當前位置:萬佳範文網 >

工作總結 >公司企業工作總結 >

普通公司員工上半年工作總結(精選22篇)

普通公司員工上半年工作總結(精選22篇)

普通公司員工上半年工作總結 篇1

個人半年總結也該開始,由於各種安排,一向推到此刻。下頭就根據目前的情景,進行半年總結。

普通公司員工上半年工作總結(精選22篇)

一、回顧這半年的情景

在思想上,自我感覺下滑很大。自制力下降,嚴重放鬆自我,個人的好多壞毛病,又重新拾起來了,看着失去了一個受過嚴格訓練的人,一天拖拖拉拉拉,做什麼磨磨唧唧,沒有一點時間觀念和效率。最明顯的是一個最簡單的內務,都搞不好,看着亂亂糟糟的,看着心裏都煩。再一個就是可怕的拖延病,從根本上説,就是思想放鬆了;還有就是時間觀念也漸漸的放鬆了,上課呀,開會呀,都有遲到的情景。

在學習上,不明白從何下手,一段時間還好好學了一點,慢慢地就放棄了。就像好兄弟説的,學習不能被動的去學習,不然感覺,一向在學,但總覺得沒有什麼明顯的收穫,主動是學習轉換態度的關鍵。本來計劃多讀幾本書,大半年過來了,就讀了一本也就不到400多頁,感覺好不容易。

在工作中,就是做事的標準降低了,工作的熱情不高,有什麼事只是有所參與,可是深入的不夠,做的不足,可是幸虧每次的隊友都很友好,每次都是讓我白白的躺雞,讓我跟着完成了工作或者作業,在這此,要感激一下他們的付出,感激他們的幫忙。

在生活中,一天的生活制度堅持的不夠,有可能也是工作的緣故,導致時間安排完全亂了,內務就隔幾天搞一下,桌子,櫃子,亂的不忍直視。再就是之前養成的習慣也漸漸丟了,

還有就是社交也少了,也不知這麼了,變得不想交流了,真的對不住,各位親戚兄弟朋友們的關心,本來想温厚的,但邁不開那一步,期望大家能夠理解,祝大家一切順利。

二、半年來的收穫

1、健康最重要。任何事,任何時候,有一個健康的身體比什麼都重要。在有一個健康的軀體的前提下,做一切才是有意義的。就像許三多説的,做有意義的事就是好好活,好好活就是做有意義的事。

2、做任何事必須要有安全意識,這是一個鐵律。對別人負責,也是對自我負責。

3、計劃趕不上變化。如果預測不到情景,就要做好第二方案的準備,以防萬一。

4、做一件事,要有一個明確的邏輯步驟。我們做什麼,需要怎樣做,會遇到什麼樣的情景,我們應當怎樣應對出現的情景,之後我們該怎樣吸取教訓,該怎樣讓這個事做的近乎完美。

三、下半年的計劃

1、加強自身約束,要反省的意識,做好自我的事。

2、提高學習的熱情,多學習,主動接觸沒有學的領域,增大知識面。

3、做事要有職責心,要做好、做精自我應當做的工作。

普通公司員工上半年工作總結 篇2

通過半年來的工作和學習,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大轉變,工作心態也逐漸成熟起來。與此同時,在工作中也注意發現自己的不足,並努力去彌補,不斷追求自我完善。

現將上半年的工作情況總結如下:

(一)日常的助理工作

在硅材料項目結束後,目前開展的項目主要涉及光伏、太陽能水箱及生物柴油。作為德國專家___的助理,我的主要工作就是積極協助其推進各個合作項目。具體工作可概括為以下幾個方面:

1.針對具體項目,利用網絡資源及能源雜誌,蒐集整理產品、市場以及合作伙伴的相關信息。就光伏項目,利用辦公軟件Access,針對世界各國主要的光伏公司建立數據庫,較全面地掌握了各公司的光伏產品信息,為選擇合作伙伴並開展合作打下了良好的基礎;太陽能水箱及生物柴油項目,由於之前尚未接觸過,所以在項目的準備階段,主要從上述產品的基礎知識學起,逐步瞭解了太陽能水箱的工作原理、生物柴油的加工過程及市場前景。這些工作大大拓展了自己的知識面。

2.翻譯與各項目相關的信息資料以及德國專家___向上層領導所作的工作報告。一方面,新項目的開展使得自己的翻譯內容有了較大的轉變,尤其是在與機械、化工相關的專業術語方面,翻譯起來顯得有些吃力,有時甚至會出現不理解漢語術語的現象。意識到這一問題後,我開始注意該類詞彙及表達方式的積累,對於不懂的漢語術語,則積極向同事請教並做好記錄,保證這類專業術語再次出現時可以應對自如。另一方面,在翻譯___所寫的一些資料、報告時,注意糾正其不規範的英語表達方式,強化對英語的運用能力。通過翻譯工作,自己的專業技能得到進一步鍛鍊和提高。

3.做好聯繫和協調工作。聯繫和協調是各項工作順利開展的重要前提和保障。為推進光伏項目,與__光伏公司國際貿易部進行多次聯繫,先後將兩塊組裝好的太陽能電池板樣品順利寄送給國外的合作伙伴公司進行工藝檢測。此外,與可進行生物柴油合作的公司聯繫並組織會談。在這半年的工作過程中,我的聯繫與協調的工作技能得到進一步強化,在完成工作任務的同時,與公司和集團的領導、同事以及合作伙伴建立並保持良好的工作關係。

(二)外事工作

1.在時間比較緊張的情況下,準備好公司領導辦理簽證所需的全套資料;

2.為__德國分公司總經理__女士辦理一年多次簽證申請;

這兩次外事事務的辦理,對於未曾進行過操作實踐的我言,確實是一種學習和鍛鍊。準備簽證資料,要求辦理人員認真仔細,尤其在填寫申請表時,更是不能出現一點差錯,否則只能重寫。從中,我深深體會到,工作不管大小,想要幹好,對工作態度的要求都是一樣的,那就是認真,再認真,千萬不能有一絲懈怠。

(三)其他事務

1.妥善處理___在工作中的各項費用;

2.在不影響本職工作的情況下,幫助___翻譯部分商務資料;

3.鑑於德國專家___的特殊情況,幫助其處理生活中的部分個人事務。

20__年的下半年,在做好本職工作的同時,我將從以下幾個方面來提升自己的個人能力:(1)樹立良好的工作心態,思想上嚴格要求自己,嚴格遵守公司的各項規章制度。工作不論大小,認真對待,儘自己的努力去完成每一項任務;(2)工作中,向書本學習,向周圍的領導學習,向同事學習,不斷積累工作經驗;(3)除加強專業技能的訓練外,利用業餘時間學習與貿易、財會相關的知識;(4)注重與領導、同事之間的交流,同大家一起創造融洽、積極向上的工作氛圍。

普通公司員工上半年工作總結 篇3

我調任到如今財務部出納,在財務部業務種類繁多的地方,我的職責是現金收支,現金日記賬的登記和賬務核對,手寫支票,工資及獎金的核對和發放。回顧這幾個月來的工作,我虛心學習新的專業知識,積極配合同事之間的工作,努力適應新的工作崗位,以最快的速度和最好的狀態進入自己的工作狀態。我的缺點也是不可掩飾的。我的述職報告請大家評議,歡迎大家提出寶貴意見。

首先,在領導的幫助下我瞭解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫助下使我學到了很多工作中的知識,使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分,一定要好好工作,來體現人生價值。同時為了提高工作效率,平時自學電腦知識和ERP的出納知識及操作,利用ERP使工作更加準確和快速。

其次作為公司出納,我在收付、反映、監督四個方面盡到了應盡的職責,過去的幾個月裏在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

一、日常工作

1.嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現金額不符,做到及時彙報,及時處理。

2.及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。

3.根據會計提供的依據,與銀行相關部門聯繫,井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。

4.堅持財務手續,嚴格審核(憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付),對不符手續的憑證不付款。

二、其他工作

1.迎接公司上市財務審計,準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,並提交領導審閲。在工作中,我忠於職守,盡力而為,領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵。

2.完成領導交付的其他工作。

三、自身存在的問題

回顧檢查自身存在的問題,我認為:

1.學習不夠。當前,以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業知識、工作方法等不能完全適應新的工作。

2.對針對以上問題,今後的努力方向是:

加強理論學習,進一步提高工作效率。對業務的熟悉,必須通過相關專業知識的學習,虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力,努力學習,爭取在明年取得會計從業資格證書。

綜上所述。在過去的幾個月中,付出過努力,也得到過回報。人到中年,用嚴肅認真的態度對待工作,在工作中一絲不苟的執行制度,是我們的優勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,並在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的下半年,我會揚長避短,更好的完成本職工作。

普通公司員工上半年工作總結 篇4

-年上半年,我鎮農業農村工作在上級主管部門的關心指導下,在鎮委、鎮政府的正確領導下,認真貫徹落實中心、省、市、區農業農村工作有關精神,以增加農民收入為中心,緊緊圍繞“農業增效、農民增收、農村穩定”的工作目標,與時俱進,開拓進取,紮實工作,切實抓好我鎮各項農業農村工作,使我鎮農業和農村工作保持了良好的發展勢頭,

一、抓好春季備耕工作,確保農業生產正常進行。針對去年冬末今春少雨的天氣,我鎮未雨綢繆,年初向崗謝鎮買水萬立方,分別抽調到林瀝、心埔、子營、石龍等個村的蓄水塘,切實保證我鎮春耕生產用水。此外,我鎮還對農用物資市場進行整頓,杜絕買賣假農用物資現象發生,確保種子、化肥等農用物資的正常供給。從而切實保障各項春耕工作的順利進行,全鎮共完成水稻播種面積畝,蔬菜播種面積畝,甜玉米播種面積畝,其它播種面積畝。

二、加強林業、水利基礎設施建設,改善農業生態環境。

農業基礎設施建設是農業和農村經濟賴以生存發展的基礎,是提高農業綜合生產能力,保持農業可持續發展,增加農民收入的根本保證。今年上半年,我鎮重點抓好林業、水利基礎設施建設:

林業方面:⒈認真抓好森林防火工作。落實森林防火責任,成立森林防火指揮部和防火隊伍;大力宣傳森林防火知識,提高羣眾的防火意識;實行森林火情舉報獎勵制度,調動羣眾防火積極性,形成全民監控的良好局面;同時籌資建成一條長公里的森林防火帶,確保我鎮上半年無重大森林火災事故發生。⒉積極開展植樹造林活動。我鎮在經濟困難的情況下,積極籌集資金,投入到瀝鎮公路泮瀝段綠化建設和森林防火帶的建設中,進一步綠化、美化林瀝,較好地完成了植樹造成林任務。

水利方面:⒈多方籌集資金,投入萬元資金加固馮村堤圍東室段,全長公里,共砌萬土方,石方;⒉抓好各水利工程的防汛工作,成立“三防”領導機構,制訂防汛搶險崗位責任制,建立一支約人的防汛搶險隊伍,確保防汛責任、防汛人員、防汛器材三落實。⒊抓好各水利工程的治理,確保農業生產用水。

三、抓好畜牧防疫工作,確保畜牧業健康發展

面對突如其來的高致病性禽流感疫情,我鎮迅速成立防治高致病禽流感防領導小組,加強對全鎮防疫工作的領導;通過多種形式宣傳禽流感防治知識,提高羣眾的防疫意識;同時,我鎮派出得力幹部協助獸醫站開展全鎮禽只的普查、防疫工作,切實做到防疫人員、防疫經費、防疫物資三到位,確保我鎮禽只注射疫苗,同時積極協助各相關職能部門做好各項防疫措施,從而使我鎮取得了防治高致性禽流感工作的勝利,無一例禽流感病例發生。

在抓好高致病性禽流感預防工作的同時,切實抓好動物春季防疫工作。我鎮召開動物春防動員會議,向各村委會主任和有關單位領導傳達上級文件精神,層層落實春防責任,全鎮共簽訂責任書份;鎮政府拔付防疫經費元,確保各種防疫設施到位,全鎮牲畜以上注射疫苗,雞、鴨、鵝注射疫苗,確保我鎮無動物疫病發生。

四、設立農殘檢測站,推進農產品質量安全體系建設

為保障人民的身體健康,推動我鎮無公害蔬菜的生產,我鎮專門設立蔬菜農藥殘留檢測站,成立“蔬菜農藥殘留檢測小組”,加大蔬菜的安全監督力度,制止農藥殘留超標的蔬菜上市,提高農產品質量安全係數,確保我鎮無一例食用農藥殘留超標的蔬菜中毒事件發生。

五、推行會計委派制,進一步規範農村財務治理。

根據我鎮農村財務治理的實際,我鎮全面推行會計委派制,主要抓好以下幾項工作:⒈成立林瀝鎮推行“會計委派制,組帳村管”工作領導小組,並設立農村財務會計審計站,專項負責農村財務審計工作,全面負責會計的選拔培訓、業務指導等工作;⒉健全農村票據治理制度、會計員職責、出納員職責和理財小組權限等一系列配套制度;⒊加大監督,做好村組財務公開。要求各村委會聘任會計每季度按統一格式標準在各村委會、村小組村務公開欄上公佈各村組的財務狀況,進一步提高農村財務的透明度,推動農村財務治理走上規範化軌道,促進村組集體經濟的發展。

七、搞好三峽移民房屋修繕工作。

為妥善處理三峽移民房屋修繕問題,保證三峽移民房屋修繕工作順利進行,我鎮成立林瀝鎮三峽移民房屋修繕領導小組,抽調得力幹部開展工作。鎮領導和鎮府幹部,加班加點,耐心細緻地做好三峽移民思想工作,消除移民疑慮,圓滿完成上級交付的移民房屋修繕協議書籤訂工作和施工隊進場預備工作。此外,我鎮天天派名工作人員對施工過程進行跟蹤,及時瞭解、反饋移民房屋修繕過程中所碰到的問題,確保下情上達,問題得到及時反饋和解決,做好移民房屋修繕工作。

總的來説,我鎮上半年農業農村工作取得了較好的成績,但也存在一些不足和困難:

⒈農業產業化程度不夠高,基地規模不夠大;

⒉農產品的銷售、加工方面較薄弱;

⒊農產品的科技含量較低等,這些都是我們在今後的工作中必須採取有效措施來加以解決的。

普通公司員工上半年工作總結 篇5

轉眼間上半年度已過去,回顧過去的半年時間,在公司領導的關懷下,在綜合管理部領導的正確帶領下,緊緊圍繞着集團公司提出的“科技創新年、精益管理年、效益滿意年”的目標而努力。我在工作中所負責的主要是公司的相關文字以及宣傳工作,上半年中雖然取得了一些成績,但在成績背後總有疏忽之處,我所做的工作與集團公司以及本公司的“高標準、嚴要求”的一貫工作作風相比還存在着一些問題與差距,以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題:

一、工作上不積極主動,缺乏一定主觀能動性。總認為把屬於自己的事情完成任務了,不積極主動配合辦公室其它事務。導致平時看着人家在忙的團團轉,而自己卻經常無所事事。

二、平時總是處於一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態,工作有拖拉現象,例如集團公司或者其它地方需要稿件或者資料,非要拖到規定的時間,等領導催了,自己才急急忙忙的要趕着做。為此寫出的稿件以及收集的資料質量都是不太高。

三、由於自己專業水平的侷限,上半年對潤浦的企業文化宣傳工作還有很多未做到位,沒有達到集團公司以及本公司既定的宣傳效果。    四、對日常勞動紀律要求不是太嚴格,例如偶爾會發生不穿工作就上班。

五、缺乏創新意識,平時坐辦公室的時間多,去車間生產一線瞭解情況的時間,存在怕吃苦的思想。導致寫出來的東西缺乏一定的創新內容以及實質性的內容,總顯得太過平泛、太過空洞。

對以上幾點自身所存在的問題,已切實地影響到自己的本職工作,作為一名的公司祕書,我感到十分內疚。但過去的都已成為過去,學習先進找差距,總結不足求上進,為此,我將認真總結,實實在在分析原因,找出存在的問題,從中吸取經驗和教訓,並在以後的工作中不斷改進,以下為下半年我決心做好的幾個方面:

一、 遵守廠紀廠規,及時並保質保量的完成上級領導交辦的各項任務。

二、 充分發揮個人的專業特長,做一名合格的祕書。當好公司領導的助手,充分發揮自己所學。

三、搞好企業文化宣傳工作,使潤浦的企業文化更深入基層、深入人心,更能體現出企業的特色。

四、深入實際,多跑現場,掌握車間反映的各種信息,並積極向集團《科訊簡報》投稿,及時做好公司對內對外的宣傳報道工作。

五、加強專業知識水平的提高,不斷拓展自己的知識面,爭取在實踐中不斷積累更多的經驗,努力使自己成為一名多面手的人才。

以上為個人20xx上半年度工作總結,對公司的合理化建議本人暫時還沒有。如有不當之處,請公司領導批評指正!

普通公司員工上半年工作總結 篇6

時光匆匆流逝,可我們也同樣隨着時間的波流而前進。看着自己的工作能有現在的成長,我就知道我並沒在這上半年做無用功。工作能力的提升,不僅説明了我在上半年的努力,也同樣代表了我經歷了怎樣的努力。

既然經歷了成長,那麼就會留下不少寶貴的經驗。在工作中成長所得到的經驗,要是不好好的鞏固保存的話,就會隨風流逝,這半年來的努力成果也就大打折扣了。為此,我對上半年的工作做了以下的總結:

一、思想方面

經過了年初的自我調整,我對之前的工作方面的思想進行了改變。通過分析,我知道了自己的錯誤思想,並在改正中讓自己的思想朝着積極向上的方向改變。

通過對工作的解析和認識,對公司的深入瞭解,我對自己的工作充滿了信心,並未努力工作的未來感到期待。

二、工作能力的提高

在工作上我們永遠難以做到最好,但是我們卻能不斷的提高自己,讓自己接近最好。在上半年中,我參加過x場公司舉行的培訓,從培訓中我深刻的瞭解到自己在工作上的不足和問題,也讓自己反省了自己這些問題產生的原因,並在培訓中積極的改正這些錯誤。

但是光憑培訓也很難改變所有可見的錯誤,所以我利用空餘時間對自己進行提升和改造,多在平常的工作中去挖掘自己的問題,並在努力之後去參考其他人的方法,這樣的學習讓我有了不少的提升。

三、工作方面

在上半年的工作中,我努力做好自己的本職工作,在空閒時也不忘去幫助一些缺乏經驗的同事。對企業的工作認真負責,並做好對市場的分析和總結工作,精準而快速的彙報給上級。

半年的工作過下來,並沒有發生什麼重大錯誤。在今後的下半年中,我將繼續努力的提升自己,讓自己的工作能得到更多領導的認可。

四、不足

為了在下半年中提升自己的成績,對自己的不足有一個充分的認識是很重要的。對上半年的問題,我也做出了一些總結:

首先就是在工作的心態方面,我總是沒能好好的保持積極的工作過心態,也許這是我的弱點,但是我要不斷的調整自己的心態,以最好的情況來參加工作。

其次,就是在市場的分析上面還做得不夠詳細,要是我的能力能高一點,就能在工作中做得更好一點,效率更高一點。

當然還有一些其他的小毛病,但這裏就不一一列出來了,這些主要是我的一些生活習慣,要我慢慢的在生活中改正這些毛病。

五、總結

上半年的工作無疑是不錯的,但是還稱不上成功。我會在下半年的工作中繼續努力的去完成自己的工作,讓自己成為企業發展中有利的一點熱源。

普通公司員工上半年工作總結 篇7

一是公務接待不能嚴格執行接待流程。在上半年的接待活動中,出現了幾次工作失誤。總結原因發現,都是因為沒有嚴格接待流程造成的,問題往往出在常規環節上。如接待中在擺放餐籤環節,顧慮過多就會在常規問題上出錯。

二是節約型機關建設方面宣傳不夠。節約一直是我們國家的傳統美德,國家一直號召建立節約型機關。但由於我們在宣傳,管理上做得不夠,辦公室在水、電、車輛用油、辦公用品、電話、活動等領域還存在一些浪費現象。

三是保障能力和保障效率上還需提高。縱觀上半年行政科在各項活動的保障上,能力和效率上還不夠高,在保障上缺乏超前意識與大局意識。原因主要是對全市性的大活動不能提前思考,提前準備,活動開始了就手忙腳亂,效率不高。

三、下半年的工作打算

一是努力改正工作中存在的問題。結合上半年工作中發現的不足,及時整改。加大節約型機關宣傳力度,

二是堅持科學管理,以高效保障、優質服務為工作目標,做好下半年各項工作。提高管理能力,力爭在財務管理、節能衞生管理、工資管理上,有所創新,有所突破;提高保障能力,確保機關正常運轉。改善機關辦公環境,以更嚴格的標準、更細緻的工作,使機關環境更清潔、舒適;提高公務接待水平,使辦公室的接待工作既熱情周到,又規範高效,既符合禮儀要求,又能突出滎陽特色。

下半年,行政科將繼續堅持後勤工作就是為大家服務的宗旨,增強“當好家、理好財、服好務”的責任意識,全力做好本科室所承擔的各項任務,為促進辦公室工作再上新台階做好後盾。

普通公司員工上半年工作總結 篇8

一、認認真真,做好本職工作

一是遵從倉庫崗位職責,堅持做好出貨工作,保證發貨的準確無誤,儘量完善工作以保證零投訴;二是做好入庫接受,保證庫存數據的準確,確保庫存數據達到實實在在的百分百;三是完成二位領班臨時安排的工作與積極參與整理工作,深化工作安全意識,提出各項合理化意見。及時與業務和生產部溝通聯繫,保證物流系統正常有序的進行。

二、嚴於律已,自覺遵守各項制度

嚴格遵守倉庫的各項制度。謹記領導的指示和批評並付諸於實際,不遲到,不早退,不曠工。做事要謹慎認真,向領導彙報的仔細檢查,日常工作要記錄並及時上報;待人處事要有禮貌,對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律,工作不懈怠,不玩遊戲、不閒聊、不做與工作內容無關的事情。

三、存在的不足

一些事還無法循規蹈矩的做好,需要增強自己的毅力不夠。

二是工作中不夠大膽,要在不斷的學習過程中改變工作方法,不斷創新完善。

四、下半年的工作打算

1、一路既往抓發貨。要理清發貨流程,更細化的,更明朗的。

2、要不斷提高修養,樹立良好的企業形象,要提高自己的服務意識和辦事效率,明確自己的工作重點與工作目標。

3、對倉庫存在的問題不斷提出積極及合理化意見。

例如倉庫倉儲飽和問題發貨流程問題都是下半年應該好好深思探討並付諸實際行動的。

上半年成品庫的工作還算美滿,我對下半年的工作充滿信心與期待倉庫在未來的半年能有一個更嶄新的面貌!

普通公司員工上半年工作總結 篇9

一、上半年工作總結

20__年是深入貫徹落實黨的_大精神的重要一年,也是我鎮實現跨越式發展的重要之年,鄉鎮20__年上半年工作總結和下半年工作計劃(1)。年初以來,全鎮上下認真學習黨的_大精神,深入貫徹科學發展觀,堅持以“加快發展、富民強鎮”為主題,以“擴大開放、解放思想、轉變觀念、強化服務”為先導,搶抓機遇,開拓創新,積極務實地開展各項工作,全鎮經濟和社會事業取得了較快發展和良好的發展勢頭。

1、經濟保持增長態勢,綜合經濟實力有所增強,1-6月份共完成國內生產總值1.2億元,同比增長3.8%,完成固定資產投資220萬元,農業生產穩步發展,實現農業總產值3350萬元,牧業總產值840萬元,漁業總產值450萬元,出欄生豬5920頭,家禽14.5萬隻,水產品1040噸。

2、精心組織,嚴格操作,全面完成了村支“兩委”換屆選舉工作,選舉成功率100%。

3、招商引資工作,鎮成立了以主要領導為工作計劃網組長的招商引資工作小分隊,確定了駐點招商引資地區,並利用國際徽商大會,積極參與招商引資活動,尋求機遇,力爭實現新的突破,已引進企業發展勢頭良好,宏運建材公司全面投產,銅鑫選煤廠也部分恢復生產。

4、計劃生育工作穩步推進,按照“圍繞一個目標,實現雙向考核,突出三個重點,強化四項措施,抓好十項工作”的要求,狠抓落實,現計劃生育“基層基礎工作活動年”活動正在有序的開展。

5、高質量地完成了雙廟、湯王、大橋等村4.7公里“村村通”水泥路工程,瓦埠湖6公里防汛撤退路工程建設進展順利,目前已完成全部工程量的60%。

6、胡崗、前瓦兩社會主義新農村建設示範村的道路及渠道硬化工程全面完工。

7、雙廟整村推進項目小李郢電站及楊公村劉崗電站技改項目工程已完工,並投入使用,鎮內水毀工程及渠道清淤全面完工,水電費徵收已完成90%以上,夏灌工作正全面有序地展開。

8、研究制定了《_鎮創建工作管理辦法》,進一步加大了精神文明和衞生創建力度,積極籌措資金,多方協調,在桃元村建立了垃圾處理點,文明村鎮創建活動積極開展。

9、新型合作醫療工作的補資及參合率均達到85%以上,發放城鄉低保資金515810元、大病救助資金39500元、優撫資金141112元,共發放涉農資金538萬元,廣大人民羣眾的根本利益得到確保。

10、以創建模範平安鄉鎮為目標的加強社會治安和平安創建力度,做好信訪穩定和人民調解等基礎性工作正有序開展。

11、結合反腐倡廉制度建設推進年活動,進一步加強廉政工作力度,加強組織建設和機關自身建設,改變機關工作作風,提高工作人員為民辦事的效率和能力。目前,推進年活動第一階段工作已全面結束,第二階段工作正在進行,已清理出各項制度性文件27份,“立、改、廢”方案已初步擬定。

二、下半年工作計劃

20__年下半年,我鎮經濟社會發展的主要目標是:實現年初確定的各項指標,即完成國內生產總值1.85億元,實現工業總值8000萬元,完成固定資產投資600萬元,實現全年農業總值2800萬元,農民的純收入3980元,糧食總產量38000噸,以及社會各項事業全面進步,為實現此目標,我們將進一步貫徹落實xx大及區委八屆四次全委會議有關精神,按照圍繞中心,突出重點,強化措施,加快發展的思路,進一步紮實做好各項工作:

1、加強財政管理,發揮財政調控功能,採取有效增收節支措施,嚴格控制一般性支出,壓縮非生產性開支,深入推進公共財政支出改革,拓寬增收渠道,完成財政預算內總收入400萬元,同比增長14.3%。在確保收支平衡的基礎上,加大對農業、計生、綜合治理、民政、安全生產、社會保障方面的投入。

2、以科學發展觀統攬全局,建設社會主義新農村。下半年,我鎮將按照“二十字”的總體要求,以胡崗和前瓦兩個村作為我鎮社會主義新農村建設試點示範村。首先,發展培育特色經濟和現代農業,進一步調整農業結構,建設現代化農業示範基地,推進“一村一品”,實施科技入户工程,着力培育龍頭企業,發展訂單農業,引導農民發展各類專業合作經濟組織,壯大農村經紀人隊伍,提高農業產業化水平。其次,加強基礎設施建設,改善生產條件,合理佈局村鎮路網;推廣人畜安全飲用水,建立農業綜合服務平台,興辦農業生產資料、日用消費品連鎖店,建立村鎮安全放心店,滿足農民生產生活需要。積極開展“三清”活動,營造村容整潔良好氛圍。

3、加大招商引資力度,增強鎮域經濟實力。要適應新形勢,採用全方位引進,多元化利用的政策,在重視資本引進的同時,重點抓好引進企業的規範工作。抓住發達地區和合淮同城化以及大城市產業升級轉換的機遇,通過品牌掛靠、資產重組、聯合投資、承接產業擴散等方式,進行資本和生產領域的融合。在外出人員集中地建立勞務輸出基地,關心和支持外出務工、經商人員,使之安心工作,努力學習,鼓勵他們回鄉創業,在政策上給予傾斜,在資金上給予扶持,鼓勵他們引介外地資本投入我鎮。

4、加快經濟結構調整步伐,轉變經濟增長方式。今年下半年,我鎮將繼續在農業上做文章,在工業上謀發展,在生態上創品牌,積極推進農村產業結構調整,努力實現糧食增產,農民增收,農村穩定。以農業產業化和標準化為基礎,打造楊公牌大米和優質弱筋麥;以楊公小城鎮開發為基礎,發展工業企業;以“兩小湖”為基地,發展水產品精養和水產品深加工;以趙嘴島為載體,發展生態旅遊。堅持以市場為導向,以科技為動力,以提高效益,增加農民收入為核心,逐步建立起以優質糧、油、棉為基礎,以精細蔬菜、瓜果、畜禽為支柱,水產品、經果林以及特色產品共同發展的具有江淮區域特色的農業產業體系。

5、加強基礎設施建設,實施城鎮化戰略。堅持把農田水利建設放在基礎設施建設的首位,繼續抓好“把水留住”工程,重點做好蓄水、引水、提水小型基本農田水利建設,抓好雙廟整村推進項目建設,高質量完成10.2公里“村村通”水泥路工程,繼續配合有關部門搞好瓦埠湖防汛撤退路工程建設。加強防汛抗旱工作協調指揮,周密組織,科學安排,抓住時機,搶澆搶灌,為全年農業豐收打好基礎。開展朱集市場的專項治理工作,推介楊公農貿市場開發項目。積極引導羣眾到集鎮發展個私企業,進一步扶持明霞服裝廠發展。

普通公司員工上半年工作總結 篇10

__年,鐵坎村村支兩委在鄉黨委政府的領導下,努力推進各項工作有序開展。1—6月,我村分別在以下幾個方面開展了工作:

一、繼續加強村級班子建設

一是順利完成村民代表和村級四幅班子的換屆選舉工作。從2月中旬至4月底,順利完成村民代表和村級四幅班子的換屆選舉工作,通過此次選舉,增加了女性幹部的比

例:對新班子成員加強理論學習,積極學習黨的方針政策,學習科學文化知識,提升自身文化素質,進一步提高工作執行力,提高為民辦事的業務水平。二是以創先爭優活動為新的契機,結合自身的優勢,爭做四型黨員幹部,加強合作,分工不分家,確保各項工作順利開展。三是堅持民主集中制原則。繼續堅持各項事務民主集中制原則,做到一事一議,充分發揚民主,發揮每位班子成員的主動性和創造性,提高科學決策能力。

二、做好飲用水工程的掃尾工作,穩步推進道路拓寬工程和楊家廟生活污水處理工程建設

1、加強交流與監督,確保飲用水工程儘快完工。飲用水工程是關係我村村民生計的重大民生工程,自10月底開工建設以來,目前已經有三個自然村完成主要工程正常供水,另外兩個自然村等徐家塢村完成飲用水池建設後就能供水。在四月底,村支兩委對全村的飲用水工程進行了檢驗,對存在的問題及時與施工單位進行了溝通,確保該工程保質保量完成。

2、加緊完成丁香塢水庫的修復工程,保證下游居民安全度過汛期。目前水庫的修復工程已經開工建設。

3、保護環境,建設鐵坎村首個生活污水處理工程。楊家廟生活污水處理工程是今年我村的重點工程之一,目前已經完成招投標工作,施工單位將按照圖紙要求於近日施工。

4、拓寬村道,改善交通環境。楊家廟至鐵坎自然村老街的村道拓寬工程目前已經完成涉及農户的補償工作,預計在六月底完成招投標工作、7月份開展施工。

三、加強對黨員幹部的教育培訓,提升黨員隊伍素質

一是以創先爭優活動為新的契機,帶動廣大黨員爭做四型黨員,發揮自身優勢,切實為百姓服務。繼續發揮橋樑紐帶作用,加強與羣眾的溝通交流,進一步改善黨羣關係。二是加大對黨員幹部的培訓和指導,提高素質。加強對黨員的黨性教育,提高黨員的素質,組織廣大黨員和村民代表赴北京參觀考察。三是完成羣團組織的換屆選舉工作,加強了對新成員的教育工作,在村級日常工作中,安排部分工作給村團支部,婦代會,老協會。組織婦女同志和團員青年作為志願者積極參加村內“清潔城鄉”工作。

四、做好計劃生育工作

加大宣傳和服務力度,轉變生育觀念,提高農村人口素質。積極做好流動人口管理工作,做好育齡婦女普查工作,今年我們村已經出現一例計劃外出生人員,所以我們將認真檢討工作中不足之處,確保今後不再發生類似事件。今年上半年我村共普查育齡婦女158人,普查率99%,達到了上級的要求。

五、推進社會保障工作

社會保障工作關係到每位村民的切身利益。上半年,我們按照上級要求,進一步完善大社保相關工作機制,對各種保障做到深入羣眾認真調查、不遺漏、不慌報,切實幫扶。

六、存在的問題

今年我們所要做的工作還有很多,任務也很重,我們將繼續努力,加快各項工程的建設步伐,保質保量的完成各項工作任務。在工作中,我們也存在不少問題,如班子隊伍的工作執行力還有待進一步的提升,責任心還有待加強,工程建設監管力度不夠,由於村集體經濟薄弱,很多工作還都停留在計劃階段等。

七、下半年工作計劃

1、做好地名和水利普查工作。地名和水利普查關係到國計民生,我們將盡職盡力做好這項工作。

2、進一步做好村級大社保各項工作,包括農村居民醫療保險的收繳工作和農村居民養老保險辦理工作。

3、完成飲用水工程、_生活污水處理工程、_水庫修復和村道拓寬等實事工程,解決羣眾所需,建設生態型鐵坎村。

4、黨建方面:加強對幹部同志的培養,做好黨員冬訓工作。

5、建設鐵坎自然村籃球場和村級檔案室、圖書室,豐富村民的文化娛樂生活。

普通公司員工上半年工作總結 篇11

一、上半年工作總結

半年以來,在縣委、縣政府的正確領導__縣直相關部門的精心指導下,鄉黨委、政府高度重視,把農業農村工作擺在重中之重的位置,認真貫徹落實黨在農村的一系列方針政策,以基地生產為主線,以項目建設為重點,以農民增收為核心,農業農村工作特色鮮明,亮點頻現。

基地建設取得初步成效。_廟鄉黨委、政府把農業基地建設做為提高農業產業化程度的着力點,做為增加農民收入的主要途徑來抓。能過積極發動、政策扶持、市場引導、特色招商,目前產業基地建設來勢喜人,已建成了五個初具規模的農業產業化基地。一是油茶村生產基地。在爭取到縣委、縣政府和林業局的大力支持下,該鄉着力發動引導羣眾。今年初,鄉里組織花衝、沙子坪、寨建、武邵等四個村黨員組長和部分羣眾代表到__縣參觀學習油茶村基地建設,老百姓種植油茶積極性非常高。目前油茶種植面積達1600多畝,居全縣之首。二是核桃生產基地。積極開展農業特色招商,引進外鄉老闆劉益投資100餘萬元在林家、木塘興建兩個核桃生產基地,面積達150餘畝。三是魚苗生產基地。盤活現有魚塘生產條件,積極對外招商,引進外地老闆投資80餘萬元建成了南田村30餘畝的高標準魚苗生產基地。四是林家村茄子生產基地。由於去年茄子豐收,價格好,農民收益高,今年老百姓種植熱情高漲,茄子種植面積可達150餘畝。五是金銀花生產基地。結合縣裏“北藥南擴”的歷史機遇,積極發動宣傳,多次組織南清、三板橋、老屋場、金星、許家、沙子坪等村的村組幹部、老百姓到小沙江、周旺等地參觀學習,目前該鄉老百姓種植金銀花的願望非常強,已整理土地並且準備種植的面積至少達1000畝以上。

農業生產條件進一步改善。在沙子坪、武邵、蓄魚塘、桃衝等四村投資40萬元的基本糧田建設已完工,等待縣裏驗收;以鄉機關、林家等村為中心的可解決五千人飲水的自來水工程已立項,並做好了前期準備工作,下半年可着手實施動工;投資150餘萬元的基本農田建設項目已申報省裏,並已立項,今年冬季有望動工;投資55萬元的小山塘清淤項目已獲縣裏批准,今年下半年要在蓄魚塘、武邵、洪底等三個村清淤300口小山塘;木塘生態觀光園的基礎條件進一步改善,投資20餘萬元,新建一口休閒垂釣魚塘和一條通往山頂的休閒大道,投資50餘萬元從外地購買紅桎木、丹桂等多種名貴樹種,木塘生態觀光園已初具規模。

動物防疫常抓不懈。鄉黨委政府不定期對免疫情況進行督查,對工作不到位、免疫低、打假針、失效針等坑農害農行為實行從重從快查處,形成了自上而下抓防疫工作的經常性機制,保證了防疫質量,今年春防共免疫生豬1.82萬頭,牛0.213萬頭,羊0.218萬隻,家禽雞9.6萬羽,鴨5.3萬羽,鵝1.1萬羽,經市、縣、鄉三級抽檢全部合格,圓滿完成了春防任務。

林業工作重點突出。一是嚴格按照政策要求穩定退耕還林面積,完成了補植補栽任務,落實退耕還林補助。二是搞好森林防火工作,鄉里集中行政幹部、林業站、派出所、護林員等力量、集中6天時間,對全鄉所有野外用火進行教育和處理,起到了震懾作用,有效遏制了森林火警的發生。三是林改工作深入開展,按照集體林權制度改革工作要求,成立了集體林權制度改革工作領導組,廣泛宣傳、層層簽訂責任狀。目前26個村基礎資料已全部完成,外來勘界繪圖已完成9個村,內業工作已完成4個村。。

防汛工作紮實開展。全力抓好防汛抗災工作,完善防汛制度,不定期開展山塘水庫防汛大排查,完成7個有水庫村和木塘村地質災害易發區的防洪抗災演練。

農經工作成效明顯。上半年,主要做好四項工作:一是積極發展農業專業合作組織。目前已成立沙子坪村油茶生產和老屋場村紅薯粉絲加工生產兩個專業合作社。二是認真開展一事一議工作。做好全鄉9個村材料申報工作。三是村級財務管理進一步完善,全鄉26個村100%實行村賬鄉管。四是搞好村務公開工作,落實惠農政策,保證家電下鄉365户7萬餘元、汽車下鄉4户1.6萬元、農機購置補貼17台近5萬元等支農、惠農政策全部落實到位。惠農減負工作取得成效,全鄉沒有發生一起涉農惡_事件。

二、下半年工作要點

(一)繼續抓好基地建設。下半年要着重抓好金銀花種植工作,要加強技術培訓,提高種植水平;要促進土地流轉,鼓勵大户種植。

(二)積極做好項目的協調銜接工作。今年下半年要爭取實施花衝、塘現、南清、南田、南嶽廟、許家、三板橋等7個村基本農田建設,使全鄉基礎設施進一步改善;積極協調爭取白馬壠和三泥衝兩座水庫除險加固項目的立項工作;要促成鄉機關、林家等村自來水工程開工。

(三)着重抓好林改工作。要採取各種措施,加快進度,確保按時按質完成林改任務。

(四)認真抓好動物防疫工作。要突出以秋防工作為重點,同時要注重平時補免工作,確保全鄉不發生大的疫情,繼續開展從嚴打擊瘦肉精的活動。

(五)繼續推進農業工作上台階。搞好統防統治工作,完成統防統治面積3000畝,做好水稻的田間服務,為糧農當好參謀,抓好冬季油茶生產工作,辦好示範點。

(六)抓好其他工作。抓好一事一議、減負、村級財務審計和村分管工作;繼續抓好防汛工作,認真落實防汛責任制;做好農機具推廣工作,成立農機隊,服務老百姓。

普通公司員工上半年工作總結 篇12

一年以來,在全體總務人員的共同努力下,在全校師生的密切配合下,較好地完成學校交給的各項任務,但與兄弟學校相比還存在一定差距,我們將繼續努力,為學校再上台階作出應有的貢獻。

我校後勤工作在上級教育部門及各學校校長的大力支持下,在學校各部門的共同協作下,在教職工的共同努力下,順利地完成了本年度的工作,主要成績表現在以下幾個方面:

一、立足本職,服務一線

開學初我們遵循學校總體工作思路,圍繞教育教學這個中心制訂了後勤工作計劃,避免後勤保障缺位而影響教學工作。

1、改善教學環境和學習環境。在開學伊始,作好了開學所用的學生桌椅牀的準備工作,為節約開支,大多采取該修就修,不能修的也儲存好,基本上滿足了學生人人有桌椅,住宿生順利地住進新建的宿舍樓;

2、安排專門的水電管理員,維修及時、服務到位。凡是影響到教學工作的事都及時處理,今年維修、更換燈管x餘次,更換閥門水嘴共x只;

3、配合政教處、教務處開展工作,基本做到一線問題需要後勤協作的,我們都是隨叫隨到,力爭做到解決問題快、不留尾巴;

4、加強文印工作的管理,解決了文印工作中的薄弱環節,中心學校添置大型打印複印機,為各個學校服務及時到位。安排人員負責文印用品的保管及購置,安排專人負責文件資料的打印及複印工作,使各處室的文印資料快速、齊全,保證工作的正常有序。

二、整章建制,規範管理

後勤工作是學校的基礎工作,後勤工作的管理直接影響到學校的全面管理。有效地規範了學校的後勤管理工作。為了加強校園管理,我們還制訂了《校園安全管理制度》、《校園安全緊急預案》、《校園安全防火制度》,從而保障校園安全,杜絕了安全隱患;

今年對學校所有帳務進行了規範。首先對本期之前的一切帳務進行了進一步地清查,所有帳務全部登記、核實、建帳、上報。其次對本學期的帳務做到日清月結,任何一筆開支均有記載,並且每月上報校長,校長隨時問起均心中有數。管理日趨完善;

在食堂管理上,逐步形成一套嚴密的管理制度。學校食堂每天的物品及食品的採購均有一位行政領導、一位教師代表對學校主管購菜進行安全衞生和價格方面的監督,購回後再到專職驗收員處進行驗收。作為監督員的行政領導及教師代表同時還對飯菜的製作質量和銷售進行必要的監督,既保證了學生吃得有份量,還要有質量。同時,為學校贏得了一定的效益。

三、加強管理,開源節流

資金是學校的命脈。按照總體要求,學校後勤工作要有主動性、前瞻性、服務性、科學性、全局性。作為主管後勤的副校長與學校總務處嚴格履行規章制度,積極開源節流、勤儉持家。做好收支有計劃、有審批、有手續。

1、做到“物品採購要批”的審批制度,學校各部門所需的教學物品均由部門提出申請、主管領導審批、一把手校長簽字、後勤統一採購,否則所購物品學校一概不予報銷。這樣就避免了過去誰需就買、誰需要誰都可簽單的無序狀況;

2、實行“物品發放按需”的管理制度。改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現象,有效地節約了辦公用的開支,改變了過去按班配備勞動用品的合理現象,有需要的班才買,不需要的班就不給買,這樣有效地節約了學校的經費;

3、加強紙張和辦公耗材的管理,實行由主管統一購置打印和油印的用品,並有專人負責紙張的管理,使紙張消耗大幅降低。

四、高度統一,積極完成縣教育局後勤任務,始終與上級保持一致

1、積極配合上級完成商店的“x”連鎖超市協議;

2、積極配合後勤的學生計劃,使用效果良好。並及時做好反饋和後續工作;

3、積極做好學生平安保險、學生醫保工作,使整個鎮的參保率達到90%以上;

4、積極推行市教育局推廣的校服工作,包括x國小在內的國小都配了校服;

5、積極配合上級搞好無壓鍋爐的更換工作,大大降低了燃煤成本。同時提高了鍋爐使用的安全性;

6、規範操作,搞好發行工作。

普通公司員工上半年工作總結 篇13

過去的X月,對於我來説,有着一點特別的意義。這標誌着我來到綠地淮安公司已經有半年的時間。半年的工作,從我個人角度來説,取得了一定的進步和突破,從公司、部門來説,我只能算勉強完成了自己的任務。對於自己現今的工作狀態和能力提升速度,我也一直有自己的想法。在這裏,我就我的工作談談自己的一些感受和想法。

我在部門擔任的是景觀設計師的工作,從畢業至今,已接近一年。老實説,我對於自己現在的工作環境非常滿意,無論是張經理您還是劉建、汪慶以及關工,對於我都非常的照顧,給我足夠的耐心和信任。這段時間,我也感覺到自己可能遇到了一些需要突破的瓶頸。在對設計院的管理過程中,突然發現自己的方法有些不太合理,效果不理想。我不喜歡板着臉工作,也不喜歡強制的管理設計院,之前一直覺得這點會成為我為人處世的優勢,現在看來,在工作,起碼這點是得分情況的。我也一直尋求改變,但是每次作為甲方強勢的話語到嘴邊就咽回去,這點,需要自己在接下來的工作中迅速提升,在這裏,我也保證會在接下來的工作中,盡全力激發、調動、和管理設計院的工作積極性。

近一段時間,我挨的批評不少。首先有一點我想説,我對張經理

您的批評我都接受,一方面是您對於我進步提升速度的擔憂,另一方面也是從公司和我的利益出發。這方面,我有點讓您,也讓自己失望。我沒想到我的進步速度會這麼慢,這點在進入崗位之前,是我沒有預期到的。最近的工作,我發現自己有點拖沓,工作的執行力有欠缺。關於執行力,我發現我工作總是慢半拍,想到的事情,要不就是不能完善,要不就是做了沒能及時的反饋。我自己知道,工作經驗的欠缺不能成為犯錯誤的永恆藉口。半年的時間,對於我之前的預期來説,已經足夠我適應工作環境和工作節奏了。現在的情況是,我對於工作環境已經基本能適應,沒有問題。工作節奏,我還沒能調整到。在這,我向張經理您保證:對於之前由於我自己個人原因造成的工作延誤和錯誤,我做出誠懇的道歉。下一階段的工作,我一定讓自己收心,處理好工作與業餘生活、個人愛好的關係,工作時間盡努力做到不浪費一分鐘時間。

這裏,有一些心裏話,想跟張經理您説:我在工作中,一直有苦惱,就是不足夠自信,總給自己定位為一個工作經驗欠缺的新人,平時與公司內部同事打交道時候,也是以一個低姿態去做事,我這裏有些問號,想向您請教,就是在什麼時候該以什麼姿態處事的問題?這點,希望能在接下來的交流中得到您的指導。我也會在今後的工作中,做到多和您以及我們部門其他同事交流學習。這點,我對自己充滿信心。

另外,我想説一些一直有的感謝的話:記得我之前跟您説過,我跟您交流的時候,總覺得有點緊張,怕在您面前犯錯。這點不是因為

您平時對我們嚴厲,當然嚴厲是應該的,而是因為我可能對您有一些敬畏。一方面是因為,沒有您,我現在不可能會有這麼好的平台,有這樣的待遇。這對於一個剛畢業的學生來説,如同一步登天,所以,我心中一直有一份感謝,工作中又想盡快證明自己,不讓您失望,不讓其他部門的同事説出話來。越是緊張,反而越容易出錯。另一方面,可能就是您的人格魅力問題,之前您問我有沒有一個工作中的長遠規劃,其實我是有自己的規劃,只是沒敢説。我一直給自己定目標,就是5年內能做到在景觀方面能成為條線骨幹,能力上達到和您以及沈青老師那樣。我知道這樣非常難,但是我一直不斷鼓勵自己,讓自己努力達到那個水平。可能一開始,我就走的比較艱難,但是一看到您、沈青老師還有介紹我過來的王建哥對於我的耐心和關心,我感覺,我不應該給自己找不努力的理由。我會努力去迅速提升自己,請張經理放心,我不是沒有上進心的人,也不是遇到困難就退縮的人,我會盡快達到您心中對我期望的那個張度。

還有一點,我平時話比較少,這點我一時半會也改不過來。估計改過來的可能性也不大。這裏插一句題外話,我保證在以後的工作中,話不會少。至於這個過程,我會盡快縮短。

對於以後跟您以及其他同事的交流,我會以主動找您談心為主,文字輔助。工作中,希望張經理繼續對我保持耐心和信心,您和同事的支持是我工作、提升的重要動力。

其實還有很多話想説,一時又不知從何説起,但是我對於工作,對於困難,對於錯誤的態度一直不變,就是正視它們。我今後會努力

加油。之前您批評我,我希望您以後多提出、批評我的不足,每一次錯誤和批評後,我會積極去思考。從我自己來説,我會一步步做到從經常被批評,到很少批評,最後到不批評這個過程。當然,這裏的不批評,不是因為您放棄我,而是放心我。我很珍惜現在的工作,今後的工作,我會拿出100分的熱情去對待我的工作。

今天説的這些,絕不是一次保證,更不是一份誓言。其中的意義,只有做出成績了,才有意義。5.1假期馬上就過去了,下半年的工作馬上也即將展開。我會努力。在此,請張經理監督、支持我,向您表示我最誠摯的感謝。

最後,祝願我們技術管理部下半年的工作能一切順利!

普通公司員工上半年工作總結 篇14

轉眼間20xx年已經已經過去半年有餘,這半年既緊張又充實。半年以來,在項目、公司領導強有力的領導以及關心支持下,在同事們的幫助下,我個人取得了不小的進步,同時也意識到很多不足,現將上半年工作情況及下半年工作計劃做以下簡述。

一、上半年工作完成情況

20xx上半年主要工作內容為尾留追加變更及前期變更、開工報告工作。

項目方面

xx年6月份正式接手xx項目工程變更工作以來,由於接手較晚,無交接手續,所以xx年下半進展比較慢。20xx年初回到項目部以後,0#變更及開工報告即將展開,後期變更工作必須儘快完成已經迫在眉睫。馬上對xx年上半年的變更處理情況進行細緻地梳理,還有哪些變更未上報,已經上報的還有哪些未批覆,未批覆的在哪個部門,因為什麼原因未批覆,確定了以上這些便確定了工作重點,有了明確的工作方向後,便是資料的上報及上報審核情況跟蹤,通過半年的努力及項目領導的支持幫助下,截至目前,路變更處理已經接近尾聲,總計86份變更已經批覆83份,設計變更已經全部批覆,A、B類變更除個別因單價存在爭議外,其他已經全部批覆。

項目方面

年初首先進行總體施工計劃及進度計劃報表的編制,在一週內通過駐地辦的審核並報到總監處通過初審。然後進行分部分項工程劃分,各分項工程已經陸續開工,隨即開始做各分項工程開工報告,由於駐地辦監理審核程序複雜且要求嚴格,常常一份報告要修改數次,為保證報告能夠一次性通過,查閲各種施工技術規範及招標文件,做出合理的施工方案,目前各分項工程開工報告已全部批覆,保證了各分項工程的及時開工。

3月份開始進行0#核實工作,業主限定5月初為最後上報期限,時間及其緊迫,由於設計圖紙工程量計算錯誤及遺漏情況極多,且設計方一直未給予答疑,給核實工作帶來極大的困難,為能夠如期完成0#核實工作,與科室同事分量複核,加班2個月,最後終於按期完成上報工作。

現場全面施工以後,各施工段落因設計原因陸續出現設計與實際不符情況,做為變更負責人,積極聯繫業主、設計代表、總監處及駐地辦各方共同到現場踏勘,目前已完成現場會簽單11份,相應設計變更建議書也已完成上報工作。

二、思想建設方面

半年來積極閲讀各類黨內報刊雜誌,形成理論聯繫實際,實事求是的思想路線。並向黨支部提交了入黨申請書,雖然還未加入黨組織,但是在平時的工作中時刻以黨員的標準嚴格要求自己,按時向黨組織彙報思想情況,爭取早日加入黨組織

三、 20xx下半年工作計劃

方面,首先短期內儘快完成變更清理工作,然後確定計量紅線並進行結算工作。

方面,目前現場已經大面積施工作業,各作業面陸續出現變更情況,在今後的工作中,經常深入到施工現場做調查研究,發現有需要變更的部位及時和駐地辦、總監處,設計代表,業主溝通,合理利用現場條件,提出有利於優化施工條件並有利於提高項目經濟效益的變更方案。同時對已上報的變更文件進行追蹤籤認,儘快完成審核批覆,保證變更工程計量工作順利進行。

普通公司員工上半年工作總結 篇15

今年上半年,保安部在各位領導的指導下、各部門的配合下和部門員工的努力下,順利圓滿的完成了各項工作,現將上半年的工作總結如下:

一、節日安全工作部署

制定各節日期間安全保衞工作方案。召開節日前夕安全動員會及節日期間安全保障工作計劃的培訓。做好節日前的安全檢查工作為保障大廈節日期間的安全,分批對大廈及綜合樓進行全面的安全大檢查,對排查出的安全隱患及時通知各部門進行整改。對大廈各租户節日期間安全管理提出管理意見,保障節日期間在運營中能夠做到安全第一,同時加強了內保巡視員巡視檢查力度,保障節日期間的安全。

二、人員、物品及車輛進出管理

制定新的門禁制度後,實行狀況良好,對散發小廣告、推銷商品等影響正常辦公秩序的行為基本上杜絕,也有效降低了偷盜等違法犯罪行為,確保大廈及綜合樓人員的人身財產安全和辦公秩序的穩定。

規範外來人員進出管理,如:送快件包裹、送餐、訪客、上訪等人員,制定相應的處理方法,如:送包裹人員的處理,針對此類人員多、雜、亂的因素,安保部規定送件人將車輛停放在規定區域內,由送件人及前台聯繫物主到樓下取物,禁止送件人進入大廈及綜合樓,防止送完物品後到其它樓層閒逛或推銷業務,為大廈帶來不安全隱患,收取客户攜帶物出門單51張,核查攜物明細,落實出門單簽字制度。

在停車場人員和安保部其他工作人員的有利配合下,停車場停車秩序井然有序,主要道路暢通,無因佔道停車而引起道路擁堵的現象。保安部加強了大廈及綜合樓非機動車的管理,針對非機動車亂停亂放的現象,在大廈自行車車棚及周邊劃出一片區域,專門停放非機動車,防止亂停亂放非機動車致使道路擁堵,同時也減少了治安案件的發生。

三、消防安全及設備設施

為保證大廈的消防安全,保安部為各租户發放消防治安安全材料,製作消防、治安安全展板,展示宣傳消防治安安全工作,在大堂張貼煙花爆 竹禁放宣傳畫及標識,製作消防及地震宣傳資料片,下發各單位進行宣傳培訓。對大廈及綜合樓的滅火器進行年檢,對配置不合理的進行調換。

四、培訓工作

堅持部門周例會工作,各專業總結上週工作,完善不足,部署本週工作,重大事項討論決擇,理清思路、明確目標、責任分工,為工作目標的實施做好準備。為了幫助新員工熟悉公司和項目情況、儘快融入新的工作環境,保安部在對新入職的大堂崗及外保隊員進行了思想和職業技能理論培訓,不定期對員工進行列軍姿軍容訓練。對全體人員進行崗位技能培訓,保安部對全體人員進行消防大演練,提高安全消防意識,增強職業素養。

普通公司員工上半年工作總結 篇16

上半年的工作已經過去了,我現在感受很多,為了讓自己能夠更加快速的成長起來,接受更多的工作,提高自己的工作能力,總結好自己,在過去半年來收穫了什麼東西,做好了什麼事情,這些東西都是非常重要的,我也一定會讓自己努力的成長起來,作為一名員工,應該讓自己在工作上面更加優秀,讓自己長期處在一種有動力的狀態下面,保證好自己隨時隨時隨刻都能夠緊張起來,都能夠恢復好自己的精神狀態,提高好自己的工作能力是很重要的,對於這半年的工作,我要進行一番總結。

首先在工作當中有很多細小的問題,要善於發現,我是一個細心的人,我認為自己在工作上面做的東西,做的所有事情都是比較細心的,有一些小問題都要及時的處理,然後不處理的話,會有一些問題出現,小問題往會變成一些大問題,這些都是我不願意看到的,所以我在工作當中非常的細心,我願意做到讓自己隨時隨刻保持清醒,保持好的狀態,保持好的工作節奏,這一點是毋庸置疑的,也會在接下來的工作當中展示出來,讓自己更加強大,讓自己在這個過程當中虛心的學習,接受更多的知識,體驗好更多的一個學習進度,無論是做什麼事情都要保持下去?也應該讓自己努力起來,讓自己有一個好的學習意識,其實工作也是一種學習,我認為自己在工作當中已經學習到了很多很多東西了,這半年來我一直都在提高自己的能力,我希望在工作當中找到自己的價值。

除了工作之外,我也更加希望自己在能力上面得到一個很大的提高,半年來的工作已經讓我沉澱了很多,我也不斷的在提高自己,我希望自己往一個好的方面去發展,往往在有一些公司的時候是非常鍛鍊人的,在這半年來,我接觸到了各種各樣的客户,也接受到了各種各樣的人,讓自己得到了一個很大的鍛鍊,很大的提高,這對於我來講是一個很好的機會,是一個很不錯的,提高自己的方式,讓自己長期處在這麼一種狀態,下面是非常有利於我的成長的,真的很感激這半年來的工作,這半年來一直都讓我處在一種緊張的狀態,下面就是這種緊張的狀態,讓我隨時隨刻都保持清醒,讓我無時無刻都不在想着加油二字,對於我來講,這是非常有必要的,也是很好的一種方式,鍛鍊自己就應該有這種方式,讓自己長期處在一種好的方向,有着明確的方向,有着非常清晰的頭腦,我也會在接下來的工作當中繼續保持下去了。

當然,半年來的工作,我發現自己有一些不足,我知道自己在一些細小的事情上面處理的比較猶豫,因為自己有這麼一個缺點,往往在一重要的事情上面做不出一個快速的決定,果斷的去解決工作上面的問題,解決不了,這是我的一個問題,比較優柔寡斷,性格上面也是猶豫,我一直在想着怎麼去糾正自己這一點,馬上好了,這上半年的工作,下半年我一定會努力糾正自己的缺點,更加用心的為公司服務。

普通公司員工上半年工作總結 篇17

_年上半年,我局緊緊圍繞縣委、縣政府的總體部署和工作目標,認真貫徹落實省、市統計工作會議精神,以深入貫徹創先爭優活動為契機,狠抓統計改革,強化統計基層基礎建設,努力提高統計數據質量,為全縣經濟社會實現又好又快發展提供統計優質服務,較好地完成了各項工作,現將上半年工作開展情況總結如下:

一、全面完成各項常規統計工作。

1、保質保量地完成了各項統計報表任務。按照省、市統計局和調查隊的要求,狠抓統計數據質量和審核評估,確保了各專業準確、及時地完成了各項年報、季報和月報任務。主要統計結果:1至5月全縣實現生產總值(gdp)51623萬元,與去年同期比增14361萬元,同比增12.6%,完成年初計劃數的22.4%;現價工業總產值完成49468.6萬元,與去年同期比增810.4萬元,同比增1.67%;實現規模以上工業增加值15112.7萬元,與去年同期比增4.1萬元;完成固定資產投資160326萬元,與去年同期比增102772萬元,同比增178.57%;實現社會消費品零售總額21702.9萬元,與去年同期比增3310.6萬元,同比增18%。主要經濟指標增速加快,有望完成全年目標任務。

2、提升統計服務水平,積極開展各項專項調查。我局強化對經濟運行態勢的分析和預測,積極開展各項專項調查,努力提高統計服務水平,上半年,緊緊圍繞縣委、政府對經濟工作的總體要求,充分運用統計調查的性和統計資料的性,對經濟發展敏感指標進行專題調查研究和分析,同時積極參加政府下達的臨時性調查,上半年主要配合市統計局與組織部開展了縣級領導班子和領導幹部羣眾公信度的專項調查,推動公信度調查工作的順利進行。

3、積極開展統計優質服務。緊緊圍繞着縣委、縣政府的中心工作和社會生活中的熱點難點,積極開展統計調研,經常主動向縣委、政府領導請示和彙報,及時、多角度、全方位收集統計信息,提出合理化的意見和建議,充分發揮諮詢台作用,大力提高統計服務的時效性、敏鋭性,提升統計服務水平。上半年,及時發佈了《縣_年國民經濟和社會發展統計公報》,精心組織編印了_年度《縣領導幹部經濟工作手冊》及編印每月1期《縣國民經濟主要指標》,撰寫各類統計分析資料、統計信息,為領導決策和引導部門抓好落實提供較好的統計服務。

4、進一步加強統計法制工作,提高依法統計水平。加大《統計法》和《雲南省統計管理條例》、《統計違法違紀行為處分規定》宣傳力度,結合法制工作和根據依法治縣辦公室《縣xx普法和二五依法治縣規劃檢查驗收工作方案》要求及《臨滄市統計局、國家統計局臨滄調查隊關於開展統計xx普法檢查驗收工作的通知》(臨政統聯字〔_〕11號)文件要求,對我局xx普法工作進行了自查;並按照臨滄市人民政府辦公室《關於印發臨滄市統計工作規範化管理考核辦法的通知》(臨政辦發〔_〕139號文件精神),指定專人對_年度統計規範化工作進行了全面梳理,實事求是地進行了自檢自查,綜合整理上報自查報告,並接受市級對統計工作規範化管理考核的檢查驗收,經市級考核檢查驗收,我局獲得了_年度臨滄市統計工作規範化管理考核一等獎。

5、切實搞好教育工作督導評估工作。根據《縣人民政府辦公室關於對各鄉鎮及縣直相關部門履行教育法定職責情況進行督導評估的通知》(永政辦發電〔_〕52號文件要求),我局高度重視教育工作督導評估:一是派出勞資人員、核算及綜合人員適時到教育局幫助指導關於教育部門勞動工資報表相關凝點的解釋,對縣教育報表中教育核算的劃分等進行統計規範。二積極向教育部門提供所需的(在縣統計局可索取得的範圍內或通過協調可取得的)經濟和社會發展的有關數據信息。上半年已向教育局提供_年的《縣領導幹部經濟工作手冊》3冊套,為全縣教育工作督導評估提供了優質服務。

二、精心組織、全力以赴,紮實做好第六次人口普查的準備工作及第二次經濟普查的收尾工作。

作為人口普查工作的牽頭單位,我局嚴格按照國家、省、市有關要求,精心組織,周密部署,全局上下科學分工、統籌安排、克服困難,紮實做好人普各項工作,上半年所做工作:一是落實了機構、人員、經費;二是召開了業務人員會議,對人普基礎台帳業務進行了專題培訓,各鄉鎮的村委會均建立了人口基礎台帳並按月上報台帳報表,逐級上報市人普辦;三是派出業務人員和主抓人普工作的領導參加了省政府召開的人普工作會議;四是參加了由市人普辦召開的普查小區地圖繪製及試點工作培訓。在做好人普準備工作的同時並完成了經濟普查各項收尾工作,順利地通過了省市經普質量檢查驗收。經市級評比,我縣獲得了第二次經濟普查工作市級總體三等獎。

三、圍繞創先爭優活動,積極開展統計創新。

根據《中共縣委辦公室關於印發(在全縣黨的基層組織和黨員中深入開展創新爭優活動的實施意見)的通知》〔_〕42號文件精神,按照縣委的統一部署,我局結合全縣統計工作實際,制定方案,組織領導機構,以強化統計基礎工作,服務經濟發展大局為主題,緊緊圍繞統計工作特點,重在查找問題不足、創新統計制度方法、推動各項工作開展,切實突出實踐特色。上半年,我局結合統計自身的特點,把創先爭優活動與圍繞縣委中心工作、服務大局、發揮統計三大職能作用緊密結合起來,與轉變觀念、創新機制、推動工作緊密結合起來,實際工作中積極創新統計機制、創新服務方式,主要開展以下幾個方面的工作:

1、創新統計服務方法。密切跟蹤監測經濟運行中出現的新情況、新問題,有針對性地加強分析研究,供領導參閲。截止目前共撰寫各類統計分析資料、統計信息30多篇,及時提供統計分析交縣委、縣政府主要領導參閲。

2、創新統計服務手段。認真按照縣委、政府提出的三個一百目標要求,增強主動服務與超前服務的意識,積極加強與上級部門和相關部門建立關係,指導、幫助各鄉鎮和項目建設單位結合項目自身特點和需求,建立健全固定資產投資統計台帳,做到準確、及時、連續、完整、清晰,查詢方便。

四、穩步推進黨風廉政建設和機關建設工作。

上半年,我局主要從三個方面開展工作:一是嚴格落實四項制度,提高行政效能;二是加強對統計隊伍的業務培訓工作,通過開展各類政治、業務培訓,有力促進了全縣統計幹部業務水平的提高,增強了依法行政、規範行政行為的意識,提高工作能力和綜合素質。三是結合創先爭優活動及黨風廉政建設,切實加強管理,規範行政行為,加強幹部隊伍思想道德教育和黨風廉政工作,認真貫徹落實各項廉政建設制度,建立健全激勵機制,切實使每位同志做到勤政務實、廉潔奉公,進一步增強服務意識,全力打造一支勤政、廉潔、高素質、專業化的統計隊伍。

五、落實綠色通道管護工作及泡核桃產業掛鈎村的扶持工作。一是及時組織人員對綠色通道任務各路段花木進行薅鏟、補栽,認真完成管理和維護工作;二是針對泡核桃產業掛鈎村扎摸村新建辦公樓,辦公設施不足的實際情況,為其改善辦公條件,添置辦公設施,給予資金支持1_元,實實在在幫助解決掛鈎村困難。

六、開拓進取,認真做好下半年各項工作

1、做好_年領導幹部公信度調查工作。此次調查從6月10日開始,到7月15日完成。

2、積極開展統計業務培訓。下半年主要針對工作重點及結合人口普查工作開展鄉鎮統計人員業務培訓以及工業、投資、房地產、建築業等企業和部門統計人員的業務培訓。開展全縣統計人員從業資格認證工作和統計繼續教育培訓工作,重點加強對鄉鎮、部門(單位)統計人員從業資格認證培訓和指導。

3、認真抓好統計執法大檢查。根據《_》精神。統計執法大檢查從6月開始,到9月底結束。我局準備在全縣範圍內進行統計執法大檢查,通過檢查查找存在的問題,提出改進措施,進一步規範統計管理。

4、繼續開展好創先爭優活動。下半年進入全面推進階段工作,着重圍繞迎接中國共產黨成立90週年開展創先爭優活動。堅持抓好學習實踐活動整改落實後續工作,兑現作出的承諾,建立健全深入學習實踐科學發展觀的長效機制;引導全體共產黨員認真落實公開承諾的事項,掀起創先爭優活動的高潮。

5、繼續抓好我縣第六次人口普查工作。一是認真組織好普查指導員、普查員的選用和培訓工作。二是認真做好普查的試點工作,為全面普查積累經驗和進一步開展普查奠定基礎。三是加強宣傳力度,使普查工作家喻户曉,得到全社會的大力支持。四是按上級普查工作要求,抓好普查登記前的其他各項工作。

6、繼續做好下半年的常規統計工作任務。創新調查方式方法,積極推行在地統計原則,有效保障統計數據質量,提高統計工作效率。加強對統計教育培訓需求的調查,增強培訓的層次性和針對性。積極開展各鄉鎮統計站人員培訓,適時開展部門統計人員的培訓工作。

7、繼續圍繞三個一百工程,着力深化統計優質服務,繼續圍繞縣委、縣政府的中心工作,把握需求導向,提高統計信息的時效性和準確性,當好參謀服好務。重點做好工業、能源、固定資產投資、服務業等運行監測。

8、解放思想,切實加強幹部隊伍建設。努力鑽研統計業務知識和經濟理論,積極研究經濟社會的發展和統計需求的變化,積極探索統計工作的新思路、新方法。以行政效能建設為中心,切實加強幹部作風建設。全面落實黨風廉政建設責任制,紮實推進懲治和預防腐敗體系建設。不斷加強統計文化建設,增強全縣統計系統凝聚力和戰鬥力。認真開展好學習創先爭優活動,進一步解放思想;以行政效能建設為中心,切實加強幹部作風建設;切實加強統計文化建設。通過一系列的舉措,培養一支政治素質好、業務精通、廉潔高效、作風優良的統計幹部隊伍。

普通公司員工上半年工作總結 篇18

今年上半年,醫藥行業生存的宏觀環境仍然不容樂觀:原材料能源價格繼續上揚、藥品政策性降價持續、招投標導致的價格競爭失去理性等,,全國公務員公同的天地這給我們企業的生產經營帶來了諸多不利。面對困難形勢,我們在公司董事會的領導下,堅持"外抓市場一着不讓,內抓管理細緻入微"的思路,積極採取應對措施,化解不利因素,全力做好市場開發、技術進步和降本增效三項,企業生產經營在極為不利的形勢下取得了可喜的成績,各項經濟指標完成與時間推進達到同步,實現雙過半。

一、主要經濟指標完成情況:

1、實現利潤:目標數為000萬元,上半年完成000萬元,佔年計劃000%;比去年同期增長000%;

2、銷售收入:目標數為0000萬元,上半年完成0000萬元,佔年計劃0000%;比去年同期增長0000%;

3、工業總產值:目標數為0000萬元,上半年完成0000萬元,佔年計劃的000%;

4、存貨週轉天數:目標數000天,上半年實績0000天,比去年同期加速000天;

5、應收帳款週轉天數:目標數00天,上半年實績00天,比去年同期加速0天;

6、產銷率:目標數為00%,上半年實績00%。

二、上半年的總體評價:

(一)重點品種銷售下滑,傳統丸劑品種異軍突起。

由於受到國家宏觀環境的影響,再加上各地醫藥市場整頓這把雙刃劍,導致有些醫院對正常的業務都不予接待,給我們的銷售帶來了重重困難。早在年初,公司為強化新品推廣力度,着力培育新的增量市場,對銷售隊伍的結構進行了調整,強化市場的開發與滲透,力爭通過高投入、高壓力及與之匹配的激勵機制,使我們的專科用藥銷售再上一個新台階。但由於醫藥行業宏觀環境的影響,專科用藥的銷售與我們的預期還有一定的差距。與此同時,我們設置了專職人員梳理、強化渠道跟蹤管理,開拓維護公司普藥和傳統用藥市場,實現與現有醫藥業態相銜接的機制。

我們在抓好銷售隊伍、銷售市場建設的同時,利用企業的產品優勢、品牌優勢,積極尋求對傳統特色品種的總代理和區域代理,充分藉助代理商的渠道優勢、網絡優勢和機制優勢,擴大我們產品的銷售。

上半年,我們企業跟蹤的5個重點產品:000,與去年同期相比銷量均有所下降。但我們的傳統丸劑類品種異軍突起,因療效確切、易於吸收,市場前景被代理商看好,一些多年沒有生產的老產品如00丸、000丸、000丸已成為代理商熱力推介品種,銷售市場陸續打開,成為企業新的增長點。

(二)新產品開發和科技進步成果顯著,gmp管理進一步加強。

根據"二個開發"(即市場開發、新品開發)一起抓的原則,企業加大了新品研發的跟蹤力度,並對已取得產品生產批件的品種着力做好產業化的前期準備。上半年,獲得00新藥證書及生產批件、00生產批件、中藥9類00片、00生產批件等,同時進行了包括00、00等新產品的大生產工藝參數摸索,為這些產品順利投放市場做好工藝技術準備。

與此同時,我們還建立gmp長效管理機制,組織全員進行相關文件的再學習和考核,要求每一位員工從思想上高度重視、生產過程中嚴格執行。並且強化對進廠原料、出廠成品質量檢驗,加強生產現場的監控考核,確保整個生產過程處於受控狀態,減少不必要的`生產過程中的成本上升。

今年上半年,我們主要產品一次合格率均達到考核指標,產品市場抽檢合格率100。

(三)降本增效成效明顯,管理得到加強。

今年,我們繼續深化預算管理,以預算管理為中心,嚴格控制費用支出和生產成本。同時,面對近年來行業顯現的基本特徵,即毛利率"屢往低處走"、銷售"量增利減"增銷不增效、利潤空間不斷下降的實際,從企業內部挖潛入手,強化全員節約意識,讓每個部門、每個流程、每個崗位訂出降本增效的目標、措施,責任到人。同時,還在05年降本增效量化考核取得成效的基礎上按照"四定原則"(即:定項目、定目標、定責任人、定考核辦法)制定了00項降本增效量化指標,並修訂了相應的考核辦法,以最大限度的降低採購成本、營銷成本、管理成本等,挖掘內部潛力,從而控制和減緩了成本費用上升的勢頭。

普通公司員工上半年工作總結 篇19

今年以來,_市局在市委市政府的領導下,在省局的關心指導下,以貫徹落實黨的_精神為引領,緊緊圍繞全市中心工作和統計重點工作,努力提升統計能力、統計數據質量和政府統計公信力,較好地完成了各項工作任務。

一、上半年工作完成情況

(一)重點普查及調查任務紮實推進

1.經濟普查工作穩步實施。一是組建普查領導機構和辦事機構。專題向市政府常務會議彙報第三次經濟普查有關準備情況,提請市政府印發《關於做好第_次全國經濟普查工作的通知》,成立了由常務副市長任組長,_市直部門分管負責人為成員的領導小組,以及由市統計局分管負責人任主任的三經普辦公室。同時,明確各縣(市)區、開發區成立領導機構,落實辦公、經費等保障。目前,市經普辦通過借調、招聘等形式已落實8人集中辦公,13個縣(市)區、開發區,147個鄉鎮、街道(工業園區)均成立領導小組,組建了普查辦公室,積極落實了經費及辦公場地。二是編制普查經費預算。指導各縣區、開發區編制普查經費預算,確保普查工作正常開展。20_年,市本級安排普查經費106萬元,已全部到位;各縣區經費預算671萬,到位515萬元。三是建立相關制度和學習計劃。建立經普辦周例會制度,組織學習研討《第_次全國經濟普查基本框架》、《第_次全國經濟普查方案(徵求意見稿)》,在充分聽取基層統計人員意見的基礎上,結合省局工作計劃和_實際,起草全市工作初步計劃和業務流程,做好頂層設計。四是啟動宣傳工作。在全省率先開通第三次全國經濟普查內、外網站,開通普查電話彩鈴,建立內部信息工作網絡平台,方便了各縣區之間互通信息動態,交流工作經驗,提高工作效率。

2.各項調查工作順利完成

一是召開投入產出調查工作動員佈置會,克服時間緊、任務重、單位多、人手少的困難,制定投入產出調查實施方案和考核評比辦法,組織_家調查單位880人次分專業進行了6場次的業務培訓。同時,抽調專業人員深入縣區幫扶,建立企業自查、縣區初審、專業再審、最終審核的上報程序,嚴格細緻把好報表質量關,規範高效地完成投入產出調查任務。二是推算評估全市體育產業發展,完成勞動力轉移情況、春耕備耕情況、農村住户一體化調查、企業景氣度調查、工業成本費用調查、工業企業融資需求問卷調查、企業用工情況調查、失獨羣體情況調查以及大城市月度勞動力調查等。

(二)服務型統計建設步伐加快

一是加強分析研判,參與重大政策實施。充分發揮工業(投資)、房地產以及綜合經濟部門和局隊等定期分析研判機制的作用,為全市重大會議提供觀點鮮明、針對性強的決策建議。參與合肥四大政策體系的制定和實施,制定全市文化產業發展規劃和實施方案,細化文化產業發展考評,主動服務大湖名城、創新高地,及時反映宏觀經濟政策的實施進程與效果。二是提供優質高效的統計服務。堅持每月4日、5日上報主要指標預報、經濟運行快報,及時編制月度、季度及年度資料11種,為兩會代表提供參閲資料,全面反映合肥經濟社會發展實績。圍繞主動調整轉型,保持發展勢頭,實現爭先進位,着力提高統計分析的深度和廣度,共撰寫統計分析59篇,其中4篇獲市領導批示。及時發佈《_年國民經濟和社會發展統計公報》、《市_年度人力資源和社會保障事業發展統計公報》、《_年_市高新技術產業發展統計公報》以及各類統計信息_篇,極大地滿足了社會各界的需求。三是拓展統計考評功能。做好全市82個鄉鎮經濟社會發展科學考評,參與縣區、部門服務業,工業經濟,縣區、市直部門目標考核等審定工作,協同做好縣域經濟、皖江城市帶以及開發區考核。四是統計交流更加深入。承辦中部省會城市經濟形勢分析暨統計研討會,先後接待國家局人口司、能源司,_市局、_市局、寧夏省局來肥調研座談交流。

(三)基層基礎不斷夯實鞏固

1.強化單位名錄庫管理。及時動態更新維護名錄庫,細化鄉鎮維護節點對新增、變更等單位的維護工作流程,月度維護情況全市通報。按照先進庫、後有數原則,規範工作制度和流程,修訂《_市專業調查單位管理辦法》,嚴格執行四上企業調查單位的新增、變更、退出審批流程。建立市直各部門協作共享機制,及時提供新增、變更和註銷單位的名錄資料。上半年,全市新增四上企業及房地產開發經營企業_家,其中:工業280家,建築業20家,貿易企業_,房地產企業_,重點服務業企業_家。

2.完善數據評估制度。為全面準確反映全市及各縣市區的經濟發展狀況,制定專業月度數據評估制度。如:投資以億元以上項目投資為主導,結合新開工情況、續建項目情況、房地產開投資等因素進行綜合評估;工業主要是在生產數據評估指標體系中進一步強化統計數據間匹配性和連續性的關係,克服企業數據大起大落對縣市區工業生產數據的影響程度。同時,要求各專業加大對企業上報數據的監控力度,除做到上報數據的即報即審、即報即查之外,還集中對大起大落、集體異動和大幅增長的企業進行書面和實地查詢,提升了統計數據的性和公信力。

3.做好統計常規工作。由市政府牽頭召開GDp核算工作聯席會,進一步規範完善縣級GDp核算制度,完成非公和民營經濟增加值測算。編制全市及各縣區的能源消費平衡表,建立分行業、分品種、分產業、分地區的能源統計台賬;繼續推行貿易企業統計資料歸檔制度;開展環巢湖生態示範區建設統計監測,做好保障性安居工程統計。開展文化產業投資統計監測,核查文化產業名錄。深化科技自主創新監測,完善兩綱監測指標體系,做好_年度兩綱監測。

4、不斷強化教育培訓。組織市縣統計業務骨幹參加全國統計系統專業知識培訓班;將四上企業統計人員從業資格情況大排查,統計執法專項檢查相結合,加大統計從業資格考試的宣傳及扶持力度,報名人數已突破1900人。除組織投入產出、科技文化、服務業、工交能源培訓外,還對全市鄉鎮首席統計員150人,新增規上工業企業及新任統計人員561人,新增限額以上商貿企業及新任統計人員250人,縣鄉兩級統計執法人員160人進行培訓,極大地提高了基層統計人員的業務水平,夯實了統計數據源頭。

5.嚴格執行一套表制度。按照聯網直報的要求,規範統計網站建設,開展一套表軟件應用培訓,會同行業主管部門敦促企業配備統計專用計算機設備和網絡環境,着力提高企業統計信息化應用能力和統計工作能力。建立Ip地址動態監控和適時檢查制度,加大直報、直驗率的監測督查制度,規範一套表工作流程,嚴守四個紅線,確保獨立真實上報數據。開展xx普法中期檢查,多種形式宣傳統計法律六進活動,加大執法檢查力度。上半年,市局共執法檢查單位83家,發放《統計法律知識常識》6000本,進一步明確了企業、統計人員遵守統計法、履行統計義務的責任。

(四)統計隊伍不斷鍛鍊提升

一是堅持以人為本,高度重視幹部隊伍建設和作風建設。市委從領導班子中選派1名成員到巢湖市掛職,提拔1名中層幹部任總統計師,公務員交流輪崗4人,通過公開競職演講選拔2名科級幹部,限度地發揮人才潛能。制定進一步改進工作作風實施意見,切實改進文風會風,加強督查督辦工作,為統計事業的改革和發展打下堅實的基礎。二是落實黨風廉政建設責任制,強化一崗雙責,與縣區局分別簽訂統計行風建設承諾書、黨風廉政建設責任書,開展廉政文化進機關,進一步推進懲治和預防腐敗體系建設,促進全局職工廉潔自律。

二、下半年重點工作

一是紮實推進普查及調查工作。籌備召開三經普領導小組會議,按普查方案和工作計劃,做好試點開展、普查員選調、部門職責劃分、業務培訓宣傳發動等,結合三查在全市開展為期1個月的名錄庫更新專項清理活動,在此基礎上,對名錄庫單位開展清查比對工作,確保普查取得成功。同時,認真組織實施常規統計調查和各項專項調查。

二是推進四大工程建設。重點抓好名錄庫建設,拓寬維護更新信息來源渠道,深化以鄉鎮為主體的名錄庫維護機制和管理模式,推動常態化維護。規範四上企業調查單位申報工作,做真做實做全調查單位庫。深化一套表改革,落實聯網直報工作各項規定,加強各專業數據直報直驗直審,規範一套表流程和基層基礎工作。

三是強化統計監測分析。密切關注經濟形勢發展變化,深入開展經濟社會發展熱點、難點問題研究,繼續深化重點行業、重點領域的統計監測,拓寬統計宣傳和傳播渠道,加大統計成果傳播和統計數據詮釋力度,努力實現統計與中心工作貼近、與領導要求合拍、與公眾期盼相融。

四是加強統計法制建設。積極營造遵法、守法、依法統計的良好氛圍,加強對地方、部門、單位領導、政府統計工作人員和四上企業統計人員的法制宣傳教育,提高普法的針對性和實效性。以聯網直報三查為契機,結合持證上崗、名錄庫維護、工業統計、投資統計、服務業統計、住户調查和經濟普查等重點領域,有針對性地開展專項執法檢查,確保數據質量。

五是夯實統計基層基礎。貫徹落實《_省縣級統計機構工作規範(試行)》,認真研究即將出台的鄉鎮、企業統計規範,有序推進基層統計規範化建設。落實部門統計工作聯席會議制度,夯實部門統計職責和統計基礎,提高部門全行業統計水平。

六是改進工作作風。進一步轉變工作作風,加強黨風廉政建設和統計隊伍能力建設,提高幹部隊伍綜合素質。深入推進統計政風行風,弘揚統計核心價值觀,始終恪守統計職業道德和職業操守,切實提升統計隊伍整體水平。

普通公司員工上半年工作總結 篇20

我已經在公司工作將近 1 個月了。剛來的時候還擔心無法把工作做好,不知道如何與同事共處。但經過這半年以來,公司寬鬆融洽的工作氛圍,上司悉心關懷,同事友好相處,讓我覺得很温馨。

在我工作經歷中,讓我感到幸運的就是公司給我這一次就業機會。與以往的工作經歷不同的是,這裏給人一種完全放鬆的工作氛圍,沒有因為測試出的 BUG 和不能按時提交的軟件模塊功能而心懷忐忑,接觸的人際關係也不再是有限的技術人員,在這裏我學到很多以前不曾接處的東西,處理人際關係的能力,會不會説讓人喜歡的話,處事的心態等。在此對半年的工作和生活做一下總結,從中發現自己的缺點和不足,在以後的工作中加以改進,以提高自己的工作水平。

在這半年的工作和生活中,盡心盡力,履行自己的工作職責,認真及時做好領導佈置的每一項任務。當然我在工作中還存在一定的問題和不足,比如:面對同事找不到交談的話題,工作經驗方面有待提高;對旅遊行業相關知識情況瞭解的還不夠詳細和充實,掌握的技術手段還不夠多。對於這些不足,我會在以後的日子裏虛心向周圍的同事學習,努力豐富自己,充實自己,尋找自身差距,拓展知識面,不斷培養和提高充實自己,讓工作能力進一步提高。也希望請領導和同事對我多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適應工作需要。

剛剛入職不到半年,對於旅遊這一行業,如何運作,操作,知之甚少。但在這半年裏,我漸漸對旅遊行業發生了濃厚興趣。同事們在處事上八面玲瓏,圓滑,談笑風生值我學習。公司基本沒有物資儲備,也沒有生產過程,卻能創造出利潤,贏得財富,對於我非常感興趣,公司到底是如何經營的?

在此我定下了明年的工作目標。瞭解公司的操作過程,運營方式,雖然我是公司的 IT 技術人員,對於學習這些知識表面上看似無任何關聯,我只要按公司給的需求開發出相應的系統即可。但我認為,最好的項目是最適合顧客體驗的,要想做出受顧客歡迎的網站,要站在顧客角度上考慮。因此要融入到旅遊行業,身處其境,才能做得更好。我跟華哥聊過公司的網絡發展,華哥的目標是明年使至尊網成為華南最大的旅遊網,使至尊網成為一個品牌。這是我們網絡部的目標,也是我的目標。配合好華哥的工作,使網站能按時上線。與網絡部的同事一起努力,把網絡推廣做到最好。

在公司的這段時間裏,我學到了很多,感悟了很多。看到公司良好的發展勢頭,更加迫切的實現自己的奮鬥目標,體現自己的價值,和公司共同成長。我一定會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

普通公司員工上半年工作總結 篇21

轉眼間上半年已經過去,回顧這半年,在領導的關心指導和同事的支持與幫助下,我順利的完成了上半年度的工作。作為的行政人員,半年來,我完成了本職工作,也順利的完成了領導交辦的其他任務,自身在各方面都有所提升,但也有不足之處,需要將來不斷學習,不斷積累工作經驗,現將這半年的工作和學習情況總結如下:

一、行政工作較為複雜和瑣碎,一直以來,我認真做好各個部門的服務工作,保證各部門的正常運行。

二、盡心盡責做好做好行政人事工作,物資方面,做好的辦公用品的採購和發放工作,合理配置各個部門的使用和管理。

三、文件管理工作:

半邊年共寫會議記錄18篇,同時完成各個部門文件的上傳下達工作。

四、人事管理工作:

上半年在人員招聘方面採用多個渠道,分別有網絡、報紙和現場招聘會等各個渠道同時並行的方式,對現場招聘會我每月月底準時參見,完成各個部門缺少的人員招聘,通過現場招聘會一方面做到了宣傳我的效果,另一方面還完成了部門招聘任務;網絡招聘我採用的是長期合作的形式,一直和和招聘網站長期合作,對高要求的崗位有時讓網站協助我們招聘,起到了一定的效果。

五、日常行政事務工作:

在的車輛管理上和的使用上,協助經理完成相應的工作。

六、資料辦理工作:

辦理營業執照和組織代碼證的年檢工作。

七、制度建設方面:

在各種制度的基礎上,繼續完善的《車輛管理制度》及環境衞生負責區域,車輛管理制度中,把車輛的使用範圍具體的責任到個人,合理利用資源,為節約費用。根據的具體情況,制定出差管理制度並下發到各個部門。

八、的審批流程上:

重新定製各的審批流程及現行使用的各種表格,規範投資、裝飾、建築的各種費用審批流程。在各的合同簽訂中,責任到個人及按照規定的合同會籤程序簽訂合同。

九、參與投標文件的製作:

分別參與了礦業集團、產學研基地、醫院等標書的製作,分別和和深圳等保持溝通和聯繫。

十、不足之處:

在環境美化工作中有待提高;在文化建設中要加強;管理意識欠缺。對於其它部門的工作,監督得少,後勤服務做得多。行政部將正視自己工作中的不足之處,積極改善,更好的完成本部門的工作,同時協調好同其他部門的工作關係。

普通公司員工上半年工作總結 篇22

在過去的半年中,由於工作需要擔任經理的崗位。無論在哪一個崗位工作,只有把個人理想與我行金融事業的發展有機結合起來,才能充分發揮自己的工作積極性、主動性和創造性,在開創我行美好明天的過程中實現自身的人生價值。所以要立足本職、愛崗敬業、無私奉獻,從我做起,從基礎做起,一步一個腳印,踏踏實實,積極向上。

一、_市場大廈工作階段

春節後,我依舊負責_市場大廈的各項經營工作,在與翟經理的配合下經歷了節後淡季各商户的經營困境租金難收、託管員工因季節性原因大量減員等很具挑戰性的問題,通過這些問題的解決,使自己對我市的服裝零售行情、市場大氣候的瞭解、及員工人事的管理有了迅速的提高。

通過與各商户的調解工作的接觸,協調能力得到了進一步的鍛鍊。為了適應不斷變化的情況,配合公司的整體規劃對_市場進行了一定的佈局調整。3月份_市場超市開始構想到4月份開業,自己全身心的投入到了籌建工作中,人員招聘、業務培訓、貨架安裝、商品上架到日常經營維護,在老總的關心下,公司各方的支持下,在劉總與李店的指導下,_市場超市得以平穩的發展與過渡,自己對超市最新的業務知識又得了系統的強化。

負責_市場期間,盡力維護了各項經營活動的正常運轉,沒有發生意外的突發事件。但_市場的整體潛力沒能全部發揮發來產生效益是事實,雖然_市場的發展有各方面的客觀環境不成熟的制約,但_市場的潛力沒能全部發揮自己有很大的責任。這也顯出了自身能力的侷限,這是在_市場工作得到的最深刻認識。同時,_市場各種困難壓力的經歷,使自己的心理素質得到極大的提高,面對再大的困難與壓力,我都不會退縮逃避,能夠從容冷靜的去面對解決,這是我在_市場工作得到最大的收穫。

二、_超市工作階段

6月份因工作的需要,我被調到_超市任店面經理兼非食品經理。在工作中加強商品管理與人員現場管理,實現業績的提升是貫穿各項工作的中心。

雖然自開業就加入了_超市這個大家庭,對_超市的人員也很熟悉,但到了具體工作上必竟還是有差別的。為了儘快進入角色負起職責,一方面加強了專業知識的學習,積極看書報文章,虛心向劉總李店請教。一方面加強溝通了解實際情況,向食品、接貨、收銀等各相關部門負責人溝通,與非食品組長文娟深入交流。在短時間內與相關主管建立了溶洽的工作關係,負起了店面值班經理的職責。

與櫃組長一起對非食品的人員進行了整頓培訓,對商品的.規劃與陳列作了調整,經過非食品員工的共同的努力,我們的銷售有了明顯的增長。在文娟升任非食品採購後,我兼起了非食品的組長,潛下心來,從頭幹起,衞生、陳列、庫房、接貨從每一個細節開始嚴格的要求,使非食品的賣場氛圍有了改觀。與員工有了更多的接觸,在嚴格要求的基礎之上,給員工更多的思想溝通與業務培訓,使員工的精神面貌有了改觀,工作的積極性自主性得到了發揮。在公司各部門的關心支持下,全組員工齊心努力,非食品的進步得到了公司的認可。

店面值班經理負責協調各部門工作,維護全賣場的正常營運,應對突發事件的處理,在這個崗位上,自己立足全面把控全局,在工作的同時充分利用這一平台全面提升自身的組織協調與業務水平,在收銀、客服、接貨、防損、消防等各個環節深入瞭解,發現問題,消減漏洞,作一名稱職的店面經理。

  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://wjfww.com/zongjie/gongsi/8zjdmn.html
專題