司法局工作人員述職報告模板

司法局負責管理本市律師、法律援助工作和公證機構及公證活動;研究律師、公證工作的改革與發展，並提出實施辦法。下面是本站小編為您精心整理的司法局工作人員述職報告模板。

司法局工作人員述職報告模板1

各位領導：

20xx年，市司法局黨政領導班子在市委、市政府和自治區司法廳的正確領導下，充分發揮政治核心和表率示範作用，團結帶領全體黨員幹警,認真貫徹落實黨的xx屆三中、四中、五中全會精神，緊緊圍繞全市改革發展穩定大局，全面履行司法行政職能，着力推進市委、市政府法治城市建設重點工作，取得了新的進展。現將相關情況彙報如下：

一、市司法局基本情況

市司法局是我市政法機關的組成部分和政府的職能部門，擔負着法制宣傳、法律服務、法律保障及刑罰執行等重要任務，黨的xx屆四中全會對全面推進依法治國作出了重要部署，司法行政機關作為為法治建設和司法活動提供服務和保障的部門,在推進依法治市中承擔着重要職能,發揮着重要作用。市司法局下設政治處(警務督察處、紀檢監察室)、辦公室、法制宣傳科、公證律師管理科、基層工作科、社區矯正工作管理科、安置幫教工作管理科、司法鑑定管理科等8個科室和市法律援助中心、天緣律師事務所、農業綜合開發區司法所等3個直屬單位，與依法治市領導小組辦公室合署辦公。核定專項編制39名，實有38名，其中少數民族幹警11名(黨組成員1名，科級長2名，維吾爾族幹警8名。)

二、領導班子履行職責情況

(一)履行強化主體責任，紮實推進黨風廉政建設

市司法局黨組以領導幹部廉潔自律為黨風廉政建設中心工作，嚴格落實中央、自治區及我市反腐勤政相關要求，堅持“一崗雙責”，明確主體責任，劃定紀律紅線，強化規矩警示，不斷鞏固黨風廉政工作成果。發揮領導職能，狠抓隊伍理論學習。以 “學習型黨組織”建設為抓手，堅持每週五學習制度，採取集中學習、個人自學、組織討論交流分享、編每月一期發《學習文選》、建立QQ羣、平台推送等多種途徑和形式，組織黨員幹警認真學習黨章、《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，學習黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神及自治區黨委市委相關會議和文件精神;開展黨建、黨的創新理論、法制城市建設與司法行政工作培訓研討，突出理想信念、社會主義核心價值教育、憲法法律和黨紀黨規、民族團結和維穩反恐、司法行政業務等方面的內容，着力增強了黨員幹警的政治定力、黨性意識、宗旨意識、大局意識、責任意識和本職工作能力。全年組織黨員幹警集體學習35次，通過辦公平台推薦安排自學25篇次，組織參加各類專題學習講座15次。堅持一崗雙責，強化班子自身建設。堅持民主集中制原則，重要工作決定部署、人員調整安排、評先選優等重大事項都主持召開黨組會議集體研究決定。堅持班子成員分工負責、協同配合，明確副職領導的工作職責和範圍，相互支持配合，形成工作合力。根據市委有關規定和本局工作需要，建議增補黨組成員(已獲批准落實)，研究調整了班子領導分工，對黨總支構建進行了適當調整(由3個黨支部變為2個)，派出新任黨務幹部參加黨建業務培訓，選拔任用了兩名科級幹部，進一步增強和優化了黨政班子、黨組織和科室的工作力量。20xx年，局黨組和領導班子的核心作用有效發揮，黨組織的戰鬥堡壘作用明顯體現，全局黨員幹警無一人違紀違法或發生工作事故和嚴重失誤，實現了班子堅強清廉、隊伍有力安全。深入開展“三嚴三實”專題教育。根據市委要求與安排，組織制定《市司法局“三嚴三實”專題教育實施方案》等文件，要求班子成員和全體黨員幹警積極參加學習研討，經受教育。從6月至12月，圍繞修身、律己、用權三個專題安排了9次集中學習討論，4名縣級領導幹部緊密聯繫個人思想、工作、生活、作風實際，結合分管部門職能、崗位職責和司法行政重點難點工作，真正做到“把自己擺進去、把職責和工作擺進去、把思想擺進去”，深入學習研討，在解決實際問題、推進司法行政創新發展上下功夫。同時在《學習文選》和司法行政網專門開設“三嚴三實”專題教育宣傳，將政策文件、學習研討、黨課薈萃、工作動態、通知公告、學習資料等先關活動要求積極發佈更新，發佈專題教育動態，拓寬學習路徑。積極參加專題教育，自覺接受組織和同志們的指導、幫助和監督，虛心徵求羣眾意見建議，認真檢查對照，深刻剖析反思，共計查找梳理出市司法局黨政領導班子在“不嚴不實”和履行主體責任等7個方面的53條問題，並制定了整改措施、明確了努力的方向。狠抓民族團結進步工作。始終把民族團結教育活動貫穿在整個文明單位的創建過程中，逐步建立和完善了領導幹部抓民族團結工作的責任制，每週定期開展黨的民族、宗教政策宣教及民族團結進步宣傳活動，在幹部培養和選拔任用上，充分信任支持、合理使用素質過硬、德才兼備的少數民族幹警，形成抵制宗教極端思想滲透、促進宗教和諧的工作合力，不斷鞏固我局民族團結工作成果。

(二)拓展領域、狠抓落實、積極推進法治城市建設

1、建立推行個人訴訟保險體系。根據市委制定並下發的《關於全面推進依法治市的實施意見》和市委、市政府20xx年重點工作安排部署，推動個人訴訟保險體系在我市的建立和實施。在分別與多家保險公司和疆內外高校專家教授進行業務接洽和專題研討後， 20xx年6月18日，市政府與中國平安財產保險公司正式簽訂了合作協議，標誌着全國首例個人訴訟保險制度在我市開始運行。根據我市實際情況，設計制定了個人自主自願購買(市場化運作)與政府出資為特定人羣投保相結合的運行方式。推動市區兩級財政解決我市特定人羣的投保資金。並按照市委主管領導工作要求，積極開展個人訴訟保險制度一系列推介宣傳活動。截至目前，個人自願購買個人訴訟保險的有39份, 受理特定人羣的個人訴訟保險案件57件。該制度的推行，為防範和化解訴訟風險，保護羣眾訴訟權利，引導羣眾通過法律渠道表達自己的利益訴求，提供了一條重要途徑。是破解羣眾“信訪不信法”難題，推進我市政府機構依法行政的有益嘗試，受到自治區黨委、政法委領導的高度關注和好評。

2、構建法治城市建設評價體系。根據市委全面推進依法治市工作安排，在我市研究制定依法治市考核評估體系。為落實法治城市建設任務和責任，在目前和今後一個時期，對全市法治城市建設工作作出客觀的評價。市依法治市辦依託市委黨校、市政府法制辦、市人大法工委、市律師協會成立課題組，以項目時間節點推進工作。通過對內地相關城市和白鹼灘區法治城區考核體系的調研論證，初步制定了我市法治城市建設評價體系。目前該體系在進一步修改和完善之中。

3、大力推進法治文化建設工作。根據我市法治城市建設的總體規劃和統一安排，大力推進法治文化建設工作。今年6月，由市司法局黨組牽頭，組建法治文化建設調研組，對各區、相關單位、企業的法治文化建設情況進行了全面調研評測，研究確定了以樹立公民的法治信仰和法治意識為宗旨，突出法治文化宣傳在全市文化整體體系建設中的獨特作用的全市法治文化建設的總體思路。協調市區兩級完善全市公共場所法制宣傳教育設施，加大法治公園、法治廣場、法治長廊等普法窗口建設力度，充分利用現有宣傳資源或陣地，切實增強加強法治文化宣傳教育的針對性和實效性，營造濃厚的法治文化環境與氛圍。

4、深入開展“六五”普法各項法制宣傳教育活動。

一是做好自治區“六五”普法對我市的考核驗收工作。根據自治區依法治區“六五”普法考核驗收相關工作要求，對全市20xx至20xx年五年來全市各級黨政機關、中央駐市企業等普法依法治市工作的工作機制、保障措施、重點對象法治宣傳教育、法治文化、法治實踐等7大項、40小項業務工作進行全面考核檢查，突出重點，對我市法治城市建設各項工作進行指導督查，獲得自治區檢查考核組的充分肯定。二是進一步落實黨委中心組集體學法、人大常委會會前學法等項法制學習制度，建立縣處級幹部學法述法和任前法治談話與考試製度和公職人員學法登記制度。在市委黨校建立幹部學法培訓基地，着力提升領導幹部和公職人員運用法治思維和法治方式推動工作、解決問題的意識和能力。會同市人社局開展科級幹部任前學法考試兩場16人次，圍繞公務員法、宗教事務條例、“一反兩講”及“三非”等內容對新任科級幹部進行了法治考試。20xx年，共舉辦黨委中心組學法240次，舉辦機關幹部法制講座93期，領導幹部講法305人次;三是着力提高法制宣教實效性。利用 “憲法法律宣傳月”以及各項法律法規頒佈實施日，充分利用新興媒體進行法制教育宣教，推動各項法律法規學習宣傳紮實、深入開展。以專題會議、多媒體、板報、內部刊物等形式，創新宣傳媒體，引進先進設備，區分宣傳主題，有針對性地開展各類法治宣教活動。四是深入開展“法治進學校”工作，積極推進法制教育向學科教學滲透研究與實踐，組織開展有針對性的法制宣傳教育，通過法律知識競賽、主題班會、“我心中的法治城市”演講徵文、案例剖析、模擬法庭等多種適合青少年學生特點的途徑和方式，努力增強法制宣傳教育的感染力和實效性。由市依法治市辦牽頭，市教育局配合，安排市“六五”普法講師團在全市各中國小開展法制講座共60餘場次，內容涉及“一反兩講”、“三非”、未成年人保護、道路交通安全、抵禦和防範宗教向校園滲透、校園安全等。四個區開展青少年集中法制學習316次77828人次，開展“主題班會”、“模擬法庭”309次。

(二)堅持完善三調聯動工作機制，有效預防和化解社會矛盾。

1、深入開展矛盾糾紛“大排查、大調解”活動。

緊緊圍繞社會難點、熱點以及各種節假日、重大時間段的實際要求，開展定期不定期矛盾糾紛排查調處工作。要求突出重點，注重實效，掌握轄區矛盾糾紛動態和規律，特別是對重點地區、重點人頭、重點糾紛，要責任到人，實施重點監控，及時掌握矛盾糾紛發生情況，集中力量有效穩控化解。積極參與街道社區綜合治理工作，圍繞街道社會管理(綜治信訪維穩)服務中心，加強與街道信訪辦、維穩中心的工作配合，加強與相關部門的聯動聯調工作機制，建立對社情民意反映渠道與分析機制，按照“網格化管理”和“一崗雙責”工作制度，對矛盾糾紛等不和諧因素實施全方位、全天候的巡視排查。同時啟動每週五“零彙報”制度，有事報事，無事報平安，納入區局考核項目。在“春節”、“齋月”等節點時期，在全市開展矛盾糾紛專項排查活動，實行第一時間上報制度，即在事件發生的前三個小時之內及時上報，以便整合力量，形成合力，全力調處矛盾糾紛，解決好羣眾關心的熱點、難點和切身利益問題，以上措施取得了很好的效果。20xx年，全市司法行政各項工作水平穩步提升，截至11月底，全市各級人民調解組織共調解矛盾糾紛5313件，同比上升10.1%，涉及當事人11774人，金額2466萬餘元。調解成功5264件，調解成功率為99%，通過人民調解防止羣體性上訪9起233人。 2、積極開展物調試點工作，加快建立行業性、專業性調解組織。

在去年深入開展“人民調解規範化建設”的基礎上，進一步拓展人民調解工作新領域，創新社會管理機制。今年，自治區司法廳選取我市作為物業糾紛調解工作試點地市，探索物業糾紛調解工作的運行。我局領導班子根據我市物業管理福利化保障和商業化管理並行的特點，研究構建了公共法律服務自治組織與專業化人民調解隊伍分區承辦的工作運行機制。分別在克拉瑪依區勝利路、白鹼灘區中興路建立了物業糾紛調解委員會，建立了各項管理制度，採取三項措施，力保試點順利進行。截止目前，我市共調解物業糾紛185起，調解成功182起，調解成功率為98%。 有效調處化解物業服務管理矛盾糾紛，維護全市民生工程的正常秩序和住户的合法權益，保持全市社會經濟大局的和諧穩定。

(三)深入推進司法所規範化建設，有效提升全市司法所整體工作能力和服務水平。

年初，按照司法廳關於司法所規範化建設有關要求和目標，我市全面加強司法所組織機構、幹部隊伍、業務能力、所務管理和基礎設施建設。我們注重引導司法所內外兼修，牢固樹立管理意識、健全管理體系、落實管理責任，把管理滲透到司法所建設的各個環節。20xx年，我市14個司法所緊緊圍繞維護基層穩定的中心工作，積極履行九項工作職能，特別是各地以鄉鎮(街道)司法所為依託，深入開展矛盾糾紛專項排查活動，全市各基層司法所人員參與矛盾糾紛排查387場次，宣講法律6場次，受教育人數達4萬人次。通過調處各類矛盾糾紛，防止羣體性上訪4起155人次，在維護社會和諧穩定，促進基層民主法制建設及地方經濟發展等方面做出了突出貢獻，克拉瑪依區銀河路司法所被自治區命名為規範化司法所，2個司法所在創建自治區級“五好司法所”工作中受到表彰，3個市級規範化司法所，得到了各級黨委、政府的充分認可和肯定。

(四)不斷強化社區矯正監管制度，切實維護社會穩定。

認真貫徹落實自治區社區矯正工作會議精神，組織召開了我市社區矯正工作會議。深入總結成績經驗,深刻分析形勢任務,對今後全面推進社區矯正工作做出安排部署。充分發揮基層組織、社會團體和合作共建機制效能，利用監獄警察的專業優勢特長和信息化網絡技術，不斷強化社區服刑人員日常監管力度，目前全市手機定位系統覆蓋率達100%，社區服刑人員定位手機持有率達到90%以上，至今未發生一起脱矯現象。組織開展了2期赴烏蘇監獄跟班業務培訓，受教育社區矯正工作人員17人次，深入開展案卷質量自查互查活動，在組織機構建設、制度建設、日常工作、組織領導及工作台帳等方面認真查擺問題與不足，不斷提升工作人員能力素質和業務水平。通過開展3批次78人次的警示教育和80餘人次的心理矯治、就業技能培訓，強化社區服刑人員在矯悔罪意識，預防和減少社區服刑人員重新違法犯罪。截止11月底，全市接收社區服刑人員132人，累計接收社區服刑人員759人，解除矯正151人，累計解除556人，目前在冊服刑人員193人。其中： 緩刑182人，假釋4人，暫予監外執行7人。

(五)進一步健全完善刑滿釋放人員銜接制度，積極做好危安類人員安置幫教工作。

結合克拉瑪依實際，充分發揮一體化領導的體制優勢，按照自治區司法廳的統一部署，推進四個區刑釋人員過渡性安置基地建設工作。目前，獨山子區已與轄區7家企業簽訂協議，共同組建起一個區級的過渡性安置基地，其他各區也在積極籌備基地建設工作。同時，依據司法廳制定的“危安類”服刑人員和刑滿釋放重點幫教對象銜接工作的要求，切實加強“危安類”刑釋人員迴歸的銜接工作。制定了監所和市、區兩級司法局對刑釋解教人員基本信息核實、建檔、接送及開展幫教的具體措施，並在各節假日、敏感重要時間節點開展刑釋人員排查摸底和教育幫扶工作。20xx年全年，全市迴歸刑釋人員72人(其中“危安類刑釋人員”7人)、解除幫教92人，安置81人，安置率88%，幫教率為100%;

(六)法律保障和法律服務取得良好社會效益

充分發揮行業管理職能，積極提升全市法律保障和法律服務的水平和質量，取得了良好的社會效益。

(1)法律援助服務堅持以執政為民、服務百姓為出發點，發揮法律援助職能作用，保障社會貧弱殘羣體的合法權益。健全完善法律援助組織機構，在市、區、街道、社區4級法律援助工作站點網格體系的基礎上，又在工會、婦聯、殘聯和街道司法所等單位部門拓展延伸，分別設立法律援助工作站或聯絡點，形成全市法律援助服務全覆蓋、無死角。同時加大法律援助案件質量評查力度，認真對市、區兩級案件卷宗進行了檢查，核查上報數據與實際辦案量，瞭解掌握承辦律師辦案情況。截至11月底，全市各級法律援助中心共辦理法律援助案件408件(其中刑事法律援助案件63件，民事法律援助案件345件)，受援人408人次、“12348”法律援助熱線來電、來訪2381人次，為當事人挽回經濟損失621萬餘元

全面推進“律師進社區”工作，社區律師每週到社區坐班，為社區居民就近提供法律諮詢、法治宣傳、調處矛盾糾紛、參與社區民主法治建設。使居民足不出户就能夠得到優質高效的法律服務，老百姓非常滿意。20xx年6月，市司法局組織開展了律師進社區(鄉、村)“去極端化”法治宣傳教育專項活動，成立律師宣講團，號召百名律師進社區(鄉、村)，以“一反兩講”為主題、“去極端化”為核心、用好“五把鑰匙”為方法，充分發揮律師職能作用，大力開展法治宣傳、“去極端化”政策法規宣傳、法律諮詢、法律服務和法律援助，受到了市委市政府的高度評價。20xx年，在我市的127個社區(村)中進行了去極端化法律宣講教育活動，受益聽眾5078人，其中，市司法局、律協領導總計參與39人次，參與此次法律宣講活動、解答社區居民法律諮詢問題的律師221人次;共解答法律諮詢案件964件，辦理法律援助案件17件，發放各類宣傳資料19114份;社區律師接待社區居民的各類法律諮詢450餘人，舉辦法律講座81場次，參與調解矛盾糾紛案件3件，指導社區制定居民公約61件，開展現場法律宣傳諮詢活動32次，受教育達5000餘人。全年，律師行業共辦理訴訟案件1244件，其中刑事136件;民事802件;經濟297件;行政9件;辦理非訴訟業務55件;擔任法律顧問130家;公證行業共辦理各類公證9398件，其中國內公證7516件，涉外公證1882件。

(2)基層法律服務工作。市、區兩級分別設立對法律工作者進行投訴的舉報箱和舉報電話，各法律服務所均聘請了行業義務監督員，拓寬羣眾監督渠道。完善法律服務誠信體系，推進法律服務誠信建設，加強對法律服務工作者和法律服務市場的監督與指導，加大投訴查處力度，規範法律服務秩序，提高服務水平。截止目前，我市無一起法律服務行業投訴事件。

三、存在的問題和下一步工作方向

在“三嚴三實”專題教育中查擺出的7個方面53條問題，已擬定整改措施，並向黨委作專題報告，還將在專題民主生活會上接受領導和羣眾指導和監督。20xx年是學習貫徹黨的xx屆四中、五中全會精神，迎接改革發展新機遇和挑戰的關鍵之年，是落實“十三五”規劃的開局之年。我們有決心、有信心在市委和市政府和司法廳領導下，認真落實 “不言不實”等方面問題的整改措施，振奮精神、求真務實，為開創我市法治建設和司法行政工作新局面，作出新的貢獻。

述職人：xxx

20xx年x月x日

司法局工作人員述職報告模板2

尊敬的領導：

司法局黨建20xx年述職報告如下“

一、抓基層黨建工作

20xx年以來，本人認真履行局黨組書記的職責，緊緊圍繞落實全面從嚴治黨責任、踐行相關要求，紮實開展基層黨建各項工作，較好地完成了工作任務。現將個人履行基層黨建工作職責述職報告如下：

(一)抓基層黨建做法和成效

1、履行黨組書記第一責任人職責。紮實抓好司法行政隊伍的黨風廉政建設，做到親自抓、負總責，明確分管領導具體抓，具體落實。年初，主持召開了全局黨員幹部大會，加強對職責範圍內的領導幹部廉潔自律和廉潔從政情況進行管理和監督，與領導班子其他成員以及系統中層領導逐一簽訂了黨風廉政建設責任書。通過定期組織學習，查找自身問題，認真落實整改措施。強化責任落實，實行分級管理、分級負責，層層落實工作責任，將各項工作任務分解到各股(室、中心、處)，落實到人，確保廉政建設和作風建設得到紮實有效地開展;要求黨員幹部發揮先鋒模範作用，開展批評與自我批評，有效地實現黨員幹部作風大轉變。

2、紮實開展日常黨建工作。一是年初主持召開局黨組專題黨建工作會議，全面分析20xx年黨建工作情況，研究確定20xx年黨建工作重點。二是召開黨建工作述職報告會，將20xx年度黨建工作的開展情況向全系統黨員幹部報告履職抓黨建工作情況，自覺接受全系統黨員幹部的評議和監督。四是按要求組織局領導班子召開民主生活會，做到：會前廣泛徵求、會中認真開展批評與自我批評、會後及時報送材料。五是認真做好20xx年度單位、幹部職工的年度考評以及黨員民主評議工作。六是派出兩名年輕幹部分別到果樂鄉大根村、仰化村掛任第一書記。七是按時完成黨費收繳工作。我局黨支部黨員37名，共繳納黨費10007.3元。八是按照新黨章要求，重點培養一名入黨積極分子。

3、認真組織專題教育活動。一是按照“嚴以修身、嚴於用權、嚴於律己，某事要實、創業要實、做人要實”的總要求，積極深入開展“講規矩，守紀律”為主題的學習教育活動以及深化相關專項整治懶政怠政問題工作。同時，以相關專題教育活動為契機，結合本系統黨員隊伍的實際，以抓好服務型黨組織建設工作為出發點，深入開展創先爭優活動。一方面公開承諾樹形象。我和局黨組、黨員圍繞中心、立足崗位，結合工作實際進行了公開承諾，明確了創先爭優目標，進一步統一思想認識，凝聚工作合力，取得了一定成效;另一方面講評點評促進步。對每名黨員幹部開展創先爭優活動情況逐一進行了點評，實事求是地肯定了取得的成績，客觀公正地指出了存在的問題，提出了努力方向。二是積極組織開展為民辦實事好事活動。為本單位扶貧聯繫點的新甲鄉孟求村籌集資金1萬元用於羣眾活動場所建設。認真組織局機關17名黨員幹部到居住地社區報到，開展法律進社區、走訪慰問社區困難户、清理社區小廣告等服務活動。組織黨員律師到機關、單位、學校、部隊舉辦法制講座，開展送法到基層服務活動。成立**司法局普法文藝宣傳隊，深入鄉村、社區、學校、企業、部隊開展通俗易懂的普法宣傳活動，主導面上民間文藝團體積極參與普法文藝宣傳。

4、堅持團結，促進黨建工作。一是認真貫徹黨的民主集中制。重大事項要求局黨組成員先互相通氣，然後經過集體討論和決策，最後向全局黨員幹部職工通報;在研究中注意徵求和聽取其他成員的意見，充分尊重多數意見，分管領導有責有權，較好地發揮了班子的集體領導作用。二是尊重黨員幹部職工的意見。工作中認真聽取黨員幹部的意見，合理的建議積極採納。三是主動關心黨員幹部。關心支持他們做好工作，對他們的困難予以理解，在條件允許的情況下儘可能予以幫扶，認真做好黨員隊伍的思想工作。

5、強化黨組，發揮戰鬥堡壘作用。年初，局黨組及時召開會議，明確工作目標，並對全年工作進行了佈置。年內，結合本局黨建工作實際，狠抓制度建設。一是健全和完善黨組中心組學習制度，切實加強政治理論學習，提高黨組成員政治素養;二是堅持實行績效考核工作制度，對黨建工作進行督促、檢查和考核，做到有章可循、有條不紊，把黨建納入制度化、規範化軌道。我局認真貫徹執行中央和上級黨組織關於基層黨建工作的決議、決定和指示，結合本單位實際，制定黨建工作方案，加強基層黨組織建設，充分發揮黨員的先鋒模範作用及黨支部的戰鬥堡壘作用。

(二)存在的主要問題和原因

1、思想認識不夠深刻。因兼任局長職務，處理日常業務工作任務已顧接不暇，對黨建工作關心重視不夠，思想上重視不足，抓黨建工作不夠紮實，往往是顧此失彼。本人在思想上仍存在黨建工作是務虛工作，如果不與其他業務工作充分聯繫起來，不容易出成績的思想，在實際工作中偏重在業務工作中抓出實實在在看得見的成效，沒有能正確處理好黨建與其他中心工作的關係。

2、理論學習仍需加強。在個人自學上，本人雖注重學習，但學習深度、廣度還欠缺。在集體學習上，雖建立了黨組中心組學習制度，但在一如既往、善始善終堅持上落實得還不夠到位。在學習形式上，方法相對單一，以會代學、以工代學多，系統性全面學理論少，走出去交流學習少。在學習內容上，存在實用主義，要用什麼才去學什麼，與工作關係密切的才多學，與工作關係不大的少學;學習態度上，整天忙於事務多靜心學習思考少，政治理論和業務學習存在不深入、不繫統、不透徹問題，有時學習的自覺性、積極性和主動性還不高，存在任務觀點，停留在上級規定要求上。

2、組織深入基層開展調研工作少。在調研工作方面，僅滿足於參加上級組織開展的調研工作，不注重針對本部門行業特點。平時瞭解基層司法所工作，以電話瞭解的多，等着聽司法所彙報的多，不注重深入基層一線瞭解實際工作情況。

3、不主動問需工作。平時只滿足於常態化工作，工作只求過得去，不求過得硬，有着多一事不如少一事的不良心態，有着只要完成上級或領導佈置的工作任務就得的思想。

(三)下一步工作主要思路

20xx年，我將進一步完善自己，充分履行好黨組書記的職責，與黨組班子成員一道，改進方法，進一步落實黨建工作責任制，全面抓好基層黨組織黨建工作。在下步工作中，我將圍繞以下方面開展工作：一是不斷創新黨建工作思路，增強黨建工作活力，將上級要求和我市司法行政工作實際相結合，增強基層黨建工作的創造性，提升抓黨建工作水平和能力。二是走出機關，深入基層一線瞭解實際情況，主動問需，努力做好本職工作，爭當好乾部。三是在加強司法行政業務理論學習和實踐的同時，切實加強政治理論學習，以理論上的清醒和堅定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。四是進一步加強黨風廉政建設，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，進一步增強黨性，築牢防線，守住底線，經得起來自方方面面的各種誘惑和考驗，切實做到有令必行、有禁必止、 廉潔從政。

二、黨風廉政建設主體責任工作

(一)抓黨風廉政建設做法和成效

1、落實黨風廉政責任制。局黨組高度重視反腐倡廉建設，充分履行黨組主體責任、紀檢組監督責任，並重視與業務工作一起研究、部署、落實、檢查。按照黨員領導幹部廉潔自律的要求，制定了《**市司法局20xx年黨風廉政建設責任制實施辦法》，按照“一崗雙責”的要求，明確了黨風廉政工作職責和分工，層層簽訂了責任書，建立以局黨組書記黃紹新同志任組長的黨風廉政建設責任制領導小組，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，各股(室、中心、處)負責人直接抓的黨風廉政建設工作格局，確保責任主體到位、工作目標到位、檢查考評到位。注重完善重點崗位、重點領域和重點環節的廉政風險防控機制，重大問題做到科學民主決策;人事任免堅持民主推薦、民主測評、考察、集體討論決定程序等。進一步強化監督，形成對權力運行的全方位監督。

2、落實“三公”經費管控制度。嚴格貫徹執行中央八項規定，自治區“六項禁令”及市關於作風和效能建設的相關規定，制定了《**市司法局財務管理規定》，切實執行市關於公務接待標準和《**市司法局機關工作人員公務活動“十不準”》，堅決杜絕各類奢侈浪費行為。落實公務接待和會議經費先行審批制度，並對公務接待支出情況定時進行彙總分析。堅持“三公”經費、大宗物品採購、財政預算及執行情況等公開制度;嚴格執行公務員津貼補貼規定以及專項資金的管理、使用;對司法所實行季度報賬制，及時糾正不合理開支等現象。20xx年三公費用支出比上年度繼續降低。無超規格接待，無不正當理由出行。

3、落實廉潔從政有關規定。嚴格按照相關規定，組織全市司法行政系統學習《廣西黨員領導幹部操辦婚喪喜慶事宜暫行規定》，年內，我局幹部職工未出現超標準操辦婚喪喜慶活動。

4、落實執法監督制度。定期對制度執行、內部保密、人員在崗、服務態度、工作效率等情況進行自查自糾，完善內部管理。通過開展行政執法檢查、案件評查、黨風廉政建設責任分工督查等，杜絕了在行政管理中存在的違法行政、不當行政等行為。不定期對社區矯正工作進行案卷查看、電話訪問、現場調查等執法監督。規範和完善法律援助案件交辦督辦、協調涉法涉訴信訪問題處理等機制。加強對律師事務所和基層法律服務所從業指導，並要求將辦案辦證程序等情況向社會公開。

5、全面開展整治“四風”問題。局黨組始終以思想教育為先導，結合相關專題教育專項整治懶政怠政問題以及開展查處發生在羣眾身邊的“四風”和腐敗問題專項活動，組織全局幹部職工集中學習了xxxx系列講話精神以及中央、自治 區省、市有關領導關於相關專題教育專項整治懶政怠政問題以及開展查處發生在羣眾身邊的“四風”和腐敗問題專項活動的講話精神。20xx年9月18日我局召開全體司法行政幹警會，及時傳達《關於印發〈**縣開展查處發生在羣眾身邊的“四風”和腐敗問題專項工作方案〉的通知》的文件精神。結合司法行政工作實際，制定出了符合我局實際情況的《**縣司法局開展查處發生在羣眾身邊的“四風”和腐敗問題專項工作方案》，同時局黨組對我局專項治理的範圍、治理的重點、步驟進行了專題研究。重點對律師、基層法律工作者、公證、法援等法律服務行業提供法律服務時，利用執法權、行政審批權或行政收費權搞亂收費和收受“紅包”禮金、購物卡等問題進行整治。通過“羣眾提、自己找、上級點、互相幫”等形式，廣泛聽取基層組織、廣大羣眾對局領導班子的意見建議，對徵集到的意見，進行認真梳理，逐條逐項分析研究，並各自牽頭解決落實並加以整改。

6、開展廉政警示教育。堅持每週政治學習制度，把黨風廉政建設作為單位日常工作的重要部分，納入工作目標責任管理。通過多層次多角度的學習教育，增強了黨員幹部自覺執行黨風廉政建設責任制的原動力，保持了黨員幹部同人民羣眾的密切聯繫。經常性開展警示教育，及時通報系統內外的違紀行為，圍繞羣眾反映強烈的司法行政問題，認真查找，引以為戒。

7、通過提升羣眾滿意度，實現爭先創優。把羣眾滿意度作為工作成效的衡量點，將司法行政法律服務中心打造成羣眾滿意中心。隨時接受羣眾監督，找差距、樹標杆，不斷創新服務形式、拓寬服務渠道、擴大服務範圍。

(二)存在的主要問題和原因

一是對黨風廉政建設的重要性認識不足，認為黨風廉政建設及反腐敗主要是紀檢組的事，平常大多注重業務工作，而輕視了黨風廉政建設及反腐敗;二是監督制約機制還不夠完善，有效預防腐敗的制度還不夠健全;三是制度落實不夠好，量化不夠到位,部分制度不夠完善，對制度追究還缺乏力度，防範工作仍有漏洞等。

(三)下一步工作主要思路

一是進一步增強反腐倡廉的責任感和緊迫感。正確分析和判斷司法行政系統黨風廉政建設面臨的形勢和任務，重點從司法行政系統近幾年發生的案件上深刻吸取教訓，提高反腐倡廉的責任感和緊迫感，在抓好業務工作的同時黨風廉政建設和反腐敗工作一刻也不能放鬆。二是根據上級要求，結合本系統實際，建立完善各項規章制度，使黨風廉政建設及反腐敗工作有章可循，明確方向和目標。三是進一步加強監管，築牢思想防線。進一步加強監督檢查，督促局紀檢組針對排查出的廉政風險點加強監管，做到該提醒的提醒，該誡勉的誡勉，該糾錯的糾錯，確保本系統幹部不犯錯誤、少犯錯誤、不犯大的錯誤。真正達到教育、保護、挽救的目的。四是繼續做好表率作用。時刻牢記黨的宗旨，嚴格遵守新黨章，認真履行職責，樹立司法行政幹警公正司法、依法行政、全心全意為人民服務的良好形象。

述職人：

xx年xx月xx日

司法局工作人員述職報告模板3

尊敬的領導：

20**年，在縣委、政府的正確領導下，我切實履行基層黨組書記抓黨建工作第一責任人的職責，抓基層打基礎，抓班子帶隊伍，抓亮點求突破，紮實推進機關黨建工作，積極圍繞縣委、政府中心工作抓黨建促發展，以加強領導班子建設為重點，切實加強黨員幹部隊伍建設，不斷改進黨建工作方法，創新工作思路，不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰鬥力，為我縣社會和諧穩定做出應有的貢獻。現就20**年基層機關黨建工作述職如下

一、認真履行黨建第一責任人職責

我局有機關黨支部一個，共有黨員幹部28名。我認真履行黨建第一責任人職責，不斷強化抓黨建的責任意識，堅持對黨建工作直接抓。在政策制定、工作部署、財力投入、幹部配備上切實體現黨建工作首要位置的戰略思想，切實加強對黨建工作的組織領導和督促指導。黨建任務，分工明確，責任到人，形成了以我為第一責任人、領導班子成員都是直接責任人的齊抓共管的黨建工作格局。

二、切實加強黨組自身建設

制定了《**縣司法局黨組自身建設制度》，加強黨組工作程序規範化建設，推動黨內製度的落實。

一是堅持帶頭履行書記職責。時時處處為黨員幹部樹立表率形象，敢於叫響“向我看齊”的口號，敢於公示本人承諾，身先士卒，衝鋒在前。

二是始終堅持民主集中制。建立健全黨組班子的各項規章制度，嚴格執行民主集中制。作為“班長”，在黨組會議討論研究工作時，我堅持做到不搶先發言定調子、不壓制發言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、果斷不武斷，從而充分調動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領導地位。

三是規範黨組議事和決策程序。制定**細則，圍繞決策、執行、監督三個重點環節，對議事範圍、議事原則、議事形式以及執行、監督、紀律等進行更加具體的規範，使黨組議事和決策嚴格按法定程序規範運行，確保黨組議事和決策的科學化、民主化、合理化。

三、深化主題教育活動，紮實推進機關黨建工作

20**年，以開展黨的羣眾路線教育實踐活動為契機，堅持開展機關黨建主題活動，激發黨員幹部隊伍活力，紮實推進機關黨建工作。

一是深入開展“轉變作風，司法為民”活動，切實改進工作作風。把貫徹落實省委“兩個意見”與紀律作風整頓活動相結合，把轉變作風的實際成果落實和體現到推動司法行政工作上。依託“轉變作風，執法為民”和紀律作風整頓活動，堅決糾正“冷、硬、橫、推”的衙門作風，深入貫徹落實中央八項規定，嚴格財務管理、公車管理等紀律，堅持用制度管人管權管事，確保政令暢通、管理規範、作風優良。

二是積極開展反“四風”(即形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風)活動。通過走訪談話，收集建議意見、交心談心等方式廣泛徵求和查找“四風”意見。共收到班子意見和建議29條,督導組反饋班子問題3條，個人查找“四風”問題12條，班子成員自己查找“四風”問題18條,並在專題民主生活會上提出批評意見，以達到“紅紅臉、出出汗、排排毒”的目的。

三是深入開展“走基層”活動，切實解決民生問題。我局把深入開展“走基層、解難題、辦實事、惠民生”作為做好新形勢下羣眾工作的重要途徑，以為羣眾辦實事為着力點，以密切黨羣幹羣關係為目標，創新思路、立足服務，開展“親情工作法”：一是積極開展隨手調矛盾糾紛，目前已調解隨手調90餘起，全縣共調解矛盾糾紛895件，調解成功832件，成功率93%;二是對刑釋解教人員家屬開展親情幫教大走訪活動，到**等鄉鎮服刑人員家裏走訪10餘次，並組團到**監獄開展親情幫教活動。三是六一兒童節對刑釋解教人員未成年子女進行慰問。四是深入村組開展社區矯正人員的社會調查，目前已開展5次。

四是圍繞災後重建這個中心，積極開展“聯村幫户”和 “雙報到”活動。按照縣委、政府災後重建工作中心，我局積極開展聯村幫户活動，與聯繫村——**村加強溝通聯繫，瞭解聯繫村實際情況，每個班子成員都要聯繫1户災後重建户，開展送法進鄉村活動，每年春節對貧困户、困難黨員開展慰問活動。同時為充分發揮黨員幹部聯繫服務羣眾的先鋒模範作用，號召全體在職黨員到聯繫社區(西城社區)報到，認領公益服務崗位，開展志願服務活動。向西城社區送去電腦等基本辦公設備。“雙報到”活動進一步密切了社區黨組織與黨員幹部之間的聯繫，提高了社區黨支部與局黨支部共駐共建水平。局黨支部及時瞭解羣眾需求，不斷創新服務方式，切實為聯繫社區居民辦實事、做好事、解難事，充分發揮了黨組織的戰鬥堡壘作用，促進了黨羣、幹羣關係和諧健康發展。

四、加強黨員隊伍建設，強化黨建工作責任落實

20**年，以開展黨的羣眾路線教育實踐活動為契機，切實加強機關黨員隊伍管理，完善黨員教育學習管理制度，推進機關黨建工作責任落實。

一是切實加強黨員隊伍教育管理。在全縣司法行政系統中開展創建學習型黨組織、學習型機關和培養學習型黨員的讀書學習活動，鼓勵黨員幹部多讀書、善讀書、讀好書，增強履職本領，提高工作能力。按照我局黨的羣眾路線教育實踐活動的學習安排，積極組織幹部職工開展集中學習和自學，共安排集中學習5次，每個幹部職工均認真記學習筆記，寫心得體會。通過學習教育活動，統一了思想認識，振奮了精神狀態。

二是進一步加大黨風廉政建設工作力度，推進懲防體系建設，嚴格遵守廉潔自律各項規定，樹立反腐倡廉、清正廉潔的良好形象，發揮班子在廉政建設中和作風建設中的表率帶頭作用。

三是切實強化黨建工作責任制落實。

1、認真履職抓落實。嚴格履行黨建工作第一責任人職責，有效地把司法行政系統黨員幹部職工的思想和行動統一起來上，強化班子黨建責任，不僅注重落實黨組書記抓基層黨建工作第一責任人的責任，同時也對分管領導依據分工抓好職責範圍黨建工作的責任進行了明確，把黨建工作列入年度考核工作的重要內容，形成了抓黨建工作落實的合力。

2、健全體系保落實。制定年度黨建工作計劃，把黨建工作目標任務層層落實分解落實，有效形成了下級對上級負責、一級抓一級的黨建工作體系。局黨組召開民主生活會專題研究機關黨建工作情況、分析存在問題，通過半年檢查、年度考核等活動推動機關黨建工作落實。

3、始終樹牢全心全意為人民服務的宗旨觀念，保持同人民羣眾的密切聯繫，堅持“一線工作法”，自覺深入羣眾，改進調查研究方法，認真察實情、了民意。不斷強化司法行政工作就是服務羣眾工作的理念，把教育實踐活動與司法行政為羣眾辦實事、解難題結合起來，充分發揮司法行政服務羣眾的職能優勢，以服務羣眾“八件實事”為主要載體，紮實開展“法律七進”活動，不斷深化人民調解工作，不斷強化社會管理創新，務實做好法律援助工程，切實服務大局、服務社會、服務羣眾。

述職人：

xx年xx月xx日

司法局工作人員述職報告模板4

尊敬的領導：

20xx年，我在縣委縣政府的正確領導下，在黨組班子成員及全局黨員幹部的大力支持和配合下，認真踐行黨的羣眾路線教育實踐活動，全面推進黨建工作創新發展，現將20xx年來工作情況彙報如下：

一、履行黨建工作職責情況

(一)落實黨建工作責任情況

每個季度定期召開全體黨員會議和學習討論，認真落實相關制度，黨組中心組帶頭開展專題學習8次，專題討論10次，組織93人次參加各級各類培訓和講座。深入開展交心談心活動，共計召開座談會15場次，個別談心70人次，發放徵求意見函676份，個別訪談幹部職工、離退休老同志、服務對象代表236人次，徵求意見120餘條。

(二)加強領導班子和幹部隊伍建設情況

通過開展黨的羣眾路線教育實踐活動着力解決了作風建設方面三個問題。一是解決紀律不嚴問題。糾正了職工紀律渙散、管理不嚴問題。二是解決責任不明問題。做到了人人有責任，事事有人抓，層層抓落實，件件有迴音。三是解決服務意識不強問題。規範服務行為，強化服務措施，提升服務標準和服務水平。

(三)加強基層黨建工作情況

以“走基層”活動為契機，每月下基層3次，走訪基層司法所、聯繫的吉祥村。與黨員幹部談話談心，慰問聯繫村困難居民和五保户25户，發放扶助資金5000元;聯繫幫扶兩名貧困學生，解決學費生活費20xx元，為吉祥村落實經濟樹苗5000株，改善辦公室條件，解決辦公費用2萬元。協助聯繫村調解林權糾紛。

(四)教育實踐活動深化整改和巡視工作整改落實情況

一是堅持邊查邊改、立行立改的原則，認真開展“三個回頭看”活動。二是以“法律七進”為抓手，制訂整改方案，落實責任人，對法治宣傳進行整改。三是完善領導班子議事規則和決策程序，建立健全領導幹部聯繫點，走訪基層，厲行節約，公務接待、用車，會議、文件、培訓、活動經費管理等制度。

(五)黨風廉政建設情況

進一步加大反腐倡廉的宣傳教育力度，加強黨員隊伍的黨性黨風黨紀教育和理論武裝。明確黨組書記為第一責任人，形成“一把手”親自抓，分管領導具體抓的預防和懲治腐敗責任體系，建立機關黨委、支部書記述職述廉制度，狠抓懲防體系“三化”建設，20xx全年無機關幹部職工受通報批評、黨紀處分。

二、存在的問題和原因分析

一是對黨建工作的認識存在偏差。認為機關黨員思想基礎好，且業務工作是硬指標，而黨建工作是政治思想領域的東西，沒有必要抓得太緊，缺乏參與黨建工作的自覺性和積極性。

二是協助意識不強。有時安排籌劃工作時往往從自身要求出發，很少考慮如何圍繞本單位中心工作部署開展黨建工作，不注重與業務工作相結合。

三是業務能力偏弱。對黨建業務不熟悉，工作思路不寬、方法不多，工作一般停留在應付日常具體事務，缺乏工作的前瞻性、預見性，工作單一、接觸面偏窄。

四是創新意識不強。認為黨建工作是條條框框，思想不夠解放;有時習慣於用比較固定的思維模式，往往憑經驗辦事的多，不願對黨建工作作深入系統地研究和探索，工作點到為止，缺少新思路。

三、下一步工作思路和打算

一是組織建設到位，全力加強組織建設。定期召開相關，通過集中學習、自學等方式，加強黨員政治理論水平和責任意識。繼續深入開展走基層活動，為羣眾排憂解難;二是思想認識到位，進一步加強思想政治工作。積極開展黨建工作調查研究活動，把羣眾路線教育實踐活動繼續保持下去，繼續切實解決相關問題;三是作風整改到位，嚴格貫徹相關，增強服務意識，改進工作作風，轉變服務態度，同時完善各項制度;四是廉政建設到位，加強對相關規定的學習。通過組織警示、個人自省、羣眾監督三結合的廉政措施，教育黨員幹部踐行“廉潔自律”。

述職人：

xx年xx月xx日

司法局工作人員述職報告模板5

尊敬的領導：

20**年，司法局黨組在縣委、縣政府以及縣直機關工委的正確領導下，以黨的十九大精神為指導，以隊伍建設為抓手，以增強黨組的政治素養、生機活力和作用發揮為目標，全面加強黨的思想、組織、作風、制度建設，黨組的凝聚力、戰鬥力進一步增強，黨員的思想政治覺悟進一步提高，有力地促進了司法行政工作的創新與發展，為建設“平安**”“法治**”提供了良好的法治基礎。現將今年來黨建工作彙報如下：

一、黨組織政治素養有新提升

以隊伍建設為抓手，強素質、增內功、樹形象，努力提升黨組織政治素養。一是理論學習強素質。以**主題教育為契機，加強黨員幹部政治理論學習，年初制定了學習計劃，堅持週五學習日製度，採取自學、集中學習、領導講課、網絡學習等方式，組織黨員幹部認真學習十九大，全體黨員幹部撰寫心得體會15篇、調研文章8篇，綜合素質有了新的提高。二是崗位練兵增內功。在黨員幹部中堅持開展以學微機、學公文寫作、學司法行政業務和法律法規知識為主要內容的學習活動，選派了20餘黨員幹部赴上級部門參加培訓，積極組織法制宣傳教育、人民調解、法律援助和律師公證等窗口單位開展為民服務創先爭優活動，提高了黨員幹部服務大局的能力水平。三是作風建設樹形象。年初重新制定了6項機關制度並嚴格執行，進一步規範了機關管理和工作人員行為，認真貫徹落實八項規定，組織開展了閲讀廉政書籍、參觀廉政書畫展、“挺紀在前”廉政徵文和警示教育活動，黨員幹部廉潔自律意識進一步增強。開展了加強對一般公務員日常考核試點工作，每天由本人如實記錄工作日工作開展情況，科室主任進行審核後，報分管領導進行核查，每季度再由局班子成員集體討論、考核，打出得分，年終根據日常考核得分綜合評定幹部職工的年度表現，並與評先評優掛鈎兑現獎懲，從而激發了全體工作人員的工作積極性。大力實施了“富民、聯心、強基”三大工程，選派了一名正科級幹部到**鎮**村擔任第一書記，開展了民情懇談、入户聽訴活動。一年來，黨員幹部職工下訪128人次，記錄民情日記156篇，提供扶貧資金3萬餘元，收集意見建議20餘條，幫助調處矛盾糾紛50餘起。

二、黨組織生機活力有新氣象

以先進模範為引領，培育新人，規範管理，增強黨組織的生機活力。投資2萬餘元，成立了龔全珍工作室。充分發揮先進模範的示範作用和司法行政工作優勢，為羣眾提供優質法律服務。一年來，龔全珍工作室共接待羣眾來訪200餘人次，為羣眾提供法律服務64人次，排查走訪幫教刑釋人員和社區矯正對象34餘人次，開展法制宣傳34次，調解鄰里糾紛100餘起，工作室為局黨組注入了新的活力。認真抓好黨組織建設。年初，對支部進行了改選，嚴格按組織程序發展了1名預備黨員，為黨組織增添了新鮮血液。嚴格按照基層組織建設要求，認真落實組織生活制度、思想政治工作制度、“三會一課”制度、目標管理制度、黨員發展公示制度等，局黨組組織生活正常化、規範化、制度化。

三、黨組織作用發揮有新成效

以發揮黨組織服務保障中心工作的能力和黨員幹部在服務經濟社會發展中的先鋒模範作用為目標，促進黨建工作與業務工作有機結合，推動司法行政工作上新台階。一是社矯和刑釋解戒工作健康發展。一年來全縣接收社區矯正人員105人，全部納入了矯正範圍;接回刑釋解戒人員163人，發放生活補助費、接送費266130 元。開展了刑滿釋放人員大排查大走訪活動，切實掌握了873名刑滿釋放人員的生活、工作、思想動態和現實表現情況，有效預防和減少了重新違法犯罪。二是人民調解基礎性作用充分發揮。一年來，新建村級人民調解工作室2個，加強了人民調解委員會規範化建設，全縣各級調解組織共排查調處矛盾糾紛3623件，調處成功3557件，調處率達98%;防止因矛盾糾紛引發上訪12起、涉及人數312人，防止引發羣體性械鬥3起，有力維護了社會穩定。三是法律服務緊貼中心。大力推行普遍法律顧問制度，下發了《**縣普遍建立法律顧問制度實施方案》，目前已有20餘個部門單位聘請了法律顧問，一年來全縣法律顧問共辦理各類案件20餘件，解答諮詢1000餘人次，引導正常上訪5人，促進了各級政府、部門單位嚴格執法，依法行政。四是法治化管理水平全面提升。投入25餘萬元，對基層司法所進行了規範化建設，在**等鄉村建立了法制文化廣場，順利通過了“六五”普法檢查驗收,組織了全縣5000餘名黨員幹部參加全省法律知識考試。法律“六進”紮實開展，法律進祠堂等工作得到上級部門的充分肯定，有力地推進了法治**依法治縣工作的開展。

總之，20**年司法局黨建工作取得了一定成效，但也存在一些不足，主要表現是：黨建工作與司法行政工作兩手抓兩手都要硬做得不夠，有時有出現重司法行政工作輕黨建工作的現象;創新精神不強，黨建工作特色亮點不明顯。這些都有待於我們在今後的工作中認真研究解決。

述職人：

xx年xx月xx日