮮明特點，也是我們這樣一個人口大國保障國家糧食安全、確保飯碗牢牢端在自己手裏的現實需要。這一點，我們要理直氣壯的堅持，不斷加深認識，在各項工作中很好地體現和落實。

講話和批示指明瞭深化供銷合作社改革的總目標。xx非常清晰地闡述了供銷合作社改革的總目標：按照“改造自我、服務農民”的要求，以密切與農民利益聯繫為核心，積極構建適應社會主義市場經濟需要、適應城鄉發展一體化需要、適應中國特色農業現代化需要的組織體系和服務機制，努力把供銷合作社打造成為服務農民生產生活的生力軍和綜合平台。李xx總理指出，供銷合作社要做好“三個服務、一個加強”：一是服務好“三農”，二是服務好農業現代化，三是服務好新興產業發展，同時着力加強自身建設與改革。“改造自我、服務農民”是之前全國總社提出來的，xx、李xx總理給予了充分肯定；生力軍和綜合平台是今年中央一號文件提出來的，現在各方面都比較認同；“三個適應”是xx提出來的新要求，“三個服務”是李xx總理提出來的新希望。它們互為一體、互相支撐，使供銷合作社改革的總目標更加立體、更加充實，也更加符合新時期農業農村發展的要求。

講話和批示強調了供銷合作社的獨特優勢。xx指出：供銷合作社具有獨特優勢，既要充分發揮市場在資源配置中的決定性作用，增強發展活力，也要更好發揮政府作用，彌補市場失靈。供銷合作社的體制比較特殊，機關、企業、事業單位、社團都有，攤子大、任務重、人員數量多、流動性小，要把工作做好很不容易。這是xx對供銷合作社獨特優勢的精闢論述，也是供銷合作社發展規律的科學把握，對於我們充分發揮優勢，更好發揮作用，具有重大的理論和現實意義。前不久xx在主持中央政治局第十五次集體學習時強調，在市場作用和政府作用的問題上，要講辯證法、兩點論，“看不見的手”和“看得見的手”都要用好，不能把市場在資源配置中起決定性作用和更好發揮政府作用這兩者割裂開來、對立起來。李xx總理指出：供銷合作社本來就是農民的合作經濟組織，是在堅持家庭承包責任制基礎上，以合作經濟形式把農民組織起來開展合作，通過服務密切與農民的聯繫，既體現公益性，又體現經營性，不是單純地以營利為目的，在這方面發揮着其他組織不可替代的特殊作用。去年4月份，xx副總理到全國總社調研時也説到，供銷合作社既有公有制的成分，體現了國家的意志，又遵循市場規律，體現了市場的因素，怎麼讓這個組織體現出社會主義市場經濟條件下的特殊作用，值得好好研究。把這個問題在理論和實踐上講清楚了，中國特色供銷合作社道路也就基本搞明白了。實踐表明，農業是弱勢產業，比較效益低，市場失靈現象在農業中表現得相對突出，需要政府的保護和扶持，這也是發達國家發展現代農業的基本經驗。做好我國的農業農村工作，需要有一個既遵循市場規律、又體現政府意志的經濟組織。而供銷合作社特有的合作經濟組織屬性，體現了市場和政府兩方面的作用。這是供銷合作社獨特優勢的核心所在，我們一定要全面理解、深刻領會。

講話和批示指出了供銷合作社改革的科學方法和正確路徑。xx明確指出：改革要堅持問題導向，帶着問題深化改革，不要追求形式，而要深入實際，不斷探索，創新發展；要堅持因地制宜，分類指導，穩步推進；要從實際出發，用不同的鑰匙開不同的鎖；要積極穩妥開展綜合改革試點，選擇幾個地區先行一步，取得成功後再在面上推廣。李xx總理指出：伴隨着農業現代化的發展，各類新興產業都在迅速發展。供銷合作社應該服務和發展好這些新興產業，當然包括農村合作金融服務。這些都為我們深化改革提供了強大的思想武器和科學方法論。改革是由問題倒逼產生的，又在解決問題中不斷得到深化。當前我國農業農村發展中出現了許多新情況新問題，如在新型城鎮化中，誰來種地、地怎麼種的問題；在農業資源環境約束日益增長的情況下，如何保障農產品質量安全問題；在現代農業經營體系建設中，新型經營主體有什麼新需求等。我們自身發展也存在一些問題，如功能定位不夠清晰，行政化色彩比較濃等。只有把這些問題研究透了，深化改革才有針對性，才能抓住主要矛盾，取得實實在在的成效。改革就是走前人沒有走過的路。改革需要創新，改革需要擔當，特別是當前供銷合作社面臨的矛盾和問題更加複雜，更需要選擇一些有代表性的地區進行試點，投石問路，趨利避害，為我省供銷合作社全面改革的鋪開打好基礎。

二、集中精力，重點攻關，加快推進供銷合作社綜合改革試點

開展供銷合作社綜合改革試點，是黨中央、國務院着眼於全面深化農村改革、加快推進農業現代化新形勢作出的重大部署。去年10月12日，xx副總理聽取全國總社專題彙報時明確表示支持供銷合作社開展改革試點，並就試點應遵循的思路和原則提出了要求，下發了國務院《研究深化供銷合作社改革發展有關問題的會議紀要》（國閲〔XX〕99號）。今年中央一號文件明確要求，積極穩妥開展供銷合作社綜合改革試點；國務院《政府工作報告》在部署農村改革工作時，強調要“健全農業社會化服務體系，推進供銷合作社綜合改革試點”；上半年，國務院已經正式批覆同意河北、浙江、山東、廣東4個省作為試點省。這充分體現了黨中央、國務院對供銷合作社深化改革工作的高度重視和大力支持。下半年伊始，省委、省政府同意省供銷合作總社開展縣級供銷合作社綜合改革試點，這也充分表明省委、省政府賦予當下供銷合作社的重要使命。可以説，推進綜合改革試點，是中央、省委對供銷合作社提出的新的使命和要求，也是供銷合作社必須完成的一項重大政治任務。

根據全國總社要求，按照省委、省政府全面深化改革工作的整體部署，省社黨組、理事會及早作出了對全省供銷合作社綜合改革進行“抓兩頭”的精心準備。一方面抓社有企業改革發展，一方面抓縣級供銷合作社綜合改革試點。省委副書記孫xx、省政府副省長張碩輔在聽取省社彙報後，明確指出供銷合作社的綜合改革工作要充分調動試點縣（市）黨委政府的積極性，發揮好基層的創造力，做到規劃先行，謀定而後動，確保試點成功，要把基層供銷合作社辦成適應新形勢，真正為農服務的合作經濟組織。經過充分醖釀，我們選擇11個縣社先行開展改革試點，並出台印發了《湖南省供銷合作總社縣級供銷合作社綜合改革試點方案》。這次會議，我們特邀請改革試點縣分管供銷合作社工作的政府負責同志參加，一是表明縣委、縣政府對供銷合作社綜合改革試點工作高度重視和大力支持的態度，二是表明我們自我加壓、勇於擔當的決心。

這11個縣，工作有基礎，改革有決心，黨委政府態度明確，基本具備改革試點縣的條件。剛才，臨武、攸縣、衡陽、慈利4個縣政府的負責同志作了發言。看得出來，各地黨委政府都是站在“重視供銷合作社就是重視農業，扶持供銷合作社就是扶持農民”，加快推進中國特色農業現代化、鞏固黨在農村執政基礎的戰略高度，重視和支持供銷合作社綜合改革試點的。攸縣政府決定將安排專項經費全力支持縣社綜合改革，支持成立攸縣供銷總公司，將改制剩下的存量資產無償過户給供銷總公司，發揮供銷合作社實體經濟龍頭作用。衡陽縣政府明確將用於新農村建設的資金安排10%支持供銷合作社的改革發展。慈利縣政府設立供銷合作社改革發展專項資金，同時整合農業綜合開發、專業合作社、服務業發展、農村流通網絡建設等各類財政扶持資金，儘量惠及到供銷合作社。臨武縣委、縣政府確定將給予供銷合作社人力、物力、財力支持和保障，確保供銷合作社綜合改革試點工作取得成功。這些都是硬梆梆、含金量高的政策和措施，無疑對改革試點工作將產生十分重大的推動作用。 作為試點縣社，凝聚着系統上下的信任，承擔着歷史的重任，一定要勇於擔當，積極探索，以高度的責任感和強烈的使命感，只爭朝夕，不負眾望，力爭在幾個關鍵點上打開局面，早見成效，讓各方面實實在在感受到供銷合作社改革的新成績、新氣象，為改革的持續推進和全面鋪開贏得支持、創造條件。

一是要在密切與農民聯繫上取得實質性突破。這些年，通過加大基層組織建設力度，開展多種形式的為農服務，供銷合作社與農民之間的聯繫得到加強。但總體上看，供銷合作社從上到下還沒有與農民真正建立起組織上、經濟上的緊密聯繫，即使是基層社，很多地方也只是與農民保持着簡單的“一買一賣”關係， 農民對供銷合作社還缺乏足夠的認同感、歸屬感。大家都知道，日韓農協發展得好，最重要的經驗就是與農民靠得近、聯繫緊，90%以上的農民都是它的社員，農民生產生活的方方面面都離不開農協。這也是供銷合作社改革需要突破的重點和核心所在。希望試點單位積極探索,創造經驗，切實找到可行的途徑和方式，真正與農民結成利益共同體，真正成為黨和政府聯繫農民的橋樑與紐帶。

二是要在形成上下貫通的實體性合作經濟組織上取得實質性突破。聯合社不聯合、合作社不合作的問題，我們講了很多年，但是一直沒有取得根本性突破。供銷合作社體量不小，但發展質量和效益不高，社會影響力不夠，一個重要原因，就是組織體系比較鬆散，上下級之間、不同區域之間缺乏有機聯繫，沒有握成拳頭、形成合力。各地要勇於探索，敢於突破原有利益格局，力爭在這方面取得實質性進展，真正構建起上下貫通、運行高效的實體性合作經濟組織。

三是要在打造農業社會化服務的主渠道上取得實質性突破。實踐證明，適度規模的眾多經營主體和全程社會化服務相結合，將是我國農業現代化的一個重要路徑選擇。今年中央一號文件在提出構建新型農業經營體系的要求時，特別強調要加快供銷合作社改革發展，健全農業社會化服務體系，努力把供銷合作社打造成為農民生產生活服務的生力軍和綜合平台。在健全農業社會化服務體系方面，供銷合作社既有責任又有基礎，理應擔當重任，成為主渠道。發展現代農業，需要一個為農民生產生活提供綜合性、規模化服務，體現國家意志和政策導向的“國家隊”。供銷合作社有能力也有條件成為這樣一個組織。希望試點單位充分運用好、發揮好供銷合作社的獨特優勢，積極整合和承接各種涉農資源，打造農業社會化服務主渠道。特別是在破解“誰來種地”、“地怎麼種”的問題上，在把農民組織起來、保障農產品質量安全問題上，在構建立體式複合型現代農業經營體系問題上，用成功的模式給出有説服力的答案，為完善統分結合的雙層經營體制和農村基本經營制度作出貢獻。

四是要在成為農村商品流通的主導力量上取得實質性突破。流通是供銷合作社的傳統主業，也是我們的核心優勢所在。當前，農村市場發育遲緩特別是農產品流通體系建設滯後，已經成為制約農業生產發展、農民持續增收的突出問題。農民種植環節收益低、風險大，市民卻買得貴、買得不放心。從田頭到餐桌，環節多、成本高，農產品質量安全也沒有保障。對這些問題，黨和政府高度關注，正在採取一系列政策措施。我們要認清形勢、把握機遇，在優化流通網絡佈局、培育壯大流通主體、改善流通基礎設施、創新流通方式手段等重點環節上下功夫，特別是要加快建設高效順暢、安全可靠的農產品流通網絡，真正成為保供給、穩市場、惠民生的主導力量。

五是要在發展農村合作金融上取得實質性突破。當前，發展農村合作金融面臨難得的政策機遇。今年中央一號文件明確指出，要“在管理民主、運行規範、帶動力強的農民合作社和供銷合作社基礎上，培育發展農村合作金融”。省社系統在開展農村合作金融存在一定困難，一方面是經歷股金風波之後，內部籌資心有餘悸，另一方面是許多地方的供銷合作社在改革改制之後，因包袱多、債務重，面臨信用不良、外部融資難等問題。而隨着農村經濟發展，社有企業逐步發展，對資金的需求越來越迫切。目前，全省系統資產負債率56.58%，較全國系統資產負債率低近20個百分點，在一定程度上反映出社有企業融資方面存在的不足。因此，供銷合作社參與農村金融勢在必行。按照社員制、封閉性原則，各地應在有條件的縣市，依託農民合作社或資產管理公司，組建農信擔保公司、發起設立“只貸不存”的小額貸款公司、建立資金互助合作等不同形式的合作金融組織，開展典當擔保、融資租賃、保險代理、土地信託等業務，推進與銀行、保險等金融機構的合作，為社有企業增加融資渠道，建立輸血機制，解決發展中資金不足的問題。

六是要在改變行政化的思維理念和工作方式上取得實質性突破。作為一個有着60多年曆史的老系統，我們身上傳統計劃經濟的思維慣性還比較明顯，聯合社機關化、行政化色彩還比較濃厚。改革就是要充分激發合作經濟組織的優勢，發揮市場在資源配置中的決定性作用，切實轉變行政化的思維理念和工作方式，遵循和運用經濟規律，面向市場、依託產業，更多地用經濟手段推進工作。各地要在這方面加大改革探索力度，真正形成鼓勵競爭、優勝劣汰的運行機制，進一步激發和調動廣大幹部職工幹事創業的積極性。

開展綜合改革是一個系統工程，任務十分艱鉅，全省系統要將其作為當前及今後一段時間內的一項重要工作，加強領導，精心組織，周密安排，抓好落實。我們要圍繞改革目標試點先行，先易後難，逐步深化。試點單位要在當地黨委、政府的領導下，切實做到組織到位、人員到位、措施到位、保障到位。明確了的任務，就要按時間進度一項一項抓好落實，不準敷衍塞責，推諉扯皮。要認真研究中央和地方各級政府出台的一系列強農惠農富農政策，真正把政策用足用好。對於需要提請上面支持的相關政策，試點單位可在深入調研的基礎上向市社、省社及至總社報告，上級社都要認真履行職責，積極主動跟進，強化統籌協調，將總體改革部署一一落到實處。對工作推進快、成效好的縣（市、區）要加大政策傾斜和扶持力度。今後，省社爭取的中央財政、省財政農業社會化服務資金和其他各類資金都要向試點縣重點傾斜。沒有列入試點的地區，也要根據各自的實際情況，抓緊制定本地區深化改革方案，積極參與推進綜合改革工作。

三、凝聚共識，搶抓機遇，確保實現全年經濟發展目標

最近，中共中央、國務院、省委、省政府都專門召開了會議，對上半年工作進行分析研判，並對下半年工作進行部署安排，要求各部門要適應經濟新常態，加強工作統籌，確保完成全年各項工作任務。XX年上半年，全省供銷合作社在省委、省政府的正確領導和全國總社的悉心指導下，在省直各部門的大力支持下，積極應對宏觀經濟形勢的嚴峻挑戰，緊緊圍繞我省農業農村經濟和社會發展大局，積極開拓，努力進取，取得了較好的工作成績。具體表現在：

一是主要經濟發展指標實現平穩增長。主要財務指標排名保持全國中上水平。1～6月，全省系統完成購銷總額729.6億元，同比增長7.8%，佔全年任務1640.8億元的44.5%。其中：購進總額331.7億元，同比增長5.4%；銷售總額397.9億元，同比增長9.9%。營業總收入及利潤總額均排在全國第6名，但增長率的排名不夠樂觀，增速較慢，營業總收入增長率排全國第17名，排中部六省第4名，利潤總額增長率排全國第13名，排中部六省第1名。四大主業呈穩定增長態勢。農業生產資料、農副產品、日用消費品、再生資源四大業務累計實現銷售334.7億元，佔銷售總額的84.1%，同比增長12.2%。其中，再生資源21.9 億元，增長79.5%。農副產品營業總收入和利潤總額總量均排中部六省第1名，其他行業營業總收入在中部六省屬中上水平。銷售額排前四名的為省直54.6億元、邵陽38.7億元、衡陽36.6億元、懷化33.6億元；銷售增幅在20%以上市州為張家界、郴州、益陽。利潤額較高的是：省直8508.3萬元、長沙7999萬元、常德6471.5萬元。省社直屬企業銷售額靠前的為：茶業集團公司24億元，銀華棉麻公司16.9億元，新三湘農資公司7億元，春華生物科技公司1.1億元。

二是積極開展基層組織建設年活動。為加強基層社建設，省社成立基層工作領導小組，出台了《進一步加強基層基礎工作的意見》、《“XX年基層組織建設年活動”工作方案》、《XX年全省供銷合作社系統基層組織建設目標任務》等一系列文件。至6月底止，全省系統已興辦領辦專業合作社1506家，農民專業合作社聯合社50個，入社社員總數47.2萬户，帶動農户43萬户。各地也加大了基層組織建設力度，制定了基層組織工作方案，加強了人員和經費配備，並將項目建設與基層組織建設有效結合起來。常德市政府明確規定，對經過創建、驗收合格的基層社，財政給予2500元的獎勵和補助。益陽市社創辦了農村合作經濟組織聯合會並召開了基層組織建設工作現場推進會。張家界市建立了全市首家專業合作社聯合社。雙峯縣供銷社統籌城鄉，組建了三個中心基層社。

三是農資供應主渠道作用發揮明顯。今年3月13日，省社召開全省供銷合作社春耕農資供應工作會議，制定並下發了《湖南省農資現代經營網絡發展指導意見》，就全省農資供應和網絡建設作出了全面部署。同時，組織專項督查，派出3個督查組，對全省14個市州進行督查，確保農資工作落到實處，保障全省春耕農資供應。為加快農資體系建設，省社依託新組建的湖南新三湘農資公司投資1700多萬元在全省先後組建3家分公司、25家子公司，供應網絡覆蓋12個市州、1505個鄉鎮。今年上半年，新三湘農資公司共儲備化肥29.99萬噸，通過了中央、省淡季化肥儲備任務的驗收。與此同時，全省129家各級供銷合作社農資公司，也對傳統農資網絡進行恢復重建或提質改造。

四是農村電子商務異軍突起。省社出台了《關於加快農村電子商務發展的意見》，努力把湖南供銷電子商務有限公司打造成全省最大的特色農產品網絡銷售平台。全國總社高度肯定湖南網上供銷社取得的成績，正逐步推動全國供銷合作社電子商務平台落户湖南。“特色中國·湖南館”得到了社會各界的關注和省委省政府的充分肯定，守盛書記、xx常務副省長、碩輔副省長等省領導都做了具體的批示和指導，決定擬將“網上供銷社”打造成為省級農村移動電子商務平台。各市州、縣政府高度重視電子商務工作，湘潭、瀏陽、沅陵、慈利等四個“特色中國·湖南館”分館即將上線運營。同時，外省也與我們加強了合作，上述模式已複製到浙江寧波和貴州黔南州。

五是農業產業化項目建設紮實推進。今年上半年，全省系統市、縣申報XX年省級“新網工程”項目76個，加上省級單位的項目，有望獲得支持資金3000萬元；有38個項目完成了XX年度國家農業綜合開發新型合作示範項目滾動計劃的申報，申請中央財政項目資金3900萬元。岳陽君山黃茶產業園一二期工程已經竣工，年產黃茶5000噸。郴州新成立了郴心生態農業公司，並促成了市政府發展茶葉產業文件的出台。省茶業集團公司重點實施了“湘茶高科技產業園”、“白沙溪茶廠黑茶清潔化生產”、“辰州碣灘茶精深加工”等項目，有效推動了我省茶產業的轉型升級。省銀華棉麻集團公司今年新上高標準棉被自動加工生產線已建設投產。春華生物科技公司茶亭菌業科技園已經竣工的一期項目，平均日產杏鮑菇25噸，上半年產菌包500萬包，向全省20個基地縣及近百家專業合作社供應菌種50萬瓶支，有效帶動了全省食用菌產業發展。

六是“合縱連橫”戰略穩步實施。各地廣泛開展系統聯合合作和招商引資，不斷增強供銷合作社系統的發展活力和經濟效益。上半年，省茶業集團公司與江蘇淮安熱電集團開展戰略合作，共同推廣全金花有機黑茶在國內外市場的生產和銷售，首期將有5000萬元全金花有機黑茶推向市場。湖南供銷電子商務公司成功引進北京大有中誠公司XX萬元投資。湖南商務職業技術學院與鑫瑞惠民投資有限公司合作成立了惠民供銷公司，開展聯合辦學。岳陽市全系統共引進資金1.1億元，13處社有資產得以升級改造。懷化市社廣泛開展合作，旗下農資物流中心、太平盛世、儲運公司鐵路口岸等幾個大型項目正在建設和啟動之中。省、市、區共建的永州再生資源回收利用集散基地項目已完成投資6200多萬元。邵陽市社承辦的市政府重點項目聯合廣場上半年投資3200萬元，完成全年計劃投資額的80%。

上半年全省供銷合作社工作雖取得了一定成績，但在發展中也存在一些不容忽視的問題。一是經濟增速呈減緩趨勢。XX年1～6月，銷售總額每個月同比增速分別為35.1%、16.7%、8.9%、23.4%、-4.9%、-10.2%，呈逐月下降態勢，上半年銷售總額增幅較去年同期回落5.3個百分點。二是傳統業務經營壓力增大。農資流通企業受農民種糧積極性不高、需求下降、農化產品產能過剩、價格下滑等因素影響，擴銷增效壓力較大。尿素價格從年初1月份的1680元/噸降到現在的1550元/噸，帶動其他農資商品價格一路下跌。5-6月份是傳統的施肥旺季，但農資市場呈現疲軟，農資銷售增幅逐步放緩。棉花流通行業因受庫存增大、購銷價格倒掛、終端商品出口不暢和國家收儲政策變化等因素影響，經營空間受到嚴重擠壓。消費品零售行業在內需欠旺和電商崛起的雙重夾擊下，競爭日趨激烈。再生資源行業得益於各級政府加大對環境的整治力度，形勢向好，但受政策支持、資金投入影響很大，短期內無論是增加回收總量，還是提高精煉加工能力、提升效益都有一定困難。三是基層基礎工作薄弱。全省現有基層社374個，比上年末減少9個。按全省122個縣、2354個鄉鎮計算，基層社鄉鎮覆蓋率只有15.9%，比上年末18.5%減少2.6個百分點，低於全國57.6%的平均水平。基層組織發展滯後，直接影響基層經濟活動的開展。1～6月基層社購銷總額完成132.9億元，雖比去年同期增長4.2%，但佔全省系統購銷總額只有18.2%。問題更嚴重的是仍然有部分“空白”縣沒有改變現狀，缺乏經營場地和經營設施，與農民的利益聯繫不密切，影響了農民對供銷合作社的認同感和供銷合作社農村商品流通主導作用的發揮。四是社有企業散、小、弱的問題沒有得到根本解決。據統計，全省社有企業有808家，其中龍頭企業147家，省部級龍頭企業73家。系統仍然缺少規模大、帶動力強的大型企業集團，年銷售收入過20億的企業只有1家，過10億的2家，市、縣級供銷社龍頭企業嚴重滯後，制約了供銷合作社為農服務作用的發揮。

造成這些問題的原因既有宏觀經濟形勢的影響，又有微觀市場要素的制約。當前，我國經濟發展進入新常態。新常態主要有四個特徵：一是中高速經濟增長，經濟增速換擋回落，從過去的10%左右的高速增長轉為7%-8%的中高速增長；二是優結構，經濟結構發生全面、深刻的變化，不斷優化升級；三是新動力，中國經濟將從要素驅動、投資驅動轉向創新驅動；四是多挑戰，面臨新的挑戰，一些不確定性風險顯性化。面對新的形勢，我們一方面要在戰略上保持平常心態，保持定力，冷靜分析；另一方面要在戰術上看到問題的複雜性和嚴峻性，警惕風險，未雨綢繆，積極應對。關於今年的經濟工作，4月9日召開的全省供銷合作社工作會議已經做了全面部署，現在時間已過半，各地供銷合作社要按照年初確定的工作任務，認真對照檢查，強化督促指導，狠抓貫徹落實。上半年部分指標沒有達到預期進度目標的，下半年要填平補齊缺口欠賬，確保全年目標任務的完成。這裏我着重強調幾點：

一要堅定不移推進改革，以改革促發展、添活力、增效益。改革既是我們今年的重點任務，也是解決經濟運行中的矛盾與問題、實現持續健康發展的根本舉措。當前，農資、棉花、再生資源等傳統行業發展都受到嚴峻挑戰，我們可以利用市場倒逼機制，加快社有企業產權制度改革，推進系統企業聯合合作，穩步發展混合所有制經濟，形成規範的現代企業制度和市場化的運營機制，增強企業內生動力。同時，借市場深度調整的機會，加快處置低效閒置資產，優化社有資產佈局，加大向農業社會化服務領域的投資力度，拓展服務陣地，增強發展後勁。

二要突出主營業務，實現穩步增長。社有企業應圍繞主營業務，加快轉型升級，增強競爭力。在謀求發展上，不僅要依靠政策支持、資源掌控，更要通過建立渠道和網絡終端，提高市場佔有率，獲取話語權。農資企業在農資供應上既要做到質優價穩量足，又要通過提供農業社會化服務，獲取持續發展。要建設農資信息綜合服務平台、莊稼醫院等，提供市場信息、技物結合服務、代耕代種、統防統治、測土配方施肥等“增值”業務，逐步提高農機、種子、農藥等業務的比重，積極構建新型農資經營體系，佔有市場。農副產品企業要加快當地特色農產品的產銷力度，通過發展農民專業合作社、興建農產品標準化生產示範基地，提高農產品科技含量，開展產銷對接、農超對接，組織安全放心可溯源的農產品進城入市，解決賣難，助農增收。日用消費品企業要抓住加快城鎮化發展的機遇，參與縣鄉流通再造工程，推進區域配送中心建設，完善網絡終端，提高大宗商品、品牌商品聯合採購水平，引導消費。再生資源企業要跟蹤國內鋼鐵、有色金屬、廢塑料、廢紙等原材料的市場供求形勢，把握價格波動趨勢，加強風險管控，確保主要業務品種經營穩定。此外，要整合現有資源，建設區域性集散中心和產業園，逐步形成從回收、拆解到深加工利用的循環產業鏈。總之，各級社在保增長、調結構中要着眼新興行業、新興業態的發展，轉變經濟發展方式，發展新型業態，培育經濟增長點，拓展發展空間。

三要立足鄉村，加快基層組織建設。省社已加大基層組織建設指標在年度考核中的權重，對基層社建設指標實行一票否決制。同時，在新網工程、農業綜合開發項目中也將對基層社的項目予以重點傾斜。各地要積極建設一批具有自主經營實體、為農服務載體、合作經濟組織聯合體特點的新型基層社。聯合農村能人，組織農户建立生產、服務合作社，推動農民專業合作社、綜合服務社快速發展。

四要加強企業內部管理，防範和控制經營風險。面對經濟下行壓力較大，主營業務經營難度加大，企業運營成本持續上升的態勢，社有企業要練好內功，強化內部管理，降低運行成本和費用支出，提升經濟效益。各級供銷合作社要圍繞企業利潤最大化、資產價值最大化、股東回報最大化，加強經營管理。一是加快應收款項的回收，增強企業的資金風險意識。上半年，全省系統應收賬款31.16億元，同比增長22%，應收賬款增幅高於流動資產增幅12.3個百分點。為防止形成壞賬，各級社應採取措施，加強催賬力度，儘快回籠資金，實現企業的持續發展和經營。二是加強存貨管理，減少資金佔用。上半年全省系統存貨64.82億元，同比增長11.4%，多采取勤進快銷的方式來降低存貨規模，減少資金佔用和倉儲費用，降低因市場變化帶來的風險。三是降低費用成本，提高盈利水平。上半年全省系統成本費用中營業成本、銷售費用同比增幅均高於營業總收入的增幅，企業管理者應加強成本意識，主動改進現行工作，探求降低成本費用的有效途徑和方法，使企業利潤最大化。

五要廣泛爭取政策支持。積極協調政府有關職能部門，貫徹落實好各級政府扶持供銷合作社改革發展的各項政策規定，促進供銷合作社的發展。其中包括爭取發改、商務、環保等部門在服務業、物流業、再生資源行業產業聚集、農副產品交易市場建設等方面給予的政策和資金支持；爭取財政部門加大“新網工程”和農業綜合開發項目的支持力度；協調農業部門對供銷合作社在農產品標準化基地建設、專業合作社發展、測土配方施肥等工作給予支持；協調其他有關部門對供銷合作社開展電子商務、新型工業化、農村信息化建設、組建信用擔保公司、社區服務中心建設等方面給予支持。

同志們，綜合改革試點肩負着黨中央、國務院的重託，承載着全系統廣大幹部職工的厚望，使命光榮，任務艱鉅。全系統一定要認真貫徹落實xx、李xx總理、xx副總理重要講話和重要批示精神，以高度的政治勇氣，擔當責任，不辱使命，堅決打贏深化供銷合作社改革這場硬仗，為供銷合作社持續健康發展開闢廣闊空間，真正成為中國特色農村工作體系和農村服務體系的重要組成部分。

酒店員工大會上經理的講話稿2019大會講話稿（3） | 返回目錄

尊敬的員工朋友們，羊年即將過去，猴年即將到來，在這辭舊迎新、舉國歡慶的時刻，在此我代表aa大酒店全體員工的共同祝託，懷着無比激動的心情向關心支持我們的全體同仁和你們的家人表示最衷心地感謝和最崇高的敬意。在這裏給大家拜個早年啦。

一、工作回顧

是酒店基礎建設最關鍵的一年，也是裝修改造打下基礎的一年，更是面臨形勢最嚴竣的一年。在同志們的艱苦努力下，酒店邊摸索、邊建設；邊改造、邊經營；邊接受考驗、邊總結提高。在努力克服各種困難情況下，在認真研究國內外先進酒店管理的成功經驗基礎上，對裝修改造、經營定位、管理模式等進行了積極地、初步地探索。一方面，根據滕州市的經濟環境和酒店的發展戰略，明確了經營定位，並緊緊圍繞經營定位創造性地開始籌建了滕州會展中心、康樂中心，裝修了二樓多功能廳、十八餐裝修改造、五、六、七、九至十七樓的裝修及營業等工作，確保酒店硬件建設符合市場需求，並確立市場領先地位，同時確保滿足目標顧客羣的需求。另一方面，以“制度、創新、協作、監督”為管理四要素，狠抓基礎管理，初步完成了建章立制工作，並初步構建了質量控制體系和顧客滿意體系，基本建立了一個較符合酒店發展的員工隊伍，為酒店今後的發展打下了一定的基礎。

（一）在酒店的整個戰略投資規劃當中，資金一直是壓在我們心上的一塊巨石。酒店要發展、資產要盤活、規劃要實現、經營要運轉，投資是關鍵，資金是硬件。經過我們的艱苦努力和卓越運作，酒店發展需要的上1000萬資金終於得到落實，為酒店的戰略規劃吃了一顆定心丸，酒店上下氣勢高昂，羣情激奮，對未來更是信心倍增。我堅信，我們會合理調配這筆資金，讓它發揮出最佳使用價值，為酒店的發展，為企業的做大、做強，為員工的自我價值實現提供更寬廣的平台，讓我們共同努力，幹事創業，在新的世紀，在關鍵的再打一場漂亮戰。

（二）員工朋友們：過去的一年是酒店發展史上極不尋常的一年。一年中，遇到的困難和問題比預料的要大得多，取得的成績比想象的要多得多。回顧過去一年的酒店工作，我們深切地感到酒店的一切工作離不開社會各界的支持與關懷，離不開全體員工的辛勤勞動和幫助。成績的取得、得益於多年來酒店管理層打下的良好基礎，凝聚着酒店廣大員工的辛勤勞動。

同時，我們也要清醒的看到，當前酒店在經營發展中還存在不少矛盾和困難。主要是與先進酒店相比，我們酒店硬件結構不夠合理、檔次不高、軟件層次偏低、經營收入總量不夠、管理、服務質量幾乎沒有，離現化化酒店管理，標準還有不小的差距，軟硬件任務依然十分艱鉅；酒店發展的效益還沒有充分體現到財務收入上來、收支矛盾仍然比較突出；員工就業安置壓力較大，經營保障的物質基礎不強，員工生活還比較差；酒店職能較複雜和管理者意識有待進一步加強，發展軟硬個建設還需進一步強化，具體表現在以下幾個方面：

1、管理人員的綜合素質不高，突出表現：一是事業心、敬業心和責任感差，工作標準低，只求過得去，不求過的硬，大事做不來，小事天天頌；工作隨便，能推則推，能拖則拖，極個別管理人員對上級安排的工作三催不辦，實在不行就應付了事。二是工作不深入、不紮實，願意做表面文章，以身作責差，工作靠不上去，遇到問題繞道走，所轄部門、班組工作效率低，存在問題多，只練唱功，不練做功。三是自由主義嚴重，會上不説，會後亂説，不負責任地議論領導、議論同事，陽奉陰違、耍兩面派，只研究人不研究事。四是紀律觀念淡薄，遲到早退，外出不請假、不報告，自由散漫。五是學習鬆懈，對行業知識不研究、不學習，工作經驗、專業知識缺乏，對所分管的工作一問三不知，自以為事，處理問題缺乏政策依據。六是羣眾基礎差，不關心、不依靠員工，為人處事不公正，愛擺架子，正如員工所説的“官不大、僚不小”。

2、服務意識差。上至管理人員，下至員工，標準不一、思想不一，沒有真正形成一個以服務為核心，用心做了的服務運作機制，甚至有些人員的本位主義嚴重，大大阻礙了服務水平的提高。工作效率低下，對客人、一線部分需求不能迅速反應，馬上解決。

3、團隊協作精神趨於表面化，一線與二線缺乏溝通。一是缺乏主動性，養成依賴別人、怕承擔責任的習慣；二是推諉，不願多做一點點；三是個人主義冒頭，不願為別人當綠葉、不願配合別人。

4、缺乏主人翁意識。對酒店缺乏責任感、缺乏愛心，沒有“店興我榮，店衰我恥”的思想，見壞人壞事不制止，不舉報。

9、開源不足。市場佔有率較低，對市場認識有偏差，收入指標未能按計劃完成，酒店特色品牌產品和市場整體名牌戰略還未得到徹底實施。

6、全員節約意識仍太弱。雖然成本費用較去年大大降低，但仍有巨大潛力可挖，員工仍未養成節水、節電、節氣良好習慣，管理上仍有很多漏洞，使酒店財物流失和浪費，向節約要效益的意識不強。

7、安全意識薄弱。處理緊急事情應變能力差，個別部門屢出問題，特別是發生11.9火災，從根本上講還是人的問題，還是管理問題。

以上問題，都需要我們在以後的工作中高度重視、認真研究、徹底解決。

二、酒店至奮鬥目標及經營管理的總體工作思路

至，用兩年的時間完善酒店整體功能、致力名牌戰略，夯實基礎管理，實現高星級酒店與綠色環保酒店的目標，走出一條經濟效益與社會效益雙贏的成功之路，成為魯南地區名副其實餐旅服務業的龍頭企業。我們工作的指導思想是：“統一思想，堅定信心，迎接挑戰、知難而進，實現酒店整體功能上檔次，經營管理上台階，營業收入新突破。”

一、兩年奮鬥目標

9月底之前，完成酒店二期工程的建設和所有相關項目的改造；健全管理機制，夯實基礎管理；10—12月份進行四星級酒店的申報和評審，爭取元旦前掛牌，最遲也要在春節前掛牌。

上半年進行is09002國際質量體系認證培訓，力爭6月底通過評審機構的外審並掛牌；全年工作緊緊圍繞經營管理這個中心，努力拓展市場，集中精力抓管理，力爭實現營業收入1700萬~XX萬元。

二、經營管理的總體思路

（一）精心組織、強化管理，高質量、高速度搞好新建、裝修、改造工程，確保酒店整體功能完善。

設備設施的質量是酒店全面推向市場的先決條件也是提供優質服務的基礎。功能不全將直接制約酒店的經營和發展。二期工程的完善，才能使酒店“如虎添翼”，成為魯南地區的一流酒店。今年9月底前完成下列工程：

1電器商場天井抬平、西六單間的裝修改造、現舞廳改為中型多功能廳；

2、一樓大堂、咖啡廳、西餐廳、貴賓廳及二樓公共區域的裝修、改造；

3、完成南二、三樓會議室及風味餐廳、豪華宴會餐廳裝修改造；

4、完成4、9、6、7、8f客房標準間的裝修、19f行政套房、16f總統套房的裝修；

9、完成10f商務寫間的裝修、改造；

6、完成主體樓的清洗及外牆的裝飾；

7、完成前後停車場的地面鋪設及綠化；

8、完成洗衣房、員工宿舍、員工食堂、員工更衣室、洗澡室的裝修、完善，備用鍋爐的安裝和調試；

9、完成後車庫、總倉、辦公室的新建；

10、完成三f餐高檔宴會包廂的裝修、改造；

11、完成酒店總體霓虹燈、射燈的安裝；

12、完成三樓平台的綠化、美化（使之三樓平台成為空中花園）。

9月底前完成下列工程項目：

1、新建東樓的外裝修；

2、國際會展中心的裝修；

3、保齡球、健身房、洗浴中心、ktv包房、棋牌室、游泳池等裝修。

總之，我們要在時間緊、任務重的情況下，搶時間爭速度、充分擴展酒店，完善和提高其功能，年底前酒店將以全新的面貌出現在魯南地區和滕州人民面前，前景是不可限量的！

（二）完成新建、裝修、改造工程的同時，要以經營創利為中心，確保全年經營指標的完成。

1、確定合理的管理架構和編制

（1）根據酒店發展的遠景及奮鬥目標，重新設置管理架構，調整、選聘一些高中層管理人員，科學合理設置酒店的人員編制。

（2）實行董事會領導下的總經理負責制即垂直領導、逐級負責。讓各部門經理尤其是總經理，時刻牢記“兩個務必”，嚴格要求以身作則、堅持自重、自省、自警、自勵、做一個讓酒店放心、讓員工滿意的管理者，以實際行動樹立良好的企業形象。明確每一層管理人員的責、權、利形成直線指揮系統和信息反饋系統，避免管理中互相推諉扯皮等現象發生，大力弘揚求真務實、埋頭苦幹的工作作風，不搞形式主義、不做表面文章、集中精力抓好工作措施的落實。從根本上提高決策能力和工作效率。特別是對酒店經營管理的關鍵問題應議而即決、決了即行，否則一事無成。

2、做好人員招聘、錄用、管理、培訓

（1）招聘和錄用一些高素質和的員工，要以一些大中專院校聯繫，充實到酒店之中；

（2）中層以下管理人員要定期進行述職，接受員工的監督和考核。

（3）員工要在長期地、不間斷培訓和實踐中，接受考核，實行未位淘汰制、樹立危機感。

3、逐步建立符合本酒店經營的管理模式，使管理形成制度化、標準化、程序化和規範化。

4、實施名牌戰略，爭創名牌企業

（1）產品創名牌：客房環境創名牌、餐飲菜餚創名牌；

（2）服務創名牌：大力倡導微笑服務、用心做事、客人想到的我們要做好，客人沒想到的我們要做到；

（3）管理創名牌：能過不懈努力，爭取年底前完成四星級酒店的評定，明年通過is09002國際質量體系認證，使管理程序與國際接軌。以此來提高酒店的知名度併為酒店的可持續發展打下堅實的基礎。

總之，實施名牌戰略的目標是：不求最大，但求最好。

9、努力開拓市場，不斷尋求酒店經濟增長點

（1）獨闢蹊徑、做大蛋糕。從目前情況看、酒店佔有天時、地利、人合，發展空間很大。但是必須要到市場經濟的殘酷性，酒店不能站在滕州光看滕州，必須做好市場的外延即向周邊城市拓展，也就是店以滕州為中心，向四周幅射，開闢和儲備新的客源，不斷擴大市場份額。

（2）強化營銷控制、謀求領先，這是酒店發展的關鍵所在。做好市場分析、制訂年度預算目標，時間是關鍵。通過市場和信息系統營銷，對市場佔有率及財務分析、銷售分析、盈利分析、賓客滿意率分析與評估手段、不斷改進和調整自我，使酒店永遠領先市場。

（3）根據酒店整體功能的完善，重新調整市場定位，產品定位和價格定位。

6、實行目標責任制

今年酒店將經營指標、成本費用控制指標，廉政建設、安全生產分別與各部門管理人員簽訂責任狀，實行掛鈎考核，安全生產、廉政建設將一票否決。

7、搞好成本控制，挖潛增效

由於對成本核算未引起重視，造成一定數量物品流失、破損，能耗量大。今年要把講成本、講核算、控潛增效提到議事日程。各部門有針對性研究提出具體措施。酒店今年對各部門測算消耗定額進行獨立考核，今年一定要見成效，向節約要效益，把增收節支放在突出位置。

8、強化財務管理、嚴格財務制度，在聚財用財上下功夫

酒店的效益在於對成本控制和對費用的監控。今年財務管理的重點仍然是對各經營部門加強成本核算和利潤核算，對二線部門物資管理、費用開支等監督。搞好計劃、盤活資金。規範收支程序、健全規章制度。聚財是用財的保證。財務部重要的任務是利用各種渠道、多種形式，正當途徑、千方百計籌措、回籠資金、保證裝修改造和經營之需。要拓寬採購渠道、完善採購程序、努力在保證質量、降低價格上下功夫。進一步樹立財務在經營工作中的核心地位，切實提高財務的計劃能力和保障能力。

9、抓好各項安全工作，堅決杜絕安全事故苗頭

安全是酒店工作中的頭等大事，“安全責任重於泰山”，建立三級安全責任制，人人都是安全檢責員。

10、着手酒店企業文化建設

（1）以酒店黨支部為核心，成立企業文化領導小組，有計劃地開展工作，形成魯南大酒店企業文化雛形。

（2）培訓企業精神、塑造企業形象。

(3)宣傳企業文化，提高企業凝聚力。

11、完善激勵機制

（1）從下半年開始，試行競爭上崗、真正做到能者上、平者讓，庸者下。

（2）管理人員進行工效掛鈎，完成任務，有能力者大獎，保證能者多得。

（3）進一步完善分配製度，鼓勵骨幹員工多勞多得，調動員工的積極性。

12、抓好管理隊伍建設

酒店成敗與否取決於管理素質的高低。今年加大對管理人員考評，管理人員可月一考評，半年一述職，對業績平平，跟不上酒店發展，無責任心的將降職或淘汰。

培養後備人才是今後一個時期的工作重點，對哪些有愛崗敬業、創新精神的員工進行有針對性培訓和鍛鍊，為他們搭好舞台。

總之，在新的一年裏，我們面臨的形勢嚴峻、任務繁重，同時，酒店也是大有希望的。困難與希望同在，挑戰與機遇並存。讓我們振奮起來，攜手共進、頑強拼搏、埋頭苦幹、抓住機遇、迎接挑戰，爭創四星級飯店，開創xx大酒店更加美好的明天而努力奮鬥！

最後，祝廣大員工新年快樂，萬事如意！

黨組書記半年工作總結大會講話稿（殘聯）2019大會講話稿（4） | 返回目錄

同志們：

在全省上下深入學習習總書記系列重要講話精神，貫徹落實“四個全面”戰略佈局和中央黨的羣團工作會議精神的關鍵時期，我們組織召開上半年工作總結會議，目的是回顧總結上半年工作，研究部署下半年任務，動員大家進一步凝心聚力、攻堅克難、決戰三季度、衝刺四季度，確保完成全年各項目標任務，全力加快殘疾人脱貧致富奔小康的步伐。

今年以來，我省殘疾人事業在省委省政府和中國殘聯的堅強領導下，在各殘工委成員單位和社會各界的大力支持下，各部門、各單位按照年初工作部署，行動迅速、精心組織、攻堅克難、狠抓落實，在爭取領導支持、落實項目資金、制定政策文件、召開重要會議、舉辦重大活動、推進基礎建設、加大宣傳力度等方面，在過去的基礎上取得了新的成效。

總體感覺，呈現三個特點：一是領導高度重視，推進力度大。省委省政府高度重視殘疾人事業發展，將貧困殘疾人康復服務“百千萬”工程、為重度殘疾人發放護理補貼項目納入XX年為民辦實事項目。省委、省人大、省政府、省政協和中國殘聯10多位領導出席省殘聯會議、參加相關活動並發表重要講話，協調解決殘疾人事業發展中的困難和問題。省委王xx書記要求將貧困殘疾人作為全省“1236”扶貧攻堅行動和“三大片區”扶貧攻堅戰略的重點幫扶對象重點扶持。劉xx省長就做好重度殘疾人護理補貼發放工作作出專門批示，夏xx副省長多次聽取殘聯工作彙報，親自主持召開省政府殘工委全體會議、加快推進殘疾人小康進程的實施意見制定情況座談會，出席全省殘聯工作會議、助殘日、中國殘聯與省政府共建國家輔助器具西北區域中心協議籤儀式等有關會議活動。省市縣政府逐級簽訂目標管理責任書，省財政撥付殘疾人事業相關資金同比增長178.21%，有力地保證了各項重點工作的順利進行。二是圍繞目標實現，創新亮點多。各部門、各單位圍繞同步小康大局，謀劃實施重點項目，緊盯短板滯後環節，持續突破瓶勁制約，整體工作亮點瀕現、形勢喜人。機關辦公室積極做好“三服務”保障工作，辦文、辦事、辦會的質量和水平進一步提高，為貫徹落實黨組理事會總體部署提供了有力保障；組聯處成功舉辦了各市州分管政府領導參加的甘肅省殘聯加快殘疾人事業發展培訓班，xx市助殘志願工作經驗在全國會議上作了典型發言；康復處、教就處認真組織實施省委省政府貧困殘疾人康復服務“百千萬”工程、為重度殘疾人發放護理補貼辦實事項目，有力有序積極推進，提升了殘聯整體形象；維權處牽頭起草《甘肅省加快推進殘疾人小康進程的實施意見》、協調召開省政協依法維護殘疾人權益問題月協商座談會等工作，殘疾人合法權益得到有效維護；宣文處協調承辦的“中國夢·我的夢·自強夢——全省殘疾人書畫攝影巡迴展”等活動，在社會上引起了強烈反響；計財處積極協調和爭取省財政撥付省政府為民辦實事等各類項目資金，為保障助殘民生項目實施提供了堅實經費保障；機關黨委紮實開展“三嚴三實”專題教育活動、深入推進雙聯行動、精心組織“愛黨、敬業、使命在我心中”主題黨日活動，工作節奏快、標準高；兩建辦統籌規劃全省殘疾人康復、託養基礎設施建設，取得良好成效；基建辦加快省殘疾人綜合服務基地建設進展，善於借力使力，確保了項目建設高質量、高標準穩步推進。省專調辦開拓創新、真抓實幹，我省專項調查工作多次受到了中國殘聯好評；康復中心業務總量同比有較大提升，中心管理、業務拓展及隊伍建設等方面呈現出十分可喜變化；就業中心積極備戰並做好第五屆全國殘疾人職業技能競賽，我省代表隊取得團體總分第七名的好成績；輔具中心認真抓好共建國家輔助器具西北區域中心協議落實工作，中心發展得到了中央項目大力支持；聽力語言康復中心全面推動創新發展、出色完成“三期”培訓任務，特別是聽力障礙與耳病調查工作，順序通過國家和省上抽查考核。農科中心日常管理規範有序，中心建設全面提速，特別是舉辦的殘疾人農業科技示範户培訓質量高效果好；體育中心多次組織參加國內殘疾人體育比賽，獲得10金21銀2銅優異成績，為我省贏得榮譽；信息中心數據庫建設、統計、監測及網站管理等工作，取得明顯成績，尤其信息報送量有大幅提升；基金會通過多種渠道募集資金，有效地組織實施了一批惠及廣大殘疾人的項目。三是持續發力整改，作風總體好轉。黨組理事會歷來高度重視抓作風建設，堅持把學習貫徹xx系列講話精神作為一項重大政治任務，結合“三嚴三實”專題教育、貫徹落實中央八項規定、省委開展的“工作落實年”活動部署和“雙十條”規定，推動各部門、各單位在“真學真懂、真信真用、真抓真改”上下功夫，廣大黨員幹部隊伍的“四風”問題得到有效遏制，黨風政風有了明顯好轉，幹事創業的氛圍更加濃厚，發展意識、機遇意識、責任意識和實幹精神進一步增強，“説了算、定了幹、馬上辦”的良好風氣和“抓落實、幹到位、創一流、爭上游”的氛圍逐步形成。中國殘聯和省上領導同志對我省殘疾人工作給予了充分肯定和高度評價。同時， 大家還懷着對殘疾人羣體的深厚感情，本着對殘疾人事業高度負責的態度，對做好下步工作提出了許多有思想、有價值、有份量，具有前瞻性、針對性和可操作性的意見建議。對這些意見建議，黨組、理事會將高度重視、認真梳理、逐項研究。

下面，就新的起點上謀劃推進好工作，我再強調幾點意見。

一、認清形勢，搶抓機遇，切實增強幫助殘疾人脱貧致富奔小康的使命感責任感

xx等中央和省委省政府領導同志對殘疾人工作的重要指示精神，為我們做好當前和今後一個時期殘疾人工作指明瞭方向，提供了遵循。《國務院關於加快推進殘疾人小康進程的意見》、《中共中央關於加強和改進黨的羣團工作的意見》（以下簡稱《意見》），是在新的歷史起點上，開創殘疾人工作新局面和推動羣團事業發展的綱領性文件。落實好黨中央關於做好殘疾人工作的新部署、新要求，是當前和今後一個時期全省殘聯繫統的重大政治任務。

（一）發展勢頭總體良好，必須要充滿信心。xx指出，“殘疾人是一個特殊困難的羣體，需要格外關心、格外關注”，要求“推動我國殘疾人事業在新的征程中不斷邁上新台階”。xx總理指出，“我國社會事業本身屬於短板，而殘疾人是困難羣體中的困難羣體，是短板中的短板”，“既然有短板，就要補上，而且要優先補上”，“全面建成小康社會，不能讓殘疾人掉隊。要讓殘疾人的生活更加殷實、更有尊嚴”。近年來，省委省政府和各級黨委、政府越來越重視和支持殘疾人事業發展，在政策制定和財政投入上持續向殘疾人事業傾斜，全社會尊重、關心、幫助殘疾人漸成風尚，各地殘疾人工作你追我趕、比拼爭先、競相發展。當前，無論是國家層面的政治環境，還是全省上下的發展環境，以及各級殘聯的探索積累，都為我們以更新的理念、更實的舉措，全方位推進殘疾人事業在新的起點上加快發展奠定了堅實的基礎。

（二）機遇與挑戰並存，必須要正視問題。加快殘疾人脱貧致富奔小康，黨中央關心，省委、省政府關切，全社會關注。面臨的發展機遇，一是國家和省委省政府相繼制定出台了一系列支持和加快殘疾人事業發展的政策措施，把殘疾人工作列為保障和改善民生的重要內容，政策支持和資金投入力度進一步加大，為加快推動全省殘疾人事業發展奠定了堅實的政策基礎；二是隨着全省經濟社會的快速發展，推動殘疾人事業發展的物力、財力、人力保障更加充分，扶殘助殘主體和形式日趨多樣，熱心殘疾人工作的隊伍不斷壯大，殘疾人事業發展的組織網絡更加完善，全社會扶殘助殘氛圍日益濃厚，為加快殘疾人事業發展奠定了堅實的組織基礎和更為廣泛的社會基礎；三是國務院和省政府的《小康意見》、省委省政府組織開展的“雙聯”行動、“1236”扶貧攻堅行動和“1＋17”精準扶貧，為扶持廣大殘疾人家庭脱貧致富奔小康，推動殘疾人事業實現新跨越帶來了難得的發展基礎。發展中存在的主要問題，一是貧困殘疾人享受基本生活保障、危房改造和康復、教育、就業、文化等託底服務亟待完善。二是殘疾人組織尤其是基層組織服務能力和管理水平還不能完全適應新形勢新任務要求，各地殘疾人工作存在“點上優秀、面上薄弱”，市州之間工作進展不平衡。三是針對貧困和重度殘疾人、一户多殘、老殘一體、殘疾兒童家庭的特惠政策還需進一步完善，有關殘疾人的各項法規政策還須加大落實力度。

（三）完成目標壓力很大，必須要迎難趕上。全面建成小康社會是包括全體殘疾人的小康，也是我省187萬殘疾人的小康。如果到2020年我省殘疾人在全面小康的征程中掉了隊，我們將無法向歷史、向省委省政府和全省殘疾人交代。根據專項調查初步統計核實，目前全省農村貧困殘疾人有38.5萬人，已納入扶貧部門建檔立卡貧困殘疾人為18.3萬人。據專家的測算，以我們目前的進度，實現殘疾人同步小康目標的任務還比較艱鉅。殘疾人對幸福生活的嚮往就是我們的奮鬥目標。我們要按照“四個全面”戰略佈局要求，把思想統一到黨中央、國務院的決策部署和xx、xx總理等中央和省委省政府領導同志的重要批示指示精神上來，按照兩個“格外”、一個“優先”的要求，把握機遇，正視問題，頂住壓力，以強烈的責任意識、厚重的感情，切實把幫助殘疾人脱貧增收擺在突出位置，牢牢把握借力突破殘疾人工作難點的重大機遇，在貫徹落實上務求實效和放大效應，確保殘疾人事業重點項目和制度政策統籌安排、協調推進，以只爭朝夕的精神加快補上殘疾人事業這塊短板。

二、突出重點，強力推進，確保圓滿完成全年殘疾人工作目標任務

現在離年底僅有5個多月時間，各部門、各單位要進一步強化責任，加強督導，促進各項工作任務全面落實，確保“xx”殘疾人事業規劃任務圓滿收官。

一要抓好小康意見的落實和“xx”規劃編制工作。要推動儘快印發《甘肅省加快推進殘疾人小康進程的實施意見》，採取通過召開新聞發佈會、舉辦貫徹落實《實施意見》培訓班等多種形式，在全省迅速掀起學習貫徹落實《實施意見》的熱潮，指導各地在制定出台實施辦法上實現新的突破。結合國務院殘工委殘疾人事業“xx”規劃執行情況檢查評估工作，認真抓好推動各項規劃任務的落實，全力做好查漏補缺工作。結合開展全省殘疾人基本服務狀況和需求專項調查成果研究，借鑑“xx”規劃執行經驗，加快調研編制各級殘疾人事業“xx”規劃。

二要全力以赴抓好助殘民生項目。助殘民生項目的落實，事關黨和政府在殘疾人心目中的形象。總體上看，截止6月底，全省助殘民生項目按照時間節點工作進展順利，62%的實事項目已全面落實到位或接近尾聲。要繼續把省政府辦實事項目作為工作的重中之中，採取有力措施，及時研究解決突出問題，確保辦實事項目高標準完成。目前，全省重度殘疾人護理補貼發放部分市州和縣市區工作進展緩慢，配套資金沒有落實到位。劉xx省長在省政府辦公廳《甘肅政務督查》第4期上批示：“請郝遠、xx同志親自調研進展慢的為民辦實事原因，摸準情況，抓緊再部署。望7月份改變現狀”。夏xx副省長批示：“請正鋒祕書長督促省殘聯及相關市州，未落實護理補貼配套資金影響工作進度的單位加快進度，確保7月份完成發放要求”。責任部門要抓緊與尚未完成任務的市州溝通，認真研究推進措施，協調落實配套資金到位。要以省政府殘工委名義開展專項檢查和督導，確保辦實事項目抓在手上、抓出成效，力爭7月底工作滯後的市縣工作明顯改善。

三要紮實推進殘疾人精準扶貧。省委王xx書記在全省扶貧攻堅大會上強調，要將貧困殘疾人作為全省“1236”扶貧攻堅行動和“三大片區”扶貧攻堅戰略和重點幫扶對象重點扶持。《省委組織部省扶貧辦關於全省貧困縣黨政領導班子和領導幹部經濟社會發展實績的考核辦法》明確規定，“建檔立卡殘疾人當年脱貧率不低於25%”。我們在持續深入推動殘疾人精準扶貧工作中，要深入貫徹落實全省精準扶貧精準脱貧工作會議的決策部署，緊盯“1236”扶貧攻堅行動、以及雙聯行動和精準扶貧等省上重大決策部署，緊扣對象、目標、內容、方式、考評、保障“六個精準”，全面掌握殘疾人情況，抓緊研究制定殘疾人精準扶貧、精準脱貧具體的實施方案和考核標準，明確工作的着力點，最大限度的挖掘、整合、運用好各方面的資源和力量。要進一步加大殘疾人教育、培訓、就業等工作力度，多措並舉為殘疾人脱貧致富奔小康奠定堅實的基礎。

四要繼續加快康復服務體系建設。要認真貫徹落實王勇國務委員來我省調研時的指示精神，大力推進省殘疾人綜合服務基地建設，全面提升省康復中心、省聽力語言康復中心、省殘疾人輔助器具資源中心三大全國區域中心建設水平。要以省政府為民辦實事殘疾人康復服務百千萬工程，國家財政部、中國殘聯殘疾兒童救助“七彩夢行動計劃”和彩票公益金康復項目為重點，不折不扣、全力以赴抓好落實。繼續做好向國家發改委、中國殘聯爭取殘疾人康復、託養服務機構設施項目工作，力爭取得較大突破。要做好縣級殘聯流動服務車項目申報與分配、指導監督縣級殘聯流動服務車管理與績效評估工作。繼續抓好省殘疾人綜合服務基地建設，要堅持無中生有找項目、集中精力抓項目的工作理念，積極爭取省發改委、省財政廳和國家有關部門對我省殘疾人康復、託養服務等基礎設施建設的資金支持。聽力語言康復中心搬遷工作已進入倒計時，要提前準備，周密部署，紮實推進，確保搬遷工作安全、有序、順利地完成。

五要進一步增強組織建設發展活力。在深入貫徹“四個全面”戰略部署的新形勢下，中央首次召開了黨的羣團工作會議，充分體現了中央對羣團工作的高度重視。xx站在鞏固黨執政的階段基礎、羣眾基礎的戰略高度，從推進黨和國家長遠發展提出了很多新思想、新論斷、新觀點、新要求，是做好新形勢下羣團工作的科學指南和行動綱領。要按照我省和中國殘聯的統一部署，專題研究我會貫徹落實中央羣團工作會議精神及中央《關於加強和改進黨的羣團工作的意見》的實施意見，認真總結工作規律，帶着“問題意識”審視新形勢下的殘疾人工作，提高認識，理清思路，加強自身建設，更好地履行“代表、服務、管理”的職能，真正把黨和政府對殘疾人的關懷落到實處。要精心籌備和辦好各類培訓班，不斷提高基層殘聯幹部綜合素質、服務能力和專業化水平。加快推進志願者助殘全面開展，加強各級專門協會工作，廣泛開展適合各類別殘疾人需求與特點的活動。

六要切實維護好殘疾人合法權益。要聚焦依法維護殘疾人合法權益，推動召開省政協月協商座談會。加強與各級人大、政協、政府法制部門、司法機關的溝通聯繫，建立殘疾人權益保障的協調聯動、精準對接機制。要針對目前殘疾人工作政策與落實不到位的突出矛盾，繼續抓好“殘疾人扶助政策落實年”活動的開展，加大法規政策宣傳引導和典型推廣力度，進一步發揮政府牽頭主導，部門優勢聯動的領導機制，努力促進各項殘疾人扶助政策的貫徹落實。繼續做好殘疾人家庭無障礙改造和殘疾人機動輪椅車燃油補貼項目實施工作，確保無障礙環境建設取得實效。貫徹落實全國信訪工作會議精神，積極籌建省和市州12385殘疾人維權熱線和網上信訪平台。儘快建立殘疾人法規政策知識庫，以便及時、高效的答覆殘疾人的諮詢和依法解決殘疾人信訪問題。

七要乘勢全面推進宣傳文體工作。要持續加大殘疾人事業社會宣傳力度，繼續加強與各級各類新聞媒體的聯繫與合作，對省政府為民辦實事項目、全省“xx”殘疾人事業亮點工作和重大活動等，要集中進行宣傳報道，不斷提升和擴大我省殘疾人工作的社會影響力。要切實做好參加全國第七屆特教學生藝術匯演、中國殘聯殘疾人特殊文化挖掘與推廣項目的申報和資金爭取等工作，組織開展好全省第五次“殘疾人健身周”和第九次“全國特奧活動日”等活動。特別是要全力以赴做好組團參加全國第九屆殘運會暨第六屆特奧會參賽工作，精心組織訓練備戰和組團保障等工作，爭取實現運動成績和精神文明雙豐收。

八要做好專項調查成果評估論證和動態更新工作。要精心設計促進專項調查成果轉化應用的工作方案，科學做好統計分析、論證評估、報告審批、轉化運用、成果發佈等工作。根據中國殘聯要求，要探索建立動態更新殘疾人基本服務狀態和需求信息的長效機制，做好年度殘疾人狀況監測工作，為檢驗殘疾人基本公共服務的工作成效奠定基礎，為有針對性地解決問題提供依據。

三、轉變作風，敢於擔當，自覺踐行“三嚴三實”要求

我們要按照中央的要求和部署，聚焦對黨忠誠、個人乾淨、敢於擔當，不斷增強踐行“三嚴三實”要求的思想和行動自覺，努力做到心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責不懈怠、心中有戒不妄為。這裏，我談一談對“三嚴三實”的一些理解和感悟，跟大家交流、共勉。

一要當好信黨愛黨的忠實人。對黨忠誠最基本的就是在黨信黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨。xx強調，“我們共產黨人特別是領導幹部都應該心胸開闊、志存高遠，始終心繫黨、心繫人民、心繫國家，自覺堅持黨性原則……任何時候都與黨同心同德。”這就要求黨員幹部要有一種榮譽感、歸屬感，把信黨、愛黨體現在實際行動中，對黨忠貞不渝，決不能嘴上説一套，行動上做一套。信黨愛黨，就要要做黨信得過的人。心中要始終有黨員意識和大局意識，不論何時何地，時刻不忘自己應盡的義務和責任，相信組織、依靠組織、服從組織，自覺接受組織安排和紀律約束，使自己的思想和行動完全符合黨組織的要求。要經常對照“三嚴三實”要求檢視自己，對照先進典型之鏡反思自己，進一步端正自己的權力觀、地位觀、利益觀，忘名、忘利、忘我，任何時候都與黨同心同德、同向同行，堂堂正正做人、老老實實做人，做誠實正派的人。

二要當好殘疾人的貼心人。在中央黨的羣團工作會議上，xx指出，羣團組織和羣團幹部特別是領導機關幹部要深入基層、深入羣眾，爭當全心全意為人民服務宗旨的忠實踐行者、黨的羣眾路線的堅定執行者、黨的羣眾工作的行家裏手。要堅持從羣眾需要出發開展工作，更多把注意力放在困難羣眾身上，努力為羣眾排憂解難，成為羣眾信得過、靠得住、離不開的知心人、貼心人。我們要按照xx提出的要求，將殘疾人滿意不滿意作為衡量優秀與否的“試金石”，主動解殘疾人難、排殘疾人憂、順殘疾人意，當好殘疾人的貼心人，爭做殘疾人的好公僕。服務殘疾人無小事，樁樁件件總關情。轉變工作作風、整改“四風”問題，就是要落實到服務殘疾人的細微瑣碎小事。那些看似不起眼卻與殘疾人利益息息相關的細微小事，忽視關注，處理不當，往往會日積月累，由小變大，影響黨羣、幹羣關係。只有真正把殘疾人的事情當成自已的事情來看待，把殘疾人當作自己的親人來對待，才能把殘疾人的事情當成大事，主動自覺地為殘疾人解決困難，在做好每一件好事、實事，解決好每一件難事中展示全心全意為殘疾人服務的濃濃情意，使“三嚴三實”專題教育落到實處。

三要當好在其位盡其責的帶頭人。在其位就要謀其政、盡其責、顯其能、創其績，這既是法定責任，也是職業道德操守。我們每個幹部不論職位高低，肩上都擔負着一定的責任，能力越大，責任越重。用心學習、用心工作、用心落實，才能更好的勝任本職，在推動殘疾人事業發展的同時實現自身價值和追求。首先，要重視學習、善於學習，通過學習開闊胸懷和視野、提高素質和能力。“知之深才能操之熟”。當前，殘疾人事業面臨的新情況、新問題、新矛盾層出不窮，新創造、新經驗、新成果、新政策不斷湧現，要想確保對中央和省委省政府的決策部署理解得深、適應得上、跟進的快、落實得好，幹起工作來遊刃有餘，就必須加強學習。相反，如果不願意學習、不注意學習，總是滿足於那點老本，對新東西一知半解，幹起工作來只會墨守成規、縮手縮腳。崗位要求我們學習，形勢逼着我們學習，我們必須增強知識恐慌、本領恐慌的危機意識，加強知識儲備，完善知識體系，優化知識結構，努力學習新知識，掌握新技能，學用結合，才能把工作幹好。其次，要勇於負責、善於負責、敢於負責，以良好的精神狀態和強烈的責任意識帶頭推動工作。第一，要有勇於負責的激情。如果一個人缺乏工作激情，萎靡不振，就不可能有所作為；如果一個班子缺乏工作激情，就會消弱凝聚力，喪失戰鬥能力。要始終保持良好的精神狀態、爭先創優的激情、不甘落後的精氣神。第二，要有善於負責的能力。具備承擔責任的能力水平，才能不斷改進工作方式方法，找準聚焦問題、挑戰難題癥結，正確運用中央和省委省政府關於加快推進殘疾人事業發展的最新理論成果、法規政策，創造性的開展工作，解決好工作中遇到的矛盾、問題。第三，要有敢於負責的氣魄。要以“人所能負的責任、我必能負，人所不能負的責任、我亦能負”的精神，鞭策自己、磨鍊自己，不患得患失、不推卸責任，敢肯“硬骨頭”、敢擔責任，努力完成既定的目標任務。當工作中遇到困難時，要敢於站出來，出主意、想辦法，儘快解決；當工作中出現失誤和差錯時，要敢於負責，不埋怨，更不推卸責任。同時，要注重加強協同配合。有些工作靠本部門、本單位單打獨鬥難以完成，加強與外界的溝通、聯繫和配合，只有這樣，我們的工作才能幹出成績、事業才能加快發展。

四要當好公正廉潔的清白人。為政之要在於公正廉潔，公正廉潔之本在於自律，自律之道在於防患未然。守紀律、講規矩，是約束更是關愛，既是對黨負責，對國家負責，更是對自己負責，對家人負責。選擇到殘聯工作，就選擇了黨和人民賦予的神聖職責，就選擇了幹事敬業的崗位職責，就選擇了敢於亮劍的擔當職責。有責需有戒，佛家有五戒，我們的心中也要有戒，這個戒就是黨紀國法，要讓自覺遵守紀律規定成為一種習慣、一種態度。如果律已不嚴，往往損害的不僅是自身形象，還容易讓一些別有用心的人找到“空子”、打開“缺口”，最後導致犯了錯誤，受了懲罰。平時必須時刻緊握“戒尺”警示和敲打自己，徹底淨化工作圈、管好生活圈、純潔朋友圈，確保身不斜、路不偏，不負黨的信任，樹立良好的殘疾人工作者形象。

四、以釘釘子精神，全力推動各項部署抓實見效

下半年面臨的工作任務十分繁重，我們要認真貫徹省委開展“工作落實年”活動的決策部署，按照既定的目標要求，進一步凝聚力量、真抓實幹，全力推動各項決策部署落地生根、開花結果。

一要聚焦重點，凝神聚力。各部門、各單位在推動工作落實中，要按照年初確定的目標任務，突出重點，統籌兼顧，既要統籌全面、整體推進，也要抓住重點、謀求突破；既要緊抓當前，也要立足長遠，精心做好工作統籌、措施統籌、力量統籌、進度統籌。在這裏，需要特別強調抓緊抓實殘保金徵收工作，要繼續加大徵收的有關政策宣傳，協調解決好徵繳問題，努力實現徵收工作取得新突破。各部門、各單位要對已經確定的任務，列出時間表、建立任務台帳、細化具體方案、明確階段性目標，一項一項抓落實，多種形式抓督促檢查，把督查工作貫穿於所有工作的全過程，對督查中存在的問題要認真整改，跟蹤問效，通過有效督導和剛性要求，形成能夠負責任、抓落實的強大合力。

二要把握節奏，敬終如始。推動整體工作中，各部門、各單位要根據實際，擺佈好工作，把握好節奏，不能搞一刀切，齊步走。在工作安排和節奏安排上要特別明確，哪些工作是需要整體推動的，哪些工作是需要重點突破的，哪些工作是立足長遠打基礎的，不能平均用力。要選擇必須緊抓又能產生綜合帶動作用的重點工作，凝神聚力抓創新，以重點工作突破帶動整體工作推進，產生四兩撥千斤的效應。推動工作落實，要有敬終如始的精神，以釘釘子精神一以貫之抓到底，堅持不懈抓落實，不出成果不鬆勁，不達目的不罷休。各單位、各部門負責人特別是“一把手”，務必要在其位、謀其政、負其責、盡其力，樹立“幹不到一流就是失職，爭不到一流就是落後”的工作信念，強化爭先意識，努力形成抓工作人人高效率、事事快節奏、件件求實效的工作格局。

三要落實責任，獎懲到位。要進一步落實殘疾人工作目標管理責任制和責任追究制，着力解決工作錯位、缺位、越位和不到位等問題，堅決杜絕慢作為、不作為現象，以亮點打造和經驗推廣體現工作成效。各部門、各單位要對照年度目標任務和“xx”目標任務，組織一次“回頭看”。對已完成的項目，進一步抓好鞏固工作，做好中國殘聯和省上驗收準備；進度較快的項目要集中衝刺，提早完成任務；欠賬較大的項目要分析原因，完善工作措施，千方百計彌補欠賬，迎頭趕上。對敢踩地雷、敢觸高壓線的，要嚴格追究責任，該通報的通報，該處理的處理，絕不姑息遷就。對遵規守紀、作風優良、成效顯著的，結合年終總結旗幟鮮明地給予表彰獎勵，做到獎優罰劣，激濁揚清。

同志們，下半年工作頭緒多，任務重。我們要再接再歷，凝心聚力，攻堅克難，狠抓落實，努力把加快殘疾人脱貧致富的“硬任務”推進好、落實好，為加快實現殘疾人與全省人民同步小康作出新的更大貢獻。