2023國中教研組活動總結（精選3篇）

2023國中教研組活動總結 篇1

一、積極開展業務學習

一年來，本組教師認真學習現代教育教學理論;學習《兩綱》的有關精神，不斷深入課堂教學中;學習現代信息技術，努力提高運用現代教學手段的能力;認真鑽研新教材、新課標;以及教務處印發的學習材料等，不斷提高自身的業務素質。

二、鑽研教材，提高課堂教學質量

1、備課

(1)、認真備課，把功夫化在刀口上，鑽研每個單元、每節課的教學目標、重點、難點，用探究性學習的教學理念設計教法、學法。本學期，老教師採用了電子備課的形式(新教師手寫教案)，主要通過先議(統一目標、重難點處理方法、教法等)，然後每個人分工打印的形式，並在課後及時修改每一節課的教案，及時調整教學進度，顯示各自的教學風格，努力把“減負增效”做到實處。

(2)認真鑽研習題，提高習題開發的能力，練習設計向縱深發展，能根據當前的教改形勢，創造性的設計探究型的習題，培養學生靈活解題的能力，開拓學生的思維，做好複習過程中的專題研究。

(3)寫出具有理論指導的專題性的教後感，教後感及時寫好，達三分之一以上，並且有專題。

(4)組長經常不定期的檢查備課的修改情況，一學期共檢查2次，並且及時反饋每位老師的優缺點，不足之處及時改正。

2、聽課

(1)、每位老師認真聽組內的教研課、隨堂課和不同學科的展示課，並做好聽課筆記和評課紀錄。組內的老師聽課節數要均超10節。

(2)、利用外出學習的機會學習其他老師的寶貴經驗。聆聽專家們的評課和專題報告，以提高理論水平。同時，認真參加評課活動，把自己的寶貴經驗介紹給同行，達到資源共享、經驗共享。

3、輔優補差

平時我們以作業、測試、學科競賽為窗口，抓好質量管理。作業格式、批改要求等方面都做到統一。單元測試質量分析透徹，對學生的掌握情況分析清楚，對症下藥，對少部份學習有困難的學生經常談心，給他們不斷的鼓勵，增強師生間的感情，並對他們的作業面批，單獨評講，使他們對本學科產生興趣;對學有餘力的學生，開設輔優班，不僅定時間，而且定計劃、定地點、定內容，老師們還放棄休息時間，雙休日為學生輔優、補差，為他們拓展知識和打好基礎創造條件。在全組老師的共同努力下，這項工作取得了顯著的成效。

4、上課

為了能真正有效提高課堂教學質量，做到“減負增效”，我們的老師不僅肯把功夫化在備課上，而且還不放過再一次錘鍊自己的.機會，一學期下來每位老師都能踴躍上好自己的教研課，作好評課、説課工作。積極地把二期課改的精神貫穿在課堂中，充分體現了“學生髮展為本，教師指導為輔”的教學原則，此外，我組還養成了相互聽隨堂課和聽其他學科老師的展示課的好習慣，並積極發表自己的見解。本學期，路佩華、胡引忠兩位老師上了高級教師展示課，吳珏上了一節區新教師展示課。聽課均超出學校規定的節數，認真寫好課後評價。

(三)、加強教研，提高教研活動質量

1、提高每次教研活動的質量

(1)、每兩週教研組活動一次，每次活動做到定時間、定地點、定人員。

(2)、本學期繼續圍繞課題“國中化學習題設計研究”。並設想新課題，力爭在三月分申報為區級課題。

2、以科研促教研，改革課堂教學

(1)、通過學習先進的教學理念，加強教師觀念的轉變與提升，加強研究性理論的研究，改革課堂教學，不斷提高教學質量。

(2)、在進行課題研究的同時，積累資料，為將來結題作準備。老師們還積極撰寫論文。

一學期中還做了以下工作：

1、人人都是德育工作者，我組老師積極配合班主任做好下班老師的工作，經常找學生談心，增強師生之間的情感，促進學生學習化學的積極性。

2、做好幫教工作，主動進行家訪工作。使幫教學生有了明顯的進步。

3、我組還進行了區優秀教研組的驗收。

4、我組還進行了結對聯盟教研活動，向區內其他學校進行展示，起到輻射作用。

回顧一年來的教研組工作，我們深深的感到：務本求實是取得一切成績的根本保障，團結出智慧、協作出成果。化學組從各個方面講仍還是一支較為年輕的隊伍，在走向成熟的過程中，我們有決心通過階段性的總結來不斷自我完善，克服現存的缺點和不足，虛心向其他教研組學習，取人之長，補己之短，為學校的發展再上新台階，做出我們應盡的努力。

2023國中教研組活動總結 篇2

一、加強學習，提高語文教師的教學技能

本學期，根據我校青年教師理論學習的特色，我校語文教研組組織語文教師進一步學習《語文新課程標準》，並要求教師嚴格執行《課堂教學常規》。加強理論學習，要能有自己的學習體會，並運用於語文課堂教學實踐，達到提高了我校語文教師的語文教學素養和語文教學水平，開闊了教師的視野。

在加強語文教師理論知識學習的同時，我校語文教研組還利用網絡教研平台，進行網上備課，並向學校網站和海陵教育網上傳課件等教學資源，每人不少於20節。此舉提高了我校語文教師利用多媒體教學的能力，實現了教學資源共享。

二、落實教研活動

教研組是學校開展教學研究活動的主陣地，我們語文教研組在學校領導的指導下，按照學校工作計劃如期開展活動，力求做到每次活動有準備，有成效、有記錄。一學期來，我們主要圍繞以下幾個方面來開展活動的：

1、加強教學常規管理，切實針對教學中存在的問題重點研究;本學期在校長室和教導處領導下召開了兩次教學質量建設分析會。

2、加強上課，特別是加強課堂教學的研究，以促進課堂教學效益不斷提高;上好組內的公開課、示範課，並加強評課。

3、加強集體備課，切實做到統一有規範的備課程序。

4、組織本組教師參加區級各種教科研活動。我校錢劍威和韓軍民兩位老師參加海陵區語文教師粉筆字板書及課文誦讀比賽均榮獲區級一等獎。

三、促進專業發展

語文教師的專業成長，我們主要通過三個途徑得以實現：

1、讀書。多讀語文課程理論、專業雜誌、文學史學經典著作;

2、寫作。多寫教學論文，及時總結教學經驗;本學期有多位教師撰寫的論文在市級及以上刊物上發表或獲獎。

3、研究。多研究語文課堂教學，多研究教材，多研究學生。

特別是青年教師的培養，更是教研組常抓不懈的工作。我們主要從兩方面來抓：

一是做到“三給”：給機會;給動力;給時間。

二是發揮老教師的傳、幫、帶作用。老教師多主動關心、幫助青年，讓青年教師感受到被關懷的温暖，心情愉悦地投入到教育教學當中，不斷提高處理教材、把握教材，駕馭課堂的能力，提高課堂教學時效，提升學科教學質量，提高研究能力。這樣，本組的幾位青年教師都在不斷進步，不斷提高。韓軍民老師獲海陵區語文優質課賽課一等獎。

四、重視學生良好習慣的養成，開展豐富多彩的學生活動。

1、我校語文組老師重視對學生良好習慣的培養，採取切實措施為學生的個性發展奠定良好的基礎，積極開展語文學科競賽，提高學生的語文素養，為學生的成長開拓更寬廣的空間，我校三名學生參加海陵區中學生作文競賽，分獲二、三等獎。我校積極開展“三進”工作，定期組織開展了“晨風揚帆”書法社各項活動，培養學生良好的寫字習慣。今年我校順利通過了泰州市教育局“三進”工作評估小組的驗收，被確定為泰州市書寫特色校。

2、加強學生課外閲讀，注重學生積累。

在學校充實豐富的圖書資源這一有利的條件下，激發學生的讀書興趣，指導學生開展閲讀活動。使學生課外閲讀總量達到甚至超過新課標規定的數量。讓每一位學生都多讀書、讀好書、好讀書，從讀書中收穫知識、明白事理、陶冶情操。讓讀書成為每一位學生終身學習的自覺行為，從而全面提高每一個學生的語文素養。我校開展的“讀書競賽”活動取得豐碩成果，得到上級的肯定。我校有200多名學生參加了第四屆江蘇省中國小生網絡讀書徵文活動，在海陵區中國小中名列前茅。

五、下一步的設想與努力方向

1、繼續加強校本培訓、校本教研，創設以人為本開展教學研究的濃郁氛圍，提高我校語文老師新課程的實施水平，使語文教研組不僅成為學生學習成長的搖籃，而且成為教師不斷學習、超越自我的學習型組織。

2、繼續從教師個人自學研究，教師集體研討，教研組交流提高，專業研究人員引領這四個方面研究和落實具體的校本教研工作，並在活動形式、運行機制上不斷創新。

3、教研組工作要在“實”字上下功夫，在“研”字上做文章，真正把教研與提高課堂效率結合起來，與解決教學實際問題結合起來，與教師的成長結合起來，切實提高教師的教學能力和業務水平。

4、語文老師在教科方面的文章還要增加數量，提高質量，爭取取得更好的成績，有更多的文章發表。

總之，在這一學期裏，我們付出，我們收穫，添了幾分經驗，也多了幾分教訓。我們相信，在總結本學期工作的基礎上，在各位教師的共同努力下，下學期我們將再接再厲，沿着“學無止境、教無止境、研無止境”的方向努力，爭取把工作搞得更好，爭取在各方面取得更大成績。

2023國中教研組活動總結 篇3

本學期，我們認真貫徹並執行區科研室和學校工作計劃的要求，認真組織全校教師研究學校的科研專題活動“高效課堂下的小組合作學習”的教學活動中的開展，在實踐中探索，提煉，提高，使學校的教學管理與科研管理、教師個人的科研水平、執教能力有了明顯的提高。現從以下幾個方面進行總結：

一、倡導學習——營造研修氛圍

本學期，我們繼續把教師學習當作學校科研工作的一項重要內容。把教師的業務學習當作學校常規工作來抓，與教師平時的個人業務學習相結合;與教師的備課組活動相結合;與課堂教學觀摩相結合;與教師集中學習相結合……利用多種方式開展教學專題研討活動，學習新課程理念，分析教學現狀，研討教學方法，觀摩課堂教學，反思教學行為，使學習工作制度化、日常化。

本學期學校科研工作的主題仍然是“高效課堂的開展”和“小組合作學習”的專題研究，老師們的研修重點仍然是理論學習與實踐感悟。本篇文章來自資料管理下載。為了讓從78中學併入我校的老師們較快的融入到我校的教學研究中，也為了我校教師更加深入理解研究的內涵，在課堂上體現高效、合作的特點，提高研究的效率，科研室定期為老師們下發了理論學習材料並提供相關網絡鏈接便於教師下載學習，為教師們的研究提供科學、準確的理論依據，儘可能地為老師們解決教育教學中的疑難問題提供思路和途徑。

二、聚焦課堂——促進教師成長

在本學期的“高效課堂”的研究主題下，圍繞“小組合作學習”的究專題，協助教導處開展“四課”研究，提高教師的教學水平。

(1)發揮市、區骨幹教師的引領作用，上好開學初的“高效課堂”引路課。每位市、區骨幹教師在開學初的前兩週內，上好示範課，為青年教師引路。

(2)加強加大抽查課力度，提高教師對課堂的關注程度，促使教師積極研究課堂教學，用心設計好每一節課。學校領導組成抽查課領導小組，由教導處不定期對教師的課堂教學進行抽查，領導小組分工聽評課，檢驗教師開展“高效課堂”和“小組合作”的教學效果如何，並且將反饋結果及時在全校公佈，促進了教師的研究熱情。本學期從抽查課中也發現一些小組合作研究進行較好的班級和老師，如七年級的九班和十班，八年級的一班、二班和六班，九年級的二班、五班等，吳麗芹老師、於嬌老師、李莉老師、陳萍老師、徐曉暉老師、楊麗媛老師和王小囡老師在班級開展小組合作學習方面也有積累了豐富的經驗。

(3)上好組內“同課異構”課，增強同組研討、集體備課的氛圍，在研討中教師互相學習、實踐，取長補短，優化教學設計，提高課堂教學效率。本學期由於原78中學有部分老師併入我校，在教學水平、教學能力和其他方面都與我校原有教師有一些差異，為了在最短的時間內讓雙方更好的融入，“同課異構”課便成了一個很好的載體。在老師們互相聽、評中，尋找差距與不足，也幫助了這些新進入到我校的教師們更快的適應--中學的教育教學。

(4)期末由學科骨幹教師上好複習研討課。骨幹教師複習引路課是我校的一項教學傳統，但目前來講，有的骨幹教師和示範課還是流於形式，沒有起到較好的帶動與引導作用，還需要學校的監督、幫助與檢查。

三、網絡研訓——分享交流的平台

“三人行，必有我師”。教師的成長、發展需要同伴、骨幹教師在教學實踐中的點撥和幫助。本學期，科研室繼續以網絡為載體，建立我校的科研平台，為了配合學校專題活動的開展，從科研室的角度，相繼進行“反思小組合作學習”、“什麼樣的課是優質課”、“怎樣用好教材，超出教材”、“創新性課堂教學的基本要求”、“等待，教育的智慧”、“四種老師，你願意做哪一種?”、“怎樣寫教學案例”等專題的培訓與研討，並從老師們的教學實際問題出發，為老師推薦優秀的教育案例與文章，讓老師足不出户就分享到優秀的教育理念與觀點。在平台上，老師們的互動與較好，本學期共有100多人次在平台上留言，這些來自身邊教師們的想法與方法無疑是最有説服力的，也啟發着老師們不斷地去思考，我要帶給學生留下什麼，我的課堂要怎樣教，如果是我的孩子坐在那兒，如果我是學生坐在那兒，我喜歡什麼樣的老師等等，用這樣的方式督促教師應該研讀哪些教育書籍，儲備怎樣的理念，讓自己的學生愛上課堂，愛上學習。

同時，科研室還利用全校集中時間，讓擁有開展小組合作有着豐富經驗的陳萍老師、楊麗媛老師和宗晶老師進行同伴互助，為教師進行講座。下學期，學校還要積極發現典型人物與經驗，以點帶面，帶動全校教師的研究水平和意識的不斷提高。

四、反思交流——自我提高的載體

著名教育家葉瀾曾經説過：一個老師寫一輩子教案不一定成為名師，但是一個老師如果寫三年反思，就有可能成為名師。反思的重要性現在以無需置疑了。為了鼓勵更好的反思、更及時地反思、更真實的反思、更有效的反思，本學期，科研室加大了對教師個人反思記錄的考核和反饋。反思的主題仍舊是學校的研訓專題——高效課堂下的小組合作學習的開展。每月由科研室認真查看、記錄每一位老師的精彩之處，對不足之處提出善意的提醒，並對錶現優秀的老師在大會上予以表揚。本學期，反思記錄較好的老師有等。

五、專家引領——教師成長的.領路人

本學期，我們繼續利用“名師效應”與“名校效應”，讓老師們在優質教育教學資源的浸潤下充實自我、完善自我、調整自我，以更健康的心態面對自己的教育羣體——學生。幫助家長和學生彼此溝通、瞭解，更好的適應繁重的學業壓力。本篇文章來自資料管理下載。北京四中的名師王楠老師來校為我們進行《如何賞識你的孩子》和《九年級備考》的專業引領。名家幽默、精彩發言，對教育、對教學、對學生、對教師、對生活的精彩感悟讓聽者感動，也為--中學的老師們帶來了新鮮的理念，促進了--中學的課堂教學有效提升。

六、課題研究——教師研究能力的體現

我校的省級立項課題《國中部分學科的雙語教學研究》已經順利結題，並榮獲遼寧省xx科研成果三等獎。這是對我校近幾年開展雙語教學工作的肯定和鼓舞。另一省級雙語課題也已進入了結題階段。面對榮譽，我們很清醒，在十二五中，我們要深入進行我校的教學特色“雙語教學的開展與研究”。

七、主要存在的問題與困難

1、本學期的校際交流開展不夠，學校為教師創造的外出學習機會較少。

2、骨幹教師的作用發揮不夠。有的骨幹教師沒有在自己的學科崗位上發揮有效的作用，沒有起到引領、示範和榜樣的作用，在教師心目中的威信不高。

3、青年教師的培訓工作不到位，下學期應該重點加大青年教師的培訓力度與考核，併為其創造展示的機會。

4、由於課題研究的結束，雙語教學研究較以往緩慢進行，缺少一定的研究動力與水平。

八、下學期的幾點想法：

1、充分發揮新當選的市、區級骨幹教師的示範與引領作用。為他們佈置任務，開學初即下發任務表，每一次集中時，由市、區骨幹教師進行“高效課堂我來講”專題講座。

2、網絡研訓活動的切實、有效開展，鼓勵教師更多人次的開展研修活動，分享教學心得。

3、校長與教師的互動，可以在網絡中進行，也可以在筆記上進行。

4、發現開展小組合作的典型教師，樹立典型教師與典型班級，定期開展班主任交流活動和課任交流活動。

5、配合上級有關部門，做好十二五教師教育工作。

6、找準定位，繼續開展好雙語教學研究活動。