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村級關工委事蹟(通用3篇)

村級關工委事蹟(通用3篇)

村級關工委事蹟 篇1

朱貴然同志,退休不退崗,自願做貢獻,一直兢兢業業地工作在關心下一代的崗位上,他現擔任丹東市第二十四中學關工委常務主任,由於他的積極努力,在關工委各項工作中都做出了優異的成績,為學校的整體教育教學工作保駕護航。

村級關工委事蹟(通用3篇)

朱貴然同志退休前擔任丹東市第二十四中學政教處主任一職,從退休以來一直從事關工委工作,他堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,以科學發展指導校關工委工作。他經常説:一個人要保持思想上不退步,要適應形勢發展的要求,與時俱進地開展工作,就得學習、學習、再學習。幾年來,他堅持學習馬克思主義理論,堅持每天研讀報刊雜誌,特別是黨報黨刊,深刻領會黨在新時期所制定的路線、方針和政策。

朱貴然同志在關工委工作中,不僅以身作則,無私奉獻,而且不滿足於已有的成績,在工作中不斷探索新的思路,努力拓展工作空間。他深刻認識到現在我國正處在建立社會主義市場經濟體制的關鍵時期,社會生活發生了深刻的變化,青少年思想政治工作也面臨新的挑戰。生活中,他團結同志,在區關工委領導下,努力工作,任勞任怨,受到了區級關工委的好評,為二十四中學關工委取得良好的工作成績起到了積極的作用。

“十年樹木,百年樹人。”未成年人思想道德建設直接關係到國家前途和民族的命運,高度重視對下一代的教育培養,努力提高未成年人思想道德素質,是我們黨的優良傳統,是黨和國家事業後繼有人的重要保證。為此,積極投身於關心青少年健康成長工作之中。朱貴然用多年從事教育工作的優勢,積極參與學校的各項教育活動,與青年人交知心朋友,青少年經常同他來往,和他探討人生意義,交談思想。

在全國大力宣傳《關於加強未成年人思想道德建設若干意見》之時,他積極配合班主任深入班級,深入學生,深入家庭,堅持不懈地對青少年進行以理想信念為核心的愛國主義、集體主義、社會主義教育,進行革命傳統和艱苦奮鬥教育,進行全心全意為人民服務宗旨的教育,進行以《公民道德建設實施綱要》為主要內容的社會公德、職業道德、家庭美德教育,引導青少年樹立建設中國特色社會主義的共同理想和正確的世界觀、人生觀和價值觀,不斷提高青少年思想道德素質。

朱貴然同志積極配合校團委、校政教處開展了針對加強學生思想道德教育的一系列活動。利用升旗儀式、祭掃烈士墓、“五四”青年節、“七一”黨的生日、“十一”國慶節等常項活動,結合重大有意義的歷史事件對廣大青年進行愛國主義、革命傳統等教育。他親自寫稿,親自講話。

他配合學校團委、政教處策劃開展“三個一”教育系列活動, 朱貴然自撰寫稿件,在校升旗儀式講話,幫助班級搞好黑板報、牆報的宣傳活動。 他積極參與學校的校園文化活動,參與校園藝術節並且演唱歌曲和吹奏口琴,把文藝演出推向高潮!

積極配合班主任做好家訪工作,積極宣傳《新義務教育法》,耐心細緻的做學生家長的工作,使很多徘徊在輟學邊緣的學生從新背上了書包走進了學校的大門。

家庭教育一直是關工委的一個工作載體,他除了積極創辦家長學校外,還調動講師團的老同志積極性和創造性,結合家長在教育子女過程中存在的一些實際問題,結合《家教必讀》,先後開展“家教知識講座”、“家教故事講座”,開展多種形式的家教知識培訓等,使家庭教育工作不斷攀上新的台階,可以説,在家教工作的每個環節中都留下了他的心血。

朱貴然同志在生活之餘積極宣傳《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《義務教育法》、《殘疾人保障法》等法律法規,配合司法辦開展法律諮詢和法律服務,維護青少年的合法權益。

“老驥伏櫪,志在千里”。朱貴然同志雖然退休了,但是他把餘熱貢獻給了社會,貢獻給了下一代。

村級關工委事蹟 篇2

我校關工委在鄉委、鄉政府和教育局關工委的幫助指導下,認真貫徹落實旗關心下一代工作委員會工作條例,夯實工作基礎,構建工作體系,緊緊抓住關心幫助青少年健康成長這一主題,紮實工作,努力營造關心下一代工作的良好氛圍,積極辦實事、辦好事,使學校關工委的工作開展得有聲有色,收到了較好的工作實效。

一、構建網絡,夯實基礎

合理的組織機構是順利開展工作的保證。一是做到“三落實”。在關工委的組織建設上,成立了以敖安寶校長任主要負責人的關工組織,在具體工作中,配備了工作人員,聘請了一些德高望重的老同志參加關心下一代工作,明確了工作目標,落實了責任,安排了工作經費。二是做到了“四同”。我校將關工委工作擺上德育的議事日程來抓,與黨建、團建工作相結合,將關工委的工作各部門各項目標任務同研究、同部署、同實施、同檢查。三是形成了工作網絡。我校關工委活動與德育相結合又深入家庭,使關工組織形成了縱向、橫向連成一片的工作網絡,為我校關工委的工作開展打下了堅實的基礎。

二、加強自身思想建設,提高工作水平

在完善組織建設的基礎上,加強了自身思想建設。認真組織關工委成員、年輕的黨員和一批老同志志願者,一起學習“三個代表”重要思想、黨的xx大精神和黨的三代領導核心關於加強青少年工作的論述,學習了莫旗教育局頒發的各項文件精神。通過學習,明確了關工組織的性質、宗旨、任務、方針、原則、方法,提高了對關心下一代工作的重要性的認識,使他們掌握了開展關工委工作的理論政策和工作方法。

三、抓教育,促進青少年身心健康

(一)抓思想品德教育,促進青少年健康成長。一是學校關工委利用黑板報、貼標語、演講比賽等形式進行宣傳。二是開展愛國主義讀書教育活活動。並響應教育局關工委組織的中國小生中開展知榮辱樹新風的讀書活動和中國小生講故事和演講比賽等活動,讓學生樹立了愛國、愛校、愛家的思想。三是引導學生養成遵紀守法、勤儉節約、自力更生、艱苦奮鬥等良好習慣,樹立正確的人生觀、價值觀,為青少年的思想健康奠定基礎。

(二)抓法制教育,增強青少年的自我防範能力。我校關工委注意把思想道德建設與法制教育有機結合,提高青少年遵紀守法的自覺性,大力宣傳《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》等,增強青少年的自我防範能力。從杜拉爾司法所聘請所長蘇曉靈為名譽法制校長,聘請所長到我校講法制教育課或優秀事蹟報告,實現了法制教育進學校和進課堂。學校開展法制櫥窗展、法制主題班會、法律知識競賽等多種多樣的活動,使學生潛移默化地接受了法律知識教育。

學校 在每年“6.26”國際禁毒日開展禁毒教育宣傳,如“我是小小禁毒員”、“不讓毒品進我家”、“校園拒絕毒品”等形式多樣的宣傳教育活動。每年禁毒日杜拉爾中心校都組織開展了“珍愛生命、遠離毒品”的禁毒宣傳教育活動,廣泛宣傳“黃、賭、毒”的危害性。

四、抓特色,營造良好成長環境

(一)抓陣地建設,豐富青少年的課外知識。一是設立了學生閲覽室,為學生購置青少年讀物,創造一個豐富課外知識的讀書環境。為學生設置乒乓球室,提供體育運動器械等。二是豐富青少年的社會知識。我校關工委與鄉政府達成協議,在鄉政府大院內設立青少年社會實踐基地,為青少年提供了一個接觸社會的機會。通過公益活動實踐提高了青少年對社會的認知力。三是請德高望重的旗關工委老領導、老同志做報告,無論是請老紅軍講長征的親身體驗,還是講改革開放三十年的變遷,乃至建國六十週年的大事記等等,都使學生受益匪淺,受到學生的一致好評。

(二)抓校園周邊環境,為青少年提供良好的學習環境。針對長期以來學校周邊攤點、小賣店進行走訪、檢查,對嚴重影響了學生們的正常學習環境的,在衞生、工商、學校等部門聯合,集中整治,清理亂擺攤點為學生提供了良好的學習環境。並在門衞設立兩名安保人員,加大對學校門口秩序的管理力度,確保學生上、放學的安全,此舉受到了學校、老師、家長的好評。

我校關工委曾榮獲20xx年中華魂先進教育集體,在教育局關工委組織的愛國主義讀書徵文及演講比賽中我校多人次參加並取得優秀獎。

村級關工委事蹟 篇3

,女,42歲,大學學歷,中共黨員,1989年參加工作,先後擔任婦聯兒童部長、X鄉副鄉長、副書記、副局長、副部長,現任黨工委副書記、關工委主任。

勤於學習,樂於奉獻,腳踏實地,有較高的事業心和較強的工作能力,自參加工作以來所擔任職務都與關工委工作密切相關,在連續20xx年分管單位關工委工作的時間裏,能夠高度重視關工委工作,深入基層,精心動員組織廣大五老成員參與,默默無聞地為關心教育下一代的健康成長貢獻自己的青春,多次區評為關心下一代工作先進個人。

一、加強理論學習,提高思想素養,堅定政治信念

始終堅持把理論學習擺在首位,積極參加區委、區政府和關工委組織的各種學習活動,通過學習不斷豐富自我,完善自我,提高自己的理論水平。並自覺加強政治理論學習,提高思想素養,堅持認真學習鄧小平理論,踐行“三個代表”重要思想,吃苦在前,以身作則,廉潔自律,從不以權謀私;密切聯繫羣眾,為人真誠、正直;作風民主,胸懷坦蕩,平易近人,在羣眾中威信高。

二、經歷豐富,成績突出,為今後的關工委工作奠定基礎 在、任職分管關工委工作期間,始終盡職盡責地履行組織賦予的使命,積極協調有關部門,採取有力措施,因地制宜的開展活動,以爭創鄉鎮“五好”關工委為重點,凝聚離退休老同志的智慧,充分發揮各自優勢,開展了革命傳統教育和法制宣傳教育;加強對村“留守兒童、留守老人”心理輔導,幫助生產;開展了扶貧濟困抗震救災活動;開展了對轄區的網吧督查和留守兒童的培養教育。任職八年間,兩個鎮街的關工委班子得到了完善加強,經費預算不斷提高,從最初的1千到3萬元,“五老”成員得到了充實提高,從最初的4人發展到60人,各項活動開展豐富,通過協調累計為各類中國小捐款捐物達260萬元餘元,救助貧困學生375人,個人捐助學生10人,有力地促使兩個鄉鎮關心下一代事業步入發展的快車道。

三、全面調研,理清思路,開創開發區工作新局面

自20xx年任黨工委副書記分管關工委工作,迅速深入企業一線對企業一線職工、務工子女、貧困職工進行調研。針對開發區沒有常住人口,沒有學校,企業職工以大中專畢業生為主,企業務工人員子女就讀中國小的約為300多人這些實際情況,迅速制定了開發區關工委的工作方向,確定了關愛企業青年健康成長,做好外來務工子女生活保障為重點的工作思路,兩年來各項工作取得突破性進展。

(一)調班子,建隊伍,抓好組織保障工作

一是調整班子,健全制度。調研後迅速對關工委班子人員進行調整,成立了由任主任,一名退休幹部任常務副主任,由退休老幹部及企業老黨員、羣團負責人為成員的關心下一代工作委員會,建立健全了各項工作制度,定期召開關工委會議,對關工委工作進行研究,做到了有班子、有辦公場所、有活動經費。

二是加強“五老”隊伍建設。一方面不斷充實隊伍,通過廣泛動員、領導約談、活動帶動等方式不斷吸收有經驗、有精力、有責任心的五老人員加入關工委,建立健全愛國主義宣講團、關愛工作團和實踐基地教育隊伍等專門工作隊伍;另一方面加大“五老”培訓學習力度,開發區關工委現有五老成員6名,均建立了人員數據庫,詳細登記了其特長及工作情況,並向五老成員頒發了聘書,建立了“五老學習室”,“五老活動室”,制訂了五老成員發展計劃,並定期組織五老成員參加培訓及外出學習,這些都進一步增強了“五老”隊伍素質,提高了工作水平。

(二)理思路,重實際,創新工作方法

一是成立了企業關工委,加強基層關工委組織建設。結合開發區工作實際,鼓勵有條件的XX集團、經費保障。這些企業突出自身優勢,在關心教育自己企業青年健康成長的同時,也通過企業愛心捐助、學習實踐、親身體驗等方式,讓社會上的青少年兒童切身體會了當代工業與實際生活的距離,感受了科技發展的魅力。

二是建立青少年實踐基地,打造特色活動品牌。加強與區關工委、團區委及各中國小校的聯繫,根據青少年成長教育及實踐要求,經開發區關工委研究,在5傢俱有代表性的企業建立了“青少年活動實踐基地”。組織中國小生到公司進行了參觀,並親自動手參加了部分工作流程,感受到實踐的快樂,極大的增加了同學們對家鄉的熱愛,增強了綠色環保意識,鍛鍊了社會實踐能力。

三是關注外來職工子女,營造愛心開發區。隨着開發區企業數量不斷增加,外來務工特別是企業高級技術、管理人員在開發區逐漸安家落户,其子女跟隨來河口就讀者越來越多。由於父母工作性質,這些青年兒童普遍缺少關心和管理,特別是在寒暑兩個假期,更是疏於管理。開發區關工委為解決這些問題,20xx年建設了企業職工住宅,制訂了外來務工子女上學、就醫“綠色通道”制度,建立了“企業職工子女愛心學校”,在寒暑兩假期請專家、五老成員為這些青年兒童講解法律、交通等安全知識,解決了職工後顧之憂。

四是擴展關愛對象,拓寬關愛領域。開發區青年職工較多,知識層次不均衡,流出地域廣泛,這些年輕職工大多是剛剛從中學、高校畢業,人員情況較為複雜,缺乏社會經驗和教育。針對這些情況,開發區關工委制訂、開展了一系列關愛企業青年職工的制度及活動,舉辦了企業沙龍青年骨幹培訓班,開展了青年推優入黨活動,舉辦了青年技能大賽,對開發區所有困難企業職工子女考入大學的進行了學費資助,建設了開發區運動場,免費電教學習室,圖書室。通過系列活動,使這些剛踏入社會的年輕人感受到了黨和國家的關懷,激發了他們學好本領、愛崗敬業、為企業和國家經濟發展做貢獻的熱情,幫助青年成長成才

五是發揮開發區羣團組織優勢,建立聯繫制度。目前,開發區已入駐企業86家,黨工委下轄黨支部19個,黨員147名,已組建工會組織46個,組建企業團組織23個,組建婦委會17個,黨的建設和羣團組織發展已初步形成覆蓋網絡。通過聯合羣團組織,建立聯繫制度,使關工委能及時掌握開發區流動少年兒童、常住學生信息,及時瞭解職工家庭條件,及時幫助解決實際問題。同時,充分發揮羣團組織的活動開展優勢,將法律、科技、教育等送到企業,更好的為開發區青少年兒童的成長服好務。今年與團區委組織了慶“六一”進企慰問活動,與婦聯組織了獨生子女困難救助,與區總工會開展了大學生就讀扶助活動,並承辦了“法律進企業”宣傳發動等活動。

(二)抓載體,重實效,深化活動主題

一是加強青少年道德修養和法制意識。開發區緊緊圍繞區關工委兩項活動主題,針對青少年在企業中開展了“好書我推薦,讀書伴我行”、“感黨恩,企業聯合大合唱”、“法律進企業”、“我為開發區做貢獻”等主題教育活動。各企業積極響應,組織單位青年職工及子女踴躍參與,通過這些活動,培養了青少年愛祖國、愛生活、愛學習的良好習慣,增強了青少年的知法、懂法、用法意識,鞏固了遵章守紀觀念。

二是老少互動,加大青少年感恩教育力度。舉辦了“老少攜手企業行”素質拓展活動,組織青少年到開發區企業進行參觀學習,舉辦了“感黨恩、心繫羣眾、捐資助學”活動,七月份開展了“老少同台”慶祝建黨九十週年文藝演出,讓青少年兒童感受到了黨和國家的關懷,堅定了好好學習本領,建設家園的決心。

三是捐資助學,奉獻愛心,扶助困難學生。發動一些樂於奉獻社會的企業家成立了開發區“愛心企業家”組織,與區總工會、團區委、區婦聯溝通聯繫,通過捐資助學、免除學費、心理輔導、情感關懷等方式進行生活學習上的幫助,兩年來,通過企業捐款、社會募捐、單位幫扶、企業家愛心奉獻等多種方式為學校、貧困兒童、企業困難職工家庭捐助資金達22萬元,物品10萬餘元,資助困難學生87人。

憑着幾分熱情,幾分執着,幾分赤誠,得到了領導和廣大羣眾的認可,但他卻從不為這些榮譽和領導的認可而驕傲。在今後的工作中,她將繼續努力,充分發揮“關工委組織”的職能作用,結合開發區“五老”隊伍建設,堅持貼近實際、貼近生活、貼近青少年的思想道德教育,開展宣傳、輔導、幫教、助學等工作,形成一個為了孩子、為了明天,為青少年辦好事辦實事的社會氛圍,力求有所作為,有所進步,把開發區建設成為關愛青少年的文明和諧開發區。

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