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少先隊大隊輔導員工作考核彙報

少先隊大隊輔導員工作考核彙報

昨天,偶爾談起今天總結的事,一位同事很驚訝地説,這麼快就總結了?這突然讓我想起一件事來,我經常看見同事們的孩子,第一個感覺就是這麼快長大了,吃紅雞蛋的事就像發生在昨天,可眼前的孩子已經快上國小了。其實現在想來,我在以旁觀者的身份感歎歲月如梭的時候,哪知身在其中為人父母的艱辛。所以有的同事們覺得時間過得快,也就不足為奇了。

少先隊大隊輔導員工作考核彙報

三個月的時間,對我來説,很長卻又很短。很長是因為每天都有做不完的事情,工作六七年從沒有現在這麼忙過,很短是許多任務沒有完成。

本學期我在擔任啟智四年級兩個班的語文教學和四1班的班主任工作的同時兼任少先隊大隊輔導員及其他功能室管理工作。佈置語文作業、批改作業,完成自編教材,班主任早讀、兩操、看學生用餐、送學生午休、放學交接等,加之新的工作崗位,真正感受到壓力。

現在我把少先隊的工作總結如下:

一、抓好少先隊的基礎建設

1、修定少先隊工作計劃,完成少先隊組織架構圖。

2、明確了大、中隊輔導員的工作職責。

3、 以班級為單位,成立中隊,選出中隊長、大隊委員、升旗手,成立啟聰學校國旗班,啟聰兩隊,啟智部一隊。

4、 完成每週一的升旗儀式。和師傅們商量定做了墊高台階。

5、 新升旗手培訓,按排國旗班學生週一至週五每日升降旗。

6、 協助丘主任組織拍攝校門口值崗值日、學生戴團徽、紅領巾標準相。

7、 申請購買新紅領巾、隊徽,得到何校的大力支持。規定了中隊輔導員和每位少先隊員在升旗或集會時都必須佩戴紅領巾。

8、 整理和佈置好隊室。

9、 成立學校鼓號隊,選隊員,並進行訓練。

二、積極組織學生參加有益的活動

1、組織兩部少先隊員學雷鋒活動,清洗全校教師摩托車。

2、三八節開展"送花,送真情"活動。全校65名女教師在三八節那天早上收到的玫瑰花都是學生和老師親手摺疊的。

3、組織學生親手製作花圈,去鐵軍公園掃墓。

三、不足和打算

三個月的少先隊工作給了我很多啟發,也發現自己很多方面還存在不足,溝通能力、組織能力等等,看看自己當初的競選稿,真是有種初生牛犢不怕虎的感覺。

成立鼓號隊,是學校發展的需要,也是對最大的挑戰。但萬事開頭難,在鼓號隊訓練上我走了一些彎路。一開始從來沒有接觸過普校,不知道怎麼和他們聯繫,二月份我先在網上自學了鼓號隊的視頻培訓教程。併網上下載鼓譜印發給學生,後來聯繫到了城南國小的大隊輔導員,去學習後才發現我的鼓譜是北京那邊全新的,跟城南國小的完全不同。為了瞭解佛山目前採用哪種鼓譜,又打聽到同濟國小的大隊輔導員,最後確定用現在的鼓譜。每週有一至兩個早讀時間帶學生去城南國小學習。

此外在安排學生的訓練時間上,也遇到了一些問題。最初沒有和上級溝通好,安排學生在每週二、週四的第七節興趣課進行練習,後來才知道所選學生有舞蹈、功夫等興趣課;再申請把訓練時間改為每天早上早讀課,班主任又反映影響早讀,加之我作為班主任也要看早讀,訓練一週後,改為每天學生吃完飯後一個小時。但學生很不樂意,每天要爬六樓去大隊室。直到把鼓譜基本背熟了解基本打法後,才在操場上訓練。

通過新的崗位,我更深刻地理解了做人,做事。做人要懂得感恩、謙虛請教、換位思考、不斷反思。感謝那些為我出謀劃策,用行動來幫助我,教我打手語、和我一起折玫瑰花、做花圈,幫我看過兩次早讀等等的老師們。新的崗位跨年級組跨部門,涉及面廣,許多事情不是我一個人努力就可以的,加之沒有什麼經驗,所以應該多向有經驗的領導請教,特別是與我的直接領導要溝通好。換位思考對老師對學生都是,理解老師們希望學生把更多的時間用在學習上的心情,也理解學生想要老師獎勵食品的心思。通過做這些事情又一次深刻體會到“行遠必自邇,登高必自卑”、“ 不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海”的道理。

今後的打算是:

1、加強學習手語,因為沒有任課,經常學習了會忘記,要與學生多溝通。向啟聰的老師多多學習。

2、完善各種制度,如升旗手、鼓號隊等制度,這些將作為評選優秀少先隊員的重要參考。提高學生的積極性。

3、每天安排不同的升旗手升旗,學生經常會忘記,我幾乎每天都要去提醒,學生累我也累,今後打算升旗採用輪流值周的方法。每兩位升旗一週,這樣也有利於鞏固升旗要領。雖然啟智部學生早上來得晚,學得很慢,但我還是不想放棄,讓他們參與進去。

4、訓練升旗手時,比較吃力,特別是智障的學生,訓練好幾次也不能完全掌握,過一段時間又忘記,要發揮體育課的作用,訓練學生正步走。

5、鼓號隊訓練將在不斷探索中前進,啟智部由周詠妍、陳慧明負責,啟聰原本我一個人,有些吃力,本週已經找到一位教師協助。也邀請以前鼓號隊的三名學生一起協助。力爭在六一遊園活動有不錯的表演。

6、將做計劃申請鼓號隊器材,表演服裝等。

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