培訓申請報告（通用6篇）

培訓申請報告（通用6篇）

培訓申請報告 篇1

霞山區教育局：

為進一步完善我校會考備考工作，提升我校教師課堂教學的有效性，以他人之長補我之短。根據我校九年級年級工作計劃，經我校領導批准，九年級級組部分骨幹教師到廉江中學考察學習。現將有關事宜報告如下，請審批。

1、時間：擬定3月16日一天

2、活動安排：聽課、分組交流、討論

3、擬考察學校：湛江市廉江中學

4、考察學習人員：鍾華明副校長、王文勇主任、陳小鎣主任、譚振興級主任、楊美嬋、北瀾、陳麗冬、張海蓮、張喬芬、袁小明、黃曉紅、何小林、黃媚媚，共13人。

4、分工安排

①鍾華明副校長帶隊和統一協調管理;譚振興級主任負責考察學校的聯繫;

②北瀾老師負責教學管理、教研工作等相關資料的收集;

③楊美嬋老師、陳麗冬老師負責教師的聽課、交流、分組討論。

5、安全工作：

①外出活動前學校安排在星期四下午(3月15日)對參加外出活動的教師進行一次外出活動必須注意的法制、紀律、文明、衞生、安全等教育。

②負責帶隊的成員明確職責，責任到人。

3交通:由旅遊公司負責保障。

妥否，請批示!

湛江市第二十中學九年級年級會考備考小組

20xx年x月x日

培訓申請報告 篇2

區教育局黨委：

我單位，現任X鎮中心校黨總支書記，X年參加工作，中教高級。先後擔任國中畢業班班主任九年，X中學校長六年，X學校支部副書記、支部書記五年。由於社會發展日新月異，知識更新迅速，新一輪基礎教育改革如火如荼的開展，加之我鎮地處偏僻，遠離都市，與外界聯繫少，該同志深感教育教學管理水平和個人業務水平有限，積極要求參加外出培訓。

為了培養該同志加強學習，思想上、工作上不斷與時俱進，開拓教育教學視野、拓展教育教學思維，更好地服務X鎮教育事業，特向局領導申請外出學習培訓，給該同志充電，懇請批准。如有機會，中心校將督促龍子葦同志倍加珍惜，努力學習，做到學有所獲，學有所用。

此致

敬禮

申請單位：X鎮中心校

20xx年x月x日

培訓申請報告 篇3

雙創指揮部：

為了進一步推動我縣雙創工作，加強協作交流和溝通，學習借鑑外地國衞城市的創建成功經驗，按照雙創指揮部的安排，經研究，決定組織雙創指揮部成員單位赴外地進行學習考察。

一、參加人員和組織方式

縣雙創指揮部成員單位的主管領導、業務分管領導，採取分期分批方式輪流外出學習。

二、時間安排和去向

為了保證學習考察活動紮實有效，本次活動的考察地點，由縣雙創辦與省愛衞辦銜接，省愛衞辦推薦考察地點，主要有西安、咸陽、寶雞、開封、青島、桂林等地。時間在7月下旬至9月中旬。

三、幾點要求

1、各單位必須安排雙創分管領導參加活動，出行前先要做好內功，帶着問題去學，務求解決問題，取得實效;

2、雙創辦做好組織協調工作;

3、外出具體人員安排另行通知。

20xx年x月x日

培訓申請報告 篇4

尊敬的××局:

今年以來,我局根據州局的培訓工作要求,本着以人為本,培養人材原則,前後安排了人蔘加了業務培訓和知識更新培訓。通過培訓,參訓職員業務知識水平明顯進步,有效推動了單位內部培訓工作和業務工作的展開,獲得了良好的效果。

但是,由於參訓職員多,參訓地點遠給我局培訓經費帶來了很大的壓力,產生了餘萬元的經費缺口。因此,懇請州局為我局解決缺口培訓經費萬元為謝!

特此報告

申請人:×××

申請時間:××××年×月×日

培訓申請報告 篇5

人事處:

本人系商學院經濟學系教師，報名參加由教育部高等教育司重點支持(項目號-49)、上海財經大學經濟學院承辦的“現代經濟學全國高校教師暑期師資課程進修班”，經過嚴格篩選和層層審核，從千餘報名者中被錄取為120名學員之一。參加學習的課程為高級微觀經濟學ⅰ和高級宏觀經濟學ⅰ，時間為XX年7月15日到8月15日，共30天。

目前我院急需高級微觀經濟學和高級宏觀經濟學課程的授課教師，在碩士研究生和博士研究生教學方面顯得尤為突出，加之此次培訓機會難得，並且進修班不對學員收取報名費、學費和考試費，僅路費和食宿費用需自理。為了提高自身教學水平，為x大學和商學院教學與科研工作作出更多貢獻，經學院批准，本人計劃參加此次培訓。其中，路費和食宿費初步估計為6000元(路費1000，住宿費3000，生活費)。考慮到學校經費緊張，本着節約原則，欲申請培訓經費5000元，望批准為感!

特此報告!

x大學商學院

XX年7月3日

培訓申請報告 篇6

X公司：

從集團公司推行考工定級工作以來，X公司根據博源集團考工定級工作安排及公司員工培訓工作的實際情況，對兩公司的員工進行了全面培訓，形成考工定級領導小組主管、有關部門積極參與的有機管理體系，在考工定級技能經費的支撐下，使得考工定級工作取得了階段性成果。現將20xx—20xx年度的考工定級預算費用報告如下：

一、20xx年度考工定級預算經費為：817200元。

二、20xx年度考工定級預算經費為：1174800元

為激發員工參加考工定級培訓的熱情，形成有效的內部競爭，更加提高公司崗位員工的操作技能和操作水平，切實發揮考工定級工作的積極性，增強學員的組織紀律性和學習自覺性，提高學員的培訓學習質量和整體素質。公司決定大幅度拉開工序之間等級工資差額，加大技能工資考核力度，計劃在20xx年預算經費基礎上增加預算經費456000元，即20xx年度考工定級預算費用為：1630800元。

妥否，請批覆!

X公司

20xx年x月x日