指導學生青年教師情況彙報（通用3篇）

指導學生青年教師情況彙報 篇1

作為一名參加工作不久的青年教師，慶逢課程改革。因為它傳遞的是一種全新的科學的教育理念，為此，我迫切渴望能夠對新課程進行系統學習，實踐創新，轉變觀念。暑假，我有幸參加了山東省農村中國小教師素質提高工程培訓班(第二期)學習，培訓內容主要有師德教育、現代教育理論、基礎教育課程改革與課堂教學、教師專業化發展、信息技術與課程整合、教育科研與課題研究、英語口語等模塊。學而不思則罔，思而不學則殆!教育工作是一張無法突破的網，它需要反思!經過10天的培訓學習，的確讓我受益匪淺。

一、專家引領-教師成長道路上的必由之路

每一個人的成長，都離不開先人的指引，作教師的尤為如此。如果我們僅僅是憑自己的一腔熱情，埋頭苦幹，勢必會走很多彎路。可以説，每一位教師的成長，都直接或間接地接受着專家的引領。在這10天的學習中，我有幸和多位專家面對面交流，開闊了思維，拓寬了視野。從韓延明院長的報告中，我明白了：一個大學生走上講台，就像一塊填滿了水的海綿，把知識傳授給學生，就像擠水，如果不長注水，那海綿遲早會幹的;我更明白了：誰能把教學搞得生動有趣，誰就是一個善於教學的人!而教師的熱情，正像一粒種子，一棵小草，只要充滿激情，就一定可以成為一名好老師。從杜秀明老師那裏，我明白了幸福的所在――它在成功的體驗中，在收穫的喜悦裏，在和諧的環境中，在滿足的感覺裏。幸福是一種感覺，是一種滿足的感覺，它在一個人的心裏!我更明白瞭如何做一名幸福的老師，四個字――享受教育!正如竇桂梅老師所説：每一位教師在不斷提升自己專業水平的道路上，必須學會調整自己，擺脱工於心計的市井之氣，找到屬於自己的有專業尊嚴感的幸福，這樣註定教師就走向了大氣象。

二、與名師對話-教師專業成長道路上的指明燈

名師是我們的鏡子。我們會從這面鏡子中看到一位名師的成長足跡，正如佛所説：“我之所以成為佛，是因為我捱過了千刀萬剮!“我們要經常用“名師”這面鏡子來照照自己，我們會發現自己的不足，並在這面鏡子的幫助下改正自己的不足。我們教師每天都好像蹲在一面鏡子面前，無時無刻不在接受學生的監督。那麼，我們又何懼多一面可以使我們更加優秀的“名師”這面鏡子?

三、用心、努力-教師成長道路上的必備武器

“只要用心，只要努力，就會創造奇蹟!”一直是我的一句勵志名言。當我遇到挫折時，當我心情煩躁時，當我想放棄時，我就會用它來開導自己。世界上沒有過不去的門檻，只要我們用心去努力,我們就會有收穫!

一直羨慕別人在公開課上輕輕點擊鼠標所出現的神奇教學畫面，我對自己説一定要學會這門手藝。於是我一直在努力，終於可以作出一份自己的像樣的ppt課件，而且受到授課老師王蕾老師的表揚。雖然僅僅是一個ppt課件，但是它是我自己努力的結果，它預示着我的進步，我的成功!而且我堅信，經過不懈努力，不久的將來，我也可以做出我的第一份像樣的flash課件!這就是用心+努力的力量!總之，參加這次培訓學習是幸福的，收穫更是豐富的。在此，非常感謝我們縣教研室李老師給了我這麼好的一次學習機會。它使我在以後的教學工作中，能更深入地指導反思自身教學，在反思中促進專業發展，在反思中獲得新的見解，在教學工作中取得新的突破。通過學習，我更發現自己還存在很多不足之處;我還學習了很多新的方法，讓自己有了一個提高自己業務水平的機會，從中我也明白了要注重學生的感受，關注學生的評價。

我會時刻鞭笞自己不斷向前，我有信心也有決心繼續在教育領域中有所發現，有所創造，有所前進，讓自己的工作再上一個新台階，讓自己在英語教學這片天地中飛得更高，走得更遠!

指導學生青年教師情況彙報2

一、教育教學上：堅持課改，認真教學

教學中備課是一個必不可少，十分重要的環節，既要備學生，又要備教材備教法。我投入超多的時間在備課中，用心備好課堂上的每一個知識點、每一個學生會注意到的細節，力求做到將原先枯燥簡單的課本資料加工得非富多彩些，備課充分了，課堂的容量也就增大了，效率跟着提高了。在制定教學目標時，我十分注意學生實際狀況，把握教學資料重難點。另外我認為聽課也是提高自身教學潛力的一個好方法，青年教師只有多聽課才能夠逐漸積累經驗，所以對每一次聽課的機會我都十分珍惜。聽課的主要對象是物理組其他老教師，同時也聽有些聽課對我收穫很大，逐步掌握了一些駕馭課堂的技巧，各種鮮活生動的事例，各種教學方法、模式的展示，使我在豐富課堂教學的同時更好的把握了課堂。聽完課之後再對自己的備課教案進行修改，將他們很多優點應用到我的課堂教學中去，取得了較好的效果。在批改作業上，我堅持認真及時、全批全改，透過批改作業瞭解學生的掌握狀況，以便在輔導中做到有的放矢。

在課堂上，我利用新課改帶來的優勢，培養學生獨立思考潛力和自學潛力，讓他們先預習再聽課，每節課都設計一些透過小組合作能夠完成的問題，給學生展示自己的機會，讓他們學有所得，爭取每個人都當過小老師。由於所教學生學習基礎、學習習慣差別較大，我努力做到因材施教，讓成績處於不同層面的學生都能有所進步。

二、班級管理上：總結理論，以待實踐

雖然自己不是班主任，但是對於班級管理我毫不放鬆，校園為青年教師安排的“師徒結對”項目對我的班級管理工作幫忙很大。我的`師父是物理組備課組長，他不但教學好而且班級管理更是一流，他幽默風趣的演講總是讓學生在歡笑中感動，在錯誤中成長。有師父的幫忙，半年中我學會了如何開好班會，學會了利用班會構成良好的班風學風，學會了和學生進行心與心的交流，學會了處理一些突發事件，學會了關愛學生，調解學生間的矛盾。

半年中我與學生一齊成長，積累班級管理經驗，期盼自己真正成為班主任時的挑戰。

三、個人發展上：加強理論學習，提高業務水平

此刻的社會是一個學習的社會，對一名青年教師來説，加強自身業務水平，提高教學質量是至關重要的。為了儘快的充實自己，更好的教學生，使自己教學水平有一個質的飛躍。我準備了四種高一必修參考書，而且還從閲覽室借閲了很多有關中學物理教學論和教學方法的書。讓先進的理論指導自己的教學實踐，不斷的發展和改正，走出有自己風格的教學之路。其次，我每一天堅持做兩套大學聯考題，不懂就問，虛心向老教師請教學習，力爭從他們那裏儘快增加一些寶貴的教學經驗。

青年教師是充滿期望、擁有活力的隊伍，是需要努力學習和經受錘鍊的羣體，作為一名青年教師，我們擁有許許多多的機會，也會面臨不計其數的困難，在我的成長過程中，我始終認為學會做人，學會學習，學會創造，是我們青年教師立足之本、發展之機，力量之源。

在此我向校園提出幾點意見，期望領導關注我們，幫忙我們成長：

一)期望校園領導多安排一些青年教師的培訓，在培訓會上我們能夠學到很多書本上理論上學不到的經驗知識。

二)期望校園在經費允許的狀況下，組織青年教師外出學習，學習各個校園的不同教學風格，以把握新課改的動向。

四、期望校園多組織一些青年教師參加的活動，安排一些教學經驗豐富的老教師的講座。

我們是青年教師，有很高的工作熱情，然而任何成績的取得和理想的實現僅僅靠一腔熱血是絕對不夠的。年輕的我們務必要學會冷靜的思考我們的成長過程，客觀的看待我們身邊的人和事，在工作中努力探索，大膽實踐，走出一條屬於我們自己的成長之路。要想由一個剛剛畢業的學生轉轉成為骨幹教師、精英教師、專家型教師，其中必定要經歷一個成長過程，這個過程未必一帆風順，遇到困難、曲折都是很正常的事情，關鍵是需要我們如何去應對和處理。

我堅信，世上無難事，只怕有心人。

指導學生青年教師情況彙報 篇2

從課程改革抓起，有效減輕學生過重的課業負擔，讓學生全面發展。我們組織教師認真學習省市教育工作會議的精神，瞭解教育改革與發展的指導思想、奮鬥目標和主要任務，以在教學工作中自覺落實課改精神，減輕學生負擔。我們要求教師，“以學生髮展為本”，改善師生關係，建立課堂教學的師生互動，給學生多一點時間和空間，讓學生自主地、富有個性地發展。

要求課堂教學設計必須從學生的角度出發，建立與學生自身的經歷和經驗的聯繫，確立學生在學習中的主體地位，努力改善教學方法，提高教學質量。要求教師建立新的教育質量觀，不再以學生掌握多少知識，取得怎樣的學科成績作為教育質量高低的評價標準；而是以學生在學習中能不能綜合地運用各學科知識，發現、探討和解決一些諸如學科、社會、學習中不斷產生的問題，培養少年兒童的創造力和適應社會的能力。

嚴格執行新課程計劃，保證開齊國家設置的課程，並開組課時。嚴格執行國家體育課時規定，確保學生每天1小時陽光體育鍛煉時間。合理安排作息時間，確保學生在校的“兩操一課、一活動”。嚴控學生在校時間，嚴格規範學生的作業量，通過多種形式落實“減負”工作，定期召開學生座談會，反饋教師的師德表現，上課情況，佈置作業情況。通過教學開放日，組織問卷調查向家長征求意見，反饋學校的辦學行為。

開學初，我們特制定以下措施，以保證學生課業負擔的減輕。

1、一、二年級原則上不留書面回家作業，三、四年級作業總量控制在40分鐘，五、六年級作業總量控制在1小時以內。各教師不得以增加作業量的形式懲罰學生。

2、各班一律不安排早自習，確保學生早晨的睡眠時間。學生課外活動時間，任何學科教師不得隨意佔用講課。

3、各科教師要認真鑽研教材、教法按時完成教學任務，提高課堂教學效率，上課不得拖堂。“減負”不是不要質量而意味着更好的完成教學任務，讓學生在有效課堂教學中獲取知識。學校通過開展“領導上引路課”，“骨幹教師上觀摩課”，“教研組長上研究課”，“青年教師上彙報課”的四課活動。

對課堂教學做了深入細緻的研究，廣大教師通過行動研究認識到優質高效課堂是落實“減負”的關鍵。教導處還對科學備課，有效上課，精選作業，試卷分析等重要環節做到日檢查，月評價。我們把作業設計作為每學期期末展示的一個亮點，學校設計了具有積累性的書海漫遊，教師們留機械抄寫作業少了，取代的是積累運用的自主性作業多了，每日一詞句，每週一首詩，每月一篇美文增加了孩子的知識面。還定期組織知識質量檢測及時調控教學評價。

4、各年級取消百分制，實行等級制。任何學科不得給學生排名次。學生考試成績應作為學生隱私不得在家長會和其他集體場合公佈等等。

5、音、體、美學科教師的課時不得自行轉讓給其他學科的教師，否則按空堂處理。

6、各科教師要熱愛學生，尊重學生的人格，保護學生的身心健康。

7、嚴格控制考試次數，取消期會考試。不得擅自提前複習迎考和延長學生上課時間。

8、教導處不定期地對學生減負情況進行調查，及時掌握學生負擔情況，反饋於教師，以便改進。

9、學生“減負”與教師“加負”並舉。一名稱職的教師就意味一個成功的課堂。為了把“減負“工作落到實處，學校把“幫助教師成功是校長的成功，幫助學生的成功是教師的成功”的`“雙成功教育”做為辦學目標，大力開展名教師評選活動。

同時，把“我學，我研，我思，我成長”作為教師培訓的核心，結合教師“每人一絕活動”建立了教師個人培訓檔案冊，校本培訓記錄冊，教師成長採擷冊等，力求讓培訓更具時效性。通過系列競賽與教師基本功培訓，促使教師深入研究教法，大幅度提高自己的教學水平。切實做到讓學生學得少，練得少，但又學得好，真正做到“減負”以“增效”為前提。

10、家校溝通，取得支持。定期組織教師家訪，通過教師與家長雙向交流，轉變家長對教育的偏頗觀念，淡化家長的望女成鳳、望子成龍的心理，從而減輕學生過重的心理壓力。

11、落實陽光體育“2+1”活動。學校堅持開展每日陽光鍛鍊一小時活動，無論酷暑嚴寒從未間斷。為了有效的利用陽光體育一小時時間，學校體育組的教師合理安排學生活動。針對不同年齡段學生的特點，設計活動，是每一名學生的特長得到發揮。

總之，“減負”工作在當今還是一個熱點話題。任重道遠，我們要把這項工作抓實就要不斷的更新管理機制，讓學生、家長、社會都認同才是最有效的辦法。

指導學生青年教師情況彙報 篇3

在市委市政府的正確領導和上級資助部門的關心指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞“民生至上”的總體目標，以“惠民生”為主攻方向，認真落實學生資助政策，不斷加大教育惠民工作力度。根據XX市糾正行業不正之風領導小組《關於印發20xx年糾風工作目標管理責任制考核辦法的通知》精神，我市對學生資助工作情況進行檢查，現將自查情況彙報如下：

一、加大資助政策宣傳力度

（一）緊緊圍繞本年度民生工作目標，認真做好資助政策宣傳工作。根據XX市教育局《關於開展20xx年“學生資助政策宣傳月”活動通知》（防教發 [20xx]14號）文件精神，為使國家學生資助政策家喻户曉、深入人心，確保各項政策更好地順利實施，在3-4月份開展了一次全市的“學生資助政策宣傳月”活動：義務教育階段學校通過牆報、黑板報、橫幅、廣播等途徑，大力宣傳義務教育階段學生“兩免一補”資助政策，還根據上級部門要求張貼了中職招生宣傳畫；高中學校發放《XX市資助政策簡介》和《廣西（東興）普通高中、高等學校家庭經濟困難學生資助政策簡介》，給在校學生，做到人手一份；市職校發放《XX市資助政策簡介》和《廣西中等職業學校學生資助手冊》給在校學生，做到人手一份，還通過在公交車張貼宣傳資料等進行宣傳。

（二）4月15日與東興中學簽訂了資助政策宣傳責任狀。

（三）組織學生參加自治區教育廳舉辦的普通高校、普通高中“助學政策，助我成才”徵文比賽。

（四）為做好生源地信用助學貸款宣傳，6月12日在東興中學舉辦生源地信用助學貸款培訓。

（五）召開農村義務教育學生營養改善計劃知識培訓會，共培訓教學點以上的農村義務教育中、國小校長及分管領導56人，使參加培訓的人員成為宣傳政策的主力軍。

（六）分別在10月17日和11月11日召開了全市學前教育資助工作會議，通過對幼兒園園長及“發放致家長的一封信”等廣泛宣傳國家的學前資助政策。通過各種形式的宣傳，基本上做到資助政策家喻户曉，應知盡知。

二、認真做好各項資助工作

（一）做好“一補”經費落實工作

20xx年落實“一補”資助金244.975萬元，其中春季學期發放116.2875萬元，受助學生1874人（其中國中1807人，國小67人），秋季學期共發放資助金128.6875萬元，受助學生20xx人（其中國中1987人，國小90人），補助標準：國中625元/人/學期，國小500元/人 /學期。

（二）資助貧困高中生

1.發放廣西普通高中國家助學金

20xx年共發放廣西普通高中國家助學金共99.8萬元，受助學生2106人次。春季學期，我市高中階段在校生1444人，其中家庭經濟困難普通高中生 710人獲得資助，共發放資助金48.65萬元；20xx年秋季學期，我市高中階段在校生1662人，其中家庭經濟困難普通高中生685人獲得資助，發放資助金51.15萬元（資助標準為分兩檔發放，一檔20xx元/人/年，二檔1000元/人/年，平均每人每年1500元）。

2.落實XX市金源教育基金

為高中20名優秀生和30名貧困生共發放了10萬元（每名優秀生每人一次性獎勵20xx元，每名貧困生每人一次性資助20xx元）。

3.做好普通高中庫區移民子女免學費工作

20xx年共為44名庫區移民子女免除學費21230元。20xx年春季學期，共為22名庫區移民子女免除學費8690元（每生免除學費395元）；20xx年秋季學期，共為22名庫區移民子女免除學費12540元（每生免除學費570元）。

（三）資助大學貧困新生

1.落實資助家庭困難大學新生入學路費及短期生活費資助金22. 022萬元，受助學生197人。

2.協助XX市文明辦做好“西部開發助學工程”，資助學生1名，資助金2萬元，按每年5000元發放給該學生，4年發放完畢。

3.做好金源教育基金的發放工作，資助今年大學聯考考上一本的大學新生2人，共發放資助金0.6萬元。

4.協助XX市政府做好家庭困難大學新生入學政府資助金，共資助21名大學新生，發放資助金6.8萬元。

（四）農村義務教育學生營養改善計劃

全市共有49所中國小參與營養改善計劃，涉及學生人數12845人，其中：國中2439人、國小10406人。全年下達資金372萬元。

（五）廣西學前教育資助

全市共有學齡前兒童8330人，家庭經濟困難學齡前兒童1250人，秋季學期下達資金62.5萬元，資助家庭經濟困難學齡前兒童1237人，資助金髮放59.2萬元。

（六）落實中等職業學校資助金

發放20xx年春季學期中職國家助學金3.225萬元（按每生每學期750元計，受助學生43人），免學費1.425萬元（按每生每學期750元計，受助學生19人）；秋季學期中職國家助學金5.1萬元（按每生每學期750元計，受助學生68人）、免學費5.1萬元（按每生每學期750元計，受助學生 68人）。

（七）社會捐資助學

XX市觀音寺資助東興中學4.575萬元，受助學生50人。

（八）開展生源地信用助學貸款

20xx年，共為360名大學生辦理了生源地信用助學貸款，貸款金額為214.48萬元，首次貸款學生155人。貸款本金及利息回收28.89萬元，達到當期100%的回收率。

（九）積極開展農村義務教育學生營養改善計劃

20xx年秋季學期，我市被定為自治區農村義務教育學生營養改善計劃試點縣（市、區），我們認真按照要求，迅速開展工作：

1.成立XX市農村義務教育學生營養改善工作領導小組，組長由市人民政府分管領導擔任，成員由市政府辦、監察、財政、教育、發改、衞生、食品安全、工商、質監、審計等部門及各鎮人民政府負責人組成。領導小組下設辦公室，辦公室主任由市教育局局長兼任，各學校也相應成立領導機構和工作機構。

2.制訂《XX市農村義務教育學生營養改善計劃實施工作方案》並於7月20日上報教育廳備案，一系列的營養改善工作配套制度也相繼出。

3.結合實際實施營養改善食堂建設，20xx年投入學校食堂建設和設備購置資金258萬元，其中新建學生食堂（伙房）項目16個，建築面積1065平方米，投入資金161萬元，設備購置投入63萬元；改（擴）建學生食堂（伙房）項目2個，建築面積120平方米，投入資金18萬元，設備購置投入16萬元。

4.召開農村義務教育學生營養改善計劃知識培訓會，共培訓教學點以上的農村義務教育中、國小校長及分管領導56人。

5.做好食堂設備配備工作，共為農村義務教育36所學校配備53.69222萬元的設備。

6.結合實際實施營養改善食堂建設，20xx年投入學校食堂建設和設備購置資金258萬元，其中新建學生食堂（伙房）項目16個，建築面積1065平方米，校舍建設投入資金161萬元，設備購置投入63萬元；改（擴）建學生食堂（伙房）項目2個，建築面積120平方米，建設資金18萬元，設備購置投入 16萬元。

7.下撥195萬元作為20xx－20xx學年度食堂工友工資及柴火費。

三、經驗做法

（一）領導重視，認識到位。

我市成立了由市長任組長，分管教育的副市長任副組長，教育、財政等部門負責人為成員的貧困生資助工作領導小組，安排專人負責貧困生資助工作。形成了主要領導親自抓，分管領導重點抓，其他領導協助抓，相關部門配合抓的工作格局。

（二）操作規範，程序到位。

貧困生資助工作是社會和廣大羣眾關注的熱點。為把好事辦好、實事辦實，我們重點把握了以下環節。

1.嚴把個人申請關。我們要求各級學校申報貧困生一律由學生和學生家長提出書面申請，並有村委會（社區）、財政部門和基層學校在受助學生申請表上籤署意見。

2.嚴把資助條件關。為了規範管理，確保資助對象絕對貧困，市教育局、財政局依據《XX區財政廳 XX區委員會宣傳部 XX區教育廳關於加強“兩免一補”宣傳工作的通知》（桂財教〔20xx〕53號）精神，明確規定了申報貧困生的範圍、對象、基本條件和貧困生家庭界定標準。

3.嚴把建檔關。我們要求各級學校各級各類學校嚴格按文件規定的四大類（綜合類、表冊類、財務類、聲像類）整理歸檔。

4.嚴把公示公告關。我們要求各級學校，不僅把資助政策在學校進行公示，而且要把享受資助的名額、對象及標準在學校進行公示。做到了政策公開，條件公開、名額公開、對象公開，接受社會監督。

5.嚴把資金管理關。市財政局、教育局和各級學校均設立了貧困生資助資金專户。自治區、XX市資助資金到達XX市資助資金專户位後，市財政局、教育局立即將資金撥付到各級學校資助資金專户，並由學校負責將資金髮放到受助學生手上，未發現各級各部門截留、挪用資助資金現象。落實市政府資助貧困生資金、寄宿生生活補助費資金和社會救助貧困生資金等，嚴格履行學生、家長、班主任、校長“四簽字”手續，做到了陽光操作，公正透明。

6.嚴把審核簽字關。我們要求各級學校上報受助貧困生一律實行“四簽字”，即班主任簽字、基層學校校長簽字、資助中心負責人簽字、財政所負責人簽字。做到了層層審核，層層把關。

（三）督導檢查，及時到位。

市教育局資助管理中心，堅持為民服務，認真履行職責，狠抓工作落實，督辦檢查，務求實效，指導工作，及時到位。中心成立以來，中心工作人員經常下鄉檢查督導貧困生工作。