反腐倡廉自查報告範文4篇

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今年，我局黨風廉政建設和反腐敗工作按照市局工作安排，深入貫徹落實黨的十八大精神，嚴格執行《廉政準則》，堅持標本兼治綜合治理、懲防並舉注重預防的方針，以效能建設和規服建設為契機，落實黨風廉政建設責任制，認真貫徹民主集中制，黨風廉政建設和反腐敗工作成效較好我局對照考核細則進行了仔細對照自查，現將自查情況彙報如下：

一、領導班子履行職責情況

局黨組把黨風廉政建設納入重要議事日程，制定下發了《關於XX年黨風廉政建設和反腐倡廉工作安排的通知》，堅持“一把手負總責，分管領導各負其責，一級一抓一級，層層抓落實”的原則，結合我局實際，對黨風廉政建設和反腐敗工作任務的責任作了詳細的分解，明確了各項工作的目標和要求，落實具體承辦部門和責任人，做到任務量化，責任到人。

(一)堅持政治學習，加強隊伍建設

局黨組將反腐倡廉教育列入年初工作要點，將反腐倡廉理論作為黨組理論學習內容，工作中切實做到有計劃、有分工、有落實，事事有小結，年終有總結，並及時形成書面材料上報。做到黨組開會必談黨風廉政建設工作，及時傳達了上級關於黨風廉政建設的指示精神，學習有關黨風廉政建設理論和黨紀政紀法規。積極組織幹部職工觀看省、市、縣效能建設貫徹會議直播，組織黨員幹部參加全縣廉政漫畫展等活動，收到良好的教育效果。

(二)規範行政審批行為。

我局對現有的行政審批、核准、審核、備案項目進行了全面清理，對應保留的審批事項，對照法律法規找出保留依據，對不再適應形勢的審批事項予以取消，優化了審批程序，提高了審批效率，使政務環境更寬鬆、更快捷、更高效。

(三)嚴格依法行政，嚴查事故

根據國務院和省、市有關規定，我局對發生的安全生產傷亡事故的責任單位及時立案查處，嚴格按照“四不放過”的原則加大對各類安全事故的查處力度和責任追究力度，依法對各責任單位和責任人進行處罰。同時加大了對生產經營單位違反安全生產法律法規行為的調查處理力度，今年我局執法人員無一起違法違規行為發生。

(四)加強作風建設，切實轉變機關工作作風

我局進一步轉變工作作風，以“親商、安商、護商”為出發點，優化投資軟環境，深入生產經營第一線，局領導班子對全縣安全生產狀況及時調查研究、現場辦公。做好羣眾來訪工作，對來訪羣眾熱情接待，做好登記，及時解決問題。對羣眾反映的熱點、難點問題妥善處理，把矛盾消除在萌芽狀況，截止目前全年無一起上訪事件發生。

(五)加強制度建設，堅持用制度管人管事，堅持廉政誡勉談話制度、重大事項報告制度及領導幹部述職述廉制度。加強財務管理，嚴格執行財務管理制度，堅持專人負責，定期審核，杜絕違紀事件發生。堅持幹部人事制度，認真貫徹落實《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，嚴格按照公開選拔程序進行，幹部的選拔任用符合《黨政領導幹部選拔任用工作條例》規定。嚴格實行責任追究制度，班子領導和成員積極履行各自職責，對分管科室嚴格要求，做到防微杜漸、警鐘長鳴。同時將黨風廉政建設工作納入內部年度目標，並與年度考核掛鈎，切實負起了黨風廉政建設和反腐敗工作領導責任。

二、“一把手”履行職責情況

“一把手”及時安排和部署黨風廉政建設工作，特別是對《工作規劃》牽頭內容做到早部署、早計劃。認真做到“四個親自”，局“一把手”堅持從自身做起，嚴格按照有關規定規範自己言行，嚴於律已，勤政廉潔，敢抓敢管，仔細聽取班子成員分管科室黨風廉政建設責任制落實情況工作彙報以及領導班子成員廉潔自律執行情況的彙報，及時掌握班子成員、各科室人員思想狀況、工作情況，

對症下藥。局一把手率先垂範，親自接待羣眾、企業來訪，堅持經常到企業、單位指導工作，解決熱點難點問題，研究具體措施加以落實。局黨組按照相關規定召開民主生活會，今年召開1次，一把手帶頭開展自查，主動接受監督，領導班子成員之間積極開展批評和自我批評和述職述廉活動，使會議達到了增進了解、溝通思想、團結同志、推進工作的目的。結合我局工作實際，對安監幹部職工“怎樣提升素質、提高工作效率、做好廉潔自律、推進工作”作了詳細講述，使幹部職工充分認識到黨員幹部要耐得住艱苦，耐得住誘惑，管得住小節，切實做到以身作則、廉治自律。

三、班子成員履行職責情況

班子成員重視黨風廉政建設工作，按照分工各自認真履行職責。年初班子成員對各自分管範圍內的廉政工作進行認真的分析，提出了加強廉政建設的措施和建議，一把手在聽取了班子成員的彙報後，進行綜合性分析和研究，結合全局實際，提出了搞好局廉政工作的措施。

圍繞深化效能建設規範化服務型政府建設工作，進一步完善了我局《黨風廉政建設制度》、《機關工作人員廉政準則》等制度，《佩證上崗制》、《領導交辦事項限時辦結和進度報告制度》等制度。“一把手”和分管紀檢的領導利用專題會議和政治學習時間，向班子成員和全體幹部及時傳達廉政會議精神和有關縣領導的講話精神。班子成員及時對各分管科室反腐倡廉工作作安排並督促落實到位，對自己履行黨風廉政建設責任制情況進行了自查，也不定期對分管範圍內的科室幹部進行了廉政檢查。由於局領導班子的高度重視，加強了內部的廉政教育，並建立健全了教育監督機制。

四、領導班子及成員黨風廉政情況

局黨組堅持黨的組織原則，領導班子帶頭貫徹執行黨的路線、方針、政策和工作要求，模範地遵守《廉政準則》的各項規定，積極主動為企業、單位、羣眾解決問題和實際困難，受到了各單位的好評。

認真執行領導幹部民主生活會制度，按時召開民主生活會，班子成員在專題民主生活會上結合黨性、黨風、工作和思想上存在的問題和差距，進行了深入剖析，報告了個人遵守廉政紀律的情況並認真地開展了批評與自我批評。局班子成員重點查找出了理論水平、業務能力還不能適應形勢發展的需要，和對黨的羣眾路線認識不深、密切聯繫羣眾不夠、工作作風不夠紮實、缺乏開拓創新意識等不足，針對不足局黨組提出了整改措施，明確今後的努力方向。局黨組自覺遵守黨的紀律，堅持民主集中制原則，力戒“一言堂”，杜絕“一人説了算”的家長制領導作風。在幹部任免調整、重大項目安排、經費的使用等重大問題上，認真地聽取班子成員的不同意見，在工作中，成員間養成了“多交流、多溝通”的良好習慣，在黨組會、辦公會、局務會集體討論時，均能認真履行各自職責，充分發表自己的意見和建議，正確地處理集體決策和個人分工的關係，既充分發揚了民主，又堅持了集體決策，實現了民主和集中的有機統一。局班子堅持領導幹部廉政情況報告制度，建立了領導幹部及科級幹部廉政檔案，XX年度，班子成員中無一人有違法違紀行為。

為了切實加強領導幹部廉潔自律，努力保持幹部隊伍的純潔性，局黨組要求班子成員帶頭管好隊伍、管好親屬和子女，所有領導及配偶、子女無收受現金、有價證券、個人經商辦企業行為和承攬建設工程的活動。局黨組深入開展對行政執法行為和收支兩條線執行情況的監督檢查，在行政執法方面，能做到文明執法，規範執法，沒有出現執法違法、亂收亂罰、徇私枉法、違法不究等問題;在收費方面，收費使用財政部門統一印製的行政性收費收據，所收款項全部上繳到縣財政，沒有出現違反收支兩條線規定的行為。

總結一年來的黨風廉政工作，雖然取得了一定成績，離上級組織和羣眾期望還有差距，一是工作體系建設有待完善，督查力度不夠;二是在制度執行中還有差距，這些都有待在以後工作中改進。在今後工作中，我們要解放思想，實事求是，克服不足，狠抓落實，紮紮實實抓好黨風廉政建設工作，促進全局工作有序開展。

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根據新紀辦發電(XX)22號通知要求，現將自治區扶貧辦貫徹落實《自治區各機關部門貫徹落實XX年黨風廉政建設和反腐敗工作部署的分工方案》的實施進展情況報告如下：

一、進展情況及取得的成效

(一)領導重視，班子率先垂範，切實落實黨風廉政責任制

辦黨組高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，認真貫徹落實自治區紀委7號文件精神，實行一把手負總責的工作機制，同扶貧開發總體工作一起安排部署、一起落實。截至目前，已召開5次黨組會議，3次全體幹部職工會議，傳達學習十八屆中紀委三次全會、國務院第二次廉政工作會議、自治區紀委八屆四次全會及人民政府第二次廉政工作會議精神，專題研究部署黨風廉政建設和反腐敗工作。根據責任分工，黨組書記分別與班子成員、班子成員與所分管處室負責人層層簽訂了XX年黨風廉政建設責任書。以黨組文件的形式印發了《自治區扶貧辦XX年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》及系列規章制度，確保全面落實黨風廉政責任制。

(二)制定備忘錄，細化工作任務，逐項抓好落實

為進一步明確責任和工作要求，根據《自治區各機關部門貫徹落實XX年黨風廉政建設和反腐敗工作部署的分工方案》(新紀發〔XX〕7號)文件所涉及扶貧辦的任務，自治區扶貧辦黨組專題安排制定《自治區扶貧辦XX年黨風廉政建設和反腐敗工作備忘錄》，將黨風廉政建設和反腐敗工作任務的規定動作及創新動作逐項納入備忘錄，並明確了工作內容、工作要求及完成時限，為確保各項工作任務的完成奠定了堅實的基礎。

1.嚴明制度建設，加強對扶貧資金管理和使用情況的監督。今年，自治區扶貧辦堅持“劃分區域、分類扶持、整村推進、連片開發、完善機制”的工作方針，以“產業推進年”為載體，進一步提升扶貧資金的監督力度。一是建立健全制度體系。積極協調財政、發改等部門，印發了《新疆維吾爾自治區財政專項扶貧項目(發展資金項目)管理辦法》、《新疆維吾爾自治區財政專項扶貧資金管理辦法》、《新疆維吾爾自治區貧困村管理辦法(暫行)》、健全國庫集中支付財務制度、末位約談、督查、通報等系列制度。通過制度的建立健全，對財政專項扶貧項目管理、資金撥付等工作的規範起到了積極的推動作用，同時，也架牢了扶貧資金管理使用的“高壓線”;二是實行全程公開公示。堅持扶貧資金項目公開公示制度，採取網絡、媒體、村委會公開欄、項目實施地點等多種途徑及方式，以“雙語” 的形式，對財政扶貧項目的申報、審批、下達、啟動、實施、竣工、驗收全過程進行公開公示，充分發揮各級扶貧開發領導小組、扶貧資金監管部門及社會各界的監督職能，從而最大限度地保障了扶貧對象的知情權、參與權和監督權，確保實現真扶貧、扶真貧;三是推行精準化扶貧。以建檔立卡工作為平台，堅持整村推進、扶持到村、受益到户的原則，精準識別扶貧對象，提高入户項目的比例，實現貧困户建檔立卡、貧困人口扶持證、受益户標識牌、項目號段“四統一”，確保扶貧資金項目不錯位、不移位、不偏位;四是強化督查力度。實行月督查制度，每月對扶貧項目的執行和資金撥付情況進行通報，對排序靠後縣(市)的主要領導進行約談，強化扶貧資金的全程督促檢查、跟蹤問效和行政問責。

2.堅持抓早抓小，防患於未然。一是建立健全廉政風險防控體系建設，以“查找、建制、監控”三個環節為重點，認真查找點(崗位)、線(處室、直屬單位)、面(扶貧辦)等各層次的廉政風險，深入開展廉政風險教育，有針對性地制定預警防控措施，繪製《自治區扶貧辦廉政風 險防範管理工作防控圖》，加強扶貧幹部風險防範意識，增強主動預防、依法行政、廉潔從政的自覺性;二是為更好地通過制度約束和管理幹部，將權力關進制度的籠子裏，在原有制度的基礎上，制定《自治區扶貧辦黨風廉政建設責任人及責任分解》、《自治區扶貧辦黨組議事規則》、《自治區扶貧辦警示誡勉談話函詢制度》、《自治區扶貧辦責任糾錯制度》、《自治區扶貧辦崗位職能責任追究制度》等，確保用制度規範黨員幹部行為，形成靠制度管理的黨風廉政建設工作機制。

(三)取得的初步成效

一是扶貧項目管理更加規範，資金管理更加嚴格，發揮了應有的作用;機關作風明顯好轉，機關效能明顯提高，團結幹事氛圍更加濃厚;黨風廉政建設取得了顯著成效，各項規定得到較好的落實;二是通過黨風廉政建設的深入推進，辦機關的內部管理和自身教育得到了不斷加強，做到了警鐘長鳴、關口前移，全面提高領導幹部廉潔從政意識;三是嚴格執行扶貧辦公務接待、公務用車使用管理等有關規定，並健全行之有效的管理措施，禁止領導幹部自己開車，重新修訂車輛管理規定，要求領導與分管處室工作共用一輛車;堅決管好本人、管好配偶、子女及身邊的工作人員，杜絕了違紀違法行為的發生。

今年以來，我辦雖然在黨風廉政建設和反腐敗工作中取得了一定的成績，但也存在一些不足之處，主要是廉政風險防控體系的進度還有些滯後，開展反腐倡廉教育創新手段和方式還不夠，黨風廉政建設宣傳還不夠深入等，在今後的工作中我辦將認真的加以研究和解決，以實際行動踐行黨風廉政建設責任制。

二、下一步工作計劃

(一)繼續加強黨風廉政教育，全面落實黨風廉政建設責任制

繼續加強中央、自治區紀委關於對黨風廉政建設及反腐敗工作會議、文件精神的學習，切實把全辦黨員幹部的思想統一到中央和自治區對當前反腐敗鬥爭形勢的判斷上來，統一到對新形勢下加強黨風廉政建設和反腐敗工作的新要求、新部署上來，進一步強化黨員幹部的理想信念和宗旨教育、黨風黨紀和廉潔自律教育。通過邀請自治區紀委專家、辦領導以專題講座、現場教學(參觀反腐倡廉警示教育基地和廉政教育基地)、交流討論等方式每季度開展一次“廉政講堂”教育，進一步打牢全辦黨員幹部廉潔從政的思想政治基礎，築牢拒腐防變的思想道德防線，使黨員幹部做到公私分明、克己奉公、嚴格自律。堅決貫徹落實黨風廉政建設責任制，堅持完善反腐敗領導體制和機制，形成和鞏固“黨組統一領導、黨政齊抓共管、紀檢組織協調、處室各負其責、職工廣泛參與”的黨風廉政建設和反腐敗工作良好局面。

(二)推進黨務和政務公開，進一步完善黨政服務管理機制

着力推進黨務公開，針對各聯合黨支部的特點，進一步規範黨務公開目錄。着力深化政務公開，及時更新扶貧政務信息公開目錄，指南和內容，加強工作溝通協調，不斷提升扶貧辦政務信息公開工作水平。堅持以明細職 權為基礎，以明確工作流程為核心，以決策公開為重點，以全面監督為保障，凡不涉及國家祕密、商業祕密、個人隱私的黨內事務、行政事務一律公開。積極探索黨 務和政務公開工作方法，拓展工作領域，全面開展黨務、政務公開，推進扶貧辦權力公開透明運行。

(三)鞏固作風建設成果，深入推進機關作風大轉變

鞏固黨的羣眾路線教育實踐活動的成果，認真按照自治區黨委 “深化改革創新 聚力長治久安”系列活動部署，深入一線貧困村紮實開展“訪民情、惠民生、聚民心”活動，為維護新疆社會穩定和長治久安發揮扶貧幹部的積極作用。進一步強化工作措施，開展辦機關作風整頓，全辦要把“提素質、強能力、出效率、敢為先”作為理政新理念，弘揚正能量，增強責任感，培育包容心，切實強化每個黨員幹部對工作高度負責和善於協作的團隊精神，鎖定年度工作目標，破解難點問題，提振幹事創業的精氣神，深入推進扶貧辦機關作風實現大轉變。弘揚“扶貧精神”，提高辦事效率，始終保持奮發向上的精神狀態，以強烈的事業心和責任感，多為羣眾做實事、辦好事、謀利益，樹立為民務實清廉的良好形象。

(四)強化黨的紀律建設，進一步加強領導班子自身建設

嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、財經紀律和生活紀律等各項紀律，把嚴明黨的政治紀律作為執行黨風廉政建設責任制的重要內容，加強教育和監督。堅決維護中央和自治區黨委的權威，認真貫徹執行黨內監督條例，堅持和完善民主集中制，嚴格按照領導班子內部議事和決策機制辦事，項目資金安排、幹部任用等重大決策和事項必須集體研究決定。領導班子要切實加強對反腐倡廉建設的領導， 把黨風廉政建設列入議事日程，與扶貧開發各項工作緊密結合起來，同研究部署、同檢查落實。

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自改革開放以來，我國的各項事業在取得偉大成就的同時，黨和國家機關中也出現了一些腐敗現象。一些政府工作人員的理想和信念發生動搖、宗旨意識淡化，具體表現為這些人在政治上以權謀私，在經濟上貪污受賄，在工作上失職瀆職，在生活上腐化墮落，從而使黨的聲譽遭到嚴重損害，黨羣關係受到極大影響。因此，黨組織要重視黨員的思想教育和思想改造，重視黨員的黨性鍛鍊。經常對黨員進行共產主義的理想、信念、人生觀和價值觀教育，以自覺克服拜金主義、享樂主義和極端個人主義不良傾向為重點，使黨員在改革開放實踐中永遠保持共產黨人的優秀本色。對此我監獄在6月19日開展了反腐倡廉工作會議。

會上單位領導發表了重要講話，付監獄長張先亮同志明確要求我單位工作人員做到“八個一點”：頭腦清醒一點；心態平衡一點；膽子小一點，做人穩一點；嗜好少一點；交友慎一點；持家嚴一點；算帳精一點；做風硬一點。

結合工作實際，我談談以下看法。我做為部門領導，自1月上任以來，常懷律己之心，增強自律意識，做到自重、自警、自勵，清正自守，無論在任何情況下都能穩得住心神、抗得住誘惑、經得起考驗。在開展工作中，堅持向領導請示彙報的工作制度，在購買所需物質的時候我能夠嚴格把關，做到帳物分明，不設立小金庫。同時認真學習相關文件和必讀篇目，認真作好學習筆記，寫好學習心得，深刻理解政府工作人員廉潔自律的豐富內涵，對照廉潔自律的基本要求，認真進行反思，勇於查找問題，並制定出切實可行的整改措施，進一步提高了自身修養，更加廉潔、並虛心聽取監獄領導的批評意見，自覺接受領導和職工的監督，始終保持、昂揚鋭氣和浩然正氣。

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XX個人反腐倡廉自查報告(1)

反腐倡廉是加強黨的先進性建設和羣眾路線教育實踐活動的重要內容。作為一名基層幹部，本人深刻認識到，只有認真學習，嚴格執行反腐倡廉和幹部廉潔自律的有關規定，時刻牢築反腐倡廉的思想防線，克己奉公，廉潔自律，永葆黨員幹部的純潔公僕本色，認認真真做事，清清白白做人，堅持身體力行，保證經濟社會健康和諧發展。現將自查情況彙報一下：

一、反腐倡廉重點制度執行情況

一年來，在理論學習上，本人堅持深入學習“三個代表”重要思想和省、市、縣黨風廉政會議精神提出的各項紀律規定，不斷加強對“三個代表”重要思想的理解，不斷提高身體力行實踐“三個代表”的自覺性;深入學習黨的路線、方針、政策，牢固樹立和落實科學發展觀，堅持正確的政績觀，不斷增強以黨的方針、政策和紀律規定指導實踐的自覺性，提高從高層次、全局角度解決問題的能力;在思想認識上，始終保持政治上的堅定性，在思想上、行動上同黨中央與上級黨組織保持高度一致，堅持正確的政治立場、政治觀點和政治方向，講學習、講政治、講正氣，主動站在反腐敗鬥爭的前沿，在大是大非問題上，始終做到了認識不含糊，態度不曖昧，行動不動搖，旗幟鮮明，立場堅定;在紀律執行上，嚴格執行中央“八項規定”和省市區“十項規定”認真落實廉潔從政各項規定，嚴格按照區委《加強領導幹部作風建設和廉政建設若干規定》的標準規範自已的行為，通過 “羣眾提、自己找、上級點、互相幫”的做法，認真查擺了自身存在的問題，紮實開展批評與自我批評，確保了黨風廉政建設和反腐敗鬥爭工作目標的完成。

二、對照反腐倡廉制度深入剖析存在不足

1.存在的主要問題。一是認識存在偏差。反腐倡廉、廉潔自律、遵紀守法是對每位領導幹部起碼的要求，總認為自己是工作多年的基層黨員幹部，面對社會上的一些不正之風，自己也看不慣，有時對於不良現象不敢給予堅決抵制。二是制度執行不嚴。以前有關領導幹部廉政建設的制度建立了不少。對這些制度只是組織學習，紮紮實實的抓落實不到位。中央八項規定、省市區十項規定的出台前，在招商選商、公務接待上有超標準、超規格現象。三是吃苦精神弱化。缺乏艱苦奮鬥、勤儉創業的優良傳統。對這些規定，總的看，是執行得比較好，但隨着社會上的一些不正之風的影響，也存在不想過艱苦生活，工作上得過且過。

2.存在問題的原因。一是理論功底不高。沒有把理論學習放在重要位置，沒有主動學習的意識，因而世界觀、人生觀、價值觀必然發生變化，必然帶來思想認識上的偏差，實踐證明了政治理論上的欠缺，是自身素質不高的一個極為重要的原因。二是工作標準不高。本人是常務副書記分管的工作比較多，事務性繁多，平時對待有些工作重形式，輕過程，重發現，輕整改，特別對下屬單位部門在鋪張浪費、制度執行上把關不嚴不實，教育管理不到位，喜歡做老好人。三是黨性觀念不強。黨性觀念的強弱是黨員領導幹部整體素質高低的體現，反腐倡廉、廉潔自律執行標準不高的問題，都是黨性觀念不強的表現形式。作為一名黨員幹部，必須從黨員標準上找差距，從黨性觀念上找原因，以黨章作為自己的行為準則，自覺增強黨性鍛鍊，高標準嚴要求，始終與黨中央保持一致。

三、自身實際科學制訂整改計劃

1、強化主動學習。注重增強學習的主動性、自覺性，強化

學習意識，堅持學習黨中央、省市區有關規定，不斷提高自身素質和能力，堅持依法依規辦事，既要講貢獻，也要講回報，樹立正確的價值觀。不斷提高自身決策水平和執政能力，把握時代脈搏，時時刻刻與黨中央和上級黨組織保持一致，求真務實，與時俱進。自覺實踐過好權力利益關、思想道德關、監督管理關和廉潔自律關，時時注重學習，處處加強世界觀、人生觀和價值觀的改造，加強黨性修養，不斷增強廉潔自律意識和拒腐防變能力，從思想深處築起黨紀國法和道德意識防線。

2、強化政治信念。堅定共產主義的理想和信念，是共產黨員的立身之本。自覺地加強世界觀、人生觀和價值觀的改造，堅定自己的信念，牢記為人民服務的宗旨，堅持立黨為公、執政為民，提高自我約束能力，提高自我警省能力，堅決抵制市場經濟條件下物慾橫流的誘惑，過好權利關、金錢關、人情關，才能經受住各種考驗，抵禦住各種誘惑，立於不敗之地。

3、強化以身作則。在反腐倡廉、清正廉潔、勤政為民方面，

要求大家做到的，自己首先帶頭，做到心不貪、手不長、嘴不饞，忠實地代表人民利益，自重、自省、自警、自勵，經得起權力、金錢的考驗，在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。對以權謀私的違紀現象決不姑息遷就，敢於動真碰硬。本人將始終警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴，牢牢樹立執政為民，做到常思貪慾之禍，常除非分之想，常修為官為德，常記公僕本色，真正做到上不負黨，下不負民。

XX個人反腐倡廉自查報告(2)

本人在黨風廉政建設和反腐倡廉工作方面，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，認真貫徹落實黨的十八大會議精神，特別是貫徹落實區紀委有關廉政工作會議的部署及相關文件精神。現將本人黨風廉政建設和反腐敗工作自查情況彙報如下：

一、對責任範圍內黨員幹部要求、監督和管理的情況

1、加強黨風廉政宣傳教育。利用多種形式在全局黨員幹部中大力宣傳中央和上級反腐敗工作的重大決策，大力宣傳反腐敗鬥爭形勢，組織實施和督促檢查幹部職工學習和執行“三個代表”重要思想、黨風廉政建設理論、黨紀政紀條例法規等情況，在全局營造勤政廉政的良好氛圍。

2、加強班子成員廉潔自律。堅持“嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督“，結合我局實際組織專題研究黨風廉政建設工作規劃，將廉政建設責任制具體任務細化分解到班子成員，並提出目標要求。年內班子召開了三次專題會議和兩次黨風廉政建設工作通報會;組織落實領導幹部通過民主生活會制度，認真開展批評與自我批評，及時檢查各級執行黨風廉政建設責任制情況和領導班子廉潔從政情況。