經信委述職報告【三篇】

【一】

按照中共貴州省直屬機關工委《關於201X年度省直部門黨組(黨委)書記、機關黨委書記履行基層黨建工作責任述職的通知》(省直黨工通字〔201X〕31號)要求，結合經信委工作實際，現將本人201X年黨建工作履職情況述職如下：

一、以創建學習型黨組織建設為出發點，提升黨員能力素質

以深入學習中國特色社會主義理論體系為重點，持續開展學習型黨組織建設，進一步健全各類學習制度，制定學習計劃，堅持領導帶頭學，起好引領示範作用。用基層組織工作條例規範黨建業務工作，加強支部建設，積極推進政治理論武裝。

按照年度學習計劃，組織了黨的xx大精神報告會，中心組集中封閉學習、處級幹部理論學習培訓班等，採取集中學習和利用網絡平台自學的方式組織黨員幹部學習中央和省委重大決策部署、黨的xx大文件、習近平總書記系列講話、中央“八項規定”和省委“十項規定”、省十一屆四次全會精神、黨的羣眾路線教育實踐活動相關文件、學習輔導資料及省經信工作中適時需要的相關業務知識，用黨的創新理論開拓視野、提升能力素質，固化思想根基、築牢信念、永不動搖。及時收集歸納總結工作信息和工作情況，全年共上報信息175條、文章17篇，被省直機關工委刊物錄用3篇。

二、以推進發展型黨組織建設為立足點，推進機關組織建設

按照省委開展解放思想“十破十立”大討論和黨的羣眾路線教育實踐活動要求，結合經信委工作實際，制定了活動方案，認真組織學習相關文件及書籍，以“強組織，增活力，促發展，聚民心，創先爭優”推進落實黨的xx大精神，進一步增強了基層組織的創造力、凝聚力、戰鬥力，為經信委全面科學發展提供了堅強的組織保證。

一是圍繞各基層黨組織服務經濟、建設隊伍的工作目標，對上年度在服務省經濟和信息化工作，發揮黨員先鋒模範作用有貢獻突出的支部、黨員和黨務工作者進行了表彰，彰顯了先進形象，為所有黨員樹立了學習的榜樣。二是及時指導、督促基層黨組織換屆改選和黨員發展工作的進程和實施，使基層黨組織得到了加強。

三是組織開展黨內民主生活會、專題組織生活會，結合工作實際，開展批評與自我批評;實施黨務工作公開，在內網開設了黨務公開欄目，及時將直屬機關黨委和各支部的工作計劃、總結、活動信息、工作要求、工作成效等情況進行公示公告，增強了黨組織工作的透明度與公信力。四是深入學習宣傳貫徹xx屆三中全會和習近平總書記系列講話精神，加強理論武裝，進一步提高處級幹部思想政治素養和履職能力，舉辦兩期近150餘名處級幹部理論培訓班。

五是根據“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的總要求，把發展黨員工作質量放在首位，努力做到嚴格標準、嚴格培養、嚴格程序、嚴格調控，對201X年發展黨員工作進行了自查。六是做好黨費收繳工作，嚴格規範省經信委黨費管理和使用制度，各基層黨委(支部)用好、用活留存黨費，結合機關各黨支部的工作特點，開展了豐富多彩、形式多樣的支部主題活動，活躍了支部組織生活形式。

三、以建立和完善長效機制為着力點，推進機關作風建設

羣眾路線教育實踐活動啟動以來，經信委高度重視、精心組織、堅持高標準、嚴要求、重實效，按照中央、省委要求紮實推進，完成了“學習教育、聽取意見”、“查擺問題、開展批評”兩個環節的各項任務，“整改落實、建章立制”環節的各項工作已逐項展開。

一是整改方案全部分解到各處室，明確了責任人和整改期限，抓好整改落實。二是堅持一手立規矩、定製度，一手抓整改、抓落實，強化制度執行力，形成加強作風建設的長效機制。三是根據省委教育實踐活動領導小組部署，按照“對照自查看、督促檢查看、隨機抽查看、羣眾參與看”的要求，圍繞“六看六是否”重點，對教育實踐活動進行了“回頭看”。四是在機關開展以“治慢”為切入點和突破口，以處長為重點的作風整頓工作，對照“五去五求”要求，查擺自己在“庸懶慢浮貪”五方面存在的問題，形成書面對照檢查材料，召開整頓作風專題組織生活會，開展批評與自我批評。五是委活動辦會同辦公室、紀檢監察室、機關黨辦、人事處、組織處、宣傳處、案件審理室組成工作組，採取不打招呼、隨機抽查等方式對我委幹部職工上下班紀律、辦公秩序、服務質量、吃早餐等情況進行了明察暗訪。

四、以深入開展幫聯駐活動為深入點，加強服務基層羣眾

深入開展“幫聯駐”、“黨建扶貧”、“同步小康駐村”、“小城鎮建設”等幫扶工作。按照省委黨建辦《關於認真學習貫徹黨的xx大精神組建同步小康駐村工作組深化“幫縣、聯鄉、駐村”工作實施方案》，認真開展以“部門幫縣、處長聯鄉、幹部駐村”為載體的“四幫四促”活動，通過努力，幫扶工作取得了明顯成效。

一是年初，從委機關選派5名同志組建了省經信委駐務川縣同步小康、黨建扶貧工作隊，按時入駐務川縣。通過深入企業、廠礦、村組實地調研，在充分了解務川縣資源、自然、交通和產業發展條件的基礎上，結合省經信委職能職責，制定了《省經信委“幫聯駐”務川201X年工作要點》和《省經信委同步小康工作隊201X年—20xx年幫扶務川縣發展規劃》。

加大對務川工業經濟指導和幫扶工作力度，多次召開幫扶聯席會議，主動做好與幫扶單位的對接工作，加大省工業和信息化項目和資金向務川縣傾斜。精選了涵蓋務川工業園區建設、資源礦產、輕工產品、農業產業化和信息化等方面的13個項目，給予務川縣201X年度工業和信息化專項資金900萬支持。組織機關及直屬單位黨組織到務川縣開展幫扶活動13次,為駐村點購買辦公電腦、複印機、照相機等辦公設備;爭取50噸水泥用於村委會辦公樓建設;分期分批送村幹部到山東接受現代農業培訓、到省委組織部幹部人事學院接受培訓;籌資2萬元加強駐點村陣地建設，使村幹部受教育,工作能力得到提升;

開展“計生三結合”幫扶,籌資5萬元為駐村點建計生婦檢室;開展六一、金秋助學活動，為學校的孩子送去價值20萬餘元的校服、鞋子、書包、文具、電腦、體育器材等物品;為抗旱工作籌集資金2萬元;籌資2萬元為駐村點建羣眾活動室;投資12萬元在先進村建設覆蓋全村的無線電廣播站;投資12萬元在紅絲鄉建數字圖書館。二是按照《貴州省100個示範小城鎮建設201X年工作方案》的要求和“一箇中心鎮、若干個特色村”的工作思路，對口幫扶遵義縣尚嵇鎮，結合該鎮文化、產業及舊鎮改造的實際情況，在城鎮建設、產業推進、工業推進及民營經濟發展等方面予以幫扶協調，助推該鎮示範小城鎮建設工作。

五、以紮實開展其他工作為突破點，推進黨建全面發展

切實統一思想認識，立足當前、着眼長遠，堅定信心，搶抓機遇，高位求進，加快發展，紮實做好各項工作，以優異成績推進黨建工作的全面發展。一是認真貫徹落實中紀委、省紀委會議精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，全面落實黨風廉政建設責任制，通過上廉政黨課、開闢網上廉政教育欄目和組織警示教育活動，保證黨員幹部在懲治和預防*教育中履職安全，進一步增強了幹部職工廉潔自律意識，做到警鐘長鳴，防患於未然。二是圍繞文明機關創建要求，打造“和諧、團結、奮進”機關文化，積極發揮機關工、青、婦組織在推進黨的建設和機關文化建設中的重要作用。

三是委機關工會繼續獲得“先進職工之家”稱號;機關黨建積極參與貴州省機關黨建研究會201X年黨建理論研究工作，得到了省黨建研究會專家評審組的好評，榮獲貴州省機關黨建理論研究成果優秀獎。四是推進“六五”普法規劃的全面貫徹落實，切實加強全體幹部職工的法律素養，更好地服務科學發展，提高依法行政的能力水平。五是全年召開兩次*工作座談會，聽取*代表對我省經濟和信息工作的意見和建議，並整理歸類向黨組彙報。六是組織委機關及直屬單位團組織參加省直機關青年論壇，積極參加省直團工委舉辦的各種活動，被授予省直機關“先進青年工作委員會”稱號。

回顧一年工作，作為機關黨建工作具體責任人，我在基層黨建方面做了一些工作，但與省委的要求和新形勢新任務相比還有差距和不足。特別是黨建工作理論學習、調查研究、基層黨建工作的前瞻性研究上還需進一步加強;在加強黨員隊伍建設、挖掘推廣基層黨建典型上還存在一些差距。我將以這次述職為契機，進一步解放思想、求實創新，不斷提高基層黨建工作的整體水平，為全面推動經信委工作又好又快發展提供堅強的組織保證。

【二】

一、五年來，全市工業和信息化工作亮點

(一)業務職能工作

1.工業量速爭先進位。①規上工業增加值從20xx年的388億元增加到20xx年的720億元。②規上工業企業數量從580家增加到1259家，規上工業增加值20xx年趕超十堰市，居全省第6位，201X年趕超黃石市，穩居全省第5位。③規上工業增加值平均增速達12%，始終保持在全省3-5位、高於全省平均水平和武漢城市圈平均水平。④20xx年，在經濟下行、災情嚴重的雙重壓力下，1-10月工業經濟增速達9.3%，超全省1.3個百分點。可以完成省定9.0%目標，力爭實現9.5%的市定目標。

2.“三大工程”深入推進。通過深入實施百家骨幹企業提升、千家中小企業成長、萬家小微企業孵化“三大工程”，各類市場主體競相發展。①全市產銷規模過億元企業近600家，較20xx年增長1倍;過10億元企業達到32家，較20xx年增加15家。②規上工業企業連續5年新增100家以上，目前總數達1271家，居全省第五位，較20xx年淨增434家。③小微工業企業總數突破1.2萬家。

3.特色產業加速集聚。①25個特色產業集聚區形成“經濟開發區+產業集聚區+專業園區”三合一管理模式。②集約、集中加速，實現主營業務收入佔全市規上工業的75.5%，其中過百億產業集聚區(集羣)達到6個，並列入省級重點培育成長型產業集羣。

4.有效投資持續發力。①工業投資總量連續5年在全省保持前列，累計完成工業投資3067億元。②投資建設過500萬元項目2417個，年新增投資過千萬元的竣工項目達100個以上，維達、恆安、新都等一批重點企業擴能項目相繼投產。③187個項目獲得中省各類專項資金6.3億元，其中無償資金3.2億元。

5.創新活力不斷釋放。①政產學研用創新體系完善。國家紙及製品質量監督檢驗中心1家，孵化器1家、省級孵化器5家、其它孵化器12家，省級以上研發平台51個。首次將高端智囊植入產業鏈，17個集聚區與院士專家建立了對接機制。②高新技術企業達到151家，其增加值突破170億元。③科技成果轉化加快。孝感是全省產學研活動兩屆設立分會場的地市，5年發佈企業技術難題556個，簽約技術轉讓項目154個。④精品不斷湧現。200種工業產品中有107種產品在全國有一定市場和知名度，其中中國馳名商標13個，湖北產品78個。

6.綠色發展鏗鏘穩健。①節能減排成效明顯。全市單位GDP能耗累計下降23.02%，超額完成省定目標下降17%的任務，工業能源消耗下降8.78萬噸標準煤，減少二氧化碳排放0.186萬噸，減少二氧化硫排放0.344萬噸。完成孝感中心城區108台(20蒸噸以下)工業燃煤鍋爐淘汰及改造工作。②一批低碳、循環、綠色產業初步形成。在國家低碳工業園區試點建設中，保麗紙業電機系統節能技改項目、湖北和天下再生資源交易市場建設項目、易生新材料1萬噸乳酸酯項目建成投產;雲應鹽化工循環經濟產業園初見成效，應城華能熱電聯產項目形成9條循環產業鏈。

7.供給改革取得實效。①降成本。落實“十降28條”政策共降成本2.44億元。其中，為128家企業發放14億元續貸借款，減少企業融資成本2700萬元。3家企業參與省電力直接交易，年節約電費1.2億元。“政銀企集合貸”共為企業減少融資成本4000多萬元。②去產能。共淘汰落後鋼鐵產能90萬噸、水泥產能154萬噸，落實政策補償資金4000多萬元，妥善安置職工近20xx人。③去庫存。常態化組織開展5大產業對接活動，企業產銷率連續5年保持在98%以上。④補短板。加快傳統產業技術改造，技術改造項目完成投資佔工業投資65%;100個節能、低碳、環保技改項目竣工投產;7個先進製造業項目列入省級重點。

8.軍民融合取得進展。①示範基地建設成效顯著，20xx年我市高新區國家新型工業化產業示範基地(軍民結合)通過國家三年複核。②20xx年軍民融合改革工作在全省率先啟動，20xx年我市在全省推進軍民融合產業發展大會上作典型發言，工作方法在我市召開的全省軍民融合示範基地建設現場會上交流推廣。③軍民融合產業孵化、投融資、創新“三大平台”加緊搭建;新能源汽車、“孝感航天雲網”、萬山宏業股改“三大項目”有序推進。

9.製造強市全面啟動。①對接《中國製造20xx》和《中國製造20xx湖北行動綱要》，編制出台了《中國製造20xx孝感行動方案》，明確6大類19個重點產業領域。②在對接工信部工業強基、智能製造、綠色製造、高端裝備創新發展、省級製造業創新中心“五大工程”中，紅林、紅陽、萬峯、德美等機器人生產企業初步納入國家智能製造試點示範範圍，推薦了符合條件的10家企業打造省級製造業創新中心。策劃了一批先進製造業重點項目，203個先進製造業項目納入省規劃“籠子”。

10.“智慧孝感”成果豐碩。①基礎設施建設完善。5年全市通信基礎設施共投入21億元，4G網絡實現全覆蓋，基本建成全光網城市，大悟、孝昌實現村村通光纖。②“兩化”融合水平普遍提升。國家信息消費試點、電信普遍服務試點、42家企業為省級“兩化”融合試點、工業電子商務區域等全面實施，信息化在企業的研發、管理等7個環節廣泛應用。③全市統一的電子政務平台，市政府應急指揮平台等一批電子政務投入應用。④智慧教育、智慧醫療等14個領域的信息惠民工程建設項目初見成效。

11.服務方式不斷創新。①圍繞政策落實，組織了12期涉企惠企政策專題宣講，累計650多家企業參加;通過領導聯繫企業制度和“雙千”活動，確保各項惠企政策落地。②圍繞破解小微企業發展瓶頸，實施借智診斷，164家小微企業實現優化升級。③圍繞破解融資難，在全國率先探索“融智+融資”服務模式，“政銀企集合貸”和“增信貸”累計為280家企業提供貸款17億元。④圍繞幫企解困，當好“四個工作隊”，累計為企業解決各類難題2600多個，幫助354家受災企業基本恢復生產。牽頭負責重災區東山頭工業園的重建工作，為園區受災企業協調貸款1億多元，為26家受災企業協調保險理賠8704萬元。

(二)黨建工作

12.以“六責”落實全面從嚴治黨主體責任。以羣眾路線教育、“三嚴三實”、“兩學一做”為契機，黨的建設在5個領域無死角、主體責任全覆蓋、推進組織領導、學習教育、制度治理、監督管理、以上率下、撐腰壯膽“六責”的勁頭不鬆懈，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，黨組主體責任、全面從嚴治黨的責任體系進一步健全。

13.基層組織建設得到加強。按照“四整四強化”的要求，在基層黨組織中開展了組織整建、思想整頓、作風整肅、問題整改，調整充實基層黨組織11個，82人按規定補交黨費1.5萬元，理順了203名失聯黨員的組織關係。

14.作風得到改進、紀律得到強化。①堅持“作風建設永遠在路上”“把紀律挺在前面”，總結提煉出“五帶工作法”和“五零工作標準”。②持續開展“外學焦裕祿、內學黃超學”活動，弘揚正能量，湧現了一批先進典型，其中黃超學同志被評為全省優秀黨員，趙勝家同志在抗洪救災中被授予二等功。③黨組被市委表彰為20xx-201X年度被理論學習先進中心組，機關黨組織201X年被市委表彰為先進基層黨組織，201X年和20xx被市委評“黨建工作先進單位”。④開展“一評議”(企業評科室)“兩整飭”(涉企和電信行業亂收費問題專項整治)“三督查”(工作紀律、專項資金、簡政放權)，檢查督辦10餘次，通報批評8人、提醒談話24人次。

(三)信訪維穩工作

15.以羣眾滿意為標準妥善處理來訪案件。①堅持“穩定壓倒一切”“為黨分憂、為民解難”、“一把手”履行第一責任人職責、黨組列入議事日程，形成了主要領導負總責、分管人員負專責、專班人員具體負責，每月一研究、關鍵節點全力以赴的推進機制和物、人、技“三防”到位的保障體系。②着力抓小抓細抓苗頭，使問題解決在萌芽、在基層，5年接待信訪1千多人次，排查信訪隱患30件，各類交辦案件按期結案，回覆、化解、滿意“三率”考核達100%。③維護了一方穩定，湧現了以“最美信訪幹部”張建國為代表的一批信訪維穩工作骨幹。

16.以三類人員為重點及時排查上訪隱患。針對原17家改制企業和若干改制後企業職工、87名企業軍轉幹部和26名下崗退伍士官、因市政拆遷和機構改革導致物業管理缺位引發矛盾的住户等三類人員量大面廣的維穩工作，每年的“兩會”、每次中省重要會議，重大節假日等關鍵節點，以“一個專班對一個重點挑頭人”，採取勸阻緊盯的辦法做穩定工作。今年11月4日，將擬進京上訪的企業軍轉幹部付繼平等6名骨幹人員在孝感北站成功勸返。

二、20xx年及未來五年工作新舉措，對全市發展建議

(一)工作舉措

今後五年，牢固樹立“五大發展理念”，積極推進供給側結構性改革，強化七項重點工作舉措。

1.抓運行，在經濟總量上實現新突破。到20xx年，規上工業增加值增速保持9.5%，主營業務收入突破5000億元，5個聚集區主營收入達到4000億元，其中主營收入過億元企業達到1000家，過10億元50家。着力點：①抓日常目標調度、預測預警、要素調度。②抓“開門紅”“雙過半”等關鍵節點。③抓“五個對接”，開拓市場。④以解決發展難點抓惠企政策落地。

2.抓主體，在做多做大做強上實現新突破。到20xx年，規上企業達到20xx家，小微企業18000家。着力點：①按照“五個一批”，深入推進“三大工程”。②圍繞25個產業集聚區抓產業鏈招商。

3.抓項目，在補短板增後勁上實現新突破。到20xx年工業投資總量8000億元以上，年均增長15%。着力點：①抓項目竣工投產。②抓項目儲備謀劃，對接中省規劃，策劃更多項目進“籠子”。③抓項目資金爭取。

4.抓創新，在提升核心競爭力上實現新突破。①發揮人才的創造作用，提振企業家精神，打造一批高素質企業家隊伍，培育一批覆合型技術人才。②發揮技術創新的引導作用，完善創新體系，夯實創新載體，加快科技成果轉化。③發揮要素創新的整合作用，統籌政策實施，落實“互聯網+”產業創新政策，創新資金使用方式，降低創新創業成本。

5.抓轉型，在優化結構上實現新突破。到20xx年，培育4個千億支柱產業，打造100個工業知名品牌。着力點：①圍繞《中國製造20xx孝感行動方案》智能裝備、生物醫藥等6大領域，組織實施十大重點示範項目。②開展工業消費品“三品”專項行動，積極推進工業增品種、提品質、創品牌，提高有效供給能力和水平。③加大技術改造、兼併重組、節能減排、淘汰落後產能4個力度。

6.抓融合，在新型工業化推進上實現新突破。到20xx年，規上企業7個環節全部應用信息化，建設100家智能化示範工廠，力爭創省級製造業創新中心平台1家;軍民融合水平居全省前列;智慧政務、智慧醫療等14個重點項目建設全部達標。圍繞實施《中國製造20xx孝感行動方案》和信息惠民試點建設。着力點：①通過完善平台、抓示範、促提升推進工業化和信息化“兩化”融合。②圍繞企業內部、產業鏈、聚集區內的3個融合，推進先進製造業和生產服務業“兩翼”齊飛。③圍繞全要素、多領域、高效益推進軍轉民和民參軍“兩輪”驅動。④推進傳統產業和戰略新興產業“兩業”並進。⑤深入推進“智慧孝感建設”。

7.抓環境，在優化服務上實現新突破。①常態化推進“雙千”活動。②四個強化：責任擔當、能力建設、作風建設、廉政建設，提高工作效能。

(二)對孝感未來發展建議

為貫徹落實中國製造20xx及省《行動綱要》、市《行動方案》，強力推進製造強市建設，建議市委市政府進一步加大對製造強市建設的領導，強化檢查督辦，研究制定激勵政策。報送市刪除第二【成立產業推進專門機構。我市工業經濟經過多年發展，產業體系日臻完善，初步形成了11個重點產業。但從產業發展整體分析看，單個產業規模偏小偏弱，產業鏈上下游配套不夠，產品附加值偏低，高新技術產業和戰略性新興產業發展滯後。為進一步推動產業優化升級，加快構建現代產業新體系，建議我市仿效襄陽、宜昌、荊門、黃石等地做法，成立若干個產業推進辦公室，制定分產業戰略規劃，組織開展產業鏈招商，引導產業集聚，培育發展產業龍頭，提升產業整體實力】

三、改革工作

(一)牽頭負責的改革項目進展及成效

1.部門聯動優化環境。按照改革清單，明確了21個部門責任清單和推進機制，建立問題台賬，每季度召開督辦會，實行動態跟蹤服務，將企業反映的問題與責任部門掛鈎，共解決涉及證照辦理、項目診斷、資金籌措等問題1981個。

2.“五大改革”全面推進。①“三大工程”順利實施。預計全年新增10億元企業3家，實現小進規企業103家，新增小微工業企業1000家。②建立院士專家與25個集聚區對接機制，組織紡織服裝、光電子信息專場對接活動，推動科技成果轉化，解決共性難題100多個。③積極推進信息惠民國家試點城市建設。出台了《推進智慧孝感建設行動方案(20xx-20xx年)》和《加快推進信息基礎設施建設行動方案(20xx-20xx年)》。推進光纖入户，寬帶鄉村工程，爭取了中央補貼3910餘萬元。④加大公共服務平台建設，為中小企業提供線上線下的管理諮詢和技術服務。推薦10名左右的青年企業家進入省“123”人才項目庫，組織企業家走出去培訓和培養活動10次，邀請國內專家教授講課6次，培訓各類企業經營管理人才1200多人次。⑤“集合貸”“增信貸”累計為市高新區87家企業提供貸款2.2億元。設立1億元“中小企業續貸週轉金”，為企業提供“續貸搭橋”臨時週轉服務。

3.組織開展試點示範。①選擇基礎較好，具有高成長性和科技競爭力強的50家民營企業進行重點培育。②組織申報省級試點，我市7家民營企業被省確定為在全省建立現代企業制度試點企業，其中2家為股權改造企業，5家為管理提升型企業。③全力推進體制機制創新，圍繞建立“產權清晰、權責明確、政企分開、管理科學”現代企業制度，在服務創新上，發改委、財政局、科技局在項目建設、資金扶持、科技成果轉化上做到主動聯繫，上門服務;人社、國地税、工商、金融等部門在主導業務上簡化辦事程序，確保各項優惠政策落到實處。在機制創新上，7家企業在財務、人力資源、技術、質量、內控等管理制度上有了新的提高。在體制創新上，明確了激勵創新和股權釋放的路徑，完善了建設目標，重點將7家試點企業打造成現代企業制度的樣板和示範。

(二)配合改革的項目所做的主要工作

1.在經濟體制改革方面，加強與武漢城市圈兄弟市州的技術對接與合作，初步形成了六個面向武漢的產業配套基地。

2.在科技體制改革方面，利用中小企業公共服務平台提供科技創新服務，立足武漢科技資源，組織政產學研用合作，推動科技成果轉化，解決一批共性技術難題。

3.在生態文明體制改革方面，積極推進低碳循環經濟發展，全面完成省下達的燃煤鍋爐改造任務。

4.在社會事業體制改革方面，積極協助推進教育信息化區域試點建設，將智慧教育納入信息惠民工程統籌推進。

5.在醫療衞生體制改革方面，加強食品藥品安全隱患排查，從源頭上做好安全生產工作，全市醫藥生產企業未發生重大安全事故。

【三】

各位領導、同志們：

為深入貫徹落實黨的xx大、xx屆四中、五中全會及中紀委xx屆五次全會精神，按照省市紀委和全區黨風廉政建設幹部大會暨區紀委八屆五次全會的總體部署和要求，今年以來，城區經信局在區委、區政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，以建設“五區”為奮鬥目標，認真開展黨風廉政建設和反*工作，全力做好“率先發展、安全發展、和諧發展”的各項工作，立足實際、紮實工作，較好地完成了區委區政府交辦的各項工作。現將度領導班子工作情況報告如下：

一、執行黨的路線方針政策情況

今年以來，我局領導班子以開展“創先爭優”和創建“學習型”黨組織為契機，以加強紀律作風整頓為載體，把思想教育和作風建設牢牢抓在手上，切實加強理想信念教育，引導黨員幹部牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、利益觀、政績觀，堅持用馬克思主義中國化的最新理論成果科學發展觀武裝頭腦，增強政治敏鋭性和政治鑑別力，始終保持清醒頭腦，打牢拒腐防變的思想根基。

(一)堅持學習。我局領導班子始終做到講學習、講政治、講正氣，團結進取，開拓創新，廉潔奉公，以身作則，帶領各科室努力去完成本職工作。堅持每週一上午召開例會，會上用一小時時間組織學習黨的xx大、xx屆四中、五中全會、中紀委五次全會精神、科學發展觀重要理論、《黨章》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《廉政準則》等有關黨的路線方針政策，進一步提高廣大黨員幹部特別是領導幹部們的政治素質，增強拒腐防變能力，督促領導幹部常修為政之德、常思貪慾之害、常懷律己之心，堅決抵禦各種腐朽落後的文化思想的侵蝕，永葆共產黨人的政治本色。

(二)深入剖析。組織召開了專題民主生活會，會上班子成員開展了批評和自我批評，查找自己身上的缺點和不足，並表示在今後的工作中以身作則，按照黨風廉政建設責任制有關規定和廉政準則嚴格要求自己，同時，廣泛徵求意見，發放徵求意見表50餘份，收集整理彙總，根據廣大羣眾的意見和建議形成《分析檢查報告》和相應的整改落實方案和措施，並在之後的工作中不斷改進和完善。

(三)整頓作風。按照省市區的安排部署，我局及時召開了全局《紀律作風整頓動員大會》，要求全體人員嚴格執行省紀委規定的“五個不準”和“三嚴禁一杜絕”，並出台了城區經信局度領導班子成員及工作人員目標考核細則，制定了局機關工作紀律制度、考勤制度、環境衞生制度、值班制度、責任追究制度等相關制度，通過抓紀律作風整頓，機關人員的思想覺悟有了顯着提高，工作作風有了明顯變化，工作效率明顯增強，營造出積極向上、求真務實、規範有序、廉潔高效的機關氛圍。

(四)兼顧企業。我局始終堅持對企業特別是直屬企業的黨風廉政建設和反*工作，多次組織學習《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》等國家相關規定，引導企業領導人員牢固樹立正確的權力觀、價值觀、利益觀、政績觀、誠信觀，落實科學發展觀，提高貫徹執行《規定》的自覺性，各企業結合自身實際，研究制定了貫徹落實《規定》的實施細則。通過開展企業領導人員廉潔承諾、述廉評廉、廉潔談話等，保證教育的時效和制度的落實，使企業領導人員按照《規定》嚴格要求自己，有力的維護了我區企業形象。

二、重點工作完成情況

今年以來，在區委、區政府的正確領導下，我局認真貫徹各級經濟工作會議精神，深入學習省委袁純清書記的重要講話精神，以轉型發展為主線，以趕超發展為戰略，以跨越發展為目標，緊緊圍繞年初確定的各項經濟目標和重點工作，解放思想、強化措施、轉變作風、狠抓落實，*完成了今年的各項目標任務。

(一)主要經濟指標完成情況

1、工業經濟主要指標完成情況

(1)全區規模以上工業總產值月份完成47億元，佔年度目標的85.9%，同比增長20.3%;

(2)全區規模以上工業增加值月份完成12.17億元，佔年度目標90.1%，同比增長14.58%;

(3)全區規模以上工業能源消費總量月份完成7.8萬噸標煤，佔年度目標65%，同比下降15%;

(4)萬元工業增加值能耗月份完成0.7噸標煤，同比下降22%。

2、商貿經濟重要指標完成情況

(1)全區消費品零售總額月份完成112.4億元，佔年度目標22.3%，同比增長15.6%;其中限上零售總額43.19億元，佔年度目標的66.4%，同比增長19.6%。

(2)全區外貿進出口總額月份完成943.45萬美元，佔年度目標的94.3%。

(二)招商引資和重點項目進展情況

1、招商引資進展情況

我局將招商引資作為實現省委提出“xx”gdp翻番目標重要舉措，走出去，請進來，集中人力、物力，全力抓好招商引資工作。1—11月份引進省外資金2.87億元，為我區經濟發展注入活力，增加後勁。

2、重點項目進展情況

(1)工業項目：在續建的重點工業項目15項，總投資9.5億元，新開工項目5項，總投資36.6億元。

(2)商貿項目：在續建商貿項目共15項，總投資7.2億元。

(三)重點工作完成情況

年初區政府給我們下達的重點工作有三項：

1、積極爭取省市資金2—3個項目，實際爭取10個以上項目的市財政資金，總額預計萬元;

2、確保重點工程港友二手車市場項目一期完工。現在港友二手車市場項目已在今年7月份完工。

3、招商引資3000萬元。除港友二手車市場1500萬元外，今年三月份，我們協調完成了華龍和佳威兩家公司合作分家問題，並協助華龍引進蘇寧電器連鎖項目實到位資金2500萬元。

三、加強黨風廉政建設和反*工作

黨風廉政建設和反*工作關係着社會穩定和經濟發展，以及黨和國家的各項事業的成敗。為此，我局一直把黨風廉政建設和反*工作當作大事來抓，一手抓經濟，一手抓黨風廉政建設。首先，召開全局黨風廉政建設動員會，成立了領導組，制定下發了經信局《黨風廉政建設和反*工作任務分解意見》和《實施方案》，就我局黨風廉政建設和反*工作的具體思路。主要任務和工作重點及具體措施進行安排部署，號召大家認真貫徹執行，狠抓落實。

(一)加強領導，很抓落實

我局領導班子十分重視黨風廉政建設工作，始終把黨風廉政建設和反*工作擺在重要議事日程，常抓不懈。班子一班人能夠嚴格要求自己，用已查處的貪污腐化大案要案時時提醒自己，引以為戒，自覺遵守領導幹部廉潔從政的有關規定和我局制定的一系列制度，從不搞特殊，廉潔自律，以身作則，從而帶動了全局的良好風氣。

按照局領導班子各自分工和科室的職責任務，我們以科學規範的方法對責任進行全面細緻的分解，真正做到責任主體明確化、責任內容上具體化，並通過責任分解使黨風廉政建設和反*工作各項任務、目標和責任落實到科室和人頭上，形成領導和科室合力抓的局面，從而使任務能夠得到切實的落實與完成。此外，我局還制定了《企業廉潔自律目標責任書》，逐步構建了企業倡廉工作機制，進一步加強了我區企業黨風廉政建設和反*工作。

(二)建章立制，確保實施

我局結合自身實際，建立健全了《領導幹部廉潔監督制度》、《婚喪嫁娶重大事項申報制度》、《黨風廉政建設責任制考核制度》、《厲行節約制度》、《信訪工作制度》等一系列行之有效的規章制度，並予以實施。

為落實我局《黨風廉政建設責任制考核制度》，我們制定嚴格的考核程序，把責任制內容按百分制進行了細化、量化，增強了各項指標的操作性，並按照相關制度要求對班子成員和其分管科室實行一季一自查、半年一檢查、全年一考核，年底總兑現來開展工作，我局通過自查、檢查、考核等各項舉措，未發現有違法違紀現象，我們還將檢查結果進行了排隊公佈，採用了一系列行之有效的辦法，把發現的問題解決在萌芽狀態;對存在的問題及時進行教育，並將黨風廉政建設情況與個人政績及相關的切身利益結合起來，真正體現廉政建設的重要性。對制度落實不到位的予以責任追究，把責任追究作為確保制度實施的一個重要環節。

(三)政務公開，陽光行政。

加強了政務公開，提高工作透明度。建立了依法行政規章制度公示欄，將我局人員情況、全年重點工作計劃安排表、依法收費標準、程序、日常工作制度、經信局黨委組織體系、領導班子成員廉政承諾、服務承諾和便民承諾長期進行了公示，使來訪人員和羣眾對我局工作一目瞭然，方便了來訪羣眾。公佈了舉報電話、在機關醒目位置設置投訴舉報信箱，接受社會各界的監督。同時，利用我局建立的《城區商務之窗》互聯網站，在網上介紹我局工作內容，把我局的各項工作進展以簡報的形式予以公開，增加了我局工作的透明度，擴大了城區經信的知名度和影響力，同時接受更廣泛的社會監督。

我們深深知道黨風廉政建設和反*工作是關係我黨興亡成敗的重要工作，是一個宏大的系統工程，涉及的內容多，牽扯麪廣，羣眾關注度高。我局始終把這項工作作為重點工作來抓，雖然取得了一定的成效，但是距離新時期黨和人民的要求還遠遠不夠，還有大量的工作需要在今後的工作中去做。今後，我們一定要加強學習，大力弘揚精神、太行精神和城區精神，不斷探索黨風廉政建設和反*工作的新路子、新機制、新辦法，不斷提高自身拒腐防變能力，不斷提高工作質量和服務水平，使我局形象更清明，工作更富有成效，為我區的轉型發展跨越發展作出新貢獻。